第一篇:2014年国考面试每日一练周日第四题
给人改变未来的力量
背景材料:
材料题共4篇材料,关键词“志愿者”
材料二:
相比已经相对完善、各类活动较为丰富、密集的城市志愿者组织以及志愿服务活动来说,农村地区的志愿服务无论从志愿者人数上、组织上,还是志愿服务活动类别上来说,依然尚有不足。由于志愿者对农村农活的不熟悉,到农村帮农民下地做志愿服务的志愿者少之又少。除了生产性志愿服务,除了生产性志愿服务,村里敬老志愿服务也是志愿服务最大的缺口之一。现在,很多村的敬老志愿服务往往是潮汐式的,人来了,热闹了,人走了,冷清了,结果,老人们在志愿者不来的日子里感觉更加孤单。除了潮汐式的敬老志愿服务,不少农村地区的安全宣传培训也是潮汐式,一年一次,相关部门来宣传,农民被填鸭式学了一堆安全知识后,平时缺少相关的培训,很快就忘得一干二净。
材料四:
重阳节前后,献爱心活动呈现“井喷”之势,在重阳节前
给人改变未来的力量 的一周里,每天都会有爱心人士来老年公寓关爱老人。合肥市某老年公寓重阳节当天接待了4拨来给老人们献爱心的爱心人士,因为前来献爱心的人太多了,工作人员忙着组织,一时疏忽,有位老人甚至一天被志愿者们洗了7次脚。这样的献爱心,不少老人都说受不了
问题:
1.针对材料四中的扎堆献爱心,谈谈你的看法?
【题型】综合分析+社会现象
【考察能力】综合分析能力。本题主要考察考生对社会现象的判断、分析能力。在此题中,考生既要对在重阳节期间出现的扎堆献爱心现象有个理性的看待,对其是否起到应有的爱心效果有正确的判断,也要就如何达到更好的爱心效果提出有效解决办法。
【答题要点】
(1)破题表态:爱心无对错,但扎堆式的献爱心不仅不是爱,更只能是负担。且目前的爱心很多只是停留表面,给人改变未来的力量
缺乏人文关怀,非献爱心的本意。
(2)原因分析:社会对爱心认知的偏差、志愿者时间上的不允许、老年公寓管理缺陷等。
(3)对策:献爱心日常化、管理规范化。同时,加强社会舆论引导,真正让老人感受社会温暖,安享晚年。
2.针对材料二中反映的问题,领导决定要组织一次农村志愿者工程活动,请问你有什么建议?你觉得在活动前期应该收集哪些信息?
【题型】综合分析+组织管理
【考察能力】综合分析能力、计划组织协调能力。考生在应对本题时,要展示出三个方面的能力:一,对问题进行分析判断的能力;二,组织活动的能力;三,协调各种资源的能力。
【答题要点】
(1)建议:活动要有针对性的开展,尤其是针对材料
给人改变未来的力量
二中出现的一些问题,做好充分的前期调研,并根据问题拟定更适合农村志愿服务的活动方案,更好做好此项工程。
(2)前期信息收集:一是群众意见,主要通过村干部、村民等;二是志愿者想法;三是以往志愿者活动信息,主要包括活动内容、效果等。
3.领导让你下乡调查,并指派一名农业专家和你的一名同事一起,你与他们联系的时候,他两明确表示不愿意去,请问你怎么办?
【题型】人际关系
【考察能力】人际关系能力。本题主要考察考生处理与本单位同事及老专家的关系,并要求考生在处理好与两者关系前提下,做好调查工作。
【答题要点】
(1)破题:工作开展必须获得两者支持,因此务必做好其思想工作。
给人改变未来的力量
(2)具体处理:具体了解两者不去的原因,并针对原因做好沟通交流工作,向其充分说明调查的意义,获得支持。
4.小王是高校志愿者去郊区小学教课,刚开始上课是,同学们还兴致勃勃,可慢慢来听课的同学越来越少,最后就剩两名学生。假如你就是志愿者小王,请问你怎么改变现状?
【题型】情境应变
【考察能力】情境应变能力。应对突发状况的能力,是政府在进行公共服务中必须要具备的能力。在应对突发情况时,要求考生能够快速对突发状况进行正确的判断,同时能够做到配置合理的资源和协调有效力量加以解决。
【答题要点】
(1)委托该校校长或者班主任向学生了解他们不愿意听的原因:课程不适合、上课太枯燥等。
(2)根据原因进行课程内容和方式调整,增强趣味性,使学生爱听且能真正学到知识。
给人改变未来的力量
(3)就此问题进行进一步思考,以便未来能更好的做好志愿服务,真正为他人带去知识与快乐。
第二篇:2014年国考面试每日一练周一第四题
给人改变未来的力量
1.奉献是社会主义核心价值体系的重要组成部分,作为一名人民警察,请你谈谈对奉献的理解。【参考答案】
我对奉献是这样理解的:奉献,就是克己奉公、服务社会,是助人为乐、造福人类,是积极自觉地为社会做贡献。奉献是社会主义职业道德的最高境界,也是做人的最高境界。滴水不止,可汇江河;滴水清莹,可映光辉。和平年代的人民警察只有甘愿牺牲,讲求奉献,才能显示人民警察的魅力,才能取得党和政府的信任和支持,才能赢得人民群众的拥护和尊重。
警察之所以冠名人民在前,是因为人民警察来自于人民,植根于人民,服务于人民。“打击敌人、保护人民”是公安机关的职责所在;“服务人民、回报社会”是公安工作的根本宗旨。而只树立了“立警为公、执法为民”的思想,才能保证行动上做到“严格执法、热情服务”;才能想群众之所想,急群众之所急,变管理为服务;才能把党和政府的温暖送到群众的心坎上。
花开无声,香尘却落在了泥土中;风过无形,影子却留在了阳光下。2010年公安部在全国范围内评选出100个爱民模范集体、200名爱民模范警察,这些先进集体和个人心系国家安危,情系百姓冷暖,以维护一方稳定、确保一方平安为己任,身先士卒,竭诚为民,造福百姓,以拳拳爱心和实际行
给人改变未来的力量
动在人民群众心中铸成不朽的丰碑。
“乐民之乐者,民亦乐其乐;忧民之忧者,民亦忧其忧”。奉献是一种幸福,奉献是创造价值。“立警为公、执法为民”就是需要我们的奉献。如果我能成为一名人民警察,我要学习爱民模范的事迹,踏着爱民模范的足迹,做人民的好警察,为人民站好岗、守好卫,为创建安全、和谐的社会关系奉献我的青春和热血。
【中公名师点拨】一般来说,在回答求职动机与拟任职位匹配性问题时,建议考生联系自己联系实际来作答,因为这类题目考查的就是考生自身品质、素质对岗位的适应性,联系自身实际来答的话比较容易答出感情,也更能打动考官。
2.你是一名人民警察,你所在的小区经常发生抢劫案件,影响了居民的日常生活,领导要你调查此事,你怎么开展调查?
【参考答案】
人民警察的职责是保一方平安。我所在小区经常发生抢劫案件,影响了居民的日常生活,是我工作的失职,我一定要采取合理的措施,尽快解决问题。
第一,找受害人调查取证,做好受害人的心理疏导工作,让他的情绪平静下来,承诺公安部门一定会全力以赴侦查抓捕罪犯,然后向其询问具体的情况,包括抢劫者的相貌特征等,给人改变未来的力量
做好笔录。同时将被抢劫的东西登录在案。请侦查科和技术科的同志看看有没有指纹留下,看看现场有没有脚印等可以作为证据的东西残留。
第二,请事发地点周围的群众提供信息,看看有没有群众用手机录下的视频,听取群众对抢劫者的容貌和形体特征的描述或者群众发现的形迹可疑的人物,这样可以更好地锁定目标。
第三,向小区居委会的同志了解情况,看看社区有没有社区录像资料作为证据。同时,建议居委会组织群众进行自我防卫的培训和宣传,加强群众的自我防范意识。
第四,我要进行全方位的查看,是不是因为小区环境的隐蔽导致案件屡发,路的拐角处是不是没有灯,是不是没有进行来访登记,居民的防范意识是不是不够强等等。
第五,最后形成调查报告,上报领导,请领导批示。同时,建议领导举行一次小区居民防范抢劫的安全教育和技能学习活动,加大小区的巡逻力度,或者派出便衣人员在小区蹲点,尽快把案件侦破,还人民群众一个安全的生活环境。【中公名师点拨】回答此题要注意回答的语气,因为案情已经发生,而且是多次在自己所辖小区发生,首先应该认识到是自己工作的失职,同时更应该明确事情的重要性和急迫性。此题专业性较强,考生应当注意加强专业能力的锻炼。
第三篇:2014年国家公务员面试每日一练周日第三题(本站推荐)
给人改变未来的力量
1.有人反映养老院服务态度差,单位让你去调查,你在调查时,有记者去养老院采访这件事,你怎么做?(2011年国家公务员国务院法制办面试真题)
【试题类别】应急应变类
【考察素质】解决问题的能力
【解题思路】这是一道如何应对媒体的问题。需要做的是分析正在面对的情况,确定自己此时的任务,找出切实可行的方式方法解决问题。
【参考要点】
在我国跑步进入老龄社会的形势下,如何解决好养老问题至关重要。养老院作为现在主流的养老形式之一,保证其提供良好的养老服务非常关键。现在养老院服务态度差已经引起社会关注,说明问题可能已经非常严重,这个问题必须得到及时切实的解决。在我去调查养老院服务态度差的问题时,有记者采访此事,我一定要严肃对待。
首先,我会和媒体的同志进行沟通,向他们讲明我此行的目的就是要来调查养老院的服务态度是否不好的问题。我会向他们说明,在调查结果出来之前,我们应该向社会负责、向养老院负责,不做不负责任的报道。因此,请他们能够支持我的工作,等调查结果出来之后再进行相关报道。
其次,我会切实对养老院服务态度进行调查。在此过程
给人改变未来的力量
中,我会采用明察和暗访相结合的方式。一方面,我会请媒体同志一起采访养老院相关领导、养老院工作人员,向他们切实了解情况。同时参观养老院,亲身感受养老院的整体环境与服务。另一方面,我也会邀请媒体同志共同向养老院中的老人及其子女亲属了解情况,向他们说明此次调查的目的,让他们卸掉心理负担,真实反映情况。
再次,如果养老院服务态度不好的情况属于误传、子虚乌有,那么我将请媒体同志能够进行澄清,让大家扭转这样的认识。相信媒体同志也将很高兴这样的结果。如果养老院服务态度不好的情况属实,那么我将上报领导,拿出解决意见,勒令相关养老院限期进行整改整顿,能够切实地为老人服好务,让老人能够有一个美好的晚年。此时我也将让媒体同志如实报道。让我们在社会上都能够对此因此重视,让大家都认识到养老院服务中存在的不足以及我们一定要将养老院办好的决心。
我相信经过我单位、养老院和媒体的共同努力,一定会提高养老院的服务质量,使老人能够有一个温馨、幸福的晚年,使天下子女也可以安下心来。
2.突发紧急事件在场人越多越难以解决,你作为领导干部如何处理这样情况?
给人改变未来的力量
【解析】 突发事件类
【此题考核核心】 计划组织类和处理实际工作的能力
【答题主线】 冷静+对策
【参考答案】 发生突发事件后,为了能够控制现场,确保事件的迅速有效解决,作为领导干部我应该做好以下工作:
首先,在突发事件现场拉起警戒线,防止人们破坏事件现场。
其次,组织人员疏散群众,防止发生踩踏事件或其他公共安全事故,维护好突发紧急事件现场工作进展秩序。
再次,向大家做好解释说明工作,取得群众的理解和支持。
最后,对一些故意闹事的人实施强制措施。
做好事件的善后工作,总结经验,防止类似事件再次发生。
【点睛】 这个题目是一个应急类题目,考查我们现场指挥组织能力,考生在答这种题目的时候要冷静处理,积极想办法,既要表现出稳重,又要表现能控制全局,临场指挥,沉着应对的素质。
第四篇:2014年国考面试每日一练周四第三题
给人改变未来的力量
视频题:
视频画面简述:
在火车站安检处,一名民警拦住一位男士,请他出示车票,男士回答:“没有。”请他出示身份证,他也答:“没有。”警察把他带到其他地方,问他随身带的包里有什么,他说:“只有衣服和面包。”警察怀疑他是小偷,于是对这名男士随身携带的包进行了搜查,发现里面有面包、衣服、裤子、笔记本电脑、绿茶、钱包等物品,民警拿出钱包,问他:“钱包里有多少钱?”他说:“有200多吧。”警察翻看后,发现里面只有50多元,并在钱包中发现一张身份证,出生日期显示1976年,而且核对身份证上的照片,这名男士并不是钱包的主人。
根据视频,回答以下问题:
警察是怎么发现这个人是小偷的?
【参考答案】
安检对于火车安全至关重要,安检人员行使其安检的权力是确保旅客安全的重要保障。这不仅需要安检人员具有责任心,不放过任何一个可疑的人员,而且还要具有敏锐的观察力。只有这样,才能将不法人员绳之以法。
此名小偷之所以被发现,最关键的原因有以下几点:第一,进站人员大多都是乘火车的乘客,而乘客就该携带身份证和车票,但此人乘车既没有身份证又没有票,因而值得怀疑;第二,当问及此人包里有什么物品的时候,他只回答出了两样物品,其他物品都没有说
给人改变未来的力量
出来。并且他的回答很取巧,因为一般出行的旅客包里都会带面包和衣服,所以回答对了也无可厚非;第三,当问到钱包里有多少钱时,他的回答也不准确。而且拿行李箱的一般是长途旅客,身上虽然可能不会带大量现金,但一般也不会只带50元;第四,最重要的是钱包里还有身份证,之前询问此人时,他回答的是“没有”。而和身份证对照一下是否是本人,结果就会得出来了。
第五篇:2014年国考面试每日一练周六第二题
给人改变未来的力量
2013年福建省考6月21日上午
1、市里开通12345市长热线,拉近干部与群众的距离,有人反映这个做法很好,也有人认为热线没有发挥作用,形象工程,经常打不进去,你怎么看? 【题型】综合分析能力
【考察能力】本题主要考察考生能否正确的看待在政府的一些做法,并针对于 群众的质疑能够进行分析,更好的落实下去。【答题要点】
1、破题表态:
是群众表达诉求、维护权益、咨询政策、困难救助的便捷通道,党政了解社情民意、处理突发事件、集中民智和决策服务的重要平台,建设服务型、开放性政府的一种创新形式。
2、现状分析:
(1)意义:有效化解群众关注、反映强烈的民生问题。(2)问题:目前有限热线电话与日益增长的市民诉求矛盾还很突出,与群众对热线处理的时效性要求还有相当距离。
3、解决问题:
1、加快热线网络建设,拓宽渠道,提供信息化服务。
2、进行回访,纳入考核,提高群众满意度。
3、完善制度,长效机制,进行培训,提高效率。
4、加强监督,更好落实。
给人改变未来的力量
2、习总书记提出空谈误国,实干兴邦,请结合实际,谈谈你的看法。
【题型】综合分析之哲理题
【考察能力】考察我们对于国家领导人话语的理解 【答题要点】
1、就题论题:
反映了我们党对新形势下执政使命的深刻认知,彰显了中央领导集体求真务实、真抓实干的优良作风。
2、就题论理:赵括(古代);共产党(近代);会议(近代)
3、就题论己:个人、各地政府、国家(中国梦)
3、教育局在六一节钱开展关爱山区留守儿童活动,你作为教育局的工作人员,你怎么组织。【题型】组织管理
【考察能力】考察考生针对于山区留守儿童能够想出个性化的活动 【答题要点】
1、破题表态:体现出教育局对于山区留守儿童的关心,能够使社会上更多的人关注留守儿童。
2、活动方式:能够结合自己是教育局工作人员的身份,组织一些活动,如捐赠图书;辅导帮扶活动;爱心结对子等。
3、注意事项:招聘志愿者,媒体宣传,动员全社会力量共同关心和爱护留守儿童,与父母取得联系电话视频等。
给人改变未来的力量
4、你和同事到单位后,这个同事跟其他人关系融洽,对你很冷漠,你怎么办? 【题型】人际关系题
【考察能力】考察考生人际交往能力 【答题要点】
1、阳光原则:同事冷漠是同事的性格问题,不善于主动交流
2、自我反省,他与其他同事关系融洽,对于冷漠的原因,可能是由于我没有主动与他进行沟通,增进感情;也可能是我表现出一幅不好相处的样子,他产生了误解。
3、主动找到他进行沟通,互帮互助,多举办集体活动,能够建立一个和谐的工作氛围。