克山县滨河乡卫生院“三减三键”进乡村惠百姓活动

第一篇：克山县滨河乡卫生院“三减三键”进乡村惠百姓活动

健康克山“三减三健 进乡村 惠百姓”

健康巡讲活动总结

为贯彻落实《克山县卫生计划生育委员会和克山县创建健康克山行动办公室》的精神要求，促进居民健康生活方式，2018年07月12日、14日上午9:00在学校教教室分别举办二期“以“三减三键”为主要内容的“推广践行全民健康生活方式活动周”。从减盐、减油、减糖、健康口腔、健康体重、健康骨骼等具体问题和项目入手，倡导“每个人是自己健康第一人”的理念的知识讲座。2018年07月13在滨河乡卫生院门前举办全民健康生活方式行动现场咨询、宣传活动。

首先以“三减三键”健康生活方式中的合理膳食和适量运动为重点，为不同人群开展了“三减三键”知识讲座，同时在滨河卫生院门前举办“三减三键”宣传活动及现场咨询，活动中现场咨询人数102，发放宣传单300份，宣传手册235本，电子屏幕一块、一块。

通过本次主题教育，村民充分认识到健康生活方式的重要性，也满足了村民对健康的需求，在社会上掀起了健康生活方式之风，有效引导大家进行适当锻炼、均衡膳食，保持健康心态等等健康生活方式，让慢性疾病远离自己，让健康伴随自己。

滨河乡卫生院

2018年07月15日

第二篇：观庄乡中心小学三减三键活动总结

观庄乡中心小学“三减三键”活动总结

随着生活节奏的加快和人们生活习惯的改变，多盐、多油、多糖、少运动的不健康生活方式越来越普遍。为了帮助学生们了解更多的健康知识，观庄乡中心小学开展了一系列宣传活动。

学校给孩子们进行了一堂精彩的“三减三健”健康宣讲。讲座就学生们日常生活中最常见的现象提问：爸爸妈妈不在家时你是否会自己去快餐店吃一顿快餐？你喜不喜欢吃甜食，比如说冰激凌？你觉着一天刷几次牙合适？高度引发了孩子们的学习热情。紧接着，校长王凯通过生活中常见的疾病案例，详细阐述了饮食时摄入过多的盐、油、糖的危害，告诫孩子们日常饮食应该做到三减：少盐、少油、少糖，这样才能更加健康快乐地成长。

各班开展了主题班会。“三减三健”解读为减盐、减油、减糖；健康口腔、健康体重、健康骨骼。与我们的生活息息相关。班会课上，班主任为学生们详细讲解了“三减三健”的含义，以及由此导致的高血压、糖尿病等慢性病对身体的危害，强调了减盐、减油、减糖对身体健康的重要性，指导学生养成良好的生活习惯，使健康生活方式陪伴我们。

通过此次活动，向学生们传播了健康幸福生活方式，提高了学生的健康意识，对学生强健体魄起到了积极作用。师生们也会投入到更美的生活学习中。

第三篇：XX乡三进三解三促活动总结

XXX“三进三解三促”活动工作总结

为进一步巩固提升“三民”活动和“三唯两从”工作成果，根据xxx文件精神，乡党委迅速动员安排，配合县工作组一起推动全乡“三进三解三促”活动深入开展。活动开展以来，全乡干部通过深入基层，群众呼声和困难得到了有效解决，在广大乡村干部及群众的支持下，部分多年积访案件得到初步化解，维护了社会稳定，促进了经济发展，切实解决了一批影响“三农”发展的实际问题，进一步融洽了干群众关系，活动取得了一定的成绩。

一、高度重视，精密安排

xxx文件一下发到乡里，乡党委立即召开动员大会，乡党委成员、乡干部、村书记、主任参加会议。在会议上传达了文件精神，就全县开展“三三三”活动的指导思想、活动范围、主要任务、方式方法以及活动的具体要求做了详细的解读，并对“三三三”活动进行安排布署，要求全乡干部要进村入户，得到基层民意的第一手资料。

二、紧扣主题，扎实展开活动

对照开展“三进三解三促”活动，以改进工作作风、密切联系群众为核心，以亲百姓、重实干、守廉洁为工作目标，通过走访调查和访谈，按照活动时间要求，主要完成以下工作：深入农村做好民情调查访谈，围绕调查数据、信息形成调研材料；切实解决一批群众民生问题，保障群众利益；着力化解了一部分多年积访案件，夯实了社会稳定；进一步加强了乡、村干部队伍建设，转变了干部作风形象，进一步加强党性党风党纪，真正做到“8项禁止，52个不准”，最终使政府公信务踏上一个新台阶。

三、入户走访，破解难题

在县领导的带领下，x个工作组同乡干部走村窜户，走访贫困户、老党员、老干部共计xxx户，其中特困户x户，送上慰问金xxxx元。同时在全乡开展民生调查，发放“一卡一表一册”各xxx份。并通过集中宣讲、上门上户等方式，使群众进一步了解新农保、扶贫等民生政策。在走访过程中，认真记好民情日记，对出现的问题能立即解决的现场解决，不能现场解决的形成“三进三解三促”情况反馈表，再交予相关部门商讨解决。走访期间，解决矛盾纠纷x起，修好渠道

x条，筹集资金x万余元用于新农村建设，收集问题反馈信息x余条，为群众提供就业、销售渠道等信息x余条。

四、做好后续工作，巩固活动效果

针对此次活动征集上来的意见、建议和问题，乡党委、政府将认真归集分类，属乡、村解决的将立即研究措施尽快解决，属上级政府解决的将写好材料逐级、逐部门汇报情况，取得上级支持协调解决。另县工作组将建立定期回访制，把“三进三解三促”活动落实在经常性走访过程中，切实为群众解决实际问题，密切干群关系。总之，县、乡、村干部已建立全覆盖联系机制、拥有常态化服务决心，认真做好走访后续工作，杜绝走过场、张虚势，切实提升活动实际成效，真正做到以民众利益为先。

中共XXX委员会

第四篇：卫生院中医药三名三进活动工作计划

围绕“以病人为中心，发挥中医药特色优势”主题，实行“三名”、“三进”战略，打造出在防治常见病、多发病以及重大疑难疾病方面独具疗效，又有广泛社会影响的中医“名科”，带动“名医”培养，推动“名院”建设，加快“三进”工作的步伐，具体做到：

(一)深入开展“三名”工作

1、深化改革，努里建成适应群众要求，建设规模适度，资源配置优化，服务功能完善，中医特色突出，专科优势明显，费用控制严格，创新能力较强，稳步持续发展的“名院”、使之成为县级中医特色乡镇卫生院，乡镇级中医药适宜技术推广中心。

2、加强中医科室的建设和投入，发挥医院推拿、针灸等专科优势，进行临床研究，优化诊疗方案;打造在防治常见病、多发病以及重大疑难疾病方面独具疗效，具有广泛社会影响的中医“名科”。

3、以中医药人才培养为抓手，向社会推出医德高尚、中医药理论功底深厚、拥有独特地中医药临床诊疗技术、群众公认的中医“名家”。

(二)中医药进农村、进社区、进家庭行动

1、利用县中医院托管技术的优势，充分发挥技术力量，与帮扶医院----XX县中医院建立密切的合作关系;完善全科医师临床培养基地建设，为我院培养中医人才。做好中医药知识与技能的培训任务。与村卫生所建立有效的双向转诊制度，提供技术支持。

2、加强对村医的培训，持续推进中医适宜技术在各村卫生所的推广，惠及广大群众。

3、每年保证有一周以上的时间到村上为广大老百姓服务，开展巡回医疗、与村卫生所人员进行深刻交流，加快青年中医师的培养步伐。

4、组织我院与村卫生所共同开展中医药服务健康教育进家庭活动，利用健康教育的平台，定期组织中医药健康大讲堂，宣传普及中医药养生保健、防病治病知识;推广使用有中医特色的健康处方、引导群众运用中医药知识和方法开展健康保健和常见病、多发病中医药预防诊治，建立健康生活方式。

畜牧兽医工作计划二

我局全体干部职工坚持贯彻落实党的十八大精神，紧紧围绕县委、县政府的工作部署，以科学发展观为统领，以建设现代畜牧业为目标，以增加农民收入为核心，强化各项措施，狠抓工作落实，全县畜牧兽医工作保持了稳步健康发展，全面完成了畜牧业生产各项任务指标，取得了可喜的成绩。

一、畜牧业生产总量稳步提升。

一是惠农政策促进了规模养殖发展。今年以来我们认真落实省、市、县各项惠民政策，完成市级2012畜牧业扶持资金288万元，能繁母猪补贴166.04万元，2013年市级生猪生产风险基金49.92万元，2013年县级畜牧业扶持资金我255万元，各级扶持资金的兑现，激大的鼓舞了广大养殖户的信心，促进了我县畜牧业的迅猛发展。二是标准化建设推进了规模养殖发展。到目前为止，我县新增鸡、猪、羊、牛规模养殖户48个，新增规模园区7个，全县畜禽规模养殖存栏达到310头(只)，占养殖存栏总数309.5万头(只)的94.6%。三是抓招商引资项目推动规模养殖发展。今年以来，我们积极加大畜牧业生产招商引资力度，在省局和市局的帮助下，先后和正大集团、山东爱佳集团进行接触沟通，目前，山东爱佳集团和我县北留镇潮龙商贸公司在全省农博会上进行了意向签约，初步达成协议，规划建设年产30万吨饲料加工厂、10万套种蛋鸡场及孵化场、存栏120万只蛋鸡场，总投资2.15亿元。同时，河南郑州福隆禽业有限公司和我县固隆乡政府合作的1万套肉种鸡养殖项目，已落地并投入生产，效益正在显现，项目的签约将对我县蛋鸡产业化发展，带动“一县一业”起到积极的推动作用。四是科技服务巩固了规模养殖发展。牢固树立科技创新理念，全面实施科技兴牧战略，目前已完成山羊改良2.92万只，绵羊改良1.9万只，猪三元杂交改良23.9万头，推广蛋鸡无害化14.1万只;结合封山禁牧和林权制度改革，积极推广人工种草0.2万亩，草地改良1万亩，草原鼠害防治1万亩;充分利用养殖协会、专业合作社的专业特点，聘请专家为全县养猪、养鸡户传授科学养殖技术、h7n9禽流感防控技术、疫病防治技术共6期次，涉及养殖户1600余人次，有效的保障了畜牧养殖业的稳步发展。据统计，到目前为止，我县肉类总产量16625吨，同比增长8.2%;禽蛋总产量20893吨，同比增长5.75%。年末鸡、猪、羊饲养量达到595万只、44.9万头、15.3万只，分别比上年增长9.5%、12.5%和4.7%。

肉类总产量可达23200吨，完成计划数的102.8%，禽蛋总产量可达28300吨，完成计划数的100.8%。

二、重大动物疫病防控有力

一是及早安排部署。根据省、市重大动物疫病防控电视电话会议精神，分别于3月13日、9月6日召开了春、秋重大动物疫病防控工作会议，对春、秋季重大动物疫病防控工作进行了详细具体的安排和部署，落实了局领导包片、县重大动物防疫指挥部成员单位和畜牧局技术人员包乡镇的包干责任制。各乡镇同时也落实了乡镇领导包村，村委领导和兽医技术人员包场的分片包干责任制，并实行了各养殖场包干责任挂牌公示制。

二是落实免疫政策。按照上级部门要求，落实了规模养殖场程序免疫制度，散养户春秋集中免疫和“月月补针”相结合的免疫制度，在免疫的同时，各包片医生、村级防疫员监督指导各养殖场(户)，全部使用XX市统一印制的《畜产品质量安全台账》进行登记建档，并由养殖场妥善保管以备查验。各类养殖园区、小规模养殖场、散养户全部使用《山西省动物防疫登记薄》统一建档，对免疫畜禽的免疫登记薄按注射种类、时间及注射人等内容随免随填，使养殖场(户)档案的记载和实物、兽医站、及溯源数据库上传信息相吻合，保证标识佩戴率和免疫建档率达到100%。从而有效保证了免疫质量，各种重大动物疫病应免率均达到100%。

三是加大监测力度。为了及时掌握免疫质量，我们制定了月月监测，规模养殖场每年必须监测一次的规定，到现在为止，共进行监测10次，监测禽流感412场(户)，5814份，合格4789份;鸡新城疫243场(户)，2904份，合格2822份;猪口蹄疫116场(户)，926份，合格779份;牛口蹄疫5场，40份，合格38份;羊口蹄疫25场(户)，200份，合格184份;猪瘟116场(户)，925份，合格850份;羊布病77场(户)，3607份，阳性248份。抗体监测范围已覆盖全县所有养殖场。

四是落实应急机制。根据人事变动，及时调整了防治重大动物疫病领导组成员，由县政府分管副县长分别与各乡镇乡镇长、县畜牧局局长分别与各乡镇兽医站长签订了《2013-2015年重大动物疫病防控工作责任状》;落实防疫经费130万元，共扑杀布病阳性羊248只;完善和启动了《XX县突发重大动物疫情应急预案》，按要求加强了应急队伍建设和应急物资储备，对县级防控应急物资进行清点、整理和补充，投资3万元新购进应急物资4280件(套)。投资10万元新建60立方冷库一座;同时县乡两级严格执行24小时领导带班和专人值班制度，全面实行零报告制度，设立举报电话，确保一旦发生疫情，有效反应、及时应对，防止扩散蔓延。

五是强化体系建设。1997年“三定”工作后，基层畜牧兽医站被确立为全额事业单位，2010年在册兽医人员的工资全部列入县财政预算，彻底解决了基层站“三定”前退休人员的养老、医疗保险。目前全县18个乡镇畜牧兽医站共有技术人员84人(其中包括近年来三次公开招聘的大学生53人)，全部都有独立的办公场所，足额配备有冰箱、冰柜等冷藏设施，配备了相应的监测化验设备，村级防疫员都配备了冷藏包，对部分基层站的危房进行了改造。同时，为了加强对村级防疫员的管理，制定绩效考核办法，并将村级防疫员的用工补助由原来的每月200元提高到300元

三、畜产品质量安全监管有度

一是完善了监督体系。县局监督所办理了独立的法人资格，各乡镇站成立了畜产品安全监管站，同时承担动物卫生监督分所的职责，截止目前，共查处违法案件2起。

二是加强了队伍建设。积极推行执业兽医，鼓励我县具备国家执业兽医资格报名条件的兽医工作者报名参加考试，目前我县有国家执业兽医资质人员达9名;此外，为了加强对执法人员管理，我们积极开展政治业务学习和技能培训，不断提高执法人员的综合素质和执法水平，坚持实行执法人员持证上岗制度，完善落实执法责任制、执法告知制和执法过错责任追究制，严格执法程序，规范执法行为，严格执行农业部“六条禁令”，切实做到严格执法证据有力、执行有理、监管有度，三是强化了产品检疫。科学设置了25个动物检疫申报点，每个点都对辖区内的规模养殖户、畜禽交易员进行了详细的备案，按规定监督并及时报送各规模养殖场无害化处理情况;对县级生猪定点屠宰场和华强肉鸡、牛羊屠宰场实行驻场检疫，在外来的众品、双汇、雨润三大品牌的冷鲜肉批发点进行复检换证，完善各项制度，规范各项记录，确保问题肉品可追溯，安全肉品上市场。同时加强三窑动物防疫监督检查站管理，明确职责，加强防范，严防进出口关，确保了畜禽及其产品流通安全。

四是建设了追溯体系。各乡镇站对二维码标识出入库建立了台账，在按规定全面实施二维码标识佩戴的基础上，全面开展了二维码标识和动物防免疫信息、检疫出栏信息的及时录入上传，并对识读器使用和信息录入情况每季度进行一次公布。

五是强化了质量监测。我们严格执行全省饲料、兽药、生鲜乳和畜产品质量安全监管责任制，按要求进行抽检、例行监测，从饲料生产经营和使用环节抽取的饲料产品质量安全监测样品7批次，对兽药经营使用环节定向抽取兽药8批次，合格率均达到了100%。

四、存在问题

一是规模养殖集约化、标准化程度还需要普及和提高，广大养殖户发展现代农业思路还不开阔，现代化程度不高，全县的畜禽养殖只是数量上的增加，还没有形成真正的产业优势，还需大力宣传，积极引导。

二是还没有一个真正意义上的畜牧龙头企业，形成不了产业链条，养殖户的效益增值不大。

三是畜产品质量安全工作还有待进一步加强。

四是近年来，重大动物疫病病毒变异速度快、危害深、流行趋势复杂，加上养殖分散、环节多，稍一懈怠或监管不力，就可能带来疫情风险和安全风险。

五是受通货膨胀等因素影响，畜产品价格波动较大，加之畜牧业饲养、贩运、加工难度大，抗市场风险能力弱，容易形成产业大起大落。

七是畜牧养殖业的发展对环境的影响越来越大，加大养殖业生产的环境治理将会成为今后的一项重点工作。

畜牧工作计划三

按照杭食安委【2014】34号关于印发农村食品市场“四打击四规范”专项整治行动方案的通知要求，杭后畜牧部门积极行动，专门对此项工作进行了部署，设立由分管领导为组长的整治小组组织此项工作的开展，并按通知要求进行了落实，现将这一阶段的工作情况汇报如下:

一、工作进展情况

(一)从九月十日到现在半月时间，配合自治区农畜产品质量检测中心对全旗的71家奶站进行的奶样抽检，并对各养殖环节的思路、兽药及添加剂违禁药物的使用情况全部进行了检查摸底。着重对那些养殖数量小、条件差、规模小的养殖场重点进行监管。发现问题和不足立即对其提出限期整改。

(二)进一步加强产地检疫工作，产地检疫是控制疫病的源头，我旗这方面属于起步阶段，四月份在各镇范围设立了13个报检点，并要求协检员规范出证，认真检疫，杜绝产地检疫过程中又病畜和染疫畜进入流通环节。在屠宰环节坚决把好宰前检疫和宰后检验关，要求驻场检疫员严格按操作规程进行，严防病害肉流向市场。在产地检疫过程中共检出7只病羊，经检疫员确定不为疫畜，让畜主自行处置。屠宰检疫过程中没有发现染疫畜和病害畜。

(三)正值秋防季节，我们将加强防疫期间的监管力度，严厉打击贩卖疫苗的不法行为，积极维护防疫秩序，保证牲畜免疫的正常完成。

(四)打击贩卖兽药、经销饲料以及收购病死畜的不法行为，积极调动全旗防疫员和协检员的力量，展开举报活动，发现有贩卖假劣兽药、饲料以及病死肉的行为将协同食安委成员单位进行严厉打击。

二、存在的问题

1、人员少，监管范围大，有时在工作过程中达不到预期的效果。

2、监管的手段和检测的设备跟不上当前的需要，尤其遇到特殊病例不能做到快速检测定性。

三、下一阶段的工作

按照整治方案要求，全面进行落实、抽调，所有的执法人员分组分片进行检查，重点对无证经营、经营记录不良的养殖、经营环节进行重点检查。并进一步加强宣传工作，发现违法行为实行严打重惩，营造氛围。不断强化法律责任意识，诚信自律意识。

第五篇：涪陵区大顺乡2011年三进三同活动总结

涪陵区大顺乡2011年“三进三同”活动总结 2011年，大顺乡根据市区的统一安排和要求，大顺乡党委分别于5月和9月组织全乡机关事业干部“三进三同”活动，经过两次集中组织活动，取得了一定实效，增强了干群关系，历练了干部。下面将大顺乡“三进三同”活动情况报告如下：

一、全乡基本情况

大顺乡位于涪陵城西南部，距涪陵城75公里，重庆主城86公里。全乡辖11个行政村（社区），75个村（居）民小组，7635户，总人口24343人；幅员面积96.89平方公里；实有耕地32805亩；林地面积70000余亩，森林覆盖率为52%左右；辖区内有15座小二型以上水库，山坪塘414口，水面6000余亩。全乡公路318公里，其中硬化路54公里。乡内正逐步形成五个环形公路，交通便利。

全乡行政机关事业单位共计7个，职工66人，辖区内有直管事业单位部门4个，职工有150人。应该参加“三进三同”活动的机关干部29人，全乡已参加活动的人数61人，其中机关干部29人，事业干部32人。该活动分别于5月和9月分为两个小组四批次进行，分为助耕和走访，共计深入基层11个村（社区），走访农户1629户，结对帮扶贫困户72户，其中机关干部走访农户592户，参加院坝座谈78次，发放宣传资料3947份，协助致富项目8个，资助贫困户资

金22500元，解决群众纠纷18起，解决突出问题129个，参加劳动244天，走访183天。

二、经验与问题分析

大顺乡按照区统一安排和要求，结合本乡实际组强全乡机关事业干部开展了“三进三同”活动，经过活动的开展积累了一定的经验，取得了较好效果，但也存在一些不足。

（一）取得的成效及经验

一是根据实际确定活动方式与内容，实实在在为困难群众解决难题。大顺乡是一个坪上后山革命老区乡镇，由于距城很远，全乡机关事业干部均工作在该地，住宅在该地，直接为群众办事。干部除了开会和在乡上处理日常事务，就是到村到户做群众工作，为群众办实事的工作。为了让“三进三同”活动深入民心，让干部得到实实在在的锻炼，群众得到实实在在的实惠。进村进院是最基层干部所必须做的事，每一项工作的贯彻落实都离会到村到户到院去做工作。于是我乡党委提出“集中劳动，分散走访”方式开展活动，与农民同吃同住同劳动选择在农忙季节，分为4批，两个小组，到最缺劳动力家庭进行春耕和秋收，到村到户参加劳动每人4天，到各自驻村进走访三天，经过活动和走访，每位干部必须写一篇党性分析材料和三进三同调研报告，结对帮扶一户贫困户，春节、端午、中秋每个干部都要到结对户进行慰问。今年5月、9月，全乡组织四批次，分为两个小组，分

别由书记和乡长亲自带队，由党委副书记、组织委员分别在两个组具体负责小组活动事项。春耕时节，我们每个干部自行缴纳生活费10元/顿，为缺劳的4户农户帮上了大忙，村民们对乡机关干部刮目相看。他们有感激，有惊奇。他们原认为乡干部干农活是外行，可是到了田间地头，干部干起活来并不比当地农民差，让干部和群众走得更进，关系更为融洽。

二是有针对性进行走访，宣传惠农政策，了解群众疾苦，解决群众困难。为了让走访不走过场，不流于形式，乡党委决定在走访结合宣传落实惠农政策、农村生产生活安全、灾害情况等工作进行集中时段走访。今年春季，我乡针对农村地质滑坡、春耕农电和用水安全上进行集中走访，下半年又针对群众抗旱和低保政策落实上集中时间进行了走访。经过走访取得了实实在在的实效。为全乡农村生产生活安全、春耕情况进行了一次全面的了解，将一些问题解决在萌芽之中，同时也为群众解决了困难和问题。特别是在大旱时季，干部们到村到户进行走访，到院开院坝会，了解群众旱情，积极为他们想办法增措施，组织为饮水困难群众找水源，挖水进，实在没办法找到水源的组织为群众送水，同时组织群众生产自救，由于大旱，稻谷和玉米收成在减产，有很多是颗粒无收，对此，组织群众种植晚秋作物，弥补损失。全乡机关事业干部参与了不少于为期3天的走访，走访11个村

社区，走访农户592户，开院坝座谈会78次，解决群众困难129起。走访不是走马观花，不是流于形式，是带着问题、有重点地进行走访，这样收效很大，也让群众感受到干部的温暖。一让干部了解到群众疾苦，让干部心中有所振动，自觉参与到帮群众抗旱救灾的活动中去，经过走访干部们座不住了。二让群众感到欣慰。三让干群关系进一步深化，干部与群众加深了感情，缩小了距离。

三是认真总结和剖析，进一步深化“三进三同”活动 一方面认真组织机关事业负责人、党员干部代表、群众代表参与的座谈会，主要针对“三进三同”活动进行总结和分析。另一方面要求每位机关事业干部对“三进三同”活动开展写一篇党性分析材料和调研报告。全乡机关事业干部写出党性分析材料 份，调研报告 份。经过分析总结，既剖析了干部自身党性问题，又总结了“三进三同”活动取得的实效，写出干部实实在在的感受与体会，同时也为“三进三同”活动的开展提出了建设性的意见和建议。这为进一步深化我乡“三进三同”活动开展提供了实践资料。

（二）存在的问题及根源

第一，部分干部思想认识不到位。“三进三同”活动中，有的干部认识不够，认为这是没有必要的工作，是党务工作者的事情，于是对待“三进三同”活动不热情不支持，不认真按组织要求去开展，不按时交党性分析材料和调研报告，活动开展表册也不按时上交。

第二，干部在与农户同住问题上有争论。有的干部提出“三进三同”与农户同住是增加农民的负担，作为基层乡镇干部本来离自己乡镇的住处不远，在农户家住会麻烦农户，对于很近的农户可以回乡上住宿，确实远了不能回的才与农户同住。因此有的干部没有严格按照规定与农户同住。

第三，“三农”问题有时得不到及时解决。“三进三同”活动中，经过干部下访了解到的群众中的困难和问题，有的是时间久远的历史遗留问题，有的需要一些部门协助才能解决。这些问题只凭干部一个人是无法一时解决和完成的，只能与政府或部门联系共同研究解决。没有形成一个解决渠道，反映回来的问题，一些部门会因此而不了了之。最终有关一些“农业、农民、农村”问题不能得到及时解决，群众对此意见反而很大。

第四，农业规模经营难度大。由于地理位臵和地形地貌的劣势，耕地零散、离城区较远，种养殖外运成本高，外销难度大，道路成为本乡农业规模经营的瓶颈，农民收入难以提高。另一重要因素是劳动力整体文化水平和技术不高，农村大量留守的是老人和小孩子，年轻劳动力缺失。三、三进三同活动的几点思考

（一）注重长期性、群众性和实践性。一是注重长期性。在 “三进三同结穷亲” 实践活动中，总体来看，需要我们

矢志不渝的坚持实事求是这一思想路线，不断加强思想教育和引导，以强大的思想武器指导“三农”工作，真正让“三进三同结穷亲”成为新时期贯彻群众路线的一个有效方法。“三进三同结穷亲”是一支强大的国家方针政策的宣传队，是上下级联系的一个纽带。到村进户的干部同时要用多种多样的方式，传播现代知识和先进适用技术，教育引导帮助广大农民群众，提升广大群众的素质。这项工作是一项联系群众的工作，必须长期坚持下去，成为机关事业单位工作的长效机制。二是注重群众性。“三进三同结穷亲”活动就是联系群众的纽带，服务群众的桥梁。很多干部长期在机关工作，少知稼穑之艰难，少察民生之疾苦。经过“三进三同”的实践活动，让干部亲眼看到现实的残酷使得加快改善农业、农村基础设施成为当地群众最为渴望的大事。在今后的工作中，也能更好地坚持群众路线，重心下移，体察民情、体验民生、体会民意，问政于民、问计于民、问需于民，为他们谋更多的福利。三是注重实践性。常言说得好，百闻不如一见，一见不如体验。在这次“三进三同结穷亲” 实践活动中，深知农民生活水平得到一定的提高，但部分农村、部分农民生产生活依旧，尤其与快速发展变化的城市相比，感觉差距不是缩小，而是更大了。在农村的老弱病残、鳏寡孤独仍是最为弱势的群体，需要政府及社会的高度关注，凭干部一个人的力量是非常有限的。水利基础设施脆弱，靠天吃饭 的现象还非常严重，很大一总价水利设施没有发挥作用。科技普及较差，尤其是畜禽疫病防治薄弱等等。作为一名共产党员干部必须要勇于实践，善于实践，学会进农家门，知农家情，察农家难，纾农家困，在实践中为人民群众谋利益、充分体现党员的先进性。

（二）加大基础设施建设，解决后山坪山乡镇“三农”瓶颈问题。常言说：要想富先修路。一个自然资源和文化资源丰富的革命老区乡镇，只能靠发挥优势、补充劣势，要发挥优势，就必须缩短与外界的距离，道路交通是影响整个地区发展的瓶颈，然后是乡内基础设施建设滞后，无法满足更多的人生产生活所需。因此加大坪上及后山乡镇的基础设施建设，这是解决农村、农业、农民问题的最为重要和有效的一项途径。让山区人民享受与城市市民一样的基础设施固定投入，真正改善农民生产生活环境，逐步缩小城乡差距。

（三）做好一个规划和两个保护。一个最具发展潜力的生态宜居之乡，在发展过程中，在做好基础设施建设的同时，必须做好一个规划，那就是不脱俗套，高起点，新创意，却又不脱离本地文化实际的一个长远规划，在发展过程中不能以破坏资源为代价，保持好原生态的独特的自然资源和丰富的文化资源，做任何建设都必须首先做好两个保护，保持好一个地方发展的优势。

（四）强化人才引进，全社会要真正的重视人才，特别

是基层干部人才。经济发展方式的转变，需要大量的高素质人才，特别是一个地方的领导人才。一个班子的整体素质，一个有高素质综合人才领导，对一个地方的发展起到举足轻重的作用。然而现在表面看来是人才济济，但是真正能用上派场，既有才能又有素质，又甘于奉献的能有几人？一个地方发展首先要选好领导人才，然后是引进高技术人才和综合的复合型人才。特别是贫穷山乡，由于地势偏远，财力欠缺，很多人才不愿意来，引进高技术人才更难，这样恶性循环至使偏山乡发展乏力。只有加大人才引进和使用，解决偏远山乡人员特殊的津贴后才留住人才、引进人才，逐步改变贫困山乡的经济发展方式，逐步缩小城乡贫富差距。

中共重庆市涪陵区大顺乡委员会

2011年11月11日