第一篇：工作录用通知书（通用）
工作录用通知书（通用6篇）
在现在社会，我们越来越需要通知，通知是上级机关向下级机关传达指示、批转下级机关的公文、转发上级机关和不相隶属机关的公文，布置工作与周知事项时所用的一种下行公文。什么样的通知书才是有效的呢？下面是小编为大家收集的工作录用通知书（通用6篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
工作录用通知书1____先生/小姐：
您应聘本公司xx职，经考试及面试合格，恭喜您成为本公司的一员，请您于xx年xx月xx日时携带下更证件及物品准时到本公司报到。
1.身份证
2.毕业证书
3.学位证书
4.职称资格证书
5.暂住证
6.审检证
7.务工证
8.体检表
9.二寸半身照片
依国家及本公司相关规定，新进员工试用期为____个月，试用合格后转为正式员工。
祝您在本公司工作愉快!
____年____月____日
工作录用通知书2尊敬的女士：
我们非常荣幸的通知您，经过综合评估和慎重考虑，xx公司(以下简称为“本公司”)正式邀请您的加盟!此份录用通知书同时提前知会您相关聘用条款,希望您同意并接受。
有关职位具体描述如下，将会在您正式接受委任时生效：
1、约定职位：
2、报到时间：20xx年3月7日之前。
3、合同期限：3年。(从入职第一天开始计算)
4、试用期工资约定：您的试用期为3个月(从入职日起计算)。从您就职并签订劳动合同时开始，试用期工资为xxx试用期结束后本公司将对您在试用期间的表现进行评估。
5、转正工资约定：转正工资为xxx。
6、绩效奖金：3个月标准工资(绩效奖金根据本公司经营状况及个人工作绩效按比例发放)，绩优员工可获得高于3个月标准工资的奖金。
7、社会保险：根据中国的相关劳动法规，本公司将为您办理国家规定的社会保险福利。
8、医疗计划：根据本公司的制度，在您转正之后，可以享受本公司医务所的医疗福利。
9、其他约定：
1）依据劳动法相关规定及本公司政策，您必须在本公司职工医院或指定医院体检合格后才能办理入职手续；
2）您需要向我们提供您的个人资料，包括原公司离职证明原件1份、一寸照片2张、身份证复印件4份(正反面)、学位证、毕业证复印件各1份，并携带证书原件以备核查，如果你在过程中遇到任何问题，请及时与本公司人力资源部联系。
xxxxx
xx年xx月xx日
工作录用通知书3____先生(小姐)：
为了使您更深入了解公司及岗位，经我公司研究，决定预录用您到本公司进行七天的试岗工作，请您于xx月xx日xx时到本公司xx部报到。临汾市红金穗工贸有限公司人力资源部xx年xx月xx日。
报到须知：报到时请持试岗通知书;须携带身份证复印件。
若您不能就职，请于▁▁月▁▁日前告知本公司。
电话：xxxxxxx
xx年xx月xx日
工作录用通知书4尊敬的xxx：
经过沟通和了解，并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后，我们认为您是我们__岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!
一、职位相关信息：
岗位名称：xx
部门：xx
报到日期：20xx年x月x日
劳动合同：您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同，合同期x年，其中包括x个月的试用期。
二、薪资福利信息：
薪酬：试用期：基本工资：x人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)
转正后：
①基本工资：x人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);
②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。
福利：
①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;
②饭补：8元/工作日;
③体检每年一次
三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交，复印件均需模板4大小)：
身份证原件及复印件2份(正反面)，或其他身份证明复印件。
户口本首页、本人页的复印件2份。
学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。
标准一寸白底彩色照片1-3张，在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。
具有工作经验的人员，需提供与原单位解除劳动关系的证明。
我们希望：您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望：您为公司的发展做出贡献!
我们确信：您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎：您的加入!让我们共同成长进步!
人力资源部：xxx
工作录用通知书5先生/小姐：
您诚意应聘本公司x职位，经初审合格，依本公司任用规定给予录取，谒诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下，敬请参照办理。
一、报到日期：20xx年x月x日(星期x)x时x分正。地点：广州市
(一)录用通知书;
(二)居民身份证;
(三)最高学历证书原件;
(四)资历、资格证书(或上岗证);
(五)体检合格证明(区以上医院体验证明);
(六)非本市户口需携带外出就业证明、未婚证(计生证);
(七)一寸相片三张;
(八)如需公司解决住宿，请自带床上用品。
三、按本公司之规定新进员工必须先行试用x个月，试用期薪资xx。
电话：xx
20xx年x月x日
工作录用通知书6xxx：
我非常高兴地通知您，经过我公司的'面试和讨论，我们一致认为您是我公司x部xx岗位的合适人选。根据公司的薪资福利政策，我们将给您提供以下薪酬福利待遇：
一、现金薪酬：
您的年度目标总现金收入为税前RMBx万元，由以下三个部分构成：
1、月固定工资：x万元/月
2、年度服务奖金：年度结束后，公司将为您提供相当于一个月固定工资的年度服务奖金
3、绩效奖金：您目标年度总现金收入的x%作为年度绩效奖金标准(相当于x倍月固定工资)，年度绩效奖金发放时，将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。
关于年度服务奖及绩效奖的特别说明：如您在x月x日前加入公司方能参与分配;入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算，15日前入职按全月计算，15日后入职按半月计算。
二、长期激励：
在您入职后，公司将在最近的统一期权授予日授予您_万股期权。期权自授予日1年后开始，每年可行使20%。
根据公司福利政策，公司为您提供以下福利项目：
1、社会保险：为您提供国家规定的社会保险;
2、通讯补助：公司为您提供x/月的通讯费补贴。
3、商业保险：公司为您提供最高保额x万元的人身意外伤害保险和最高保额x万元的重大疾病保险。
4、车补：享有车辆补助x元/月。
5、带薪假期：按照公司规定，当您入职满x年后，每年可享受_天的带薪假期;当您入职满1年后，每年可享受x天的带薪假期;当您入职满x年后，每年可享受x天的带薪假期;当您入职满x年后，每年可享受x天的带薪假期;
除以上福利项目外，公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等，并资助员工的各项活动。x公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。(以上员工福利待遇信息为保密资料，请勿向公司内外的其他人员透露。同时公司禁止兼职，并严格要求IPR保护及竞业限制等)
四、其他
1、工作地点：
2、劳动合同期限：20xx年，其中试用期x个月。
3、报到时间：20xx年x月x日
4、报到地点：
5、报到时请携带以下材料：
a)身份证
b)最高学历证书原件
c)原单位离职证明
d)其他资历、资格证书
e)x寸相片x张
f)x个月内当地正规医院出具的健康证明
如接受我公司的Offer，请回复邮件说明;如对Offer有任何疑问，也请尽快回复邮件说明。
备注：此录用Offer已确认了您的专业资格，如果您确认此录用Offer，我司相关人员将通知您入职资格(体检、验证等)的审核事宜。若入职资格的审核(体检、验证等)不符要求，此Offer将自动取消。故提醒您在前任单位离职前，先与我司做入职资格(体检、验证等)的确认。
真诚地欢迎您的加盟，让我们一同秉承企业的使命，为__成为国内一流、国际知名、极具竞争力的企业而共同努力!
此致
敬礼！
xxx股份有限公司人力资源部(需加盖章)
20xx年10月19日
第二篇：录用通知书
******技术股份有限公司
尊敬的先生（女士）：
录 用 通 知 书
非常荣幸地通知您，经公司面试考察，决定聘用您为**信息技术股份有限公司（以
下简称公司）办事处/部职位。
真诚欢迎您加入本公司的行列!
请您详细阅读以下内容，并在确认后请于报到当日携带相关资料到**人力资源部/办事处，就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。感谢您的配合！
聘用条款和条件
一、报到信息
1、报到时间：年月日时正
2、报到地点：**人力资源部/办事处
联系人：
联系电话：
二、公司规章制度
请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前，认真阅读以下规章制度，并同意按照公司
公司规章制度请详见《职工手册》（请阅附件）
三、试用期与劳动合同
按公司用工规定，试用期为 六 个月，自入职当日起计算。
劳动合同期限为 叁 年。
您应当在入职当日与公司依法签订书面的劳动合同和保密协议，明确约定双方在劳动关系方面的权利和义务。
四、报到当天须提交的资料
1、居民身份证（原件及复印件）或居民户口簿(原件及复印件)；
2、学历证明书（正本及复印件）；
3、一寸彩色证件照2张（红底）；
4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明；
5、一年期内省、市级综合医院的体检证明（体检项目：肝功能、丙氨酸氨基转移酶（ALT,简称转氨酶）、胸透、心电图，一共四项，费用自付）。
注：体检前请注意休息，不要饮酒，早上空腹。
五、受雇唯一性和保密承诺 的规章制度执行。
******技术股份有限公司
1、受雇唯一性：您在入职公司时应不与任何单位存在劳动关系，入职后在没有得到公
司正式认可的前提下，不能接受任何外部的有偿聘用，包括临时性质的聘用。
2、保密：您应当避免将与公司有关的任何机密信息透露给任何非本公司雇员。机密信
息包括但不限于本聘用函的全部内容。
六、生效与失效
本录用通知书在您签署并交至公司之日起生效，在劳动合同签订之前，作为公司与您对双方劳动权利和义务的基本协议和约定，并将作为劳动合同的附件，如本通知中的条款与劳动合同有冲突之处，以劳动合同为准。
如果您未能通过公司要求的背景调查、隐瞒真实信息或在年月日（确认截止日）前仍未签署本录用通知书并交至公司，本通知书将在确认截止日自动失效。
若您不能按时入职，请于年月日前通知人力资源部/当地办事处行政，如您未能在入职日到公司报到入职，本录用通知书将自动失效，除非您事先通知公司并获得公司同意延长入职截止日。
请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件。如果您清楚并同意上述聘用条款和条件，并自愿受雇于公司，请在报到之日就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。
我们谨借此机会表达我们的欢迎，并祝您在未来的岗位上一切顺利。
**信息技术股份有限公司人力资源部
年月日
附件:
1、《**员工手册》（PDF格式）；
2、《LM_KFB_**公司客服代表绩效考核制度》(PDF格式)
我已了解并同意以上条款和条件并接受此聘用。
我确认到职日期为年月日。
紧急联系人1：姓名关系联系电话
紧急联系人2：姓名关系联系电话
签名：
日期：
特殊情况：如新员工与原工作单位离职时间较长，无法提供与原单位《离职证明》，请在签名后面加以备注，内容为：因离职时间较长故无法提供与原单位《离职证明》，本人保证所述原工作情况均为真实。
第三篇：录用通知书
入职通知书先生：
通过我司的招聘选拔程序，您已被确定符合岗位条件并得到录用。欢迎您加入！作为本公司员工您必须尽快了解如下事项：
一．您的所属部门：岗位/职务：职业导师：
二．请于2014年 7 月 11日上午8:30时，携带以下资料到人事行政部报到：
□一寸白底彩色照片五张。
□身份证原件及复印件（原件核对后退还）。
□毕业证书、学位证书、职称证书、获奖证明等相关证书（均为原件及复印件，原件核对后退还）。
□原单位的离职证明原件（如无离职证明需签订离职声明）。
□本人工商银行卡号复印件，需签字（用于工资发放）。
□体检报告一份（体检项目：血尿常规、肝肾功能、心电图、胸透）；半年内的体检报告亦有效。
□其他：如未在规定时间内到岗，则本通知无效，经公司同意的除外。
三.为了您能尽快胜任本职工作，请您于报到当日办理如下事项：
1.办理入职手续并录制指纹，并按公司规定指纹打卡（详见公司有关规章制度）。
2.签收个人使用及所负责的办公设备、电脑设备等附表（详见公司有关文件）。
3.阅读了解公司的相关规章制度，并严格按此执行。
4.了解公司产品以及企业文化，认识新同事。
5.与公司签订“劳动合同”。首签为36个月，试用期3个月。
6.薪资（均为税前薪资，按公司规定由若干部分组成包括但不限于基本工资、技能工资、绩效工资、保密工资等。
试用期薪资元/月；转正薪资元/月（转正后薪资每月发放80%，另外20%年底统一发放，如员工离职则全部发放）；
四．上班时间：以公司通知为准
目前上班时间：周一---周五，上午：8：30-12：00；下午：13：30-18：00。
五． 就餐事项：公司未设员工食堂，但公司附近有不少快餐店或餐厅可以用餐。提醒注意饮食安全！
六．交通引导：附近公交站有、、等；
七．如有需要帮助或有不明白的地方请找您的职业导师或人事行政专员；
希望您能为成为时迅科技公司的一员而感到愉快与自豪，同时还希望您能尽快熟悉工作环境，胜任本职工作，并在工作期间不断成长，完善自我，与公司共同发展！
人事行政部
2014/7/2
第四篇：录用通知书
录用通知书
尊敬的__________先生/小姐：
祝贺您通过本公司的考核及面试，正式录用到本公司任_____________职位。现将录用报到事宜告知于下：
试用期限： 三个月
请带齐下列资料到公司报到：
（1）身份证复印件（原件备查）；（6）有效期内的健康证；
（2）学历证复印件（原件备查）；（7）流动人口婚育证明；
（3）外地员工提供居住证复印件（原件备查）；（8）上海浦东发展银行帐号；
（4）近期一寸正面免冠彩色照片4张；（9）广州户口员工需户口本复印件。
（5）原公司离职证明或提供广东省就业失业手册；
报到日期：年月日时分
报到地点：广州市天河区华夏路49号津滨腾越大厦南塔11楼1101室
联系电话：020-38092066—889
联系人：黄先生***
竭诚欢迎您的加入！
麦芽屋
人力资源部
年月日
录用通知书
尊敬的__________先生/小姐：
祝贺您通过本公司的考核及面试，正式录用到本公司任_____________职位。现将录用报到事宜告知于下：
试用期限： 三个月
请带齐下列资料到公司报到：
（1）身份证复印件（原件备查）；（6）有效期内的健康证；
（2）学历证复印件（原件备查）；（7）流动人口婚育证明；
（3）外地员工提供居住证复印件（原件备查）；（8）上海浦东发展银行帐号；
（4）近期一寸正面免冠彩色照片4张；（9）广州户口员工需户口本复印件。
（5）原公司离职证明或提供广东省就业失业手册；
报到日期：年月日时分
报到地点：广州市天河区华夏路49号津滨腾越大厦南塔11楼1101室
联系电话：020-38092066—889
联系人：黄先生***
竭诚欢迎您的加入！
麦芽屋
人力资源部
年月日
第五篇：录用通知书
录用通知书先生/小姐：
您应聘本公司_______ 职位，经审查您提供的申请资料和您的面试成绩，经人力资源部核定，并报总经理确认，依本公司任用规定给予录用，先热诚欢迎您加入不跟公司行列。有关报道实行如下，敬请参照办理。
报到地点：
请于______年____月____ 日（星期）上午_____时，携带下列物品文件及详填函附之表格，向本公司人事部报到。
（1）录用通知书；
（2）居民身份证原件及复印件两张；
（3）最高学历原理及复印件一张；
（4）资历、资格证书（或上岗证）；
（5）报到日前两周内得体检合格证明；
（6）非本市户口须携带外出就业证明；
（7）一寸近期照片2张；
（8）原单位的离职证明；
附： ● 如因故无法按上述要求办理入职手续者，请提前一天向人力资源部说
明情况以便处理。
●报到日期可能会因特殊原因发生变化，公司会给予提前通知。
● 试用期间公司可随时解除与员工的合同而不需要任何提前通知。
● 若您在试用期内提出终止合同，需给予公司7天通知。
如果您接受本公司的录用，请在收到本通知书后5日内将签署后的本录用通知书回执一块提货挂号形式寄回本公司，否则视为您自动放弃该职位。
如果您签署了本录用通知书的回执并回馈给公司，而又未在本公司确定的日期前报到，将承担违约金____元。如果您签署了本录用通知书的回执并回馈给公司，而公司不能在本通纺织确定的日期接受您的报到，本公司将承担违约金______元。
本通知书生效的前提如下：
（1）您提供的入职申请材料真是、客观、完整。
（2）您具备胜任本职位的身体健康状况。
注意事项：
1.按公司规定，新进员工必须先试用______个月，试用期间暂支月薪。
2.报到后，本公司将在很愉快的气氛中，为您做职前介绍，包括让您知道本公司人事制度、福利、服务守则及其他注意事项，使您在本公司工作期间，满足、愉快。如果您有疑虑或困难，请与本部联系。
联系方式：电话：
***公司（人力资源部）
年月日
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