2018年赣州市赣县区中小学教师计划招聘577人

第一篇：2018年赣州市赣县区中小学教师计划招聘577人

2018年赣州市赣县区中小学教师计划招聘577人

一、赣县区2018年中小学教师招聘计划

经区政府常务会议研究，2018年，赣县区拟招聘中小学教师577名。

1.小学教师200人。招聘途径为：①赣州师专定向师范毕业生97人择优录取90%计88人;②全省统一招聘农村小学特岗计划教师50人。③全省统一招聘农村小学教师62人。

2.初中教师290人。招聘途径为：①全省统一招聘初中特岗计划教师100人;②全省统一招聘农村初中教师190人。

3.高中教师78人，其中赣县中学南校区40人，赣县中学北校区38人。招聘途径为：①考核招聘研究生学历高端人才30人;②全省统一招聘高中教师48人。

4.全省统一招聘职业中专专业教师4人。

5.全省统一招聘特殊教育专业教师5人。

二、政策说明

2018年，我区考核招聘的30位研究生学历高端人才和通过省统一招聘的62位农村小学教师、190位农村初中教师、48位高中教师、5位特殊教育专业教师使用聘用教师控制数招聘。为使相关岗位考生明白报考，安心从教，现将我区使用教师控制数招聘教师享受政策说明如下。

1.使用聘用教师控制数教师在薪酬待遇、住房公积金、岗位设置、职称评定、竞争上岗、岗位交流等方面享受与在编人员同等待遇，并依法参加社会保险。

2.使用聘用教师控制数教师可同样按照有关干部任用办法，通过民主推荐、考察、考核等作为学校后备干部，符合条件的可担任学校管理人员。

3.使用聘用教师控制数教师在服务期(5年)满后，可参加我区城区教师选调;也可参加区外正常流动，我区将为其办理上编手续，调整为编内人员调出。

查看详情：http://jx.huatu.com/2018/0330/1514519.html

第二篇：2014江西省赣州市崇义县中小学教师招聘70人公告

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2014江西省赣州市崇义县中小学教师招聘70人公告

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为加强我县师资队伍建设，促进教育事业健康发展，经县政府研究同意，2014年我县继续面向社会公开招聘中小学教师，特制定本实施方案。

一.招聘原则和程序

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则和德才兼备的用人标准，采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示等环节，择优聘用。

二.组织领导

为加强公开招聘工作的组织领导，确保招聘工作顺利进行，决定成立县公开招聘中小学教师工作领导小组。

组 长：刘洪梅 副组长：谢 筠

成 员：赖奇林

成 松

范层枫

陈世忠 邱赣生

领导小组下设办公室，办公室主任由赖奇林同志兼任，副主任由陈世忠、邱赣生同志兼任。具体招聘工作在县公开招聘中小学教师工作领导小组的领导下由县教育局、县人力资源和社会保障局组织实施。县监察局负责监督。

三.招聘计划

详见附件1：《崇义县2014年公开招聘中小学教师计划表》 四.招聘条件(一)基本条件

1.品德良好，身体健康;2.1984年7月1日以后出生;3.有下列情形之一者，不得报名：

(1)正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的;(2)受过司法机关刑事处罚的;(3)违反计划生育有关规定的;(4)曾经被开除公职人员;

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(5)具有法律规定不得聘用为教师其他情形的人员。(二)岗位条件 1.崇义中学教师

(1)全日制师范类2013、2014届二本及以上毕业生;(2)所学专业、教师资格证学科与招聘岗位相一致;(3)具有高中及高中以上教师资格证或2014年已通过相应教师资格审查、符合认定条件人员。

2.职业中专教师

(1)全日制本科及本科以上学历;(2)所学专业与招聘岗位相一致。3.乡镇中小学教师

(1)全日制大专及大专以上学历;(2)具有小学及小学以上教师资格证或2014年已通过相应教师资格审查、符合认定条件人员。

4.幼儿园教师

(1)具有大专及大专以上学历;(2)具有教师资格证或2014年已通过教师资格审查、符合认定条件人员。五.报名

1.报名要求：报名采取现场报名方式进行，一人限报一个 岗位。不接受电话、信函及网上报名方式。2.报名时间：2014年6月9日—6月13日 3.报名地点：崇义县教育局人秘股 4.报名材料：

(1)身份证、报考条件中规定的学历、教师资格证(或相关证明材料)、就业报到证等原件及复印件，3张一寸近期免冠彩照;(2)2014年应届大学生提供就业协议书(一式三份)和就业推荐表;(3)《崇义县招聘中小学教师报名登记表》;5.考试考务费150元。

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六.资格审查

1.县教育局对报考人员进行资格初审，县教育局、人力资源和社会保障局、监察局对报考人员进行资格复查。

2.经资格审查后符合条件的各岗位报考人数与招聘职数的比例原则上不低于3：1(乡镇中小学物理、化学、美术和崇义中学、职业中专教师岗位不受比例限制)，达不到这一比例的，由县招聘工作领导小组视情况调整。

资格审查贯穿于招聘工作的全过程，凡发现考生与招聘岗位所要求的资格条件不符的，即取消其招聘资格。

3、领取准考证时间：2014年6月24日。七.考试和加分(一)笔试(总分100分)公共科目：教育综合知识(20分)专业科目：所报岗位相关专业知识(80分)公共科目和专业科目合卷，考试时限120分钟。笔试时间：2014年6月25日笔试(地点见准考证)(二)面试(总分100分)笔试工作结束后，根据考生笔试成绩按岗位从高分到低分按1：2的比例确定参加面试人员，若入闱面试最后一名成绩并列者一并列入面试。乡镇中小学物理、化学、美术和崇义中学、职业中专教师岗位比例达不到1：2的，参考人员全部进入面试。面试形式为说课，说课总分100分，说课时间15分钟。

说课时间：2014年6月26日，地点另行通知。(三)加分

符合以下条件的给予加分：

1.在我县公办学校并至今在我县公办学校(含公办学校附属幼儿园)代课满一年及以上的考生给予加分，办法如下：

代课每满1年加0.5分。加分以直接从教为依据，计算时限须当年九月份在册(可计算至次年8月31日)。

2.经县就业局批准，考生在我县教育系统见习并至今在我县公办学校(含公办学校附属幼儿园)教学岗位的加1分(最高分1分)。

代课加分以工资发放表为依据，同时由学校提供证明，校长签署意见。报名时，请符合江西教师微信：jx-zgjsks

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加分条件的考生带好以上证明材料的原件及复印件。

(四)考生成绩计算办法

考生总成绩=笔试成绩×50% +面试成绩×50%+加分。计算出的成绩不是整数的，保留两位小数。

八.体检和政审

根据考生的总成绩按不同岗位从高分到低分等额确定参加政审和体检对象，若某岗位确定的参加政审和体检对象中最后一名考生总成绩出现并列时，则确定该岗位笔试成绩高的考生为体检和政审对象。政审合格后进行体检，体检费用自理。体检标准参照公务员录用体检标准。因政审或体检不合格、自动放弃等出现空缺岗位，按该岗位考生总成绩从高分到低分依次递补并及时予以公示。未按时参加体检的，作自动弃权处理。

九.聘用

体检与政审工作结束后，由县公开招聘中小学教师工作领导小组按照规定程序确定拟聘用人员名单，公示7天无异议的，由县教育局、县人力资源和社会保障局报县政府批准后办理相关的人事聘用手续。

聘用人员实行6个月试用期并签定聘用合同，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。招聘的新进人员一律实行人事代理，缴交社会养老保险。

所有聘用人员均须与用人单位签订服务协议，服务期为三周年以上。十.其他

(一)报考乡镇中小学物理、化学、美术和崇义中学、职业中专教师岗位的，考生的面试成绩需达到所有进入面试考生的平均成绩，否则不予聘用。

(二)根据上级有关文件精神，我县将通过直接面试的办法引进和接收以下人员：

1、报考崇义中学岗位且符合报考条件的研究生;2.报考崇义中学岗位的教育部直属师范院校免费师范生;3.2009年与我县签订定向培养协议的师范生。

以上招聘岗位不受报考人数比例限制，不需参加笔试，同时不给予加分，报考人员直接进入面试，面试成绩即为最后总成绩。面试总分100分，低于60分的，不予聘用。

(三)报考人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实取消其考试或聘用资格。

(四)为严肃考试纪律，笔试、面试全程录像监控。

(五)本方案由县公开招聘中小学教师工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜由县公开

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招聘中小学教师工作领导小组研究确定。

(六)咨 询 电 话： 0797—3812339 3812036 监督投诉电话：0797—3823880

附件1：2014年崇义县中小学教师招聘计划表.doc

附件2：崇义县2014年招聘中小学教师报名登记表.docx

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第三篇：2018年赣州市石城县中小学新教师招聘244人公告

2018年赣州市石城县年中小学新教师招聘244人公告

为切实做好2018年中小学新教师公开招聘工作，确保招聘工作顺利进行，结合县情实际，制定本方案。

一、全日制硕士研究生及国家免费师范生的引进

(一)全日制硕士研究生的引进

引进具有教师资格证的全日制硕士研究生20名，具体方案报市批准后另行公布并组织招聘引进;引进后的教师安排在城区中学任教;引进名额、学科可根据报名情况作适当调整。

(二)国家免费师范生的引进

按政策免试引进，不受名额限制。引进后的教师安排在城区高中任教;凡有志于来县任教的国家免费师范生在2018年7月5日前与石城县教育局人事股联系(电话：0797—5700635，***)。

二、师范定向生的招聘

按政策及协议招聘安置师范定向生16名，具体由县教育局会同相关部门对定向生进行资格审查和专业文化考试;资格审查及考试合格者，按程序报批后聘用安置。

三、外地任教教师的选调引进

(一)条件及名额

1983年1月1日以后出生、石城籍(或配偶为石城籍、父母为石城籍、本人出生在石城等)外地在编在岗公办教师(报考时已在编，小学(幼儿园)达专科学历、初中达本科学历、普通高中(含职高)为全日制本科及以上学历，均取得相应层次的教师资格证;选调引进名额为20名，可根据报名情况作适当调整。其中取得下列条件之一者，作优秀外地教师引进(年龄放宽到1978年1月1日以后出生、不限户籍)：

1.是县(市、区)学科带头人、或市级及以上骨干教师的。

2.获市级及以上优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者(德育)、模范教师、师德标兵、优秀校长等表彰的。

3.获县(市、区)优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者(德育)、模范教师、师德标兵、优秀校长等表彰;且近五年来个人参加教育行政部门组织的学科教学业务现场竞赛，获县(市、区)一等奖或市级及以上二等奖及以上的教师。

4.第一学历为江西师范大学(省级师范大学)等以上全日制师范类专业的一本生，其中若是国家免费师范生且取得硕士研究生学历、或全日制师范教育专业硕士研究生学历的，县财政给予一万元的一次性奖励。

符合优秀外地教师引进条件的，不参加面试和集中报名，2018年6月15日前将个人简历(含联系方式)及学历证书、教师资格证书、荣誉证书等材料扫描件发至石城县教育局人事股scxjyjrsg@163.com邮箱(联系电话：0797-5700635，***)。经县按一定程序考核认定合格后，在教师出具工作所在地同意调动的证明材料(指所在地县级人民政府、或教育局及人社局等联合同意调动证明)后直接按程序办理调动手续;到县后安排在城区相应学校任教。

(二)报名

2018年7月4日—7月5日凭报考信息表(报名前在石城县人民政府网→政务公开栏→县教育局或石城教育网

第四篇：2017包头昆区招聘中小学教师试讲须知

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2017包头昆区招聘中小学教师试讲须知

2017年包头市昆区面向社会 公开招聘合同制中小学教师试讲须知

一、试讲时间 2017年8月24日

二、试讲地点

包头市昆都仑区包钢九中(友谊大街与白云鄂博路交叉路口西南角)。

三、考场设置

试讲共设14个考场，按照考生报考的专业分类(专业排序即为试讲专业顺序)，考场设置为：

第一考场：小学语文 第二考场：小学语文 第三考场：小学语文 第四考场：初中、小学语文 第五考场：小学数学 第六考场：小学数学 第七考场：小学数学 第八考场：初中、小学数学

第九考场：小学蒙汉双语语文、数学，初中、小学英语 第十考场：初中、小学计算机，初中化学、物理、生物 第十一考场：初中政治、历史、地理 第十二考场：小学音乐、美术

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第十三考场：小学体育 第十四考场：初中、小学体育

每个考场设候考室、备课室、试讲室，候分设在备课室外。

四、试讲方法

(一)抽签。语文、数学、体育考生在指定地点集中抽签(语文考生到操场东篮球场集合抽签，数学考生到操场西篮球场集合抽签，体育考生在教学楼北东传达室集合抽签)，根据抽签结果确定考场及试讲顺序。其他考生分专业直接进入相应考场侯考室抽签确定试讲顺序。

(二)侯考。考生抽签结束后，按照工作人员安排，根据抽签顺序依次就座登记，集中保管个人物品，等待备课。

(三)备课。考生按照抽签顺序依次进入备课室，备课时间为20分钟。

(四)试讲。备课结束后，依次进入试讲室试讲，试讲时间不超过8分钟，试讲结束后在备课室外候分，待下一考生试讲结束现场听取试讲得分。

五、试讲要求

(一)参加试讲考生必须携带身份证、准考证。

(二)8月24日上午7:00考生开始进入考场，按专业分别到各自抽签地点，7：15准时抽签，抽签完毕后接受资格复核，抽签开始时仍未到达候考室的考生，剩余签号为该试讲人员顺序号，抽签开始30分钟后仍未到达候考室的取消试讲资格。缺考者，视为自动放弃。

(三)考生在候考过程中不得随意出入候考室，如需出入候考室必须由工作人员专人陪同;不得使用各种通讯工具，携带的通讯工具交由工作人员保管。

(四)考生进入试讲室，不得向评委泄露个人姓名、考号，只能向评委报告抽签序号，否则取消试讲成绩。

(五)蒙汉双语考生必须用蒙语试讲。

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(六)考生要服从考试工作人员安排，不得影响其他考生，不得干扰试讲工作。(七)考生试讲结束后，须由工作人员带离考场等候公布试讲成绩，待成绩公布后自行离开。

附件：《小学音乐、美术教师，初中小学体育教师和蒙汉双语授课教师的试讲办法》

昆区公开招聘工作领导小组办公室

2017年8月23日

附件：

小学音乐、美术教师，初中小学体育教师

和蒙汉双语授课教师的试讲办法

考生提前20分钟抽签决定试讲顺序，按照顺序根据试讲内容封闭备课，依次进行试讲，各专业试讲时间均不超过8分钟。

各专业试讲具体要求：

一、音乐

考生依次根据命题封闭备课20分钟后，再按序进行试讲。声乐类考生演唱，器乐类考生演奏，也可弹唱同时进行(现场只备电子琴，如考生有其它乐器需求，请自带)。

二、美术

考生先根据命题集中速写并提交作品(考生的画夹、画纸、画笔请自带)，时间为20分钟;之后，再依次根据试讲内容备课10分钟，并按序进行试讲。

三、体育

考生依次根据命题封闭备课20分钟后，再按序进行试讲，试讲时须有动作示范。

四、蒙汉双语

考生依次根据命题封闭备课20分钟后，再按序进行试讲，试讲必须用蒙语进行。

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第五篇：2011中小学教师招聘简章

2011中小学教师招聘简章

4．笔试时间和地点

本次教师招聘工作将在全区14个地（州、市）和石河子市、奎屯市、新疆师范大学设立笔试考点，时间为6月26日（星期日）下午16：00至18：30，具体考试地点详见准考证。

5．笔试合格分数线

笔试专业测试、综合知识测试合格分数线根据考生笔试总体情况由自治区教育厅、人力资源和社会保障厅统一划定，在公布笔试成绩时一并公布。

6．笔试成绩公布

从7月16日18时起，考生可通过新疆教育信息网（网址：http://www.xiexiebang.com）查询笔试成绩。

（三）资格审查

7月20日—7月26日进行资格审查。资格审查由招聘教师的各地（州、市）教育局、人事局负责。资格审查人员在综合知识测试成绩合格人员中，按照专业测试成绩由高分到低分和招聘岗位招聘人数1：3的比例确定。符合上述条件的考生请持户口本（或当地派出所出具的新疆本地生源证明）、身份证、毕业证、笔试准考证原件及下载打印的《2011年新疆维吾尔自治区面向社会公开招聘中小学教师报名表》，教师资格证书或符合教师资格认定要求的相关证明；少数民族考生人员须携带HSK等级证书，汉语系考生及无HSK等级证书的“民考汉”考生须携带普通话水平测试二级乙等及以上证书、毕业院校出具的在校“民考汉”学习证明；参加在疆大学生志愿服务西部计划的志愿者、在疆“三支一扶”人员、我区师范类高等学校高年级实习支教优秀毕业生、留疆战士配偶、五、六类县（市）本地考生需持相关证明，到所报考教师岗位的地（州、市）教育局进行资格审查。资格审查不合格的岗位，可根据笔试合格成绩排名按比例依次递补。达不到比例要求的，按实际人数进入资格审查。考生可于7月30日起向有关地（州、市）教育局询问资格审查结果（地、州、市教育局联系电话具体登陆新疆教育信息网查询）。

（四）面试 1．面试组织

面试工作在自治区教育厅、人力资源和社会保障厅的指导下，由各有关地（州、市）教育局、人事局负责组织实施。

2．面试人员确定

资格审查合格人员进入面试。3．面试时间、地点

（1）面试时间：7月29日-8月4日

（2）面试地点及面试程序7月28日在新疆教育信息网（网址：http://www.xiexiebang.com）公布。

4．面试要求

（1）考生在公布的试讲题目中任选一题进行试讲，试讲时间不超过20分钟（各学科试讲题目范围可从新疆教育信息网查询）。

（2）考生应严格按岗位要求报名，凡不符合岗位要求以及弄虚作假的，取消面试资格，由此产生的后果由考生本人负责。未按时进行报名确认者视为自动放弃。

（3）参加面试的考生，须提前1天到面试考点报到，并在正式面试开始前30分钟到指定的候考地点集中。面试正式开始后到达候考地点的考生，一律取消面试资格。

（4）面试时，考生需提供笔试准考证、毕业证、身份证（或户口本）原件及复印件，面试结束时原件退还本人。缺少上述证件又不能证实其真实身份的考生，不得参加面试。

（5）面试成绩满分100分，合格分数线为60分。5．总成绩计算 总成绩计算方法：总成绩=专业测试成绩×60%＋面试成绩×40%。面试成绩不合格的考生不计算总成绩。

6．总成绩公布

8月7日，考生可通过新疆教育信息网（网址：http://www.xiexiebang.com）查询总成绩。

（五）体检、政审

体检于8月9日-8月13日进行，体检按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例，根据总成绩排名确定，由各地（州、市）教育局会同人事局统一组织。参加体检的考生务必提前1天（具体体检安排另行通知）到各地（州、市）教育局报到，到指定的县级以上综合性医院进行体检。体检参照《新疆维吾尔自治区申请教师资格人员体检标准及办法》执行（详见附件3，具体登陆新疆教育信息网查询）。

考生对体检结果有疑问要求复查的，经地（州、市）教育局批准，可在指定的县级以上综合医院进行复查，复查只能进行一次。体检不合格者不能聘用，岗位出现的空缺，由地（州、市）教育局会同人事局从该岗位面试合格人员中按总成绩排名依次递补人选参加体检。体检复查费用由考生自行承担。

招聘教师的各地（州、市）教育局和用人单位对体检合格的考生按规定进行考察。因考察不合格，岗位出现空缺时，由地（州、市）教育局报请自治区教育厅核准，经自治区党委组织部和自治区人力资源和社会保障厅同意后，可按该岗位总成绩排名依次递补。

（六）调剂

8月15日-8月17日进行岗位调剂。对于入围面试且面试成绩合格，未被报考岗位录取的考生，按照总成绩由高分到低分的原则进行调剂，在本人自愿的前提下（服从调剂须在网上报名时予以确认，调剂时不再征求本人意见），调剂到本地或异地相同（相近）学科、相同学段（也可由高学段到低学段，不可由低学段调整至高学段）、相同授课语种的空缺岗位，考生确定调剂前必须与招聘地（州、市）教育局签订书面协议，具体事项咨询各有关地州教育局。

（七）培养计划人员选拔 对同时兼报中小学招聘岗位及培养计划岗位，参加自治区2011年中小学教师招聘，笔试、面试成绩均合格但未被招聘岗位录取或单独报考培养计划，招聘笔试、面试成绩均合格的本科全日制普通高等学校毕业生，在本人自愿、签订协议前提下，纳入培养计划派往援疆省市进行为期2年的汉语强化培训、专业培训及就业见习，经考核合格后，按生源地原则定向到南北疆中小学指定岗位任教。

（八）公示

招聘教师的各地（州、市）教育局按照规定的程序和标准，在笔试、资格审查、面试、体检、考察结果全部合格的人员中确定拟聘用人员，报自治区教育厅审核，经自治区党委组织部和自治区人力资源和社会保障厅同意，8月20日-8月22日在新疆教育信息网、新疆人力资源和社会保障厅网（网址：http://www.xiexiebang.com，http://www.xiexiebang.com）进行公示。

（九）聘用及岗前培训

笔试、资格审查、面试、体检、考察合格及公示无异议的拟聘用人员名单，由自治区党委组织部会同自治区教育厅、人力资源和社会保障厅审定，8月23日在新疆教育信息网（网址：http://www.xiexiebang.com）和新疆人力资源和社会保障厅网（网址：http://www.xiexiebang.com）予以公布。

自治区教育厅于2011年8月25日-8月31日，对受聘人员进行为期7天的岗前培训，并统一发放《聘用报到证》。8月24日报到，未按时报到者取消录取资格。2011年秋季开学之前，受聘人员持《聘用报到证》到有关县（市）教育局报到，与招聘学校签订聘用合同，并按规定时间到招聘学校报到，逾期一周不报到者取消聘用资格。

岗前培训地点在新疆教育信息网(网址：http://www.xiexiebang.com)另行通知。

五、监督及其它要求

自治区各级纪检、监察机关对招聘工作全过程进行监督、检查，各级教育、人力资源和社会保障部门要自觉接受纪检、监察机关以及社会各界和广大人民群众的监督，秉公办事，保证招聘工作的公开、公平、公正。凡参与招聘工作的面试考官及工作人员，要严格执行规定的程序和原则，实行公务回避。对违反规定的，视情节轻重，给予必要的党纪、政纪处分。情节严重构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。对违反规定的报考人员，取消其考试资格；已被聘用的，取消其聘用资格。

六、相关事项

本《简章》确定的时间、地点或其他事项，因特殊情况发生变化的，另行通知。

本《简章》由自治区教育厅、人力资源和社会保障厅负责解释。咨询电话：

自治区自学考试办公室：0991—2699700 2699077 监督电话：

自治区人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处：0991—3689707 自治区教育厅纪检监察室：0991—7606199 网络支持电话：0991-7606092

新疆维吾尔自治区教育厅

新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅

中共新疆维吾尔自治区委员会普通高等学校

毕业生赴援疆省市培养工作领导小组办公室

2011年5月