第一篇：综治和平创建活动规划和实施方案
综治和平创建活动规划和实施方案
一、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届四中全会精神，坚持科学发展观，坚持以人为本，紧紧围绕争创“社会治安安全镇”，争创最安全地区的奋斗目标，进一步创新思路，强化措施，突出重点，整体推进，着力增强维护社会稳定的能力。确保全院政治稳定，社会安定，为我院医疗卫生和经济建设的持续快速发展提供有力的保障。
二、工作目标：
平安创建的工作目标，建立较为健全的医疗秩序工作机制与新形势相适应的治安工作机制，教育职工远离黄赌毒，根据卫生局的五条禁令，认真对照工作要求，严防职务犯罪，不发生影响社会稳定的集体性上访事件，保持本单位持续稳定。
三、工作任务：
1． 加强综治和平安创建工作组织领导，明确工作职责，提高保障水平。
2． 加强法制宣传，落实各项有效防治措施，防止刑事案件的发生，保障单位治安秩序良好，坚决打击黄赌毒现象。
3． 切实做好解决内部矛盾，发现苗头，及时调解。
第二篇：【综治维稳】“平安部门”创建活动实施方案
2019“平安部门”创建活动实施方案
为提高XX干部职工对社会管理综合治理和平安建设工作重大意义的认识，认真履行职能，齐抓共管，打好综治主动仗，创造长期和谐稳定的教育发展环境，根据上级深入开展平安建设、构建社会主义和谐社会的部署要求，结合XX各部门工作实际，特制订本方案。
一、指导思想
全面贯彻党的十八大和十九大精神，坚持以加快转变经济发展方式为目标，以社会管理创新为着力点，以落实社会管理综合治理各项措施为主线，以保障和服务全XX发展为根本出发点，以争创综治工作优胜单位为载体，深入推进平安部门建设，为XX工作发展营造更加稳定的政治环境和治安环境，为启动谱写全面小康社会建设新篇章创造和谐稳定的社会环境。
二、总体目标
平安部门创建工作的总体目标是：通过创建活动，各部门达到“平安部门”标准；XX达到“平安单位”标准。
三、组织领导
要把平安部门创建活动作为一项执政为民、保一方平安的政治任务，作为推进工作发展和构建和谐XX的重要内容切实抓紧抓好。把创建工作纳入XX建设的总体规划，列入领导班子的重要议事日程，加强对平安部门创建工作的领导。
为切实抓好2019平安部门创建工作，成立XX平安部门创建工作领导小组。
组
长：XX
副组长：XX
组
员：XX
XX
四、具体实施
1.加强领导、真抓实干，着力维护稳定。坚持稳定压倒一切方针，牢固树立“保稳定，求发展”的思想，认真做好矛盾纠纷的排查调处工作，进一步健全完善工作预案，及时控制并妥善处理突发事件，确保不出现因处置失当酿造影响恶劣的事件。
2.进一步加强组织建设。完善机构，落实人员，把创建优秀“平安部门”工作纳入主要议事日程和年终考核，并层层签订责任书，落实任务明确责任，切实做到有人抓、有人管，职责明确，工作规范，确保创建优秀“平安部门”工作落到实处。
3.深入开展宣传教育工作。积极组织开展优秀“平安部门”创建的宣传教育活动，通过多种形式，不断加大宣传力度，提高干部职工共同参与创建的积极性和主动性。
4.加强教育。组织各部门全体人员学习安全用电措施、消防安全等安全知识，学习《中华人民共和国保密法》等法律法规。
5.保持部门工作井然有序。坚决杜绝盗窃、火灾、伤害干部职工人身安全的现象。保卫机构健全，职责任务明确，各项安全保卫制度健全落实。
6.XX门卫、安保人员配备到位，重点部门的安全保卫制度进一步完善。各项规章制度健全，值班人员、门卫、安保人员能切实履行职责，坚守岗位，干部职工能自觉维护XX治安秩序和公共财产安全。
7.强化督查，加强管理。主要领导亲自抓，部门负责人具体抓，各部门定期不定期进行检查指导，发现问题及时上报解决，促使创建优秀“平安部门”活动的健康发展。
8.严格考评、兑现奖惩。对活动开展好的部门和先进个人给予物质和精神奖励，对活动开展不力的部门和个人给予批评教育，对严重失职导致发生危害社会稳定、治安安定的部门和个人，要按照有关规定追究责任，实行“一票否决”。
五、工作要求
1.统一思想，提高认识。全体干部职工要站在贯彻落实十九大和十九届历次中央全会精神的高度，站在坚持以人为本、确保人民群众生命财产安全的高度，站在构建和谐社会的高度，充分认识做好平安创建工作的重要性。切实把平安创建工作与文明创建工作、完成全年各项工作目标等结合起来，做到同部署、同落实、同考核。
2.齐抓共管，形成合力。平安创建工作是一项综合性、系统性工程，必须发挥各部门的作用，积极调动全体干部职工的积极性，达到齐抓共管、层层抓落实的局面。
六、考评办法
本着严格考核、强化奖惩的原则，把平安创建工作纳入部门和个人年终绩效考核，开展“平安部门”评选，评选结果与个人晋职晋级、评先评优挂钩，对内违反相关规定的部门和个人，严格实行“一票否决”制，加大问责力度，严格兑现奖惩。
XX
2019年XX月XX日
第三篇：综治平安创建活动方案
五一小学综治平安创建活动方案
“安全责任，重于泰山”，安全工作是学校的首要工作，为切实保障学校师生安全，依据《中共中央、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、《中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见》精神，我校持之以恒地开展创建平安校园工作，本着综合治理，预防为主，重在教育的原则，全面落实学校安全工作的各项措施，努力消除学校大环境和班级治安秩序的各种不安全隐患，营造良好的校园治安环境，保障广大学生健康成长、快乐成才。
一、强化“安全第一”思想意识。
学校各级领导对安全工作高度重视与关心，这也表明了安全工作在学校整体工作中的重要地位。因此，我校将学校安全工作作为学校的首要工作来抓，定人定岗抓安全，大会小会讲安全，人人心中有安全，为创建平安校园营造了浓厚的氛围。在每学期初召开全体教职工大会，提出安全第一的工作要求，反复强调安全工作的重要性，部署本学期安全工作重点，提醒大家在日常工作中特别注意安全问题；每周无论是校委会还是全体教师的政治学习，提出的第一件工作就是对学生进行安全教育。做到安全的事常提，安全的经常念，严防死守，防患于未然。使学校上自校长、下至普通教职工，每个人都把安全工作当成做好本职工作的基本点，在思想上时时刻刻绷紧安全弦，在工作中处处防范安全隐患，提高全体教职工的安全忧患意识和安全责任感。
二、加强法制教育工作力度。
（一）健全机构，加强领导
学校成立“平安校园”建设工作领导小组，魏博校长任组长，副校长邢新斌任副组长。年初，学校与全校教师签订安全管理目标责任书；各班主任，各岗位层层分解安全管理目标，分工明确，责任到人，做到一级抓一级，层层抓落实。使全体教职工从思想上认识到学校社会治安综合治理、建设平安校园活动是学校工作头等大事，务必认真抓实抓紧抓好，从而上下一条心，大家齐努力，开创学校良好的校园治安局面，建设优美和谐的治安环境。
（二）加强法制教育，建立学法制度。
将法制教育纳入教师培养、培训计划及考核内容。学校行政领导能够充分利用国旗下的讲话、每周的教工例会、法制报告会等形式，加强对全校教职工的法制教育。学校领导带头学法、用法，掌握国家基本法律法规，通晓教育方面的法律法规，使学校的教育教学工作走上法制化的轨道；建立学生法制教育制度，做到计划、课时、教材、师资、效果五落实。
法制宣传形式多样，每周星期一国旗下的讲话，每周一次的班会课，教室的黑板报，学校的墙报，每学期一次或两次的法制讲座，法律知识竞赛或法制征文比赛等等，这些都是对学生进行法制教育的很好形式。学校把学生的法制教育制度常态化，学生的法律知识水平、法律素质明显提高。学生的法律意识增强，提高自我保护的能力。
三、抓好校园周边治安综合治理
学校把参与社会治安综合治理工作纳入单位的工作计划，不断完善《建宁小学整治校园及周边治安秩序工作方案》及《学校安全工作应急预案》，积极与交警、交通部门联系、配合，加大学生交通安全教育，力求学生骑车、出行安全。
学校积极贯彻落实省、市、县学校社会治安综合治理会议精神，把周边的社会治安治理工作与学校“平安校园”工作有机统一起来，齐抓共管，促进校园及周边的治安秩序的好转，保证学校教育教学工作的顺利开展。
四、构建现代化治安防范体系。
1、完善学校值勤制度，实行定点定时定岗大门前值日。加强学校安全工作，从教学常规管理，安全卫生管理上抓措施落实，做到四个明确：即时间明确、区域明确、要求明确、责任明确。充分调动和发挥全体教师参与安全管理的积极性、主动性，形成共识，抓出成效。为确保学生的安全，学校实行“巡查值班”制度。即学校每天安排领导巡查，教师值班负责学生的安全督导。同时每周召开校专题安全会议，小结前周工作，安排部署、改进下周工作，使安全工作真正落到实处。
2、实行节假日值班制度，确保节假日校园安全。
学校在每个寒暑假及双休日都安排行政、后勤、门卫值班。制定切实可行的门卫安全保卫制度，严格做到二十四小时值班。
3、学校不断加强教学环节和实验室安全管理，实行教师岗位责任制，要求任何一位教师必须对自己的岗位安全负全责，任何任课教师都是自己学科岗位的第一负责人。实验室管理方面，不断建立健全安全操作规程和实验室管理制度。上课教师要严格遵守实验操作规程，确保实验过程的安全。
4、认真执行安全事故报告制度，学校对安全事故有严格的报告制度，决不允许缓报、瞒报或不报的现象发生。
六、通过各项大型活动强化安全意识。
1、建立健全切实可行的治安、地震、火灾、洪灾、食品卫生等突发性事件应急处置工作预案，组织师生员工进行消防疏散、火场逃生自救等演练，大大提高了全校师生员工的安全防范能力。
2、学校将通过 “安全活动月”“珍爱生命”等主题教育强化学生的安全意识。
3、开发学校宣传阵地，充分发挥学校墙报的宣传作用，学校在黑板报、画廊充实安全内容，调动学生的主体性作用，少先队学生干部经常刊出一些安全知识的板报，学生在闲暇时间受到一次次很好的安全教育。总之，平安创建和综合治理活动是个较长的过程，不可能一劳永逸，要重在经常、重在坚持、重在长效。要抓好完善提高工作，继续深化平安创建和综合治理措施。巩固和发展创建成果．争取在2011年全面实现“学校平安”的目标，努力营造一个平安、和谐的校园环境，促进学校教育教学工作水平的提高！
2015年9月
第四篇：文明单位创建活动规划
文明单位创建活动规划
诸城市恐龙文化研究中心
为激发中心广大干部职工热爱诸城、建设诸城的责任感和使命感，塑造良好形象，营造整洁、优美、文明、和谐的城乡环境，全面提升城乡文明程度，不断增强诸城的知名度和美誉度，树立人人是形象、人人是品牌，人人为诸城增辉的新形象，决定在中心机关开展“与文明同行，为诸城增辉”城乡文明创建活动，特制定本方案。
一、创建目标
以“整脏治乱”专项行动和“两创一建”工作为抓手，以提高市民文明素质，提升城乡文明程度为重点，教育和引导全市广大干部群众养成文明礼貌的行为习惯，提高文明素养，从身边的小事做起，为全市经济社会又好又快、更好更快发展营造文明和谐的社会环境和发展环境。
二、创建活动主要内容
1、在中心党委的领导下，开展“创建文明机关，争做人民满意工作人员”活动。以“创建优秀服务机关”为载体，以优质服务为重点，加强政务诚信，转变机关作风，提高工作效能，树立良好形象。
2、在窗口行业单位中开展“创文明服务名牌，争做文明服务标兵”活动。以加强诚信建设为突破口，以加强行业 1
优质规范化服务为重点，完善服务规范，严格服务程序和服务标准。倡导文明用语，规范服务行为，打造文明服务名牌，推树文明服务标兵。
3、开展文明单位创建工作。以中心下属事业单位、机关各科室为重点，创建办公整洁、环境干净卫生、基础设施完善、作风文明、管理规范有序的文明单位。
三、组织实施
1、加强领导、周密部署。开展“与文明同行，为诸城增辉”主题创建活动是提升全市文明程度所采取的一项重大举措。全局要高度重视，针对实际，采取有力措施，认真抓好落实。
2、组织动员，搞好宣传。中心下属事业单位、机关各科室要积极组织动员广大干部群众参与主题创建活动中来。要加大宣传力度，对主题创建活动进行全方位宣传报道，重点宣传在创建活动中涌现出的先进典型，对创建活动中不文明行为进行通报批评。
3、认真实施，注重实效。要把创建活动融入到本单位的日常工作中，认真组织，确保取得实效。同时积极迎接市文明办等有关单位对我单位文明单位创建的督促检查，确保活动开展达到预期效果。
第五篇：综治实施方案
综治民调工作实施方案
为全面落实市委、市政府的工作要求，切实推进我院综治民调工作顺利开展，确保我院综治民调落到实处，力争我院综治民调工作进入全市前列，根据我院实际情况特制订本方案。
一、组织领导
成立医院综治民调领导小组 组长： 副组长：
成员：各科室负责人
下设综治民调办公室，为主任，负责全院民调工作的组织安排、督促工作落实、工作情况反馈、部署整改。
二、工作措施
1、广泛开展宣传动员活动。一是开好班子成员专题研究会、全体干部职工动员会、以及全院综治民调工作培训会，将综治民调、平安创建的事项要求、抽查和答题方式等内容对参会人员进行培训讲解。及时传达贯彻落实市委、市政府关于综治民调工作会议精神，积极引导干部职工及家属客观公正评价。二是要强化责任意识，紧密围绕民调工作，因地制宜积极开展形式多样的宣传活动，大力宣传党的方针政策、重大决策部署、全市社会管理取得的新成效，通过加强正面宣传，形成强大舆论声势。三是设立综治民调、平安创建、安全生产等相关内容宣传栏，并定期更换。
2、落实走访工作。确定联系对象，即对象见面要到人、宣传引导要到人、征求意见要到人、解决困难要到事、感情 联络要到位、民调问卷回收要到位，切实增进群众感情，增强群众工作能力，解决群众困难问题，提升群众满意度。
3、切实做好维护稳定工作。一是组织开展院内矛盾纠纷大排查，对排查出来的矛盾纠纷问题，要按照相关要求，明确责任，限时解决；对确实不能解决的问题，切实做好控稳工作，确保不出现非正常上访和重大群体性事件发生。二是继续医院行风建设，树立本单位优质服务形象。
4、真情实意，全面开展民情“大走访”。
按照综治办文件要求，宣传走访“123”包联亲友，做到入户率100%，户走访登记率100%，群众满意率95%的工作要求，组织党员干部和医院行政工作人员分片包干，认真开展“进百家门，知百家情、解百家难、暖百家心”民情大走访活动。掌握社情民意，开展帮扶共建，宣传平安创建知识以及政法部门所做的主要工作和取得的成绩，引导广大群众客观公正回答民调访问，耐心听取群众对当地党委、政府以及政府部门的意见和建议，认真做好记录，并填写好回执单。
三、工作要求
1、做到包户连户。全体干部职工要认真做好包户联户工作，切实提升群众对综治民调工作的知晓率、参与率、支持率和满意率。
2、强化督查督办。院综治民调工作领导小组将定期或不定期对医院民调工作情况进行督查督办，对干部职工的联户对象以个别访问、座谈了解、问卷调查等方式进行明察暗访，并结合市综治民调工作专项督查组的督查情况，进行及时进行通报。对督查发现存在问题的包户责任人，将追究其相关责任。
3、严明工作纪律。全体干部职工必须在思想上高度重视、行动上充分落实综治民调工作。在民调期间全院干部职工手机必须保持24小时畅通，所有工作人员须服从安排，不得消积怠工，不得虚与应对。
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