三台县心妙学校2012年纠风工作计划

第一篇：三台县心妙学校2012年纠风工作计划

三台县心妙学校2012年纠风工作计划 为认真贯彻落实十七届中纪委七次全会、全国纠风工作会议、市教体局、县纠风工作会议精神，促进我校纠风工作深入开展，现结合实际，特制定本工作计划。

一、总体要求

2012年，心妙学校纠风工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“纠建并举，标本兼治，综合治理，注重预防”的方针，紧紧围绕教育改革发展稳定大局，勇担政治责任，践行为民宗旨，加强教育行风建设，着力解决热（难）点问题，为推动教育事业改革发展做好服务，提供保障。

二、主要任务与措施

（一）进一步规范教育收费行为，彻底杜绝教育乱收费现象。1.进一步加强教育收费政策的宣传和解读工作,学校在春、秋季开学前召开教育收费培训会，对收费工作提出具体要求，切实把各项教育收费政策规定落到实处，预防各种教育乱收费现象的发生。

2.进一步加大治理教育乱收费工作组织协调力度，切实开展好治理教育乱收费各项工作,加强管理、完善制度、强化监督，严禁教育乱收费现象的发生。

3.认真落实农村义务教育经费保障新机制，加强对全面实施义务教育“两免一补”、困难学生资助等政策措施落实情况的监督检查，加强对教育经费投入和使用情况的监督检查，严肃查处挤占、截留、挪用、平调和虚报冒领教育经费的问题，确保教育惠民政策落实到位。

4.全面落实收费公示制，按要求公示收费项目、标准、文件依据，聘请收费工作监督员，公开收费监督举报电话，设立收费公示栏，不断增强学校收费工作的透明度，主动接受社会监督，确保学校收费工作有序、健康开展。

5.大力推进小学教辅材料散滥治理。严格落实国家发改委、新闻出版总署、国务院纠风办《关于加强中小学教辅材料使用管理工作的通知》精神，严格按照“一科一辅”和自愿购买的原则，规范教辅材料渠道。

6.切实加强幼儿园收费行为监管。重点抓好《国务关于当前发展学前教育的若干意见》和《幼儿园收费管理暂行办法》落实，实行民办幼儿园收费备案制，公办幼儿园按文件规定收费制。严肃查处以开办实验班、特色班、亲子班等特色教育为名收取费用以及向家长收取与入园挂钩的赞助费、捐资助学费等行为。

7.开展小学有偿补课专项治理。进一步规范办学行为，学校要严格执行国家教学计划和课程标准，所有教学内容要全部纳入正常教学过程，不得占用学生法定休息时间集体补课，不得以任何名义另行收费。要认真按照《中小学教师职业道德规范》，加强师德师风建设，完善奖惩制度，并将师德作为教师业绩考核、作为评优晋级的重要依据。

8.进一步规范收费行为，加强对学校收费项目、收费标准和收2

费内容的检查与审核。坚决纠正并杜绝擅自设立收费项目、扩大收费范围、提高收费标准以及收费不出示票据或不使用规定票据等违规现象。

9.学校按照规定收取服务性收费和代收费，必须坚持学生或学生家长自愿原则。严禁强制或变相强制提供服务并收费。严禁将服务性收费和代收费与行政事业性收费一并收取。

学校向在校学生收取服务性收费和代收费，必须坚持非营利原则。学生和教师在为学生服务、代办有关事项的过程中不得获取任何经济利益，不得收取任何形式的回扣。确有折扣的，须全额返还学生。

10.高度重视“隐形收费”问题，认真查找学校教育教学管理过程中可能存在“隐形收费”问题的环节，严肃查处各种“隐形收费”案件，切实减轻学生家长经济负担。

（二）加强干部作风和效能建设，真抓实干以制度管人理事。1.切实加强对全体教职工的思想政治教育和政策法规教育，特别是要结合“创先争优”活动和迎接、服务、保障党的十八大胜利召开系列活动，筑牢全体教职工思想道德防线，培养爱岗敬业、诚实守信、依法办事、服务群众的良好职业道德。

2.全面加强制度建设，针对新情况、新问题和工作中的薄弱环节，结合学校实际，逐步建立职责清晰、管理规范、实际管用、奖罚分明的内部管理制度体系。特别是要建立完善岗位责任、首问负责、服务承诺、限时办结、行政问责、重大事项集体决策、联合办

公、效能考评和失职责任追究制度，强化对办事效率、效果、效益的监督，加大治廉、治懒、治散力度，实现以制度管人理事，推进内部管理走上制度化、规范化轨道。

3.进一步落实好服务承诺，在提高工作质量、服务态度、办事效率等方面多下功夫，主动接受社会监督。

4.认真学习贯彻《廉政准则》，从严规范从政行为，严格按照法定权限和程序行使权力、履行职责，切实做到有法必依、执法必严、违法必究，严禁各种损害基层和群众利益行为的发生。

5.不断加强政风行风建设，坚持依法行政、从严治教，切实纠正、解决群众反映强烈的不正之风问题，促进依法治校工作全面开展。

6.按照教育局《加强公共机构节能工作推进节约型学校建设实施意见》有关要求，切实加强公共设施管理，充分发挥学校设备设施的办学效益。

7.严格按照教育局《从严问责推进作风和效能建设的通知》，严格落实“三项制度”，进一步加强行政效能监察工作力度，受理和解决好涉及行政效能投诉的问题，切实落实责任追究制。

（三）严格考风考纪和规范招生，维护教育的公平和公正性。1.严格执行招生、考试工作规则和有关政策法规，加强考务管理，严肃招生纪律，加强对招生考务工作人员的职业道德教育、反腐倡廉教育和业务培训，努力提高从事招生考务工作的水平和能力。

2.加强信访举报工作，充分发挥信访举报在严肃考风、考纪、4

查处违规问题中的积极作用，确保各项工作扎实有效开展。

（四）以爱心责任创新铸就师魂，塑造“德艺双馨”教师新形象。

1.认真执行教育局《关于进一步加强教职工队伍建设的通知》，利用各种途径不断加强对教职员工的职业道德教育和廉洁从教教育，使广大教职员工切实做到依法执教、廉洁从教。

2.继续健全和完善学校师德考核标准、完善考核体系、量化考核内容，扎实开展好师德考核工作，不断强化广大教职工职业道德意识。

3.正确运用考核结果，将师德考核结果与教职工个人职称评审、绩效工资发放、评优评先、年终干部考核等相结合，确保考核结果的正确运用。

4.制定相关规章制度，规范和完善学校师德档案，严肃查处各类违反师德案件，彻底杜绝教职员工体罚、变相体罚学生及从事有偿家教、各种经商活动等违纪违规现象的发生，切实规范教师从教行为。

5.认真开展“四川省中小学名优教师”、“绵阳市十佳教师”、“梓州名师”评选，全面落实教师成长工程，大力加强校园文化建设，整体提高师德水平，引导教师成为学生爱戴、人民满意的教师。

（五）严格财经纪律和资金监管，确保教育惠民政策落到实处。1.学校成立学校财务工作领导小组，建立健全财务管理规章制度，强化管理职能和监督制约机制，及时堵塞财务管理工作中的漏

洞，杜绝出现财务管理无章可依、有章不依、管理混乱、帐目不清等问题。

2.严格执行学校财务管理“收支两条线”制度规定，学校所有收支由教育会计核算中心统一做账，严禁账外设账、私设“小金库”等违纪违规现象。

3.严格预算管理，认真落实教育局《关于进一步加强学校经费管理意见》，按规定用途专款专用，提高资金的使用效益，坚决纠正并杜绝滥支乱花、挥霍浪费、贪污挪用等违纪问题。

4.加大对农村义务教育贫困寄宿生生活补助金等补助政策落实情况的监督检查，督促学校加强专项经费的管理，严肃查处套取国家教育资金等违纪违法行为，确保上级各项惠民政策落到实处。

（六）全面推行阳光治校和“三公开”，切实加强学校民主化管理。

1.健全和完善学校校务公开工作领导小组，制定公开工作计划，在校园醒目位置设立固定的校务公开栏，做好学校党务、财务、政务“三公开”，主动接受社会监督。

2.建立健全学校管理各项制度规章，坚持重大事项学校领导班子集体研究制度，不断完善民主决策行为和办事程序，做到工作、监督、考核同步进行，切实依法保护教职工的合法权益，使校务公开工作真正成为广大师生员工参与学校民主管理的有效途径。

3.进一步强化学校教代会制度建设，充分发挥教代会在学校教6

育教学管理中的民主参与和监督管理作用，确保校务公开工作扎实有效开展，全面推进学校民主立校、依法治校进程，努力构建平安和谐幸福校园。

（七）扎实开展评议行风“回头看”，努力办好人民满意的教育。1.继续做好政风行风建设“回头看”工作，认真学习贯彻党的教育方针、政策和国家的教育法律法规，全面落实《教育发展规划纲要》的目标任务，全面实施素质教育，全面提高教育教学质量、依法行政、依法治校（教），努力办好人民满意教育，不断提高群众对教育的满意度。

2.以文化引领管理学校，切实加强师生员工的政治思想教育，把培育社会主义核心价值理念贯穿于教育教学工作全过程，把建设幸福教育作为教育行风建设的出发点和目标，以学校文化建设为主线，带动学生家长，辐射镇（乡）、村（社区）先进文化建设，促进教育行风和社会风气根本好转。

3.加强和改进学校法制、政策、形势教育，积极开展“六五”普法，认真落实领导干部学习、培训和教职工继续教育要求，加强对政治纪律执行情况、对教育政策发展重大决策部署落实情况、对教育惠民政策实施情况、对干部作风和师德师风的监督检查，认真查处损害群众利益的违纪违规问题。

4.完善长效机制，巩固整改成果。要切实履行“管行业必管行风”职责，注重平时政风行风建设，推动制度创新和政策完善，逐步实现从解决群众反映的突出问题向建立健全预防机制转变，推动

法制化建设，真正建立起教育有效、制度管用、监督有力的政风行风建设长效机制。

5.进一步规范管理，强化政风行风热线工作。要高度重视行风热线工作，拓展群众反映政风行风建设意见和建议反映渠道，建立规范的政风行风热线登记台帐，落实专人认真做好热线电话的值守、登记、调查处理和回复工作，认真分析热线反映的普通性、倾向性问题，针对问题提出建议、切实解决群众反映的问题，确保群众反映问题“件件有着落、事事有回音”。

三、工作要求

（一）加强领导、提高认识。学校党政领导要充分认识开展纠风工作对于确保教育教学改革工作重要性的认识，切实加强对政风行风建设工作的领导，制定纠风工作计划，及时组织召开纠风工作动员会，统一思想、提高认识，确保各项工作按计划扎实有效开展。学校纠风工作领导小组、工作计划于5月8日前上报局监察审计股。

（二）健全制度，明确责任。学校要及时健全和完善纠风工作相关规章制度，认真做好2012年纠风工作责任分解，层层签订纠风工作目标责任书，严格落实责任追究制，坚决做到任务明确、责任到人、考核到位、奖惩分明。

（三）加强自查，认真整改。学校要定期对本学校纠风工作开展情况进行自查自评，及时发现工作开展中存在的问题和不足，制定整改措施，落实整改任务。

（四）加大宣传，深入调研。学校采取有效措施，加大对学校8

纠风工作开展情况的宣传力度，及时归纳、总结工作中的好做法、好经验，并形成工作信息上报。

第二篇：心妙学校党支部

心妙学校党支部

关于在创先争优活动中开展基层组织建设年 的实施方案

2012年是基层组织建设年，也是创先争优活动收官之年。为认真贯彻落实中央组织部和省、市、县组织部有关会议精神和安排部署，结合学校实际，现就心妙学校党支部在创先争优活动中开展基层组织建设年提出如下实施方案。

一、指导思想和总体目标

（一）指导思想

紧紧围绕“强组织、增活力，创先争优迎十八大和省十次党代会”的主题，按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的总体要求，以创建基层党建工作为目标，以组织工作项目建设推动组织工作落实，着力解决党建方面关系学校教育事业发展的突出问题，真正把加强基层党建与加快教育事业发展有机统一起来，为奋力推动三台由农业大县向工业强县跨越贡献力量，以优异的成绩迎接党的十八大和省十次党代会的胜利召开。

（二）总体目标

一是顺畅合理的组织体系进一步健全。顺应教育事业

六是党建工作权责进一步明确。党建工作责任明确、全面落实，书记抓，抓书记、党组织书记专项述职、党建工作问责追究等制度进一步完善，形成一级抓一级、一级对一级负责的工作机制。

二、方法步骤和主要任务

学校基层组织建设年活动分为动员部署、调查研究、深入实施、总结考评四个阶段进行。

（一）动员部署阶段（2012年3月上旬）。在认真准备的基础上，召开动员部署大会，讲清楚基层组织建设年的重要意义、主要任务和步骤方法，认真搞好思想发动，让党支部自觉行动起来，每名党员都积极参与进来。学校党组织结合自身实际制定具体工作方案，有计划、有组织、分步骤推进活动开展。

（二）调查研究阶段（2012年3月中下旬）。根据统一要求和部署，扎实开展基层党组织情况大调查，全面启动“三分类三升级”活动。学校从党支部入手，通过座谈、走访、民主评议等形式，对基层党组织现状进行一次普遍调查摸底。重点调查组织设置是否合理、领导班子是否健全、组织制度是否完善、隶属关系是否顺畅、经费场所保障是否落实、作用发挥是否充分，切实摸清底数、掌握情况、找准问题。在此基础上，对照“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、个一”活动（即每年重温一次入党誓词、上一堂党课、举办一次形势报告会、搞好一次正反典型教育、观看一部有教育意义的影片、召开一次专题讨论会、开展一次访贫问苦送温暖活动、为群众办一件实事、组织一次参观学习、联系一个互补型支部等活动），不断提升党组织活动有效化水平。

二是坚持提高质量，着力加强和改进党员发展、教育和管理工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求，加大在青年教师和骨干教师中发展党员力度。推行发展党员公示制、票决制，保持党员队伍的先进性和纯洁性。坚持和不断完善民主评议党员制度。

三是坚持选优训强，着力加强基层党组织带头人队伍建设。坚持德才兼备、以德为先用人标准，鲜明崇尚实干用人导向，选优配强基层党组织书记。依托有关培训机构，分层次、有计划、有步骤地组织开展对基层党组织书记、支部委员的党性教育和业务培训。

四是坚持依法治校，着力维护党员民主权利和师生合法权益。推动学校（单位）建立完善符合法律规定、体现自身特色、发展定位准确的章程和制度，建立完善现代学校制度。深化党务公开、校务公开，支持工会、教代会、共青团、少先队组织开展工作。加强教育系统政风、行风、学风建设，树立维护教育系统风清气正的良好形象。

工作目标考评和专项述职，认真总结基层组织建设年活动中创造和积累的好做法、好经验，建立务实管用的制度，形成长效机制。年底前，教育局党委对全县各级各类学校（幼儿园）要进行随机抽查、阶段检查和年终评估，基层党组织自评、领导点评、群众评议和组织考评相印证的办法，区分不同类别、层次党组织，对所属基层党组织开展基层组织建设年工作进行考评验收。学校于12月7日前将基层组织建设年活动总结（电子文档和纸质材料）报中共三台县教育局委员会办公室。镇乡学校由学区汇总上报，教育局党委直属党组织直接上报。邮箱stxjyjdwb@163.com。

三、组织领导和考核评价

（一）加强组织领导。成立学校基层组织建设年活动领导小组和督查组，领导小组下设办公室在行政办。学校要高度重视，切实将基层组织建设年活动作为迎接党的十八大、省第十次党代会和学习贯彻市第六次党代会、县第十二次党代会精神的重要举措，健全机构、配强力量，保障必要的人力、物力和财力全力攻坚务求实效。要建立定期工作汇报制度，及时通报情况，研究部署工作。

（二）严格督促检查。组建党建工作督查组，定期或不定期进行督查，对工作不力的及时进行通报，督查情况将作为评先选优的重要依据之一。

第三篇：心妙学校党支部1

心妙学校党支部

关于在创先争优中开展基层组织“三分类三升级”活动的实施方案

2012年是基层组织建设年。根据市教体局党委、县委组织部的安排部署，现就在创先争优中开展基层组织“三分类三升级”活动提出如下实施方案。

一、总体要求

紧紧围绕“强组织、增活力，创先争优迎接党的十八大和省第十次党代会”主题，按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求，因地制宜，分类指导，扎实推进活动的开展，使基层党组织推动科学发展、促进校园和谐、服务师生群众的能力进一步增强，充分发挥战斗堡垒作用，以创先争优、加强基层党组织建设的优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

二、主要目标

通过实施基层组织建设年，主要实现以下五个目标：

（一）党支部战斗力进一步提升。坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，进一步巩固和加强教育系统基层党组织建设。进一步提升党支部战斗力，巩固扩大先进党支部、提升一般党支部、转化后进党支部。

不断健全，基层党组织工作规范化、决策科学化水平不断提高。

三、方法步骤

学校党组织要按照活动的目标要求，制定计划、分步推进、有序开展基层组织建设年活动。

（一）动员部署阶段（2012年2月）。召开会议进行动员部署，明确开展基层组织建设年活动的重要意义、主要任务和方法步骤，搞好思想发动，让党支部积极行动起来，每名党员都自觉参与进来。

（二）调查研究阶段（2012年3月）。对本学校和基层党组织情况进行全面调查，从党支部入手，通过调查走访、民主评议等形式，重点检查组织设置是否合理、支部班子是否健全、组织制度是否完善、发展思路是否清晰、活动开展是否正常、作用发挥是否充分、经费场所保障是否落实，切实摸清底细、掌握情况、找准问题。在此基础上，按照拟定的分类定级评分参考标准，细化党支部等级标准；结合调查摸底、考核、群众评议、支部自评情况，由上级党组织对党支部按先进、一般和后进进行分类定级。

（三）深入实施阶段（2012年4至11月）。建立健全基层党组织。理顺基层党组织隶属关系，及时调整完善，明确管理主体，加强组织领导。理顺党员组织关系。帮助先进

任务，从推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐，加强党的执政能力和先进性建设等方面，对本单位基层党建工作进行客观评价，形成高质量的专题调研报告。采取党组织班子自查自评、党员群众评议、上级党组织评定等程序，对所属基层党组织进行分类定级，建立先进、一般、后进党组织台帐，明确“先进党组织上水平、一般党组织上台阶、后进党组织换新貌”的具体目标和措施。争创先进党组织。

（二）开展好一次主题实践行动。以“喜迎

十八、争创新业绩”为主题，动员学校基层党组织和广大党员干部在推动中心工作、履行岗位职责、服务人民群众中创先进、争优秀。

（三）研究谋划一个好思路。学校围绕大力实施素质教育、建设特色校园文化、促进学生健康成长，形成做好思想道德教育和理想信念教育、创设良好育人氛围、提高教育教学质量的好思路；充分发挥党组织和党员作用，形成团结凝聚师生员工、维护各方合法权益、促进学校健康发展的好思路。

（四）建立完善一套好制度。总结提炼创先争优活动的有效做法和经验，推动党支部至少建立一项务实管用的制度，促进公开承诺、领导点评、群众评议、定期反馈等做法规范化、长效化。健全完善基层党务公开制度，落实“三会一课”、

第四篇：心妙学校住校生管理制度

心妙学校住校生管理制度

为了进一步完善住校生管理制度，加强学生宿舍的管理工作，使学校住校生管理逐步走向制度化、规范化的轨道，为住校生营造一个文明、安全、和谐、整洁的学习、生活环境，让家长放心，学生舒心，社会满意，根据县教委有关文件精神，结合我校实际情况，特制定本管理制度。

一、住校生管理领导机构

学校成立专门的住校生管理机构，住校生管理领导小组 组长：唐俊，成员：吕永刚、彭红、何远胜、谢顺才、刘俊秀、杜红华、张世建。

二、住校生宿舍内务管理制度

1、门窗玻璃干净，无灰尘，无足印，无泥迹，窗台无杂物。

2、地面干净（包括床底）无纸屑，无果壳，无灰尘，无痰痕，无卫生死角。

3、天花板、墙壁清洁，无蜘蛛网，无乱涂、乱画、不贴不健康等图画，寝室内不得随意打钉打洞。

4、床上给人舒爽之感，早、午起床棉被叠好，被子枕头按指定方向摆放到位，床铺平整，床单拉直，个人卫生整洁无多余物品。

5、衣服洗后按指定位置晾晒，其它衣物不能乱丢乱挂，要叠好放在箱子里。

6、牙膏牙刷、口杯、毛巾、脸盆、胶桶、鞋子等按指定位置统一摆放，行李日用品按指定位置存放。

7、坚持每日一小扫，每周一大扫清洁卫生制度，打扫室内卫生，及时清理垃圾，卫生工具摆放整齐。

8、搞好学生宿舍内文化建设，争创文明寝室。

三、住校生行为规范管理制度

1、严格遵守学校作息制度，按时起床，按时就寝。学校按规定时间开门、锁门、送电、断电。

2、进出宿舍不带火具等危险物品。

3、按指定的寝室、床号就宿，不得擅自调换寝室、床位，不得两人一床等。

4、晚上就寝信号打响后，所有同学必须到自己床位准备就寝，保持安静，熄灯后不得吃零食，不得外出，不得串门等其它一切活动。

5、午休和晚休时间必须保持寝室安静，不得干扰他人休息。严禁在寝室或走道上打闹、追赶、大声喧哗等。

6、寝室生活必须文明、健康。严禁学生打牌，禁止任何形式的赌博活动，违者将严肃处理；寝室内不得进行各种球类活动。

7、加强宿舍安全管理，确保住校生人身、财物安全。严禁在寝室使用易发生火灾的各类电器，禁止熄灯后点蜡烛。

8、讲究个人卫生和公共卫生。禁止在寝室、走廊上刷牙、洗脸、倒水、乱扔垃圾、随地吐痰。

9、禁止私自外出或不按时回宿舍就寝。

10、严禁带非住校生进入寝室，不得留外人住宿。

11、不许随便进入他人寝室，男女生寝室谢绝异性入内（除执行公事，经老师同意外）。

12、住校生在上课期间一般不得进入寝室，住校生生病需回寝室休息的，必须持班主任老师的相关证明，并经宿管老师检查批准后才能进入寝室休息。

13、爱护公物，爱护水电设施，节约用水、用电，离开寝室要做到随手关灯，关风扇。

14、坚持每天早上集合出早操，听到集合号迅速跑步到操场列队，保持安静，体育委员集合报数，对无故不出操或不集合的同学点名批评，并做好记录。

15、严禁携带管制刀具进入学生宿舍。对于乱说脏话，寻衅滋事，打架斗殴，参加聚众闹事，偷窃诈骗财物，威胁同学，严重扰乱住宿正常秩序等行为。一经发现，对相关人员进行严肃处理，情节严重者，令其退出住读班。

16、提倡文明礼貌，提倡说普通话，不骂人，不打架，同学之间团结友爱，相互关心，相互帮助。

17、增强安全防范意识，妥善保管好个人财产，离开寝室随手关门。

18、按时参加住校生会议、室长会议等相关会议。

19、自觉服从管理，做到令行禁止，对不服从管理，违反住校管理规定的学生，按学校有关规定处理。

四、住校生周末假日管理制度

1、周末、假日，学生必须按学校规定离开学校，不得外出游荡。

2、离校回家的学生要保管好自己的财物，钱币和贵重物品不能留放在寝室，收好衣物，关好门窗、电源，回家途中要注意安全。

3、返校时间是周一早上，无特殊原因，学生返校后未经批准不得私自外出。

第五篇：学校纠风工作计划

篇一：xxx学校2014年纠风工作计划 塔西河乡学校2014年纠风工作计划

一、指导思想

以“党的十八大”精神为引领，以提高教师师德师风建设为目的，以制度建设为保障，以培训学习为手段，以专项整治为主要措施，全面加强我校教师队伍及学校行风建设。

二、工作目标

建立完整的纠风工作体系，制定可行性强的纠风工作制度，有效控制学校违规违纪行为的发生，力争不出现社会影响严重的师德师风事件。

三、工作安排

1、以制度建设为保障，提高纠风工作的责任意识

（1）各位教职工要更新观念、改变思路，进一步提高对纠风工作的认识，及时调整建立学校纠风工作领导小组，并实行主要领导负责制，由学校校长亲自担任组长。（2）制定本单位纠风工作相关制度，特别是要建立纠风工作责任追究制度及违规违纪处理办法。

（3）在岗教师要在学校的组织下，主动签定师德师风建设承诺书。

（4）调整学校教育行风监督员人员名单，定期组织开展行风监督员”进校园看教育”活动，广泛听取行风监督员对学校教育工作的意见和建议。

2、加强纠风工作的培训与学习，进一步提高学校领导及教师的法制观念

（1）学校根据纠风工作安排，年内将组织学校教师开展两次纠风工作专题培训，内容以相关法律（法规）学习、大要案警示学习等为主。（2）学校要定期安排时间（全年不得少于四次，培训记录存档备查），组织全体教师学习《教师法》、《未成年人保护法》等相关法律、法规文件，坚持依法治校、以德治校，进一步加强师德师风建设工作。（3）组织开展一次典型案例剖析活动。以收集的典型案例为原型，组织教师开展讨论、反思、评价活动，进一步增强教师的责任意识和法律意识。

（4）全面加强思想教育，扎实开展党的群众路线教育活动，进一步解放思想，提高认识，认真查找并切实纠正损害群众利益的“四风”。

3、积极开展专项整治活动，有效遏制违规违纪行为发生。

（2）定期开展“三乱”整治工作。学校在建立责任追究制度的同时，要加大监管力度；学校纠风工作领导小组将不定期组织开展专项检查，对查实的当事人将按照有关规定进行严肃处理。

4、校务公开工作

学校要严格贯彻落实区教育局局下发的《校务公开工作方案》工作要求，制定本学校的校务公开工作实施方案及制度，落实重大校务公开公示工作，建立校务公开档案。

5、案件调查处理工作

高度重视各级纠风部门转办的纠风案件，本着严肃、认真、细致、公正的原则，开展调查处理工作，对查实的案件及时按照有关政策规定，及时给予当事人一定的处理。

塔西河乡学校

2014年4月8日篇二：学校纠风工作计划 官仓镇小关小学二〇一三学校纠风 工作计划

为加强学校教育行风建设，规范学校办学和教师从教行为，转变工作作风，净化育人环境，推动教育工作和谐发展。结合我校工作实际，制定学校纠风工作计划。

一、指导思想： 以科学发展观为指导，以继续深入开展创先争优活动为动力，认真贯彻上级关于加强行风建设工作要求，紧紧围绕教育改革发展的中心工作和任务，坚持“标本兼治、纠建并举、突出重点、务求实效”的方针和“谁主管谁负责”的原则，以加强师德建设、加强校务公开、规范办学行为、规范收费行为为重点，以加强教育民生关怀，推进教育均衡发展，办人民满意教育为目标，以社会的广泛参与为基础，扎实开展学校行风建设工作。通过加强学习、分析检查、纠风整改，切实转变作风，改进工作，促进发展，维护良好的教育形象，提高群众的满意度。

二、组织机构：

1、成立领导小组。学校行风建设工作领导小组，在上级的统一领导下，开展学校行风建设工作。

2、建立行风监督员队伍。学校从社会各界选聘师德行风监督员，组成行风监督队伍，对全校行风情况进行监督、检查、评议。

三、工作重点：

1、干部队伍建设

加强学校各级干部队伍作风建设。结合学校实际，加强学习，提高干部特别是学校领导干部的思想素质和业务素质，认识到规范办学、依法从教、高效行政的重要性，为全校教师起好示范作用。

2、教师队伍建设

(1)贯彻落实《中小学教师职业道德规范》，进一步加强广大教师职业道德建设，全面提高师德师风师能建设水平；

(2)全面推进教师教育，更新观念，提升素养，提高教书育人的能力和水平，重视和加强提高教师教学水平；

(3)规范教师从教行为。

(4)关心教师，尊重教师，充分调动广大教师教书育人的积极性和创造性，不断改善教师的工作、学习条件。

3、校务公开(1)加大校务公开力度，推进学校民主管理、科学管理；(2)建立健全学校管理规章制度，重大事项公开透明；(3)实行收费公示制。

4、规范教育收费

(1)严格执行教育收费项目和标准，杜绝乱收费行为；

(2)落实义务教育阶段免费政策和教育惠民政策，对经济困难家庭学生实行寄宿生生活费专项补助制度;(3)不违规向学生收取赞助费、补课费等。

5、规范办学行为

(1)严格控制学生在校集中教学活动时间；(2)严格执行国家课程计划；

(3)严格制止义务教育办学中的违法行为。

学校继续以科学发展观为指导，解放思想、创新思路、创新手段、创新方法，科学、有效地解决突出问题，具体达到“思想认识有新提高”、“纠改问题有新突破”、“制度建设有新进展”、“教育发展有新成效”。让群众真切感受到教育行风建设工作实效，进一步增强人民群众对教育工作的满意度。

二〇一三年三月篇三：学校2014年纠风工作计划 **学校2014年纠风工作计划

一、指导思想

以“党的十八大”精神为引领，以提高教师师德师风建设为目的，以制度建设为保障，以培训学习为手段，以专项整治为主要措施，全面加强我校教师队伍及学校行风建设，深入推进学校政风行风建设，提升学校教育满意度。

二、工作目标

建立完整的纠风工作体系，制定可行性强的纠风工作制度，有效控制学校违规违纪行为的发生，力争不出现社会影响严重的师德师风事件。

三、工作安排

1、以制度建设为保障，提高纠风工作的责任意识

（1）加强组织领导。进一步促进教职工更新观念、改变思路，提高对纠风工作的认识；建立学校纠风工作领导小组，并实行主要领导负责制，由同志担任组长。

（2）强化学习教育。结合“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动，进一步学习贯彻《党政机关厉行节约、反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等相关规定，切实改进作风，制定本单位纠风工作相关制度，特别是要建立纠风工作责任追究制度及违规违纪处理办法。同时，以“万家评百校”问卷测试的问题整改为契机，强化落实，规范行为，建章立制。（3）明确分工，责任到人。学校党政领导与区教育局签订纠风工作责任状；向社会各界公示我校行风建设公开承诺书；在岗教职工在学校的组织下，主动签定师德行风建设承诺书（装订成册存档备查）。

2、加强纠风工作的培训与学习，进一步提高学校领导和教职工的法制观念。

（1）学校根据纠风工作安排，年内将组织学校教师开展两次纠风工作专题培训，内容以相关法律（法规）学习、大要案警示学习等为主。

（2）学校要定期安排时间（全年不少于2次，培训记录存档备查），组织全体教师学习《中小学师违反职业道德行为处理办法》、《上海市中小学教师守则》以及《教师法》、《未成年人保护法》等相关法律、法规文件，坚持依法治校、以德治校，进一步加强师德师风建设工作。（3）组织开展一次典型案例剖析活动。以收集的典型案例为原型，组织教师开展讨论、反思、评价活动，进一步增强教师的责任意识和法律意识。

（4）加强监督。确定学校行风监督员人员名单，定期组织开展行风监督员“进校园看教育”活动，6月、11月将组织两次行风监督员代表座谈会，广泛听取行风监督员对学校教育工作的意见和建议。

3、积极开展专项整治活动，有效遏制违规违纪行为发生。

（1）定期开展学校收费工作专项整治活动。全面执行市、区“一费制”、“两免一补”的收费政策；在每次收费工作会上对教师进行必要的提示，从源头上消除搭车收费、乱收费等思想；收费工作结束后，以各自自检为基础，联系家长委员会、社区等部门对学校收费工作进行联合检查，确保收费工作不出现任何问题。

（2）定期开展“三乱”整治工作。学校在建立责任追究制度的同时，要加大监管力度。学校纠风工作领导小组将不定期组织开展专项检查，对查实的当事人将按照有关规定进行严肃处理。

4、校务公开工作

学校严格贯彻落实区教育局下发的《校务公开工作方案》工作要求，落实重大校务公开公示工作，建立校务公开档案。

5、案件调查处理工作

高度重视各级纠风部门转办的纠风案件，本着严肃、认真、细致、公正的原则，开展调查处理工作，对查实的案件及时按照有关政策规定，及时给予当事人一定的处理。**学校

二〇一四年四月十日