第一篇：学年评优奖励细则(终)
2010级学年评优奖励评分标准
一、奖学金奖项设置及申请条件
一等奖学金（优秀学生标兵奖）：平均学分绩点在专业学生总人数中排名在前5%以内。二等奖学金（优秀学生和优秀学生干部奖）：
优秀学生：平均学分绩点在专业学生总人数中排名在前20%以内。
优秀学生干部：平均学分绩点在专业学生总人数中排名在前30%以内.同时必
须担任学生干部（详见“
三、申报说明”）
三等奖学金（单项积极分子奖）：学习积极分子平均学分绩点在专业学生总人数中排名在前
20%以内。
单项积极分子奖包括：社会工作积极分子，社会实践积极分子，体育积极分子，文娱积极分子、学习积极分子
二，评选办法
1、一等奖学金及二等奖学金：
申请人填写“申请登记表”，由班级进行初审，年级进行复审（详见审核办法）。通过复审的申请人，将由班级根据申请人在申请表上填写的内容及“综合测评分计算方式”进行综合测评的加和计算，经过年级确认后进行排序，择优评选。一等奖学金的人数控制在专业人数的2%以内，二等奖学金的人数控制在专业人数的10%以内。
说明:一等奖学金及二等奖学金的设置主要根据申请人的学习绩点及各个方面的综合发展，所以申请人可以填写大一一年参加的及获得奖项的所有活动，根据上年的活动类型及举办次数，将活动分为体育类、文娱类、社会活动类、其他（班级，集体加分+被观众加分+学习类（即学习积极分子中所列举的活动）），在以下的综合测评计算方式中，体育活动累计最高分是指此类奖项的申请人中体育活动所得的最高分。
综合测评分计算方式：
综合测评分数=（个人学年平均绩点/专业学年平均绩点总分最高分者的分数）×70 +（个人体育活动总分数/体育活动累计最高分者的分数）×7.5 +（个人文娱活动总分数/文娱活动累计最高分者的分数）×7.5 +（个人社会活动总分数/社会活动累计最高分者的分数）×7.5 +（其他 /其他类的分数累计最高分的分数）×7.5 如：甲申请一等奖学金。根据“综合测评分计算方式”和“活动分类及加分方式”，甲学年平均绩点是3.5，专业学年绩点最高是4.0，甲又在体育类得分16分，所有通过一等奖学金申请审核的申请人中体育类最高得分是30分。则甲的综合测评分数=(3.5/4.0)*70+（16/30）*7.5 备注：
1、根据“活动分类及分数设定”进行分数加和
2、一、二等奖学金按个人综合测评排名选取，不得有重修记录。
2、三等奖学金
申请人填写“申请登记表”，由班级进行初审，年级进行复审（详见审核办法）。通过复审的申请人，将由班级根据申请人在申请表上填写的内容及“单项个人得分计算方式”进行加和计算，经过年级确认后进行排序，择优评选。三等奖学金的总人数控制在专业人数的13%以内。
单项个人得分计算方式：
⑴ 学习积极分子：
申请人填写“申请登记表”由班级进行初审，年级进行复审（详见审核办法）。通过复审的申请人，将由班级根据申请人在申请表上填写的内容及“学习积极分子计分方式”进行综合测评的加和计算，经过年级确认后进行排序，择优评选。
学习积极分子计分方式：
总分=（个人平均学分绩点/专业平均学分绩点最高）×80 +(学习竞赛单项/学习单项累计最高者分数×20)如：甲申请学习积极分子。甲绩点3.5,专业最高绩点4.0,根据“活动分类及分数设定”中的学习类活动，甲在学习类得分20,申报学习积极分子的申请人中，学习类得分最高40分，则甲的总分数=(3.5/4.0)*80+(20/40)*20。其他非学习类活动均不给分。
备注 ：
1、申请学习积极分子的申请人不得有重修记录
2、在“申请登记表”上的申请理由上只需填写与学习类有关的活动 ⑵其他单项积极分子的：
申请人填写“申请登记表”，在“申请理由”项只需填写与申报单项相关的活动，由班级进行初审，年级进行复审（详见审核办法）。通过复审的申请人，将由班级根据申请人在申请表上填写的内容及“活动分类及分数设定”进行直接的加和计算，经过年级确认后进行排序，择优评选。
如：甲申请文娱积极分子。根据“活动分类及分数设定”中的文娱类活动，甲参与了活动A, 得分x,在活动B中获得一等奖，得分y,则甲的总分数=x+y。其他非文娱类活动均不给分。
三、申报说明
1、申报不限名额，以自愿申报为原则、符合对应要求的每一位同学均可申报。
2、申报同学须准备好相关奖项、证书、职务证明书（如工作证）等材料复印件一套，缴交申请表和材料时复印件可以暂不缴交；待班级综合测评小组进行加分核对时再统一收取。
注：职务证明书上需注明任期以及社团相关负责人签名和联系方式，如职务证明书（如工作证）等材料已经由社团回收，可开据有所在社团盖章的证明代替。
3、申请人可申请多个奖项，分别填表。在规定时间内缴交登记表和材料到班委的负责人处，过期视为自动放弃。
4、（1）学生干部包括党委、团委、学生会系统（含级委、班委）、校社联、校青协的干部,院社联，其他组织、社团均不纳入此范围。
（2）有薪酬补贴等待遇的学生助理不参加二等奖及社会工作积极分子的加分或评选，其中，有明文规定认可的学生行政助理除外。学生行政助理认定办法为：学生助理必须为公开招聘且必须在学生行政助理招聘启示的相关待遇中，明文规定该生被视为校级学生干部。此部分学生均能以校级干事级别进行加分。此外的其他学生助理均不得参加此项加分或评选。
四、加分细则
1、班级，集体加分（全班同学加分）
校优秀团支部6分
学院学风建设优秀班集体 5分
年级学风建设优秀班集体 一等奖4分 二等奖3分 三等奖 2分(注：若同时获得学院学风建设优秀班集体和年级学风建设优秀班集体的取最高分一项。)实验技能与创新学术节——化学知识竞赛（一等奖3分，二等奖2分，三等奖1分）
团日活动方案获奖班级——校级一等奖6分，二等奖5分，三等奖4分
院级一等奖4分，二等奖3分，三等奖2分
院三操汇演——（搏击操，南拳，恰恰。每种第一名5分，第二名4分，第三名3分，第四名---第六名2分）
院运会：优秀队列，精神风貌奖3分，总分第一名6分，第二名5分，第三名4分，第四名---第六名3分，第七---八名2分 实验技能和创新学术节优秀组织奖2分
年终星级宿舍五星级 6分 四星级5分（所在获奖宿舍的4人加分）女生节系列活动总分：第一名3分，第二—三名2分，第四---六名1分
2、被观众
课件制作大赛 英语演讲比赛
为了明天模拟课堂 三操汇演校级
校环境知识竞赛（决赛）创新型实验终审答辩会 阳光体育闭幕式 校级啦啦操比赛 科技创新技能
亚运火炬传递，手球比赛，马拉松比赛，自行车比赛 华师大亚残运会志愿者出征誓师暨迎新晚会 创业学院开幕式 残疾人全国巡回演讲
（以上每项都加1分，最高可加到4分，必须由班长或团支书确定参加与否）团代会、学代会代表1分，监票员1.5(凡是监票员的代表只加监票员的分数)
3、活动分类及分数设定
1、社会工作类（社会工作积极分子）：
⑴ 职位：
党支部副书记---12分 党支部委员---10分 党校兼职班主任---10分 综合班联合会——干事10分
团工委、校学生会、校青协、校社团联合会——干事10分 师大青年、新活广播站、校艺术团和新浪通讯社---9分 院学生会.院团委、院社联——干事8分
团总支12分，正级长12分，级委8分，正班长8分，团支书8分，其他班委6分
校司仪队,礼仪队 7分
院艺术团团员，、司仪队，礼仪队队员——6分 校协会、院协会——干事5分 各种协会，社团的队员—3分 青马班，青创班 6分
⑵ 个人称号：
校级：
优秀干部：优秀学生干部，优秀班长，优秀团支书，优秀团干 12分 优秀团员：10分
校优秀志愿者、亚残优秀团员，社团活动积极份子，社团工作积极分子（这两项积极分子必须由校学生会系统，校社联评选出的各种积极分子）8分 军训优秀个人 8分 院级： 优秀干部：优秀学生干部，优秀团干，优秀团支书 10分 优秀团员：8分
各项活动、工作积极分子：院社团工作积极分子，院社团活动积极分子（这两项积极分子必须由院社联统一评选出的各种积极分子和优秀干部）、学风建设积极份子、学业成绩优胜个人 6分 团校毕业2分
年级：优秀学生干部4分，先进个人4分 ⑶ 活动类：
校系统方案设计大赛，校公关系统模拟商务谈判大赛(一等奖6分，二等奖5分，三等奖4分，其他奖项3分)清洁毕业生宿舍（3分）
调查东莞活动大运河水质调查活动
（3分）
2.社会实践类(社会实践积极分子)校特色调研比赛
参加3分
一等奖7分，二等奖6分，三等奖5分（此项由文娱单项改为社会实践单项）
社会暑期实践心得: 一等奖4分 二等奖3分 三等奖2 分
社会暑期实践调研报告：一等奖6分 二等奖5分 三等奖4分 优秀奖3分（只
记获奖作品上的参赛人员）暑期三下乡4分：若所在队伍获得省级优秀团队每人另加2分，校级优秀团队每人另加1.5分，院级优秀团队每人另加1分；优秀个人、杰出个人奖每人另加1分；校级则另加2分。）
（若同一暑期跟随两支队伍进行三下乡则可累加2次，若同一暑期跟随同一只队伍则只记1次。要求每次下乡天数需超过一周）
大学生之家（每次2分）
星级宿舍评比人员(3分)迎亚运宿舍楼道打扫（2分）参观可口可乐公司（2分）（只记由化环院团委组织前往的）献血（有证书）4分
清洁毕业生宿舍3分（若评综合测评，只在社会工作，社会实践中取一次，对申请单项则无影响）志愿者活动：
1.广交志愿者、城市志愿者、广东科学中心志愿者、义工等一次2分（本项合计不超过5）
2.亚运，亚残开志愿者 3分（非工作人员）3，校，院各种服务性质的社团（如青协），协会的干事，会员参加的志愿活动，服务活动均不加分，若非该组织人员参加志愿服务活动的每次加2分，本项合计不超过5分，必须有组办单位的公章证明）
3.体育类（体育活动积极分子）
⑴ 省市级 参加比赛省级6分，市级5分,得奖省10分,市8分 ⑵ 校级：
1、校运会——参加比赛2分，第一名6分，第二名5.5分，第三名5分，第四～八名4.5分；
2、阳光体育节(排球，足球，乒乓球，篮球，)——参加2分，第一名6分，第二名5.5分，第三名5分，第四～八名4分；
3、四院篮球赛——参加2分，第一名6分，第二名5分，第三名4.5分，第四名4分；
4、校级搏击操——第三名5分；
5、校级南拳、恰恰舞——参加比赛4分
6、校阳光体育节啦啦操比赛——5分
⑶ 院级：
1、院运会—参加1个项目1分，第一名4.5分，第二名4分，第三名3.5分，第四～八名3分；
2、“新生杯”（篮球，足球）比赛——参加1分，第一名4.5分，第二名4分，第三名3.5分；
3、“欢送杯”（篮球，足球，排球，乒乓球）比赛——参加1分，第一名4.5分，第二名4分，第三名3.5分；
4、“欢送杯”、“新生杯”、四院篮球赛计分员、计时员、裁判助理、裁判1分（1天）。阳光杯排球赛裁判1分（1天）；
5、院运会裁判助理、医疗小组（非学生会工作人员）1分；
6.最佳运动员，最佳守门员，最佳射手 2分
4、文娱类（文娱活动积极分子）
备注：申请人若以艺术团或礼仪队名义参与的活动均不再进行加分
活动：以下活动参加者，获奖都必须出示证明，参加者2分（除有特殊说明），按照名次，第一名为一等奖，第二三名为二等奖，第四五六名为三等奖。以此对应一下各奖项。
⑴校级四大社团活动
1、宿舍文化节DV
2、青协手语比赛
3、校级创业大赛
参加4分
一等奖8分，二等奖7分，三等奖6分
4、校“我最喜爱的老师”
5、校“师说”大赛
6、华师三校区“舌战羊城”辩论赛
7、校环境知识竞赛
初赛1分，复赛2分
8、校社团形象大使大赛
9、简历设计大赛
10、校学生会生活部美食节包饺子大赛
11、华南师范大学第二届生态文明教育月之环保设计创意项目设计大赛三等奖
12、第五届广东大学生校园文化艺术节之“亚运齐参与”广东大学生迎亚运知识普及网络竞赛中荣获参与奖（省级，3分）
13、校团委摄影比赛
15．“关注亚运，展志愿者风采”校级征文比赛
16.华师亚运志愿者口号设计大赛
17，校环保创意大赛
以上比赛一等奖6分，二等奖5分，三等奖4分，其他奖项3分
17.红歌大赛
3分
18.三院歌手大赛（十二强4分，五强5分，参加海选的同学不加分）19.校运会开幕式的千人操表演(2分)20.宿舍心理保健员
1分
⑵校社团组织的活动
1、校口协演讲比赛
2、校口协TV大赛
3、新长城华师自强社2011“社服设计大赛”
4、Ucity网站2010方案设计大赛
5、经管企业方案设计活动
6、棋艺社象棋赛
7、经管 my melody 歌唱大赛
8、校影像协会摄影比赛
9、广东科学中心摄影比赛（一等奖）
10、校羽毛球协会羽毛球大赛
以上比赛一等奖4分，二等奖3.5 分，三等奖3分，其他奖项2.5分
⑶ 院级社团活动
1、知识产权宣讲比赛
2、英语演讲比赛
3、英语朗诵比赛
4、新生杯辩论赛
5、英语手抄报
6、三笔字之毛笔比赛
7、三笔字之粉笔比赛
8、三笔字之钢笔比赛
9、院“我最喜爱的老师”系列活动之师说大赛
10、院口协“班会主持人”，中化会模拟课堂大赛（得奖3.5分）
11、院口协举办的辩论赛
12、女生节“飞乘勿扰”
13、变相越野
14、经济与管理学院摄影比赛
15.最佳辩手4分（院口协新生辩论赛决赛产生）16.英语话剧大赛
17.中化会重温高考
以上比赛一等奖4分，二等奖3.5分，三等奖3分，其他奖项2.5分
16.院运会彩旗手 2分 17.迎新晚会表演者 2分 18.女生节晚会表演者 2分 19.三操比赛优秀领操员 2分
20.班会主持人大赛：最佳班主任 3分
5.学习类（学习积极分子）
校级英语演讲比赛：一等奖6分，二等奖5分，三等奖4分，参加3分 院级英语演讲比赛：一等奖4分，二等奖3.5分，三等奖3分，参加2.5分 英语四级：425~550：2分，550或以上：4分 英语六级：通过：4分
国家级计算机二级考试：优秀4分，及格2分 省级计算机二级考试：优秀3分，及格2分
高等数学竞赛：一等奖4分，二等奖3.5分，三等奖3分，参加2分 趣味数学竞赛：一等奖4分，二等奖3.5分，三等奖3分，参加2分
注：若申请人同一学年因相同事迹被不同部门授予同一或同类称号者按最高获奖级别计分一次。
四、审核办法
1、审核要求
（1）申请登记表中的申请理由上所列的比赛和活动需有证明，证明可以是证书，组办单位加盖公章的证明，工作证复印件。
（2）以上所获证书的时间需要在入学之后、2011年8月27日之前
（3）申请人可填写以上未列出来的活动或比赛，但必须经过初审和复审。凡是通过审核的项目，均根据加分细则进行加分。如出现这种情况，请各班审核人员统计后统一上报给相关项目的负责人。
（4）审核计分结果需进行公示，三天内可提出异议，如有异议，需经过重新审核。对于审核结果，审核小组需向同学解释清楚。如有问题，可询问级委。
2、各班审核小组的组成：
各班综合测评小组必须由班委、非班委、级委组成，其中，班委人数2人，非班委人数2人，级委1人，各班综合测评小组人数至少5人。注：1.评优小组的组长为该班班长及团支书
2.非班委的组成形式由各班自主决定，可以通过投票、选举、报名等形式确定评优小组成员，其中不参与评优的同学优先考虑；但组成成员需要对班级事宜较为积极和有责任心。
第二篇：评优奖励方案
2010评优奖励方案
一、评选目的为增强企业向心力和凝聚力，培养员工的集体荣誉感和使命感，分公司特举行2010“优秀管理者、技术能手、劳动标兵、优秀员工”等评比活动。以激励先进、鞭策后进、奖勤罚懒，形成学习榜样，人人争先进的良好企业文化氛围。
二、奖项设置及评选比例与名额
优秀经理人1名；优秀经理1名；优秀管理干部1名 ；技术能手1名 ；劳动标兵1名；优秀员工2名；评选比例为36%。
三、评选原则
1.遵循“公开、公平、公正”原则；由下向上推选，占总分的60%；民主集中制，占总分的40%；
2.评优必须达到“全体员工认同度”的平均水平以上和60%评定小组成员的认可；
3.评选过程中应注重客观事实；最终确定各奖项按提名人的评定成绩排序产生，个人获得奖项不重复，各奖项顺延产生。
4.2010年7月31日前入职员工可参加评选；但已离职的员工不参加评选。
5.成立评定小组，成员有等4人，为评定小组组长；评定小组成员对评定各提名人选的情况进行投票、评分。
四、评选条件
1.“优秀经理人”、“优秀管理干部”：各单项综合评定成绩前列，工作能力强；管理方法得当，处事公平、公正；有效传达、执行公司的政策制度；团队稳定、相互协作；部门内部分工明确，岗位职责清晰；所带团队业绩突出，有创新意识。
2.“技术能手”、“劳动标兵”、“优秀员工”
①综合素质、思想觉悟高；有主人翁的精神，为公司的发展做出突出贡献；各方面都能成为公司的榜样，起到带头作用，有大局意识。
②内无违纪记录，并能主动宣讲公司规章制度；严格遵守、执行公司规章制度，并能为公司的制度建设提供较好的建议。
③为人正值坦诚，与同事工作配合愉快，积极协助他人或部门完成工作任务；服务意识好，并在工作中不断改进，提出较好的工作方法。
④工作态度积极、工作努力、任劳任怨、坚持原则、以物业为家、心系物业，服务
1意识强；诚实守信，无操作违规记录，工作无失误；有较强的团队精神及团队协作能力，有较强的集体荣誉感和使命感。
⑤生活中，能积极主动的帮助他人排忧解难；有爱心，处事能站在对方或公司的角度思考；关心他人、关注公司、忠诚于本岗位。
⑥遵守考勤纪律，迟到、早退月均不超过2次、无缺勤记录。
五、评优待遇与要求
1．评选待遇：优秀经理人和优秀管理干部500元/人，由经理颁发荣誉证书；技术能手、劳动标兵450元/人，由优秀经理人颁发荣誉证书；优秀员工400元，由优秀经理人和优秀管理干部获得者颁发荣誉证书。
2.评选要求：被评选的员工写一份总结，其总结要求如下：
①“优秀管理干部”的总结应重点强调本取得的管理与创新理念，并列举在工作中所处理的较为典型的管理问题，如何提高工作效率、工作中的创新建议、工作中棘手问题的处理等，对本职工作提出至少一条合理化建议。
②“技术能手”的总结应重点强调技术创新理念、列举在工作中所处理的较为典型的技术问题或故障排除的案例，对本职工作提出至少一条合理化建议。
③“劳动标兵”、“优秀员工”的总结应重点强调本自己如何努力工作、自己所取得的工作成绩，以及自己今后努力的方向；同时对本职工作提出至少一条合理化建议。
六、计划评选、表彰时间
1.评优预选日期：2011年1月14日前（要求准备书面材料）；
2.评定小组评选日期：2011年1月15日前；
3.被评选确定的员工，将在分公司公示1天，无异议时为最终确定。
4.表彰日期：2011年1月16日分公司年终颁奖大会。
公司
2011年1月4日
第三篇：评优奖励条例
北京联合大学学生评优奖励条例（修订）
第一章总则
第一条为了贯彻党的教育方针，更好地发挥学校评优表彰的引导、激励、示范作用，促进校风和学风建设，引导学生德、智、体、美全面发展，鼓励学生刻苦学习，奋发向上，成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人，根据《普通高等学校学生管理规定》，结合我校实际情况，特制定本条例。
第二条评选范围
（一）凡具有我校正式学籍的全日制普通本科、高职专升本、高职专科学生（不含国外和境外留学学位生、进修生）
可参加个人奖项的评选。
（二）凡全日制普通本科、高职专升本、高职专科学生班集体和学校批准建立的团队（不含外国留学学位生、进修生集体和团队）可参加集体奖项的评选。
第三条学校对学生的表彰和奖励坚持以精神鼓励为主，并适当给予物质奖励。
第二章评优奖励项目分类
第四条评优奖励项目包括：
一、荣誉称号
（一）“先进班集体”荣誉称号；
（二）“三好学生”荣誉称号；
（三）“优秀学生干部”荣誉称号；
（四）“优秀毕业生”荣誉称号。
二、奖学金
（一）校长特别奖；
（二）优秀学生奖学金；
（三）新生入学奖学金；
（四）考取研究生奖。
第五条我校学生“先进班集体”、“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀毕业生”荣誉称号设校、院两级，学生各类奖学金由学校设立，学院可以根据实际情况设立各单项奖励。评优工作要在学院评选的基础上，推荐符合条件的校级优秀个人和集体，在获得校级奖励的学生和集体中推荐优秀者参评市级相关奖项。
第三章先进班集体评选办法
第六条评选条件
学校对于班级建设成绩突出的学生班集体，授予“先进班集体”荣誉称号。校级先进班集体应在各学院院级先进班集体中产生，并应符合以下条件：
（一）思想品德
全班同学坚持四项基本原则，有正确的政治方向，党团组织生活制度化，能认真学习中国特色社会主义理论，学习教育活动活跃且富有成效。
（二）遵纪守法
全班同学能够模范执行《高等学校学生行为准则》，自觉遵守学校的规章制度，没有违纪违法行为，评选学年内班级无违反政纪、校纪和党团纪律的现象发生。全班同学讲求社会公德，积极参与校园文明建设，敢于与不良行为作斗争，形成积极向上、乐于助人、集体观念强、朝气蓬勃、文明健康的班风。
（三）学习风气
全班同学学习目的明确，学习态度端正，学习纪律严明，学风严谨；学习勤奋踏实，互帮互学，积极参加学术科技活动；遵守课堂和考场纪律，成绩优良。
（四）文化体育
全班同学积极参加各种有益于身心健康的文体活动，认真上好体育课，坚持体育锻炼，达到国家体育锻炼标准；环境意识好，注意校园与宿舍内外环境卫生。
（五）社会实践
全班同学热爱劳动，积极参加社会实践活动，并能结合专业特色，认真开展形式多样的社会调查、社会公益活动，巩固专业知识，服务社会，锻炼自己，了解国情民情，开阔视野，增长才干，提高素质。
（六）班级建设
团支部、班委会成员团结一致，相互协作，能结合班级实际情况制订学年工作计划，求真务实，真抓实干，带领全班同学认真贯彻执行学校各项规章制度和完成校、院、系布置的各项工作任务。学生干部能够严于律己，以身作则，热心为同学服务，具有无私奉献精神，在广大学生中有较高的威信。学生党员政治立场坚定，方向明确，认真学习有中国特色社会主义理论，在德智体美等方面起模范带头作用。
第七条校级先进班集体按照学院参评班级数的10%申报。
第八条学校对于获得校级先进班集体荣誉称号的班级给予表彰，并颁发荣誉证书。
第九条院级先进班集体
各学院可参考校级先进班集体的评选条件评选院级先进班集体，评选比例不超过学院参评班级数的15%，由学院进行表彰，并颁发荣誉证书。
第四章三好学生评选办法
第十条评选条件
对于品学兼优、德智体美全面发展的学生，授予校级“三好学生”荣誉称号。校级三好学生应在各学院院级三好学生中产生，同时符合以下条件：
（一）坚持四项基本原则，政治上要求进步，认真学习中国特色社会主义理论，积极靠近党组织，能很好地完成组织交给的任务。
（二）在集体活动中起带头作用，模范遵守国家法令和学校的各项规章制度，敢于抵制不良现象，团结同学，尊敬师长，在班级和学校建设中发挥了很好的作用。
（三）学习目标明确，态度端正，勤奋刻苦，成绩优良，在学年内获得过二等及以上奖学金。
（四）积极参加体育锻炼和文娱活动，达到国家体育锻炼标准。
（五）有良好的卫生习惯，积极参加公益劳动。
第十一条校级三好学生按照学院参评人数的3%申报。
第十二条学校对获得校级三好学生荣誉称号的学生给予表彰，并颁发荣誉证书。
第十三条各学院可参考校级三好学生的评选条件，在获三等及以上奖学金的学生中评选院级三好学生，评选比例不超过学院参评人数的5%，由学院进行表彰，并颁发荣誉证书。
第五章优秀学生干部评选办法
第十四条评选条件
对于品学兼优、社会工作表现突出的学生干部，授予校级“优秀学生干部”荣誉称号。校级优秀学生干部应在各学院院级优秀学生干部中产生，同时符合以下条件：
（一）坚持四项基本原则，政治上要求进步，认真学习中国特色社会主义理论，积极靠近党组织，积极组织、参与各项工作和集体活动，很好地完成组织交给的任务。
（二）在集体活动中起骨干带头作用，带领同学模范遵守国家法令和学校的各项规章制度，勇于开展批评和自我批评，敢于同不良现象作斗争。
（三）积极贯彻校、院的各项政策和制度，及时反映学生意见，热心为同学服务，工作责任心强，能积极主动地开展各项有益活动。善于团结周围的同学，与其他学生干部协作配合，在自己负责的工作范围内成绩显著。
（四）学习认真刻苦，目的明确，态度端正，能较好地处理学习与工作的关系，综合素质测评在班级的前50%之内，无不及格科目。
（五）积极参加体育锻炼和文娱活动，达到国家体育锻炼标准。
（七）有良好的卫生习惯，积极参加公益劳动。
第十五条评选比例
（一）校级优秀学生干部按照学院参评人数1%申报。
（二）校团委每学年在校级学生组织中，按其学生干部数的10%评选校级优秀学生干部（不占各学院名额）；评选条件依照优秀学生干部评选办法，具体实施由校团委执行。
第十六条学校对获得校级优秀学生干部荣誉称号的学生给予表彰，并颁发荣誉证书。第十七条各学院可参考校级优秀学生干部的评选条件评选院级优秀学生干部，比例不超过学院参评人数的3%，由学院进行表彰，并颁发荣誉证书。
第六章 优秀毕业生评选办法
第十八条评选条件
对于在校期间一贯品学兼优，德、智、体、美全面发展的应届毕业生，毕业时授予“优秀毕业生”荣誉称号。校级优秀毕业生应在各学院院级优秀毕业生中产生，同时符合以下条件：
（一）校级优秀毕业生评选条件
1．关心时事，遵纪守法，热爱祖国，品德优良，在校期间，各方面能起到模范带头作用；
2．在校期间获得校级以上（含校级）先进个人荣誉称号，包括三好学生、优秀团员、优秀学生干部、优秀团干部；
3．热爱所学专业，学习认真刻苦，毕业设计（论文）成绩优良；
4．在校期间积极参加各项文体活动，表现优良。
（二）市级优秀毕业生评选条件
1．具有坚定正确的政治方向，努力学习中国特色社会主义理论。
2．关心时事，遵纪守法，热爱祖国，品德优良。在校期间，遵守学校各项规章制度，各方面能起到模范带头作用。
3．热爱所学专业，学习认真刻苦，成绩优良，毕业设计（论文）成绩优秀。
4．积极参加体育锻炼和文娱活动，有良好的卫生习惯和健康的身心素质。身体健康，达到《国家体育锻炼标准》。
5．在校期间获得校级以上（含校级）先进个人荣誉称号，包括三好学生、优秀团员、优秀学生干部、优秀团干部。
第十九条校级优秀毕业生按学院毕业生人数的5%申报。
第二十条学校对于获得校级优秀毕业生荣誉称号的学生给予表彰，并颁发荣誉证书；北京市高等学校优秀毕业生由北京市教育委员会颁发《北京地区高等学校优秀毕业生证书》。
第二十一条各学院可参考校级优秀毕业生的评选条件，在院级先进个人荣誉称号，包括三好学生、优秀团员、优秀学生干部、优秀团干部以及热爱所学专业，学习认真刻苦，毕业设计（论文）成绩优良的学生中评选院级优秀毕业生，评选比例不超过学院应参评人数的8%，由学院进行表彰，并颁发荣誉证书。
第七章校长特别奖
第二十二条校长特别奖是奖励德、智、体、美等方面取得特别优异成绩、有特殊专长、突出贡献和在学生中起到表率作用的各级各类学生个人或集体。凡申报校长特别奖者，应在校期间表现良好，并符合下列推荐条件之一：
（一）学习成绩特别优异，在学生中有突出的表率作用。
（二）参加重大科技、文化、体育交流竞赛活动，并取得突破性成果。
（三）积极参与社会公益活动且有突出表现，产生较大社会影响。
（四）维护公共财产和人民群众生命财产安全，见义勇为，产生良好社会影响。
（五）关心、热爱学校，对学校改革、建设与发展有突出贡献。
（六）在其它方面有优异表现，取得良好社会声誉。
第二十三条校长特别奖由校、院学生工作部门推荐（原则上每个学院推荐1个），每学年评选不超过10个。
第二十四条对于获得校长特别奖的个人或集体，学校将给予表彰，并颁发荣誉证书及奖金10000元。
第八章优秀学生奖学金
第二十五条优秀学生奖学金是奖励表现突出、成绩优异的学生。
第二十六条校级优秀学生奖学金分设特等、一等、二等、三等四个等级。
第二十七条评选条件
（一）热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，有良好的道德品质，模范遵守大学生行为准则和校规校纪。
（二）热爱所学专业，勤奋学习，通过全部课程。
（三）积极参加社会工作、社会实践、文体、学术活动。
（四）积极参加体育锻炼，体育课成绩合格，体质测试达标。
（五）积极参加学校的公益劳动，模范履行公民义务。
（六）特等奖学金要符合当学年一等奖学金参评条件，并且在校期间曾获得学校一等奖学金；一等奖学金要达到当学年考试平均成绩在90分以上，且综合素质测评排名前5%者；二等奖学金要达到当学年考试平均成绩在85分以上，且综合素质测评排名前15%者；三等奖学金要达到当学年考试平均成绩在80分以上，且综合素质测评排名前30%者。
第二十八条学校对于获得校级优秀学生奖学金的学生给予表彰，并颁发荣誉证书及奖金。特等奖学金奖励金额为3000元/人；一等奖学金奖励金额为1500元/人；二等奖学金奖励金额为1000元/人；三等奖学金奖励金额为500元/人。
第九章新生入学奖学金
第二十九条新生入学奖学金是奖励被我校录取的高考总成绩优秀的本科学生。凡被我校录取并报到注册的本科新生（不含艺术类、单招师资本科），同时符合以下条件之一者，给予新生入学奖学金：
（一）第一批次第一志愿录取的京外生源学生中高考总成绩文、理科前10名；
（二）第一志愿录取的高考总成绩超过第一批次录取分数线的北京生源文、理科学生。第三十条学校对于获得北京联合大学新生入学奖的学生给予表彰，并颁发荣誉证书及奖金2000元/人。
第十章 考取研究生奖
第三十一条考取研究生奖是奖励我校应届毕业生考取硕士研究生的同学。凡考取国内外高校、研究所的研究生的应届毕业生，学校将给予表彰并奖励1000元/人。
第十一章申请、审批和发放
第三十二条校级评优工作由校学生工作领导小组宏观指导，负责修订、完善相关制度，讨论评优与奖励中的重大问题，校学生处具体组织实施；各学院学生工作领导小组负责结合本学院实际情况，制定相关评优活动实施细则，院学生处（办）组织本院的学生综合测评及各种奖励的评选、审核与申报工作。
第三十三条评选时间
（一）评优工作一般在每年9-10月份进行，12月进行表彰；新生入学奖学金在9-10月份进行评选和表彰；优秀毕业生和考取研究生奖评选工作在每年4-5月进行，6-9月份进行表彰。
（二）凡逾期不申报的视作弃权。
第三十四条评选步骤
（一）根据学校的统一部署，由各学院组织评选和推荐。
（二）以班级为单位进行初评并提出名单，学院予以审核并公示。新生入学奖学金由校招生就业处根据录取情况提出名单，校学生处汇总并公示。
（三）学院评优集体和个人由各学院院长办公会审批，学院给予表彰和奖励。
（四）校级评优集体和个人（新生入学奖学金除外）要经学院院长办公会通过，报校学生处复核，并经校长办公会审批，学校给予表彰和奖励。新生入学奖学金由校学生处上报校长办公会审批，学校给予表彰和奖励。
第三十五条凡具有下列情况之一，取消个人评优资格：
（一）触犯国家法律，受到法律制裁者；
（二）评选当学年内，违犯校纪校规，受到纪律处分者；
（三）评选当学年内，因各种原因（保留入学资格、休学、参军等）未完成本学年规定课程者；
（四）评选当学年内必修课程有不及格者；
（五）按学籍管理规定未修满学分而延长学制者；
（六）评选当学年内无正当理由不参加校院及以上（含院级）重大活动者；
（七）在参评过程中，弄虚作假者。
第三十六条在评选当年有学生受到违纪处分的班级，取消参评先进班集体资格。
第三十七条评优奖励学生个人受奖记录存入个人档案。
第三十八条评优奖励的评定工作要公开、公正、公平，评定结果要进行公示。公示期不得少于5个工作日。对评定程序或结果有疑义的，可逐级向各级学生工作领导小组进行举报、申诉，各级领导小组要认真查证，并答复举报和申诉人。
第三十九条如发现获奖学生在评优过程中有舞弊行为，表彰当学期出现违纪行为，受到行政和组织处分的，将取消已获荣誉，并追回奖金。
第十二章附则
第四十条本条例自颁布之日起实施。2009年7月颁布的《北京联合大学优秀学生奖学金评选办法》（京联学〔2009〕93号）、《北京联合大学学生评优奖励条例（修订）》（京联学〔2009〕92号）同时予以废止。
第四十一条本条例由校学生处负责解释。
二O一一年六月十五日
第四篇：评优及奖励办法
关于学生管理相关评优工作的评选及奖励办法
一、学生评优及奖励：
（一）奖学金评定：
1、奖励范围：个人学期学习总成绩班级排名前20%的学生，即班级人数*20%，小数点后不为“0”时上进一位，增加1名，且学期操行评定必须为优。学习总成绩计算办法为：（各科考试课学期总评成绩*100%与各科考察课学期总评成绩*50%相加之和；体育课成绩按考试课成绩计算）。
2、名额分配及奖励标准：
一等奖：一名，一次性奖励金额60元/人
二等奖：三名，一次性奖励金额45元/人
三等奖：前20%的其他同学，一次性奖励金额35元/人。
3、名次并列：并列者享受同级奖学金，并列者占用相应后续名额，名额不再增加,末位名额并列者，奖励至并列名次截止。
4、评定办法及要求：
由班主任、班长、团支部书记组成评审小组，每学期末，经学生总结自评，班委会评议，期末考试后，由评审小组认真评定本班每个学生的学期操行等级，报年级主任审批备案登记后，在学生通知书上加盖操行等级。班主任应将本班学生在校各学期操行等级做好备案登记，作为推荐就业和毕业的主要依据。
（二）校级“三好”学生评选：
1、奖励范围：班级人数的10%，名额计算方法同奖学金。
2、奖励标准：一次性奖励20元/人；
3、评定标准：
思想品德好：遵纪守法，遵守学生行为规范和学校各项制度，努力学习和坚持马列主义毛泽东思想、邓小平理论三个代表思想，具备良好道德行为习惯；关心集体、团结同学，操行评定必须为优。
学习好：目的明确，态度端正，学习刻苦，成绩优良，全部及格，成绩高者优先。
身体好：坚持体育锻炼，积极参加文体活动，讲究卫生，身心健康。纪律好：模范遵守学校各项规章制度，无迟到、早退、旷课、旷操、旷晚自习、旷宿及不按要求穿校服佩戴胸卡等违纪现象。积极参加学校各项活动，为班级争得荣誉。
（三）校级优秀学生干部评选：
1、评选范围：
（1）班级学生干部：为每班班级干部人数（10人）的30%，即3人；获得先进班集体的班级，可增加1个优干名额。班级干部包括：班长、副班长（考勤员）、学委、体委、卫生委员、文艺委员、生活委员，团支部书记、组委、宣委。
（2）校级学生干部：为校团委、学生会正式委员人数的50%；
（3）每名学生干部在班级、校团委及学生会评定校级优秀学生干部中不可兼评、兼得。
2、奖励标准：
（1）可在学期总成绩中享受加分。学生干部享受加分幅度为0-3分；对操行不为优、不称职或存在违纪现象的干部要酌情递减或不予加分。
（2）一次性奖励20元/人。
3、评选标准：凡学生干部（班委、班团支部、校团委、学生会委员），学习成绩无不及格科目，操行评定必须为优，并符合学生干部“学习好、威信高、肯吃苦、有特长、会管理”的标准。模范遵守学校各项规章制度，表率示范作用突出，热爱集体，坚持原则，有一定的组织管理能力，工作出色，经考核合格者，有资格评选优秀学生干部。
注： 同一人在校级“三好”学生、优秀学生干部评选中可兼评、兼得。
（四）校级“十佳”、“十优”中专生
评选要求：具体要求见学校及团委相关文件
奖励标准：一次性奖励金额50元/人。
（五）市级、国家级“三好”学生、优秀学生干部评选：
1、评选范围：
在校学习一学年以上，同时必须在评选之前的学期获得相应的校级“三好”学生或优秀学生干部称号；参评国家级“三好”学生、优秀学生干部的学生，必须为市级“三好”学生或优秀学生干部的相应获得者；经班委会、团支部、班主任推荐，学生科、校团委评审报校长办公会审批上报。
2、奖励标准：
获市级“三好”学生或优秀学生干部：一次性奖励金额100元/人。获国家级“三好”学生或优秀学生干部：一次性奖励金额200元/人。注：市级与国家级奖励不可兼得，以最高奖励为准。
3、评选标准：参看上级相关文件。
（六）具下列情况之一者，不得享受奖学金及相关评优资格。
1、单科成绩不及格；
2、有旷课现象、病事假学期累计超过30节，迟到早退累计10次以上；
3、受到学校全校通报批评或警告及以上处分；
4、不参加学校集体活动或班集体活动；
5、操行评定不为优；
6、欠交学校及班级费用；
7、有故意损坏公物情况者。
二、先进集体评选及奖励
（一）校级先进班集体评选办法
1、评选范围：全校在校正常上课并进行评比的所有班级。班风积极向上、班级建设富有特色、学风浓厚、积极参与学校各项活动、在五项评比中成绩突出，无重大违纪或安全责任事故。
2、奖励范围：各校区全部在校班级的20%，小数点后不为零的上进一位。
3、奖励标准：一次性奖励班级人数*1元/人。
4、评选办法及评比权重：
①评选办法：每学期末，学生科将参照一学期各校区全部在校班级的学期总评成绩。通过班级任课教师、年级主任、学生科长三级测评打分初步确定先进班集体候选班级，报校长办公会审批，在学校表彰大会上给与表彰。
②评比权重：
A、学期班级总评成绩占50%；班级总评成绩=（班级学期五项评比成绩*80%+宿舍成绩*20%）*80%+班级学生期末学习总评成绩*20%；其中：班级学生期末学习总评成绩=班级所有学生、所有科目考试成绩之和/班级人数/所有考试门数。
B、班级任课教师打分占15%；
C、年级主任打分15%；
D、学生科长打分20%；
E、加分：
a校级各项集体活动评比（如：会操比赛、运动会精神文明集体、拔河比赛、合唱比赛等）中获得一、二、三等奖的班级，分别在总成绩中给予4、2、1分的加分；
b校级单项活动评比（如：班级篮球赛、文明宿舍评比等）中获得一、二、三等奖的班级，分别在总成绩中给予2、1、0.5分的加分；
c其他明在活动规程中确给予加分的评比活动；
d加分之和最高为10分。
F、减分：
a班级学生受到全校通报批评、警告、严重警告、记过、留校察看、开除学籍处分的每人次分别扣除0.5、1、2、3、4、5分；
b无故不参加集体活动每次扣除5分。
（二）市级先进班集体评选奖励办法
1、评选办法：班级在校上学1年以上，累计获得校级先进班集体两次以上，经学生科评选推荐报校长办公会审批上报。
2、奖励标准：一次性奖励班级班费2元/人。
一次性奖励所属班级班主任300元。
（三）班级评比各单项奖励
1、奖励范围：两操、自习、卫生、宿舍、考勤等单项评比的学期成绩排在两校区前8名的班级，末位并列顺延至并列结束。
2、奖励标准：每一项次奖励5元，可兼得。
三、校级优秀班主任评选办法
1、评选范围：全校在校正常上课并进行评比的所有班级班主任老师。热爱班主任工作，服从学生科的管理和指导，具有良好的师德师范，责任心强，能够用高尚的品格引导教育学生，熟悉、了解学生，主动关爱学生成长，在班级建设、对学生教育管理中具有较强的工作能力，教育管理到位，班级工作富有成效，无重大安全责任事故。
2、奖励范围：各校区全部在校班级班主任人数的20%，小数点后不为零的上进一位。先进班主任与先进班集体评选
3、奖励标准：校级先进主任：一次性奖励200元/人。
四、文体活动奖励办法
1、全校性大型集体项目：运动会精神文明班集体、文明教室评比获奖班级一次性给予班级奖励2元/人。
2、单项集体比赛：会操比赛、篮球联赛、体育节拔河、排球、乒乓球团体等按一、二、三等奖分别给予班级50元、30元、20元左右的奖品；
3、个人项目：如文艺节、体育节、校园风采大赛等活动中包括的个人单项比赛获奖选手，分别按一、二、三等奖对应给予获奖选手15元、10元、6元左右的奖品；
4、其他比赛活动规程中明确奖励标准的按照相应标准执行。
学生科
2011-2-25
第五篇：金龙发布会细案终
金龙星岛国际新品发布会
策 划 书
二〇一三年六月
前言
随着经济的发展、生活水平的提高，使人们的社会责任感越来越清晰，企业也逐渐从只强调自身发展的思维模式逐步转变为承担社会责任、注重追求社会效益的思维模式。房地产业作为国家支柱型产业，在经济发展过程中一次次被推上风口浪尖。
房地产企业在常用的体验营销、事件营销、概念营销、体育营销、文化营销、情感营销、教育营销等较为成熟的营销模式之外，如何寻找差异化的营销新模式，这成为众多房企的研究课题。
随着公益活动开展的深入，让企业能够增强社会效益，正面树立企业形象，同时也能够实现企业与社会的双赢，并由此开始将公益活动与企业经营相结合，把它作为公司发展的重要战略之一，“公益营销”应运而生。
目录
一、活动主题
二、主办单位
三、活动时间
四、活动地点
五、会议议程安排
六、场地布置布展
七、参会应邀人员
八、发布会组织
九、发布会资料袋内容
十、提供给媒体的资料
十一、发布会筹备和所需物品
十二、金龙星岛国际总经理采访问题
十三、金龙星岛国际副总经理讲话稿
十四、贵州省扶贫促进会会长讲话稿
十五、贵州省工商联协会会长讲话稿
一、活动主题
【心微笑 爱飞翔】金龙集团对贵州省扶贫助学促进会”彩虹雨项目”募捐活动策划案
二、主办单位
三、活动时间
2013年6月30日14:30——20:00
四、活动地点
凯宾斯基大酒店
五、会议议程安排
6月10日前与金龙集团签定合同。
6月11日前与贵州省工商联、贵州省扶贫助学促进会沟通，拟定邀请嘉宾名单。6月11日—6月14日
1、向邀请嘉宾发文邀请。
2、与凯宾斯基大饭店签订会场租赁合同。
3、金龙星岛国际向潜在客户发放邀请函。6月15日—6月16日反馈到场嘉宾名单。6月17日
1、确定到场嘉宾名单。
2、拟出邀请媒体名单(甲方要求：1：贵阳晚报、贵州都市报、贵州电视台、新浪乐居、搜房网、腾讯房产需到场，7月1-2日在以上媒体发布活动新闻，新闻稿由甲方提供。2：乙方派人拍摄活动视频，活动结束后将电子文件交付一份给甲方。)。
6月18日—6月25日
1、制作所需物料
2、采购礼品（青花瓷签到礼品由博源聚创提供、抽奖礼品由金龙星岛国际提供）
3、与主持人进行沟通，告知活动相关事宜。
4、敲定到场媒体名单。
6月26日金源星岛国际与贵州省扶贫促进会签订彩虹雨项目捐赠合同（日期待定，但须6月27日前完成）
6月27日—6月28日12时前完成现场LED屏、舞台等搭建，会场布置完成。6月28日
10:00 上海演员抵达贵阳，到酒店进行节目彩排。12:00 音箱等设备再次调试。
13:00 工作人员到位，包括主持人，礼仪人员，各参会工作人员等。13:40 接待车辆（大客车）于北京路贵州饭店门口就位。14:10 准时出发，前往贵阳凯宾斯基大酒店
14:30 开始签到，收取名片或登记信息，嘉宾领取礼品手提袋，会场内背景音乐起。
15:30 活动开始，主持人致开场辞。(座位安排？工商联领导、促进会领导、金龙集团领导3名是否应统一安排坐前排？是否要在座位上拜访人名牌？)15:35 金龙集团总经理致欢迎词，主持人于发言完毕后趁机采访总经理（隆总）（请隆总留步，接下来进行“”2013贵州金龙集团彩虹雨捐赠仪式，让我们以热烈的掌声有请贵州省工商联 会长、贵州省扶贫助学促进会 会长。。。上台出席捐赠仪式）。捐赠仪式的具体形式？？？（签署捐赠书？还是颁发捐赠荣誉证
书？还是剪彩？领导的站位有无要求？谁站中间？谁站右边？谁站左边？礼仪小姐引领上台?）
15:45 主持人串词，捐赠仪式启动。
15:50 主持人串词，贵州省扶贫促进会领导致感谢辞。15:55 贵州省工商联领导总结性讲话。16:00 主持人串词，古筝表演开始
16:15 主持人串词（介绍奖品，特别提示一等奖大奖为国际奢侈品），模特服装秀开始，同时模特手持本次抽奖礼品进行展示。
16:25 主持人串词，由贵州省扶贫助学促进会会长抽取3等奖1名 16:35 主持人串词，沙画表演开始
16:55 主持人串词，金龙集团副总经理（张总）对金龙星岛国际写字楼进行介绍
17:05 主持人串词（告知发布会当天认筹政策1万抵6万，一周内到金龙星岛国际现场看房，不满意可退认筹金。细节可咨询现场置业顾问），金龙星岛国际总经理抽取2等奖1名
17:15 主持人串词，影子舞表演开始
17:30 主持人串词，金龙集团副总经理（时总）对金龙星岛国际写字楼进行介绍
17:30 主持人串词（告知发布会当天认筹政策1万抵6万，一周内到金龙星岛国际现场看房，不满意可退认筹金。细节可咨询现场置业顾问），卓别林模仿秀 17:40 主持人串词，肩上芭蕾表演开始
17:50 主持人串词，省工商联领导抽取1等奖1名。
18:00 主持人（告知发布会当天认筹政策1万抵6万，一周内到金龙星岛国际现场看房，不满意可退认筹金。细节可咨询现场置业顾问，感谢所有出席嘉宾，提示所有嘉宾就餐）18:30 开始用餐
20:00 嘉宾乘车回北京路。
六、场地布置布展
1.酒店门口放置桁架搭建指导板。2.酒店大堂内挂欢迎横幅。
3.宴会厅门口放置鲜花，进行气氛烘托
4.宴会厅外设置签到板、接待台，礼仪人员3名。5.接待台放置名片盘，礼品袋，空白名片，胸花。6.宴会厅外摆放2台42寸LED显示屏，播放宣传片。7.宴会厅外摆放水牌。
8.宴会厅内进口处摆放餐台，餐台上放置饮料、甜点、水果等食物，服务人员2名。
9.宴会厅内摆放4—8台37或42寸LED显示屏，播放宣传片。
10.宴会厅内设置15个圆桌，供嘉宾入座（由2名礼仪小姐引导）与会后就餐。11.搭建T型舞台
12.舞台上设置LED背景屏；演讲台，演讲台上放置笔记本电脑，鲜花，麦克风。
七、参会应邀人员
1.邀请嘉宾：贵州省扶贫促进会会员、贵州省工商联协会会员、潜在目标客户。2.邀请媒体：贵州都市报、贵阳晚报、贵州商报、百姓关注栏目、家园栏目、搜
房网等，10人左右。
八、发布会组织
1.组委会组长：金龙星岛国际负责人（负责整个活动）2.协调组：贵州博源聚创总经理（负责各小组的工作协调）
3.外联接待组：金龙星岛国际与博源聚创工作人员（负责联系来宾、来宾登记、礼品发送、资料袋的发放及各种接待工作）。4.新闻组：金龙星岛国际与博源聚创工作人员
5.场务维护及服务组：博源聚创工作人员（负责现场、设备能够正常使用 排除外界干扰）
九、发布会资料袋内容
1.活动流程DM单
活动流程介绍
2.产品楼书、资料
企业及产品的相关介绍以及营销策
略、现场签约优惠条件等 3.礼品
十、提供给媒体的资料
流程DM单 新闻通稿 演讲发言稿
彩虹雨项目背景资料 楼盘背景资料介绍 金龙星岛国际宣传册 产品宣传资料、有关图片
纪念品
企业新闻负责人名片（新闻发布后进一步采访、新闻发表后寄达联络）和空白信笺、笔（方便记者记录）等。
十一、发布会筹备和所需物品
发布会筹备
1.礼品设计方案，签到礼品150套（含资料），抽奖礼品（1等奖1份、2等奖1份、3等奖2份）的购买。
2.投影主画面PPT的制作（由金龙星岛国际制作），及相关背景音乐的准备（背景音乐以班得瑞歌曲为主）。3.投影播放人员的安排。4.文艺节目的编排组织及演出 5.主持人选定邀请
6.模特及礼仪人员的确定以及其服装方案的确定 7.抽奖券、抽奖箱的制作。
8.邀请嘉宾及当地新闻媒体记者、活动拍照/摄像、领导致辞稿件的撰写。9.业务宣讲备稿、排练，答题备题各5个。？ 10.现场签约仪式客户的指定、客户签到礼品发放。11.投影及电脑安排、设置、播放、与宣讲人配合。12.4m*3m指导板 13.2.5m*3m签到板 14.大X展架4个 15.礼品袋150个
16.邀请函150个
17.42寸LED显示屏6—10个 18.讲台花一个 19.鲜花20个 20.横幅
会场工作人员
1.礼仪小姐（5人）2.模特（10人）3.主持人：张硕（1人）4.调音师（1人）5.设备调试师（2人）6.演员（19人左右）7.模特（10人）
十二、金龙星岛国际总经理采访问题
（金龙星岛国际提供）
1、突出本次捐赠活动意义。
2、对金龙集团进行介绍 问题例（待讨论）：
Q1：您好，XX总经理，本次捐赠活动意义重大，金龙集团对贵州省山区扶贫事业做出了贡献，请您发表一下您对本次捐赠活动的感想。
Q2：谢谢XX总经理，据我了解，金龙集团已经在房地产市场立足20年，请您对金龙集团做一个简单介绍。
十三、金龙星岛国际副总经理讲话稿 对金龙星岛国际产品进行详细阐述
（金龙星岛国际提供）
十四、贵州省扶贫促进会会长讲话稿
（博源聚创提供）
十五、贵州省工商联领导讲话稿
（博源聚创提供）
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