第一篇：原任卫生院财务制度
原任卫生院财务管理制度
一、严格执行《会计法》及有关财政法规，接受卫生行政主管部门和上级财务部门的监督，严肃财经纪律，加强财务管理。
二、卫生院财务管理实行院长领导下的分工负责制，院长对卫生院一切财务活动负总责，分管副院长负责日常支出管理并接受院长和上级财务部门的监督，财务负责人负责记帐、凭证审核、现金支付等日常会计事务，并向分管副院长和院长提供会计报表。
三、加强医院经济管理，每季进行一次经济活动分析，汇同有关部门做好经济核算管理工作，指导组织合理收入，严格控制支出。凡医院的预算、决算、支出等必须报请职代会和院办公会审批。
四、积极配合有关科室，定期对房屋、设备、家具、药品、器械等医院财产进行监督清理，防止浪费和积压。
五、坚持凭据报账的原则，凡一切费用报销必须凭证（票）办理。原始凭证须具备品名，数量、单价、金额、收款人签字或盖章，500元以下（不含500元）的开支由经手人、验收人和分管副院长签字，院长审查后报销。500元以上的支出，须经院长同意后支付；单笔2000元以上的支出，须经院长办公会批准后支付。
六、加强现金管理，凡因公出差或需现金交易的购置项目等借现金时，必须填写借款单，经分管副院长批准后方可借支。借款人在完成交易后三天内应办理结算报销手续。
七、财务工作要认真及时做好债权债务的清理工作，防止拖欠、控制呆帐，保证收支平衡。
八、医院每日的现金收入，必须按时送交银行储存，财务科库存现金不得超过银行限定的限额，并专人专柜管理。
九、凡财务的一切原始凭证、帐本、工资清单（册）、财务预算、决算等资料，必须按财政部门的规定，严格管理，妥善保存。有价票证必须实行顺号登记，顺号领用，原始存根顺号注销后再行领用。
第二篇：原任卫生院上半年工作总结
原任卫生院上半年工作总结及下半年工作计划
2012年上半年以来，我院卫生工作在医药卫生改革政策的指引下，在县卫生工作会议精神的激励下，全院卫生人员精神振奋、激情昂扬、忘我工作、无私奉献，在各项工作中按照县卫生局的部署，深入贯彻落实科学发展观，扎实开展以“服务好、质量好、医德好，群众满意”为目标，的“三好一满意”活动，以深化医改为主线，以公共卫生、医疗服务、医疗保障、基本药物制度实施和综合管理为基本内容，以提高人民健康水平为目标，突出抓好基本公共卫生服务，扎实做好卫生应急、预防保健，狠抓医疗质量，完善合作医疗工作管理，加强行风建设，完成了上级交给的各项工作任务，使我院卫生事业稳步推进。下面就上半年工作汇报如下：
一，认真传达两个会议精神，落实我院各项工作任务
2月14日召开全县卫生工作会后，2月16日我院召开卫生院全体人员，全体乡村医生会议，传达县卫生工作会议精神，认真学习常局长2012年卫生工作报告，根据县卫生工作会议精神，我院于3月12日召开全乡卫生工作会议，安排部署全年卫生工作任务，卫生院与村卫生室，卫生院各科室鉴定了责任目标责任书，把任务落到实处，把任务分解到人。3月30日 县委，县政府召开了全县深化医药体制改革及县级公立医院改革动员大会，4月1日下午我们召开卫生院全体人员，村卫生室人员会议，传达会议精神，认真学习刘县长的医疗体制改革工作报告，且与卫生院，村卫生室药品主管人员鉴定药品三统一责任目标书，落实了各项工作任务。二．成立了卫生院支部委员会
2012年5月份，经卫生局及荆姚镇党委批准成立了原任卫生院支部委员会，由蒲秦安同志担任我院支部书记。主持开展党建工作，积极发展积极分子和中共党员。
二，改变院容院貌，给患者创造良好就医环境
3月23日至25日，陕西农村报记者拍摄我院医疗垃圾乱放，乱烧情况后，27日卫生局通知我院立即进行更改，立即召开会议研究制定政策，及时召开全院职工会议，安排部署卫生院环境卫生，生活垃圾，医疗垃圾整治工作，具体做法：1，当天把卫生院的生活垃圾，医疗垃圾清理干净。2，根据院内格局，分成五个卫生片区落实到人，每天打扫一次卫生，门卫随时检查打扫。3，要求每位员工把生活垃圾与医疗垃圾分开堆放，由任明寅，韩红肖同志负责生活垃圾，医疗垃圾的处理工作，且落实了奖惩办法。4月29日召开村卫生室生活垃圾，医疗垃圾，环境卫生专题会议。5，完成了卫生院40m2绿化面积，院内周围植树30余颗。
三，基本公共卫生服务
1，上半年完成我辖区居民建康档案人数20973人，65岁以上老人健康检查1624人，三病2914人次档案整理工作任务。
2，上半年孕产妇建档管理156人，其中高危孕产妇有55人，分娩92人，住院分娩92人，住院分娩率达100 %。产前检查603人，叶酸发放55瓶。
3，完成0—36月龄儿童建档人数126人，进行健康体检126人，占比例的100 %，并全部进行管理，管理率达100%。上半年体检人次1263人，体检率达98% 4，完成免疫常规接种981人次，综合接率达98%，新生儿建档112人，占新生人口人数的98%。
5，认真落实以促进健康为中心，开展多种形式的健康促进行动，倡导、教育全民养成健康的生活方式。继续在板报等形式办好健康宣传栏目，卫生院办宣传栏二期，村卫生室办宣传栏一期广泛开展各种主题的宣传活动。进一步落实控烟措施，实现卫生院，村卫生室医务人员全面禁烟目标。发放健康教育宣传资料2000余份，张贴宣传画，宣传标语50余张。
四，严格执行医改政策，落实药品零差率销售政策。
上半年我院严格按照新医改政策，努力转变思想观念，强化卫生院公益性，以规范基本药物招标采购和落实零差率销售政策为重点，全面实施国家基本药物制度，落实药品零差率销售政策，全面实施药品网络采购，卫生院采购药品256504余元，采购率达100%，卫生室采购药品142366元，采购率100%，确保患者在我院使用安全、放心、有效、廉价的药品。
五，基本医疗服务
上半年我院共接诊患者人次，完成业务毛收入 96万余元，其中医疗服务收入65万余元。在所接诊的患者中，住院病人645，占就诊人数的1.3%，门诊就诊人次为 6000余人，B超 206人，心电图792人，化验843人。就诊人次与去年相比增加了13%。
六、下半年工作计划
（一）加强管理
加强辖区内卫生院、村卫生所、个体诊所的管理，配合上级部门严厉打击非法行医，净化医疗卫生市场。以“窗口服务行业标准”改善服务态度，提高服务质量，按照“三制四有七统一”的标准，加强一体化建设，使辖区卫生事业呈现欣欣向荣的发展局面。
（二）加强人才的引进及培养
在未来的竞争和发展中，人才主宰一切，只有通过外引进，内培养，人才才不会断层，发展才可能
持续性。
（三）深刻解读医改内涵和精髓
国家的医改包含基本药物制度、基本医疗保障制度、医疗队伍建设、公共卫生均等化和公立医院改革五个方面的内容，内容深、涉及面广、符合民情民意、惠及民生。在实施中困难较多、难度较大，主要是实施者（卫生人员）理解不透彻，宣传不到位，所有贯彻执行就难。
（四）加强党支部建设、党风廉政建设和思想道德建设
纵观中国共产党的成长和发展历史，随时都在教育学习，有学习，才能够进步，才不会犯错误。
总之，上半年我们做了一点工作，同时也存在着很多的不足和困难。特别是药品三统一工作在村卫生室实施过程中存在一定难度。在下半年的工作中，我们相信在县卫生局的正确领导下，按照年初制定的工作目标去努力奋斗，困难一定能够克服，问题一定会得到解决，为我辖区经济发展作出应有的贡献。
原
任
卫
生
院
2012年上半年工作总结及下半年工作计划
2012年6月27日
第三篇：原任卫生院2012年工作总结
原任卫生院2012工作总结及下一年工作计划
今年以来，我院卫生工作在医药卫生改革政策的指引下，在县卫生工作会议精神的激励下，全院卫生人员精神振奋、激情昂扬、忘我工作、无私奉献，在各项工作中按照县卫生局的部署，深入贯彻落实科学发展观，扎实开展以“服务好、质量好、医德好，群众满意”为目标的“三好一满意”活动，以深化医改为主线，以公共卫生、医疗服务、医疗保障、基本药物制度实施和综合管理为基本内容，以提高人民健康水平为目标，突出抓好基本公共卫生服务，扎实做好卫生应急、预防保健，狠抓医疗质量，完善合作医疗工作管理，加强行风建设，完成了上级交给的各项工作任务，使我院卫生事业稳步推进。下面就2012全年工作汇报如下：
一 认真学习会议精神，落实我院各项工作任务
今年年初，我院召开卫生院全体人员，全体乡村医生会议，传达县卫生工作会议精神，认真学习常局长2012年卫生工作报告，根据县卫生工作会议精神，我院积极召开全乡卫生工作会议，安排部署全年卫生工作任务，卫生院与村卫生室，卫生院各科室鉴定了责任目标责任书，把任务落到实处，把任务分解到人。3月30县委县政府召开了全县深化医药体制改革及县级公立医院改革动员大会，4月1日下午我们召开卫生院全体人员，村卫生室人员会议，传达会议精神，认真学习刘县长的医疗体制改革工作报告，且与卫生院，村卫生室药品主管人员鉴定药品三统一责任目标书，落实了各项工作任务。
二 成立了卫生院支部委员会
今年5月份，经卫生局及荆姚镇党委批准成立了原任卫生院支部委员会，由蒲秦安同志担任我院支部书记。主持开展党建工作，积极发展积极分子和中共党员。十八大召开期间，积极组织全体人员学习党的十八大会议精神，调动职工工作积极性，端正思想，开拓创新。
三 改变院容院貌，给患者创造良好就医环境
今年我院安排部署卫生院环境卫生，生活垃圾，医疗垃圾整治工作，具体做法：
1、今年我院投资60余万元改建公共卫生楼，改建面积600余平方，已经全面投入使用，大大缓解了我院病床紧张的局面，新购置了病床、床头柜等，为病人创造了一个舒适的住院环境。
2、当天把卫生院的生活垃圾，医疗垃圾清理干净。
3、根据院内格局，分成五个卫生片区落实到人，每天打扫一次卫生，门卫随时检查打扫。
4、要求每位员工把生活垃圾与医疗垃圾分开堆放，落实了奖惩办法。召开村卫生室生活垃圾，医疗垃圾，环境卫生专题会议。
5、完成了卫生院40m2绿化面积，院内周围植树30余颗。
四 基本公共卫生服务
1、全年完成我辖区居民建康档案人数20973人，截止11月26日已经基本完成 65岁以上老人健康检查工作，共体检人数1770人,完成率达99%。
2、三病工作完成情况，今年我辖区高血压患者健康管理 1536人，管理率达92%。Ⅱ型糖尿病患者管理 405人，管理率达89%。对重症精神病患者进行登记管理，管理人数100人，管理率达98%。分别于7月、9月、10月完成了三次面对面的随访，并对三病问题档案已经全部剥离。
3、孕产妇及6岁以下儿童管理情况。全年孕产妇系统管理203人，其中高危孕产妇有72人，分娩219人，住院分娩219人，住院分娩率达100 %。产前检查150人，叶酸发放65瓶。完成七岁以下儿童建档人数1439人，进行健康体检1405人，占比例的98%，并全部进行管理，管理率达100%。
4、传染病防治工作。今年我辖区共发生传染病（除手足口外）共11例，其中乙肝7例，菌痢2例，水痘1例，急性出血性结膜炎1例，均以进行了督导和网报。在重点传染病管理上，我辖区今年共发生手足口病108例，其中重症病例8例，针对我辖区手足口病发病较为严重的情况，我院积极采取各项措施，组织乡医进行专题培训6次，培训人数150人次，发放手足口宣传单13000余份，标语300张，横幅20余条，共发放“84”消毒液900余瓶，对辖区所有0-7岁儿童以家庭为单位，进行了三轮消毒，并作了详实的消毒记录，今年我辖区无一例手足口病死亡病例。
5、完成免疫常规接种1506人次，综合接率达98%，新生儿建卡223人，占新生人口人数的98%。
6、认真落实以促进健康为中心，开展多种形式的健康促进行动，倡导、教育全民养成健康的生活方式。继续在板报等形式办好健康宣传栏目，卫生院办宣传栏二期，村卫生室办宣传栏一期广泛开展各种主题的宣传活动。进一步落实控烟措施，实现卫生院，村卫生室医务人员全面禁烟目标。发放健康教育宣传资料6000余份，张贴宣传画，宣传标语80余张。
五 严格执行医改政策，落实药品零差率销售政策。
今年我院严格按照新医改政策，努力转变思想观念，强化卫生院公益性，以规范基本药物招标采购和落实零差率销售政策为重点，全面实施国家基本药物制度，落实药品零差率销售政策，全面实施药品网络采购，卫生院采购药品60万余元，采购率达100%，卫生室采购药品28万余元，采购率100%，确保患者在我院使用安全、放心、有效、廉价的药品。
六 新型农村合作医疗工作稳步开展 我辖区共有13个行政村，总人口约2.1万人，其中农业人口 人，2013年参合人数20564 人，辖区参合率为97%。辖区新农合住院补偿情况如下：
1、普通住院补偿
乡级住院 1095人次，总医药费用为 139 万余元，补偿总金额为101万余元.2、慢病补偿情况
慢病补偿 208人次，总医药费用为12 万余元，补偿总金额7万余元。
3、门诊补偿情况
门诊补偿16906人次，总医药费用74万余元，补偿总金额54.6万余元
七 基本医疗服务
全年我院共接诊患者人次，完成业务毛收入199万余元，其中医疗服务收入136万余元。在所接诊的患者中，住院病人1295，占就诊人数的1.3%，门诊就诊人次为 1100余人，B超 406人，心电图1192人，化验1043人。就诊人次与去年相比增加了13%。
2013年工作计划
（一）加强管理
加强辖区内卫生院、村卫生所、个体诊所的管理，配合上级部门严厉打击非法行医，净化医疗卫生市场。以“窗口服务行业标准”改善服务态度，提高服务质量，按照“三制四有七统一”的标准，加强一体化建设，使辖区卫生事业呈现欣欣向荣的发展局面。
（二）加强人才的引进及培养
在未来的竞争和发展中，人才主宰一切，只有通过外引进，内培养，人才才不会断层，发展才可能
持续性。
（三）深刻解读医改内涵和精髓
国家的医改包含基本药物制度、基本医疗保障制度、医疗队伍建设、公共卫生均等化和公立医院改革五个方面的内容，内容深、涉及面广、符合民情民意、惠及民生。在实施中困难较多、难度较大，主要是实施者（卫生人员）理解不透彻，宣传不到位，所有贯彻执行就难。
（四）加强党支部建设、党风廉政建设和思想道德建设
纵观中国共产党的成长和发展历史，随时都在教育学习，有学习，才能够进步，才不会犯错误。
（五）继续加大传染病防控工作，明年我院会继续加大传染病防控工作，积极做好传染病的登记、上报、及时转诊工作，做好辖区的环境卫生工作、消毒工作等。把传染病消灭在萌芽状态。
总之，今年我院全体职工尽职尽责，为医院的发展做了大量工作，同时也存在着很多的不足和困难。特别是药品三统一工作在村卫生室实施过程中存在一定难度。在明年的工作中，我们相信在县卫生局的正确领导下，按照制定的工作目标去努力奋斗，困难一定能够克服，问题一定会得到解决，为我辖区医疗卫生作出应有的贡献。
原任卫生院
2012年11月27日
原
任
卫
生
院
2012年工作总结及下一年工作计划
2012年11月27日
第四篇：原任卫生院乡村医生聘用合同书
原任乡村医生聘用合同书
甲方：原任卫生院
负责人： xxx 乙方姓名：＿＿＿＿＿
身份证号码：＿＿ ＿ ＿ 文化程度：＿＿＿＿＿
专业资质：＿＿＿＿＿
受聘岗位：
根据《xx省人民政府关于基层医药卫生体制综合改革试点的实施意见》，健全基层医疗卫生服务体系，加强村卫生室标准化建设，加快推进乡村卫生服务一体化管理，经甲乙双方协商，甲方聘用乙方在本村卫生室工作，特签定本合同。
一、合同期限壹年，自2011年1月1日至2011年12月31日止。
二、乙方根据甲方安排，从事以下工作任务：
1、负责传染病疫情和突发公共卫生事件的登记、报告；
2、协助做好孕产妇保健系统管理和儿童保健系统管理；
3、开展健康教育，向村民宣传卫生保健知识；
4、参与农民健康档案的建立与更新，配合乡镇卫生院做好高血压、糖尿病、精神疾病等慢性非传染病的随访与记录；
5、协助做好儿童免疫规划预防接种，老年人保健，结核病、艾滋病等传染病防治，村级爱国卫生运动实施；
6、积极宣传新农合政策，协助做好参合农民医药费用报销补偿情况的定期公示工作；
7、使用适宜技术和国家基本药物，做好常见病、多发病的一般诊治、急重病人的初级救护、及时转诊和家庭康复指导；
8、卫生行政部门规定的其他基本医疗卫生服务；
9、实施新型农村合作医疗门诊统筹。
三、乙方在工作期间，应当遵守甲方制定的劳动和工作纪律，严格执行甲方根据国家政策和法规制定的技术操作规定，保证工作质量。
四、乙方有以下行为之一的，甲方有权解除聘用合同：
1、考核或者聘期考核不合格的；
2、违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的；
3、严重扰乱工作秩序，致使甲方、其他单位工作不能正常进行的；
4、受到刑罚处罚，或者被劳动教养的。
甲方负责人签字： 乙方签字：（公章）
****年**月**日
****年**月**日
第五篇：乡镇卫生院财务制度
乡镇卫生院财务集中管理中心
卫生院报帐员职责
一、严格执行财务制度的规定，严守财经纪律，坚持原则，秉公办事。
二、做好银行存款、库存现金的收付工作，及时记账，每月做出银行对账调节表，清理未达账项。
三、对收付款项要逐笔核对，随时核对库存现金和银行存款余额。
四、一切开支都要先审查其是否合理、合法、真实，原始凭证要有领导签字，再看有无经手人签字，经审查无误后方可办理。
五、千元以上支出，必须使用转账支票，不得用现金支付，大额支出必须附有合同。
六、不准挪用现金，不准用白条抵库存，不准坐支现金，不准借用外单位帐户套取现金，不准租借或转让银行帐户，不准签发空头支票，不准签发远期支票。
七、完成领导交办的其它任务。
会计职责
一、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，忠于职守，坚持原则，热爱本职工作。
二、坚决杜绝白条或收据入账现象。
三、拒绝办理违法或手续不全的经济业务，对财务收支进行监督，维护国家财经纪律。
四、负责审核所负责单位的票据是否真实、合法、有效。
五、对所负责单位原始票据进行记账、装订、整理。
六、管理所负责单位的财务档案。（暂定保管3年，然后返还原单位）
七、每月5日前，将财务报表及相关资料返还所管单位，以便单位领导及时掌握本单位的业务情况。
八、保守本单位的商业秘密，未经领导同意不得私自向外界提供或泄漏单位的会计信息。
九、负责提供上级及有关单位需要的数字、报表。
十、完成领导交办的其他工作。
工作流程
一、乡镇、中心卫生院报帐员负责初审原始票据的真实性、合法性。
二、报帐员将票据交到管理中心，管理中心会计负责审核、填制记账凭证，并记账。
三、管理中心会计将记账凭证装订、整理并归档。
四、每月5日前，会计将财务报表及相关资料交给单位主管
领导，以便单位领导及时掌握本单位的业务情况。
五、报帐员及时与中心会计对账，如有问题及时和管理中心
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