黑荞母社区2012年流动人口服务与管理工作计划

第一篇：黑荞母社区2012年流动人口服务与管理工作计划

黑荞母社区2012年流动人口服务与管理工作计划

根据碧鸡街道办事处关于流动人口管理有关文件精神，结合我社区的实际情况，特制度工作计划如下：

以开展创建人口与计划生育工作先进社区和流动人口综合治理活动为抓手，降低流动人口违法生育率为目标，坚持“属地化管理、市民化服务”理念，进一步务实流动人口计划生育工作基础，在转变工作思路，创新工作机制，完善网络建设、实施综合治理和推进便民维权等方面实现新突破，逐步建立流动人口计划生育统一管理、优质服务新体制，推动全社区人口计划生育工作再上新台阶。重点做好以下工作：

一、认真做好流动人口计划生育宣传教育工作。要采取多种方式、开辟多种渠道、利用多种手段对流动人口和用人单位、房屋出租户，宣传相关法律法规知识，宣传生殖保健知识，努力营造良好的社会舆论氛围，不断转变流动人群的生育观念，切实提高流动人口的保健水平。

二、建立健全流动人口计划生育部门协作和区域协作机制。强化部门之间、区域之间的协作关系，定期召开流动人口计划生育工作协调会，互通信息，共享资源，促进形成流动人口计划生育工作“一盘棋”格局，为流动人口提供便捷、高效、优质的服务环境。

三、加强基层基础，健全工作网络。建立健全村流动人口管理服务和管理工作站，规范各种档案卡册，健全各种规章制度，提高基层基础工作水平。

四、进一步强化源头管理责任，对流出人员要建立联系制度和承包责任制，实行适时随访和动态管理，切实做好登记工作，落实避孕节育措施，上门免费办理《流动人口婚育证明》。对流入人员要坚持每季度进行一次清理，查验和催办《流动人口婚育证明》。

五、开展“关爱关怀”活动，提高服务水平。以“关爱关怀”活动为载体，充分利用节假日和重大纪念日，开展为流动人口送温暖、送健康、送服务活动，为流动人口特别是返乡农民工提供计划生育政策咨询和生殖健康知识免费服务；深入基层、深入群众，关注返乡农民工的生产、生活和生育状况，做好流动人口计划生育家庭留守老人及儿童的帮扶慰问工作，为农民工困难家庭排忧解难；提高市民化服务水平，畅通免费提供避孕药具的渠道，落实流入育龄妇女现居住地定点服务制度，提高流动人口享受计划生育基本免费项目服务率。

六、认真开展流动人口计划生育清理清查工作，准确掌握本辖区内流动人口婚育情况。利用春节、秋忙流动人口集中返乡之际，对流动人口进行集中清理清查，对流动育龄人口的来源、流向、分布以及婚育、节育情况做到底子清，情况明。建立“以房管人”的工作思路，对辖区租住房进行地毯式清查，消灭死角。按属地管理的原则，加强辖区机关企事业单位的管理。

七、加强流动人口计划生育信息化建设。启用流动人口管理服务平台，建立和完善流动人口信息收集交换制度，举办信息操作人员培训，提高统计质量。不断提高信息交换的数量和质量。为努力提高我社区计划生育微机信息化管理奠定良好基础。

黑荞母居委会

2012年2月1日

第二篇：黑荞母社区2012年上半年流动人口工作总结

黑荞母社区2012年流动人口管理与服务半年工作总结

半年来，我社区流动人口计划生育工作在党政领导的正确领导下，在碧鸡街道办事处的具体指导下，认真学习贯彻《流动人口计划生育工作条例》。按照对流动人口管理服务的要求，把深化黑荞母社区流动人口计划生育规范化管理和流动人口网格化管理作为工作重点，进一步加大管理力度，不断提升服务水平，今年我社区跨省流出人口4人、跨省流入人口22人；省内流入57人、省内流出10人；市内流入57人、市内流出50人。全面完成了各项目标任务，取得了一定成效。现将半年工作总结如下：

一、主要工作开展执行情况

（一）机构健全、制度完善

社区干部通过学习“三个代表”重要精神，从实际出发，树立团队精神，增强“一盘棋”意识，狠抓落实、责任到位，支持把计生工作摆在首要位置。首先，坚持社区每月一次例会，学习计划生育政策、法规条例和传达上级有关计划生育文件精神，社区干部共同探讨、收集有关进一步完善流动人口计划生育管理工作的建议，确保我社区流动人口计生工作顺利开展。

（二）责任到位，层层监督、层层管理

进一步落实“单位负责、条条保证、以块为主、条块配合”的流动人口计生管理机制，与用工单位，房屋租赁户签订流动人口计生管理协议书，将“谁用工、谁负责；谁受益、谁负责 的原则”落实到实处，定期召开流动人口计划生育工作例会，组织学习《中华人民共和国人口与计划生育法》、《贵州省人口与计划生育条例》、《流动人口管理条例》等国家、省、市、区计生法律、法规及文件精神，并由其汇报上月流动人口迁移变动情况，及时有效地将其纳入流动人口日常管理，支持一户一表，力求做到不漏项、不漏人、不漏户。

（三）计生管理规范化、制度化

为使流动人口计生管理逐步走向规范化轨道，在日常工作中加强对辖区内流动人口关于计生知识的宣传与教育，强调办理《流动人口婚育证明》的必要性，下发《流动人口婚育、节育、审检须知》，对已持有《婚育证明》的人口提供无偿免费的《婚育证明》审检服务，对未持有《婚育证明》的流动人口作好宣传服务，并下发催办通知书，督促其回原籍办理。

（四）坚持每年至少两次流动人口集中清理，作好流动人口登记、办证、验证工作和服务工作

每年坚持开展两次综合清理，在清理的过程中，一边登记，一边为流出已婚育龄妇女补办《流动人口计划生育婚育证明》，还一边为流入已婚育龄妇女查验《流动人口计划生育婚育证明》，对于未办证的，使“两证”率均有所上升。对流入已婚育龄妇女发放通知书带上身份证或《流动人口婚育证》到指定地方免费接受生殖健康检查。对于外出已婚育龄妇女主要采取在现居住地接受检查寄回证明和春节期间返乡之机进行检查的方法。我们将符合条件的流入已婚育龄夫妇列为检查对象，我们免费为其流入已婚育龄妇女进行全面身体健康检查2次/人/年。

（五）严格执法，工作落实

随着我社区的经济快速发展，流动人口违法生育、怀孕现象严重，我镇严格执行区流管办的安排布署，完成各项目标任务，对流动人口违法生育的情况如实上报，努力做到不瞒、不漏，将此项工作落到实处。

二、存在问题

我镇的流动人口管理与服务工作虽然取得了一定的成绩，但仍存在着一些问题：一是对流动人口管理和服务措施及制度还不够完善；二是对流动人口的宣传力度还有待加强；三是流动人口操作平台信息提交、反馈还有不及时现象。

三、下半年工作打算

在今后的工作中我们还应该从以下几个方面开展工作： 一是进一步完善对流动人口管理和服务的措施和制度；二是进一步加强对流动人口的宣传力度；三是增强流动人口操作平台的管理。

黑荞母居委会

2012年6月13日

第三篇：流动人口服务与管理工作计划

流动人口服务与管理工作计划

根据政府关于流动人口管理有关文件精神在村两委会委的直接领导下结合我村的实际情况特制度工作计划如下以开展创建人口与计划生育工作先进社区和流动人口综合治理活动为抓手降低流动人口违法生育率为目标坚持“属地化管理、市民化服务”理念进一步夯实流动人口计划生育工作基础在转变工作思路创新工作机制完善网络建设、实施综合治理和推进便民维权等方面实现新突破逐步建立流动人口计划生育统一管理、优质服务新体制推动全社区人口计划生育工作再上新台阶。重点做好以下工作

一、认真做好流动人口计划生育宣传教育工作。要采取多种方式、开辟多种渠道、利用多种手段对流动人口和用人单位、房屋出租户宣传相关法律法规知识宣传生殖保健知识努力营造良好的社会舆论氛围不断转变流动人群的生育观念切实提高流动人口的保健水平。

二、建立健全流动人口计划生育部门协作和区域协作机制。强化部门之间、区域之间的协作关系定期召开流动人口计划生育工作协调会互通信息共享资源促进形成流动人口计划生育工作“一盘棋”格局推广“一站式”办公为流动人口提供便捷、高效、优质的服务环境。

三、加强基层基础健全工作网络。建立健全村流动人口管理服务和管理工作站规范各种档案卡册健全各种规章制度提高基层基础工作水平。

四、进一步强化源头管理责任对流出人员要建

立联系制度和承包责任制实行适时随访和动态管理切实做好登记工作落实避孕节育措施上门免费办理《流动人口婚育证明》。对流入人员要坚持每季度进行一次清理查验和催办《流动人口婚育证明》。

五、开展“关爱关怀”活动提高服务水平。以“关爱关怀”活动为载体充分利用节假日和重大纪念日开展为流动人口送温暖、送健康、送服务活动为流动人口特别是返乡农民工提供计划生育政策咨询和生殖健康知识免费服务深入基层、深入群众关注返乡农民工的生产、生活和生育状况做好流动人口计划生育家庭留守老人及儿童的帮扶慰问工作为农民工困难家庭排忧解难提高市民化服务水平畅通免费提供避孕药具的渠道落实流入育龄妇女现居住地定点服务制度提高流动人口享受计划生育基本免费项目服务率。

六、认真开展流动人口计划生育清理清查工作准确掌握本辖区内流动人口婚育情况。利用春节、秋忙流动人口集中返乡之际对流动人口进行集中清理清查对流动育龄人口的来源、流向、分布以及婚育、节育情况做到底子清情况明。建立“以房管人”的工作思路对辖区租住房进行地毯式清查消

灭死角。按属地管理的原则加强辖区机关企事业单位的管理。

七、加强流动人口计划生育信息化建设。启用流动人口管理服务平台建立和完善流动人口信息收集交换制度举办信息操作人员培训提高统计质量。不断提高信息交换的数量和质量。为努力提高我村计划生育微机信息化管理奠定良好基础

第四篇：社区流动人口服务与管理汇报

四桥社区流动人口服务与管理汇报我社区总人口1462人，其中常住人口1007人，流动人口455人，已婚妇女95人，育龄妇女214人。

1、流动人口基本概况流动人口：455人，占总数：31%，其中男性：224人，占流动人口总数：49%，女性：231人，占流动人口总数：51%，比去年同期有所减少。我辖区流动人口主要来自于疆内**、**、和田、**。区外来自于河南、**。其中区内流入人口219人，占流动人口总数的48%，区外流动人口234人，占51%。

2、流动人口工作开展情况街道领导为使社区更好的开展社区工作，给我社区配备一名协管员并配备一台新电脑，更好的开展流动人口管理与服务工作。

1、我社区为更好的开展流动人口管理，特成立流动人口计划生育领导小组社区书记为组长，其他社区工作人员为成员。根据社区网格化管理分布，包户到人，负责到底。

2、我社区设立“儿童快乐之家”配备专人的负责管理，制定制度、为给孩子们创造一个良好的环境，特购买小型的健身器材，我社区联办单位天山区文体局得知这一情况免费赠送并院落安装户外健身器。

3、为了更好的完善流动人口管理，社区在河滩路100号大院、新华南路58号大院，开展“流动人口学习计生条例”联办3场，主要宣传流动人口条例相关知识。

第五篇：黑荞母居委会蓄水抗旱防汛预案

黑荞母居委会二○一二蓄水抗旱防汛预案 总则

1.1 编制目的

减轻洪水灾害造成的损失，最大限度地避免和减少人员伤亡，科学实施防汛调度、抢险救灾，有计划、有准备地实施防汛工作，保障社会经济发展。

1.2 基本原则

坚决贯彻行政首长负责制；以防为主，防抢结合;全面部署，保证重点;统一指挥，统一调度;工程措施和非工程措施相结合;尽可能调动全社会一切积极因素，团结抗洪。

1.3 编制依据

依据《中华人民共和国防洪法》、《中华人民共和国防汛条例》和国家防总办公室制定的《城市防洪预案编制大纲》及相关法律、法规，结合我社区实际，制定本预案。组织机构和职责 2.1 组织机构

成立黑荞母居委会防汛指挥部(以下简称指挥部)成员如下:

总 指 挥:夏安顺（黑荞母居委会主任）副总指挥:王进坤（黑荞母居委会副主任）成员: 王润云（黑荞母居委会副书记）陈巧云（黑荞母居委会副主任）

高潮沛（黑荞母居委会委员）

李桂英（黑荞母居委会委员）

张红专（黑荞母小组组长）

张自华（黑荞母小组副组长）

吴开祥（黑荞母小组支部书记）

柳会芳（化底力小组支部书记）

杨宏（化底力小组组长）

董勇（化底力小组副组长）

钱绍坤（西合园小组组长）

王进换（西合园小组副组长）

指挥部下设办公室,办公室设在黑荞母居委会副主任办公室，办公室主任：王进坤。办公室联系电话：8429772。

在指挥部的统一指挥下，设立通讯联络组、医疗救助组、后勤物资保障组、安全保卫组、市政区应急抢险组、库坝应急抢险组6个应急小组。

2.2 职责

2.2.1 街道防洪防汛指挥部主要职责

（1）在街道党工委、办事处和区防洪防汛指挥部的领导下，贯彻执行国家有关防洪工作的法规、政策和防洪防汛指挥部的决定、指令及街道党工委、办事处关于防洪防汛救灾的各项指令，发布启动预案命令，指挥相关部门进行紧急应对。

（2）根据灾情对防洪防汛应急预案提出论证意见，领导、部署、协调灾害应急工作，部署组织各组成部门实施抗洪和救灾工作，执行党委政府下达的其他任务，制定和修订《黑荞母居委会防洪防汛应急预案》。（3）当行政区域内有重特大洪水灾害发生时，组织召开防洪防汛工作应急会议，听取有关居委会和单位的雨情、水情、灾情汇报，安排部署防洪救灾工作。

（4）统一指挥全街道的防洪防汛应急工作，组织办事处相关部门按本预案规定职责对受灾地区进行抗洪救灾。

（5）向碧鸡街道办事处水利站报告洪水灾害和抗洪救灾应急工作情况。2.2.2 街道防洪防汛指挥部办公室主要职责

（1）贯彻执行国家有关防汛工作的法规、方针、政策，执行街道防洪防汛指挥部各项决策和上级防汛指挥部的调度指令。

（2）掌握汛情、灾情，必要时发布洪水预报警报和汛情公报，编写灾情和抢险救灾情况报告。

（3）负责协调、检查、督促辖区内各级和有关部门的防汛工作。

（4）组织制定防御洪水方案，检查、督促各项防汛抗洪和救灾措施的落实工作。

（5）协助组织防汛抢险队伍，组织防汛信息系统建设。督促、检查和落实有关防汛物资的储备。

（6）完成街道防洪防汛指挥部交办的其他工作。2.2.3 各抢险应急小组职责

（1）通讯联络组：负责内外的通讯联络，随时保持联系畅通。一旦发生洪水事故，立即联系有关部门进行抢险，同时向上级部门报告。

（2）市政区应急抢险组：主要负责市政区防洪防汛工作的宣传摸底、紧急抢险和人员转移工作。

（3）库坝应急抢险组：负责现场紧急抢险，要确保应急队伍随时都在备战状态，抢险车辆和装备运行良好。一旦发生洪水灾害事故，确保人员、设备及时到位，抢险及时；水灾发生地的村（居）委负责人应立即组织灾区群众紧急撤离，确保人畜安全。

（4）后勤物资保障组：按照街道防洪防汛指挥部的要求负责做好防洪物资储备、管理、供应工作。

（5）医疗救助组：负责在灾害发生后第一时间赶赴现场制定救护方案，抢救伤员，协调各医院对受伤人员及时进行救治。

（6）安全保卫组：负责维护防洪抢险公共秩序，交通、道路管制和灾区社会治安。出现紧急情况时，协调有关部门组织群众撤离和转移；打击偷窃国家、居民财产和防汛救灾物资，破坏防洪工程、防汛通信设施的犯罪分子；做好防洪救灾的治安和保卫工作。

2.3 各居委会,街道辖区各企事业单位防洪防汛指挥机构

各村居委,镇辖区各企事业单位建立健全相应的防洪防汛指挥机构，将防洪工作责任分解到各组、必须在街道党工委政府和办事处防洪防汛指挥部的统一领导下，各司其职、各负其责、密切配合，搞好本地区、本单位防洪抢险工作。

2.4 汛期值班制度

各村居委,镇辖区各企事业单位要安排汛期值班人员，严格实行24小时值班制度，保持通讯畅通，严禁值班人员脱岗。

洪水预报预警及物资准备 3.1 预报预警

指挥部办公室根据气象局发布的降雨预报进行预警：发生五十年一遇洪水(24小时降雨量达到193.5毫米)，或发生百年一遇洪水(24 小时降雨量达到222毫米)时，启动应急预案，立即组织有关部门和单位做好淹没区人员、财产转移和抢险救灾工作。向上级防汛指挥部报告灾情及抢险工作进展。

3.2 灾情上报 灾情信息主要应包括：灾害发生的时间、地点、范围、受灾人口以及群众财产、农林牧渔、交通运输、邮电通信、水电设施等方面的损失。对人员伤亡和较大财产损失的灾情组织核实后，应立即上报，为抗灾救灾提供准确依据。

3.3 物资准备

防洪防汛抢险物资需储备：雨鞋、雨衣、编织袋、铁锹、照明器材、救生设备、运输工具等。3.4 运输车辆安排

由后勤物资保障组随机抽调。3.5 医疗与卫生防疫

医疗及药品供应工作由黑荞母卫生所负责。全力进行监测和消毒，防止各种流行性疫病的发生。附则

本预案由黑荞母居委会制定、管理,并负责修订、解释。

2012

黑荞母居委会 年6月10日