市委市政府召开2018年全市党员干部作风建设推进会

第一篇：市委市政府召开2018年全市党员干部作风建设推进会

市委市政府召开2018年全市党员干部作风建设推进会

2018-02-23 20:32自贡网 李刚在2018年全市党员干部作风建设推进会上强调以钉钉子精神打好作风建设持久战开创各项事业发展崭新局面何树平谭豹游开余李国贵出席会议自贡网讯（记者 廖蓝蕾）我市抓作风建设成为开年的惯例。2月22日上午，春节后第一个工作日，市委市政府在市委大礼堂召开2018年全市党员干部作风建设推进会，认真贯彻落实党的十九大、中央经济工作会议精神和总书记关于纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神，深入学习总书记来川视察调研重要讲话精神，安排部署今年作风建设工作。市委书记李刚出席会议并讲话。市委副书记、市长何树平主持会议。市人大常委会主任谭豹，市政协主席游开余，市委副书记李国贵出席会议。李刚在讲话中指出，去年以来，我们深入落实中央、省委全面从严治党决策部署，持续用力正风肃纪，用发展凝聚人心，用成效鼓舞干劲，群众满意度大幅提升。但也要清醒看到，不尽责、不担当，慢作为、中梗阻、空对空、不落地等问题仍然存在，作风上的短板弱项面临不少新情况。作风建设永远在路上，要牢牢扭住作风建设不松手不松劲，必须自警自省、举一反

三、常抓不懈。李刚强调，要坚持标本兼治提升作风建设实效。作风建设是一个破立并举的过程，要紧盯“四风”老问题新表现，抓住关键要害，以钉钉子精神打好作风建设持久战。一要从人的思想根源抓起。以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，解决好理想信念、价值追求、宗旨意识的问题，以坚强的党性抵制歪风、弘扬正气。以开明开放的胸襟学习先进、拥抱文明，充分运用市场法则、前沿理念、先进管理，破除思想的狭隘、制度的壁垒、利益的纠葛。要涵养自贡情怀，把热爱自贡的真情实感转化为尽职履责的具体行动，抓好每一项工作、办好每一件事情。二要从领导干部带头抓起。要强化“头雁效应”，带头做到身正影正、作风过硬，用好的作风带动一片、影响一方。要聚焦本地区、本部门的作风突出问题、关键岗位，敢抓敢管、严抓严管。三要从社会关注热点抓起。要真正站在人民群众、服务对象的立场，着力优化投资软环境、持续深化“放管服”、树牢法治意识，用诚信有序的法治环境凝聚商气、营造清风。要持续整治群众身边的微腐败，增强人民群众获得感、传递作风建设正能量。要扎实开展慢作为、中梗阻、不担当专项整治，深入推进“脱贫攻坚作风建设年”，积极探索加强县域政治生态建设的路径办法，推动基层从政环境持续向好。四要从制度管人管事抓起。要完善严管严惩制度，对不正之风零容忍，坚持一案双查、双问责，发现一起、查处一起，决不姑息、决不放过。要积极构建党内监督、专责机关监督、人大政协监督、媒体监督、群众监督有机统一的立体式监督体系，形成制度化的监督合力，让权力在阳光下运行。要完善激励干事创业机制，把容错纠错机制抓细用好，最大限度调动干事创业积极性。李刚指出，转变作风有没有成效、有多大成效，最终要用工作检验、靠实绩说话。我们要以过硬作风开创各项事业发展崭新局面，尤其是要担当担责、扎扎实实抓好今年各项工作，向全市人民交上一份满意的答卷。李刚强调，要以过硬作风推动振兴发展。当前自贡正处在推车过坎、转型升级的关键时期，能不能实现预期目标，关键看干部抓落实的能力、水平和作风。要提升发展理念，真正把习近平新时代中国特色社会主义思想学懂弄通做实，尤其是把学习贯彻总书记来川视察调研重要讲话精神作为当前和今后一段时期的重大政治任务，自觉对标对表，不断提升政治站位、全局视野、战略思维，以新发展理念推动统筹城乡、转型突破、追赶跨越。要坚持一流标准，结合年初各项工作的部署和铺开，制定清晰目标、拿出具体方案、完善推进机制，把一流目标定位、一流工作标准变成一流业绩成效。要主动担当作为，扎实做好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险各项工作，锐意进取、埋头苦干，推动振兴发展再上新台阶。李刚强调，要以过硬作风增进民生福祉。坚持以人民为中心的发展思想，始终围绕建设城乡一体繁荣幸福新自贡这个共同目标，使加快发展过程成为不断满足人民群众美好生活需要的过程。要常态化开展“走基层”，深化干部联系区县、村组、企业等机制，强化领导抓点示范，深入基层与群众一起谋、一块干。要用心用情用力抓好民生工程和民生实事，把脱贫攻坚、生态治理、棚户区改造这些重点工作抓实办好，把修桥铺路、厕所革命、农贸市场改造这些群众关切做得更细更贴心，让城乡群众切实感受到执政温度，享受到发展成果。李刚强调，要以过硬作风锻造干部队伍。要把党员干部引到基层、顶上一线，推动入户走访、进企办证、现场办公等工作常态化制度化，做到情况在一线掌握、问题在一线解决、作风在一线转变。要鲜明选人用人导向，注重在项目建设、招商引资、脱贫攻坚一线培养选拔干部，打破年龄、学历、身份等条条框框，发掘重用那些在基层默默奉献的“老实人”，在艰苦环境担当奋进的“开拓者”，形成人人力争向上、队伍生机勃勃的良好局面。会上，市委常委、市纪委书记、市监委主任李清通报了2017年全市党员干部作风建设情况，安排部署了2018年工作任务。与会同志观看了全市干部作风建设专题片。本次会议以视频会议方式召开，开到了乡镇一级。市四家班子全体成员，市法院院长、市检察院检察长，市四家班子秘书长、副秘书长；各区县委书记、高新区管委会主任，市纪委、监委班子成员，市委巡察办、巡察组、市委各部委、市级各部门、各人民团体及部分企事业单位主要负责同志，市级各民主党派分管负责同志，市纪委派出机构和市纪委监委各科室的负责同志在主会场参会。

第二篇：贯彻落实市委、市政府决策部署推进会讲话

贯彻落实市委、市政府决策部署推进会讲话

同志们：

今天的会议，主要是贯彻落实市委、市政府决策部署，加快推进市直单位“最多跑一次”改革和部门集中入驻，确保市政务服务中心如期顺利运行。刚才，市政务管理服务局、市政务服务中心的同志分别介绍了市政务服务中心建设和运行管理情况，市人社厅、市水利厅、市市场监管局等入驻单位主要负责人作了表态发言，都讲得很好。

市委、市政府高度重视市政务服务中心建设和市直单位“最多跑一次”改革工作，X书记、X市长多次研究，并作出指示批示，分别召开市委深改委会议和市政府常务会议，审定《市直部门审批服务“最多跑一次”改革实施方案》和《市政务服务中心部门集中入驻方案》。自去年4月以来，在X同志带领下，市政务管理服务局牵头推进市政务服务中心建设和市直单位“最多跑一次”改革，在市直各单位共同努力下，克服包括新冠肺炎疫情在内的种种困难，取得了积极进展。一是完成了政务服务中心硬件配套设施建设;二是下发了市直部门“最多跑一次”改革实施方案和部门集中入驻方案;三是制定了各项管理制度，审定了部门入驻权力事项，完成了窗口工作人员培训，相关准备工作和其它配套措施也正在加快推进。可以说，市政务服务中心即将“破茧成蝶”投入使用，企业群众到市直部门办事“进多门”即将成为历史。对大家的辛勤付出，要给予充分肯定并表示感谢!关于进一步推进“最多跑一次”改革和部门入驻工作，我再强调三点意见：

一、提高政治站位，深刻认识改革重要意义

推进审批服务“最多跑一次”改革，是行政审批制度改革的重要内容，有利于从体制机制上彻底解决政府职能“缺位”“不到位”等问题，促进政府职能根本性转变，提升服务效能。目前，全市市县两级“最多跑一次”改革已进行多年，取得了一定成效，但由于市本级改革相对滞后，一定程度上影响了整体改革效果。市直各部门要深刻认识全面推行审批服务“最多跑一次”的重要性，以高度政治责任感和时不我待的紧迫感抓好这项工作。

第一，推进这项改革，是政之所向的大事。2018年3月28日，习近平总书记主持召开中央深改委第一次会议，强调要深入推进审批服务便民化，切实解决企业群众办事难、办事慢、多头跑、来回跑等问题;党的十九届四中全会审议通过了《中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度 推进国家治理体系和治理能力现代化若干重大问题的决定》;中办、国办先后下发《关于深入推进审批服务便民化的指导意见》《进一步深化“互联网+政务服务”推进政务服务“一网、一门、一次”改革实施方案》，部署推进审批服务便民化和政务服务“一网、一门、一次”改革，要求各地大力推行审批服务集中办理，不断提升政务服务效能，实现线上“一网通办”、线下“只进一扇门”，并明确了改革的具体任务、时间节点、工作要求和考核机制。建设市级政务服务中心、推进审批服务“最多跑一次”改革，是落实党中央、国务院决策部署的具体行动，必须按照市委深改委会议和市政府常务会议审定的工作方案，不折不扣抓好落实。

第二，推进这项改革，是大势所趋的要事。审批服务“最多跑一次”改革，不是新生事物，目前全国已有21个市份完成了此项改革，还有5个市正在推进这项改革。从各地实践看，“最多跑一次”改革，从根本上解决了审批分散、场地分散、监察不到位、手续繁杂、审批时间长等问题，有利于推进审批服务理念、制度、作风全方位深层次变革，形成“宽进、快办、严管、便民、公开”的审批服务模式。市直单位是全市行政权力最集中的领域，服务效能直接影响党和政府形象和全市发展质效，我们要顺应发展大势，坚持刀刃向内，自觉主动推进改革，建设人民满意的服务型政府，推进政府治理体系和治理能力现代化。

第三，推进这项改革，是发展所需的急事。今年是决胜全面小康、决战脱贫攻坚、圆满收官“十三五”的节点之年，但随着新冠肺炎疫情持续蔓延，我市复工复产和经济社会发展面临许多新的困难和挑战，形势还比较严峻，包括中小微企业困难加大、外贸外资形势严峻、复工达产仍有痛点堵点、重点领域风险不断叠加，等等。应对困难和挑战，最关键的就是要深化改革、优化环境，而深化以“最多跑一次”改革为核心的行政审批制度改革，有利于优化营商环境，有利于统筹推进疫情防控和经济社会平稳运行，所以这项改革工作是当务之急，必须抓紧抓实抓好。

第四，推进这项改革，是群众所盼的实事。近年来，我市加大了“放管服”改革力度，特别是去年创新推出“一件事一次办”，从解决企业群众最急最盼最难事入手，梳理服务事项、改造办事流程、协同高效审批，变过去每个部门、每个环节“跑一次”为现在的全流程、全周期“跑一次”，极大方便了企业群众。但由于市本级没有统一的政务服务中心，无法实现集中审批，办事仍需“进多门”“跑多次”，一定程度上降低了企业群众的获得感。这次市委、市政府下决心建设市级政务服务中心、推进“最多跑一次”改革，就是要从根本上解决企业群众“来来回回跑、反反复复排队、重重复复递交材料”等问题，为企业群众提供“一站式、一条龙”服务，让政务服务有速度、有温度。

二、突出系统集成，纵深推进各项改革任务

推进“最多跑一次”改革，不仅涉及形式创新、流程创新、内容创新，而且涉及审批服务转型、政府职能转变，必须坚持“三个结合”，突出“三个引领”，实现“三个集成”。

第一，坚持“三个结合”。一是坚持当前目标与长远目标的结合。当前目标，就是要按照“集中为原则、不集中为例外”要求，加快权力、人员入驻，实现政务服务中心5月6日如期正式运行。长远目标，就是要力争将市政务服务中心建设成为全国一流市级政务服务中心。在政务管理服务领域改革中，谁的职能转变最彻底，谁的营商环境最优化，谁就能立在时代浪潮之上。必须对标国家要求，对标先进市市，以争创全国一流市级政务服务中心为目标，建立“赛马”机制，30多个厅局比一比、赛一赛，看谁的服务最好、看谁的速度最快、看谁的效率最高，营造起创优争先的浓厚氛围，推进市本级审批服务工作由“跟跑”“并跑”向“领跑”转变。二是推动线上与线下的结合。线上，要抓紧优化政务服务一体化平台、数据交换共享平台、“互联网+监管”平台、政务服务“好差评”、行政效能“红黄牌”、12345热线“客服号”等功能，加快业务系统改造对接，推进技术迭代升级，推动更多事项掌上办、指尖办、网上办。线下，要进一步完善实体政务大厅服务功能，加快实体政务大厅与网上平台的集成融合，对审批服务事项实行线上线下同一标准、同一流程、同质服务，加快建成全市统一、上下贯通、功能强大、响应迅速、网厅融合、实时监管的线上线下政务服务平台体系。三是促进内部协作与外部联动的结合。市直单位审批服务事项向一个内部处室集中后，必然要求各单位建立新的审批服务运行机制，而不是原有审批流程的“物理集成”，否则业务办理窗口就会成为一个“收发室”。要在充分授权前提下，建立起“审批服务处室牵头、多个处室支撑、协同审批服务”的内部运行机制。同时，要建立起部门间审批服务联动机制，把内部协作与外部联动有机结合起来，大力推行并联审批和联合评审，变过去的一环套一环、互为前置条件审批为现在的联合办理、同步审批、相互容缺，加快形成部门内部有序衔接、部门之间高度协同的新型审批服务机制。

第二，突出“三个引领”。一是标准引领。建设全国一流的市级政务服务中心，必须坚持标准引领。当前，市政务服务中心要协同有关单位，依托有关机构，加快推进政务服务大厅办事指南、事项办理、功能配置、服务行为、监督评议、标识标牌标准化等，以标准固流程、促规范、提效率。同时，市级政务服务大厅要在“一件事一次办”标准化建设方面发挥好引领作用，带动全市加快形成“一件事一次办”标准化建设成果。二是创新引领。要把创新贯穿于推进“最多跑一次”改革和政务服务大厅管理全过程。要着重强调的是办事流程创新问题，这既是一项基础性工作，也是提升企业群众办事满意度的根本性问题，快不快、优不优、好不好，关键体现在办事流程上。一方面，要全流程创新办理环节，能取消的依法取消、能归并的优先归并、能压缩的坚决压缩，推进形成新的办理流程，编制形式直观的审批服务事项办理流程图，让企业群众一看就明白。同时，要持续提升办事平台智能化水平，增强体验感，让企业群众线上线下办事方便快捷。另一方面，要创新审批机制，采取依法告知、一次告知、依法承诺、容缺受理、特事特办等方式，并辅以严格的信用惩戒推进企业兑现承诺，确保快审快办、一次办好。三是科技引领。当前，我市正在谋划推进数字政府建设，着力构建大数据驱动的政府治理新机制、新平台、新渠道。市政务服务中心的建设运行要与数字政府建设连接起来，在服务企业群众过程中，借助大数据、云计算、人工智能、区块链等先进信息技术，持续推进政务服务大厅管理模式和管理流程优化，促进审批服务更加智能、智慧，实现群众少跑腿、数据多跑路。市直各单位要全力协同市政务局做好政务数据“三张清单”梳理及数据共享等工作，让政务信息数据“流动”起来，为政务服务数字化治理和高效运行奠定坚实基础。

第三，实现“三个集成”。一是事项集成。审批服务光有事项的标准化还不够，要在标准化基础上，按照流程优化要求，做好事项的“排列组合”。要梳理推行“出生一件事”“创业一件事”等集成式服务，重点推进工程建设项目审批四个阶段4件“事”的试点及推广，着力推行领照即开业、交房即交证、交地即开工“三即”承诺制等湖南特色政务服务。二是窗口集成。要根据各单位审批服务办件量、办事复杂程度等实际情况，科学设置综合窗、专业窗、“一件事一次办”专窗和配合复工复产政策设置政策兑现窗口，全面推行“前台综合受理、后台分类审批、综合窗口出件”集成服务，并按照首问负责制、限时办结制等要求，使企业群众到“一个窗口”就能把“一件事”办好。三是服务集成。要围绕企业群众办事过程中的痛点堵点，完善政务服务大厅科学化、人性化功能布局，既要保证进场的导办、代办、即来即办等服务，又要保证复印、银行、政务服务一体机、标识标牌、场外停车等配套服务，做到精细精准、热情周到、明确具体，让办事群众时时处处有宾至如归的获得感。

三、主动担当作为，确保改革事项落实落地

主要强调“四个到位”。

一是组织领导要到位。“最多跑一次”改革系统性、联动性、政策性强，现在已到了临门一脚的攻坚阶段。市直各单位要在前段工作基础上，按照进驻安排，进一步细化实化本单位推进方案，“一把手”要做到重要任务亲自部署、关键环节亲自协调、落实情况亲自督查，全过程、全方位、全力推动;各单位审批服务牵头处室和首席审批员要真正负起责来，做好与市政务服务中心工作对接，确保本单位“最多跑一次”具体工作落实到位。

二是考核管理要到位。市政务服务大厅线上线下的工作由市政务服务中心负责。到底怎么管理，不能只局限于制定管理制度，关键要充分借鉴外市和市县经验，在科学化、精细化、精准化管理上下功夫。市政务服务中心从一开始运行就要把规范挺在前面，做到“明规矩于前，重威刑于后”。各单位同志入驻后，要以市政务服务中心的考核为准，管理、请假、离岗、工作状态等都要按规矩办，服从市政务服务中心管理。要在严格考核管理的基础上，实现办事更便捷、服务更优质、工作更高效。这次入驻的市直单位“最多跑一次”工作情况，将纳入对各单位绩效评估。

三是培训指导要到位。“最多跑一次”改革对市直各单位都是头一回。市政务服务中心要把这个事抓起来、抓到位，要对市直各单位首席审批员、入驻工作人员和招聘人员开展深度业务培训和指导，既要让大家熟悉掌握标准化办事流程和内部管理规则，也要加强实战演练培训。最关键的是要通过培训，真正践行以人民为中心的发展思想，真心实意、全心全意为群众服务。对于运行过程中可能出现的问题，以及需要协调的事项，请市政务服务局牵头，市政务服务中心和各入驻单位要及时协调，各首席审批员、入驻工作人员、招聘人员要及时反馈情况，在动态协调中提升服务效能，解决运行中的问题，树立市级政务服务中心良好形象。

四是经费保障要到位。市财政厅要保障市政务服务中心必要的运转经费，并列入预算。同时，在经费使用上，市政务服务中心要有“过紧日子”的意识，在保障自身“建设所需”“正常运转”的前提下，把钱花在刀刃上，精打细算、节约高效。

同志们，推进“最多跑一次”改革，建设运行市政务服务中心，已进入最后攻坚阶段。各单位要按照市委、市政府要求，切实增强改革的主动性自觉性，担当作为、协同一致，全力推动既定改革目标实现!

第三篇：市委市政府召开全市经济工作会议

市委市政府召开全市经济工作会议

2011-1-8

今年着力抓好九方面的工作：一是着力增强内需拉动力，进一步抓好扩投资、促消费、拓内销工作；二是着力调整优化产业结构，推动产业价值链由中低端向高端攀升；三是着力拓展发展空间，做强港口经济，做大海洋经济，做优开放经济；四是着力推进城乡区域协调发展；五是着力破解资源要素和环境制约，全力抓好节能减排工作；六是着力提升文化软实力，使文化成为提升发展品质的重要推动力；七是着力改善和保障民生，努力解决一批群众反映强烈的突出问题；八是着力推进社会管理创新，全力维护社会稳定；九是着力抓好改革攻坚，不断完善有利于发展方式转变的体制机制。

1月7日，全市经济工作会议召开。省委常委、市委书记王辉忠在会上强调，今年全市经济工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面落实党的十七届五中全会和中央、全省经济工作会议精神，加快实施市委十一届十一次全会作出的决策部署，以科学发展为主题，以转变经济发展方式为主线，以“六个加快”为主攻方向，统筹推进稳增长、调结构、抓减排、控物价、增收入、惠民生、促稳定各项工作，确保“十二五”开好局、起好步，以优异的成绩迎接建党９０周年。

市委副书记、市长毛光烈主持会议。市政协主席王卓辉，市委副书记唐一军、陈新等出席会议。

王辉忠回顾了去年以来我市的经济社会发展情况。他指出，刚刚过去的２０１０年是发展形势极为复杂、困难挑战极为严峻的一年，是宁波经济走出危机影响、持续回升向好的一年。一年来，全市上下深入贯彻落实科学发展观，扎实推进大都市大平台大产业大项目大企业“五大建设”，全面开展“改革突破”、“创新提升”两个年活动，经济社会保持良好发展势头，经济增长平稳较快，产业结构加快调整，发展效益明显提高，社会民生持续改善，全面完成了“十一五”规划确定的目标任务，为“十二五”发展奠定了坚实的思想基础、工作基础和物质基础。

王辉忠全面分析了今年的经济形势。他指出，当前我们面临难得的发展机遇，国际金融危机导致的急剧动荡逐步缓解，中央实施积极的财政政策和稳健的货币政策，省委省政府提出以宁波－舟山港临近区域为核心区打造“海上浙江”以及宁波发展进入新型城市化加速期和新型工业化提升期，为我市开创“十二五”发展新局面创造了良好条件。但同时也在保持投资持续增长、扩大出口市场、完成节能减排任务、控制物价过快上涨、协调各方利益关系等方面存在着工作难度不断加大的严峻挑战。要充分认识发展中面临的有利条件和难得机遇，清醒看到存在的矛盾和难题，坚定信心、趋利避害，牢牢把握经济工作的主动权。

王辉忠强调，今年是我们党成立９０周年，也是“十二五”开

局之年。做好今年经济工作，对于全面战胜国际金融危机冲击，开创“十二五”科学发展新局面，巩固发展领先优势，具有十分重大的意义。必须牢牢把握主题主线的发展导向，牢牢把握“六个加快”的战略决策，牢牢把握破难促调、创新开局的工作基调，着力抓好九方面的工作。一是着力增强内需拉动力，进一步抓好扩投资、促消费、拓内销工作。二是着力调整优化产业结构，推动产业价值链由中低端向高端攀升。三是着力拓展发展空间，做强港口经济，做大海洋经济，做优开放经济。四是着力推进城乡区域协调发展。五是着力破解资源要素和环境制约，全力抓好节能减排工作。六是着力提升文化软实力，使文化成为提升发展品质的重要推动力。七是着力改善和保障民生，努力解决一批群众反映强烈的突出问题。八是着力推进社会管理创新，全力维护社会稳定。九是着力抓好改革攻坚，不断完善有利于发展方式转变的体制机制。

王辉忠强调，要加强和改进党对经济工作的领导，增强落实主题主线的能力，提振思进思变的信心，营造群策群力的氛围，强化敢作敢当的责任，树立正气正派的形象，切实增强抓工作的凝聚力、创造力和执行力。

毛光烈强调，各级各部门要按照市委市政府的统一部署和要求，贯彻落实好这次会议精神，切实做到精神早贯彻、任务早分解、责任早明确、工作早启动，齐心协力，克难攻坚，奋发有为，努力开创“十二五”发展新局面。

第四篇：加强党员干部作风建设

尊敬的党组织：

作风建设直接关系到党的生死存亡。领导干部作风建设是党的作风建设的集中体现。领导干部作风直接影响到党的凝聚力、号召力和战斗力，也反映着党的执政能力和执政水平。领导干部的一言一行、一举一动都代表着执政党的形象，是广大群众对党执政能力和先进性评判的重要标志，直接关系到党群、干群关系，影响到党风、政风和社会风气。加强领导干部作风建设是党的建设的一项战略任务，必须常抓不懈。为此，党员领导干部在加强作风建设上要作出表率，具体来说：

1、加强学习，在强化教育中加强干部作风建设。首先要通过抓好理论学习，解决好思想作风建设和学风问题，解决党员干部的党性修养和党性锻炼问题，打牢促使干部作风建设形成长效机制的基础，做到抓根本，经常抓。要发挥教育的基础性作用，利用各种载体抓好干部作风教育，增强党员干部廉洁自律和法纪的意识;教育内容要切合实际，紧扣党员干部作风建设方面存在的问题，分层次施教;要采取形式多样、经常性的教育，进行正反典型举例、廉政谈话、诫勉谈话等多种形式，不断提高教育的针对性和实效性。

2、坚持创新，在办实事、建设服务型党组织过程中强化干部作风建设。加强作风建设要体现在为基层、为群众多办实事、办好事的过程中，要引导广大干部把求真务实的作风作为建功立业之本，多做那些默默无闻、但有利于谋发展、促振兴的事;多做一些虽然领导不易看到、不易听到，但基层和群众十分欢迎的事;多做一些虽然无益于个人扬名出彩，但对建设社会主义和谐社会很有好处的事。当前特别是社会主义新农村建设，我们要通过办实事活动，加强与农村的联系，密切与群众的关系，3、加强监督是促进作风建设形成长效机制的有效保障。

“良药苦口利于病，忠言逆耳利于行”，常泼点冷水、常听点逆耳之言，方能使头脑保持清醒。一是要加强对党员领导干部的监督，坚持思想汇报、谈话提醒、述职述廉和巡查等制度。二是要扩大监督范围，拓宽视野。发现问题要及时指出并加以纠正，对突出问题要严肃批评、谈话告诫。三是要加大监督力度，规范行政行为，严肃追究由于作风不实、办事拖拉推诿、行政不作为等造成的问题。对干部的消极现象要及时纠正，对危害机关作风、损害党和政府形象的极少数人要坚决严肃查处。四是要强化公众监督意识。进一步建立健全、公开、透明、高效、规范的政务公开体系和监督体系，保障群众的知情权、参与权、监督权。五是要积极推进决策民主化、科学化。在制定政策、决定重大事项时要广泛地听取意见。六是要不断扩大群众参与面，从各个层面上促使作风建设长效机制的形成，促进作风的根本转变。

汇报人：xiexiebang

第五篇：加强党员干部作风建设

永胜林场

关于加强党员干部纪律、作风建设

领导小组

李生军

辛未 组长侯士利副组长张立春成员梅亚军 刘洋韩良顺 胡明志黎士吉 王艳飞