第一篇:2009年镇领导班子考核情况汇报总结(定稿)
2009年xxxx镇领导班子及
乡科级干部年度考核情况汇报
根据县委的安排,以县纪委副书记徐刚同志为组长的县委干部年度考核工作组,于2009年12月21日在xxxx镇开展了干部年度考核工作。一天来,干部年度考核工作按照工作计划和要求,在xxxx镇74名干部中召开述职述廉大会,对xxxx镇党委、政府领导班子及成员和担任乡科级非领导职务的干部进行了民主测评,对乡科级后备干部进行了民主推荐,先后与44名干部进行了个别谈话,对xxxx镇党委、政府领导班子和乡科级干部一年来的工作进行了全面考核。在此基础上,经征求意见,形成了对现任领导班子和乡科级干部的考核意见,现汇报如下:
一、对xxxx镇领导班子一年来工作的总体评价
xxxx镇党政领导班子能够在县委、政府的正确领导下,以科学发展观为指导,深入贯彻党的十七大和十七届四中全会精神,认真贯彻中央、自治区、地区关于“保稳定、保增长、保民生”的各项决策和部署。团结和带领全镇各族群众,按照“解放思想、转变观念、走出土地、开拓创新”的工作思路,深入学习实践科学发展观,推动了全镇经济建设和社会各项事业快速、健康、协调发展。
主要表现在:
一是思想政治建设情况。围绕建设“勤政、廉洁、务实、高效”政府的工作目标,把加强学习、提高班子成员思想政治素质贯穿于工作的始终,认真学习党的十七届四中全会、胡锦涛总书记视察新疆时的重要讲话以及自治区党委七届八次全委(扩大)会议精神,紧密联系xxxx镇发展实际,加强对科学发展观和市场经济知识的学习,不断提高领导班
1子驾驭市场经济、推动科学发展的能力。同时,深入学习党在新时期关于民族宗教工作的方针、政策和相关法律法规,进一步深化了对反分裂斗争的长期性、尖锐性和复杂性认识。在反对民族分裂和非法宗教活动等大是大非问题上,领导班子成员能够始终坚持正确的政治立场、政治观点和政治方向,做到了认识不含糊,态度不暖昧,行动不动摇,在思想上、行动上始终与党中央保持了高度一致。
二是工作实绩情况。坚持以增加居民收入为核心,广泛种植“短、平、快”经济作物,采取减免部分水费、补助部分青苗、小拱棚竹皮子和地膜等优惠政策,引导居民加大蔬菜大棚种植力度,大力发展林果业和畜牧业,并积极开展富余劳动力职业技能培训和转移,实现2009年人均收入4830元,增收630元。不断推进城市化进程,妥善解决规划二路、友谊路延长段、王府改扩建等项目建设中出现的“征拆迁”问题,并配合县有关部门做好南疆铁路复线的前期拆迁准备工作,目前已完成了我镇辖区内拆迁户的土地丈量、拆迁户登记造册工作,同时做好库俄铁路专线的拆迁工作。大力开展精神文明创建活动,不断加大教育、卫生、计划生育、文体方面的投入,推动了精神文明建设向纵深发展。坚定不移地维护社会稳定,不断提高居民维稳意识,加大重点人员、流动人口和出租房屋管理力度,加强宗教事务管理,夯实维稳队伍建设,加大情报信息收集力度,有效调处各类社会矛盾,严格落实各项维稳措施,不断强化安全防范措施,使全镇社会治安环境得到明显改善。
三是完成重点任务情况。坚持发展第一要务,强化措施,狠抓落实。2009年,实现农村经济总收入20763万元,农民人均纯收入4830元,比2008年增加了630元,同比增长15%。种植业总收入5904万元,占总收入的28%,人均收入1427
元,比2008年增加了140元,同比增长10%;林果业总收入8550万元,占总收入的4%,人均收入207元,比2008年增加了61元,同比增长42%;畜牧业总收入7053万元,占总收入的34%,人均收入1421元,比2008年增加了87元,同比增长6.5%;农民劳务创收目标任务人均814元,全年实际完成2019.8万元,人均创收814元。二三产业全年总收入6951万元,占收入的34%,其中纯收入4444万元,人均收入1775元,比2008年增加了342元,同比增长24%。
四是反腐倡廉情况。坚持把党风廉政建设摆在工作的重要议事日程,认真抓好党风廉政建设,明确领导班子成员和各职能部门第一责任人的职责任务。深入开展“五五”普法、法治六进等各项工作,不断深化行政审批制度改革,全面推进政务、村务公开。深入开展纠正行业不正之风工作,围绕群众关注的热点、难点问题开展了专项治理,积极推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设,为我镇改革发展提供了良好的环境。
民主测评情况:2009年12月21日在74人参加的领导班子年度考核测评中,总体评价认为好69票,较好5票,一般0票,差0票,弃权0票,作废0票。
74人参加了领导班子“7〃5”事件以来政治表现民主测评,总体评价好72票,较好1票,一般0票,差0票,弃权1票,作废0票。在维护民族团结的表现方面总体评价好50票,较好22票,一般0票,差0票,弃权2票,作废0票。
个别谈话情况: 2009年12月21日考核组与44人进行了个别谈话,对领导班子的总体评价好42票,较好2票,一般0票,差0票。“7〃5”政治表现好43票,较好1票,一般0票,差0票。在维护民族团结的表现方面认为好
40票,较好4票,一般0票,差0票。
广大干部群众对党政领导班子和工作给予了充分的肯定,同时也提出了一些意见和建议。
1、班子的执政能力和机关干部队伍的精神状态、工作作风和工作方法等方面,还存在一些与新形势、新任务不相适应的地方。
2、推进城市化进程面临较大难度,抓维稳工作措施、办法不够。
3、对于解决人民群众普遍关心的热点、难点等问题还存在一定的差距和不足。
4、班子成员之间相互沟通交流不够。
5、对干部的教育管理上还存在一定问题。
二、对xxxx镇领导班子成员的考核评价
(略)
三、对xxxx镇领导班子及成员和一般干部(工勤人员)考核定等建议意见总体情况
考核组通过述学述职述廉、民主测评、个别谈话、征求各方面意见,经集体研究对xxxx镇领导班子及成员年度考核定等建议意见如下:
(一)拟推荐xxxx镇领导班子为较好班子。
(二)xxxx镇领导班子成员考核定等建议意见: 拟推荐为优秀等次的科级干部有:xxxxxxxx
推荐理由:以上三名同志政治立场坚定,能够自觉维护社会稳定和民族团结,认识清醒、态度明确,积极深入群众开展宣传教育,认真落实各项维稳措施。工作中踏实认真,忠于职守,廉洁自律。
其余班子成员均推荐为称职等次,没有基本称职和不称职人员。
(三)xxxx镇一般干部(工勤人员)考核定等建议意见
(略)。
考核组在本次考核中感受到,一年来,xxxx镇党政领导班子及成员能够坚持正确的政治方向,加强党的建设,实行科学决策,深入落实党风廉政建设责任制,较好地完成了各项目标任务,为xxxx镇经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设做出了积极贡献。当前,xxxx镇的发展正处于快速发展的重要历史时期,同时,发展的任务依然艰巨。希望再接再厉,发扬成绩,弥补不足,充分发挥职能作用,争取新的更大的胜利。
xxxx县干部年度考核组
组长:
成员:
(执笔)
2009年12月21日
第二篇:领导班子考核汇报
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领导班子考核汇报
领导班子考核汇报
2009,领导班子成员共2人,其中一名主任、一名副主任。一年来,在县委、政府的正确领导下,在市局的关心、支持和帮助下,班子成员开拓创新、与时俱进,认真学习十七大和十七届三中、四中全会精神,坚持科学发展观,认真贯彻落实省、市扶贫工作会议精神,调整思路,突出重点,创新工作方
法,在班子的领导下,全办干部职工努力工作,全县扶贫工作取得显著成效。根据“中共县委关于印发《科级领导班子和领导干部2009考核工作方案》的通知”(县党字2010号文件)的相关要求,现将班子职能作用情况进行如下汇报,请予评议。
一、思想政治建设
一年来,班子成员始终坚持学习邓小平理论,认真践行“三个代表”重要思想和深刻领会科学发展观,按照坚持科学发展,构建和谐社会的要求,组织干部职工经常学习,掌握党的基本知识、基本理论、基本路线。班子带领全办人员认真贯彻十七大和十七届三中、四中全会精神,认真落实、贯彻中央、省、市、县的路线、方针、政策,认真落实新时期党和国家的扶贫开发精神,增强干部职工做好扶贫开发工作的责任心和事业心,提高履职能力和工作水平;组织干部职工认真学习国家颁布的各种法律法
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规,积极参加各种普法学习,增强法制观念,依法行政,依法办事;工作中班子认真执行民主集中制,坚持原则,建立各种规章制度,同时带领全办干部职工认真执行、认真干好各项工作,全心全意为贫困农民服务。在班子的带领下,目前全办工作人员能自觉学习各种理论知识,思想政治理论水平较好,有正确的世界观和人生观,能按照科学发展,构建和谐社会的要求,很好的完成各自的工作任务,全办上下精诚团结,相互合作。
二、作风组织能力
一年来,班子作风踏实,始终坚持民主集中制原则,班子成员和工作人员都有明确的工作分工,重大事情集体研究决定。双江贫困程度深,贫困面广,扶贫工作任务非常繁重,要干好扶贫工作,班子的工作态度、作风非常关键。一年中,班子成员不怕困难,甘于吃苦,迎难而上,带领全办干部职工多次深入贫困山村,开展大量的调查研究,找准工作突破口,班子成员要求大家做到的,都自己首先做到。尽管扶贫办工作人员较少,但班子之间团结协作,班子与成员和睦共处,相互支持,做到心往一处想,劲往一处使,形成了一个具有战斗力的整体。一个领导班子成绩的取得离不开好的组织能力,一年来,班子始终坚持“分类指导、重点突破”的原则,抓好扶贫开发的宏观指导,积极协调有关部门实施新农村建设项目,做到宏观指导上不失控,具体协调上不放松,积极调动全办干部职工,认真干好各项工作,充分发挥班子的协调组织能力。经过班子成员的努力,全县扶贫工作正逐步走向规范化、制度化,扶贫工作成效越来越显著。
三、工作实绩
一年来,班子开拓进取,与时俱进,求实创新,认真带领全办干部职工干好扶贫开发和新农村建设,经过努力,工作取得了显著的效益。
(一)扶贫开发工作中认真践行科学发展观
我办积极采取以下行之有效的措施,真正做到以科学发展观指导扶贫(来源:文秘114)工作,在工作中落实科学发展:进一步加强组织领导,推进体制机制创新,集中力量解决群众反映的突出问题;进一步突出实践特色,将科学发展观运用到全县的新农村建设和扶贫开发工作中,确保工作取得实际成效;进一步加大力度搞好舆论宣传工作,展示我办干部职工通过深入学习实践科学发展观后良好的精神风貌和干好新农村建设及扶贫开发工作的信心和决心;进一步加强理论联系实际,将科学发展观贯彻落实到具体的工作中;进一步带领全办干部职工认真学习科学发展观,领悟科学发展观的实质和内涵,确保在今后的工作中不断践行科学发展的理念;进一步带领全办干部职工转变工作作风,牢固树立全心全意为人民服务的思想。
(二)整村推进工作。2009年,在抓好200810个重点村整村推进工作的基础上,继续实施5个村的整村推进工作。县委、县政府继续实行县级领导联系整村推进重点村制度,为整村推进工作提供了坚强的组织保障。县直单位结对帮扶整村推进重点村,帮助制订村级发展规划,精心指导项目建设,并从物资、资金、技术、信息等方面给予了很大的支持。县政府多次召开专题办公会,协调落实项目资金,明确要求80%以上的财政扶贫资金用于整村推进,要求涉农部门资金向重点村捆绑倾斜。全年共为5个重点村捆绑落实项目资金120万元。共新修公路8.5公里,维
修公路11公里,维修水渠1200米,新建水塔1座,改水改厕350户,社区活动中心4个,新发展以柑桔、九江水梨为主的经济林园800亩,重点村的生产
[1] [2] 生活条件得到有效改善。
(三)产业化扶贫工作。2009年,重点抓了三个方面的工作。一是重点支持了省级扶贫龙头企业 有限公司,为公司争取扶贫贴息贷款 万。积极探索企业与农户有机结合的组织形式,等企业通过合同订购、技术指导等措施,辐射带动贫困群众发展以生猪为主的养殖业和食用菌产业,实现了贫困群众产业致富与企业发展生产的双
赢。二是因地制宜大力发展九江水梨和柑桔等产业,当年县办共向全县贫困地区免费发放梨苗3.5万株、柑桔苗2.5万株。三是鼓励和扶持水产和家禽养殖大户12户。
(四)“雨露计划”培训工作。一是按照“大培训、大转移、大增收、大发展”的工作思路,以县职教中心为培训基地,采取订单培训、定向培训、委托培训等多种方式,大力开展有较强针对性和实用性的就业技能培训,并强化跟踪管理和服务,努力提升培训质量和水平,逐步实现由简单的、盲目的、低收入劳务输出向经过技能培训、有序的、高收入的劳务输出转变,切实做到了“培训一人、就业一人、脱贫一户”的扶贫目标。2009年,培训基地举办了计算机、电子电工、缝纫车工、食品加工、油料加工等5种专业技能培训,培训学员全部转移就业。二是围绕主导产业增收项目,采取举办水梨、柑桔、棉花、茶叶及养猪等培训班、专家授课、印发资料等多种形式,进行农村实用技术培训,全年举办培训班16期,培训
贫困农民859人次,使广大贫困户掌握了1-2门先进农业实用技术,提升了贫困群众整体素质,促进了农村经济发展。三是以中、高考落榜的贫困毕业生为中长期培训的重点对象,送到省级扶贫系统劳动力转移培训基地进行学历教育,共向赣江职业技术学院、江西德能制造、南昌女子中专学校、等院校输送学员名,涉及专业有电子财会、茶艺、电子电工、电脑文秘、导游、数控技术、模具加工等。
四、勤政廉政建设
做好勤政廉政建设是一个领导班子工作中的重中之重。一年来,在勤政廉政方面,班子成员首先作出表率,严格要求自己,用党风廉政建设的制度来规范自己的行为,严格执行有关廉洁自律的规定,同时做好亲属和全办干部职工的工作,要求他们堂堂正正的做人,踏踏实实的工作,把有限的精力投入到自己的工作中,不要滋生贪污腐败的思想。班子还认真处理各种来信来访,接受干部职工和群众的监督,忠实的履行“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观。与此同时,结合县委和市扶贫办开展的“廉政勤政”教育活动,班子成员还就勤政廉政工作开展自我检查、自我批评、制定整改措施,提高工作水平。
总之,一年来 领导班子以科学发展观为指导,认真带领全办干部职工加强对各种理论知识的学习,不断提高思想觉悟,提高综合素质,认真带领干部职工干好各项工作。经过踏实的工作,艰苦的努力,班子年初制定的目标圆满完成,党风廉政建设工作和扶贫各项工作都取得了显著的成效,圆满完成了县委、政府交待的各项工作任务,为全县贫困地区脱贫致
富打下了坚实的基础。
2010年月日
领导班子考核汇报
第三篇:领导班子考核汇报
领导班子考核汇报
2009,领导班子成员共2人,其中一名主任、一名副主任。一年来,在县委、政府的正确领导下,在市局的关心、支持和帮助下,班子成员开拓创新、与时俱进,认真学习十七大和十七届三中、四中全会精神,坚持科学发展观,认真贯彻落实省、市扶贫工作会议精神,调整思路,突出重点,创新工作方
法,在班子的领导下,全办干部职工努力工作,全县扶贫工作取得显著成效。根据“中共县委关于印发《科级领导班子和领导干部2009考核工作方案》的通知”(县党字2010号文件)的相关要求,现将班子职能作用情况进行如下汇报,请予评议。
一、思想政治建设
一年来,班子成员始终坚持学习邓小平理论,认真践行“三个代表”重要思想和深刻领会科学发展观,按照坚持科学发展,构建和谐社会的要求,组织干部职工经常学习,掌握党的基本知识、基本理论、基本路线。班子带领全办人员认真贯彻十七大和十七届三中、四中全会精神,认真落实、贯彻中央、省、市、县的路线、方针、政策,认真落实新时期党和国家的扶贫开发精神,增强干部职工做好扶贫开发工作的责任心和事业心,提高履职能力和工作水平;组织干部职工认真学习国家颁布的各种法律法规,积极参加各种普法学习,增强法制观念,依法行政,依法办事;工作中班子认真执行民主集中制,坚持原则,建立各种规章制度,同时带领全办干部职工认真执行、认真干好各项工作,全心全意为贫困农民服务。
在班子的带领下,目前全办工作人员能自觉学习各种理论知识,思想政治理论水平较好,有正确的世界观和人生观,能按照科学发展,构建和谐社会的要求,很好的完成各自的工作任务,全办上下精诚团结,相互合作。
二、作风组织能力
一年来,班子作风踏实,始终坚持民主集中制原则,班子成员和工作人员都有明确的工作分工,重大事情集体研究决定。双江贫困程度深,贫困面广,扶贫工作任务非常繁重,要干好扶贫工作,班子的工作态度、作风非常关键。一年中,班子成员不怕困难,甘于吃苦,迎难而上,带领全办干部职工多次深入贫困山村,开展大量的调查研究,找准工作突破口,班子成员要求大家做到的,都自己首先做到。尽管扶贫办工作人员较少,但班子之间团结协作,班子与成员和睦共处,相互支持,做到心往一处想,劲往一处使,形成了一个具有战斗力的整体。一个领导班子成绩的取得离不开好的组织能力,一年来,班子始终坚持“分类指导、重点突破”的原则,抓好扶贫开发的宏观指导,积极协调有关部门实施新农村建设项目,做到宏观指导上不失控,具体协调上不放松,积极调动全办干部职工,认真干好各项工作,充分发挥班子的协调组织能力。经过班子成员的努力,全县扶贫工作正逐步走向规范化、制度化,扶贫工作成效越来越显著。
三、工作实绩
一年来,班子开拓进取,与时俱进,求实创新,认真带领全办干部职工干好扶贫开发和新农村建设,经过努力,工作取得了显著的效益。
(一)扶贫开发工作中认真践行科学发展观
我办积极采取以下行之有效的措施,真正做到以科学发展观指导扶贫(来源:好范文 http://www.xiexiebang.com/)工作,在工作中落实科学发展:进一步加强组织领导,推进体制机制创新,集中力量解决群众反映的突出问题;进一步突出实践特色,将科学发展观运用到全县的新农村建设和扶贫开发工作中,确保工作取得实际成效;进一步加大力度搞好舆论宣传工作,展示我办干部职工通过深入学习实践科学发展观后良好的精神风貌和干好新农村建设及扶贫开发工作的信心和决心;进一步加强理论联系实际,将科学发展观贯彻落实到具体的工作中;进一步带领全办干部职工认真学习科学发展观,领悟科学发展观的实质和内涵,确保在今后的工作中不断践行科学发展的理念;进一步带领全办干部职工转变工作作风,牢固树立全心全意为人民服务的思想。
(二)整村推进工作。2009年,在抓好200810个重点村整村推进工作的基础上,继续实施5个村的整村推进工作。县委、县政府继续实行县级领导联系整村推进重点村制度,为整村推进工作提供了坚强的组织保障。县直单位结对帮扶整村推进重点村,帮助制订村级发展规划,精心指导项目建设,并从物资、资金、技术、信息等方面给予了很大的支持。县政府多次召开专题办公会,协调落实项目资金,明确要求80%以上的财政扶贫资金用于整村推进,要求涉农部门资金向重点村捆绑倾斜。全年共为5个重点村捆绑落实项目资金120万元。共新修公路8.5公里,维修公路11公里,维修水渠1200米,新建水塔1座,改水改厕350户,社区活动中心4个,新发展以柑桔、九江水梨为主的经济林园800亩,重点村的生产
生活条件得到有效改善。
(三)产业化扶贫工作。2009年,重点抓了三个方面的工作。一是重点支持了省级扶贫龙头企业 有限公司,为公司争取扶贫贴息贷款 万。积极探索企业与农户有机结合的组织形式,等企业通过合同订购、技术指导等措施,辐射带动贫困群众发展以生猪为主的养殖业和食用菌产业,实现了贫困群众产业致富与企业发展生产的双
赢。二是因地制宜大力发展九江水梨和柑桔等产业,当年县办共向全县贫困地区免费发放梨苗3.5万株、柑桔苗2.5万株。三是鼓励和扶持水产和家禽养殖大户12户。
(四)“雨露计划”培训工作。一是按照“大培训、大转移、大增收、大发展”的工作思路,以县职教中心为培训基地,采取订单培训、定向培训、委托培训等多种方式,大力开展有较强针对性和实用性的就业技能培训,并强化跟踪管理和服务,努力提升培训质量和水平,逐步实现由简单的、盲目的、低收入劳务输出向经过技能培训、有序的、高收入的劳务输出转变,切实做到了“培训一人、就业一人、脱贫一户”的扶贫目标。2009年,培训基地举办了计算机、电子电工、缝纫车工、食品加工、油料加工等5种专业技能培训,培训学员全部转移就业。二是围绕主导产业增收项目,采取举办水梨、柑桔、棉花、茶叶及养猪等培训班、专家授课、印发资料等多种形式,进行农村实用技术培训,全年举办培训班16期,培训贫困农民859人次,使广大贫困户掌握了1-2门先进农业实用技术,提升了贫困群众整体素质,促进了农村经济发展。三是以中、高考落榜的贫困毕业生为中长期培训的重点对象,送到省级扶贫系统劳动力转移培训基地进行学历教育,共向赣江职业技术学院、江西德能制造、南昌女子中专学校、等院校输送学员名,涉及专业有电子财会、茶艺、电子电工、电脑文秘、导游、数控技术、模具加工等。
四、勤政廉政建设
做好勤政廉政建设是一个领导班子工作中的重中之重。一年来,在勤政廉政方面,班子成员首先作出表率,严格要求自己,用党风廉政建设的制度来规范自己的行为,严格执行有关廉洁自律的规定,同时做好亲属和全办干部职工的工作,要求他们堂堂正正的做人,踏踏实实的工作,把有限的精力投入到自己的工作中,不要滋生贪污腐败的思想。班子还认真处理各种来信来访,接受干部职工和群众的监督,忠实的履行“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观。与此同时,结合县委和市扶贫办开展的“廉政勤政”教育活动,班子成员还就勤政廉政工作开展自我检查、自我批评、制定整改措施,提高工作水平。
总之,一年来 领导班子以科学发展观为指导,认真带领全办干部职工加强对各种理论知识的学习,不断提高思想觉悟,提高综合素质,认真带领干部职工干好各项工作。经过踏实的工作,艰苦的努力,班子年初制定的目标圆满完成,党风廉政建设工作和扶贫各项工作都取得了显著的成效,圆满完成了县委、政府交待的各项工作任务,为全县贫困地区脱贫致富打下了坚实的基础。
2010年月日
领导班子考核汇报
第四篇:领导班子考核汇报
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领导班子考核汇报
领导班子考核汇报
2009,领导班子成员共2人,其中一名主任、一名副主任。一年来,在县委、政府的正确领导下,在市局的关心、支持和帮助下,班子成员开拓创新、与时俱进,认真学习十七大和十七届三中、四中全会精神,坚持科学发展观,认真贯彻落实省、市扶贫工作会议精神,调整思路,突出重点,创新工作方
法,在班子的领导下,全办干部职工努力工作,全县扶贫工作取得显著成效。根据“中共县委关于印发《科级领导班子和领导干部2009考核工作方案》的通知”(县党字2010号文件)的相关要求,现将班子职能作用情况进行如下汇报,请予评议。
一、思想政治建设
一年来,班子成员始终坚持学习邓小平理论,认真践行“三个代表”重要思想和深刻领会科学发展观,按照坚持科学发展,构建和谐社会的要求,组织干部职工经常学习,掌握党的基本知识、基本理论、基本路线。班子带领全办人员认真贯彻十七大和十七届三中、四中全会精神,认真落实、贯彻中央、省、市、县的路线、方针、政策,认真落实新时期党和国家的扶贫开发精神,增强干部职工做好扶贫开发工作的责任心和事业心,提高履职能力和工作水平;组织干部职工认真学习国家颁布的各种法律法
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规,积极参加各种普法学习,增强法制观念,依法行政,依法办事;工作中班子认真执行民主集中制,坚持原则,建立各种规章制度,同时带领全办干部职工认真执行、认真干好各项工作,全心全意为贫困农民服务。
在班子的带领下,目前全办工作人员能自觉学习各种理论知识,思想政治理论水平较好,有正确的世界观和人生观,能按照科学发展,构建和谐社会的要求,很好的完成各自的工作任务,全办上下精诚团结,相互合作。
二、作风组织能力
一年来,班子作风踏实,始终坚持民主集中制原则,班子成员和工作人员都有明确的工作分工,重大事情集体研究决定。双江贫困程度深,贫困面广,扶贫工作任务非常繁重,要干好扶贫工作,班子的工作态度、作风非常关键。一年中,班子成员不怕困难,甘于吃苦,迎难而上,带领全办干部职工多次深入贫困山村,开展大量的调查研究,找准工作突破口,班子成员要求大家做到的,都自己首先做到。尽管扶贫办工作人员较少,但班子之间团结协作,班子与成员和睦共处,相互支持,做到心往一处想,劲往一处使,形成了一个具有战斗力的整体。一个领导班子成绩的取得离不开好的组织能力,一年来,班子始终坚持“分类指导、重点突破”的原则,抓好扶贫开发的宏观指导,积极协调有关部门实施新农村建设项目,做到宏观指导上不失控,具体协调上不放松,积极调动全办干部职工,认真干好各项工作,充分发挥班子的协调组织能力。经过班子成员的努力,全县扶贫工作正逐步走向规范化、制度化,扶贫工作成效越来越显著。
三、工作实绩
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一年来,班子开拓进取,与时俱进,求实创新,认真带领全办干部职工干好扶贫开发和新农村建设,经过努力,工作取得了显著的效益。
(一)扶贫开发工作中认真践行科学发展观
我办积极采取以下行之有效的措施,真正做到以科学发展观指导扶贫(来源:文秘114)工作,在工作中落实科学发展:进一步加强组织领导,推进体制机制创新,集中力量解决群众反映的突出问题;进一步突出实践特色,将科学发展观运用到全县的新农村建设和扶贫开发工作中,确保工作取得实际成效;进一步加大力度搞好舆论宣传工作,展示我办干部职工通过深入学习实践科学发展观后良好的精神风貌和干好新农村建设及扶贫开发工作的信心和决心;进一步加强理论联系实际,将科学发展观贯彻落实到具体的工作中;进一步带领全办干部职工认真学习科学发展观,领悟科学发展观的实质和内涵,确保在今后的工作中不断践行科学发展的理念;进一步带领全办干部职工转变工作作风,牢固树立全心全意为人民服务的思想。
(二)整村推进工作。2009年,在抓好200810个重点村整村推进工作的基础上,继续实施5个村的整村推进工作。县委、县政府继续实行县级领导联系整村推进重点村制度,为整村推进工作提供了坚强的组织保障。县直单位结对帮扶整村推进重点村,帮助制订村级发展规划,精心指导项目建设,并从物资、资金、技术、信息等方面给予了很大的支持。县政府多次召开专题办公会,协调落实项目资金,明确要求80%以上的财政扶贫资金用于整村推进,要求涉农部门资金向重点村捆绑倾斜。全年共为5个重点村捆绑落实项目资金120万元。共新修公路8.5公里,维
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修公路11公里,维修水渠1200米,新建水塔1座,改水改厕350户,社区活动中心4个,新发展以柑桔、九江水梨为主的经济林园800亩,重点村的生产
[1] [2] 生活条件得到有效改善。
(三)产业化扶贫工作。2009年,重点抓了三个方面的工作。一是重点支持了省级扶贫龙头企业 有限公司,为公司争取扶贫贴息贷款 万。积极探索企业与农户有机结合的组织形式,等企业通过合同订购、技术指导等措施,辐射带动贫困群众发展以生猪为主的养殖业和食用菌产业,实现了贫困群众产业致富与企业发展生产的双
赢。二是因地制宜大力发展九江水梨和柑桔等产业,当年县办共向全县贫困地区免费发放梨苗3.5万株、柑桔苗2.5万株。三是鼓励和扶持水产和家禽养殖大户12户。
(四)“雨露计划”培训工作。一是按照“大培训、大转移、大增收、大发展”的工作思路,以县职教中心为培训基地,采取订单培训、定向培训、委托培训等多种方式,大力开展有较强针对性和实用性的就业技能培训,并强化跟踪管理和服务,努力提升培训质量和水平,逐步实现由简单的、盲目的、低收入劳务输出向经过技能培训、有序的、高收入的劳务输出转变,切实做到了“培训一人、就业一人、脱贫一户”的扶贫目标。2009年,培训基地举办了计算机、电子电工、缝纫车工、食品加工、油料加工等5种专业技能培训,培训学员全部转移就业。二是围绕主导产业增收项目,采取举办水梨、柑桔、棉花、茶叶及养猪等培训班、专家授课、印发资料等多种形式,进行农村实用技术培训,全年举办培训班16期,培训
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贫困农民859人次,使广大贫困户掌握了1-2门先进农业实用技术,提升了贫困群众整体素质,促进了农村经济发展。三是以中、高考落榜的贫困毕业生为中长期培训的重点对象,送到省级扶贫系统劳动力转移培训基地进行学历教育,共向赣江职业技术学院、江西德能制造、南昌女子中专学校、等院校输送学员名,涉及专业有电子财会、茶艺、电子电工、电脑文秘、导游、数控技术、模具加工等。
四、勤政廉政建设
做好勤政廉政建设是一个领导班子工作中的重中之重。一年来,在勤政廉政方面,班子成员首先作出表率,严格要求自己,用党风廉政建设的制度来规范自己的行为,严格执行有关廉洁自律的规定,同时做好亲属和全办干部职工的工作,要求他们堂堂正正的做人,踏踏实实的工作,把有限的精力投入到自己的工作中,不要滋生贪污腐败的思想。班子还认真处理各种来信来访,接受干部职工和群众的监督,忠实的履行“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观。与此同时,结合县委和市扶贫办开展的“廉政勤政”教育活动,班子成员还就勤政廉政工作开展自我检查、自我批评、制定整改措施,提高工作水平。
总之,一年来 领导班子以科学发展观为指导,认真带领全办干部职工加强对各种理论知识的学习,不断提高思想觉悟,提高综合素质,认真带领干部职工干好各项工作。经过踏实的工作,艰苦的努力,班子年初制定的目标圆满完成,党风廉政建设工作和扶贫各项工作都取得了显著的成效,圆满完成了县委、政府交待的各项工作任务,为全县贫困地区脱贫致
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富打下了坚实的基础。
2010年月日
领导班子考核汇报
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第五篇:xxx镇领导班子考核材料
Xx镇领导班子考核材料
一、班子基本情况:
共有科级干部人,其中领导班子成员人,分别是(局长),(副局长)。
班子成员中年年龄最大的岁(),年龄最小的岁(),平均年龄岁。
班子成员中大学学历人(分别是),大专学历人(分别是),女干部人(分别是)。非领导职务人,分别是副主任科员,其中年龄最大的岁(),年龄最小的岁(),平均年龄岁。大学学历人,大专学历人
二、对领导班子的总体评价:是一个求真务实,奋发进取,工作成绩显著的班子。
三、主要特点
1、党的建设和各项事业长足发展。一是深入开展了“创先争优”活动x主题活动,党员干部撰写学习材料x余篇,记学习笔记x多万字。认真开展了农村党员干部现代远程教育、无职党员设岗定责、xx工程,有x名无职党员上岗,工作队和镇、村三级投入帮扶资金x多万元,对x个村街道、卫生室、村委大院进行了整修。党委换届选举工作顺利完成,x个行政村村级组织换届工作圆满结束。二是平安建设效果 1
明显。完善了社会矛盾调处长效机制,建立信访案件月通报制度、领导接待日制度、领导包案制度和责任追究制度,抓好特殊人员的稳控工作,排查化解各类信访苗头x余起,办结信访案件x起。投入x万元,全镇安装了监控设施,配齐了x个村社会法官,社会法庭成功办结案件x余件,把不稳定因素解决在萌芽状态。三是各项事业协调推进。人口出生率控制在了x‰以内,人口自然增长率在x‰以内,政策生育率达到x%,完成了人口计生工作目标。深入开展全民创业活动,共完成农民工培训x人次,新增农村剩余劳动力输出转移x人,新增个体工商户x户,新增私人企业x家。各项优抚资金及时发放到位,五保户集中供养率达到了x%以上,建成了x个公益性墓地,火化率达到x%,群众文明健康水平进一步提高。
2、综合经济实力持续增强。工业企业达到了x家,商业企业x家,其中规模以上工业企业x家,商业规模企业x家,新上x万元以上项目x个,计划投资x亿元,现已完成投资x亿元,形成了贸易物流、陶瓷、铝型材加工、机械加工、纸品、板材等支柱产业。先后建成了x交易市场、xx物流园,x商贸城建设项目和xx大市场建设项目已经启动。xx产业逐步壮大,现有规模以上xx厂x个,x加工企业达到xx余家。全镇完成国内生产总值x亿元,同比增长x%。完成工商税收x万元,同比增长x%。农民人均纯收入达到x元,同比增长x%。被x统计局、x地方经济社会调查队授予“x经济社会发展百强乡镇”荣誉称号。
3、民生得到显著改善。产业集聚区共新修道路x条x公里,新实现了村村通水泥路或柏油路,修道路排水渠x米,栽植绿化树x余棵,建成地埋式垃圾中转站x个,x个村都有了卫生室、农家店,新安装路灯x盏,x个村全部或部分实现了集中供水。新建镇文体中心主体已竣工,x个村有了体育健身场所。推进了万亩示范方建设,按照“田成方、林成网、沟相通、路相连”及“旱能浇、涝能排”的标准,共挖排水沟x米,埋设电缆x米,配备了水泵x余部,架设电线x余米,栽植田间树x棵,新打机井x眼,修田间生产用路x条。新增花卉种植面积x亩,栽植苗木40000棵,全面完成了绿化任务。
4、城镇化建设稳步推进。按照“x”工作法要求,加快推进土地收储工作,完成土地收储x亩。同时,辖区内xx等路网建设正常有序开展。以x级文明城市创建为抓手,抓好x通道、x大道、x路、x号路等主干道的精细化管理,开展了x路、x路综合整治,取缔店外经营x处,拆除私搭乱建x处,粉刷树木x余棵,治理非公路标牌x个。开展违法占地、违法建设、私搭乱建专项整治,对辖区内x宗违法占地进行了集中整治,强拆面积x平方米。注册成立了和x“xx城镇建设开发有限公司,加快新型社区建设,x社区改造拆
迁x户,入住x户;x社区改造一期工程x栋居民楼已动工;x、x社区和x中心村规划编制已完成。
不足之处:经济发展环境需要优化,工作方法有待进一步创新。
民主测评及座谈情况:应参加民主测评人,实参加民主测评 人,有效票张,得优秀票票;应参加座谈人,实参加座谈人,对班子评价好的人。
考核组成员:xxx xxx
xxxx年x月x 日