龙南县名人

第一篇：龙南县名人

龙南镇第一小学客家文化知识宣传

龙南县名人（部分）

赖远明： 1962年8月生，教授、研究员、博士、博士后、博士生导师、中国科学院院士。“新世纪百千万人才工程”国家级人才，国家杰出青年科学基金、国家科技进步二等奖获得者，中国科学技术协会“全国优秀科技工作者”获得者，中国科学院“优秀百人计划”、“杰出科技成就奖”、“院长特别奖”、“优秀研究生导师奖”获得者，享受国务院特殊津贴。中国科学院寒区旱区环境与工程研究所冻土与寒区工程研究室主任、冻土工程国家重点实验室副主任。国际土力学和岩土工程学会土冻结分会理事，中国力学学会理事，中国水利学会岩土工程分会理事，甘肃省力学学会常务理事，甘肃省建设科技专家委员会委员。

钟义信： 1940年2月生。英国伦敦大学帝国理工学院访问学者、北京邮电大学副校长兼校学术委员会主席、教授、博士生导师。国务院人事部授予“有突出贡献中青年专家”、国家教委授予“全国优秀教师”、国务院人事部和国家教委联合授予“有突出贡献的归国留学人员”，享受国务院特殊津贴。在其研究领域内，先后出版《信息科学原理》、《信息技术通论》、《智能理论与技术--人工智能与神经网络》、《伪随机编码通信原理与应用》等学术著作16部。具有重要创新意义的学术贡献主要包括：“全信息理论”，“意识机模型”，“信息科学原理与方法论”，“信息基础结构理论模型”。

赖正亮： 1926年生，化学工程博士、教授。曾任美国联邦政府印刷总局技术司司长。捐资兴建杨村镇东水小学允华教学楼。建立允华教育基金会。有人以他的名字嵌庙作对联：正气浩然，赤子一心系梓里；亮星高照，丈夫四海即吾家。

廖建平：龙南县杨村镇人，生于1963年。1978年 至1980年在龙南中学高中部学习。毕业后考入上海化工学院（现华东理工大学）化学工程系，1987年取得工学硕士学位。1989年赴德国斯图加特大学攻读博士学位，研究的方向为非均相催化化学反应过程，获得德国政府学术交流奖学金。1994年1月取得该校工学博士学位。毕业后先后在德国巴斯夫公司、德国拜耳公司以及美国可口

可乐公司工作，在工程塑料的生产和应用、化工工艺过程的设计与开发等方面有丰富的工作经验，拥有国家注册化工工艺工程师证书。

欧洋： 1937年10月生。女画家，被誉为“中国意象油画拓荒者”。广州美术学院教授、中国美术学协会会员、广州美术家协会油画艺委会委员、广东油画学会副主席。擅长油画，水粉画兼长中国画，以中国水墨画《雏鹰展翅》、《新课堂》闻名于当时的中国画坛，画坛因此称誉她“把阳光带进了中国画”。油画作品《崛起》获1994年中国艺术博览会优秀奖，油画《冬天里的春》获“中国的四季”美展银奖、并由日本安部牡丹园美术馆收藏，油画《红与黑》获“’94中国国际艺术博览会”优秀奖，水粉画《金色的秋天》获“中国水彩、水粉画大展”优秀奖、并由中国美术馆收藏。1993年在美国洛杉矶举办画展，获美国加州政府颁发的荣誉奖。出版《水粉画写生技法》、《现代绘画形式等技巧》等著作；出版《杨之光鸥洋画选》、《鸥洋油画新作画辑》、《鸥洋——中国当代艺术家画库》、《东方意象——鸥洋油画作品选》等画集。

蔡德予： 1935年生，原名蔡德豫，笔名得雨。副教授、全国马列文论研究会会员、中国音协会员、中国音乐文学学会会员、江西音乐文学学会副会长，出版专著《歌词的审美与技巧》与《艺术概论百题》（合作）、歌词集《天鹅之恋》。创作发表歌词200余首，获奖40余首，其中《小花猫》、《细妹子出山卖余粮》和《快乐的储蓄员》等获全国奖。

王石房： 1938年10月生，经济师。1956年2月参军，曾任排长、教员、连长、副营长、营长等职。两次担任庐山会议的警卫任务，三次受到毛泽东、周恩来、刘少奇、朱德等中央领导人的接见与合影。其事迹在人民日报出版社出版的《时代风流——东方之子》一书，以《敬业爱岗，青春永驻》为题，作过详细报道。

谭刚：工艺美术师。2000年品《荷生绿泉》被中国当代陶瓷艺术壁画长廊跨世纪龙文化展入选作并收藏，2003年作品《龙腾》、《国色天香》等多幅作品收编于《景德镇精品陶瓷艺术》，2004年作品《大吉图》入选《瓷都风情》，2005年《荷塘情趣》入选景德镇青年陶艺家作品集。

程启鹏： 1937年3月生，眼科学教授，现为赣南医学院眼科教研室主任、赣南医学院附属医院(三级甲等医院)重点科室眼科主任。

沈南山： 1960年3月生，研究生、高级经济师，现任金沙矿业股份公司董事长、云南铜业（集团）有限公司副总经理。

叶万碧： 1949年10月生，少将，现任第14集团军副政治委员，总政治部纪检部副部长。

林泽华： 1962年12月生，中央党校在职大学学历。现任赣州市政府副市长、党组成员。

王升： 1917年10月28日－2006年10月5日，原名建楷，字化行，国民党陆军二级上将，陆军军官学校（黄埔军校）16期毕业，中央干校研究部第1期结业。曾任江西第四行政区督察专员公署视导员、赣县政府军事科科长、青年军第208师政工处上校科长、蒋经国秘书、国防部预备干部局督察、“戡建”大队大队长、大上海青年服务总队总队长、国民党江西省党部书记长。1949年到台湾后，历任台湾“国防部”政工干部学校校长、总政治作战部主任、联合作战训练部主任、台湾驻巴拉圭“大使”。1991年任台湾“总统府”战略顾问。是国民党第十一、十二届中央常委，第十四届中央评议委员。2000年被聘为“总统府”国策顾问。

刘仲荻： 1906年1月22日—1960年12月20日，又名刘辉联、字崇逖，国民党陆军中将。曾任黄埔军校武汉分校学生总队上校大队长、国民革命军陆军第89师参谋处处长、第13军参谋长、军事委员会委员长侍从室高级参谋兼军事委员会侍从室第二组组长、黄埔军校西安分校（中央军校第七分校）教导总队总队长、黄埔军校洛阳分校（中央军校第一分校）主任、台湾师管区司令、江西赣南师管区司令、国民党粤湘赣边区“剿匪”总部副总指挥、第23军军长。1949年到台湾后，历任台湾中部防守区副司令官、南部防守区副司令官兼石牌军学研究会副主任、台湾“国防部”战略计划委员会委员兼学会委员会副主任。1956年任台湾“总统府”战略顾问等。刘仲荻一生中以善于治军、练兵著称，在抗日战争中，刘仲荻率领由黄埔军校师生改编的中国第一山地步兵师在战场上大显身手、崭露头角、屡立奇功，成为一位人所共知的抗日英雄。

廖云东：廖云东，男，江西龙南县人，现任信丰县人民政府县长。1981年龙南中学高中毕业。1983年考取江 西农业大学畜牧兽医系，毕业后分配在龙南县第二职业学校任教。1988年3月调杨村乡人民政府任文教干事，后任宣传委员。

李联成：李联成，男，江西省龙南县人。1984年龙南中学高中毕业，同年考取哈尔滨工业大学。1988年7月毕业后分配在中国空间技术研究院工作至今，任处长、研究员。1998年至1999年曾赴澳大利亚莫纳什大学进修。在研究工作

期间，先后参与了中国多颗通讯卫星、地球资源卫星以及神舟系列飞船的研制工作。由于成绩突出，曾获航天科学技术进步奖一等奖一项，国防科学技术奖二等奖一项。

王冠一：龙南县烟盒收藏家王冠一以闻名遐迩的龙南关西新围为模型，历时3个月将30万个烟盒搭建成一座新奇壮观的“烟盒客家围屋”，以此展现烟标文化和客家围屋文化，在县客家文化建设工作领导小组的大力支持下，2011年6月底这座特殊的围屋最终以“最多烟盒组成的造型——‘客家围屋’”的身份被列为大世界吉尼斯之最，有力推进了龙南县唱响“中国客家围屋第一县”的品牌的步伐。

第二篇：龙南经济技术开发区基本情况

龙南经济技术开发区基本情况

江西龙南经济技术开发区规划范围为：以105国道为主轴，北起里仁镇石油中心，南至东江乡中和村，南北纵跨16公里，东西各延伸200—2000米不等，中间与县城规划相连，总规划控制面积为20平方公里。现已形成“一区八园”的发展格局,分别为里仁工业园、会龙工业园、金塘工业园、大罗工业园、桃江工业园、新圳工业园、富康工业园和龙腾科技园。

一、开发区经济发展情况

截止2011年4月，龙南经济技术开发区共落户外引内联企业266家，建成面积达到9.1平方公里，安排就业61568人。2010年实现主营业务收入108.42亿元，突破百亿元大关，实现利税40.847亿元，出口创汇2.45亿美元。

二、开发区基础设施情况

龙南经济技术开发区交通便利，口岸服务机构完备，基础设施完善。京九铁路、赣粤高速、105国道三条交通大动脉贯穿龙南县境，已经动工建设的大广高速也将贯穿龙南；境内设有正处级的南昌海关驻龙南办事处、江西出入境检验检疫局龙南办事处，铁海联运也已在龙南站开通；有口岸办、安商服务中心（龙南经济技术开发区管委会）、外商协会、社区党建服务中心、开发区派出所等服务机构；开发区建有自来水厂3座，22万伏变电站2座，中型变电站、供电开关站6座，赣州南500千伏输变电工程已动工兴建；区内排污、垃圾处理、通讯及有线电视等基础设施基本配套。

三、开发区产业发展情况

开发区在引进项目时，认真贯彻“走新型工业化道路”的总要求，重视产业集聚和产品配套，重点发展高新技术产业、高创汇企业和高附加值产品，科学规划开发区产业布局。经过多年的发展，初步形成了以纺织制衣、五金塑胶玩具、以稀土为主的矿产品深加工与应用、食品药品加工四大主导产业。当前，龙南经济技术开发区正围绕把龙南建设成为世界著名的以稀土发光材料为主的稀土高新技术产业基地、国内重要的玩具制造出口基地、江西省内

有影响的纺织服装基地和电子信息产业基地的目标而不懈努力。

四、开发区环保情况

龙南经济技术开发区的环境评估已于2003年经赣州市环保局评审通过，符合有关环保要求，整个开发区实现了清洁生产。园区工业废水达标排放率达到98%以上，废气达标排放率达到95%以上，工业固废综合利用率达到65%以上，绿化覆盖率达到30%以上，绿化覆盖率达30%以上，区内建有垃圾处理中转站，垃圾无害处理率达到95%，危险废物安全处理处置率达到100%。

五、主要小区基本情况

金塘小区简介

金塘园区位于龙南镇金塘社区龙陂村境内，是整个工业园区的中心区域，于2000年7月开工建设，总规划面积2000亩，设厂区34个。目前实际利用土地1635.82亩，其中安排企业用地1156亩，已建成给排水、道路、绿化、海关大楼、生活服务设施、安置拆迁户等用地352.82亩，予留其他用地100亩，边角不能利用土地27亩。

截止2010年底，金塘园区已完成道路硬化6万多平方米、砌筑排水沟9000多米，供水供电设施接到各厂区门口。县财政基础设施建设实际完成工程是6000多万元。

自开工建设以来，共有50多个项目签约入户工业园，至今实际落户40家，签约资金7亿多元，其中投产试产企业共33家，投产企业安排劳动用工近20000多人。

代表企业有：龙南县黛丽斯内衣有限公司、百得利（龙南）塑料电子制品有限公司、富丰（龙南）制衣有限公司、龙南县美健五金塑胶制品有限公司、泽绮制衣龙南有限公司、帝威鞋业（赣州）有限公司、江西绚丽线业有限公司、龙南正虹包装彩印有限责任公司、宏宇工艺品实业有限公司、骏德科技(龙南)有限公司、南龙玩具(龙南)有限公司、富利（龙南）电脑绣花有限公司、五矿东林照明（江西）有限公司等。

里仁小区基本情况

里仁工业小区是利用里仁镇的国道过境、铁路设站、高速公路进出口的交通优势规划建设的，规划面积1500亩，距县城6公里，交通便利。

目前，小区内道路硬化、绿化、亮化等基础设施已基本完善。通过招商引资引进外引内联企业12家，基本形成以五金塑胶为主导产业的工业小区。

代表企业有：龙南县万德精密塑料五金工业有限公司、江西东海精器有限公司、艺爵(龙南)包装有限公司、航天(龙南)电源有限公司等。

会龙工业园基本情况

会龙小区位于龙南镇龙腾社区会龙，东靠里仁小区，西接金塘小区，南邻105国道，北至石峡山搬岗下，总面积约1500亩，其中规划工业用地1200亩，2003年开始在此兴建民营企业园，已完成工业用地约400亩，引进广兴科技、美琪小天使、宝辉等企业12家，年创利税1500多万元。拓展区面积约800亩，目前，征地工作已基本完成，拆迁工作正在进行中，建成后可提供工业用地500亩。

代表企业有：龙纪庆达矿产品有限公司、龙南县福丰钢铁有限公司、云泰硬质合金（赣州）有限公司、福鑫钢铁有限公司、江西广兴科技发展有限公司、宝辉科技（龙南）有限公司、美琪（小天使）玩具公司简介等。

大罗小区基本情况

大罗小区位于105国道旁，距县城2公里，规划面积2500亩，按照“政府引导、市场运作”的机制开发建设，实行高起点规划、高标准建设、高质量施工、高效能管理，以打造全省一流生态工业园区为目标。该小区于2004年12月动工。目前，已投资8000多万元，完成了相关基础设施建设和绿化亮化工程，落户外资企业27家，总投资达4500万美元，已投产企业21家的一家在建的货物配送中心（物流），其中，勤业工业公司是一家投资2100万美元兴办的外商独资经营企业，于2005年7月14日批准设立，注册资本为1800万美元，2007年新增注册资本500万美元，公司去年实现工业总产值20485.4万元，实现销售产值18737.3万元，安排就业6000余人；预计今年可实现产值28000万元以上。

代表企业有：诠胜电子有限公司、勤业工业（龙南）有限公司、新美(龙南)玩具有限公司、钧成（龙南）手袋有限公司、华隆玩具（龙南）有限公司、恒达包装制品（龙南）有限公司、龙南万宝稀土分离有限责任公司、龙南县银环科技有限公司、汇森家具（龙南）有限公司、江西本天食品科技有限公司、龙翔国际物流中心等。

新圳小区基本情况

新圳小区位于东江乡新圳村，东以马古塘山脚为界，南以龙定公路养路站沿对面岭山脚至大极岭山脚为界，西以龙定公路为界，北以东江变电站至富坑岭山脚为界。新圳小区已报省列入用地指标2529.4亩，其中耕地970.5亩，建设用地173.4亩，坑塘水面147.7亩，林地713.9亩，其他土地（含荒地、园区）523.9亩，目前已建成面积550亩。

小区主要以稀土深加工为主，是省发改委批准建设的稀土产业基地，规划建设面积3000亩，小区30米中轴主干道与105国道和富康小区40米中轴主干道相连。

目前，在园区落户的企业有：依路玛公司、和泰公司、和利公司、锴升公司、赣钇公司、普惠精工等。目前县里正着手引进中国五矿、广晟集团、杭州大明稀土荧光材料有限公司合作，将小区打造成世界著名的以稀土发光材料和光源器具为主的稀土高新技术产业基地。

富康工业小区基本情况

富康工业小区位于东江乡中和村，规划面积7000亩，已建成面积约1000亩，小区与105国道和大广高速相连，交通条件优越，设有110千伏输变电站。小区规划建设以再生资源综合利用和矿产品加工为主的综合工业园区，目前，共完成基础设施建设投资4500万元，已基本完成小区主干道路基础设施建设。

目前有圣塔集团天和建材，中南药化厂、久盛公司、金泰阁公司、华润公司、皇佳公司、鑫洪都公司、中利公司、中和公司、日镒公司、金阁公司、银和公司、冠宏公司、贵雅公司等14家企业在小区落户。

第三篇：龙南社区活动策划

龙南社区活动策划方案

一、2011年10月8日上午到长宁桥店和龙南社区居委会，确定讲座时间、地点及内容。

二、2011年10月8日下午到公司准备海报、确定奖品、试纸、登记表、通知条，确定讲师。

三、2011年10月9日至2011年10月12日，准备桌椅、桌布、条幅及血压计等通过粘贴

宣传单，测量血压，做健康咨询等方式三人配合做好前期宣传，可带调查表、做健康计划。（其中10月9日2人去社区宣传，1人公司备课。）

12日下午讲师准备到位，预演一遍。

四、2011年10月13日上午配合德源里店搞社区活动，下午1人在公司修改讲稿并给报名

者打回访电话，下午2人到社区确定所有物品到位，再次和居委会确定，布置会场，确定人员（讲师、测血压、测血糖、主持人（居委会主任）、物品负责人、维持秩序人员）。

五、2011年10月14日活动内容：测血压1人、测血糖1人（通知中可加入请自带面包牛

奶等食物并说明测血压血糖虽免费，但只有报名听讲座者方可享受）讲师1人、录像1人、物品管理、维持秩序1人、抽奖、发放奖品1人

注意物品落实到位（宣传单，通知单，条幅，血压计，血糖仪、试纸，电脑，投影仪，小扩音器，抽奖箱，奖品）随时核实、督促。

注意物品不丢失。

会后登记报名1人，测血压1人，整理核对物品，收拾会场。

六、总结本次活动经验，策划下次活动。

第四篇：龙南乡人民调解工作汇报

龙南乡人民调解工作总结

龙南乡位于市区西南隅，处于龙、庆、景三县交界，距城区40多公里，有人口22000多人，其中常驻乡境内6个月以上人口只有6000余人，三分之二以上人口外出务工和创业。龙南乡又是经济欠发达乡镇，近几年正处于大建设、大发展时期，水利设施建设、康庄工程、整治村工作、旧村改造、中心村建设、山地开发、高山蔬菜、食用菌、茶叶发展如火如荼进行中。特殊的乡情和建设发展环境使我乡的矛盾纠纷呈现出新的趋势和特点，劳资纠纷、交通案件纠纷、工伤纠纷、土地征用纠纷、危旧房拆建、农用地征用等纠纷增加。龙南乡党委、政府适时调整工作思路，创新学习新时期矛盾纠纷调解工作方法和方式。

2009年以来龙南乡人民调解工作在乡党委、政府的领导下，在市政法委、司法局的指导帮助下，以维护社会稳定，服务经济发展为首任；以健全调解机构为重点；以加强法制宣传教育，提高人民调解员业务素质为突破口；以建章立制、规范操作为手段，以构筑“大调解”格局为目标，“调防结合，以防为主”的工作方针，协调相关部门，充分发挥基层调解员、党员干部、人大代表、党代表、社会贤达在人民调解工作中的作用，深入扎实地开展了各类社会矛盾纠纷。我乡通过做好建立健全人民调解网络、运行、责任追究等三方面工作，扎实构筑大调解工作长效机制，达到预防和减少犯罪，促进社会长期稳定的目的。人民调解工作

取得了较大发展，有了新的突破，有一些久而未解、难而未解及新的重大案件得到有效化解，如五星电站、坞坑川能电站政策处理；岙头久拖七年未解的康庄公路政策处理问题；兴和村刘远青交通肇事案件；双溪村项兆东、毛春花婚姻案件；龙井村张传学医疗事故案件；五星村周光昌工伤赔偿案件；大赛泥石流龙南籍人员意处死亡、留槎州龙南籍小孩意外溺水事件；老上访户刘火荣临时用房安置；南区香菇市场拆迁龙南籍21户经营户协调工作等典型案件都得到有效调解。为营造和谐稳定的“平安龙南”发挥了重要作用。成绩也得到了上级的肯定，先后被省委、省政府、省司法厅、龙泉市委、市政府评为综合治理先进集体三连冠、人民调解先进集体。现将近年来人民调解工作情况总结如下：

一、主要作法

（一）、建立健全矛盾纠纷排查调处工作长效网络机制 一是健全组织机构、健全和完善乡、村调解员二级矛盾纠纷排查调处组织机构，乡领导小组由乡党委、政府一把手任正、副组长，相关部门负责人为成员；目前全乡健全36个调委会，其中乡调委会1个，乡属部门调委会1个，村调委会33个，龙南驻龙泉办事处调委会1个，形成了“横向到边，纵向到底”的调解网络格局。

二是成立乡人民调解工作协调领导小组及办公室，建立以司法、综治、信访为主的乡人民调解工作协调领导小组，负责协调指挥矛盾纠纷调处工作，办公室设在司法所，负责日常工作。2009

年以来共排查调处纠纷矛盾 300余件，调解率100%，成功率95%，在调处工作中无一起因调处不当使民案件转为刑事案件，有效地维护了辖区的社会稳定。集体上访、重复上访、越及上访得到有效遏制。

三是建立矛盾纠纷调处应急机制，确保要害时刻突发性、群体性、疑难性的矛盾纠纷能得到及时有效化解。着重从“工作机制”上下功夫，做文章从防范入手，积极开展工作，坚持每月组织召开矛盾纠纷查调处会议，认真分析，排查各村、各单位、各行各业的社会不稳定因素，对排查出的不安定因素，及时落实有关部门、有关人员，并且提出解决办法、意见和措施，同时注重对突发事件、群体事件调处工作。化解矛盾，防止矛盾激化。

（二）、建立健全矛盾纠纷排查调处运行机制

1、预防机制。一是坚持信息预防。各村部门从抓早、抓紧、抓快着手及时把握信息、解决问题、消灭隐患、防止形成矛盾纠纷。二是坚持普法预防。采取普法宣传，举案说法等多种形式，增强广大群众守法意识和明辨是非能力，从源头上减少纠纷的发生。三是采取“四超前”措施，减少矛盾纠纷的发生，即围绕党委、政府中心工作超前介入，摸测工作建在预防前，预防工作建在调解前，调解工作走在激化前。

2、排查机制。对辖区内突出的矛盾纠纷，采取定时、定人、定点、定责的办法，开展“拉网式”专项排查调处，做到不漏村、村不漏组、组不漏户、户不漏人。各级调处组织都能建立矛盾纠

纷档案，对排查发现的各类矛盾隐患，按性质和轻重缓急进行梳理分类，具体记入档案。

3、调处机制。坚持横向到边、纵向到底、上下贯通、左右协调、依托基层多方参与的矛盾纠纷排查调处新机制，实行分及调处制，严格按照属地治理和“谁主管、谁负责”的原则。搞好归口调处，小纠纷由信息员或村民小组长调处，一般矛盾纠纷由村调委会依法调处，疑难纠纷，重大纠纷由乡调委会及时调处。

4、督查机制。一是领导督查，乡领导负责对本辖区的矛盾纠纷排查调处进行督查，定期听取汇报，研究解决问题。二是跟踪督查，按时通报调处工作进展情况，杜绝有调无果，有头无尾的现象。三是会议督查，各村和乡每月召开一次矛盾纠纷调处领导小组成员会议，通报情况，讲评工作，部署任务。

5、回访机制。坚持回访预防，对于调处的重大矛盾纠纷由本级调解组织指定专人包案、定期回访、督促履行协议，防止纠纷出现反复，预防酿成新的事端。

6、报告机制。各村每月向人民调解工作领导小组办公室，报告一次矛盾纠纷排查调处工作情况（包括月报表），排查上报要有领导签字，加盖单位公章，排查没有发现问题的也要记录在案，实行“零报告”制度。对那些可能引发重大治安问题和群体性事件的矛盾纠纷及时介入调解，同时从发现之日起二日内向矛盾纠纷排查调处协调指挥中心报告。

7、培训机制。定期对基层调解人员进行业务培训，提升队

伍素质，提高调解水平，司法所负责每年对各村调委会主要人员进行业务培训，对人民调解员每年不少于两次业务培训。

（三）、建立健全矛盾纠纷排查调处工作责任追究机制：及时制定并下发了《龙南乡社会矛盾纠纷排查调处工作制度》及《龙南乡社会矛盾纠纷排查调处工作考评细则》，进一步建立健全了矛盾纠纷排查调处工作责任追究机制，对矛盾纠纷排查调处工作不力，致使矛盾纠纷激化，造成重大社会影响或者不良后果的单位和个人，按有关规定追究相应的责任。

二、当前调处矛盾纠纷中碰到的突出问题及今后对策

（一）当前调处矛盾工作中碰到的突出问题

1、人员严重缺编，经费严重不足。龙南乡公务员、事业干部缺编20多人，由于特殊乡情造成龙南乡人民调解工作分成了“山上龙南”（指本乡境内）工作和“山下龙南”（指城区块）工作，矛盾纠纷率明显提高，工作量明显增多，乡干部虽然日以继夜练成工作多面手，但由于精力有限有时仍然会顾此失彼，给工作造成被动局面。龙南乡在财政困难的情况下按标准将综治经费纳入预算，但由于综治、调解工作量多且大，经费仍然处于紧张。

2、矛盾纠纷排查调处工作发展不平衡，个别村的领导（因换届新人当选村干部）对开展矛盾纠纷排查调处工作熟悉不足，重视不够，行动迟缓，在一定程度上影响了人民调解工作的开展。

3人民调解的基层基础工作比较薄弱，目前有个别调委会工作达不到规范化标准，影响了工作的开展。

4、矛盾纠纷呈现新特点。一是由婚姻关系引发的纠纷函单的增多给农村老人的赡养和孩子抚养问题带来许多不利因素，也使农村一些家庭的伦理道德遭到破坏，有的甚至引发出家庭暴力犯罪，虐待妇女犯罪等，即使农村的社会治安中精神建设受到严重影响。二是随着中心村建设、危旧房改造增多，由此引发的房屋的使用，翻建等过程中发生一些纠纷。三是由于康庄路建设、水利建设、山地开发引发的土地征用纠纷增多。四是由于交通工具的增多，人员交通遵章守法意识的淡薄造成交通事故的增多。

（二）、对今后调调处矛盾纠纷的对策和建议

1、继续发挥好基层调解组织、人大代表、党代表、社会贤达在调解工作中的作用，龙南乡在城区有10000多人口，劳资纠纷、工伤纠纷、交通案件纠纷不断，由于乡本级工作人员有限，此类纠纷近年来大多由上类人员参与调解，并且取得了很大成效和反响。乡党委、政府将以奖励机制鼓励上述人员更加积极参与矛盾纠纷调解。

2、科学建立农村矛盾纠纷摸排预警机制

针对当前农村矛盾纠纷的复杂性和不确定性，我们必须建立一套科学的摸排预警机制，如何开展矛盾纠纷的摸排工作，要坚持二个原则：一是群众性原则，农村各类矛盾纠纷隐患无处不在，无时不在，所以光靠乡村二级干部或者司法部门是不能及时有效地捕捉到种种问题的萌芽，我们必须广泛发动群众，充分发挥各部门的作用，开展摸排预防工作。二是早发现原则，任何矛盾纠

纷都有一个发生、发展、爆发的过程。假如我们能够及早发现，及时采取措施，就能把矛盾纠纷化解在萌芽状态，真正做到小事不出村，大事不出乡，使大事化小，小事化了，确保社会的稳定。

3、加强对矛盾纠纷排查调处工作的协调指导

要认真履行人民调解职责，切实加强对矛盾纠纷排查调处工作的协调指导。落实矛盾纠纷排查调处情况月报告，排查调处数据月报，矛盾纠纷排查调处月工作例会“三个一”工作机制，及时把握村内矛盾纠纷动态，及时研究矛盾纠纷的新情况、新特点、新规律，切实当好党委政府预防化解矛盾纠纷的参谋助手，要通过督促抓好预防、排查、调处、信息报送、定期分析、信息报送、应急处置，挂牌督办、联调、督导检查、保障等十项机制的落实，进一步加大预防，化解矛盾纠纷工作的指导协调督促力度，切实形成各部门齐抓共管，多种化解手段并用，三大调解良性互动，社会共同参与的“大调解”工作格局。

第五篇：2011年龙南交易所工作总结

2011年产权交易所工作总结

2012年3月22日

2011年，在市房产局及交易中心领导的正确领导下，在中心各所的大力协助下，经过全所员工共同努力，圆满地完成了局及中心下达的各项工作任务，下面就一年来的学习和工作情况做如下汇报：

一、认真的进行理论与政治学习，不断提高自身素质。认真学习，积极参加社会实践和科学发展观在内的各项学习活动，通过自学和参与集中学习的方式，提高了思想理论水平。注重学习与实践相结合，能较好的把学习的知识运用到工作中去。坚持解放思想，敢于创新、勇于突破，积极面对和解决工作实际困难，深入领会我市各项会议精神，不断提高全所的政治理论水平和修养。始终严格要求全所同志，坚决服从上级组织领导，一切从实际出发,自觉按规律办事,不断加强思想政治学习，进一步提高全所及自身素质，时刻做到在工作中必须从全局出发，以大局为重，处理好各方面的关系，搞好同各所之间及同事之间的配合，让组织放心，让群众满意。

二、认真的学习国家省市有关房地产的法律法规及相关知识，使全员业务水平不断的提高。

2011年，我所全面系统学习各种有关的业务知识，结合物权法,认真学习《房地产管理办法》、《房地产权属法律法规》、《房屋登记办法》、《婚姻法》、《继承法》以及国家有关

部门关于整顿和规范房地产市场秩序的通知和相关国家法律法规，借鉴了一些先进城市的管理经验。通过学习，使全所的业务工作水平进一步提高，能更好的应用到工作中去。充分发挥每一位工作人员的特长，创造性的做好本职工作。面对新形式，勇于创新，知难而进，努力钻研本岗位的业务，以适应不断发展房地产事业的需要。

三、加强行风建设，增强服务意识。

中心始终把行风建设作为工作的重中之重。房地产交易中心是政府行使房地产交易管理、房屋权属登记管理的职能部门，其依法行政水平，办事效率，工作质量和态度的好坏直接影响到人民群众的利益和交易中心作为政府职能部门的形象。我们狠抓服务态度，优化窗口服务，大力提高服务质量，增强职工素质，提高服务水平。严格落实各项规章制度，强化服务理念，做到政策、制度公开、办事程度公开、真正做到了处处为群众着想，及百姓所急，牢固地树立起全心全意为人民服务的思想，我们深知，为人民服务是没有止境的，我们的服务只有起点，没有终点。一定要继承发扬廉洁高效、勤政务实的工作作风，正确行使人民赋予的权力，依法办事，严格遵守各项规章制度，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，时刻做到警钟长鸣。

四、很好的保质保量完成了全年的各项工作任务！截止2011年12月30日以来，交易所全年共办理审批业务21450件，其中变更登记493件,初始登记4655件,他

项权利登记5878件,注销登记1524件,转移登记8858件,总登记23件,总面积4311.77平方米,实现契税5339万元，规费1028万元，成绩的取得来自于领导的正确指导和中心同志的共同努力，象我所张淑新同志经常牺牲午休时间，加班加点进行审件。尽管工作很累，但是大家从来没有叫苦叫累，非常值得我们学习，协调日常中心各窗口业务工作，充分发挥每位员工的工作积极性和工作潜力。支持每位工作人员业务与学习互相交流，不断提高业务能力，鼓励各位员工加强业务理论学习，提高业务素质,做到工作无投诉无纠纷。

五、存在问题

冷静思考，过去一年所取得的成绩，应归功于市房产局及交易中心的正确领导，应归功于各部门的大力支持于配合，应归功所里员工共同努力结果。其中我们只是做了自己该做的工作，尽到了自己责任，履行了自己的职责，联系自己的思想和同志的要求，深感我们还存在着诸多不足之处：一是理论学习不够深入、不系统，缺乏深层次的研究与探索。二是实际工作中，思路不宽，抓法不活，总是实干多，总结汇报少，有时急于求成，有急躁情绪，有时重效果，轻过程。三是业务学习精力还不集中，房产知识更新程度不够快，缺乏系统性。上述问题我们将在今后的工作中认真对待对待，认真解决，克服缺点，努力学习，发挥特长，再上新台阶。

六、今后努力的方向

1、加强知识学习，变被动灌输为主动求知，提高学习自觉性、主动性与计划性，丰富学习生活，拓展知识范围，提升工作能力。注重学习实践相结合，把学到的知识用到工作去，提高业务水平。

2、坚持党风廉政各项基本原则，严于律己、遵守纪律，发扬艰苦奋斗的优良作风，在思想上率先垂范，在行动上一马当先，加强自我监督，主动接受群众、组织的监督。

3、完善各项规章制度，强化服务理念，积极提升服务水平。

4、工作中抓重点、突难点、创新工作方法，不断总结，提高业务素质。

以上工作即有成绩又有不足，不当之处请领导和同志们批评指正。