第一篇:xxx司法局关于2011年律师管理工作的汇报
城口县司法局关于2011年 律师管理工作的汇报
重庆市司法局:
2011年,城口县司法局坚持民生导向、构建民生司法,扎实开展律师管理工作,提升律师服务质量,促使律师充分地发挥职能作用,更好地服务社会。一年来,城口县司法局创新开展法律服务工作,紧密结合市局律师服务发展、服务社会服务民生“五项工程活动”及创先争优等相关活动的要求,在我县律师行业中开展了“律师三个参与”等专项活动圆满完成了我县“五项工程”活动的开展,进一步加强和改进了全县律师工作。现将2011年城口县司法局律师关铝工作汇报如下:
一、积极开展创先争优活动,扎实加强律师管理,提高服务水平
城口县司法局以科学发展观为指导,认真贯彻落实林育均局长“坚持民生导向,构建民生司法”讲话精神,认真研究,周密安排,采取多种措施,加大律师管理力度,提高服务水平,充分发挥了中国特色社会主义法律工作者的职能作用,推进了全县经济发展,维护了社会和谐稳定。
一是城口县司法局加大城口律师党组织建设力度,积极发展律师党员,充分调动城口律师党员创先争优的积极性、主动性、创造性,发挥律师党员的主体作用,在律师党员群体中开展了创先争优擂台赛,按照“五个一”的标准规范了党员活动的阵地,推动城口律师形成学习先进、争当先进、赶超先进的良好风气。
(一)组织律师参与信访工作
一是组织律师接待群众信访,成立了专门由律师负责的群众来访办公室,实行律师信访值班制度,促使律师为信访群众解答法律问题,提供法律咨询服务,对符合法律援助条件的信访人引导其按规定程序申请法律援助,截止10月18日,我县律师共接待了信访咨询300余次,咨询转援助15次;二是促进律师协助信访部门,对信访群众进行疏导和分流,促进依法信访、有序信访,达到解决矛盾和争议的目的;三是要求律师随时对上访群众进行法制宣传教育工作,增强群众法制观念和法律意识,协助有关部门对无理上访人员做好息诉工作;四是促进律师参与信访部门和各政府部门信访机构的信访案件的处理。接受信访部门的委托,参与重大、复杂、疑难涉法信访事项的研究和法律论证,提出法律建议,截止目前,我县律师共参与处理信访案件11件,其中重大疑难案件6件;五是要求主动积极化解社会矛盾和纠纷、防止矛盾纠纷的激化、维护社会稳定和安宁,结合市局开展的“五主动”活动,激发律师服务的主动性,开展了律师主动服务的宣传教育。
(二)组织律师参与人民调解
一是组建了以律师为主体的重大、突发、群体性纠纷调处法律服务组织。城口县司法局以律师为主体,于2011年3月组建了“重大、突发、疑难、群体性矛盾纠纷调处10人法律服务志愿团”其中律师6名,法律服务工作者4名,二是志愿团的主要任务是为各类社会管理、行政管理、经济活动事务过程中发生的人民内部矛盾纠纷,尤其是重大、突发、疑难、群体性社会矛
服务发展、服务社会、服务民生,根据重庆市司法局、重庆市律师协会关于在全市律师队伍中开展服务发展、服务社会服务民生“五项工程”的意见(渝司办[2010]179号)、重庆市司法局、重庆市律师协会关于印发《律师开展服务发展、服务社会、服务民生“五项工程”实施方案》的通知(渝司办[2011]21号)文件的相关要求,积极开展“五项工程”活动。
一是于2011年1月15日,司法局召开全系统人员会议,对此次活动进行了动员部署。由县局法制科牵头组织学习传达,结合实际,研究制定开展活动的具体实施意见,组织全体律师学习讨论,使每一个律师充分认识开展这次活动的重要意义,明确活动的指导思想、目标任务、主要内容和方法要求,从而端正态度、消除各种模糊认识,把思想统一到上级的要求上来。
二是制定了方案,组织实施。2011年1月24日,城口县司法局根据市局及律协对活动的要求,制定了实施方案,要求全县律师按照市司法局的统一部署,结合自身实际开展活动。一是将舜天西投城口分公司、泰正矿产品有限责任公司作为城口律师服务的重点企业,首先要求服务律师结合两家企业的经营状况,对其进行全面的法律诊断以防范企业法律风险,截止10月18日,我县4名律师参与共为两家企业出具法律意见书3份、诊断建议书2份,走访两家企业共13次,切实为企业做好了法律参谋;二是将我县治平乡岩湾村、阳河村两个村作为法律顾问村服务对象,城口县葛城律所指派2名律师担任2个村的法律顾问,要求律师深入基层,与基层主动联系,主动介入纠纷的调解和预防,主动、定期地在服务村进行法制宣讲,推进村(居)基层组织的
四、加大法律援助力度,竭力维护弱势群体的合法权益 2011年,全县律师共为群众提供法律援助68起,平均每名律师约办理11件,其中民事(包括工伤纠纷)案件共47起,刑事援助案件21件,工伤案件居多,坪坝矽肺索赔案、跨县为胡广索赔案、福建援助张贤桃案等8件援助案件被城口县法律援助中心确定为典型援助案件,为受援人避免和挽回经济损失653万元。
五、积极开展“缩小三个差距,促进共同富裕”主题宣传服务活动
城口县司法局为更好地发挥律师的只能作用和专业优势,大力贯彻市委市政府的富民政策,组织律师深入乡村街道向基层人民群众宣传“民生十条”、“富民十二条”的政策措施,对户籍制度、土地承包经营权、林权、公租房、等敏感的政策话题进行详细的宣讲,对涉及到国家政策的法律咨询进行详细的解答,截止10月18日,城口县司法局共组织开展了以“缩小三个差距、促进共同富裕”为主题的法律宣传活动共2场,受众人数约2000人次。除此之外,城口县司法局结合结合“三进三同”、“结穷亲”、“大走访”活动,组织律师面向留守儿童、空巢老人等弱势群体进行对口帮扶,截至10月18日,全县律师共为对口帮扶的弱势群体提供法律援助15起。
城口县司法局
二○一一年十月十八日
第二篇:司法局律师工作汇报
XX市司法局
2011年律师工作汇报
XX市司法局:
2011年,我局在市委、市政府的正确领导下,在上级司法行政机关的指导下,紧紧围绕市委、市政府中心工作,着眼于服务型跨越先行发展大局,以开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育和“快马加鞭争上游”活动,全面履行监督管理职能,拓宽法律服务领域,努力推动各项工作,实现新的跨越和突破。现将工作情况汇报如下:
一、加强自身建设,提高律师队伍政治素质.1、加强律师队伍党建工作。
2009年,律师联合支部成立后,为充分发挥党组织在非公组织的作用,不断完善律师党建工作。根据市委组织部的安排,开展了“三联六帮”活动,对律师所派驻党建工作指导员,开展“党员示范岗”。不断加强思想、组织、作风与制度建设,进一步加大党员发展工作力度,确定了两名优秀律师作为重点发展培养对象。
2、开展主题教育,坚定理想信念。
结合年初政法系统的工作安排,在律师中开展了“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育和省厅开展的“快马加鞭争上游”活动,紧紧围绕发展这一主题,准确把握建设中国特色社会主义法律工作者和构建和谐社会的目标要求,狠抓律师队伍建设,以“坚定信念、精通业务、维护正义、恪守诚信”的高素质律师队伍为宗旨。全
体律师做到学习有笔记、有心得,坚定了律师执业的政治方向。XX律师事务所开展了以改善民生为重点的建设和谐社会的讨论。XX律师事务所开展了“自觉践行社会主义法治理念“学习活动。使全体律师深刻领会到做中国特色社会主义法律工作者,必须坚持拥护党的领导,拥护社会主义制度,拥护宪法的基本要求,坚持党的事业至上,人民利益至上,宪法法律至上的理念,做到党在我心中,群众利益在我心中,公平正义在我心中,维护法律尊严。
3、开展思想纪律作风整顿。
在律师队伍中开展了思想纪律作风整顿,通过召开座谈会,发放征求意见表,设置意见箱等方式,广泛征求法官、检察官、服务对象、当事人、顾问单位的意见和建议。针对个别律师业务不够精通,我们利用周六、周日律师固定学习日时间组织开展了换位思考讨论。通过换位思考讨论,使律师进一步认识到法官、检察官、当事人所处的地位不同、思考问题不同,结果也不相同。目的要使双方、多方能够相互理解,增进了协调配合,和谐的氛围,转变了工作思维方式,增强了律师的责任感、使命感。
二、完善各项规章制度,调整律师所专业方式。
1、完善内部管理机制。
我们始终把制度建设作为规范律师行为,强化律师事务所管理的手段。XX律师事务所在整顿征求各界意见后对该所《结案收案登记制度》、《结案管理制度》、《律师业务服务收费标准》,在综合意见的基础上补充修订了《业务档案管理制度》、《会议制度》及相关的财务
管理制度,形成了严格有序的业务操作流程,做到案卷登记事实有记录,使内部办公的每一环节都透明与量化,在严明职业操守与职业纪律的同时,也进一步完善了内部管理机制。XX律师事务所进行的一是利益冲突审查制度,进一步规范了律师代理行为,防止因职业利益冲突而给当事人带来损失,影响律师诚信形象。二是律师服务质量反馈制度,实行一案一卡,把律师执业的诚信情况至于当事人的监督之下,三是投诉查处制度,使全体律师人人自觉讲诚信,用诚实守信规范律师的个人行为,引导律师正确处理竞争和协助,效率和公平、经济效益和社会效益的关系。
2、分析市场、调整方向,向专业所推进。XX律师事务所一改往年诉讼业务独霸天下的局势,非诉讼业务取得可喜成就。公司法律顾问、专业领域咨询服务等非诉讼业务涉足,他们根据当前社会法律服务市场需求量增大和XX市所处的地理位置,摒弃以大而全的全能律师所和“万金油”律师陈旧观念,分析市场需求,调整发展方向,将专业服务领域定位于:经济犯罪辩护、中小企业法律顾问、知识产权、房地产、婚姻家庭纠纷。根据五大领域,细化服务对象,培育市场招揽专业人才,力争五年将XX律师事务所打造成为业有专攻、有特色的精品律所。
3、严格收费标准,做到公开透明。
我市X个律师事务所都能严格执行《律师收费标准》,收费项目、内容、收费标准公示上墙,严禁律师私自收费。XX律师事务所明确规定,委托人与律师事务所之间的经济往来都必须由当事人、所负责
人、财务人员、承办律师面对面谈妥,并向委托人和当事人讲解收费标准,接受社会各界和委托人的监督,从而避免了律师在执业过程中不正当竞争和不必要的纠纷,增进了公开、透明,当事人、委托人清楚明白。
三、拓展法律服务领域,为弱势群体服务。
1、业务开展情况
2011年,我市X个律师事务所,共办理各类案件XX件,其中民事案件XX件,刑事案件XX件,行政案件XX件,担任法律顾问XX家,法律援助案件XX件,义务法律咨询人数达XX多人。
2、为弱势群体提供法律服务,积极参加社会公益活动。
律师在为社会提供优质、高效法律服务的同时,以强烈的社会责任感和无私的奉献精神,义务为需要法律援助的特殊群众,特殊事项提供法律服务。比如:XX林机场职工史某某2010年4月在XX市发生交通事故,其处境十分困难,但对方不积极配合,甚至不出医疗费,XX所律师王XX在我局的指定下为其提供法律服务,依法维护了当事人的合法权益,受到当事人的好评。
3、积极参加,用心沟通,搞好顾问单位法律服务。
担任企、事业单位法律顾问,为顾问单位保驾护航是律师的一项十分重要的工作。2011年,律师摒弃“顾上问,顾不上就不问”的思路,坚持深入到顾问单位的实际工作中,去发现问题,提出问题,解决问题。仔细分析顾问单位的状况,带着问题到实际工作中,及时与有关人员沟通联系,力争把隐患解决到萌芽。近年来,拥有了包括
XX公司、XX公司、XX市供销合作社联合社等中小企业顾问单位,并建立了稳定的互信关系。
4、律师参政议政,为政府提供法律服务。
我市律师法律顾问团成员,为市委、市政府领导依法行政和正确决策起到非常重要的作用。在每周二市领导信访接待日上,律师都参与接待,处置信访中的涉法涉诉案件,例如:原XX公司职工李XX上访反映该企业破产要求解决内退养、工商等待遇问题,XX律师以事实为依据,对投诉案件进行了大量的调查取证;XX、XX律师在XX市农机局诉市政府城市改造中,拆迁农机局集资加油站一案中,都以大量的事实和法律据理力争,为政府挽回了经济损失。XX、XXX律师在XX公司破产案中,以大局为重,建议市政府协调企业延缓破产进度。市政府采纳了这一建议,受到市领导好评,为构建和谐XX、稳定XX作出了贡献。
总体来说,2011年,在上级主管部门的正确领导和关心下,在我局和全体律师的共同努力下,我们的律师工作取得了一些成绩,但是离人们群众的要求还有一定差距。2012年,我局将紧紧围绕市委、市政府的中心工作,服务经济社会发展大局,改革创新,放胆前行,结合律师行业的特殊性,为开创XX市转型跨越先行发展新局面做出我们最大的贡献。
XX市司法局
二0一一年十二月一日
第三篇:司法局律师管理2012年上半年工作总结
司法局律师管理2012年上半年工作总结
2012年,司法局律师管理科以良性循环发展常态化为主题,以科学发展观为统领,全面贯彻落实中办发30号和皖办发43号文件精神,坚持管理与服务并重,努力提升律师业发展水平,为实现跨越式发展和区域性特大城市建设提供强有力的法律保障。现将2012年上半年我市律师管理工作总结如下:
一、认真学习宣传贯彻中办发30号和皖办发43号文件精神 上半年,司法局律师管理科在全市广大律师队伍中深入开展中办发30号和皖办发43号文件精神学习教育活动。通过集中教育、座谈会等形式,全市律师认真学习,深入开展社会主义法治理念教育,通过用社会主义核心价值体系教育律师,使我市律师坚定不移地成为中国特色社会主义事业的建设者和捍卫者。
二、大力加强律师队伍党建工作
上半年,我市高度重视律师行业党的组织建设,通过规范全市两个律师事务所党支部制度建设,认真落实民主生活会、“三会一课”等制度,充分发挥律师党员的先锋模范作用。
三、扎实深入推进“律师行风提升年”活动
统一思想,提高认识,加强领导。司法局积极贯例省司法厅部署,在全市组织开展以“规范执业、诚信服务”为主题的“律师行风提升年”活动,不断深化“执业为民”专题教育评查活动,成立了以局长为组长的工作领导小组,全面负责活动工作。进一步加强律师职业道德、执业纪律建设,提升律师行业社会公信力。严格规范全市律师依法诚信执业。通过建立违纪违规查处机制,完善了律师事务所和律师诚信档案,做到了建档率100%。把各个律师事务所基本情况、每位律师的情况分门别类输入电脑,将律师诚信内容上网公布。采取公开监督电话、定期督查等措施,加强律师队伍行业建设,实现全市律师事务所和律师“零投诉”、“零惩戒”和“零处罚”。
四、大力加强律师培训工作力度,全力推进律师业务能力水平提升
上半年,大力加强全市律师综合管理信息系统的应用,通过完善措施、强化手段达到全员使用,案件全部录入,全面综合运用的目标,不断提高律师事务所综合管理工作信息化应用水平。
2月份,司法局组织全市三家律师事务所律师参加市委组织部组织的“城市建设与管理”培训班。培训内容包括“城市建设与管理”、“如何科学有效地做好工程项目管理”、“城市规划相关导则”、“市政工程建设与设施管理”、“建筑工程质量安全监管”、“加强执法队伍建设与管理”等相关知识,进一步丰富了全市律师的城市建设规划知识。
4月份,司法局组织全市3家律师事务所信息工作人员参加律师工作综合管理平台操作应用培训。通过为期半天的培训,律师管理工作人员、3家律师事务所信息工作人员系统学习了律师收案、结案归档流程管理、案件查询、审批管理、律师登记、律师事务所登记、奖惩管理、投诉管理及报表统计查询等相关内容。为有效提高我市律师办案效率,提升监管力度,推进律师信息化建设,有力的促进律师管理的良性发展。
五、发挥律师职能作用,服务经济发展
3月份,司法局组织全市3家律师事务所律师、法律援助中心律师、基层法律服务工作者,开展“学雷锋律师服务月活动”。活动以“学雷锋,律师在您身边”为主题,通过发放宣传材料、现场法律咨询、悬挂宣传横幅等形式,广泛宣传法律知识。本次活动,共发放宣传资料3500份,现场解答法律咨询十余起,使广大市民切实增强了普法宣传的感染力和吸引力。
上半年,我市律师积极服务我市经济建设,全力推进我市社会经济协调持续发展。
六、下半年工作安排
1、认真学习宣传贯彻中办发30号和皖办发43号文件精神,继续加强律师行业党建工作,扎实开展律师行业基层党组织和律师党员中创先争优活动。
2、突出重点,认真开展“律师行风提升年”活动,促进全市律师为全市经济社会发展提供优质的法律服务。
第四篇:司法局工作汇报
司法局开展
“发扬传统、坚定信念、执法(执业)为民”
主题教育实践活动工作汇报
自政法系统开展“发扬传统、坚定信念、执法(执业)为民”主题教育实践活动以来,我局严格按照市司法局和区委政法委要求,深入开展了扎实细致的“发扬传统、坚定信念、执法(执业)为民”主题教育实践活动,现将我局主题教育实践活动开展情况汇报如下,不妥之处,请批评指正。
一、基本情况
我局参学人员共28人,局机关10人,基层司法所、法律服务所14人,公证律师4人,其中党员8人;大学文化11名、大专9名、中专7名、高中1名,平均年龄36岁。
二、领导高度重视,精心部署求到位
我局以“发扬传统、坚定信念、执法(执业)为民”主题教育实践活动为契机,将陆续开展“转变作风、提质增效”、“走进基层、走访群众”、“争当人民调解能手”等活动,切实改进行政作风,大力弘扬“公正、廉洁、为民”的司法核心价值观,牢固树立宗旨意识,努力彰显新时期司法干警良好形象。
活动开展以来,我局及时制定并下发实施方案,成立了领导小组和以副局长负责此项活动开展的活动办公室,安排了相对固定的工作人员,制定了学习规划、考勤制度、学习制度、检查制度等,统一印发了学习资料、活动簿册。在此基础上,我局于6月13日上午在区机关三楼会议室召开了全体司法行政系统动员大会,对主题教育实践活动进行具体部署安排,局长马胜凯在动员大会上对主题实践活动的开 1
展提出了明确要求和部署。
三、多措齐抓并举,扎实推进求实效
主题教育实践活动开展以来,区司法局多措齐抓并举,扎实推进活动务求实效。
(一)建立领导干部联系点,指导基层开展活动。根据区委政法委的要求和部署,我局制定并下发了南司发[2011]3号《关于在“发扬传统、坚定信念、执法(执业)为民”主题教育实践活动中建立联系点工作方案》文件,对领导干部联系点工作进行安排部署。根据区司法局工作分工及具体安排,确定区局领导根据其工作分工联系所属单位。明确参加联系点主题教育实践活动的时间、方式和联系内容。把开展教育实践活动联系点与 “创先争优”活动有机统一起来,把开展主题教育实践活动与抓好所负责单位的“创先争优”活动紧密结合起来,把为基层办实事、解难题作为联系点工作的重要内容,协调做好热点难点问题的解决处理,推动司法行政工作和司法行政队伍建设水平的提升,让人民群众真切感受到司法局的进步。
(二)召开专题座谈会,深入剖析,认真查摆,确保主题教育实践活动入脑入心。7月21日至25日,我局主题教育实践活动领导小组办公室组织全体司法行政人员开展主题座谈讨论活动。将主题教育实践活动“转变作风、提质增效”教育整顿活动、建设学习型党组织、“三项重点”和向曹殿良同志学习等活动有机结合,围绕促进队伍建设、促进执法工作开展主题教育实践活动,切实把活动成效体现在本职岗位上、实际工作中。通过召开主题座谈讨论活动,全体干警明确了活动目的和要求,对推动工作起到了扎实作用。
(三)集中精力抓学习,凝心聚力促提高。狠抓学习不放松作为我局的优良传统在本次活动中也得到了较好地体现。我局将业务学习
和政治理论学习作为一个重要内容贯穿到主题教育实践活动的各个阶段,严格执行政治理论学习制度,坚持每周四组织学习教育活动,认真督促干警按规定撰写读书笔记和心得体会,及时掌握其思想动态,帮助其树立正确的世界观、权力观、事业观和法律观。
(四)多种形式抓活动,借助载体促氛围。借助文艺演出、收听收看报告和教育专题片等多样载体,组织干警围绕“发扬传统、坚定信念、执法(执业)为民”主题教育实践活动、“创先争优”活动和建党90周年庆祝活动进行汇演。从6月中旬开始,我局组织全体干警重温入党誓词、参加全区“颂歌献给党”文艺演出、收看曹殿良同志先进事迹报告会、读一部红色经典著作和看一部红色经典电影等一系统活动,增强了司法队伍的凝聚力,营造了庆祝党的90诞辰浓厚氛围。通过人人参与、全警关注、生动活泼的形式,使党员干部受教育,广大干警有收获,达到发扬传统、坚定信念、执法(执业)为民的目的。
主题教育实践活动开展以来,我们边学习、边实践,用扎扎实实的工作业绩、昂扬向上的工作风貌,来彰显主题教育实践活动的成果。目前,干警的政治水平、业务知识得到进一步增强,业务技能和精神风貌不断提高。我们决心在下一阶段的主题教育实践活动中,不断加强学习,巩固主题教育实践活动的成果,牢固树立大局意识和全局观念,将“公正司法、一心为民”理念贯穿于“发扬传统、坚定信念、执法(执业)为民”主题教育实践活动中去。
第五篇:司法局纪检监察工作汇报
今年,我局在市局党组、纪检组领导下,以队伍建设为中心,认真落实了党风廉政建设责任制,加强了学习教育,开展了队伍教育整顿,不断加大了监察力度,干部队伍素质有了进一步的提高。现将主要工作汇报如下:
一、实行了党风廉政建设责任制。
我局根据上级的部署和要求,明确一把手负总责,同时按照“一岗双责”的要求,明确每位班子成员对党风
廉政建设所承担的责任。年初,分局局长与市局签订了党风廉政建设责任状,各科科长与分局局长签订了责任状,层层落实,分级负责,权责明确。日常工作中,我局坚持将党风廉政建设与业务工作一起部署,一起检查,一起考核。
在开展党风廉政建设过程中,分局领导班子率先垂范,坚持民主集中制原则,定期召开民主生活会,自觉接受监督,发挥了应有的模范带头作用。科(所)长是我们局的中坚力量,是做好各项工作的关键,也是抓党风廉政建设的重点。为此,今年我们加强了对中层干部的考核,成立了由局长室、纪检组、综合科三部门负责人组成的考核小组,制订了考核方案和计划,利用两天的时间召集分局名中层干部逐个谈话,全面了解每人的德、能、勤、绩、廉情况。考核小组在全面综合的基础上,对每名中层干部进行了实是求事的评定,写出了考察报告。
二、组织了一系列的学习教育活动。
分局在年初即制订了全员学习教育计划和中心组学习计划。通过学习党的十六届四中全会精神、条规知识和邓小平理论、三个代表重要思想,使全体干部做到在政治上合格;通过学习廉洁自律的相关制度规定,让大家自觉加强纪律约束;通过正反两方面的典型教育,做到警钟长鸣。
一是组织全体人员到监狱,听取服刑人员的现身说法,教育大家要算好“三笔帐”,即政治账、家庭账、经济账,要提高法律意识,加强世界观、人生观、权力观、价值观的改造。;二是组织全体干部职工学习和观看“两个条例”的资料和辅导录像,进一步了解了两个条例的立法背景、起草过程、主要框架和内容;三是组织了一次两个条例的知识竞赛,从中选拔出三名队员参加市局的竞赛;四是开展了一次专题讨论,在党的生日到来之际,分局在全体党员干部中开展了“如何保持党员干部先锋模范带头作用”的讨论。
三、委托区纪工委开展了行政执法回访。
为保障行政执法的公平、公正,杜绝不良行政行为,根据省、市局的要求,分局在办案单位自访、纪检组上门访的基础上,于六月份委托区纪工委,对今年以来分局所查办的一般程序案件进行了回访。此次回访采取了发送“征求意见函”的方式,共发出征求意见函封。根据反馈回来的意见函统计,案件当事人对执法人员在“文明服务方面”、“办案纪律方面”、“服务企业方面”的满意率均为,特别是对执法人员在依法行政中能做到使用文明用语,并在处罚后积极帮助企业整改表示满意回访中没有发现执法人员简单粗暴、索要财物、接受宴请、报销费用等现象。一些企业建议加强法律法规宣传,使企业及时了解和掌握新的法律法规。
四、开展了行政效能监察。
开展行政效能监察主要是防止和纠正行政行为的不当和违法,促进执法人员提高工作效率和执法水平。今年我们主要开展了案件评查和收费的专项督查。
⒈案件评查。分局专门下发了文件,组织了名同志利用一天时间,对一季度分局所有已结案的一般程序案件进行了全面、认真的检查。共检查一般程序案件件。各办案单位都高度重视此次案件检查专门组织人员对所有已结案的案件进行了认真的自查,并装订成卷。各办案单位都能坚持通案制度,遇到重大、疑难案件都能及时进行请示,确保了案件质量。
检查中也发现了一些问题,分局把每个案件的评查表下发到各办案部门,要求根据评查表中指出的问题和市局法制处领导办案辅导的要求,认真进行逐一整改,杜绝类似情况的再次发生。
⒉收费专项督查。为严格执行省局“一暂停、一停止”的要求,一是月日上午市局紧急会议后,于当日上午:召开了科所长会议,及时传达了讲话精神,要求将会议精神于日中午点前传达到每一名干部,将每一名干部的思想都统一到省市局要求上来,增强大家对这项工作重要性、紧迫性的认识。二是决定于月日下午开始,坚决执行省市局提出的“一个停止,一个暂停”的要求。三是对照市纠风办反馈的有关意见,认真进行排查,杜绝乱收费、乱罚款、服务态度差、因业务不熟而不能一口清等违规违纪行为的发生。四是实行层级负责制。各科所负责人对本科所负责,分管局长对分管科所负责,一级抓一级,一级对一级负责,确保分局在收费、行风等方面不出任何问题。五是在收费公示及咨询服务中心的人员、办公场所、收费“三分开”早已统一落实到位的基础上,分局狠抓了督查工作,在市局月日督查以后,分局于月日上午开始进行了多次全面检查。检查人员在分局两个所和监管科年检集中办理场所,随机询问了来年检的企业人员,他们均对收费和服务表示满意。
五、今年,我局在市局党组、纪检组领导下,以队伍建设为中心,认真落实了党风廉政建设责任制,加强了学习教育,开展了队伍教育整顿,不断加大了监察力度,干部队伍素质有了进一步的提高。现将主要工作汇报如下:
一、实行了党风廉政建设责任制。
我局根据上级的部署和要求,明确一把手负总责,同时按照“一岗双责”的要求,明确每位班子成员对党风廉政建设所承担的责任。年初,分局局长与市局签订了党风廉政建设责任状,各科科长与分局局长签订了责任状,层层落实,分级负责,权责明确。日常工作中,我局坚持将党风廉政建设与业务工作一起部署,一起检查,一起考核。
在开展党风廉政建设过程中,分局领导班子率先垂范,坚持民主集中制原则,定期召开民主生活会,自觉接受监督,发挥了应有的模范带头作用。科(所)长是我们局的中坚力量,是做好各项工作的关键,也是抓党风廉政建设的重点。为此,今年我们加强了对中层干部的考核,成立了由局长室、纪检组、综合科三部门负责人组成的考核小组,制订了考核方案和计划,利用两天的时间召集分局名中层干部逐个谈话,全面了解每人的德、能、勤、绩、廉情况。考核小组在全面综合的基础上,对每名中层干部进行了实是求事的评定,写出了考察报告。
二、组织了一系列的学习教育活动。
分局在年初即制订了全员学习教育计划和中心组学习计划。通过学习党的十六届四中全会精神、条规知识和邓小平理论、三个代表重要思想,使全体干部做到在政治上合格;通过学习廉洁自律的相关制度规定,让大家自觉加强纪律约束;通过正反两方面的典型教育,做到警钟长鸣。
一是组织全体人员到监狱,听取服刑人员的现身说法,教育大家要算好“三笔帐”,即政治账、家庭账、经济账,要提高法律意识,加强世界观、人生观、权力观、价值观的改造。;二是组织全体干部职工学习和观看“两个条例”的资料和辅导录像,进一步了解了两个条例的立法背景、起草过程、主要框架和内容;三是组织了一次两个条例的知识竞赛,从中选拔出三名队员参加市局的竞赛;四是开展了一次专题讨论,在党的生日到来之际,分局在全体党员干部中开展了“如何保持党员干部先锋模范带头作用”的讨论。
三、委托区纪工委开展了行政执法回访。
为保障行政执法的公平、公正,杜绝不良行政行为,根据省、市局的要求,分局在办案单位自访、纪检组上门访的基础上,于六月份委托区纪工委,对今年以来分局所查办的一般程序案件进行了回访。此次回访采取了发送“征求意见函”的方式,共发出征求意见函封。根据反馈回来的意见函统计,案件当事人对执法人员在“文明服务方面”、“办案纪律方面”、“服务企业方面”的满意率均为,特别是对执法人员在依法行政中能做到使用文明用语,并在处罚后积极帮助企业整改表示满意回访中没有发现执法人员简单粗暴、索要财物、接受宴请、报销费用等现象。一些企业建议加强法律法规宣传,使企业及时了解和掌握新的法律法规。
四、开展了行政效能监察。
开展行政效能监察主要是防止和纠正行政行为的不当和违法,促进执法人员提高工作效率和执法水平。今年我们主要开展了案件评查和收费的专项督查。
⒈案件评查。分局专门下发了文件,组织了名同志利用一天时间,对一季度分局所有已结案的一般程序案件进行了全面、认真的检查。共检查一般程序案件件。各办案单位都高度重视此次案件检查专门组织人员对所有已结案的案件进行了认真的自查,并装订成卷。各办案单位都能坚持通案制度,遇到重大、疑难案件都能及时进行请示,确保了案件质量。
检查中也发现了一些问题,分局把每个案件的评查表下发到各办案部门,要求根据评查表中指出的问题和市局法制处领导办案辅导的要求,认真进行逐一整改,杜绝类似情况的再次发生。
⒉收费专项督查。为严格执行省局“一暂停、一停止”的要求,一是月日上午市局紧急会议后,于当日上午:召开了科所长会议,及时传达了讲话精神,要求将会议精神于日中午点前传达到每一名干部,将每一名干部的思想都统一到省市局要求上来,增强大家对这项工作重要性、紧迫性的认识。二是决定于月日下午开始,坚决执行省市局提出的“一个停止,一个暂停”的要求。三是对照市纠风办反馈的有关意见,认真进行排查,杜绝乱收费、乱罚款、服务态度差、因业务不熟而不能一口清等违规违纪行为的发生。四是实行层级负责制。各科所负责人对本科所负责,分管局长对分管科所负责,一级抓一级,一级对一级负责,确保分局在收费、行风等方面不出任何问题。五是在收费公示及咨询服务中心的人员、办公场所、收费“三分开”早已统一落实到位的基础上,分局狠抓了督查工作,在市局月日督查以后,分局于月日上午开始进行了多次全面检查。检查人员在分局两个所和监管科年检集中办理场所,随机询问了来年检的企业人员,他们均对收费和服务表示满意。
五、[page_break]建立健全了行风廉政建设和纪检监察网络。
为全面推进机关行风廉政建设,根据新形势新要求,对行风监督员队伍进行了调整,重新聘请了名行风监督员,他们中既有乡镇负责人代表,也有企业代表。同时,结合科所的人员调整,重新明确了所的纪检员,建立了纪检人员网络,并对他们进行了培训。