面试有戏的信号你知道几个!

第一篇：面试有戏的信号你知道几个!

面试有戏的信号你知道几个！

小王如愿去到自己很向往的A公司面试，而对方却通知小王回家等通知，面试结果会在一个周之内出来。而另一家公司B又通知小王，面试已通过，请他即刻入职。小王陷入深深的纠结中，怕拒绝B公司后A公司也没通过的话，自己会竹篮打水一场空；但又想着就这样去了B公司，万一后期A公司通过了，又很可惜。这是求职过程中经常会遇到的问题。如果是你，你会怎么选？经过调研，很大一部分人表示，会先评估自己在A公司的面试过程，看成功的几率大不大。所以如何评估？正当面试官开始做出这些行为，就证明你的面试大概有戏了：↓↓↓

1、主动提及工作内容成功率：14%信号面试最重要的一项陈述环节就是工作经历的介绍，面试官会通过不同的问题和情境设置来考察求职者是否已经具备了岗位所需要的技能及经验。当面试官在询问过后，主动提及该岗位的工作内容时，意味着面试官可能觉得你的工作经历和该岗位有一定的匹配度。如何正确应对：你要表现出兴趣和热忱。可以在面试官介绍的过程中适时地插入一些你所感兴趣的问题，与面试官进行互动；或者等到面试官的介绍告一段落后，再把想问的问题逐条提出。注意：这个信号的重点是面试官“主动”提及，如果面试官只是走流程般的在最后简单地提及公司情况，或者在你的“最后一问”追问中才涉及到介绍工作内容，那是面试礼仪，而非面试“有戏”的信号。

2、谈及薪资福利等细节问题成功率：18%信号当面试官仔细地与你探讨了薪资、福利及发放形式等细节问题。这意味着至少在薪资这方面，面试官觉得你与该职位有一定的匹配度。但如果说在面试过程中对于薪资面试官只是单纯地告诉你一个数字，或者等你主动提问，甚至始终不谈及薪资、福利等细节，这无疑是种危险信号。这代表着或许面试官对你的兴趣并不大。如何正确应对：面试谈薪一向是让求职者颇为尴尬的问题，说得高，难以启齿；说低了，心有不甘。大多数求职者都遇到过这种两难情况。这时候你不必压低自己的价码，毕竟薪资福利是工作的直接物化指标。注意：大多数情况下，面试官都会谈及薪资福利，只有当面试官在面试过程中仔细地探讨了薪资福利的组成、具体的发放形式、试用期薪资等详尽细节时，才可以将之看作是面试官释放的“有戏”信号。

3、询问何时能到岗成功率：71%信号如果面试官主动询问你到岗的具体时间，在交接上又没有什么问题，很有可能意味着面试官已将你列入“可以考虑的候选人名单”上。如果面试官主动给你名片的话，则是更好的信号。但未入职的话一切都有变数，若是面试官通知到岗时间才是更明确的信号。如何正确应对：遇到这个问题，不要过于激动一口答应“明天就能到岗”“随时都能到岗”。根据劳动合同法的规定，离职要提前30天向公司提出，因此留足一个月的交接时间比较充分，于人于己都是一种负责的态度。在这个问题上不要撒谎也不要夸张，实话实说，如果有难处也可以和公司商量。注意：如果在“电面”或是面试第一轮开始，面试官就提出了这个问题，那只是例行地了解应聘者在职状态及离职情况而已。所以你必须学会区分场景。

4、面试官主动留联系方式成功率：75%信号如果你自我感觉面试时发挥尚好、应答自如、表现出了与该职位匹配的能力……而当面试接近尾声，面试官又递给你一张名片或者主动留下联系方式，那么恭喜你，这张名片无疑是一个积极的信号：面试官已经把你列入候选名单。如何正确应对：求职者接到面试官的名片及联系方式时，不要忽略了其中的“利用价值”！通过这些信息，将自己的作品发送至面试官邮箱，给面试官写一份面试后的感谢信……这些无疑都会增加面试官对你的好感，提升面试成功率！注意：某些面试官看来面试后发一张名片只是一种面试礼仪，递给面试者一张名片与递给客户一张名片的性质无异。另外还有一种情况存在，面试官留下联系方式可能只是因为工作需要，需要你提供“课后作业”比如一份简略的计划书发到他邮箱。

5、介绍认识团队成功率：83%信号虽说自我感觉良好，与面试官相谈甚欢的面试最后仍有可能不了了之，但面试聊天时的气氛多多少少还是能让人感觉出来对方是否对你感兴趣。尤其是当面试官主动询问你眼下是否有时间，介绍相关部门的团队给你，甚至约定一个开会或和群组成员讨论的日期，那好事基本八九不离十了。如何正确应对：除了专业背景及工作经历的人岗匹配度，最能打动面试官的是你对这份工作的感兴趣程度及稳定性。因此当面试官释放出这个信号时，你不要犹豫或者怯场，大方地表示“我意愿”。注意：如果在这一轮也出现了“反转”，那多半是你的竞争对手太过强大后来居上，或者是公司对于这个岗位的招聘异常谨慎。总之，公司通知你具体入职时间才算是面试成功的信号。更要注意的是，在公司没跟你正式签订劳动合同前仍会产生不安全的变数，跳槽时索取书面offer是很重要！如果公司的offer没有明确入职时间，建议与公司确认入职时间后再辞职。对于收到纸质offer的应聘者，要注意offer上是否有有权人的签字或公司盖章。只是一张简单打印的纸，可能出现无法得到认可的情况。

第二篇：癌症信号--知道这些,你将永远不会得上癌症

研究表明：

① 癌症不能在弱碱性的人体中形成；

② 癌症只能在酸性身体中形成；

③ 如果你有癌症，说明身体是酸性的；

④ 癌症只能在一个酸性的身体扩展；

⑤ 如果你的身体变弱碱性，癌症不能扩展；

⑥ 如果你能平衡你的身体PH值，让你的身体转变成弱碱性，不管你得的是什么癌症都有转变和被治好；

⑦ 不管你的情况多么糟糕，哪怕只能活6个月，如果你能转变你的身体PH值到弱碱性，你的癌症就不会扩展，就会好；

⑧ 不用担心你的家族中你的妈妈、爸爸或任何人有癌症，只要你的身体是弱碱性的，你不会得，如果你已经有了，它将会转变；

⑨癌症都是酸性体液中生存的，没别的。如果你的身体是酸的，你就会得癌症。如果是弱碱的，你就不会得癌症。如果你已有了癌症，只要你能调整你身体的PH值到弱碱性，癌症就会离你而去。

预防癌症的秘诀十分简单，就是常吃碱性食物以防止酸性废物的累积，因为酸化的体液环境，是正常细胞癌变的肥沃土壤，调整体液酸碱平衡，是预防癌症的有效途径。

A)养成良好的生活习惯，戒烟限酒。吸烟，世界卫生组织预言，如果人们都不再吸烟，5年之后，世界上的癌症将减少1/3；其次，不酗酒。烟和酒是极酸的酸性物质，长期吸烟喝酒的人，极易导致酸性体质。

B)不要过多地吃咸而辣的食物，不吃过热、过冷、过期及变质的食物；年老体弱或有某种疾病遗传基因者酌情吃一些防癌食品和含碱量高的碱性食品，保持良好的精神状态。

C)有良好的心态应对压力，劳逸结合，不要过度疲劳。可见压力是重要的癌症诱因，中医认为压力导致过劳体虚从而引起免疫功能下降、内分泌失调，体内代谢紊乱，导致体内酸性物质的沉积；压力也可导致精神紧张引起气滞血淤、毒火内陷等。

D)加强体育锻炼，增强体质，多在阳光下运动，多出汗可将体内酸性物质随汗液排出体外，避免形成酸性体质。

E)生活要规律，生活习惯不规律的人，如彻夜唱卡拉OK、打麻将、夜不归宿等生活无规律，都会加重体质酸化，容易患癌症。应当养成良好的生活习惯，从而保持弱碱性体质，使各种癌症疾病远离自己。

F)不要食用被污染的食物，如被污染的水，农作物，家禽鱼蛋，发霉的食品等，要吃一些绿色有机食品，要防止病从口入。

酸性体质是人体大量摄入高脂肪、高蛋白、高热量食物的结果

★常见食物的酸硷性:

⊙强酸性：蛋黄、乳酪、白糖、西点、柿子、乌鱼子、柴鱼等。

⊙中酸性：火腿、鸡肉、鲔鱼、猪肉、鳗鱼、牛肉、面包、小麦、奶油、马肉等。

⊙弱酸性：白米、花生、啤酒、油炸豆腐、海苔、文蛤（蚬）、章鱼、泥鳅等。

⊙弱硷性：红豆、萝葡、苹果、甘蓝菜、洋葱、豆腐等。

⊙中硷性：萝葡乾、大豆、胡萝葡、番茄、香蕉、橘子、香瓜、草莓、蛋白、梅乾、柠檬、菠菜等。

⊙强硷性：葡萄、茶叶、葡萄酒、海带、天然绿藻类

海带可以说是硷性食物之王，多吃海带能有效调整酸性体质。所以平时常感到劳累、疲乏、浑身酸痛的话，不妨多吃海带。

此外，人们常说喝茶能解乏，除了茶叶中的兴奋成分外，茶硷能「中和」体内的酸性物质，也有缓解疲乏的作用。

再有素食是最好的方法，只要坚持素食一段时间，身体自然就会变成碱性体质。

◆哪些人的身体容易「发酸」:

⊙熬夜一族...晚上1：00以後不睡觉，人体的代谢作用会转由内分泌燃烧，用内分泌燃烧产生的毒素会很多，会使体质变酸，通常熬夜的人得慢性疾病的机率会比抽烟或喝酒的人都来得高。所以每天尽量在晚上12：00以前睡觉，不要常熬夜，若非要熬夜，一星期以一次为限！熬夜时不要吃肉，尽量吃碳水化合物，这样隔天才不会很累，可把伤害减至最低。

⊙宵夜一族...凡是晚上8：00以後再进食就可称作宵夜。吃宵夜隔天易疲倦、爬不起床，肝也会受损，因为睡觉时，人体各器官活动力降低，处於休息状态，这时让食物留在肠子里会变酸、发酵，易产生毒素、伤害身体。

⊙早餐的「逃兵」...一天三餐中，早餐最重要，但许多人不吃早餐，一早空著肚子，体内没有动力，会自动使用甲状腺、副甲状腺、下脑垂体等腺体，如此易造成腺体亢进、体质变酸，长期下来易导致各种慢性病。

⊙「精食」一族...少运动且整天坐在办公室的上班族最容易犯这种错误，因为吃得少，又刻意选择很精致的食物、少吃粗粮，这类人的肠子老化得特别快，肝功能也会变差，排便是黑色的而且常会便秘。因为精致食物缺乏纤维素，会导致肠子功能变差，甚至萎缩，你所吃的食物变成了毒素，使你体质变酸，慢性病也开始了。

癌症让许多人觉得恐怖，但并非完全不能从它的魔爪下逃离。美国“网络医学博士”网站近日刊出美国癌症协会专家总结出的“男人和女人最容易忽视的癌症症状”，提醒大家要抓住癌症的蛛丝马迹。因为有调查显示，与较晚期病人治疗后的5年生存率只有10%—30%相比，早期癌症病人正规治疗后的5年生存率能高达70%—95%。

这些前兆中，男人和女人各自应注意的分别为两个，都应该注意的共有13个： 男人应该注意的：

1.睾丸变化。睾丸癌多发年龄段为20—39岁。美国癌症协会建议，男性每月应自我检查睾丸情况，包括睾丸大小变化、出现明显的肿大或缩小、阴囊内出现包块、阴囊坠痛感等，有问题应及时就医。特别是感到阴囊坠胀，感觉里面像是放了一个煤球，并持续一周以上，要马上找医生诊断。这是睾丸癌最典型的前兆，需要进行血液检测和阴囊超声检测。

2.小便问题。随着年龄增加，男性小便问题日渐普遍，尿频、尿急或尿不净较常见。如果症状加重，特别是小便有强烈的紧迫感，应警惕前列腺癌。通常应做直肠指检，医生会告诉你是否前列腺肥大，它是前列腺癌的主要症状。女人应该注意的：

1.腹胀。很多女性认为腹胀极为常见，不必大惊小怪。但是，这可能是卵巢癌的症状。天津市肿瘤医院肿瘤预防医学中心主任刘俊田介绍，腹部持续肿胀、有压迫感及疼痛、肠胃不适，出现进食困难或极易有饱腹感，持续数周，都可能是卵巢癌的征兆。

2.不规律出血。美国肿瘤学家戴利博士表示，月经周期之间的阴道异常出血及大小便出血很容易被女性忽视。它们很可能是妇科常见癌症———子宫内膜癌的一大征兆，有至少3/4的女性有此征兆后，被检查出患上子宫内膜癌。而大便出血则可能是结肠癌的征兆。男女都应该注意的： 1．乳房硬块。乳腺癌不是女人的专利，男女都应该积极预防。女性如果发现乳房皮肤发红、有肿块，就要分外当心。“尤其是乳房出现皮疹，并且持续数周不退，必须去检查。”肿瘤学家汉娜?林登博士说。此外，她指出，非哺乳期的女性，乳头凹陷，并且常常流出液体，也是不好的信号。对于男性来说，如果乳房皮肤起皱、乳头收缩或不对称、乳头大小和形状改变、乳房红肿、出现硬块等，都是乳头发炎的表现，也是乳癌的症状。刘俊田进一步解释，这种乳房肿块一般不疼，但会逐渐变大。

2．疼痛。美国癌症协会表示，随着年龄增加，身体疼痛会增多。但是身体某部位莫名出现疼痛并持续一周以上时，应尽快查明原因，因为无缘无故的疼痛可能是癌症征兆。比如，长期腹痛是大肠癌的症状，胸部疼痛可能是肺癌引起的，骨头酸痛则可能是癌症转移的症状。刘俊田指出，胰腺癌会表现在上腹区，如脐周或右上腹出现顽固性钝痛或绞痛，可阵发，也可呈持续性，通常会逐渐加重，向腰背部放射。

3．淋巴结变化。林登博士表示，不管身体哪个部位，尤其是腋窝或颈脖出现淋巴结肿大，切不可掉以轻心。如果淋巴结持续增大，超过1个月，则很可能是乳癌或脑癌的症状。4．发烧。发烧一般由流感、肺炎或其他炎症所导致，然而，不明原因的发烧就可能是危险征兆了。美国癌症协会表示，癌症扩散至身体其他器官时，通常会导致发烧。淋巴瘤、白血病等血癌也有发烧症状。中国医学科学院肿瘤医院防癌科主任徐志坚补充，淋巴瘤在早中期会表现为持续低热，体温在38摄氏度左右，当合并感染时则可能高烧。必要检查包括：X光胸透、CT扫描、核磁共振检查等。

5．体重莫名降低。不用费劲就能减肥的确令人高兴，但是如果一个月内既没增加运动量，又没减少饮食，体重却莫名其妙下降10%，那就应该及时就医。体重急剧下降、厌食、反复腹泻和便秘是最常见的肺癌、胃癌、肾癌及大肠癌症状，对女性而言也可能是甲亢。6．持续腹痛且伴抑郁。美国癌症协会官员莱昂纳多?李奇顿菲尔德博士表示，如果腹部持续疼痛且伴有抑郁症状，极可能得了胰腺癌。因为专家发现，抑郁与胰腺癌关系极大。其他症状还包括：黄疸或大便呈反常的灰色。

7．疲劳。一般来说，感觉疲劳，是癌症已有所发展的征兆，但对于白血病、肠癌和胃癌来说，可能发病初期就会感到疲劳。癌症的疲劳和普通疲劳有什么区别呢？美国癌症协会专家表示，普通疲劳休息一下就会消失，而癌症的疲劳不论怎么休息，都会觉得很难改善。8．咳嗽不止。美国乔治城大学医学院拉尼特?米歇里博士表示，如果莫名其妙的咳嗽持续不断，超过3—4周，就应该及时看医生，有可能是肺癌或喉癌的征兆。

9．吞咽困难。李奇顿菲尔德博士表示，长期的吞咽困难，可能是喉癌、食道癌和胃癌的征兆，应该尽早接受X光胸透或胃镜检查。所谓吞咽困难，刘俊田介绍，一般指进食时出现胸骨后疼痛、食管内有异物感，有人即使不进食，也会感到食管壁像有菜叶、碎片或米粒样物贴附，吞咽下食物后会感到食物下行缓慢，甚至停留在食管内。

10．皮肤变化。美国费城福克斯蔡斯癌症研究中心肿瘤学家玛丽?戴利博士提醒，皮肤突然出现包块或者色素沉着，并且变化明显，都可能是皮肤癌的征兆。观察几周后就应该立即就医。另外，无论年老年轻，一旦皮肤突然出血或者出现异常剥落，也应该去看医生。

11．异常出血。米歇里博士表示，便血除了痔疮外，很可能是肠癌的症状，必要时应该接受结肠镜肠癌筛查。北京同仁医院泌尿外科主任医师陈山也提醒，40岁以上的中老年人，除女性经期之外，如出现无痛尿血或排尿困难，应警惕膀胱癌或肾癌。肠癌除了便血以外，如果肿瘤生长在靠近肛门处，还可能出现大便变细、次数增多等症状，甚至引起大便困难。12．口腔变化。美国癌症协会指出，吸烟者要特别注意口腔及舌头上出现的白色斑块，这可能是口腔癌的前兆———黏膜白斑病。

13．消化不良。男性（尤其是老年男性）以及女性（孕期除外）长时间不明原因持续消化不良，可能是食道癌、喉癌、胃癌的症状。

此“马铃薯生汁疗法”搜集于《健康杂志》，《佛说疗治病经》转载介绍，被称为“真正成为起死回生的魔杖”。

开始为日本禅宗僧侣～富泽知芳师提供，由冀公孙建永搜集整理，据介绍对治疗癌症有特效，有些人喝不了可加蜂蜜或半个苹果。重病患者需在医生指导下服用。每一个看到此偏方的好心人应大力宣传，造福广大民众。

喝马铃薯生汁治好疾病的人越来越多，可以控制癌细胞蔓延—— “进入今年有好几十名癌症患者实行这种疗法，而且有很多患者逐渐康复，甚至有些人已经感到必死无疑了，但后来因此得救，纷纷来电告知他们内心的无限喜悦。”

提倡马铃薯生汁疗法的禅宗僧侣——富泽知芳师在自家接到来自日本全国各地癌症患者的热烈回响，所以再度刊出，马铃薯生汁疗法的临床试验例子。

将生的马铃薯擦碎，每日持续喝其汁一至二杯。马铃薯生汁疗法不仅可以治癌，也治好了很多人肝脏病、糖尿病、胃溃疡、肾病、心脏病、高血压、腰痛和肩膀痛等病。还有各式各样其它疾病治愈的患者也陆续出现。如果是正被慢性病所苦的人，请务必尝试。没有任何副作用，可以立刻实行，长期使用——

富泽师有一本著作《健康道——癌症并不可怕》，他说过以下一段话：

即使做癌症手术,但可能因为担心会蔓延或者未全部切除干净，反复不断地使用抗癌剂或做放射线疗法。但是却很少听到因此而把癌症治愈的。而且那些治疗的副作用相当大，会使人失去食欲，使身体急剧衰弱下去。

与此相对的是，马铃薯生汁疗法完全没有任何副作用，而且可以恢复体力，提高自然治愈力，实在是一种高营养的食品。若长期持续此疗法，就具有抑制癌细胞的神奇力量。马铃薯生汁疗法没有任何危险，任何人都可以立刻实行，而且在极短时间内就可以实际感受到效果。患部有痛感的人，只要喝过一至二周，痛感就会逐渐减轻，没有痛感的，只要持续一些时间，食欲随即增加，血色好转，体力可以渐渐恢复。

真正起死回生的魔杖，介绍一下马铃薯生汁的制作方法——

第一次准备的马铃薯的分量，大个的二、三个，小的三、四个。

把马铃薯清洗干净，然后去除马铃薯长芽部分。【注意：发芽土豆及青色块茎肉，含龙葵碱，可使人中毒，产生严重的胃肠炎症状，用时须谨防之。】

再连皮一起（不要去皮）用擦菜板擦碎，擦完后裹入干净纱布或孔较粗的棉质麻布内用力挤出汁来用力挤出汁来。一次可以挤出一杯大约（180-200ml）的生汁。

将这些汁每天早晚餐前30-60分钟前空腹喝下。可能的话，在晚餐之前也喝一杯。每次做完立刻喝，而且每日持续才是最重要的。

身体衰弱的人，一次无法喝一杯的人，可以分做几次喝完。或者不喜欢光喝马铃薯生汁的人，可以掺入酵素果汁约30毫升或蜂蜜，苹果榨汁搅拌混匀时喝起来更容易。

【注意：生汁挤出后要立刻喝完，而且每天坚持。连服两周，治疗见效。见效后继续持续服用。】

但是富泽师严厉地告诉患者，不可以把马铃薯生汁当作药物来看。他说：只喝马铃薯生汁但是依然不改变过去纵欲生活的人，可以说就是把马铃薯视同药罐子，当自己已经生病了，但自己却不节制不养生，只是吃药就想轻易治好疾病。

我们生病都是事出有因。例如暴饮暴食、喜欢美食、漫无节制的熬夜，都是造成疾病的原因。只要把过去的生活做一百八十度的大转变即可，此时的马铃薯生汁，才算是真正的起死回生之仙杖。马铃薯在欧洲被称做“大地的苹果”，显然是营养价值相当高的食品。尤其含有非常丰富的维他命C和钙，在德国则自古以来即有喝马铃薯擦碎汁治疗胃溃疡和便秘的方法”。

另外，马铃薯生汁具有抑制致癌的作用，在科学上也慢慢地获得证明。马铃薯含有丰富的维他命C、维他命B、铁、磷和钙。这些维他命或矿物质一旦被体内吸收，血管中的血液就可以畅通无阻。因此，只要持续喝马铃薯生汁的话就可以使血压维持稳定。

马铃薯含的钾能帮助体内的钠排出体外，有利于高血压和肾炎患者的康复。马铃薯还有减肥、和中养胃、健脾利湿，消炎解毒的功效。另外，马铃薯生汁还对花粉症、湿疹、便秘有显著效果。重症肝病喝马铃薯生汁之后迅速恢复，严重的便秘治好了。喝马铃薯生汁使尿蛋白完全消失了。马铃薯生汁可以增强全身体力。喝马铃薯生汁使胸痛消失不药而愈。

另外，肩膀僵硬和酸痛的情形已经不再犯了。狭心症的起因是，心脏内的血液无法通畅所引起的疾病。血液流动若顺畅无阻，当然心脏也可以正常地运作。

另外，肩膀酸痛多半是因为高血压或狭心症影响所致。喝马铃薯生汁使失声的喉咙又可发声。

请大家相互转告，也许你举手之劳就可以解除一个人的病痛、挽救一个人的生命，功德无量。

第三篇：你知道求职英语面试常见问题吗

你知道求职英语面试常见问题吗？你知道求职英语面试常见回答是什么吗？为了顺利地回答求职英语面试常见问题，通过求职英语面试，快来看看这篇文章学习一下吧。

求职英语面试常见问题

1、描述你的优缺点WHAT DO YOU CONSIDER YOUR MAJOR STRENGTH/ WEAKNESS?

“您认为您的最主要的优点是什么?最主要的缺点是什么?”

这是在求职英语面试中常见的的问题。通过您对这个问题的回答，主考官可以了解您的品质、个性、工作态度、工作方法等众多方面的问题;同时，他也想知道您都有哪些弱点，这些弱点是不是会影响到您的工作。

注意如果主考官这样问你，这样的问题隐含的意思是“你能给我们公司做出怎样的贡献”，所以千万不要回答说自己擅长音乐或体育，而是要突出自己的最优秀的品质，作为雇主，是比较乐意接受有下列品质的雇员的：

A.self-motivated(具有“自我激励”的品质会不断使你在工作中取得进步)

B.hard working and honest(所有的雇主都喜欢“努力而诚实”的人，无论交付什么事情，都能让老板放心)

C.look for better ways of doing the work(这证明你是个爱思考而且聪明的人，总是“寻找更好的做事方法”)

D.good interpersonal relationships(这说明你有很好的人际关系，如果你本事再大，却和同事们和不来，也会让老板十分头疼的)

总的看来，在回答你的优点的时候，努力向上述四个方面靠拢是比较稳妥的!

求职英语面试常见回答1.“I do believe I possess lots of strengths.First, I have formed a habit of working under great pressure, I am a hard working man;Second, I am independent, and always try to use my own methods to solve problems;Third, I am honest.”

“我觉得我有很多优势。首先，我养成了在巨大压力下工作的习惯，工作也非常努力;还有，我工作是比较有独立性的，总是想用自己的方法来解决问题;再者，我也很诚实。”

求职英语面试常见问题

2、更换工作的原因WHY DO YOU WANT TO LEAVE YOUR PRESENT JOB?

求职英语面试常见回答2.There is no room for my career growth and promotion I want in my previous job.So I'm looking for a company which recognizes and rewards hard workers.room表示“空间、余地、机会”等意思，所以在想表示“留有……的余地”的时候，不妨记住用There is room for...这个句式，如果你的上司对你说：

求职英语面试常见回答2.There is room for improvement in your work, It is not as good as it could be.这句话的意思是“你的工作还有改进的余地”，看来你可得卖力气地干活了!

求职英语面试常见回答2.My reason for leaving my present employer is that I am desirous of getting broader experience in trading.我离职的理由是： 希望在贸易方面，能获得更广泛的经验。

求职英语面试常见回答2.I am leaving my present job in order to improve my position and have more responsibility.我因为希望获得更高的职位负更多的责任，而离开现职。

求职英语面试常见问题

3、是否胜任工作 WHY DO YOU THINK YOU ARE QUALIFIED FOR THIS POSITION?

这是考察你能力的最常见问题。对于这样的问题，该怎么从容应对呢?下面我们就来共同探讨一下最佳的回答方式。

首先要确定这个问题的重点在哪里。既然面试官提到“有什么资格”，您肯定要围绕“资格”先作一下文章:

求职英语面试常见回答3。“I graduated from Beijing University in 1993, and hold a Bachelor of Science degree in Computer Science.Therefore, I have a firm knowledge background in this field.”

(我1993年毕业于北京大学，获计算机专业学士学位。所以在此领域我有很扎实的基本功。)

经您介绍自己的学历背景，面试官对您开始感兴趣了，因为您所学的东西正是他们所需要的.但是由于现在的竞争越来越激烈，即便是在自己所学的领域内，可供用人单位挑选的人也有很多，所以，您下一步要提出自己的“working experience”(工作经验)：

求职英语面试常见回答3。“I have spent the last 3 years working specially in this field.I think I can bring a lot of experience and knowledge with me.”

(我在这个领域内干过3年，我想我能将我的知识与经验带给贵公司。)求职英语面试常见问题4.“Do you think you are the right person for the job?”

(您认为您是这个职位的最佳人选吗?)

这时，您要给他一个最简单、最明确的答复，同时给出理由：

求职英语面试常见问题4.“Yes.Because I do believe that my qualifications and experience perfectly match what you are looking for.”

(是的。因为我确信我的素质和经验能够很好地满足贵公司的需要。)求职英语面试常见问题4.“Yes.Because I have the experience you are looking for，and think I will be one of the best in this field.”

(是的.因为我有贵公司所需要的东西,并且自信我能成为这个领域中最优秀的员工之一。)

怎么样？看了文章所讲的关于求职英语面试常见问题及回答介绍，你是不是心里有谱了。希望这篇文章能够对大家的求职英语面试有所帮助。

回答要求：简明扼要，实话实说

尽管你在简历中对自己的教育背景作了介绍，但在面试时，面试官还有可能就此方面提问。还是事先做点准备吧。

① I:what is your major﹖

A:My major is Business Administration.I am especially interested in″Marketing″.(不仅回答了问题，还顺带一句介绍了自己较为感兴趣的方面，简明扼要。)

② I:Which university are you attending﹖

A:I am attending×××University.③ I:Have you received any degrees﹖

A:Yes.First，I received my Bachelor degree in English Literature，and then an MBA degree.④ I：What course did you like best﹖

A：Project Management.I was very interested in this course when I was a student.And I think its very useful for my present work.⑤ I：Do you feel that you have received a good general training﹖

A：Yes，I have studied in an English train-ing program and a computer training program since I graduated from university.I am currently studying Finance at a training school.求职英语面试经典问题之介绍工作经验

回答 要求：显露实力，避免炫耀

①I：Have you ever been employed﹖

②I：Your resume says you have had one-year experience working in a foreign representative office in Shanghai，may I ask why you left﹖

A：I worked in a foreign rep.office for one year.However，I left there two years ago because the work they gave me was rather dull.I found another job that is more interesting.③I：Have you done any work in this field﹖

④I：What qualifications do you have that make you feel you will be successful in your field﹖

⑤I：What have you learned from the jobs you have had﹖

A：I have learned a lot about business know how and basic office skills.In addition，I learned at my previous job show to cooperate with my colleagues.⑥I：Whats you major weak point﹖

A：I havent been involved in international business，so I dont have any experience，but I have studied this course in the International Business Training Center of the×××Company.⑦I：What are your greatest strengths﹖(实话实说好了，不必客气，但应注意语气和表情，不要给人炫耀之感。)

⑧I：Please tell me about your working experience.⑨I：Does your present employer know you are looking for another job﹖

A：No，I havent discussed my career plans with my present employer，but I am sure he will understand.求职英语面试经典问题之性格爱好

回答要求：表现积极、合作的一面

①I:How do you spend your spare time﹖

②I:Are you interested in sports﹖

③I:Do you think you are introverted or extroverted﹖

④I:What kind of personality do you think you have﹖

A:I always approach things very enthusiastically.When I beg in something,I dont like to leave it halfdone.I cant concentrate on something new until the first thing is finished.⑤I:What is the most important thing for you to be happy﹖A:Different people have different ideas.I think the most

important thing for me is having a good relationship with my family members and my friends.My family has always been very closeknit,and my friend sand I spend a lot of time together.Without that I would be much less happy than I am.⑥I:What makes you angry﹖

A:Dishonesty.Its unacceptable.⑦I:What are your personal weaknesses﹖

A:Im afraid Im a poor talker.Im not comfortable talking with the people whom I have just met for the first time.That is not very good for business,so I have been studying public speaking.⑧I:Are you more of a leader or a follower﹖

A:I dont try to lead people.Id rather cooperate with

everybody,and get the job done by working together.求职英语面试经典问题之工作要求

回答要求：我能胜任

①I:Do you think you can make yourself easily understood in English﹖

A:Yes,in most circumstances.②I:Are you available for travel﹖

A:Yes,I like traveling.I am young and unmarried.Its no problem for me to travel frequently.③I:How about overtime work﹖

A:Overtime work is very common in companies.I can work overtime if its necessary,but I dont think we will work overtime everyday.④I:How long do you think we can depend on your working here﹖⑤I:Do you like regular work﹖

A:No,I dont like regular work.I am interested in different projects with new opport unities and new challenge,but I can do regular work if the company needs me to do so.⑥I:What salary do you expect﹖

A:Shall we discuss my responsibilities with your company first﹖I think salary is closely related to the responsibilities of the job.⑦I:Do you work well under pressure﹖

A:Working under pressure is exciting and challenging.I dont mind working under pressure.I work well under the secircum stances.People can,I Can.⑧I:Do you have any particular conditions that you would like the company to take into consideration﹖

A:No,nothing in particular.⑨I:How soon can you begin working for us﹖

A:I need about two to three weeks for necessary formalities.I will quit then transfer to your company.求职英语面试经典问题之面试结束

回答要求：礼貌道别

①I:Any questions﹖

A:When will I know your decision﹖

②I:How can we get in touch with you﹖

③I：We will notify you of our decision by mail is this convenient for you﹖

④I：Thank you for your interest in our company.A；Thank you，Mr.Smith.Goodbye.Thank you for your time.⑤I：You will be hearing from us very soon.Please send the next applicantin on your way out.A：OK.Thank you very much.此外，面试官还可能问及你的家庭情况，如家人对你的影响等，也应事先有所准备。

在求职英语面试中，面试官经常问的问题基本就是这些，回答也是笔者精挑细选的。大家好好准备一下吧。

第四篇：你知道求职信怎么吗?

第一部分写明你要申请的职位和你是如何得知该职位的招聘信息的。

第二部分说明你如何满足公司的要求，陈述个人技能和个性特征。

第三部分表明你希望迅速得到回音，并标明与你联系的最佳方式。

第四部分感谢对方阅读并考虑你的应聘。每封求职信应以针对适合雇主而精心设计，以此表明你明白该公司的需要。

求职信还应包括与你所取得的成果及解决的问题的事例，这些事例与你所申请的工作类型相关。

求职信应是寄给有职位的某一特定的人，使用高档纸书写，仔细校对，避免打字或语法方面的错误，要自存副本档案。

毕业了，求职信怎么写呢 ？ 下面由好范文简历网提供：求职信范文 英文求职信范文 自荐信 中文求职信写作 英文求职信写作 求职还需要简历吧 那么附加各种简历供参考

第五篇：无领导面试+结构化面试 你知道多少呢？!

天梯培训

无领导面试+结构化面试 你知道多少呢？

结构化面试，也称标准化面试，是相对于传统的经验型面试而言的，是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问，并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。所谓结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。尽管结构化面试也是通过考官与应考者之间的交流来进行的，但从形式到内容上，它都突出了标准化和结构化的特点，比如，结构化面试要求面试题目对报考相同职位的所有应考者应该相同；面试考官的数量至少在2人以上；典型的结构化面试还要求在对拟任职位进行工作分析的基础上编制面试题目。正因为如此，结构化面试的实施过程更为规范，面试结果也更为客观、公平、有效。结构化面试内容有哪些？(1)简历筛选标准(2)价值需求测评(3)经验问话(4)文化匹配度(5)行为面试.这也是一个完整的结构化面试的组合。

无领导小组面试，是一种采用情景模拟的方式对考生进行的集体面试的面试考察方式，考官可以通过考生在给定情景下的应对危机、处理紧急事件以及与他人合作的状况来判断该考生是否符合岗位需要。无领导小组它是通过一定数目的考生组成一组(6—9人)，进行一小时左右时间的与工作有关问题的讨论，讨论过程中不指定谁是领导，也不指定受测者应坐的位置，让受测者自行安排组织，评价者来观测考生的组织协调能力、口头表达能力，辩论的说服能力等各方面的能力和素质是否达到拟任岗位的要求，以及自信程度、进取心、情绪稳定性、反应灵活性等个性特点是否符合拟任岗位的团体气氛，由此来综合评价考生之间的差别。