我的公务员考试心得之面试篇

第一篇：我的公务员考试心得之面试篇

我的公务员考试心得之面试篇

知道进入面试后，我紧张得要命，开始一点底都没有，后来去参加了个面试培训班，模拟练习了几次，心里才有了些底，所以我觉得面试培训班最好要报名参加，蛮不错的，另外自己平时要多对镜子，瞧瞧自己的表情，进行纠正，也可以让家人做做考官，多练习几次，上场才不会惊惶失措，另外平时最好也要练习写提纲，头脑里有个梗概，到了考场后，要记得问好，始终微笑，直视考官，最好不要停顿，不要冷场，要是这样，分数一定会大打折扣，声音要大，让考官觉得你很自信，分数自然可以提高，还有最好可以分小点来讲，另外，遇到不会回答的，也一定要自圆其说，有时正好让你说得有道理，就算和考官的答案不同，也会给你高分的。

我的公考面试经过

痛苦的面试终于过去了，回想起来真是后怕！昨天早上 7点半集合，点完名后开始交面试费50￥（靠！）然后抽签，手机BB机和考试有关的物品一律不得带进考场。抽签后我们45人集体在一个休息室等待，马上就是1号考生上场，我抽到的是6号，每一个考生走进考场前我们大家都报以热烈的掌声为其送行，毕竟都是警校的兄弟姐妹啊，场面令人感动！时间在慢慢的流逝，终于轮到自己上场了，我站起身来整整了衣服，昂起头走进了考场，考场设在一间大教室里，教室中间有一张课桌椅，我知道那是为我们而设的，直到这时候我仍然能听到自己的心跳声。我环顾了一下四周，教室里坐满了不下二十多人，都是来自市委组织部，人事局，公安局，纪检监察部门和各区县市组织部门的评委，考官和记分员。

说不紧张，那肯定是假的。（前天有个考生由于过于紧张，面试进行时当场晕厥……），上吧，既然已经走到这一步了已别无退路。我抱着致之死地而后生的豪情壮志踏进了考场，我尽量的让自己从容不迫，步伐不紧不慢，走到考场中央后站定，“考官好！各位评委好！”此时切忌不可东张西望！（标准的普通话！声音一定不能太小哦）一鞠躬后使身体尽量站直，考官终于开口说话了：“6号考生，请你坐下”我面带微笑的朝考官说了声”谢谢！“走到课桌边慢慢的坐了下来。考官用一种比较和缓的语气接着说“祝贺你通过了笔试，你的面试时间是12分钟，你要回答我4个问题，每个问题我会问两遍，时间快要结束前我会提醒你的，那我们现在就开始了。”回答：“好的”。此时我的紧张情绪在慢慢的缓解。第一个问题出来了，考官问：“请你谈一谈你的性格，爱好和特长”这个题目好回答啊，幸亏我前天晚上有所准备，思考了约两秒钟后我就开始侃侃而谈了，此时的语气一定要诚恳，不卑不亢，以显示自己的镇定自若。

我的面试心得，希望对后来者有帮助。

面试时的外表、气质这些就不说了，要注意思考问题时，一定从正反两方面去分析，分出一二三点，最后综上所述，陈述一下你的观点，这里说的时候要结合马克思主义哲学，或当前时政，比如说创造一个安定、繁荣的社会政治经济氛围，迎接十六大的胜利召开，这就是你的出彩点，下面是我的面试题：

１、（公务员素质）你认为公务员的职业道德应该注意哪些方面，你存在哪些方面的缺陷，如何提高自已这方面的修养？

２、（人际关系类）领导让你组织安排一次会议，你安排好时间、地点并通知下去，却发现与其他会议有冲突，领导批评你这么简单的事都做不好，你该怎么办？

３、（社会问题或时政）杭州正举办西博会，为打响这一品牌，你认为应该如何组织好这次活动？回答

第一题：就是公务员的一些基本素质，如服从领导服从分配、勤政谦政、具有团队合作精神等，至于自己的缺陷，我的回答是我基本上是合格的，但由于自己比较内向，在于人有不同意见时，不善于表达自己的意见，这可能会影响团队合作，我正在努力锻炼自己这方面的能力。

第二题：１、虚心接受领导的批评，这是一个公务员的基本素质；２、对自己的错误作出弥补，重新确定会议的时间、地点，并与其他部门联系，保证没有冲突，并报领导；３、在合适的时机，找领导谈谈，取

得领导的谅解，在工作方面获得领导的指点帮助，有利于以后工作的开展

第三题：从政府、社会各界以及个人三方面去考虑，列出一二三点作法，显示出自己的条理，对于一些社会问题，如ＷＴＯ、下岗、安全事故等，可以再加上一句，创造一个良好、繁荣的社会政治经济氛围，喜迎。。等。

总之注意正反两方面考虑问题，列出一二三点，并有一个“综上所述”，一个问题就回答得不错了。另外注意，答不上来时别停顿时间太长，实在脑子一片空白，就微笑一下说回答完毕

我看这段时间论坛里最热的话题就是有关面试的了，宁波市本级已于 9月24日进行了面试，浙江其他地区的大概都在这段时间将要面试了。我是宁波的，此次笔试成绩宁波市法律专业总第2名（报考单位第1名），面试成绩也是第1名。现谈谈几点面试的感受，希望有助于其他尚未进行面试的朋友：

第一，穿着尽可随便自然，平时工作穿什么就穿什么，只要得体大方即可。

第二，面试时的紧张是人皆有之的，你紧张人家也紧张，你觉得难答的题人家也觉得难答，不要因此失去或减损信心。

第三，面试时最重要的一点是讲话要有条理有层次，切不可翻来覆去不知所云。其实面试时对于题设回答的正确与否并不是最重要的，恰恰有些题是仁者见仁智都见智的，至于回答问题时间的长短，也不是最重要的。此外，你讲话的语气语调语速，以及你给考官的形体气质感觉和综合主观印象也有比较大的影响。第四，面试时应当注意必要的礼节。

各位就要参加面试的或今后会参加面试的朋友，我废话几句希望对大家有点帮助吧。

1、一定不要迟到，一般迟到20~~30分钟就取消面试资格；最好提前一点时间以防万一呀。

2、面试时一定不能说姓名、准考证号等，要不可是会被取消面试资格的。

3、参加面试一定不要带任何通讯工具，一旦发现也是取消面试资格的。

4、在侯考室及休息室里一定要听从管理人员的安排，不要擅自行动，要不也会影响面试的。

5、在回答前要问一下主考官我可以回答了吗，每体回答后，一定要说答题完毕。

6、回答前可以多看两边题目，多思考一下，一般时间为20~30分钟，基本没有人用完。

在我国公务员录用考试中，应试者通过笔试之后，如果你的成绩是在优胜者的行列之中，就要按一定比例（如 1∶3或1∶5）参加面试了。

面试主要是主考人员通过与应试者直接交谈的方式来考查其是否具备所报考职位应有的才能和某些素质，这是笔试所不易达到的。面试的优点是可以弥补笔试的不足，易于考查应试者的口头表达能力与交往能力，观察其举止、仪表与气质等。

面试的形式主要有两种，一种是个别面试，另一种是分组面试。下面就重点谈谈个别面试中应试者应该注意的几个问题，仅供求职的大学毕业生与社会青年报考公务员时参考。

个别面试是指由 5至7名考官组成面试委员会，对应试者就个人经历、兴趣、求职动机以及有关政治、经济、文化、社会等一系列问题，连续发问，以测试其口头表达能力、应变能力等。笔者认为，在参加公务员考试面试中，需要掌握3个原则：实事求是，随机应变，自圆其说。其中后两者主要体现了灵活性的特点，但必须以实事求是为前提和基础。

一、实事求是。实事求是指在面试中应试者回答考官提问时要从本人的实际情况出发，不夸大，不缩小，正确对待和处理考官的发问。

比如，当考官问及你的家庭情况时，你应如实简单相告，即便是你家庭中超生了一个妹妹，也不妨说出。如果问及你在大学本科或研究生阶段都学过多少门课程时，你若记得清楚，就如实报告，如果记得不太准确，就说个大概数，切不可随意编出个数字来。当问及你的优点与缺点时，要简明扼要地叙述： “我政治上要求进步，努力学习邓小平理论和党的基本路线，正在争取加入中国共产党；学习刻苦，认真读书；团结同学，热情助人；生活上简朴，这是我的主要优点。”有这几条就够了，切不可谈得过多（如列10多条）过高（如说学习上异常刻苦，对专业书百读不厌）。缺点主要指的是气质等方面的不足，要抓主要的，如有时急躁或有时粗心大意等，既不可罗列过多，也不可夸张形容，更不能把不属于缺点范畴的现象也说成是缺点，搞个“胡子眉毛一把抓”，像有的应届毕业生将缺乏社会工作经验也算在缺点之列，你还没有参加工作，怎么会有社会工作经验呢？

在面试中涉及到专业知识时，更要实事求是地回答，即使你对考官所提的问题回答不出来。如考官问道 “我国政府机构的名称一般包括哪几项内容”时，你如不知道包括域名、矢名与格名，就坦率地承认“不知道”并表示歉意。一个人的知识面总是有限的，如果在不知道的情况下妄说，反倒会影响你的录用。当问到你熟悉的问题时，你应尽量发挥得充分些。

二、随机应变。是指面试考官要考查应试者能否随着情况的变化掌握时机，灵活应付的多变能力。当你进入面试考场之后，如遇考官们都不发问，而是面带微笑地看着你，使你不知所措，心里紧张。这时候，你可 “主动出击”，以改变这种被动局面。你可以先作自我介绍，并逐渐把重点转移到自己所精通的专业知识上，甚至可以向考官们提出一些问题，以显得自己是位谈吐清楚、头脑灵活、反应敏捷，能够随机应变的人。

当然，上面的情况是不常见的，但要有所准备，常见的是下面一些情况。

比如，考官知道你报考的是计算机操作员职位，会问你在校时喜欢哪几门功课？如果你的 “线性代数”、“高等数学”、“C语言程序设计”等几门课的成绩都是优秀的话，你可说：“对这三门课我都喜欢，尤其是‘C语言程序设计'。”考官如追问为什么，你可回答：“计算机是把数学的思维方式运用到程序设计中去，比简单地应用数学公式更能发挥我的聪明才智。”

又比如，考官问： “你注意到没有，首长接见外宾时，除了录音以外还有个人在速记。你认为，有了录音机，速记还有用吗？”这是个基于生活常识的应变能力考题，你可简要回答：“我认为是有用的。因为录音机与速记可以功能互补。录音机只能解决声音的记录，需要书面材料时，就要靠速记了。当需要经过特定整理的信息时，采用录音机，就只能是事后整理，而速记可现场加工整理。”

面试表现

如果你有幸通过笔试，进入面试，那么除了做好生活细节如仪容端庄整洁、举止得体外，你还应当注意面试时对题目的做答方法等环节。

面试时的题目可能是专业性的，但更多的可能是综合性的，这也并非无章可循，一般与我们在大学所受到教育的公共部分有关，也就是与大学生基本知识文化素质有关。以海关2001年3月6日试题为例，其中就有全球化的影响，开放式办公的意义，国家政策的执行等方面问题。应当说这些与基本政治理论都有一定的关系，所以面试内容不会过多超越所学范围，重要的是思考作答、灵活机智。有时候面试也会出一些情境模拟题、案例分析题，意在考察面试者的综合素质。如海关2001年3月6日试题中有这么一题：海关工作有一定特殊性，但据你刚才表现，我们认为你不适合海关工作。此题主要考察的就是面试者心理素质和

应变能力。

面试是录用的重要决定因素，要想取胜，良好的心理素质、真诚的应对态度、深思得体的回答三者缺一不可。在同学们步出校园前，这些方面也可以通过替代练习的方式训练，对象是学校的师长和同学，准确表达自己的想法，真诚对待周围的询问等等，其实都是一场小小的预演。

如果你通过了面试，有幸被录用为公务员，请记得成事不在人，前方还有更高的山峰需要逾越；如果你不幸落选，请记得你在锻炼中也必有所得。

经历就是财富。我这样想。

面试要在 7点前，我6点30分就赶到了所在地。人都还没过来，后来到7点30分，考试人员才算全部到齐。（说好了7点，居然有人7点多了才来，嘿嘿，我当时恨不得他被取消面试资格，可惜没有~~，说远了~~）

再来就是点到，分组，抽签，由于我们区67个人要在一天内面试完，所以时间非常紧张，就分成了AB两组，也是由抽签决定的，考题也是当着大家的面由纪委的人起封的，应该来说这一环节不太可能有暗箱操作。手机之类的通信工具全部上交。

接着由工作人员读规则，4个题目，共20分钟，包括思考时间，不能说出姓名、所报部门、原来单位，否则视同舞弊。

我被分到了A组20号，应该在下午，早上很无聊，因为没什么事情。而且由于等待时间过得特别长。好象每个人进去都有15-20分钟，只怀疑他们的理论水平怎么这么高。

这里提醒大家一下，最好带些报纸杂志进去，不然如果被分配在下午的话，枯坐一个上午是很无聊的。我都睡了好几觉了~~

中午快餐，清淡的小菜，还可以。

下午快2点钟了（考官除了中间吃饭，不休息），总算轮到我了，我强自压下紧张的情绪，理了理衣服等，由一位工作人员领着，走到了考试室。

其实我们区的考场设置，并不像其他网友所说的审判式的。边上一排是从各个地区对调过来的考官，大概7、8个人，还有其他一些记分、打字什么的。由于考场是个小会议室，非常跟考官之间的距离都非常贴近，而且人也没有那么多。我进去了，说声“考官好、各位评委好”就鞠了个躬。主考官说，请坐，我微笑着说，谢谢，坐了下去，这时候心里好象也不太紧张，可能是忘了紧张吧。

桌上摆着我们的题目，主考官把刚才工作人员在休息室讲的话再讲了一遍，然后说，计时开始。四个题目是这样的：

1、结合你的专业和性格特点，谈谈你选择新的岗位的原因。

2、在你以往的工作中，主要跟哪些人接触，你是如何与他们相处的？

3、让你组织一次业务系统会议，你如何组织？

4、你认为我区的产业是什么？今后发展的重点或是方向又是什么？

其实这四个题目都不难回答，但是由于我有点反应过度，几乎是想都没想就回答上了，所以想得都不是很全面，而且语速过快。其实我根本没有注意到我当时回答时是什么表情，也不管那么多了，我估计我只回答了十分钟，就出来了。

值得注意一点的是，当你很流利地讲完一段话后，发现后面的思路跟不上，就说回答完毕好了，这样好一点。

第一次面试 

28日上午，我到国家新闻出版总署参加面试。根据抽签，我被安排到下午3时30分（每人的面试时间控制在半小时内），是第四个面试者。这时，我才知道，参加印刷司面试的6个人是我们北京印刷学院的98级不同系的同学。我比较了解他们，都很优秀，但我也相信凭借自己各个方面的综合实力，还算略胜一筹。

中午我们大家一起吃了个舒服的饭。下午1时30分正式开始面试。第一个女生进去了，不到15分钟就出来了，面色凝重。第二个男生不到20分钟出来了，直摇头。第三个女生进去，我在外面等了足足40多分钟，已经超时了，她还没出来，我不由得紧张起来。

终于轮到我了。我走进会议室，微笑着向各位考官问好。坐在中间的一位中年女考官对我说： “首先，祝贺你顺利地通过笔试，获得面试资格，希望你今天能发挥出色，取得好成绩。”“谢谢。”我始终微笑。首先是自我介绍，我从思想、学习、在校工作经历这几个方面进行了概括：我是学生党员，学习成绩优异，名列班级第一，英语通过了国家6级，在校担任过各种职务，这些都给我自身增加了无形的分数，而且我所获得的“北京市三好学生”的称号更是令考官们微微颔首。接下来的测试是预先设计好的一套面试题目，对所有参加面试的人都一样，根据不同方向的测试来体现你多方面的能力，并分项给分。

下面是我所记得的问题：

1.现在让你做一个市场调查，你是组长，你将如何组织小组成员进行这项工作？2.工作的原则性和灵活性，你觉得应该如何把握？3.同事和你出现了误会，你如何处理？4.在工作中，有些同事的能力和学识也许不如你，却凭借圆滑的处世，获得领导的青睐，你会怎么面对？5.关于“诚信”，你有何看法？6.现在要对新闻出版署全体干部的英语水平做个统计，你认为应该如何做？7.在你毕业设计答辩的时候，有的老师认为你有抄袭嫌疑，你如何解释？8.在你们的报名表上，有学校鉴定这一栏，如果和老师关系好就会偏向你一些。请问你是否有这种情况？

在回答完规定的题目后，考官又问了几个灵活的问题： “你以前参加过这种类似的面试吗？”“你过马路时，有车就要从你面前开过，你是立刻冲过去，还是站在原地等？”“你认为你能考上吗？”

最后，考官问我还有什么需要说明的。我微笑道： “没有了，我只希望各位考官给我一个公正的评价，给我一个满意的答复。”走出来，我长吁了一口气，看看表，正好半小时。我回顾了一下面试过程，由于题目的突然性和尖锐性，我不由地逐渐出现了词穷而急躁的情绪，这是做公务员很忌讳的，所以，后来问我的过马路的问题，就是一个补充的考察。不过幸好我回答的是“宁停三分，不抢一秒”，挽回了一定的余地。第二天，我就接到了校友的电话。他告诉我，我的面试分84.4分，排名第一，在所有的面试考生中也是名列前茅。但总分是第二，要两个人，应该没问题。我心里略有点遗憾，如果笔试分数高一些就更好了。但是只要被录取了也无所谓，以后努力工作就好了。

第二次面试 

这时，我犯了一个严重的错误。我以为胜券在握，不再参加任何招聘，也不关心考研成绩，心想即使考上也申请为在职读研。系里的老师也都为我高兴，就等着送走我这个所谓全系最优秀的女生。可是几天后，我接到校友的电话，由于报考印刷司的前两名都是女生，综合考虑，从其他司调了一个男生，我这个第二名被涮了下来。我当时仿佛受到当头一棒，眼前一片黑暗。蛰伏了几天后，我重新振作，开始跑工作，很快有了几家接收单位。3月9日，我又突然接到国家新闻出版总署的电话。原来署党委办公室要补招一个人，他们准备从比较优秀的“落选者”中选拔，让我11日参加考试。

11日，我特意穿了一套白色套装，使整个人精神焕发。到达国家新闻出版总署时已经开始了第一回合的面试，考官是党委和纪委的领导。我在等候时和其他人聊天，惊讶地发现参加这次考试的7个人里，除了我全是重点大学的研究生，有北大的、人大的、政法的、吉大的等。我反而轻松了很多，能有这样的竞争机会就已经证明了我的实力，不去在意结果了。

我是最后一个进去的，考官和颜悦色，简单的几个问题，我应答如流。然后考官对我说： “可以了，到外面等好了。”我出来后才知道，已经有两个人走了，就是说第一关就被涮掉了。我感到了竞争的残酷。中午，国家新闻出版总署给我们安排了午饭。12时20分开始第二轮考试。每人一台电脑，规定在一个半小时内写一篇文章，题目是《浅析“精神文明建设”》，不少于一千字。坦白地说，这个题目不是很好写，看把握点放在哪里了。凭我在学校团委的工作经验，对简报、文件之类很熟悉，电脑操作也比较熟练，我在1个小时内洋洋洒洒打了近2000字。虽然也不是很全面，但我一时也没有太多的思路，就交卷了。其他人陆陆续续完成后，又开始了小组面试。我是第三个面试者。主要问题是围绕你对党的认识、对党务工作的认识等，还问了些个人爱好等。我坦诚地谈了自己的看法，一直很放松。

从国家新闻出版总署出来，我干脆逛街去了。我几乎不抱希望，毕竟这是个要求很高的工作岗位，那几个研究生都很不错。

没料到，大约三天后，我竟然接到了录取通知。接着，我被党委书记找去谈话，那位老领导的教诲使我受益终身。他不仅对我将来的工作给予了指导和鼓励，还透露了我被录取是靠七分实力和三分运气的：一方面是第一次面试时各个领导很看好我，没有录用比较遗憾；另一方面，在 11日那天的考试中，我在三关考试中逐渐提高了排名，虽然我的文章也并没达到他们期望的要求，但比较其他人而言，还有可取之处。最重要的是我的自信，使他们看到了年轻的希望和活力。老领导还指出了我的不足，要逐渐培养得更稳重、更干练。

经历了这样几番波折，我已经没有太多的激动和欣喜。但是我却百倍珍惜这来之不易的机会，坚信自己会不断努力，做好本职工作，不辜负所有人的期望。

把这些写下来，为有志愿考取国家公务员的同学做个参考，提供些经验。希望每个人都能找到自己合适的位置。

一、考题三题，十五分钟，你可以准备一题回答一题，也可以三题准备好一起回答。建议准备一题回答一

题。

二、准备时间和回答时间要分配好，不要准备太久，也不要为了表现自己思维敏捷一上来就直接回答问题，一题准备2分钟时间为宜。

三、准备时最好在草稿纸上列出回答提纲。

四、回答要针对性强，简洁明了，切忌说很多重复或者混乱的话，要点说出后如果实在不能再发挥，可以结束，不要强求，宁短勿滥。

五、回答问题时注意看考官，不要老是低着头。回答时注意找到一张友善的、鼓励的脸，注视着他讲话，你会更有信心。

六、回答问题要注意层次，看到一个题目，要马上想好从哪几个方面回答，明确一二三.七、当你回答最后一个问题时，考官其实已经在考虑给你打分了。所以要把重点放在第一、第二题上。

八、草稿上写简单的提纲即可，不要密密麻麻写一大堆，否则会影响考官对你的印象。

九、并不是时间说得越长越好。

十、个别题目可能需要你结合报考职位论述，但并非所有题目都要联系职位。不要勉强

第二篇：公务员考试面试心得

心得体会

第一部分：

1、心态——心态要放松、要平和，考公不是唯一，出路还有很多。所谓放得开才能拿得下。为什么会紧张？就是因为放不开。

2、时间——尽可能的利用一切可以利用的时间加强练习，特别是实践练习。甚至在走路的时候、吃饭的时候都可以在脑子里想每种题型的回答思路，一遍一遍的自问自答，把每种题型的答题思路刻在脑子里。

3、思路——回答模式就是答题思路，有思路就能够在考场上立于不败之地。看到每一类型的题目，首先反映出来的是回答思路，知道怎样入手回答。按照模式回答出来的答案一般会有一个正常的分数。要先掌握套话怎么说，然后用自己的话把套话的内容说出来，这样就避免了答题千篇一律，这就是提高，在这个基础之上能够加入名人名言、流行语等，就做到了有闪光点，就是升华了。

第二部分

1、在候考的时候，要与你的竞争对手们有适当的交谈。但要注意几点：不要打听笔试成绩，影响气氛；不要讲太多关于考试的事情，起不到放松的作用；要相互鼓励，这也是在给自己加油。在等待的过程中，可以和朋友聊天，可以闭目养神，可以站起来溜达，最好不要再看新资料，也不要看一大摞的旧资料，可以回忆一下自己答题的套路和思路，回想一下自己面试从一进门就要注意的事项。尤其是还有一两个人就要到自己的时候，自己是非常紧张的，每个人都会或多或少的紧张！这时候就要调整自己的情绪和心态。

2、女生是披肩发也可以，只要显得青春亮丽，朝气蓬勃，庄重，就行。不一定非要束发。千万记住不能戴首饰，即使是已经参加工作的人。

3、请你们一定注意：无论何种情况，最好不要问完就答题，一定要略微思考一下，这样可以答的更全面准确，且不显的冒失，避免给考官留下浮躁的感觉。实际上，绝大多数情况下，面试时都会在考生面前放纸笔，以便考生做些记录，拟定答题要领。

4、面试时间剩余太多则会显得回答不充分，因此要科学安排时间。通常每个问题的时间在5分钟以内，最好的时间分配是，思考准备时间控制在1分钟以内，回答3分钟左右。

5、题型要点

第一，时政评论方面的考题，可以把握基本的原则是要两分法看问题。这个问题回答好不容易，要有平时对时政方面的积累，功夫在下面。平时要多看新闻，多看国家的大政方针及对这些大政方针的反映。

第二，工作能力方面的考题，如一项调查，一个工作的开展等。这类题目要换位思考，把自己作为具体工作人员来考虑问题。一定要明白题目的具体内容，从这个工作涉及的各方面去把握，要明白这个工作的目的是什么。如果这个工作是政府工作，还要从对群众负责、工作的严谨这个角度去考虑。切记一定要有工作思路，不能泛泛而谈。这种题对于已经参加过工作的考生是有优势的。

第三，综合协调能力方面的考题，如给你几项棘手的工作，如何去完成等。这时一定要明白各项工作的轻重缓急，要明白政府工作或企业工作的程序。

第四，人际关系处理方面的考题。这种考题要注意四点，一是要注意上下级关系，要有尊重上下级、同事意识；二是要注意有沟通意识，缓解误解意识；三是要有原则性，不能做的就不能迁就。四是要注意有反省意识。

第五，应变能力方面的考题，如群众到单位吵闹，如何处理等。这种题目一般很难回答好，我认为：一是要明白这个工作（事件）的目的是什么，明白了这点就会在出现紧急情况时采取合适补救措施或紧急协调措施；二是要有具体补救措施；三是要注意向有关领导（方面）报告。

第六，服务意识方面的考题，如群众来访来电很多，影响了你的正常工作等。注意一是要有为民服务意识，不能不管，二是要有学习意识，要会正确处理事情；三是要有完善意识，要会反省是什么造成的，如何完善工作。

6、提高面试成绩的最佳方法是实战训练，一切按真正的面试程序演练。最简单的办法是，请几个同学或者家人，拿往年的面试题提问，你就按考试程序进行回答，让大家当评委，帮助你。别认为别人不懂，其实只要有点文化的人，就能听出你回答的怎么样。这样效果最好、最快。也可以自己回答，录下音来自己听，答的好与差，也能够判断出来。

7、说不出来怎么办？我送你三个字：写、读、讲。第一，从书上如《公务员面试实用指南》里找2—3套真正的考试题，先别看后面的参考答案，自己动手写书面的答案。你会发现，如果把面试题改成笔试中的问答题，你既有思路，也有话说。然后，对照书上的参考答案，调整、修改你的书面回答内容。这里，要特别注意，不要迷信书上的答案，他的内容只能为你所借鉴。这是写。

第二，拿你调整、修改后的答案，大声朗读。这是读。第三，朗读几遍后，把答案放下，不看答案，脱稿演讲。一切按照真正面试时的要求来办。关键是一定要开口说话，只有这样才能发现自己的不足。

8、面试的时候，一定要听清题意，要在按套路回答问题的基础上，有新意，有和其他人不一样的地方，做到表面上内容一样，但表达的方式和举的例子是不一样的，多给考官一个耳目一新的感觉，少要套话，尽可能直接按照题目的意思回答问题，只有这样才能够得到高分。

9、避免套话的方法：要提纲更要有具体的方法措施 【答】举个例子吧。如一道这样的题目：某产品被群众举报有安全隐患，领导指派你去进行调查，你如何开展工作？

很多考生回答这道题目时，都是按照培训机构的套路回答，说领导交给自己这项工作，是对自己的信任，自己一定会认真完成任务，这就是套话。根本不用说，本来你的工作就是这个，你不完成也不行，更扯不上领导信任问题。另外，很多考生回答时就是三部曲，第一要做一个详细的调查计划，第二认真开展调查，第三写出调查报告，然后就完了。培训机构可以这样说，但考生这样回答，那肯定不行，就是套话。因为已经明确告诉你是什么工作了，必须按照工作来回答。

这道题的答题要点是：（1）搜集这个产品的有关信息，如国家或者工厂制造标准，这个产品在本地区的销售状况，举报的危害情况（有多少人，危害程度等等）。（2）请教专家和有关管理部门，对产品的情况进行鉴定。（3）根据搜集到的信息制订调查方案，有针对的进行多种形式的调查，如到商场，到受害人家里，或进行住户访问调查等等。（4）根据调查结果进行研究，写出正确的报告，看是个案还是普遍现象，得出结论。（5）最后呈报领导，以便领导根据报告做出决策。

10、坚定答题立场。有的考生答题时，仍把自己摆在学生的位臵，这是非常忌讳的。切记，答题时，要时刻把自己当成一名公务员，从公务员的立场去分析问题、解决问题。不仅对“假如你是一名公务员，你该如何处理某件事”等题目从公务员角度回答，即使题目中没有明确提示“假如你是一名公务员”，也要立足于公务员这一身份来答题。

11、答题十大原则

1、实事求是原则。这个原则主要适用于回答背景类、意愿类考题。比如“你为什么要当警察？”或“简单介绍一下你自己。”考生需要结合自身的实际情况谈，可以适当拔高，但是必须遵循实事求是的原则，不能脱离现实，过于美化自己。

2、全面辩证原则。这个原则主要适用于回答哲理类、社会现象类考题。比如“拿破仑说：不想当元帅的士兵不是好士兵。孙中山说：青年要立志做大事，不要立志做大官。谈谈你的看法。”回答这类题目，可以运用哲学上的一分为二看问题的观点，首先对两个看起来相矛盾的话语进行一个总的评论；接着，从不同的侧面来阐述；最后，结合实际工作谈自己的感受。

3、表态扬弃原则。这个原则主要适用于回答社会现象类、压力类考题。如“现在，不少地方、部门和单位讲排场、比阔气、花钱大手大脚，奢侈之风盛行，群众反映强烈，甚至有些官员因借着建豪华办公楼敛财犯罪而被抓。对此现象你有什么看法？”。第一步，可以给这种观点、现象定性，表明自己立场；第二步，阐述这种现象产生的原因，以及如何杜绝它的产生。

【例题3】现在，不少地方、部门和单位讲排场、比阔气、花钱大手大脚，奢侈之风盛行，群众反映强烈，甚至有些官员因借着建豪华办公楼敛财犯罪而被抓。对此现象你有什么看法？

【参考思路】（1）这些地方、部门和单位形成的奢侈之风，以及某些高官借建豪华办公楼敛财的行为，说明某些领导人物的思想已被腐化，其服务理念已严重扭曲，完全背离了中央提倡节约俭朴，艰困奋斗和建设节约型社会的精神，讲了排场，失了民心，应给予严厉的惩治，遏制这种不正之风的蔓延。（2）从这些现象可以看出某些公务员不勤俭节约从而滋生腐败。党的十七大报告明确提出，要以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设，把反腐倡廉建设放在更加突出的位臵，旗臶鲜明地反对腐败。作为一名国家公务员，要发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，从自身做起，从现在做起，从身边的小事做起，努力发挥政府机关在建设节约型社会中的表率作用；作为公务员，更应以史为鉴，在腐败问题上保持清醒的认识，树立正确的人生观和价值观，利益观、地位观与权力观，牢记为人民服务的宗旨，勤政为民，廉洁奉公。严格遵守有关规章制度，自觉接受组织和群众监督，防微杜渐，保持清正廉洁，积极与腐败现象作斗争。

4、沉着冷静原则。这个原则适用于回答压力类、领导类考题。如“一份机密文件不见了，当你准备向领导报告时，第二天又出现在你的抽屉里。你如何处理这件事？”

回答压力性试题时，要体现沉着冷静原则，遇事不慌乱，回答问题过程中注意强调“坚持原则和大局意识”。

5、自我批评原则。这个原则重点适用于回答压力类、人际关系类考题。如“假如你正在兴致勃勃地和同事谈论领导的缺点，领导出现了，你该怎么办？领导的能力比你低，你该怎么做？如果领导比你强很多，你又该怎么做？”第一，出现问题先从自己身上找原因；第二，结合具体问题具体分析。

6、汇报沟通原则。这个原则重点适用于回答压力类、人际类、情景类考题。如“假如一位你需要经常合作的同事，和你在工作中常常有较大的分歧，影响了工作效率，你怎么与他合作共事？”消除人与人之间产生的误解，一个最有效的方式就是沟通，回答此类问题时注意这个细节。

7、轻重缓急原则。这个原则主要适用于回答压力类、组织类考题。公务员工作琐碎复杂，有时候许多事情会相互冲突，根据轻重缓急的需要来处理事情，也是从事公务员工作所应具备的基本素质。

8、精心组织原则。这个原则主要适用于回答组织类考题。如组织一场活动或者一个大型颁奖晚会。这类题目可以分：活动前的准备、活动过程中的控制、活动结束后的汇报和总结三步来回答。

9、团结合作原则。这个原则重点适用于回答人际类、组织类考题。公务员工作中，比较注重强调“团结合作、大局意识”，这一点非常重要。

10、自圆其说原则。这个原则重点适用于回答演讲类、串词类考题。这类考题没有标准答案，只要回答能首尾一致即可。

第三篇：公务员考试面试心得

公务员考试是一个很艰难的过程，那走到公务员考试面试这个阶段是相当的不易，所以，在公务员考试面试这个阶段我们得倍加注意，尤其是其中的细节问题。

在面试的前一天最好去考试地点好好的全方位的考察一下，能住在那里更好，方便熟悉环境，这样可以很大程度上减轻第2天的紧张感.其实想想面试不过纸老虎，没什么可怕，平时练习了那么久，不过是一个检查自己展示自己的机会罢了。现在提前体验下考试的紧张是很有必要的....以便提早把心情放松下来，或者准备应对紧张的方法。

等待面试的时候不要让自己过于放松，否则会和你一会进考场高度紧张的心情形成巨大的反差，会让你脑子一片空白，什么也想不起来

但是要注意，这时候不要看新题了，也不要看新资料了，新的东西看过一遍一会紧张的时候也不会记起来，反而让你更紧张，这时候就看老的资料，就是调节思路，让思维活跃起来.或者聊天也可以，这个根据每个人的具体情况自我调节，把自己调整到最佳状态就一切OK

你被引领员叫到了，不要惊慌，这时候是不记时间的，你要调整好自己，不要冒冒失失的就跑出去，这样不容易平复你的心情，还会让你进入考场之后错误百出。

进考场之后你最主要的任务就是回答问题，表现自己，至于考官到底多少人，几男几女，桌子好不好，椅子舒不舒服，窗帘好看不好看，这一切都与你无关，尽快进入你应该进入的角色，不要以为去关注这些东西会缓解你的紧张，一共15分钟的答题时间，关注这些只会浪费你思考问题的时间分散你的精力。

这个大家说了很多次，比如和考官眼神交流，比如环视，比如微笑等等，这些当然都是很重要，不过你如果真的做不到，或者到时候紧张的忘了，那就不要强求一定做到了，那样刻意的去做只会让你更紧张。

最后回答完毕之后一定要记住和考官道谢，有些考过的朋友说考官在回答第3题的时候就开始打分了，所以最后回答完的礼貌就不那么重要了，其实不是的，你并不知道考官到底什么时候给你打分不是，这个他可不会和你汇报.所以一定要把你最好的精神面貌坚持到最后。

但是最后道谢的话一定不要太多，短时间连续面试那么多考生考官也很辛苦，你这边长篇大论的感谢只会引起考官的反感。

以上是考生分享给大家的面试经验，祝大家成“公”！

第四篇：公务员考试面试过关推荐心得

公务员考试面试过关推荐心得

命题目的：

面试时，抛出令人措手不及的试题常常给考生带来压力。于老师特别指出：主要是考查考生应变能力。就是在有压力的情况下，考查考生对突发事件、棘手问题的应对。考查考生迅速而灵巧地转移角度、随机应变、触类旁通的能力，考生须迅速做出正确的判断和处理。思维反应要敏捷，情绪要稳定，考虑问题要周到。

答题原则:

面试专家于老师提醒考生应遵循“先控制事态不能恶化”的原则，按照：

1、先冷静，2、迅速处理，3、查明原因追究责任”的顺序展开回答。其中，保持冷静，先安抚情绪，然后及时补救，提出解决问题的方案，或记录、汇报问题，或协调解决、督办，再向上级汇报，追究责任等都是重要情节，大家可以参考。

举例说明

比如，考官问，发现旅游者食物中毒，导游人员应该怎么做？首先设法使中毒者催吐，让中毒者大量喝水,以加速排泄，缓解毒性；同时，立即拨打急救电话，寻求医院救治；其次，应该避免其他旅客出现慌乱情绪，控制情绪；第三，在等候期间，请医院开具诊断证明；最后，迅速报告旅行社并追究供餐单位的责任。

第五篇：我的公务员面试心得

我的公务员面试心得

又到一年公考季，回顾公考之路，没时间去感慨，仅把自己当年的经历化为文字，供后来者参考一二。

我国的公务员面试主要有两种形势：无领导小组面试和结构化面试。重庆市的公务员面试乃至全国绝大多数省份的面试目前主要采取的都是结构化面试，这种面试一般都有7名(一般是奇数)左右的考官参加。采取求平均分的形式来打面试分。

当年我在参加的面试，总体上讲，非常严格。笔试成绩下来以后，我惊喜地发现我入围了，但是我同时看到，我所报考的岗位总共录取7人，2:1进入面试，我是第14名，在所报考的岗位里面是倒数第一，压力相当巨大。

面试的经过如下，提前问清楚面试地点，一般都是招录部门的局委，制定好交通路线，情况允许的话提前去踩下点，确定下，每年都有几个搞错地方的马虎先生。早上一大早起来，宁可早到，不可迟到，一定要遇见如堵车、各种交通意外等因素，否则这些小概率事件一旦遇到了，非常影响心情。

进入考场之前注意的事情是，首先早上一定要吃早饭！但不要喝太多水！这个是非常重要的，尤其是这些重要考试，必须吃早饭！我后来在考驾照的时候就这个问题和教练深入交流过一次，他说考试一定得吃早饭，而且要吃饱，为什么，因为不吃早饭或不吃饱的话人饿的时候心是慌的，如果抽签抽在后面心更慌。本来考试就容易紧张，再加上饿的心慌，很容易出纰漏！喝水多了就是老想上厕所，影响发挥。我那天早上只喝了一盒牛奶，后面的紧张我个人认为和没吃饱有一定的关系。

进入考场后先是随机的抽号和分组，我们共分了5个组，每组有45人。我当时抽的是5组25号，其实论抽到的号来说，算是比较差的。因为，我们九点开始面试，每人有十分钟的时间，轮到25号的时候正好是中午吃饭时间以后，那个时候，基本上考官都是精神状态不好。而且在中午的时候，生物钟上面正好是午睡的时间，精神都比较差，总之抽号抽到最前面，最后面和中间，都不好，这些都不是有利位臵。但抽签真的是个运气活，全由天注定！当时就想到都抽到不是太理想的号了，既来之，则安之，努力吧。

整个考场的空气非常紧张，每个人的等待都是很焦急的，周围的很多人都在看书。我个人不认可临时抱佛脚的行为，我觉得看书反而会让一个人真正到了临场的时候发挥不好，我当时就静下心来休息了一会，顺便和周围的人聊了下天，缓解下紧张的情绪，到了中午十二点过五分的时候，我前面的20号考生被通知暂停面试，等待进一步通知。我们都知道这个时候考官要吃饭和休息了，于是心里面普遍有比较放松的情绪。我觉得有点饿了，但是怕临时有什么耽搁，也不敢去吃午饭。

到了中午十二点半的时候，突然通知我们说：“考官们中午不休息了，面试继续。”这个时候大家都比较紧张，面试前我们大都穿着白衬衣，蓝黑色的西裤，扎着领带，加上正值七月流火的时间，天气比较热，一个个都汗流浃背的。我也知道自己最担心的事情发生了，本来如果考官中午休息下的话下午面试的时候状态都会好些，但临时突击进行面试，而且是在中午考官与考生都比较疲劳的状态下去面试，不是好事。但是遇到了，又必须硬着头皮上。我就和排在自己前面和后面的考生一起走到5号考室等待考试。我在等待入考室的那二十多分钟里，上了两次厕所，一点都不夸张，有人比我上的还要多两次：）。其实直到我进入考室的前一刻，心情都是比较紧张的---这个紧张直接导致了我回答第一道考题时出现了比较大的失误。

进入考试以后，我先扫视了以下整个考试，一共有10个人，后来才知道，7个考官，两个统计员，一个督察员。坐在中间的那位看起来比较严肃的女士就应该是这次考试的主考官吧。他们全部坐在我对面的大桌子后面，一起注视着我，我这边就孤零零的在中间摆了一个椅子。我想决定成败的时候到了，深深吸了一口气后，我走上前去站椅子后面的位臵看了下全场，后把目光落在中间那位女士面前，先鞠了一个躬，然后用普通话说：“大家好，我是25号考生，今天很荣幸能够进入面试，请各位对我进行提问，我将努力回答大家的问题，谢谢。”

中间的那位女士主考官说：“首先恭喜你进入面试，请坐。”我说：“谢谢。”然后走上前去坐下了（事后我想如果没经过允许直接就坐下该多么愚蠢啊），主考官递给我一张纸和一支铅笔，我接到后说：“谢谢您”，她说：“下面你有十分钟的时间来回答三个问题，我念完第一个问题后，你就开始思考，思考完了就开始回答，回答完了以后就说回答完毕，我就念下一个问题，请注意控制思考和回答的时间，听清楚没有？”我说：“听清楚了。”她说：“好的，我先念第一个问题，重庆市2009年高考状元是巫山的一位考生，这位考生的父母分别为巫山县组织部部长和另外一名政府工作人员，他们为了确保这名考生顺利考上，把这名考生的民族由汉族改为土家族，导致这名考生被取消录取资格，后来其父母也受到了严肃的处理被双双免去职务。请问你对这件事情的看法”。我当时由于过于紧张，在起初的有半分钟的时间内，大脑一片空白。基本上都在调节自己的状态，以至于后来说话都有些结结巴巴的，但是对于要点基本上还是回答了：“

1、高考是一个非常严肃的事情，在这种事情上，任何的弄虚作假，徇私舞弊都必须得到严肃的处理，唯有如此才有可能严肃考试纪律，保证考试公平；

2、这名考生的父母作为国家工作人员，对相关的法律政策是非常熟悉的，他们却利用手中的职务之便，为了自己儿子高考的成功，私自改其民族成分，这是严重的弄虚作假，必须被依法处理。

3、这位考生本来在没有任何加分的情况下，裸分都已经稳居重庆2009高考榜首了。但是他还是接收了父母给其私改民族成分的事实。可见诚信对于一个人是多么的重要，可以这样说，诚信问题直接导致了其高考的成败。做人必须讲诚信才行。

4、关于高考给民族考生加分这个问题，由于存在一定的漏洞，这就给权力留下了巨大的寻租空间，我们必须从制度上加以完善，同时加强监督管理，从根本上消除此类事情存在的可能性，从根本上杜绝今后此类事情的发生。”我回答1、2两点的时候还有些结结巴巴，回答3、4的时候，就已经要流畅的多了，但总体上紧张，已经让我失分较多了。

回答完毕以后，我说：“回答完毕，谢谢大家。”心里有种比较坦然的感觉。虽然有些遗憾，但明显的能够感觉到，那个主考官的表情明显的由严肃变成微笑。她说：“第二道题，2009年5月，几名驴友到万州一条未开发的深山峡谷之中去探险，突然在夜晚遇到强降雨导致的山洪爆发，几名驴友被洪水冲走，生死不明，如果你是万州当地的政府负责人，接到情况报告以后，你会如何处理？”

我略加思索就进行了回答

1、首先，启动应急机制，上报上级领导部门，寻求上级领导机关的支持，同时协调公安，武警，出事地点当地政府和广大人民群众的支持，并与气象、水文部门进行联系，及时了解最近天气状况和当地水文资料，根据实际情况，组织政府和社会力量进行快速搜救，尽量在黄金48小时之内找到遇险驴友，提高其生还几率；

2、开辟绿色救生通道，联系当地医疗机构的车辆及救护人员。一旦发现遇险驴友，立即以最快的速度松到医院进行救治；

3、联系新闻记者、将消息及时在电视台、报纸、各大网站进行发布，及时公布搜救进展状况，让广大人民及时了解取得的进展状况。提升政府形象，以此事为契机，提高政府公信力，形成社会凝聚力；

4、做到举一反三，对此事进行反思与总结，提高政府对此类事件的快速反应能力。形成有效的快速救援机制；

5、对此事进行反思，对全社会公布此事的起因始末，让公众了解整个事实经过，实现教育目的，提高公众对此类野外探险的认识，降低以后发生此类事件的可能性。今后要在容易发生类似状况的地点设立警示牌，降低发生此类事件的风险。主考官接着说：“你正在办公室值班，这时，突然气势汹汹地来了一群人，情绪相当激动，说有事情必须马上找你们领导，当时只有你在，这种情况下你应该怎么处理？”我想了下就不紧不慢地进行了回答：

1、在这种情况下，首先必须稳定当事人群的情绪，自己必须做到不急不躁，不慌不忙，以和蔼的态度，认真了解对方诉求。问清楚他们为何而来，给他们讲清楚你现在正在值班，领导因事不在的实际情况，让他们耐心等待，自己会马上和上级领导联系；

2、做好安抚工作，给他们每人倒杯水，同时向他们讲清楚自己现在的情况，保证一定会把大家的诉求及时向上级反映，缓解紧张气氛，平和大家情绪；

3、在与他们的交流过程中，仔细观察，敏锐察觉，找到他们当中的实际领导者或发起者，和他认真沟通，做好说服工作，势必起到事半功倍的效果；

4、及时和上级领导进行沟通，将自己了解到的实际情况向上级领导进行反映，征求上级对此事处理意见，寻求组织力量，妥善对事情进行处理，坚决避免把此类事件引发成群体性事件，在上级领导到来之前，平和群体情绪，在上级领导来到之后，因势利导妥善解决问题。

当我回答完毕之后，就微笑着环视主考官和周围的其他考官，说：“我的回答完毕谢谢大家！”主考官非常高兴地对我说：“你的考试完毕，先到外面等候，等下一位考生出门的时候你就进来听自己的成绩”，我起身站立再次向在场考官鞠躬后离开考场。整个面试用时在七分多到八分钟之间。比较恰当。

最后我的面试成绩是八十多分，在整个参加面试的两百多名考生中位居前二十，通过面试，我的总成绩在所报考的岗位中连超八名，位居第六，要知道，第七名的笔试成绩比我高了十八分。我能够入围，全靠面试扳回。

对本次面试的总结，先说遗憾和缺点：

1、早饭吃的太少，有点心慌。水喝的太多，容易尿急。

2、由于以往没有参加过任何结构化面试，事先也没有参加过任何辅导班之类的，对此类面试毫无经验，一开始有点不知所措。

3、过于紧张，导致回答第一道题目是，刚开始就结结巴巴的，失分较多！

经验与优点：

1、及时调整了心里状态，在第一道题目回答的过程之中，逐渐平缓个人情绪，调整好个人状态，从而避免了紧张导致的恶性循环；

2、从第二道题目开始，控制自己的语速，达到语速平缓，声音洪亮，对问题的分析有理有据，表达全面，最后基本上是我自己在表演了。事后个人总结，考官虽然对我本人第一个题目有些失望，但后来迅速调整好状态后的表现让他们立刻对我刮目相看，认为我个人在个人调节方面相当出类拔萃，虽然开局不好，但能马上调整好状态；

3、无论面对何种劣势，如抽的考号不好，或者刚开始入题的时候发挥不好，但都能及时稳定情绪，有效发挥个人实力，做到后来者居上的，比如抽的考号不好，正当考官昏昏欲睡之时，响亮的回答，有序、全面、严谨的答案，让考官们精神一振，眼睛一亮！比如入题的时候发挥不好，但立即调整好状态以后，考官会认为我至少能够在临阵有乱之后，还能稳住阵脚，这是他们非常看重的品质。

4、不迷信任何辅导班之类的东西，平时多积累个人知识，多参加社会实践，说话做事有条不紊，事后做到善于总结。

5、无论在何种情况下，最基本的礼貌规范都牢记不忘，从鞠躬到说谢谢，这些细节务必把握好。细节决定成败！（完）