第一篇：惠州市劳动合同
惠
州
市
劳
动
合同
编号：
使 用 说 明:
1、甲乙双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。本合同一经双方签订，即具有法律效力，双方必须全面履行。
2、本合同应由甲方的法定代表人（主要负责人）或委托代理人和乙方亲自签章，并加盖用人单位公章（或劳动合同专用章）方为有效。
3、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“／”。
4、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。
5、本合同的未尽事宜，可依法另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。
6、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。
7、本合同（含附件）签订后，甲、乙双方各保管一份，并由劳动者本人在《劳动合同签收公示表》上签名确认。用人单位应当建立职工名册备查。
甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）：
名称： 姓名：
法定代表人（主要负责人）： 身份证号码：
住所（地址）： 户口所在地：
经济类型： 现在住址: 联系电话： 联系电话： 根据《劳动法》、《劳动合同法》和国家及省、市等有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、合同期限
双方同意选择以下第 种方式来确定本合同期限：
(一)固定期限：从
年 月 日起至
年 月 日止。
(二)无固定期限：从 年 月 日起至法定终止条件出现时止。
(三)以完成一定工作为期限：从 年 月 日起至
工作任务完成时止。
本合同试用期（试用期包含在合同期限内）从 年 月 日起至 年 月 日止。(劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同, 试用期不得超过六个月。)
二、工作内容和工作地点
（一）乙方的工作岗位（部门、工种或职务）为。
（二）乙方的工作地点为。
（三）甲方因生产经营需要或其他原因调整乙方工作岗位，应协商一致，并办理劳动合同变更。
（四）如甲方派乙方到本合同约定以外的地点或单位工作，应签订补充协议。
三、工作时间和休息休假
（一）甲方实行国家规定的标准工时制度。即每日正常工作不超过8小时，每周正常工作不超过40小时。甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后，可以延长工作时间，一般每日不超过1小时，特殊原因不超过3小时，除法律、法规规定外，每月累计不超过36小时。如经劳动保障部门批准实行综合计算工时制度或不定时工作制度，则按批准的工时制度实行。
（二）甲方应保证乙方每周至少休息一日。
（三）甲方按国家规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期。
四、劳动报酬
（一）乙方正常工作时间的工资标准（计算加班工资基数）按下列第 种形式执行，并不得低于当地最低工资标准。
1、计时工资：
（1）乙方正常工作时间工资额为 元/月；
（2）乙方正常工作时间试用期工资为 元/月（试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准）；
2、计件工资： 乙方的月工资按单位经民主程序制定和公布的计件单价计算（确定的劳动定额原则上应当使本单位同岗位百分之七十以上的劳动者在法定劳动时间内能够完成）；
3、其他形式：。
（二）乙方的绩效薪酬或奖金的计发办法为：。
（三）甲方根据生产经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方在六十日内未提出异议的视为同意。
（四）甲方以法定货币形式支付工资给乙方，定于每月 日发放工资。如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。
（五）甲方依法安排乙方加班或延长工作时间的，应按《劳动法》第四十四条 的规定支付相应的工资报酬。
五、社会保险和福利待遇
(一)合同期内，甲方按照《劳动法》和国家的法律、法规以及省、市的有关规定为乙方办理参加社会保险的手续，社会保险费按规定的缴费工资和缴费比例，由甲、乙双方分别缴纳。
（二）乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和地方的规定给予乙方享受医疗期和有关医疗待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
（一）甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害，甲方应如实告知乙方，并按《职业病防治法》、《妇女权益保障法》等有关规定保护乙方的健康及其相关权益。
（二）甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品，并按劳动保护规定每（年／季／月）免费安排乙方进行体检。
（三）乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业，对甲方及其管理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为，有权对甲方提出批评并向有关部门检举、控告。
（四）乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方应按《工伤保险条例》、《广东省工伤保险条例》的规定办理。
七、合同的变更
（一）任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。
（二）甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理书面变更手续。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。
八、合同的解除、终止和经济补偿
（一）甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照《劳动合同法》有关规定执行。
（二）甲方应当在解除或者终止本合同时为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
（三）乙方应当在解除或者终止本合同时在 天内办理工作交接。甲方应当支付经济补偿金的，在办结工作交接时支付。
（四）甲方违反《劳动合同法》规定解除或者终止本合同的，应按规定的经济补偿标准的二倍支付乙方赔偿金。
（五）《劳动合同法》规定的终止条件出现，本合同即行终止。
九、服务期、商业秘密、违约情形及责任
（一）如甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训，双方作如下 约定：。（乙方违反服务期约定的，应当按照约定向甲方支付违约金。违约金数额不得超过甲方提供的培训费用，并不得超过服务期尚未履行部分应分摊的培训费用）
（二）如乙方掌握甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项，双方作如下约定：。（乙方负有保密义务的，甲方可与约定竞业限制，并约定在解除或者终止本合同后，在竞业限制期限内按月给予乙方经济补偿。乙方违反竞业限制约定的，应当按照约定向甲方支付违约金。竞业限制的人员仅限于甲方的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。解除或者终止本合同后的竞业限制期限不得超过二年。）
十、调解与仲裁
双方履行本合同如发生争议，可先协商解决；不愿协商或协商不成的，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解无效，可在争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可在十五日内向人民法院提起诉讼。
十一、其他
（一）本合同未尽事宜，按国家和地方有关规定办理。在合同期内，如本合同条款与国家、省有关新规定相抵触的，按新规定执行。
（二）双方约定（内容不得违反法律法规及相关规定，可另加双方签名或盖章的附页）：
本合同（含附件）一式两份甲、乙双方各保管一份(鉴证时需向鉴证机构提供《职工签订劳动合同花名册表》一份）。
甲方：（签章）乙方：（签名或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人
年 月 日 20 年 月 日
鉴证机构（盖章）：
鉴证人：
鉴证日期：20 年 月 日
第二篇：惠州市劳动合同范本
惠 州 市
劳 动 合 同
惠州市人力资源和社会保障局编制
劳动保障热线电话：12333
甲方： 乙方：
名称： 姓名： 法定代表人 ： 身份证号码： 户籍地址： 通讯地址： 通讯地址： 经济类型： 联系电话： 联系电话：
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、劳动合同期限
（一）合同期
双方同意按以下第 种方式确定本合同期限：
1．固定期限：从 年 月 日起至 年 月 日止。2．无固定期限：从 年 月 日起至法定终止条件出现时止。3．以完成一定工作任务为期限：从 起至 工作任务完成时止。该工作任务完成的标志为。
（二）试用期
双方同意按以下第 种方式确定试用期： 1．无试用期。
2．试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。
二、工作内容和工作地点
（一）乙方的工作部门为，岗位（管理技术岗位或生产操作岗位）为，职务为。
（二）乙方的工作任务或职责是。
（三）乙方的工作地点为。
（四）甲方在合同期内因生产经营需要或其他原因调整乙方的工作岗位，或派乙方到本合同约定以外的地点、单位工作的，应协商一致并按变更本合同办理，双方签章确认的协议书作为本合同的附件。
三、工作时间和休息休假
（一）甲、乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间： 1．标准工时工作制，即每日工作 小时(不超过8小时)，每周工作 天，每周至少休息一天。
2．不定时工作制，即经人力资源和社会保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3．综合计算工时工作制，即经人力资源和社会保障部门审批，乙方所在岗位实行以 为周期，总工时 小时的综合计算工时工作制。
（二）甲方因生产（工作）需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
（三）甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期，并应按本合同约定的工资标准支付工资。
四、劳动报酬
（一）乙方正常工作时间的工资按下列第 种形式执行，并不得低于当地最低工资标准。
1．计时工资：
（1）乙方正常工作时间工资额为 元/月；（2）乙方试用期工资为 元/月； 2．计件工资：
（1）计件单价 ；（2）劳动定额 ； 3．其他形式：。
4．甲方根据本单位的生产经营状况、物价水平和政府颁布的工资增长指导线等情况，依法确定本单位的工资分配制度。经甲乙双方协商或者以集体协商的形式，依法确定工资正常增长的具体办法和幅度。
（二）乙方的绩效薪酬或奖金的计发办法为：。
（三）乙方的津贴、补贴的发放标准和办法为：。
（四）工资必须以货币形式支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。
（五）甲方每月 日发放（当月/上月）工资。如遇法定休假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。
（六）甲方依法安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日加班的，应按《劳动法》、《广东省工资支付条例》的规定支付加班工资，但乙方休息日加班被安排补休的除外。
五、社会保险和福利待遇
（一）合同期内，甲方应按国家、省和本地区的有关规定，依法为乙方办理参加养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续，按规定的缴费基数和缴费比例缴纳应由甲方承担的社会保险费，并按规定从乙方的工资中代为扣缴应由个人承担的社会保险费。甲方应将为乙方办理参加社会保险手续和扣缴社会保险费的情况如实告知乙方。
（二）乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和地方的规定给予医疗期和医疗待遇，按医疗保险及其他相关规定报销医疗费用，并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费，数额为 元/月（不低于当地最低工资标准的80％）。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
（一）甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害，甲方应如实告知乙方，并按《职业病防治法》的规定保护乙方的健康及其相关权益。
（二）甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品，并按劳动保护规定每（年／季／月）免费安排乙方进行体检。
（三）甲方按照国家、省和当地的有关规定，做好女职工的劳动保护和保健工作。
（四）乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业，对甲方及其管理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为，有权对甲方提出批评并向有关部门检举、控告。
（五）乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方应按《工伤保险条例》的规定办理。
七、合同的变更
（一）任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。
（二）甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响本合同的履行。
（三）甲方发生合并或者分立等情况，本合同继续有效，由承继甲方权利和义务的单位继续履行。
（四）甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理书面变更手续。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。
八、合同的解除和终止
（一）解除
1．经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的，应按规定支付经济补偿。
2．有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）乙方严重违反甲方规章制度的；
（3）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的；
（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
（5）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使本合同或者变更协议无效的；
（6）乙方被依法追究刑事责任的；
（7）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事本合同约定的工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；
（8）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（9）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经双方协商未能就变更本合同达成协议的；
甲方按照第（7）、（8）、（9）项规定解除本合同的，需提前三十日书面通知乙方（或者额外支付乙方一个月工资），并按规定向乙方支付经济补偿，其中按第（7）项解除本合同并符合有关规定的还需支付乙方医疗补助费。
3．有下列情形之一，甲方在履行规定程序后，可以裁减人员，并按规定支付经济补偿：
（1）甲方依照企业破产法规定进行重整的；（2）甲方生产经营发生严重困难的；
（3）甲方转产、重大技术革新或者经营方式调整的；
（4）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使本合同无法履行的。
4．乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方；在试用期内的，提前三日通知甲方。
有下列情形之一的，乙方可以解除本合同，甲方应按规定支付经济补偿：（1）甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；
（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；
（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；（5）甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同，致使本合同或者变更协议无效的；
（6）甲方免除自己的法定责任、排除乙方权利，致使本合同无效的；（7）甲方违反法律、行政法规强制性规定，致使本合同无效的；（8）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动，或者违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的；
（9）法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。
甲方有上述第（8）项情形的，乙方可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
5．有下列情形之一的，甲方不得依据《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除本合同：
（1）乙方从事接触职业病危害作业未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（2）乙方在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的；
（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；（4）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（5）乙方在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；（6）法律、行政法规规定的其他情形。
（二）终止
1．本合同期满或法定终止条件出现，本合同即行终止。
2．本合同因下列情形之一终止的，甲方应当按规定向乙方支付经济补偿：（1）除甲方维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，乙方不同意续订的情形外，劳动合同期满的；
（2）甲方被依法宣告破产的；
（3）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；（4）法律、行政法规规定的其他情形。
3．乙方有第八条第（一）项第5点情形之一，合同期满的，甲方应当续延乙方合同期至相应的情形消失时终止。但乙方在甲方患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的劳动合同的终止，按照国家和省有关工伤保险的规定执行。
（三）甲方违法解除或者终止本合同，乙方要求继续履行本合同的，甲方应当继续履行；乙方不要求继续履行本合同或者本合同不能继续履行的，甲方应按规定的经济补偿标准的二倍支付乙方赔偿金。
（四）合同解除或者终止的手续
甲方应当在解除或者终止本合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
九、调解与仲裁
双方履行本合同如发生争议，可先协商解决；不愿协商或协商不成的，可以向甲方劳动争议调解机构申请调解；调解无效的，可在法定仲裁时效内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可在法定期限内向人民法院提起诉讼。
十、服务期与竞业限制
（一）如甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训，双方作如下约定：。（乙方违反服务期约定的，应当按照约定向甲方支付违约金。违约金数额不得超过甲方提供的培训费用，并不得超过服务期尚未履行部分应分摊的培训费用）
（二）如乙方掌握甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项，双方作如下约定：。（乙方负有保密义务的，甲方可与其约定竞业限制，并约定在解除或者终止本合同后，在竞业限制期限内按月给予乙方经济补偿。乙方违反竞业限制约定的，应当按照约定向甲方支付违约金。竞业限制的人员仅限于甲方的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。解除或者终止本合同后的竞业限制期限不得超过二年。）
十一、其他
（一）本合同未尽事宜，按国家和地方有关政策规定办理。在合同期内，如本合同条款与国家、省有关劳动管理新规定相抵触的，按新规定执行。
（二）下列文件规定为本合同附件，与本合同具有同等效力： 1．。2．。3．。4．。5．。
（三）双方约定（内容不得违反法律法规及相关规定，可另加双方签名或盖章的附页）：
甲方：（盖章）乙方：（签名或盖章）法定代表人：（或委托代理人）
年 月 日 年 月 日
鉴证机构（盖章）： 鉴证人：
鉴证日期： 年 月 日
第三篇：共青团惠州市委员会
共青团惠州市委员会 惠州市地方税务局 广东省第十三届运动会惠州市筹委会志愿者工作部 惠州市志愿者联合会
惠市团联发〔2010〕12 号
关于开展惠州市迎省运“诚信纳税·精彩省运”
系列活动的通知
各县（区）地方税务局，各县（区）团委、志愿者服务队，惠州学院团委：
现将《惠州市迎省运“诚信纳税·精彩省运”系列活动方案》印发给你们，请遵照执行。
市地方税务局联系人：沙丽萨，联系电话：2536196、123662，E-mail：hz_nsrfwzx @163.com 市志愿者联合会联系人：黄国兴、唐 菁，联系电话：2211362、2211106，E-mail:hzzyz2211362@126.com
附：《惠州市迎省运“诚信纳税·精彩省运”系列活动方案》
共青团惠州市委员会
惠州市地方税务局
广东省第十三届运动会
惠州市志愿者联合会 惠州市筹委会志愿者工作部
二Ｏ一Ｏ年六月九日
主题词：诚信纳税
精彩省运
活动
通知
抄
报：团省委、省地税局、广东省第十三届运动会惠州市筹委会，市委副书记陈仕其，市人大常委会副主任黄新林，市政协副主席许玩宏、邓穗玲，市长助理范中杰
共青团惠州市委办公室印
2010年6月9日印发
（共印100份）附：
惠州市迎省运“诚信纳税·精彩省运”系列
活动方案
为进一步提高全社会依法诚信纳税的意识，全面提升城市的文明形象和整体竞争力，有力营造和谐稳定的税收环境，结合市委、政府“迎省运倒计时30天”迎省运系列活动的开展，团市委、市地税局、第十三届省运会志愿者工作部、市志愿者联合会决定开展惠州市“诚信纳税·精彩省运”系列活动，活动包含主题征文比赛，省运志愿者演讲比赛，省运志愿者税费宣传进社区等三项活动，具体安排如下：
一、活动主题 诚信纳税·精彩省运
二、组织机构
（一）主办单位 共青团惠州市委员会 惠州市地税局
广东省第十三届运动会惠州市筹委会志愿者工作部 惠州市志愿者联合会
（二）承办单位
各县（区）地方税务局、各县（区）团委
三、税费宣传进社区
（一）活动时间
2010年6月2日至12月31日
（二）活动地点
全市78个有志愿者服务站社区、团市委及地税帮扶贫困村12个。
（三）活动内容
在全市78个志愿者服务站社区、团市委及地税帮扶贫困村设立税费宣传栏开展税费法律、法规和政策宣传栏，依托社区志愿服务中心，在全市78个社区及12个贫困村设立税法宣传栏开展税收法律、法规和政策宣传，以地税分局为依托，以社区志愿服务中心基础，分片展开，分步实施。以税费知识宣传为主题，大力开展“税收取之于民用之于民”的宣传；大力社保费政策宣传及税收优惠政策；定期开展大型税费宣传咨询和纳税服务对象户外活动，定期更换宣传栏内容，提升社区居民依法纳税意识，营造“和谐、文明、诚信、法制”的纳税环境。
（四）实施步骤
第一阶段，6月13日，团市委及市地税局在“金宝创业家园”社区举办“税费宣传进社区”启动仪式，由仲恺区地方税务局承办。
1、时间：6月13日下午15：00
2、地点：仲恺高新区惠风路“金宝创业家园”社区
3、参加人员：省运志愿者200人、社区居民50人、地税干部10人，共260人。
4、活动议程：
（1）团市委、市地税局领导讲话；（2）宣传栏揭幕仪式；
（3）文艺演出（由青少宫少儿演出队演出）；（4）税费知识有奖问答（穿插在文艺演出之间）。第二阶段，7月至12月，各县（区）共青团委及地税局分期分片开展宣传推广工作。
（五）宣传栏内容
1、税收取之于民，用之于民；
2、纳税人权利与义务；
3、社保费征收政策；
根据城市社区及贫困村的宣传对象不同，设计两种宣传板式。
（六）责任分工
1、团市委负责启动仪式的组织安排、场所布置及文艺演出安排，社区及帮扶贫困村设立宣传栏的沟通协调工作，宣传栏的制作、粘贴工作。
2、市地税局负责经费保障，宣传资料的印发，税费知识有奖问答的准备，确定宣传栏的内容及板式。各县（区）地税局协助做好税费进社区的咨询辅导工作。
四、惠州市“诚信纳税·精彩省运”主题征文比赛
（一）活动主题 诚信纳税·精彩省运
（二）主办单位 共青团惠州市委员会 惠州市地税局
广东省第十三届运动会惠州市筹委会志愿者工作部 惠州市志愿者联合会
（三）活动截止时间 2010年6月25日
（四）征文主题：“诚信纳税·精彩省运”。
突出“纳税”与“省运”，突出“诚信”与“文明” 突出税收“取之于民，用之于民”本质。
（五）征文要求：
1、征文内容必须切合活动主题，可以写发生在身边与税收和省运的事件，可以写有关省运会场馆建设的感受，可以写与省运有关的人和事等。
2、作品体裁以诗歌、散文、小小说为主；
3、诗歌不超过100行，散文、小小说不超过3000字；
4、所有作品均需原创，有关作品署名权由作者自负。
5、评奖结果及优秀作品将在有关报刊、网络择优刊登。获奖作品及部分优秀作品和演讲比赛获奖作品合编成集，参赛作品的版权属主办方所有。
（六）征文对象：以省运会志愿者为主，热爱文学、体育的爱好者和社会各界人士亦可参加。
（七）投稿方式及地点：
1、共青团惠州市委（邮寄：惠州市下角东路3号惠州市志愿者联合会（516001，Email：hzzyz2211362@126.com））.2、惠州市地方税务局纳税人服务中心（邮寄：惠州市河南岸演达大道22号惠州市地方税务局纳税人服务中心，邮编516007，Email：hz_nsrfwzx @163.com）
（八）征文评委：由共青团惠州市委、市地税局和有关专家组成。
（九）奖项设置： 一等奖（1名），奖金1000元 二等奖（2名），奖金800元 三等奖（3名），奖金500元 优秀奖（10名），奖金300元
（十）获奖名单及领奖方式公示：7月1日在共青团惠州市委员会网站及惠州市地方税务局网站公布获奖名单及领奖方式。
（十一）责任分工：
1、团委负责发动参与、组织协调和专家邀请；
2、地税局负责经费保障，以及作品的刊登及出版。
五、“诚信纳税·精彩省运”省运志愿者演讲比赛
（一）演讲主题：“诚信纳税·精彩省运”。
突出“纳税”与“省运”，突出“诚信”与“文明” 突出税收“取之于民，用之于民”本质。
（二）活动要求：
1、演讲内容必须要紧紧围绕活动主题，时间限在10分钟内；
2、所有作品均需原创，有关作品署名权由作者自负。
3、评奖结果及优秀作品将在有关报刊、网络择优刊登。获奖作品与征文优秀作品将合编成集，参赛作品的版权属主办方所有。
（三）比赛时间地点：
1、初赛时间、地点：2010年6月20日前完成，地点由各县（区）确定。
2、决赛时间、地点：2010年6月23日下午2：30分，市地税局六楼多功能厅。
（四）参赛人员：广东省第十三届省运会志愿者
（五）评委组成：团市委、市地税局及有关专家。
（六）奖项设置及经费预算：
全市七县（区）和市直单位共分为八个赛区，每个赛区分别设置一、二、三等奖，每个赛区的第一名，市直单位前3名进入决赛。
1、初赛奖项及奖金设置如下： 一等奖（1名），奖金500元、证书 二等奖（2名），奖金300元、证书 三等奖（3名），奖金200元、证书 优秀奖（5名），奖金100元、证书
初赛的奖金、评委费用、场地布置费用由各县（区）地税局自行解决。
2、决赛奖项及奖金设置如下： 一等奖（1名），奖金1000元、证书 二等奖（2名），奖金800元、证书 三等奖（3名），奖金500元、证书 优秀奖（4名），奖金300元、证书 决赛费用由市地税局负责。
（十）责任分工：
1、团委负责发动参与、组织协调和专家邀请；
2、地税局负责经费保障，以及作品的刊登及出版。
第四篇：共青团惠州市委员会
共青团惠州市委员会 惠 州 市 教 育 局 少先队惠州市工作委员会
惠市团联发“2009”13号
关于表彰少先队先进集体和先进个人的决定
2008年，我市各级少先队组织时刻围绕党政工作大局，以科学发展观为指导，以‚全队抓基层，全队抓落实‛为主旨，不断夯实少先队工作基础，积极创新少先队工作载体，有效延伸少先队工作手臂，有力加强我市少年儿童思想道德建设，扎实推进我市少先队工作取得新进展，更涌现了一批少先队先进集体和优秀少先队工作者。为表彰先进，树立榜样，团市委、市教育局、市少工委决定，授予杨浩翔等10名同学‚第三届惠州市‘十佳’少先队员‛称号；授予叶奕军等10位同志‚第三届惠州市‘十佳’少先队辅导员‛称号；授予罗伟锋等185名同学‚2008惠州市优秀少先队员‛称号；授予郑丽媚 1 等90位同志‚2008惠州市优秀少先队辅导员‛称号；授予龙门县实验学校少先队大队等20个大队‚2008惠州市少先队红旗大队‛称号；授予大亚湾霞涌中心小学少先队大队四(1)中队等59个中队‚2008惠州市少先队先进中队‛称号。
希望受表彰的先进集体和个人再接再厉，充分发挥表率作用，争取更大进步。号召全市各级少先队组织要向先进集体学习，大力推动少先队品牌活动普及化、项目化和社会化，促进少先队工作机制创新和活动创新，进一步提升少先队组织的辐射力和社会美誉度；全体少先队工作者要以优秀少先队辅导员为标杆，充分发挥少先队组织育人、活动育人、文化育人和体验教育的优势，努力推动基层少先队工作实现跨越式发展；全体少先队员要加强对社会主义核心价值体系的理解认同，勤奋学习，快乐生活，全面发展，努力成为富有改革创新精神和积极践行科学发展观的新一代惠州少年，为全面建设科学发展的惠民之州作出新的更大的贡献！
附：
①《第三届惠州市‚十佳‛少先队员名单》； ②《第三届惠州市‚十佳‛少先队辅导员名单》； ③《2008惠州市优秀少先队员名单》； ④《2008惠州市优秀少先队辅导员名单》； ⑤《2008惠州市少先队红旗大队名单》； ⑥《2008惠州市少先队先进中队名单》。
共青团惠州市委员会 惠州市教育局
少先队惠州市工作委员会
二○○九年五月三十一日
主题词：少先队 表彰 决定
少先队惠州市工作委员会办公室 2009年5月31日印发（共100份）第三届惠州市“十佳”少先队员名单
杨浩翔
惠州市南坛小学 李 康
惠州市第十一小学 杨健鑫
孙博朕
唐慧婷(女)杨楚宜(女)邹永前
王嘉理(女)杨楚燕(女)张慧珊(女)惠州市麦地小学 惠阳区淡水第二小学 惠东县铁涌镇中心小学 惠东县港口中心小学 博罗县罗阳中心小学 博罗县罗阳第六小学 龙门县蓝田瑶族乡中心小学 大亚湾区霞涌径东小学 4
第三届惠州市“十佳”少先队辅导员名单
关虹虹(女)惠州市下埔小学少先队大队辅导员 李宇云(女)惠州市实验小学少先队大队辅导员 叶奕军
赖土强
何伟斌
范巧燕(女)蔡丽芳(女)张丽海(女)陈伟军
陈东华
惠阳区淡水第七小学少先队大队辅导员 惠东县白盆珠中心小学少先队大队辅导员惠东县实验小学少先队大队辅导员 惠东县平山中心小学少先队大队辅导员 博罗县罗阳第六小学少先队大队辅导员 博罗县龙溪中心小学少先队大队辅导员 龙门县龙江镇中心小学少先队大队辅导员大亚湾区澳头育英小学少先队大队辅导员5
2008惠州市优秀少先队员名单
（共185名）
惠城区（44名）
饶 瑶(女)陈晓静(女)田佩琦(女)彭美晨(女)苏世平
杨蔚馨(女)张彩云(女)宋含章
李 萌(女)陈诗颖(女)陈舒泰
谢 楠
奚 漾(女)黎紫仪(女)骆 静(女)黄筱茜(女)陈楚敏(女)陈晓静(女)陈美漪(女)
惠州市第一小学
惠州市第三小学
惠州市第二小学
惠州市第四小学
惠州市第五小学
惠州市第七小学
惠州市东坡小学
惠州市第九小学
惠州市第十一小学
惠州市第十五小学
惠州市南坛小学
惠州市下埔小学
惠州市下埔小学
惠州市光彩小学
惠州市南雁小学
惠州市上排小学
惠州市中堂小学
惠州市水北小学
惠州市实验小学
端木秋雨(女)惠州市实验小学 张愉蕙(女)
惠州市铁路学校 孙裕炫
惠州市李瑞麟小学 宋 雨(女)
惠州市富民小学 张家浩
刘缘缘
洪 虹(女)林子恒
欧晓璇(女)黄绮霖(女)黄春兰(女)丘慧婷(女)朱紫珊(女)高润荣
王伟韬 杨 子 曾 彤(女)钟晓燕(女)庄尉灏
练羽悠(女)刘子健
徐佳敏(女)吴巧莹(女)惠州市中建麦绍棠学校 惠州市河南岸中心小学 惠州市惠环中心小学 惠州市水口中心小学 惠州市小金口中心小学 惠州市陈江中心小学 惠城区汝湖镇中心小学 惠城区三栋镇中心小学 惠城区沥林镇中心小学 惠州市麦地小学 惠州市第三中学 惠州市第四中学 惠州市第五中学 惠州市第九中学 惠州市田家炳中学 惠城区潼侨中学 惠州市七○三地质学校
惠州市南坛小学实验学校 惠州市南坛小学实验学校
程维薇(女)
惠州市南坛小学实验学校 张 畅(女)
惠州市南坛小学实验学校
惠阳区（34名）
白天瑜
刘施敏(女)
陈纳川
邓韵筠(女)
李佩雯(女)
刘雪怡(女)
刘凯贤
张雪仪(女)
杨 悦(女)
王佳楠(女)
刘锦桃(女)
黄飞早
林子媛(女)
唐雨萱(女)
刘睿琛
谢有叶(女)
曾 扬
甘 琳(女)
李若诗(女)
惠阳区实验小学惠阳区实验小学惠阳区实验小学惠阳区良井镇宏基小学惠阳区良井镇矮光小学惠阳区淡水镇第五小学惠阳区平潭镇中心小学惠阳区平潭镇中心小学惠阳区淡水镇土湖小学惠阳区秋长镇中心小学惠阳区秋长镇维新小学惠阳区秋长镇腾云学校惠阳光耀实验学校惠阳光耀实验学校惠阳区镇隆镇中心小学惠阳区镇隆镇中心小学惠阳区新圩镇中心小学惠阳区新圩镇中心小学惠阳区淡水中心小学 张 华(女)
惠阳区淡水第一小学 余伟娜(女)
惠阳区淡水石桥小学 叶钰峥(女)
惠阳区淡水第三小学 黄 睿(女)
惠阳区淡水群力小学 武晓妍(女)
刘颖豪
叶芯敏(女)
杨彩妮(女)
罗 滢(女)
李 格(女)
高鼎泰
邬云舒
林良树
汪柳婷(女)
邱丽媛(女)
惠东县（34名）
罗伟锋
尚佳丽(女)
叶嘉丽(女)
蔡嘉文(女)
何若彤(女)
郭小雯(女)
惠阳区淡水第六小学惠阳经济开发区莲塘面小学 惠阳经济开发区莲塘面小学 惠阳区沙田镇萧屋小学惠阳区沙田镇中心小学惠阳区淡水第八小学惠阳区淡水第八小学惠阳区淡水第七小学惠阳区淡水大埔小学惠阳区永湖中心小学惠阳区永湖中心小学惠东县高潭镇中心小学惠东县高潭镇中心小学惠东县燕岭学校惠东县白花第二小学惠东县白花中心小学惠东县大岭中心学校 庄舒婷(女)
惠东县大岭中心学校 李煜培
惠东县大岭中心学校 梁丽珠(女)
惠东县平海碧甲小学 吴洁莹(女)
惠东县平海中心小学 钟柔伊(女)
陈碧慧(女)
巫定聪(女)
温明洁(女)
邱思敏(女)
杨 俊
何舒琳(女)
何广燕(女)
陈齐熙
赖丽梅(女)
唐景明
张 潇(女)
朱宇敏(女)
林立冠
黄浩文
钟锦隆
周 游(女)
罗惠曼(女)
陈雅茜(女)
惠东县稔山镇长排小学惠东县稔山镇范和小学惠东县白盆珠中心小学惠东县白盆珠中心小学惠东县黄埠中心小学惠东县黄埠中心小学惠东县实验小学惠东县梁化中心小学惠东县梁化中心小学惠东县马山中心小学惠东县马山中心小学惠东县平山镇第三小学惠东县平山中心小学惠东县平山第二小学惠东县铁涌中心小学惠东县铁涌中心小学惠东县巽寮中心学校惠东县巽寮中心学校惠东县多祝增光中心小学
巫煊烁
惠东县多祝增光中心小学 朱宇旋
惠东县多祝松坑学校 林雪灵(女)
惠东县港口中心小学 陈琳静(女)
惠东县大岭中心学校 李满园(女)博罗县（33名）卢 洁(女)唐 宁(女)邹子恺
廖 晨(女)陈映宇(女)邱成峰
黄文静(女)李沁琳(女)刘诗君(女)黄煜琦
罗雯雯(女)叶婉菁(女)黄桂芬(女)赖健恒
黄晓敏(女)朱思炜
惠东县梁化中心小学 博罗县银溪小学 博罗县福田中心小学 博罗县公庄中心小学 博罗县杨侨中心小学 博罗县杨村中心小学 博罗县平安中心小学 博罗县园洲中心小学 博罗县湖镇中心小学
博罗香港新界扶轮社横河天行小学博罗县罗阳第五小学 博罗县长城学校 博罗县龙溪中心小学 博罗县石湾中心小学 博罗县响水中心小学 博罗县麻陂中心小学 博罗县石湾水上小学
聂永强
博罗县罗阳城郊中心小学 莫芷仪(女)
博罗县实验学校 王艺雯(女)
博罗县实验学校 黄 琰(女)
博罗县罗阳中心小学 朱 琨
梁灏斌
林小曼(女)吴凯源
叶东灵
刘 沁(女)何 雪(女)张 乾
黄仟文(女)梁嘉利(女)王立军
林盛柳(女)陈楚铭
龙门县（21名）何伟荣
林佳漫(女)郑晓舒(女)余巧宜(女)博罗县罗阳第二小学 博罗县实验学校 博罗县银溪学校 博罗县罗阳第六小学 博罗县罗阳第二小学 博罗县实验小学 博罗县石坝三嘉村小学 博罗县罗阳第五小学 博罗县观音阁中心小学 博罗县实验小学 博罗县实验小学 博罗县泰美中心小学 博罗县龙华中心小学
龙门县永汉镇永强学校 龙门县永汉镇永汉二小 龙门县麻榨镇中心小学 龙门县龙华镇沙迳中心小学12
陈嘉裕
龙门县龙江中心小学 李泽城
龙门县龙江镇路溪学校 林叶子(女)
龙门县平陵中心小学 洪淑行(女)
龙门县平陵中心小学 刘钰玲(女)
龙门县龙城镇第四小学 王婧裕(女)
龙门县龙城第三小学 陈钰烔(女)
龙门县实验学校 刘志城
龙门县实验学校
廖淑娟(女)
龙门县龙田镇王坪中心小学 伍珮琪(女)
龙门县田美中心小学 黄锶源(女)
龙门县左潭学校 何惠曼(女)
龙门县左潭镇铁岗学校 刘鸿远
龙门县地派中心小学 黄海娜(女)
龙门县龙城镇第二小学 温芷姗(女)
龙门县龙城镇第二小学 丘燕琳(女)
龙门县永汉中心小学 李 可(女)
龙门县龙城镇第三小学
大亚湾区（11名）
李 逸
大亚湾区澳头中心小学 陈旭辉
大亚湾区澳头中心小学 古俊豪
大亚湾区挺新上学 蔡雪紫(女)
大亚湾区道南小学 温宇锴
大亚湾区霞涌楼下小学 张 捷(女)
大亚湾区上杨小学 华惠滢(女)
大亚湾区塘横小学 曾金莲(女)
大亚湾区荷茶小学 陈文静(女)张艺婷(女)骆 妍(女)
市直（8名）
叶 子(女)何幸运(女)孟 楠(女)范昊扬
薛勇豪
邹淑兰(女)颜肇东
王涵艺(女)
大亚湾区东联兴汉小学 大亚湾区金澳中英文学校 大亚湾区爱丁宝双语学校 惠州市宏业中英文小学 惠州市宏业中英文小学 惠州市南山学校 惠州市南山学校小学 惠州市特殊学校 惠州市特殊学校
北京师范大学珠海分校惠州附属学校北京师范大学珠海分校惠州附属学校14
2008惠州市优秀少先队辅导员名单
（共90名）
惠城区（24名）
卓可艺(女)李积慧(女)叶惠琴(女)黄英姿(女)张 萍(女)汪 琳(女)张惠梅(女)黄 琼(女)陈育森
王金浪
余永莲(女)张彤联(女)马科恬(女)邹 玉(女)房慧梅(女)黄伟亮
严丽好(女)方丽如(女)杨燕娟(女)惠州市第一小学少先队中队辅导员
惠州市第二小学少先队大队辅导员
惠州市东坡小学少先队大队辅导员 惠州市第十一小学少先队中队辅导员
惠州市南坛小学少先队中队辅导员
惠州市第十五小学少先队中队辅导员
惠州市光彩小学少先队中队辅导员
惠州市南雁小学少先队中队辅导员
惠州市上排小学少先队大队辅导员
惠州市水北小学少先队大队辅导员
惠州市李瑞麟小学少先队大队辅导员
惠州市富民小学少先队大队辅导员
惠州市第十六小学少先队大队辅导员
惠州市下角小学少先队大队辅导员 惠城区河南岸中心小学少先队大队辅导员 惠城区陈江中心小学少先队大队辅导员
惠州市水口中心小学少先队中队辅导员
惠城区汝湖镇仍图中心小学大队辅导员
惠城区沥林镇少先队总辅导员
杨春凤(女)惠州市麦地小学少先队大队辅导员 李永飞
惠州市南坛小学实验学校少先队大队辅导员 邓碧玲(女)惠州市东江小学少先队大队辅导员 彭相如
惠州市703地质中学少先队大队辅导员 蔡凤娟
惠州市第十五小学少先队中队辅导员
惠阳区（17名）
刘晓琼(女)惠阳区平潭镇川龙小学少先队中队辅导员 张林权
惠阳区秋长镇维新小学少先队大队辅导员 张红雅(女)惠阳区秋长镇中心小学少先队大队辅导员 林 敏(女)惠阳光耀实验学校少先队中队辅导员 张秀娟(女)惠阳区镇隆镇中心小学少先队大队辅导员 卢小梅(女)惠阳区新圩镇中心小学少先队大队辅导员 陈美红(女)惠阳区淡水中心小学少先队中队辅导员 李芬发
惠阳区淡水土湖小学少先队大队辅导员 王振威
惠阳区淡水石桥小学少先队大队辅导员 叶林辉
惠阳区淡水桥背小学少先队大队辅导员 利锦良
惠阳区淡水大埔小学少先队大队辅导员 唐木弟
惠阳区淡水第八小学少先队大队辅导员 高 志
惠阳区沙田镇中心小学少先队大队辅导员 丘金辉
惠阳经济开发区莲塘面小学少先队大队辅导员 李 菁(女)惠阳区实验小学少先队大队辅导员 颜海新
惠阳区永湖中心小学少先队大队辅导员 周的平
惠阳区良井中心小学少先队大队辅导员
惠东县（16名）
柳荣娟(女)惠东县平海中心小学少先队大队辅导员 周海燕(女)惠东县平海第二小学少先队中队辅导员 钟振兴
惠东县梁化中心小学少先队大队辅导员 黄寒芝(女)惠东县马山中心小学少先队中队辅导员 蔡顺和
惠东县平山第三小学少先队大队辅导员 李玄达
惠东县铁涌中心小学少先队大队辅导员 苏晓琴(女)惠东县巽寮中心学校少先队中队辅导员 龚石勇
惠东县多祝三中小学部少先队大队辅导员 张爱雪(女)惠东县港口中心小学少先队中队辅导员 陈志华
惠东县港口中心小学少先队大队辅导员 黎广芬(女)惠东县稔山镇中心小学少先队中队辅导员 曾海文
惠东县黄埠中心小学少先队大队辅导员 刘土安
惠东县高潭中心小学少先队大队辅导员 李新福
惠东县白花中心小学少先队大队辅导员 何耀洪
惠东县白花第二小学少先队大队辅导员 刘伟玲(女)惠东县大岭中心学校少先队大队辅导员
博罗县（19名）
郑丽媚(女)博罗县响水中心小学少先队大队辅导员 钟楚如
博罗县泰美中心小学少先队大队辅导员 陈润枢
博罗县杨村中心小学少先队大队辅导员 陈松爱(女)博罗县龙华中心小学少先队大队辅导员 陈科飞(女)博罗县麻陂中心小学少先队辅导员 朱建智
博罗县石湾中心小学少先队大队辅导员 黄雪养
黄顺花(女)王国亮
谭永强
胡彩群(女)叶丽芬(女)邹智妮(女)叶艳平
孙 睿(女)邹翠云(女)殷兰开(女)田小茹(女)陈志红(女)
龙门县（８名）林永红(女)扬振英(女)胡碧红(女)茹伟玲(女)博罗县观音阁中心小学少先队大队辅导员 博罗县平安中心小学少先队大队辅导员 博罗县湖镇中心小学少先队大队辅导员 博罗县横河西群小学少先队辅导员 博罗县石湾水上小学少先队大队辅导员 博罗县罗阳城郊中心小学少先队大队辅导员博罗县实验学校少先队大队辅导员 博罗县福田中心小学少先队中队辅导员 博罗县实验小学少先队大队辅导员 博罗县公庄中心小学少先队辅导员 博罗县杨侨中心小学少先队中队辅导员 博罗县石坝中心小学少先队辅导员 博罗县园洲中心小学少先队大队辅导员
龙门县龙城第三小学少先队中队辅导员 龙门县蓝田瑶族乡中心小学少先队大队辅导员 龙门县平陵中心小学少先队大队辅导员 龙门县左潭学校少先队大队辅导员
王秀香(女)龙门县永汉镇永强学校少先队辅导员 刘 丽(女)龙门县龙城镇第二小学少先队中队辅导员 殷伟伦
龙门县地派镇中心小学少先队大队辅导员 黄素娟(女)龙门县实验学校少先队中队辅导员
大亚湾区（4名）
朱玉光
大亚湾霞涌中心小学少先队大队辅导员 陈东华(女)大亚湾澳头育英小学少先队大队辅导员 刘晓慧(女)大亚湾澳头中心小学少先队大队辅导员 邓瑞玲(女)大亚湾兴汉小学少先队中队辅导员
市直（２名）
高彩玲(女)惠州市宏业中英文学校少先队大队辅导员 周丽芳(女)惠州市特殊学校少先队中队辅导员 2008惠州市少先队红旗大队名单
（共20个）
惠城区（５个）
惠州市第一小学少先队大队 惠州市第十一小学少先队大队 惠州市实验小学少先队大队 惠州市麦地小学少先队大队
惠州市南坛小学实验学校少先队大队
惠阳区（３个）
惠阳区实验小学少先队大队 惠阳区淡水第七小学少先队大队 惠阳区光耀实验学校少先队大队
惠东县（４个）
惠东县铁涌中心小学少先队大队 惠东县多祝中心小学少先队大队 惠东县稔山第二小学少先队大队 惠东县燕岭学校少先队大队
博罗县（４个）
博罗县公庄中心小学少先队大队 博罗县实验小学少先队大队
博罗县园洲第二中心小学少先队大队 博罗县龙华中心小学少先队大队
龙门县（２个）
龙门县实验学校少先队大队 龙门县龙城第三小学少先队大队
大亚湾区（１个）
大亚湾澳头光亚小学少先队大队
市直（１个）
北师大珠海分校惠州附属学校少先队大队2008惠州市少先队先进中队名单
（共59个）
惠城区（13个）
惠州市第十五小学少先队大队五(1)中队 惠州市第九小学少先队大队五(3)中队 惠州市南坛小学少先队大队五(3)中队 惠州市下埔小学少先队大队四(4)中队 惠州市南雁小学少先队大队二(4)中队 惠州市光彩小学少先队大队五(2)中队 惠州市上排小学少先队大队五(2)中队 惠州市水北小学少先队大队五(2)中队 惠州市李瑞麟小学少先队大队四(3)中队 惠州市富民小学少先队大队三(1)中队 惠州市河南岸中心小学少先队大队五(5)中队 惠州市惠环中心小学少先队大队四(2)中队 惠州市水口中心小学少先队大队三(4)中队
惠阳区（10个）
惠阳区淡水中心小学少先队大队五(4)中队 惠阳区淡水第一小学少先队大队四(3)中队 惠阳区淡水第二小学少先队大队三(1)中队 惠阳区淡水第三小学少先队大队六(3)中队 惠阳区淡水第五小学少先队大队五(2)中队 惠阳区淡水第六小学少先队大队五(3)中队 惠阳区淡水第八小学少先队大队六(1)中队 惠阳区秋长镇中心小学少先队大队三(3)中队 惠阳区实验小学少先队大队四(4)中队 惠阳区光耀实验学校少先队大队五(2)中队
惠东县（11个）
惠东县梁化中心小学少先队大队二(2)中队 惠东县马山中心小学少先队大队四(1)中队 惠东县平山第三小学少先队大队四(4)中队 惠东县平山中心小学少先队大队三(7)中队 惠东县巽寮中心学校少先队大队六(2)中队 惠东县港口中心小学少先队大队五(1)中队 惠东县白盆珠中心小学少先队大队五年级中队 惠东县燕岭学校少先队大队五(1)中队 惠东县平海中心小学少先队大队五(1)中队 惠东县白花镇第二小学少先队大队三(3)中队 惠东县大岭中心学校少先队大队四(1)中队
博罗县（11个）
博罗县杨侨镇中心小学少先队大队六(3)中队 博罗县罗阳镇中心小学少先队大队四(4)中队 博罗县罗阳镇城郊义和小学少先队大队五(2)中队 博罗县麻陂镇中心小学少先队大队五(1)中队 博罗县园洲镇田头小学少先队大队四(3)中队 博罗县龙溪镇中心小学少先队大队五(1)中队 博罗县泰美镇中心小学少先队大队五(1)中队 博罗县横河镇石湖小学少先队大队五(1)中队 博罗县杨村镇中心小学少先队大队六(3)中队 博罗县实验学校少先队大队四(4)中队 博罗县石湾中心小学少先队大队六(5)中队
龙门县（7个）
龙门县永汉中心小学少先队大队五(3)中队 龙门县麻榨中心小学少先队大队五(2)中队 龙门县龙华镇沙迳中心小学少先队大队六(2)中队 龙门县龙江中心小学少先队大队六(3)中队 龙门县龙江镇路溪学校少先队大队六(2)中队 龙门县平陵中心小学少先队大队四(1)中队 龙门县左潭学校少先队大队四(4)中队
大亚湾区（4个）
大亚湾澳头黄鱼涌小学少先队大队五(1)中队 大亚湾霞涌中心小学少先队大队四(1)中队 大亚湾西区上杨小学少先队大队五(2)中队 大亚湾金澳中英文学校少先队大队六(3)中队
市直（3个）
惠州市南山学校少先队大队三(1)中队 惠州市第一中学少先队大队初一(11)中队 惠州市第八中学少先队大队07西藏班中队
第五篇：24-惠州市教育局
惠 州 市 教 育 局
惠市教人﹝2008﹞9号
关于做好2008年我市小学高级教师（副高级）资格评审试点工作的通知
各县（区）教育局，市直各学校：
根据省人事厅、省教育厅《关于开展小学高级教师（副高级）专业技术资格评审试点工作的通知》（粤人发„2008‟147号）、和省教育厅《关于做好2008年我省小学高级教师（副高级）资格评审试点工作的通知》（粤教师﹝2008‟33号）精神，结合我市实际，现就做好2008年我市小学高级教师（副高级）资格评审试点工作的有关事项通知如下：
一、评选对像和条件（见粤人发„2008‟147号文）
二、几点要求：
1、各县（区）应成立小学高级教师（副高级）资格推荐评审工作领导小组，加强对此项工作的领导，切实保证推荐上报质量。
2、坚持公平、公正和好中选优的原则。各县（区）推荐上报市审核的人选一定要经局领导班子集体讨论研究，并在申报人所在单位进行公示，公示期为七天。
3、各县（区）务必将推荐人选的有关资料于8月15日前送市教育局人事科。
三、申报材料：
1、按粤教师﹝2008‟33号文要求做好材料。
2、填写好《惠州市2008年小学高级教师（副高级）资格情况简表》（统一使用A3规格纸张，用电脑打印，需存为EXCEL文档，并上报软盘）一式1份。
四、推荐名额分配：市直学校1人，惠城区6人，惠阳区4人，惠东县5人，博罗县5人，龙门县3人，大亚湾1人。
惠州市教育局
二〇〇八年六月二十四日
惠 州 市 教 育 局
惠市教人„2008‟8号
关于2008年中学一级教师、小学（幼儿园）高级教师中级专业技术资格评审
工作的通知
各县（区）教育局，市直各有关单位：
根据2008年全省专业技术资格评审工作的部署，结合我市基础教育工作的实际，现就2008年中学一级教师、小学（幼儿园）高级教师中级专业技术资格评审工作的有关事项通知如下：
一、申报条件
2008年中学一级教师、小学（幼儿园）高级教师专业技术资格条件按照省人事厅粤人职„1999‟26号文件精神以及《关于我省教师专业技术资格评审工作贯彻执行粤人发„2003‟178号文的通知》（粤人发„2004‟108号）、《关于调整专业技术资格评审中若干政策规定的通知》（粤人发„2005‟177号）精神执行。资格条件中的规定与粤人发„2004‟108号、粤人发„2005‟177号文件不一致的，按上述两个文件的规定执行。除退休人员外，教师“继续教育条件”作为申报评审中学一级教师、小学（幼儿园）高级教师资格的必备条件。
二、对若干问题的说明
（一）根据粤人发„2005‟177号文件规定，申报评审资历计算及论文、业绩成果的截止日期为今年的8月31日。
（二）根据粤人发„2007‟197号文件规定，符合专业技术岗位条件和资格申报条件的专业技术人员，可以同时或不同时申报两个系列的专业技术资格，但不得同时或不同时申报同一系列或同一专业的两个资格。同时或不同时申报两个系列的专业技术资格，必须按资格条件的规定，分别提交申报材料，并把申报另一系列专业技术资格的评审表作为申报本系列专业技术资格的附件一并提交，不得以同样的业绩材料同时或不同时申报不同系列的专业技术资格。
（三）专业技术人员岗位转换后要申报现岗位专业技术资格的，应在现岗位工作满一年以上，并提交反映现岗位的工作业绩，同时把原岗位专业技术资格的评审表作为申报现岗位专业技术资格的附件一并提交，不得用原岗位的业绩申报现岗位的专业技术资格。
（四）省外来粤流动人员申报评审高一级别专业技术资格，按照今年省人事厅粤人发„2008‟148号文件规定执行。
（五）退休人员（含机构改革离岗退养人员）申报评审中学一级教师、小学（幼儿园）高级教师资格，除按规定要求提交相关材料之外，还需提供受聘学校聘任证明材料原件。
三、申报工作要求
（一）凡申报评审中学一级教师、小学（幼儿园）高级教师资格的人员均需进行公开述职，述职内容包括：工作量、班主任工作、考核、教学效果（含合格率、优秀率）情况和论文情况等。中等规模以下的学校，要求申报者在全校教师会上进行述职；规模大的学校，要求申报者在由本学科全体教师、其他学科组长、年级组长、学校领导以及中层以上干部参加的会上公开述职。电教、教研室人员须在单位全体人员会议上公开述职。述职的有关情况（会议范围、参加人数、教职员工及领导对述职者意见等）须在申报表“公开述职栏”中由校长填写清楚。凡没有公开述职的，视为申报程序不符合要求。
（二）学校要指定专人负责对照《送审材料目录表》（附件1）根据申报者档案记载核实材料是否真实、齐全。申报材料必须在校内公示7天以上。申报者的每一份材料都要有核实材料的责任人签名并加盖验证公章，其中《广东省教师专业技术资格（基础教育系统）申报表》（以下简称《申报表》）、《广东省教师专业技术资格评审工作表》（以下简称《工作表》）由校长签名（盖章）核实有关内容，论文由学科组长或教研室主任签名核实为申报者本人所作。其他材料由审核材料的责任人或校长签名，最后加盖公章确认其真实性。凡没有签名盖章确认的材料均视为无效。材料涂改的，须由审核材料的责任人核实并加盖学校公章。
（三）各地要确保申报材料的真实性，防止弄虚作假现象。去年，少数申报人提交的职称评审材料中存在伪造荣誉证书、业绩，抄袭他人论文、剽窃他人成果等弄虚作假行为。经核实并根据有关政策规定，对申报人进行通报批评，并按文件规定对存在严重弄虚作假行为的申报人限其3年内不得申报。各地、各校要进一步加强对教师的学术道德建设，教育和引导广大教师树立良好的学术风气，规范学术行为。今后凡发现弄虚作假行为一经查实，将对申报者按规定进行处理并追究有关责任人的责任。
各县（区）教育局人事部门负责收集提供近三年县（区）、镇在教师节期间表彰的先进决定、相关教师论文宣读（获奖）文件的复印件（应由县（区）教育局审核材料的责任人或校长签名并加盖公章确认。）等资料，连同送审材料一并上送（一式2份），以佐证、核实申报者提交评审的有关材料。
四、申报材料要求
（一）《申报表》和《工作表》须按我市规定的规格印制。《申报表》统一使用A4纸印制，双面打印装订，原件上报，复印无效；《工作表》统一使用A3纸单面印制并复印20份，原件留在送评材料档案袋中。以上两份表册均可下载打印填写或申报者本人用钢笔、签字笔以正楷字体填写。《工作表》填写的有关内容必须与《申报表》中的相一致。
（二）个人述职报告一般要求达到2000字以上。主要总结任现职以来的业务水平、能力、业绩和教育教学实践情况。申报者是学校领导的，其述职报告除反映学校管理和办学业绩外须着重反映其教育教学水平、能力和业绩。从省外调入的教师须着重反映调入后的教育教学水平、能力和业绩。
（三）教育教学论文仍按粤人职„1999‟26号文件的要求执行：1．至少有1篇是本学科专业方面的论文；2．所送论文必须是申报者获现专业技术资格后自己独立撰写的，要注明写作（发表）时间，并由科组长或教研室主任签名、学校（单位）盖章确认为申报者本人所写；3．所送论文必须紧密结合教育教学实际；4．已发表的论文须送原件；5．所送论文要求达到1500字以上，不能将教案、网上下载的资料当作论文上送；6．从省外调入的教师至少须有一篇论文是调入后所写；7．按照省教育厅《关于注意防范非法期刊欺骗教师发表论文的通知》（粤教人„2005‟15号）要求，不得提交发表在非法期（报）刊上的论文。
（四）报送学历证书、奖励证书、现任专业技术资格证书复印件各一份。证书复印件必须复印全貌且清晰，凡残缺不全或模糊不清的要有学校（单位）证明并说明原因。各种证书必须由材料审核人验核原件并签名，再由学校（单位）加盖验证公章。对于遗失毕业证书的申报者，必须由原就读学校补发毕业证明或由档案管理部门查阅其本人档案，实事求是地出具证明，将足以证明其学历的材料复印并加盖验证公章后附上。
（五）对兼任学校（幼儿园）领导（正副校长、书记、正副园长）的申报者，要由县（区）以上教育局人事部门出具对申报者在管理能力、水平、业绩（政绩）方面的考核评价意见1份。
五、申报程序
（一）学校按要求完成申报送评材料的准备工作，并将审查完备的材料及时报送县（区）教育局。
（二）县（区）教育局在受理送评材料时要逐份查对审核，确认规范、真实、齐全后，加盖公章送县（区）人事局审核、盖章，并报送地级市教育局。
（三）县（区）教育局要配备专人负责教师专业技术资格申报材料的管理工作，要对每一位申报者的材料逐份、逐个项目进行认真、细致的审核。并将申报者的信息输入市人事局职称管理系统，形成数据，打印名册、表决表随同送审档案一并报送。凡不符合资格条件要求或材料不齐全的，不得上送。
（四）县（区）教育局将材料报送市教育局之前，要认真做好以下工作：
1.按学科顺序（中学：德育、政治、语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、体育、音乐、美术、电教、信息技术（含计算机学科）、职业教育专业课；小学：语文、数学、英语、体育、音乐、美术、品德、自然、幼儿园、其他）录入信息打印表决表一式20份、名册4份。
2.申报材料的档案袋要相对统一、完好，要用粗笔（毛笔或色笔）在档案袋左上角标明“××县”，右上角写上“ ××学科”，并按表决票的顺序在档案袋上编号，档案袋的编号必须与表决票的编号相一致。3.按表决票的顺序，装订《工作表》（复印件）一式20份，（原件留在档案袋里）。以县（区）为单位在《工作表》右下角编号，工作表的编号必须与档案、表决票的编号相一致。
4.申报名册中的“何时何院校何专业毕业”一栏，必须清楚填写毕业时间、所读院校、所学专业和最高学历，所填内容必须与毕业证书相符。
5.填报《惠州市2008年中学一级、小学(幼儿园)高级教师专业技术资格申报情况统计表》（见附表）一式2份。
6.《申报评审信息录入表》请按档案袋的编号（即表决表的编号）顺序装订成册备查。
六、收费标准
评审收费标准按省人事厅《关于转发省物价局、省财政厅＜关于调整专业技术资格评审费标准的复函＞的通知（粤人发„2007‟35号）执行。即申报评审中学高级教师资格每人580元，申报评审中学一级、小学（幼儿园）高级教师资格每人450元，申报评审（认定）初级教师资格每人280元。评审通过人员，按每证8元标准收取资格证书费。收费办法按照市人事局的要求，在向我局报送材料前，各县（区）以县（区）教育局为单位、市直各学校以学校为单位，凭市人事局的缴费通知单到指定银行，一次性付清有关费用。
七、报送材料时间
市直各学校在9月1日——9月15日期间；县（区）在9月15日——9月30日期间，务必将申报材料及各种表格送达市教育局人事科（联系电话：2260773，传真2280933），逾期不予受理。凡不符合申报材料要求的不再通知补送材料。
本通知及附件均可在我局网站（www.xiexiebang.com）下载。
主题词： 人事工作 惠州市教育局 二○○八年六月二十日
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