第一篇:关于东营市东营区龙居镇经济状况的调查报告
响应学校本假期对学生进行社会调查的要求,利用本假期时间,采用上网查询、走访地方领导、询问当地百姓等方法对所在龙居镇经济现状进行了调查。
一、龙居镇经济发展状况
(三)招商引资工作成效显着。制定优惠政策,整合招商力量,分解招商任务,全力组织好现代农业、纺织、养殖和农产品加工为主的项目招商,目前已完成投产项目5个,分别是润丰棉业2万锭赛落纺、瑞华工贸400型打包机棉花加工、鲁英化工轻烃石脑油分离、海振伟业棉花加工及海滨工贸棉加工项目,共完成固定资产投资2.2亿元。在建项目3个,分别是海辰伟业150低温棉蛋白项目、晨曦商贸渣油沥青项目、阳光园林花卉苗木项目。正在进行重交沥青、化工物流、光伏太阳能、旅游集散中心等项目的洽谈。
二、仍存在的问题
(一)经济总量不大,工业基础相对薄弱,固定资产投资形势严峻,服务业发展层次较低,整体竞争力不强;
xiexiebang.com范文网(FANWEN.CHAZIDIAN.COM)
(二)特色农业规模小,品牌农业建设与先进地区比差距较大,产业链条短,产业化水平低,农业增效不大,农民收入增势不快,农业基础比较薄弱,抗御自然灾害的能力不强,离发展现代农业的要求还有很大差距;
(三)影响社会稳定的因素不同程度地存在,经济和社会发展环境需要进一步整治和优化。
在此,期待龙居经济日益繁荣,家乡人民过上更加幸福的生活。而我,会更加努力的学习,因为,将来家乡建设的大军中必定会有我的身影!
第二篇:关于东营市东营区龙居镇经济状况的调查报告
关于东营市东营区龙居镇经济状况的调查报告
响应学校本假期对学生进行社会调查的要求,利用本假期时间,采用上网查询、走访地方领导、询问当地百姓等方法对所在龙居镇经济现状进行了调查。
一、龙居镇经济发展状况
(一)区域经济实现平稳较快增长。1-10月份全镇实现国内生产总值10.3亿元,同比增长13.7%,其中完成第一产业增加值1.6 亿元,完成第二产业增加值4.8 亿元,完成第三产业增加值 3.9亿元,分别增长23.5%、11.8%和12.6%。实现地方财政收入300万元,增长10%。农民人均现金收入达到8700元,增长14%。完成全社会固定资产投资9.18亿元,增长17%。1-10月份全镇规模以上工业企业实现总产值13.26亿元、利润1.25亿元、利税1.3亿元,同比分别增长7.2%、51.9% 和34.3%。服务业完成投资5.07亿元,占固定资产投资总额的比重达到55%。
(二)新型城郊产业不断发展壮大。去冬今春改造发展桑园2000亩,全年产鲜茧 130万斤,蚕农实现收入1900万元,今年3500亩更新发展任务已全部落实地块,正在组织进购桑苗。占地1000亩的大棚西瓜基地和集西瓜监测、农资配送、瓜农培训、西瓜批发市场为一体的综合服务中心高标准建设完成,第三茬西瓜正在上市。新发展速生林1000亩,对2200亩长成速生杨实施轮伐,2000亩苗木基地已完成迁占,正在进行基础设施配套,预计月底全部完成苗木种植。致力于发展农民专业合作组织,全年新增西瓜协会、蚕农合作社林木苗木协会3家,农业产业化步伐明显加快。按照“一产三产化、三产带一产”的要求,大力发展新型休闲观光农业,成功举办“紫椹采摘节”、“麻湾西瓜品尝推介会”等节会活动,累计接待游客超过10万人次,销售收入达到1200万元,拓宽了群众致富增收渠道。
(三)招商引资工作成效显著。制定优惠政策,整合招商力量,分解招商任务,全力组织好现代农业、纺织、养殖和农产品加工为主的项目招商,目前已完成投产项目5个,分别是润丰棉业2万锭赛落纺、瑞华工贸400型打包机棉花加工、鲁英化工轻烃石脑油分离、海振伟业棉花加工及海滨工贸棉加工项目,共完成固定资产投资2.2亿元。在建项目3个,分别是海辰伟业150低温棉蛋白项目、晨曦商贸渣油沥青项目、阳光园林花卉苗木项目。正在进行重交沥青、化工物流、光伏太阳能、旅游集散中心等项目的洽谈。
(四)社会主义新农村建设扎实推进。立足于“产业转化”,大力发展桑蚕、西瓜、富硒蔬菜、肉食鸡鸭等特色产业,成功举办富有特色的休闲观光项目,农业综合效益显著提升。立足“农民转型”,积极开展农村劳动力技能提升工程,加快推进农村劳动力转移,目前已培训农民2000余人次,实现农村劳动力转移753人。立足“服务转轨”,全面完成了盐坨、十三图2处农村社区建设。立足“村庄转变”,投资800万元完成10个村、10.85公里的村内道路,4条总长4.6公里的连村路建设;龙东、大杨等8个村的旧村改造推进顺利,已拆除398户、2895间房屋;完成了5个村的农村饮水巩固工程、第三批拉动内需自来水改造项目,建设沼气池720 户,高标准实施35个村村庄绿化。按照“责任全落实、管理全到位”的要求,大力推行村庄环境“精细化”管理,群众生活质量明显提高。
(五)重点工程、重点项目顺利实施。按照标准化、规范化发展的思路,高标准完成20000亩市级“三网”绿化示范区项目,共新增绿化面积1608亩,植树22万株,动用土方72万方,完成总投资1099万元;今冬明春盐坨片25000亩“三网”绿化土方工程已完成60%,争取月底前宜林地段全部完成树木种植。按照“两区三园三基地”产业布局,推进黄河展区生态园项目建设,今年共投资1600万元完成了龙居湖文化公园、紫椹采摘园、小麻湾休闲生态农业庄园、黄河风情游览区等景区景点建设;搞好景区内坟头清理整治工作,已清理坟头486个,优化了景区环境,提高了景区质量等级。10个村、6处房台的淤筑工程现已完成土方320万方,占总工程量的98%。黄河风情民居工程建设总体规划初步完成,将为镇域经济加快发展搭建更加厚实的载体。
二、仍存在的问题
(一)经济总量不大,工业基础相对薄弱,固定资产投资形势严峻,服务业发展层次较低,整体竞争力不强;
(二)特色农业规模小,品牌农业建设与先进地区比差距较大,产业链条短,产业化水平低,农业增效不大,农民收入增势不快,农业基础比较薄弱,抗御自然灾害的能力不强,离发展现代农业的要求还有很大差距;
(三)影响社会稳定的因素不同程度地存在,经济和社会发展环境需要进一步整治和优化。
在此,期待龙居经济日益繁荣,家乡人民过上更加幸福的生活。而我,会更加努力的学习,因为,将来家乡建设的大军中必定会有我的身影!
第三篇:东营区龙居镇残疾人联合会先进事迹材料
东营区龙居镇残疾人联合会先进事迹材料 龙居镇残疾人联合会遵循“人道、廉洁、服务、奉献”的职业道德规范,积极履行“代表、服务、管理”职能,把残联工作作为关爱弱势群体、密切党群干群关系,构建和谐社会的一个重要环节和组成部门,千方百计创造条件,做到了残疾人工作有组织、有投入,有实效,真心实意为残联办实事、办好事。
一是健全队伍,夯实组织基础。健全镇、村二级残疾人组织,选优配强街道残联工作队伍;建立健全街道残联工作机制,落实专职委员、办公场所、办公设备、人员待遇、工作职责、工作经费、规章制度、服务载体等。
二是多方联动,形成有效合力。由镇残联牵头,劳动保障、财政等多个部门按照相关的残疾人管理办法和要求,将残疾人就业、生活保障等内容纳入经济社会发展规划和重要议事日程,制订工作计划,明确任务指标,强化责任分解,层层抓好落实,形成有效的部门工作合力。
三是解决就业门路,完善服务设施。培育了生产基地两处(康源农业蔬菜种植基地、东营市海辰伟业工贸有限公司)残疾人扶贫基地,实现残疾人培训、就业。投资70万元,建设黄河展区社区残疾人之家和6处标准化康复室,配套残疾人康复室、服务代表室、康复训练室等,配备康复员1名、服务代表室联络员1名。投资80万元,建设一处高标准残疾人康复中心和日间照料站,并配备了专门的工作人员。四是落实政策,加强帮扶救助。通过开展康复服务、落实各项残疾人生活保障、切实维护残疾人合法权益等多种措施为辖区残疾人提供贴心服务。为6名残疾人安装假肢免费配备助听器8例,并为6名残疾人家庭办理了城市低保,为400名残疾人办理了农村低保,其中残疾人救助330人,使残疾人康复服务服务率达到100%。日间照料站照料残疾人18人,为其家庭解决了实际困难。
在下一步工作中,龙居镇残疾人联合会将继续做好各项
工作,宣传好“残疾人保障法”和扶残助残先进典型,坚定不移的贯彻执行党和政府关于残疾人事业的各项方针、政策,紧紧围绕党的中心工作,肩负发展残疾人事业、改善残疾人状况这一根本任务,坚持人道、廉洁、讲求实效、科学救助、政治文明的工作原则,实现社会化管理办法,展现残疾人自尊、自信、自强、自立的精神风貌,为残疾人事业全面发展典型坚实的基础。
第四篇:龙居镇2011工作总结及2012年工作规划
龙居镇2011年工作总结 及2012年工作规划
中共龙居镇委 龙居镇人民政府
(2011年11月1日)
今年以来,龙居镇在区委、区政府的坚强领导下,坚持以科学发展观为统领,围绕“黄蓝”两大国家战略,严格落实区委、区政府“作风立区、项目强区、文明兴区”的总体要求和“统筹城乡发展、推进新型城镇化,实现富民强区新跨越”的奋斗目标,以开展“争先创优”活动为契机,按照统筹城乡发展一体化的思路要求,着力转变发展方式,推进经济持续较快增长,注重改善民生,促进社会和谐,各项工作都取得了新成绩。
一、创先争优,奋发而为,实现十二五规划良好开局
(一)国民经济稳健运行,各项指标增势喜人。预计2011年全镇实现国民生产总值14.19元,同比增长22%,实现财政收入930万元,同比增长25.3%,完成固定资产投资18.51亿元,同比增长33%,社会消费品零售总额达到2.254亿元,同比增长22.5 %,农民人均纯收入达到8900元,增长15.9%,圆满完成目标任务。
(二)因势利导优化结构,农业产业稳步提升。继续依托特色产业发展优势,不断深化结构调整,推动农业产业向精细 化、规模化、科学化方向迈进。去冬今春更新改造桑园2000亩,全部采用优质桑苗,品种进一步优化;在春茧受害,基本绝收的情况下,启动救灾应急机制,加大技术保障力度,夏茧、秋茧实现大丰收,总产量达到55万斤,总产值1000余万元,与上年持平,保证了蚕农的收益。新发展和改扩建小麻湾、小孙、韩楼、十三图、东南史、大张、朱家、高家等10个养殖小区,年可出栏肉牛5000多头,肉羊10000多只,家禽160万多羽,农民的增收渠道进一步拓宽。完成1000亩蔬菜大棚建设,总规模达到2000亩,亩均收入达到5000元。占地10000亩的露天西瓜、2000亩大棚西瓜喜获丰收,品质、价格进一步提高,亩均增收600元。阳光园林苗木基地效益开始显现,今年共提供各类苗木花卉200万株,销售收入150余万元。同时,我镇积极借助自然条件,整合区域资源优势,成功举办第四届紫椹采摘节和麻湾西瓜采摘节,节会期间前来观光采摘的游客突破15万余人次,现场采摘椹果60余万斤,销售西瓜180万斤、桑叶茶2000余斤、桑蚕特色产品15万份,实现销售收入1800万元。“生态旅游”、“农业旅游”品牌效益更加显著。
(三)招商引资成效显著,工业经济实现突破。结合实际情况,转变工作思路,在园区发展上采取“两手抓”的工作思路。一是抓现有企业扩规升级。围绕做大做强高效生态农业,对规模优势明显、带动作用大、市场竞争力强的行业龙头骨干企业阳光丝业、阳光园林、海晨伟业进行重点培育,进一步延伸了产业链条,实现了农业增效,农民增收。二是抓新上项目 招商引资。新引进和开工过亿项目3个,分别为投资3.5亿元的10兆瓦光伏太阳能发电项目、投资1亿元的鸿奥工贸煅烧石油焦项目、投资1亿元的清源商贸油品物流项目。截至目前,煅后石油焦项目已全部建设完成并投产;光伏太阳能项目已经办理完毕相关手续,正在建设地锚基座等基础设施。清源商贸油品物流项目已经投入使用。预计2011年,规模以上工业产值 35.8亿元、利税5.1亿元、利润4.9亿元,同期分别增长41%、57%、56%。
(四)全面实施项目攻坚,重点工程按时完成。按“项目化”管理的要求,牢固树立时间意识和质量意识,积极推进重点工程项目。高效生态林业示范区项目进展迅速,各项规划、土地流转、及委托书签订工作、土地勘界、各村界标制作、项目区内土地整平、栽植区域规划设计等工作已全部完成,共流转土地1.43万亩,迁占、清表已经完成1万亩,基础设施配套工作正在加紧施工,预计年底可种植各类苗木 株、亩。小城镇建设方面,160户农民集中居住工程已经完成一期80户民居楼房建设,年底可达到入住条件;140户展区黄河风情民居工程全部完成,水电路讯等基础设施配套基本完成;3670平方米老年乐园工程建设完成,12月中旬达到入住条件;大力实施镇驻地村庄改造和城乡垃圾一体化集中收集处理工程,完成了2公里的农村道路硬化,全力推进城市管理执法中队下沉工作,明确部门分工,城镇精细化管理工作迈上一个新的台阶。“三网”绿化方面,共疏挖沟渠146条,长158.4公里,动用土方115 万方,植树18.5万株,新增林地面积1000亩。农业基础设施建设方面,投资700万元完成朱家片5600亩、曹店片2200亩土地整理项目的土方工程。农村社区建设方面,张林陈社区服务中心、赵家社区均已投入使用。德大铁路建设方面,迁占共涉及我镇16个村庄,土地351.48亩,经过全镇干部职工的共同努力,实行领导干部包户工作制,靠上做工作,圆满完成了迁占任务;并确定了两处土场,截止目前完成15万方土方运送,保证了德大铁路工程龙居段的顺利实施。
(五)重点倾斜民生投入,社会事业繁荣发展。加大教育投入力度,投资1500万元的龙居中心中学多功能教学楼投入使用,投资600万元新建曹店、盐坨幼儿园2所、扩建西史、边家幼儿园2所,进一步改善了农村幼儿园教学环境;以教学质量为中心,全方位实施素质教育,加强校本教研,教师业务水平和教育教学质量全面提高;全镇小学适龄儿童入学率为100%,实现小学在校学生年辍学率为零的目标。加强了公共服务和突出公共卫生事件应急处臵能力,逐步实现了城乡居民享有均等化的基本公共卫生服务,为65岁以上老年人和35岁以上妇女进行健康体检,全镇30290余人已建立了健康档案,保障了广大群众的基本公共卫生服务,增加人民群众的健康保健和防病治病意识。重点做好了新型农村合作医疗工作,全镇共29900人参加新农合,参合率达98.6%,新农合医疗住院补偿58.94余万元,受益群众 147人次,补偿门诊费用162.46余万元,受益群众 73986人次;有力解决了农民看病难、看病贵的难题。全力做好新农保试点工作,全镇参保新农保15835人,参保率100%,共筹集新农保基金306.3万元。全面落实强农惠农政策,全年发放小麦、玉米、棉花良种补贴、汽车、摩托车、家电补贴、农资综合直补等各类惠农补贴资金600多万元。实施“春风行动”,搞好就业指导与服务,多渠道促进农民就业,组织农民工参加油地军校人才招聘会和市区各类招聘会11场,聘请专家到我镇开展自主创业培训和家政服务培训,培训农民工1500余人,截至目前全镇已输出劳动力800余人,圆满全年任务。坚持不懈地抓好计划生育工作,制定了《计划生育管理办法》,开展了人口和计划生育突出问题集中整治活动,在全镇上下形成了主要领导亲自抓、分管领导靠上、管区主任、村支部书记、计生专职主任一级抓一级,层层抓落实的管理体系,抓住突出问题,严查、严管、严控,坚决遏制计划外生育反弹的不良势头,1-9月份共计出生264人,计划内259人,计划生育率达到98.11%,全镇出生率7.34‰。
(六)健全安全责任体系,确保社会和谐稳定。全面落实综治工作领导责任制、目标责任制和责任追究制,明确了各村支部书记和单位负责人为本村、本单位维护稳定的第一责任人,与其签订了综合治理、平安建设责任状。按照规范化建设要求,完善社会矛盾疏导控制、排查调处、治安防控等措施,今年共开展综治工作人员集中培训活动11次,综治队伍人员素质和业务能力不断提高,基层综治工作规范化建设取得了明显成效。全力做好信访稳定工作,贯彻信访工作责任制,建立健全矛盾 纠纷排查调处机制,定期开展系统内部矛盾排查,对排查出的矛盾纠纷处理及时,调处成功率达98%;实行疑难重大信访案件领导包案,落实领导接访、实名举报答复、双向承诺制度,全镇刑事、治安、信访案件大幅下降,今年来未出现集体访、到市去省进京越级上访和重复上访。高度重视安全生产,认真做好隐患排查,全年共开展生产安全大检查8次,举行消防、紧急疏散演练5场,全镇安全生产形势持续稳定,没有发生一起安全责任事故。
(七)落实党风廉政建设,基层组织切实加强。制定印发了《2011年党风廉政建设工作实施意见》,把目标任务分解到各部门单位、各村,明确了相关责任人,签订了党风廉政建设目标责任书。深入开展“两评一树”活动,成立了活动领导小组,全面指导本次活动,对全镇180名村两委成员、12名科级干部、32名镇直部门、单位负责人进行了测评,树立了群众满意的工作形象。按照“加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事”的原则,5月底前选举产生新一届村“两委”成员183 人,连任115人;村“两委”成员中党员136 名,占73.1%;高中以上学历140人,占76.5%;支部成员137人,兼任村委会成员116人,交叉任职比例达到84.7%;书记主任“一人兼”的54人,达到98.2%;女干部57人,占31.1%,其中2名女干部实现书记主任“一人兼”。积极探索建立目标责任、监督检查、考核奖惩等促进落实的制度,确保每项工作、每个环节都有人抓、有人管。健全党员目标责任制、公开承诺制、民 主评议制、支部书记定期约谈制等管理制度,加强党员日常管理,增强党员的党性意识,保持党员队伍先进性。
虽然我镇在今年的工作中取得一些成绩,但我们也清醒地看到,全镇经济社会发展还面临一些矛盾和困难,工作中仍存在一些问题和差距,突出表现在:一是现代农业发展不快。尽管我们实施了大项目带动战略,但是还未发挥真正的辐射带动能力,对现代农业快速发展的拉动作用还不够强劲。二是工业基础薄弱。缺少投资规模大、科技含量高、辐射带动能力强的项目支撑。三是干事创业的氛围还不够浓。个别政府工作人员在思想境界、工作作风、工作方式上,与新形式新任务的要求还有差距。四是影响社会稳定的因素不同程度存在。对这些问题和困难,我们将在今后的工作中以对人民负责的态度,采取有效措施,切实加以解决。
二、认清形势,雷厉风行,确保全镇工作跨越发展 2012年,我镇将以科学发展观统揽全局,认真分析发展形势,在区委、区政府的坚强领导下,紧紧抓住“黄蓝”战略新机遇,围绕建设黄河三角洲地区生态名镇、农业强镇这一总目标,以建设高效生态林业示范区为中心,夯实三个基础,着力四项突破,进一步加大抓落实、求实效的力度,努力使全镇各项工作实现新的突破。
(一)以高效生态林业示范区建设为中心,不断优化第一产业,做大做强第三产业
全力推进高效生态林业示范区项目建设,结合我镇现有林 地资源,按照“三带、三廊、六区”的规划布局,完成2.6万亩的“精品游览区”、“森林产业区”和“森林风光休憩区”三大功能区和一条景观视廊的建设任务,形成节奏鲜明、层次丰富的景观序列。推广反租倒包、农户联合等方式,让承包大户和经营能手主动参与高效生态林业示范区建设。引入企业化管理经营模式,充分发挥企业的资金优势、技术优势、人才优势,打造科技型高效生态林业示范基地。积极引进试种核桃、甜柿、文冠果等干果树种,优化整合当地的枣、桃、葡萄等经济树种,建成特色果品生产基地。做到林业建设与社会主义新农村建设相结合、与农村产业发展相结合、与生态观光采摘相结合,打造成春花、夏绿、秋果的“生态家园”,鼓励农户发展林下种植和笨鸡养殖等,延伸产业链条,扩宽增收途径。继续实施小麻湾西瓜基地建设,提高西瓜基地育苗水平,更新品种,大力推进西瓜拱棚栽培,发展壮大麻湾西瓜产销专业合作社,依托康源农业生产基地,打造集中连片蔬菜、瓜果精品种植片区1个,全力打造“麻湾”、“康源”两大农产品品牌,努力打造黄河三角洲地区西瓜产销第一村。继续办好第五届紫椹采摘节和麻湾西瓜采摘节两大节庆活动,充搞好植桑养蚕农户的桑树管理技术指导和培训,加大宣传力度,扩大龙居镇生态文明知名度和影响力,打造生态旅游、城郊旅游、农业旅游三张名片。
(二)努力夯实基层党建、机关作风、社会稳定三大基础 一是抓基层党组织建设,筑牢社会经济发展基石。结合我镇实际,深入贯彻落实科学发展观,围绕农村改革发展稳定工 作大局,完善党务公开、政务公开、村务公开制度,扩大民主,加强监督,促进和谐,充分保障群众的知情权、参与权。以创先争优活动为载体,继续抓好基层党组织建设,不断加强组织建设,改进工作方式,创新工作内容,着力培养“双强型”、“双带型”党支部。以创先争优和“两评一树”活动为抓手,以增强村党组织的凝聚力、战斗力和创造力为根本,以健全村级组织工作运行机制为重点,按照“新班子、新机制、新作为、新形象”的要求,认真分析和解决农村基层组织建设中存在的突出问题,着力在“规范”上下功夫、在“提升”上求突破,确保实现全镇基层党组织建设硬件达标、软件配套、班子有力、运转规范、亮点纷呈的目标,为加快全镇经济社会又好又快发展提供坚强的组织保障。
二是抓机关作风建设,大力加强机关效能建设。用先进的思想、理念武装干部的头脑,不断增强大局意识、奉献意识、责任意识、创新意识。切实加强领导班子和干部队伍建设。按照“亲民、务实、高效、廉洁”的要求,将镇村班子建成有朝气、有干劲、有作为的坚强堡垒。加强制度建设,完善考核激励机制,鼓励干事者,宽容失败者,严惩慵懒者,真正建设一支能干事、干成事、善共事、不出事的干部队伍;大力倡导亲民爱民之风、调查研究之风、科学决策之风、勤政廉政之风,不断提高干部职工的执行力、向心力和凝聚力。
三是抓社会稳定工作,维护好社会发展大环境。着力维护社会稳定。把安全稳定作为全镇一项长期工作来抓,坚持常抓 不懈。严格落实信访责任制,及时消除和化解矛盾纠纷,解决群众合理诉求。广泛开展大走访、大调研活动,了解和掌握群众所思所想,努力解决群众关心的热点难点问题。加强社会治安综合治理,健全治安防控体系,依法严厉打击各类违法犯罪活动,巩固“平安龙居”建设成果。启动“六五”普法,坚持依法治镇,增强全民法制观念。加强安全监管,完善应急管理和应急救援体系建设,提高应对处臵重大突发性事件的能力。落实安全生产责任制,突出抓好重点领域安全整治,严格落实安全生产责任制,遏制重特大事故发生,有效预防各类事故发生。切实抓好民族宗教事务管理,维护民族团结。
(三)努力实现城乡一体化建设、招商引资、社会民生、精神文明建设四项突破
一是努力改善镇村面貌,在城乡一体化建设上实现突破。坚持规划指导、基础先行、产业支撑的原则,构建以镇政府驻地为中心,以农村社区为重点的小城镇体系,不断配套城镇功能,提升品牌形象,增强城镇的竞争力、聚集力、辐射力。实施30公里农村道路建设,完成兴龙路改造工程,完成新型农民集中居住工程进行绿化亮化配套工程,继续开发新型农民集中居住工程二期建设项目,做好黄河风情民居房台村庄绿化和道路亮化、排水排污等基础设施配套工程,改善农民群众居住生活环境和条件。加快资源下沉、人员下沉,推动赵家、麻湾两处农村社区服务中心更好的为民众服务。完成龙居社区建设,打造农村社区服务工作亮点工程。二是激活园区发展活力,在招商引资工作上实现突破。将招商引资工作作为2012年各项工作的重头戏,加大招商引资力度,研究制定方法、措施,努力实现工业经济总量新突破。大力开展创业宣传和创业辅导,着力营造创业氛围和创业环境,激发全社会的创造力。大力发展非公有制经济,继续实施“凤还巢”工程,鼓励外出打工人员返乡创业。通过网上招商、外出找商、已投资老板带商、外出打工者联商等方式,在全镇广泛开展招商引资工作,力求形成全民参与、共谋发展的态势。特别是针对外出打工群众较多的有利条件,打好亲情招商、乡情招商两副牌,营造“人人议招商,上下求发展”的氛围,形成“人人跑项目,个个忙招商”的良好局面。同时,严把招商项目资质关,严格杜绝高耗能、高污染、高排放、低产值的“三高一低”企业进驻园区,大力引进节能环保型企业项目,努力打造绿色高效工业经济园区。力争全年引进项目5个,总投资达到3亿元。
三是努力建设和谐社会,在社会事业发展上实现新突破。坚持教育优先发展,不断加大教育教学投入力度,优化教育资源配臵,巩固提升教育成果,推进义务教育均衡发展。切实提高群众健康水平,加快村、社区卫生室建设,进一步改善基层医疗卫生条件。加强人口和计划生育管理,抓好优生优育政策宣传、流动人口管理、计生服务、社会抚养费征收等工作,不断提高计生工作的整体水平,全镇人口出生率和自然增长率分别控制在7‰和1.7‰以下。完善社会保障体系建设,继续落实新型农村养老保险工程、抓好社会养老保险扩面,完善特困户 的救助制度,完善自然灾害防御和救助体系,让群众充分享受改革发展的成果;全力推进新型农村社会养老保险及新型农村医疗保险工作,实现应保尽保。不断拓宽农民增收渠道,加快农村劳动力转移,借助农村劳动力转移培训基地,加强对农村劳动力的专业技能培训,力争培训劳动力1300人次,输出劳动力800人以上。
四是抓好精神文明建设,营造良好社会文化氛围。着力抓好文明窗口、文明社区、小康文明村三大活动载体,在全镇营造文明、健康、积极向上的和谐文化。坚持机关全体干部职工周一集中学习,逐步提高干部职工队伍素质和文化活动质量。开展“创文明机关,做群众满意好公仆”活动。把“讲文明、树新风”活动与开展“送温暖、献爱心”活动结合起来,开展爱党爱岗,转变机关作风,全心全意为人民群众办实事办好事,当好人民的公仆和文明职工评选活动。继续加大农村文化阵地建设投入,加快农村健身广场和农家书屋建设进度,配齐配全文体设备,达到村村有书报阅览室、体育活动室、科普文化室。以“乡风文明”为出发点,通过创建文明村、文明户活动的开展,最终的落脚点放在培育有知识、有文化、有科技、有理念、有文明的新型农民上,以“文明学校”为抓手,以农民增收致富为前提,引导农村、农民真正走向创造文明、发展文明、享受文明的小康之路。深入开展群众喜闻乐见的文化活动,充分发挥工会、共青团、妇联等群团组织的作用,密切联系群众,广泛开展喜闻乐见的农民活动,把文化融入到群众生活中,着力培育文明乡 风。开展送电影、送戏、送法律、送知识下乡活动,不断丰富群众的精神生活,着力培育文明乡风,塑造新型农民。广泛开展评选“好家庭”、“好婆婆、好媳妇”等活动,丰富居民精神生活,提高居民文明素质。
2012年,龙居镇将以更加昂扬向上的斗志、更加严谨务实的态度,创新工作思路,落实工作目标,解放思想、奋发有为、创先争优,全力推动全镇社会经济跨越发展。
第五篇:龙居镇计生工作情况年终汇报
2012人口责任目标完成工作情况的汇 报
2012年以来,在省市区人口计生部门的正确领导和大力支持下,龙居镇党委政府认真贯彻落实中央《决定》精神,进一步落实科学发展观,真抓实干,千方百计稳定低生育水平,统筹解决人口问题,有效推动了全镇人口与计划生育事业的持续、稳定、健康发展。现汇报如下:
一、2012我镇开展的人口与计划生育工作
镇党政府紧紧围绕稳定低生育水平这个中心,以加强基层基础工作和经常性工作为出发点,以提高计划生育服务水平和群众满意率为落脚点,查摆不足,制定措施,狠抓落实,经过一年的努力,取得了以下效果:
(一)集中精力,周密部署,全力做好计划生育清理清查进展工作。
2012年3月4日参加区计生局召开清理清查动员会议后,领导非常重视这次清理清查活动,立刻召开了党政联席会议,研究如何落实清理清查工作。决定成立以党委副书记为组长的清理清查领导小组。制定出我镇的清理清查实施方案。要求计生、卫生、公安、综治等部门联合办公,形成部门联动机制,切实搞好这次清理清查工作。经党委政府多次研究决定,于2012年3月11日下午召开了全镇的清理清查动员会议及查体扫尾工作的部
署会议。参加大会的有各村村委成员、计生专职主任、镇政府全体干部、卫生院院长、派出所户籍科员。
(二)开展创建幸福家庭活动,扎实开展关爱女孩行动,综合治理出生人口性别比。
1、通过开展宣传倡导、健康促进、致富发展“三大行动”进一步弘扬重视家庭、夫妻和睦、尊老爱幼、邻里互助等传统美德,使男女平等、计划生育、优生优育优教等文明理念更加深入人心。提高计划生育、生殖健康水平,优化出生人口性别比,降低出生缺陷发生率。创建幸福家庭活动,必须与新农村新家庭创建活动和扶贫开发、民政救济相结合。建立和完善“经济上扶助、精神上慰藉、生产上扶持、生活上关怀、医疗上保障、就业上优先”的关爱体系。
镇成立以主要领导为组长,相关科室负责人为成员的创建幸福家庭领导小组,并在计生协会设立办公室,按照上级要求,先行试点,总结经验,逐步推广,各村要积极创造条件,对照创建方案,争取主动,尽快实施。组建志愿者队伍,确定评选幸福家庭标准,对相关工作人员进行培训,赴创建幸福家庭先进地区学习经验,加大宣传和政策资源整合力度,全面启动创建活动。按照要求,有关媒体开办创建幸福家庭的专栏、制作专题节目,组织开展以“幸福家庭、和谐龙居”为主题的书画、文艺作品展览活动。在试点召开创建幸福家庭活动现场会,交流创建经验,分期分批表彰幸福家庭。对全镇创建“幸福家庭”活动的成果进
行评估、总结、表彰创建工作中表现突出的先进单位和个人。建立创建“幸福家庭”长效机制,使家庭发展工作常态化。
2、利用元旦春节、5.29纪念日、7.11世界人口日开展关爱女孩大型集中宣传活动,营造有利于女孩生长和发展的社会舆论环境。镇党委政府召开治理性别比偏高专项工作会议,与有关部门签订责任书,年终进行考核,落实奖惩。计生办主任同包保责任人签订了责任书,明确包保责任目标,并制定了严格的奖惩和责任追究措施。加强协调,严把终止妊娠审批关。计生办同卫生、药检部门建立了经常性工作联系和信息通报制度。计生办对持二胎生育证者,实行跟踪检测服务;卫生部门严把B超管理关;药检部门严格对终止妊娠药品的管理。三部门每季度对“两非”进行调查和暗访,至今没有发现一例“非医学需要的胎儿性别鉴定”和“非医学需要的人工终止妊娠”现象发生。加强利益导向,严把政策推动关。镇党委政府定期召开协调会议,协调相关部门及社会团体等社会力量,逐渐建立了一系列有利于女孩和女儿户的政策措施,建立了对贫困女孩家庭救助制度。
(三)积极开展免费孕前优生健康检查工作
为切实做好我镇免费孕前优生健康检查工作,降低出生缺陷发生风险,提高出生人口素质,坚持面向家庭、面向育龄人群,以计划怀孕夫妇为重点,建立政府主导,充分发挥人口和计划生育服务网络优势,加强部门合作,广泛发动育龄群众,动员社会力量,全力做好免费孕前优生健康检查项目工作,努力降低出生
缺陷发生风险,提高出生人口素质,为促进我镇人口与经济、社会协调发展贡献力量。服务目的是提高计划妊娠比例,提高计划怀孕夫妇优生知识知晓率,增强孕前风险防范意识;改善计划怀孕夫妇健康状况,降低或消除导致出生缺陷等不良妊娠结局的风险因素,出生缺陷发生风险逐步降低,出生人口素质逐步提高。服务对象为龙居镇符合生育政策、计划怀孕的农村夫妇,包括流动人口计划怀孕夫妇伍。服务内容为符合生育政策、计划怀孕夫妇提供19项服务,包括一般服务内容5项:优生健康教育、病史询问、体格检查及临床实验室检查、风险评估和咨询指导、早孕及妊娠结局跟踪随访等孕前优生健康检查服务。医学检查内容14项:实验室检查9项、病毒筛查等4项、影像学检查1项。
(四)切实加强健康查体工作
镇党委、政府对计划生育查体工作非常重视。分管领导专门召开村书记、计生专职主任会议,做进一步强调、安排部署。为确保查体工作的顺利开展,特配备了三台眼红膜识别仪。
健康查体采取B超检查为主、尿检化验为辅的工作方式,对B超检查不清楚、不确定的,利用尿检再进一步查验,确保查体过程中检查信息的准确性。在查体期间,无论查到哪个村居,管区领导和村支部书记亲自督导查体工作的进程,计生专职主任必须扎扎实实靠上亲自抓,做到身份认证无误。查体过程中,查体室只允许两名育龄妇女在内,各村计生主任不得离开查体室,专门负责核实查体对象身份,无本村计生主任当面核实签字的不
予查体。健康查体期间,镇计生服务站都安排了工作人员常天值班,节假日不休,以满足广大流出育龄妇女健康查体的需要。为保障自觉实行计划生育的已婚育龄妇女都享有免费健康查体的权利,对各村如患病等确有实际困难无法到站进行查体的育龄妇女,由村计生专职主任领门,为其提供上门服务,确保在家应查体对象全部完成。对到站率不高的村居,镇党委召开了由管区主任、计生办主任、村支部书记以及专职主任参加的调度会,给各村施加压力,严格落实一把手负总责的制度,并切实实行奖罚制度。
安排流动办同服务站人员对有联系方式及居住地址的流出育龄妇女进行了统一查找。多次到流出地比较集中的滨州、淄博、济南、烟台、威海进行了统一查找;对部分情况非常特殊的人员,家中基本无人,还有在国外务工的,经多方打听、查找都找不到联系方式。基于这类人员的特殊性,成立了流动人口清查小组,责任落实到人,对这些人员所属村居两委负责人施加压力,明确责任。能联系到的其亲戚朋友一个也不能错过。
(五)采取多种形式开展宣传教育工作。
今年上半年就计生政策,法律法规等内容专门刻录了计生宣传光碟,每村一张,把3月份定为集中宣传月,各村统一时间,早、晚各广播一次,每次播放1小时,提高了广大群众对计生政策的知晓率。另外,我们还印发了计生宣传品5000份,订制“新育新风进万家”挂历 2000个,宣传品进村入户率达到100%。增
加了浓厚的生育文化氛围。
(六)加强流动人口管理。
加强对流动人口的全员录入工作,我们对55个村的流出人员进行了信息采集,并录入了流动人口信息交换平台,寓管理于服务之中,经过一个月的工作我们进村入户,共统计流出人员397人,其中已婚育龄妇女213人。
二、基层人口和计划工作存在的主要问题及原因
(一)育龄群众的生育观念和现行的生育政策之间的差距在短期内还不可能消除。目前我国现有的社会保障体系还不完善,人们养儿防老的陈旧的生育意识还未根本转变,这就意味着还不能在短期内杜绝人们政策外生育的行为。
(二)流动人口管理难度大,健康查体工作难度提高。不可否认农民工为我国经济发展做出了巨大贡献,并且随经济发展农民工队伍不断壮大,这些农民工正是我们的流出人口,其中有更多的我们的管理对象,由于流出人员多,流动性大,流动范围广,通讯方式变化快等原因,在短期内很难找到他们,更别说对他们提供服务,导致长效节育措施落实难,政策外怀孕对象补救措施落实难,尤其是对那些有政策外生育行为的流动人口更是取证难,送达难,征费难,这在一定程度上束缚了计生水平的提高。
(三)从当前从技术角度讲,我们现有的服务能力和应具备的服务水平还有很大差距。服务能力主要取决于房屋、设备和人员,这三者中人员是关键,在实际工作中对这些设备用得了、用
得好的技术人员很少,因些我们还应加强对基层计生工作人员及专业技术人员的培训,并且真正能发挥起人员和设备的作用,提高我们的服务水平。
三、下一步工作打算及解决的措施
要正视我镇的人口形势,查摆问题、分析原因、制定措施、狠抓落实,并勇于探索、大胆尝试、不断创新适应新形势的计生工作新方式、新方法,强化基层基础工作和经常性工作,提升综合服务能力,真正使我镇的计划生育工作水平迈向一个新的更高的台阶。