新立城镇党风廉政建设座谈会材料

第一篇：新立城镇党风廉政建设座谈会材料

中共新立城镇纪委 党风廉政建设调研座谈会材料

2007年以来，镇纪委在区纪工委、镇党委的正确领导下，按照党章赋予的职责，履行保护、惩处、监督、教育的职能，坚持“党要管党，从严治党”的方针，以贯彻落实党风廉政建设责任制为主线，以党性党风教育为切入点，强化责任意识，完善监督机制，严肃查处违纪违法案件，推动了全镇党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，取得了一定成效，具体体现在:(一)强化教育，党员干部自身素质不断提高。

五年来，我们以开展先进性教育、学习实践科学发展观、创先争优等专题教育活动为契机，切实加强有关党纪法规的宣传和教育，认真解决了党员干部存在的突出问题，达到了党员干部受教育的目的。特别是在深入学习实践科学发展观活动中，我们有针对性地开展学习研讨活动，有所侧重的查找问题，集中全力进行整改，进一步强化了党员干部的党性观念、宗旨意识，提高了拒腐防变能力。我们还通过上党课、学习讨论、观看廉政电教片等形式，注重从正反两方面开展典型教育、警示教育和组织纪律教育，切实增强广大党员干部的责任意识和自律意识。通过多种形式的培训教育，党员干部的廉政意识明显增强，政治素质有了明显的提高，工作热情空前高涨。2010年，我镇处级干部参加全市廉政教育知识测试，取得了一次性通过的好成绩。

（二）加大措施，腐败现象从源头上得到有效遏制。

为了增强党员干部的公仆意识，树立良好的政府形象，镇党委、政府始终把党风廉政建设和反腐败工作，作为大事来抓，纳入议事日程。成立了由党委书记任组长，纪委书记任副组长的党风廉政建设和反腐败领导小组，制定了贯彻落实党风廉政建设责任制的实施意见及考核办法和考评细则，提出了“三抓、四管、五到位”和责任追究的具体规定，“三抓”：即抓管理、抓监督、抓案件查处；“四管”：即管住自己的手，管住自己的嘴，管住自己的腿，管住自家的人；“五到位”，即宣传教育到位、制度落实到位、责任分解到位、目标考核到位、奖惩措施到位。明确规定了镇、村及各单位的党政一把手，对本级本单位的党风廉政建设负直接领导责任，并对党风廉政建设责任制的任务和内容作了分解和量化，做到工作有目标，考核有标准，奖惩有依据。对一些容易产生违法违纪现象的事项和群众关注的热点问题，变事后介入查处为事前监管，全程参与了各村的集体资产处理、民政扶贫救助、征地补偿款及各项惠农资金发放、建房指标审批、村级“两委”换届选举、林权制度改革等项工作，还多次纠正各种乱收费、乱罚款和摊派现象，防止了农民负担反弹，较好地发挥了监督保证作用，干部群众比较满意。

（三）健全制度，党员干部行为进一步规范。

五年来，镇党委、政府先后制定和完善了村财乡管制度、政务村务公开制度、财经管理制度、机关管理制度、机关学习和民主生活会制度，党员领导干部廉洁自律“十不准”等，还要求各

村、各单位制定相应的管理制度，并作为长效管理机制固定下来。按照区纪工委的安排部署，开展了农村集体“三资”清核工作，经过镇、村、社干部的共同努力，已经做到了底数清、情况明，为加强管理、规范运行打下了坚实的基础。

（四）营造环境，信访举报件件得到落实。

为进一步拓宽信访举报渠道，保护举报人的合法权益，镇纪委努力营造信访举报的良好环境，规范工作程序，强化内部制约监督，保证了信访举报事项件件有落实，事事有回音，维护了社会稳定。

通过学习、教育、制度约束和责任追究等措施，使我镇党风廉政建设和反腐败工作取得了一定的成绩。但与上级的要求还存在一定差距，存在的问题也不容忽视。

一是党风廉政建设和反腐败工作的创新举措还不多； 二是全镇反腐倡廉建设在制度、监督等方面还存在薄弱环节； 三是个别领域群众反映强烈的问题还没有得到很好解决；如：镇内企业因全区西部开发建设不能办理执照的问题等；

四是软环境建设长效机制还没有真正的形成。

这些问题是镇纪委明年乃至今后一段时期的工作重点，我们一定会采取有效措施认真加以解决。希望市、区纪委部门对我镇纪检工作给予经常性的监督和指导，帮助我们及时查找出工作中存在的问题和不足，切实改进工作方法，创新工作思维，取得党风廉政建设工作的新成效。

二、今后五年的工作安排

今后五年是实施“十二五”规划的重要五年，是我镇加快推进“三个转变”（经济由一产向三产转轨、管理由农村向城市转型、身份由农民向市民转变）进程的五年。我镇纪检工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真履行党章赋予的职责，坚持反腐倡廉的工作方针，深入贯彻省、市、区纪委会议精神，围绕镇党代会确立的“围绕一个中心、落实三个重点、推进六个实现”工作思路，开拓进取，扎实工作，推动全镇党风廉政建设和反腐败工作及软环境建设工作的深入开展。

（一）强化教育和制度创新，促进领导干部廉洁从政。按照区纪工委的安排部署，未来五年，我们要贯彻为民、务实、清廉的要求，改进教育方式，创新教育载体，开展岗位廉政教育、先进典型示范教育和反面警示教育，提高教育实效。加强农村基层党员干部党风廉政宣传教育，编印适合农村党员干部的廉政教育材料，不断提高教育的针对性。加强廉政文化建设，巩固扩大廉政文化建设成果。充分发挥反腐倡廉大宣教机制作用，鼓励基层单位积极创建廉政文化中心和廉政文化建设示范点，开展丰富多彩的廉政文化活动，营造廉荣腐耻的良好氛围。加强领导干部廉洁自律工作，认真执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，进一步完善实施细则，探索建立领导干部廉洁自律工作长效机制。加强对《廉政准则》及相关制度规定落实情

况的监督检查，严肃处理违反准则的行为。

（二）坚持从严治党，严肃查办违法违纪案件。

贯彻党要管党、从严治党方针，在注重预防的同时，要加大查办案件的工作力度，严肃查办发生在重点领域和关键环节中的案件，严重违反政治纪律、财经纪律的案件。要着力建立预防与惩治并重的办案制度，严肃查办违法违纪行为。严格依纪依法安全文明办案，全面落实“一案三报告”制度，充分发挥查办案件的治本功能，深入剖析违纪违法案件发案特点、原因和规律，努力为案件查办工作提供经验，为廉政教育提供教材，为制度建设提供依据，为实施监督提供重点。认真做好案件审理工作，坚持和完善公开审理制度，全面落实党政纪处分决定执行工作限时告知责任制，严格执行纪律惩戒有关规定，确保执纪到位。加强信访举报工作，不断拓展和畅通信访举报渠道，探索建立纪检监察信访协调工作机制。

（三）服务中心大局，切实抓好监督保障工作。

未来五年，镇纪委要立足西部新城开发建设这个大局，净化发展环境，纠正损害群众利益的不正之风，规范执法行为，提高机关工作效能。一是加大推进农村党风廉政建设力度，建立“三资”代理便民服务大厅，切实为群众提供优质、高效、便捷的服务。二是强化对村班子贯彻落实“4+2+1”工作法的监督检查，定期组织开展“三资”管理专题述职和民主评议活动，促进村干部廉洁从政。三是抓好软环境建设。继续按照区纪工委的要求，采

取问卷调查等形式对全镇重点涉农部门进行民主评议，把评议结果作为评价考核行风建设的重要依据。四是要加大涉软案件的查处力度，严肃查办干扰损害经济发展的软环境案件。五是加大对惠农政策落实情况的监督。重点对粮食直补、粮食补贴、农机购置补贴、低保户、五保户等救助资金发放情况进行监督检查，发现问题，严肃处理，绝不姑息。六是努力巩固农村税费改革成果，注意纠正面向农民的乱收费乱罚款和各种摊派，防止农民负担反弹。

（四）围绕履职尽责，努力加强纪委自身建设。

镇纪委、纪检干部要认真学习党章，理解和把握党章关于纪委职责和任务的有关规定，围绕三项主要任务，一是维护党章和其他党内法规;二是围绕党的路线方针政策和决议贯彻执行情况，加强监督检查；三是认真协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作，按照政治坚定、业务精通、纪律严明的工作要求，不断加强学习，努力提高自身素质，提高办案水平。在上级纪委和党委的领导下，积极主动地抓好纪检工作，努力当好党委的参谋和助手。要进一步转变工作作风，改进工作方法，勤深入，常研究，听真话，讲实情，努力提高工作效率。

未来五年党风廉政建设和反腐败工作任重而道远，我们一定要按照上级纪委和镇党委的部署，锐意进取，奋发工作，努力取得纪检工作新成效，为全镇经济更好更快发展做出新的更大贡献。

第二篇：新立城镇党风廉政建设座谈会材料

中共新立城镇纪委

党风廉政建设调研座谈会材料

2007年以来，镇纪委在区纪工委、镇党委的正确领导下，按照党章赋予的职责，履行保护、惩处、监督、教育的职能，坚持“党要管党，从严治党”的方针，以贯彻落实党风廉政建设责任制为主线，以党性党风教育为切入点，强化责任意识，完善监督机制，严肃查处违纪违法案件，推动了全镇党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，取得了一定成效，具体体现在:

(一)强化教育，党员干部自身素质不断提高。五年来，我们以开展先进性教育、学习实践科学发展观、创先争优等专题教育活动为契机，切实加强有关党纪法规的宣传和教育，认真解决了党员干部存在的突出问题，达到了党员干部受教育的目的。特别是在深入学习实践科学发展观活动中，我们有针对性地开展学习研讨活动，有所侧重的查找问题，集中全力进行整改，进一步强化了党员干部的党性观念、宗旨意识，提高了拒腐防变能力。我们还通过上党课、学习讨论、观看廉政电教片等形式，注重从正反两方面开展典型教育、警示教育和组织纪律教育，切实增强广大党员干部的责任意识和自律意识。通过多种形式的培训教育，党员干部的廉政意识明显增强，政治素质有了明显的提高，工作热情空前高涨。2010年，我镇处级干部参加全市廉政教育知识测试，取得了一次性通过的好成绩。

（二）加大措施，腐败现象从源头上得到有效遏制。

为了增强党员干部的公仆意识，树立良好的政府形象，镇党

委、政府始终把党风廉政建设和反腐败工作，作为大事来抓，纳入议事日程。成立了由党委书记任组长，纪委书记任副组长的党风廉政建设和反腐败领导小组，制定了贯彻落实党风廉政建设责任制的实施意见及考核办法和考评细则，提出了“三抓、四管、五到位”和责任追究的具体规定，“三抓”：即抓管理、抓监督、抓案件查处；“四管”：即管住自己的手，管住自己的嘴，管住自己的腿，管住自家的人；“五到位”，即宣传教育到位、制度落实到位、责任分解到位、目标考核到位、奖惩措施到位。明确规定了镇、村及各单位的党政一把手，对本级本单位的党风廉政建设负直接领导责任，并对党风廉政建设责任制的任务和内容作了分解和量化，做到工作有目标，考核有标准，奖惩有依据。对一些容易产生违法违纪现象的事项和群众关注的热点问题，变事后介入查处为事前监管，全程参与了各村的集体资产处理、民政扶贫救助、征地补偿款及各项惠农资金发放、建房指标审批、村级“两委”换届选举、林权制度改革等项工作，还多次纠正各种乱收费、乱罚款和摊派现象，防止了农民负担反弹，较好地发挥了监督保证作用，干部群众比较满意。

（三）健全制度，党员干部行为进一步规范。

五年来，镇党委、政府先后制定和完善了村财乡管制度、政

务村务公开制度、财经管理制度、机关管理制度、机关学习和民主生活会制度，党员领导干部廉洁自律“十不准”等，还要求各

村、各单位制定相应的管理制度，并作为长效管理机制固定下来。按照区纪工委的安排部署，开展了农村集体“三资”清核工作，经过镇、村、社干部的共同努力，已经做到了底数清、情况明，为加强管理、规范运行打下了坚实的基础。

（四）营造环境，信访举报件件得到落实。

为进一步拓宽信访举报渠道，保护举报人的合法权益，镇纪

委努力营造信访举报的良好环境，规范工作程序，强化内部制约监督，保证了信访举报事项件件有落实，事事有回音，维护了社会稳定。

通过学习、教育、制度约束和责任追究等措施，使我镇党风

廉政建设和反腐败工作取得了一定的成绩。但与上级的要求还存在一定差距，存在的问题也不容忽视。

一是党风廉政建设和反腐败工作的创新举措还不多；

二是全镇反腐倡廉建设在制度、监督等方面还存在薄弱环节； 三是个别领域群众反映强烈的问题还没有得到很好解决；如：镇内企业因全区西部开发建设不能办理执照的问题等；

四是软环境建设长效机制还没有真正的形成。

这些问题是镇纪委明年乃至今后一段时期的工作重点，我们

一定会采取有效措施认真加以解决。希望市、区纪委部门对我镇纪检工作给予经常性的监督和指导，帮助我们及时查找出工作中存在的问题和不足，切实改进工作方法，创新工作思维，取得党风廉政建设工作的新成效。

二、今后五年的工作安排

今后五年是实施“十二五”规划的重要五年，是我镇加快推

进“三个转变”（经济由一产向三产转轨、管理由农村向城市转型、身份由农民向市民转变）进程的五年。我镇纪检工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真履行党章赋予的职责，坚持反腐倡廉的工作方针，深入贯彻省、市、区纪委会议精神，围绕镇党代会确立的“围绕一个中心、落实三个重点、推进六个实现”工作思路，开拓进取，扎实工作，推动全镇党风廉政建设和反腐败工作及软环境建设工作的深入开展。

（一）强化教育和制度创新，促进领导干部廉洁从政。

按照区纪工委的安排部署，未来五年，我们要贯彻为民、务实、清廉的要求，改进教育方式，创新教育载体，开展岗位廉政教育、先进典型示范教育和反面警示教育，提高教育实效。加强农村基层党员干部党风廉政宣传教育，编印适合农村党员干部的廉政教育材料，不断提高教育的针对性。加强廉政文化建设，巩固扩大廉政文化建设成果。充分发挥反腐倡廉大宣教机制作用，鼓励基层单位积极创建廉政文化中心和廉政文化建设示范点，开展丰富多彩的廉政文化活动，营造廉荣腐耻的良好氛围。加强领导干部廉洁自律工作，认真执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，进一步完善实施细则，探索建立领导干部廉洁自律工作长效机制。加强对《廉政准则》及相关制度规定落实情

况的监督检查，严肃处理违反准则的行为。

（二）坚持从严治党，严肃查办违法违纪案件。

贯彻党要管党、从严治党方针，在注重预防的同时，要加大查办案件的工作力度，严肃查办发生在重点领域和关键环节中的案件，严重违反政治纪律、财经纪律的案件。要着力建立预防与惩治并重的办案制度，严肃查办违法违纪行为。严格依纪依法安全文明办案，全面落实“一案三报告”制度，充分发挥查办案件的治本功能，深入剖析违纪违法案件发案特点、原因和规律，努力为案件查办工作提供经验，为廉政教育提供教材，为制度建设提供依据，为实施监督提供重点。认真做好案件审理工作，坚持和完善公开审理制度，全面落实党政纪处分决定执行工作限时告知责任制，严格执行纪律惩戒有关规定，确保执纪到位。加强信访举报工作，不断拓展和畅通信访举报渠道，探索建立纪检监察信访协调工作机制。

（三）服务中心大局，切实抓好监督保障工作。

未来五年，镇纪委要立足西部新城开发建设这个大局，净化

发展环境，纠正损害群众利益的不正之风，规范执法行为，提高机关工作效能。一是加大推进农村党风廉政建设力度，建立“三资”代理便民服务大厅，切实为群众提供优质、高效、便捷的服务。二是强化对村班子贯彻落实“4+2+1”工作法的监督检查，定期组织开展“三资”管理专题述职和民主评议活动，促进村干部廉洁从政。三是抓好软环境建设。继续按照区纪工委的要求，采

取问卷调查等形式对全镇重点涉农部门进行民主评议，把评议结果作为评价考核行风建设的重要依据。四是要加大涉软案件的查处力度，严肃查办干扰损害经济发展的软环境案件。五是加大对惠农政策落实情况的监督。重点对粮食直补、粮食补贴、农机购置补贴、低保户、五保户等救助资金发放情况进行监督检查，发现问题，严肃处理，绝不姑息。六是努力巩固农村税费改革成果，注意纠正面向农民的乱收费乱罚款和各种摊派，防止农民负担反弹。

（四）围绕履职尽责，努力加强纪委自身建设。

镇纪委、纪检干部要认真学习党章，理解和把握党章关于纪

委职责和任务的有关规定，围绕三项主要任务，一是维护党章和其他党内法规;二是围绕党的路线方针政策和决议贯彻执行情况，加强监督检查；三是认真协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作，按照政治坚定、业务精通、纪律严明的工作要求，不断加强学习，努力提高自身素质，提高办案水平。在上级纪委和党委的领导下，积极主动地抓好纪检工作，努力当好党委的参谋和助手。要进一步转变工作作风，改进工作方法，勤深入，常研究，听真话，讲实情，努力提高工作效率。

未来五年党风廉政建设和反腐败工作任重而道远，我们一定

要按照上级纪委和镇党委的部署，锐意进取，奋发工作，努力取得纪检工作新成效，为全镇经济更好更快发展做出新的更大贡献。

第三篇：修改新城镇党风廉政建设工作汇报

以人为本

执政为民

狠抓落实 不断开创党风廉政建设和反腐败斗争工作

新局面

中共新城镇委员会（2011年10月20日）

尊敬各位领导: 首先，我代表新城镇党委、纪委衷心的感谢各位领导多年来对我镇的关心和支持，下面，我就新城镇2011年年党风廉政建设工作落实情况向各位领导作如下汇报：

一、基本情况

2011年以来，在市委、市政府和长城区委的正确领导下，镇党委、纪委、政府认真贯彻落实中央、省、市关于党风廉政建设和反腐败工作的相关要求，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，以责任制为主体，严格按照组织健全、责任明确、制度约束、社会监督的总要求，加强以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设，加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，抓紧解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的突出问题，着力推进反腐倡廉制度建设，不断取得党风廉政建设和反腐败斗争新成效。

二、主要做法

（一）加强领导，强化责任。镇党委、纪委高度重视党风廉政建设工作，把党风廉政建设责任制的落实作为党建工作考核的一项重要内容。一是成立了由镇党委书记任组长、镇长和纪委书记任副组长、各党（总）支书记和相关单位负 1 责人为成员的党风廉政建设工作领导小组，切实加强领导。二是为进一步明确责任，强化工作措施的落实，镇党委年初研究制定了《新城镇党风廉政建设责任书》和《党员党风廉政建设目标管理责任书》，并分别与全镇8个村党总支和3个机关党支部签订责任书，落实了党风廉政建设责任制。共召开党委扩大会议3次，专题研究全镇党风廉政建设相关工作。三是7月底党委换届调整配齐配强了纪委班子和纪检专干，充实了党风廉政建设和反腐败工作的力量。

（二）坚持制度，强化预防。一是严格按照长城区委的相关要求，认真抓好《新城镇2011年党风廉政建设和反腐败工作责任分解安排》的贯彻落实，严格执行党风廉政建设责任制，充分发挥各职能部门的作用，全力推进惩治和预防腐败体系建设，党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效。二是严格实行党政班子领导挂点联系制度，重点抓好责任制检查和逐级汇报工作，坚持党政主要领导定期检查、逐级听取党风廉政建设责任制落实情况及个人廉洁自律情况报告。三是健全考核制度，修改完善《新城镇村、组干部考核奖励办法》等相关制度。对各相关部门开展党风廉政建设责任制落实情况进行督查，切实调动了相关部门抓好党风廉政建设工作的积极性。

（三）加强宣传，强化教育。镇党委始终坚持以人为本，教育为先，预防为主的指导思想，不断强化全镇广大党员干部的思想教育，消除腐败根源。按照廉政文化“七进”工作的要求，开展廉政文化进机关、进学校、进农村等活动。

一是以抓好载体宣廉、教育倡廉、活动丰廉和制度保廉 “四廉”，通过在机关办公室、走廊、会议室等地悬挂廉政格言警句、组织开展“学廉、讲廉、创廉”等系列廉政教育活动，利用每月党委中心组学习及机关干部学习日，认真学习《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党党纪处分条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》等相关党内法规，组织开展党政主要领导讲廉政党课活动，干部职工撰写心得体会、集中讨论发言等形式增强宗旨观念、纪律观念，将廉政文化建设和制度建设结合起来，进一步完善反腐倡廉各项工作制度。

二是积极开展廉政文化进学校、进农村、进家庭、进机关等示范点建设活动。

2011年，将长城、新城、中沟三个村党（总）支部列为农村基层党风廉政建设示范点，将镇机关、新城中学、新城村确定为廉政文化建设示范点。通过在学校开展出廉政墙报、写廉政文章、写廉政格言等活动、在村组开展反腐倡廉文艺表演、廉政书画展，让廉政文化建设走进千家万户、组织镇党政班子成员及其家属召开座谈会，进一步筑牢廉政防线，增强领导干部的拒腐防变能力。

（四）加强监督，强化廉洁。加强干部廉洁自律教育。坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的原则，突出抓好对全镇干部的监督管理。一是认真按照科级党员领导干部报告个人有关事项的要求，如实、全面报告个人事项，促进党员领导干部廉洁从政，推动党风廉政建设深入开展。3 二是继续加强对各项重点工程建设项目、专项资金使用的监督管理，提高各项工程建设的质量，做到党风廉政建设与经济发展相协调、两促进。三是加强干部教育管理，贯彻落实惩防体系建设《实施纲要》，完善监督管理机制，做好廉政谈话，上半年共进行各类谈话11次，其中任前廉政谈话8人（次），诫免谈话3人（次），日常谈话9人（次），工程廉政谈话6人次，四是在各村党（总）支部认真推行“四议两公开一监督”工作法，调动和激发农村党员和农民群众参与村级民主管理的积极性，构建充满活力的镇村管理新机制，为全镇经济社会发展提供坚强的组织保证。五是积极组织开展农村财务培训，切实增强财务人员的业务能力及领导干部的监督力度，进一步严肃镇村两级的财经纪律。六是聘请3名政风行风民主评议代表，做好政风行风民主评议。七是深入开展纠风治乱工作，加强对行业部门落实中央强农惠农政策的监管力度，确保各项支农补贴资金及时、足额兑现到了农户手中，相关政策落到了实处。八是坚持和完善“三公开”制度，做到公开内容全面、形式灵活、程序规范，抓住热点，公开内容全面化。九是加强和规范我镇村级“三资”管理工作，有效推进农村党风廉政建设，成立以镇纪委牵头经管站负责的专项工作小组，将对镇辖区内8个村委会的资金项目进行检查核实，对资产、资源进行计量、盘点、核实、登记，全面摸清村级资金、资产、资源情况，进一步完善农村财务制度、规范报帐程序，严把财务手续，确保村级“三资”使用安全合理，平稳运行。并不断提高我镇农村“三资”委托代理服 4 务和农村基层党风廉政建设工作水平，推动我镇经济社会的持续健康发展。

（五）发扬民主，科学决策。坚持民坚持民主集中制原则，强化科学发展观。为使党风廉政建设更加制度化、规范化、科学化，镇党委做到重大决策、人事任免都坚持党委集体讨论，不搞“一言堂”。并认真落实考核考评机制，推选出的全镇优秀村官及党务工作者和优秀共产党员，在全镇庆祝建党90周年大会上进行了表彰奖励。

（六）以廉促稳，构建和谐。一是坚持党政领导信访接待日制度，及时疏导、解决群众反映的问题。二是建立健全信访联席会议制度，定期召开会议分析研究全镇维稳工作形势，落实各单位、各村委会24小时值班制度，畅通信息渠道。三建立领导干部“下访”制度。变群众上访为干部主动下访。四是成立信访服务中心。认真抓好信访工作调处，对群众反映的问题镇党委、纪委、政府及时给予答复和办理。

三、存在的问题及下步工作计划

回顾我镇今年的党风廉政建设工作，取得了一定的成绩，收到了实实在在的效果，但离上级对党风廉政建设及反腐败斗争的各项要求也还有一些差距，具体表现在：一是个别党（总）支部和单位对党风廉政建设责任制工作不够重视，认识有待加强；二是个别党（总）支部和单位对党风廉政教育工作形式单一，针对性不强。针对上述存在的不足，结合年初制定的工作计划，在下半年的党风廉政建设工作中，我镇将突出抓好以下几方面的工作：

（一）认真履行监督检查职责，确保政令畅通。今年是我镇“十二五”经济社会发展的关键时期，镇纪委将紧紧围绕中心、服务大局，找准定位，认真抓好落实。按照新城镇十四次党代会和十七届人代会一次会议提出的总体思路和要求，切实加大监督检查力度，确保镇党委政府各项决策部署落到实处。

（二）切实加强作风建设，努力提高工作效能。在全镇党员干部中继续开展以“以人为本 执政为民”学习实践活努力把作风建设抓实、抓好、抓出成效。

（三）进一步强化教育和监督，促进党员领导干部廉洁从政。坚持把党风廉政教育作为反腐倡廉建设的基础性工作，以理想信念教育和党性党风教育为重点，深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育，引导党员干部讲党性、重品德、作表率。积极开展廉政文化进机关、进农村、进学校、进家庭、进项目等活动，努力营造以廉为荣、以贪为耻的氛围。

（四）加大案件查办力度，严厉惩处腐败行为。加强案件查办力度，严肃查办项目建设招标投标中侵害群众利益的案件；坚持有案必查，违纪必究。充分发挥群众监督、社会监督的积极作用，进一步健全信访举报制度。

（五）不断创新制度建设，提高制度执行力。按照市纪委的部署和要求，突出抓好教育制度、监督制度、预防制度和惩治制度建设。以制约和监督权力为重点，继续抓好规范 6 权力运行制度的完善和执行工作，加强对制度执行情况的监督检查，健全责任追究制度，切实提高制度的约束力。

（六）继续深入开展专项治理，着力解决群众反映强烈的突出问题。着力加强项目建设管理，健全完善招标投标制度，规范招标方式、资格审查、评标定标等行为，强化招投标活动的监管。

（七）着力抓好政风行风建设，树立机关良好形象。坚持“管行业必须管行风”的原则，切实解决群众反映强烈的的热点和难点问题，努力提高群众满意度，巩固和提升机关行风建设水平。

（八）严格落实党风廉政建设责任制，强化考核。党风廉政建设责任制是反腐倡廉建设的一项根本性制度，是从源头上治理腐败的总抓手。

第四篇：新立城镇开展道德大讲堂工作情况

新立城镇开展道德大讲堂工作情况

按照市文明办关于广泛开展“公民道德大讲堂”活动的通知要求，新立城镇深入发挥道德模范的带动作用和感召力量，扎实开展了“公民道德大讲堂”系列主题活动，着力弘扬社会主义道德风尚、提升市民文明素质，推进我镇文明城镇创建工作。

一、扎实推进，开设公民讲堂

一是依托新立城镇各行业典型，开展典型模范表彰活动。新立城镇道德模范巡讲活动启动仪式暨首场报告会在北京交通大学海滨学院举行，旨在发挥身边道德模范典型代表的感召力量，道德模范张小

三、韩培兰、周希胜和刘福兴分别做了事迹报告，400余人聆听了报告会。道德模范巡讲报告会第二场在金宝商城举行，周希胜、宋立明、韩培兰的感人事迹赢得阵阵掌声。200余名员工聆听了报告，倍受感动。截至目前，已深入乡镇、学校、机关、企业、社区，举办20余场场报告会，在全市掀起崇尚道德模范、学习道德模范、争做模范的高潮。

二是依托文明创建，设立机关道德讲堂。黄骅市依托文明单位创建工作，在全市文明单位中挂牌设立专点公民大讲堂。黄骅市信誉楼定期特邀社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设中的典型人物讲课。近日，黄骅市信誉楼商厦

邀请了“中国好人”宋立明、“全国最喜爱的警察”张小

三、“孝老爱亲模范”周金霞等做了事迹报告，千余名员工聆听了道德模范的感人事迹，撰写了心得体会。黄骅市人社局开设了“每周课堂”，定期聘请专家、道德模范讲课，提高机关干部素质，凝聚力量、激发干劲，用道德的力量推进社会和谐发展。

三是依托文化中心，设立村镇道德讲堂。旧城镇公民道德大讲堂，依托村镇活动中心，积极探索创新型模式，学习与互动相结合，请专家与机关干部讲课相结合，请人授课与文娱宣传相结合，着力营造浓厚的道德氛围。近日，特邀了我市道德模范巡讲团做了事迹报告，机关干部、村镇居民、基层教师、学生聆听了事迹报告。社会各界听众纷纷表示今后一定要以道德模范为榜样，加强自身道德修养，努力工作，关爱社会，为建设文明黄骅贡献力量。

二、创新载体，丰富教育形式

一是开展“感动黄骅”2011人物评选表彰。开展了“感动黄骅”2011人物评选表彰活动，全市广大干部群众积极参与，共推荐各类候选人80余名，经过审核、初选、宣传片录制等工作，事迹陆续在市电视台展播最终评定10人荣获“感动黄骅”2011人物，并举行了颁奖典礼。二是开办大型社教类专题栏目《德润黄骅》。为加强我市道德模范挖掘、宣传，充分发挥道德模范引领社会风尚、推动社会进步作用，在全社会形成践行雷锋精神、争做先进模范的生动局面，开办了大型社教类专题栏目《德润黄骅》。三是开展“黄骅城市精神”表述语征集提炼活动。为进一步引领市民精神追求，凝聚智慧力量，开展了征集提炼“黄骅城市精神”活动，在“两台一报”和互联网刊播了征集公告，向各机关单位下发了通知，在耀华商厦、信誉楼商厦门前现场进行了征集，组织召开座谈会20余场，并致函工商界人士及黄骅籍在外知名人士定向征集。

三、拓展内容，思想转化行动

一是开展了“弘扬雷锋精神”志愿活动。组织志愿者举行了“同心描绿色，众手绘蓝天”的城市绿色宣言活动，呼吁全社会积极投身到保护环境行动中来。组织边防检查站、市医院、京汕高速北站等单位志愿者来到市“三院”，开展爱心志愿服务活动。

二是开展了“雷锋在校园”活动。以“大家都来学雷锋，助人小事绘蓝图”为主题，在全市大中小学校广泛开展了学雷锋活动，并以“创建文明城市、构建和谐社会”为主题，联合举办小学生创新绘画比赛。

三是开展“清明节祭英烈”系列活动。组织部分青年志愿者、边防官兵及学生分别赴黄骅市烈士陵园、大赵村惨案遗址祭扫烈士陵墓，缅怀革命先烈。组织广大干部群众及未

成年人积极参加“网上祭英烈”活动，通过网上祭奠、发表祭奠感言，表达对先烈、先贤、先人的感恩和敬仰。

第五篇：新立城镇党员中心户实施方案

新立城镇关于开展党员中心户活动的实施方案

为积极探索新形势下党员发挥作用的新机制，拓宽党员联系服务群众的新途径，进一步加强基层党建工作，深入贯彻开发区党工委的文件精神，在全镇广泛开展“党员中心户”主题实践活动，现制定如下实施方案：

一、指导思想

按照有群众的地方就有党员、有党员的地方就有党组织，有党组织的地方就有党的工作和活力，把开展党员中心户活动作为增强党员政治意识、大局意识、责任意识、奉献意识的有效载体，巩固党的执政基础、提高基层党组织凝聚力和向心力的重要手段，通过扎实有效地工作，使党员中心户扮演好政策宣传员、党建指导员、民事调解员、民情信息员、市容协管员、民生服务员、廉政监督员七个角色，成为基层党员学习路上的加油站，为民服务的工作站，建设和谐社会的协调站。

二、基本条件及设置原则

1、基本条件。“党员中心户”须具备以下条件：具有较好的政治文化素质，能带头贯彻和宣传党的路线、方针、政策；工作有热情，乐于奉献，愿意为群众服务；居住于党员群众相对集中的地方，便于联系党员、服务群众；在居民群众中有较高威信和影响力。

2、设置原则。“党员中心户”设在村党员骨干家中，每个 1

村确立5户党员中心户，每个“党员中心户”就近联系5-10名党员或群众，并为其划分一定的责任区域。

三、主要职责

1.当好政策宣传员。认真学习和宣传党的路线、方针、政策，及时了解群众的思想情况，主动开展思想政治工作。定期组织联系的党员到家中学习、座谈等。

2.当好党建指导员。做好所联系党员的教育管理工作，组织开展各种类型的志愿服务活动，不断提高所联系党员的服务能力和服务水平，进一步密切党群关系。

3.当好民事调解员。积极组织并参加治安巡逻，对不良行为敢于批评，勇于与违法犯罪行为做斗争。认真做好帮教工作和居民矛盾纠纷的排查工作，对群众间出现的矛盾纠纷，及时劝说调解，把矛盾化解在基层。

4.当好民情信息员。广泛听取党员群众的意见和建议，及时向党组织反馈、汇报工作情况及存在问题。

5.当好市容协管员。积极参与村环境卫生整治活动，带头遵守社会公德，杜绝“乱扔、乱倒、乱吐”现象。

6.当好民生服务员。认真组织所联系党员和群众落实党组织服务民生工作，积极参加公益活动，按照“党员中心户”责任区分工，主动为群众义务服务，帮助群众排忧解难。

7.当好廉政监督员。坚持原则，敢于同党内外消极腐败现象以及一切违反党纪、政纪的言论和行为做斗争；敢于向党组织和政府有关部门揭露、检举、控告损害党和国家利益的违纪 2

违法行为；对所联系党员遵纪守法、参与基层党建情况进行监督。

四、工作规范

1.建档定制。各村党支部要对本地的党员情况进行深入细致的排查，依据党员职业特点、个人专长、知识结构、活动意愿等方面建立党员技能特长档案，以便有针对性地开展对接服务。如教师党员，要引导其立足自身实际积极开展 “家庭教育咨询”等活动。医生党员，引导其开展“健康咨询”、“免费义诊”等活动，真正做到人尽其才、各展所长。

2.分户设区。在确定党员中心户的基础上，村党支部要对党员中心户进行细分，结合实际，设立“党员创业示范户”、“党员帮扶示范户”、“党员环保示范户”、“党员敬老示范户”等。同时，为强化党员服务村的责任意识，对党员中心户要划分责任区，责任区内保洁护绿、综治维稳、困难帮扶、文化建设等事宜均在责任范围内，并公布党员名单和监督电话。

3.办卡设栏。村党支部要为每个党员中心户办理星级服务卡，人手一卡，记录党员参加志愿服务的时间、地点、服务内容等，作为星级评定的依据。在村和社区的公告事务栏上公布党员服务的项目与内容，群众可根据不同需要直接要求党员为其服务，支部每季度公布党员中心户的服务情况和先进事迹，加强宣传，并接受监督。

4.评星挂牌。积极开展党员中心户星级评定，认星是基础，考核是手段，每半年一次，召开支部大会，邀请村代表评选星 3

级党员中心户。对星级党员中心户镇党委、镇政政府将给予表彰，并免费获赠党报、党刊等不同档次的奖励。

五、工作步骤

1.动员部署阶段（2011年5月初-5月末）

各村党支部要认真做好三项工作。一是及时召开支部大会，全面学习“党员中心户”工作机制、经验理念、明确有关要求。二是制定实施方案和阶段性活动计划，精心设计活动载体，上报党员中心户名单及服务内容。三是强化氛围营造。充分利用多种平台开展全方位宣传，充分发挥党员中心户的示范引导作用。

2.整体推进阶段（2011年6月初-7月末）

各村党支部要按新立城镇方案要求采取有力措施，积极组织广大党员切实参与到“党员中心户”主题实践活动中来。要设计好活动内容，既要注重解决党员的思想、工作等方面问题，又要注重解决群众实际困难。要丰富活动形式，增强活动吸引力，调动广大党员参与活动的积极性。使广大党员对照先进找差距，明确努力方向，进一步提高思想认识和思想觉悟，增强工作的使命感、责任感，提高工作的积极性、主动性和工作热情，增强广大党员在和谐社区创建中的影响力和创造力。

3.总结评比阶段（2011年8月1日-15日）

8月下旬镇党政办公室牵头，将对此项活动进行总结和验收，作为组织考核的一项重要内容，对在活动中表现突出的集体或个人进行表彰。

六、有关要求

1.高度重视，精心组织。各村党支部务必要高度重视，认真对待。一把手要亲自负责，精心组织，切实摆上重要议事日程，制定详实具体的工作方案、周密部署，把开展党员中心户活动作为进一步巩固创先争优活动成果、做好全年党建工作的有效载体，为全镇的开发建设提供强有力的组织保障和良好的群众基础。

2.强化督查，务求实效。本着求真务实的精神，强化督查，加强考核，避免活动流于形式、走过场。充分认识到党员中心户的带动力和影响力，从而达到广大党员的思想觉悟和政治意识有一个新的提高，精神状态、敬业精神和工作热情进一步改善，推动当前各项工作有力开展的目的。

3.统筹兼顾，搞好结合。今年是十二五开局和我镇大面积被征占开发之年，工作量大，任务繁重，要把开展“党员中心户”活动同推进当前的各项工作紧密结合起来，做到统筹兼顾，合理安排，确保活动正常开展和当前工作两不误两促进。