第一篇:公司考察发言稿
篇一:领导视察 发言稿
尊敬的各位领导:
大家好!
欢迎各位莅临xxxx公司调研指导,我代表xxxx(公司)对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢,得益于各位领导的关心和支持,带给我公司发展极大的鼓舞和激励。xxxx(公司)将以这次视察调研为契机,认真听取各位领导对xxxx(公司)发展提出的宝贵意见和建议,进一步发扬开拓创新精神,坚持抓好团队能力建设,不断完善企业发展模式,加速推进企业的发展历程!自xxxx年xx月xx日各位领导首次视察指导xxxx(公司)的运营情况以来,公司经过了三年的成长,正是由于各位领导的信任、鞭笞和鼓励,使得公司能够不断开创新的局面,在供应链产品整合、规模化仓储、智能化物流配送、电子商务、售后服务、进出口业务等领域取得了阶段性的成效,但距离实现五金机电行业现代化综合供应链运营的目标仍有一定的距离,需要进一步努力和完善。
在当前五金机电行业市场发展格局下,各位领导再次来到xxxx(公司)进行视察指导,为明晰公司未来的发展战略起着重要的指导作用。xxxx(公司)将在未来的发展过程中,坚持以“五金机电产业供应链整合”为目标,不断加强自身能力建设,下面我主要从三方面阐述公司将要进一步变革创新的工作内容:第一、完善渠道建设,使渠道能够不断向规模化、专业化、集中化、深度服务化、便利化等转变,着力扶持实力型优质商户,提供一站式五金机电采购配送服务,建立xxxx(公司)五金机电流通联盟,以联盟共同体的形式达到优势互补的目的,从而提升嘉兴市五金机电行业整体竞争力。第二、优化供应链管理,包括采购管理、物流配送、仓储管理等工作,通过专业人才的引进、培养,完善数据分析,着力加强xxxx(公司)的产品整合能力;加大对的技术设备的投入和使用,提升物流配送效率;同时,通过现代化、数字化的仓储模式,提升仓库管理水平。第三、规范企业流程,实施标准化管理,确保各项工作能够到达规范化、科学化、程序化,加强制度建设和团队建设,建立起制度健全、职责明确、协调顺畅、利于创新的企业标准化工作机制。
最后,我再次代表xxxx公司对各位领导的到来表示诚挚的感谢!谢谢大家!
下面请xxxx为各位领导详细讲解公司目前的运营模式。篇二:部长考察调研后座谈会上的发言稿
部长考察调研后座谈会上的发言稿
尊敬的各位领导,各位同仁:
大家好,我叫**,是一位发明人,教授级高工,享受国务院特殊津贴,我发明了两防锁等30多项专利产品,其中一项专利“一种开盖断电方法及装置”获俄罗斯、美国等34个产煤国家和地区发明专利权或受理。
一、对我省发展高新技术企业的几点体会:
1、省委省政府十分重视高新技术企业的发展 1999年**矿务局下文同意并支持我创办了一个科技型高新技术企业--山西**公司(当时还叫开发部),在省委省政府的关怀下,公司逐渐发展壮大,从原来投资5.45万元到现在公司注册资本1000万元,十几间注册资本翻了200多倍。2012年销售额3500万元,相较创立之初翻了700多倍,2008年被认定为国家级高新技术企业。2012年,国家安监总局又授予“安全生产科技创新型中小企业”称号,是我省仅有的两家之一。
2、省委省政府十分重视高新技术人才
党的十八大报告在党的历史上首次明确提出:“支持小微企业特别是科技型小微企业发展”,国务院出台了一系列支持高新技术企业健康发展的意见,为高新技术企业发展创造了良好条件。党和政府高度重视高新技术企业,把我这样一个小人物选为全国工商联联执委,山西省政协委员。全哲洙书记来到山西,不顾劳累,对我这个科技企业代表作调查研究直到深夜,党和政府把我捧上“天”,我万分感动,请允许我真诚的道一声:“谢谢,谢谢!”
3、省委省政府十分重视高新科技领域打假工作
在打击侵犯知识产权,假冒伪劣产品方面进行了强有力的支持。河南一批假冒我公司产品进入山西后,为了确保煤矿安全生产不受影响,有效保护知识产权,省工商局,省公安厅高度重视,经过严密排查,最后将打假范围锁定在阳泉市。阳泉市委、市政府在接到上级指示后,认真落实,阳泉市公安局安排乔队长等骨干力量承办,他们跑河南、下矿井,取得了有力、可靠、确凿的证据,嫌疑人于去年年圣诞节当天投案自首,此次行动为我省保护知识产权,打击假冒伪劣产品写下了光辉的一笔。今年4月26日省工商局在山西日报发布新闻:“铁门神”异地遭侵权,侵权数量达13132套,涉及金额191.99万元。该新闻被中央政府网站等数十家媒体转载。这些事例足可见省委省政府对高新技术企业打假工作的重视和关怀。
二对我公司未来发展的规划:
1、加大向煤矿推广抗违章技术,为煤矿安全生产提供技术保障,力争降低三分之一的瓦斯爆炸事故;
2、加大投入力度,开发再制造技术,提升产品的性能和科技含量,建设高科技服务型企业;
3、在我公司成立一个高新技术企业发明协会,建立专项的基金,奖励在煤炭安全高技术设备领域做出贡献的科研人员,提升高科技从业人员发明创造的积极性。
三、唐僧取经模式
我根据高新技术企业的目前发展状况和公司的未来规划,提出了一个新的发展模式--“唐僧取经”。唐僧取经的故事妇孺皆知,这个典故中蕴含了很多的管理哲学,运用到企业管理方面所凸显的作用尤为明显。高新技术企业就是一个“取经”的团队,而企业的负责人就是团队中的“唐僧”,为企业制定目标,带领企业在取经的道路上坚持不懈,勇往直前。三位徒弟和白龙马就是企业的骨干力量,为企业发展保驾护航,而中途协助的各路神仙就是党政部门,为企业的发 展扫清障碍。唐王李世民将“真经”向大唐子民推广,就是政府为高科技成果的转化提供条件和机会。任何一个环节都不能缺失,否则就不能顺利求得“真经”,使“真经”造福社会。
依据此模式,特提出以下建议:
1、希望党委、政府、人大、政协将高新技术企业的发展列入到工作考核指标中,促使高新技术指数发展。
配套建议:给地方党委、政府、人大、政协以及基层相关部门下达发展高新科技企业参考指标,达到指标的,予以鼓励。下达依据是按权分配:即“权”大的地方指标高。“权”由人口多少及资产多少确定;
2、在政府部门的帮助下,为高新技术企业解决当前市场竞争不公平的问题,民营企业饱受歧视的问题以及社会地位不平等的问题。唐僧取经的团队虽小,但是他的贡献却非常大。且皇帝赐予唐僧弟弟的尊贵身份,为他取经提供了可靠保障。
配套建议:在高新技术企业领导及职工中选拔部门领导、公务员、人大代表、政协委员以及相关的专家、学者和院士等,以提高企业领导和职工的政治学术水平,进而提高高新技术企业的社会地位,使越来越多的“唐僧”能参与到高新技术产业政策法规的制定中去。
3、高新技术企业要加快现有科技成果的转化步伐,大力推广科技产品。
配套建议:a、政府设立科技成果转化奖,用以奖励在科技成果转移、转化过程中作出突出贡献的单位和个人,按照获得的经济与社会效益的大小给予奖励;
b、加强对拥有高新技术成果的单位和个人政策和资金支持,必要时可利用行政手段向企业推广对生产有益的高科技产品,解决高新技术产品推广营销问题。
4、在技术创新方面,希望政府在保护知识产权打击假冒伪劣产品方面给予更多支持。通过前几次行动,已经重创了假冒伪劣产品。但是假冒伪劣产品并未善罢甘休,近来又有死灰复燃的态势,真是“明枪易躲,李鬼难防”啊!假货充斥市场,侵权仿造屡禁不止,使我公司工作人员如热锅上的蚂蚁,焦急万分。
我公司已经在市场上发现21家侵权单位,其中一个公司造假产品4500万元,犯罪嫌疑人已投案自首。其他侵权,包括:侵犯专利权和商标权,仿造卖劣质产品,假冒厂名、厂址和发明人姓名,伪造
篇三:xxx学院来我单位参观、考察、调研发言稿
在兰州文理学院史百战书记一行
来我院调研座谈会上的发言 2015年8月16日
尊敬的史书记、各位领导:
大家下午好!
我代表学院向兰州文理学院史书记一行来我院调研走访表示热烈的欢迎!兰州文理学院建校历史悠久,在多年的改革发展中不断壮大,积累了深厚的文化底蕴和办学经验,是我们学习的楷模和榜样。与文理学院的各位领导交流,我们必将受益匪浅,也希望各位领导能为我们传经送宝,使我院能共同分享、学习和借鉴贵院在长期发展中积累的宝贵办学经验。
下面,我就我们学院发展建设的基本情况,以及院企合作的相关情况向各位领导作一简要的汇报。
一、学院发展建设情况
甘肃有色冶金职业技术学院创办于2010年7月,是经甘肃省人民政府批准、国家教育部备案,由金昌市人民政府和金川集团公司共同出资兴建的全日制高等职业技术院校,2012年被确定为金昌市“循环经济人才培训基地”和“人才
特区建设”试点单位。在中国科学评价研究中心、武汉大学中国教育质量评价中心和中国科教评价网联合发布的2015-2016年中国高职高专专科院校排名中,学院荣列全国高职高专院校第198名,甘肃省高职高专院校第4名。2014年6月,学院顺利通过省教育厅对学院首届毕业生教育质量的考核验收。
学院占地面积506亩,规划建筑面积16万平方米,概算总投资6.2亿元。现已建成综合楼、冶金教学楼、机电教学楼、图书馆、学子食苑、后勤服务楼各1栋,2栋实训楼,4栋学生公寓,以及体育场等基础设施14.9万平方米,绿化面积近13万平方米,累计完成投资5.34亿元(其中金川集团公司投资6000万元)。
学院遵循“就业立校、特色强校、合作兴学、服务社会”的办学宗旨,以市场为导向,立足金昌、辐射全省、面向全国,重点培养具有较高职业素养和实践操作能力的技术人才。现设有4个系(地矿与建筑工程系、冶金与材料工程系、化学工程系、机电工程系),5个专业群(冶金、化工、机电、建筑、园林),18个专业(矿山地质、矿山测量、矿山机电、金属矿开采、选矿、冶金、金属材料与热处理、应用化工、机电一体化、电气自动化、焊接技术与自动化、数控、建筑工程技术、建筑工程管理、园林工程、工程造价、工业环保与安全、光伏发电技术及应用),近年来,学院积极引导师生参加国家、省市各种大赛,通过大赛提高师生的综合素质,取得了较好的效果。教师参加第三、四、五届高校教师英语教学竞赛,获得二等奖1个、三等奖2个、优秀奖1个;组织学生参加国家级职业技能大赛8次,获得团体一等奖1个、二等奖1个、三等奖3个,个人一等奖12个、二等奖10个、三等奖29个,优秀指导教师奖11个。尤其在2015年全国第六届有色行业职业技能大赛中,我院获得团体一等奖的优异成绩,位居所有参赛学校第一名,并获得个人一等奖8个、二等奖1个、三等奖9个,指导教师奖7个。
二、院企合作基本情况 院企合作是高等职业教育人才培养的基本途径,是高等学校解决学生实训及就业的重要途径,同时也是促进企业领先一步吸纳优秀人才、开展产学结合、推动企业创新发展的重要举措。在办学实践中,我院积极探索建立院地、院企合
作内部互动机制,调动行业、企业的积极性,与学院一起共建师资队伍、共建实训基地、共享院企人才资源,有效提升了办学质量。
(一)积极利用院企合作平台,不断优化师资队伍 学院依托金昌在矿产开采、有色冶金、能源化工等行业人才优势,强化优化学院师资队伍。一是我院先后从金川集团公司、八冶公司等企业采取选调、聘任的方式引进双师型优秀教师20余名,增强了双师队伍力量,强化优化了学院师资队伍。二是积极利用金川集团公司、八冶集团公司、金化集团公司等企业的人力资源优势,建立了学院兼职教师专家库。从2011年建校至今,学院共聘用外聘兼职教师121人次,2015年为40人次,专业教师中的兼职教师占比为47.1%。三是我院各系每年寒暑假均安排教师进企业开展顶岗实习,通过进企入厂,提升教师的对生产企业的认识和实践技能。
(二)充分发掘企业资源,共建实习实训基地
我院通过走访、考察、洽谈会等多种方式与省内外70多家企业建立了稳定联系,并达成合作意向,与50多家大中型企业签订了院企合作协议,建立了一系列实习实训基地。一是联合金川集团公司建立了采矿、选矿、冶金、机电、化工等综合性实习实训基地,联合八冶集团公司建成建筑实习实训基地,联合新疆天业集团建立了焊接、化工实习实训基
(三)深化院企合作内涵,拓宽学生就业渠道
通过订单培养、企业委培、“顶岗实习+就业”等途径,进一步深化院企合作的内涵,引导学生走向企业,接受市场的检验和挑战,不仅为学生的就业赢得了先机,也有效拓宽了学生的就业渠道。一是积极与企业联系沟通,开展中期订单培养。(中期订单培养:是指按照企业人力资源配置计划和技术要求,在学生学业中期与企业签订订单培养协议,实施“顶岗实习+就业”的培养模式,共同联合培养合格的高技能人才。)近年来,我院大部分学生在大二就基本确定了就业单位,其中:2011级有347学生与广西金川有色金属有限公司签订了“顶岗实习+就业”协议,占2011级学生总数的45.8%;2012级有636学生与广西金川有色金属有限公司、篇四:高同国董事长在公司调研会上的讲话
高同国董事长在公司调研会上的讲话
近期对子公司的调研,这一路走来,今天是亮点所在。国投从改制到转型,都很成功。成功的原因,总结起来,就是“天时、地利、人和”。
天时:就是合肥大建设;
地利:就是与重点局的历史渊源,密不可分的关系; 人和:就是公司团队坚强的战斗力。
关于国投下一步发展,高董事长指出,要实现更大的跨越,走上新的起点: 一是规模上要进一步做大。公司以工程担保为主的格局不能变,要做成合肥乃至全省最大、最有影响力的专业担保机构,诉讼担保也是这样,下一步要走出合肥,走向全省。国资公司下一步要集中精力做大几个板块,金融服务就是其中之一。目前国资系统有金融服务牌照的只有国投一家,第一步注册资本就是5个亿。别人5个亿,我们就是6个亿,不是跟人家较劲,而上要走在前面。
二是风险控制要更强。
1、汇报中提到国投下一步将推行项目调查工作底稿制度,我非常赞同。我是做具体业务出身的,我很重视项目调查工作底稿。各家项目调查工作底稿都不一样,是核心的商业机密。
2、风险部很重要。要提高风险识别能力。汇报中提到金盾担保,这家担保公司就不行,跟兴泰有过合作,但几个项目都出了问题,证明其风险判断上有问题,还不愿代偿,信誉也不好。中盈盛达张德本风险控制做得很好,但开拓性不足。
3、人才很重要。汇报中提到的与高校合作,加强人才培训的思路很好。我在兴泰时就与安大有密切合作,是安大金融学院的兼职教授,兴泰是安大研究生实习基地,还与安大联合建立了融资租赁研究中心。安大知名度还小了,要与科大合作。
三是业务创新要有更大力度。国投开展的都是一些创新业务,下一要做得更好。诉讼担保走出合肥,我还有一些资源,需要的话,我帮你们跑跑腿。
对公司提出的相关问题,如金融办葛主任到公司调研、国正小贷投资款收回的问题,高董事长都表示了全力支持。总之一句话,国投担保大有希望。
高董事长还就国投的品牌影响力建设,包括国资公司品牌建设等问题,谈了自己的看法和下一步工作思路。篇五:邢台企业家来广考察座谈会上的讲话
在邢台企业家来广考察座谈会上的讲话
(2012年3月23日)
各位嘉宾,各位朋友:
春风一夜花千树,又逢春雨润广宗。三月的广宗春光明媚,活力迸发,盛事如约。
今天,我们有幸邀请到邢台市的各位企业界的精英、各位朋友来我们广宗县考察指导工作,畅叙友情,共谋发展,非常荣幸,非常高兴。在此,请允许我代表县委、县政府,向出席今天座谈会的各位嘉宾、各位企业家表示热烈的欢迎和诚挚的谢意!在座的诸位,有的是广宗的老朋友,更多的是我们的新朋友,很多人还没有来过广宗,没有来过广宗经济开发区,对我们的情况还不是太了解。刚才,我县招商局卫赫显局长介绍了广宗县的投资环境和政策,有什么问题和想法,请各位企业家提出宝贵意见和建议。下面,我代表县委、县政府把一个快速崛起、和谐奋进的魅力广宗,特别是今年以来在科学发展观引领下新一轮发展规划的一些设想,并真诚地希望各位来宾能进一步认识了解广宗,投资创业广宗,积极分享广宗新一轮跨越发展的战略机遇。今天的广宗经济快速发展,变化日新月异,是一方正在迅速崛起的神奇热土。
近年来,我县紧紧围绕“开放兴县、工业立县”战略,坚定不移地抓招商、上项目、增投入,埋头苦干、奋力拼搏,经济社会保持了良好的发展势头。
综合实力显著增强。去年,财政收入首次突破亿元大关,全年社会固定资产投资完成31亿元,全社会消费品零售总额完成21亿元,各项存款余额27.8亿元,各项贷款余额8.8亿元,农民人均纯收入达到3685元。
项目建设成效显著。去年,通过大力招商引资,共签约入驻项目36个,协议引资44亿元,引进外资617万美元;争取中央、省市资金5900万元,位列全市第6位;山东锂电蓄电池、汽车城、洁源化工蒽油、乐神植物油等10个超亿元项目成功落户。115个县级以上重点项目完成投资52.6亿元,其中8个省市重点项目投资进度位居全市前列。骏广实木家具、冷弯型材、广玉淀粉葡萄糖、环氧树脂、衡橡防腐管业、金赛克自行车等一批项目相继投产;隆福泰纺织、森浩纺织、和众印花布、高频焊接等一批项目即将竣工;振宗机械制造、贺森化工、鑫佳丝杠、福康莱节能灯等一批项目开工建设。
工业经济不断壮大。去年,全县工业增加值完成11.4亿元,规模企业达到32家;外贸出口企业达到63家,完成出口额7000万美元;纳税在100万元以上的企业达到20家;建设了金赛克、天天车业、旭亚纺织、和众纺织等项目,带动了棉花、自行车产业升级;涌现出路宝、国繁、贺森三家省级著名商标;实施60余项技改项目,产品结构不断优化。
开发区承载能力明显增强。去年,投资2亿元,完成了友谊路、创业大道与和平路南延等道路建设,建设了110千伏变电站、供排水管网、通讯等配套设施;完成了开发区总体规划、区域详规和产业规划,规划面积达到17平方公里,已建成7平方公里;入驻企业达到90家,投产56家,在建11家。初步形成了广宗经济开发区、塘疃轻工物流产业园、冯寨自行车产业园的“一区两园”发展格局,园区功能不断完善,为企业发展构筑了完善平台。今年,广宗经济开发区被省政府批准为省级经济开发区。
城镇面貌焕然一新。按照省市“三年大变样”总体要求,围绕绿化亮化美化目标,不断加快城镇化进程。县城规划区面积达到13平方公里,城市化率达到23%。累计投入29.5亿元,完成了复兴街、建设街、爱民街等道路建设;完善了供排水设施,建成了天
然气气站、污水处理厂和垃圾填埋场;建成了康乐园、紫金苑等一批住宅小区;建设了栖枫苑、沙丘苑、水上公园等一批游园,改善了城市容貌,中心城市的辐射力、带动力和竞争力不断增强。
明天的广宗后发优势明显,蓝图已经绘就,是一块充满希望、活力四射的理想的投资创业宝地。
广宗在区位、市场、成本、环境、资源、政策等诸多方面具有较强的比较优势,可以说,具备了承接邢台“退市进园”企业转移的良好基础和条件。这一点,已在我们县投资的陈国仕陈总最能切身感受到我们的比较优势。
根据广宗的区域特点,今后五年发展的整体布局和战略重点:概括起来是“两带两端一区”。“两带”即:在西部围绕老漳河,打造绿色环保带,重点发展生态林和经济林,形成林水交相辉映。在东部围绕枣园-杨官线,打造生态农业带,重点发展蔬菜、肉鸭等,形成成方连片的高效农业。“两端”即:在北端和南端大力发展特色养殖、种植业,形成特色农业产业区域,实现“一村一品、多村一品”。“一区”即:在绿色、生态、特色农业合围的中部,围绕县城和广宗经济开发区,大力发展以工业、城市经济为主的经济发展支撑区,形成工农互补、城乡互动、协调推进、共同发展的局面。
在以工业、城市经济为主的中部支撑区,重点搞好“一城三区”,即:以县城和广宗经济开发区为中心,以冯寨自行车及五金标准件产业为主的集中区、以塘疃轻工及物流产业为主的集中区、以核桃园工贸及物流为主的集中区。强力抓好招商引资这一重点中心工作,不断加大优化经济发展软环境,切实加快开发区建设步伐。年内完成开发区创业大道中段绿化工作,加快邢清路、创业大道、友谊路供水管网建设,完成富强东路、新开路、友谊路北延建设,启动水厂建设,实现“九通一平”,开发区建设面积将
达到9平方公里以上,为项目入驻创造优越条件,增强对外招商的吸引力。
广宗距离邢台市区仅半小时车程,交通非常便捷,期望各位有远见卓识的企业家多来广宗指导、考察,共谋发展大计;更期望这次“退市进园”的企业家,在我们广宗经济开发区投资置业,扎堆集群发展,从而打造邢台五金机械制造业新的增长极。
各位企业家、各位朋友,今天的相识是我们彼此增进了解、加强沟通的起点,也是我们共谋发展、同创美好未来的开端,衷心希望近期在广宗再次迎接各位朋友,热忱欢迎你们到我县参观考察,投资兴业,大展宏图。
第二篇:公司考察邀请函汇总
公司考察邀请函汇总6篇
邀请函要符合礼仪文书的行文要求,追求事务与礼仪的完美结合。在不断进步的时代,邀请函与我们不再陌生,那么邀请函的格式,你掌握了吗下面是小编为大家收集的公司考察邀请函6篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。
公司考察邀请函 篇1尊敬的贵公司领导:
我公司为全防腐引入管及防雷接头的专业生产厂家。现由于工作项目需要,特诚挚邀请贵公司领导及相关专业人士于八月份来我公司进行实地考察,以便促进双方合作事宜。望陈总及贵公司领导能在百忙之中抽出时间给予指导。我公司全体职员竭诚欢迎您们的到来!
我方联系人:
联系方式:
请贵方予以确认并回复。
公司负责人签字:___________________
公司公章:___________________
_______年_______月_______日
xxx有限责任公司
公司考察邀请函 篇2尊敬的*经理:
首先非常感谢您对我们公司的信任与支持,为增进贵公司对我公司的了解,夯实合作的'基础。以达到贵我双方公司双赢的目标,我们诚邀对公司各位领导尽快莅临我公司,对我公司进行实地考察,已便用更直观的感受来判断我们合作的美好前景。届时欢迎各位领导对我公司予以指导和提出宝贵意见!
衷心期待各位领导光临!
考察地址:xx区时代大道60号特此致函!
顺颂商祺!
xx有限公司
XXX年四月十四日
我方联系人:**联系方式:187*******56
请贵方提前告知时间及人数,以便我公司提前安排,谢谢!
公司考察邀请函 篇3__________________公司:
由于我方项目的需求,特邀请贵公司专业顾问人员对我方项目进行实地考察,届时将与贵公司商议双方合作事宜。
考察日期:
考察人数:
考察内容:
所有考察费用由我方负
担,考察人员的住宿条件将不低于三星级酒店的标准。
我方联系人:
联系方式:
请贵方予以确认并回复。
单位负责人签字:___________________
单位公章:___________________
年月日
公司考察邀请函 篇4尊敬的唐山市虹基房地产开发有限公司董事长阁下:
您好!感谢您一直以来对我公司的关心和支持,使我公司业务蓬勃发展。我公司代表希姆斯电梯(中国)有限公司诚挚邀请您到希姆斯电梯上海总部及无锡厂区进行参观考察、指导工作。行程初步安排如下:
20xx年4月10日 抵达上海总部 20xx年4月11日 无锡厂区参观考察 20xx年4月12日 返回
请您能在百忙之中安排时间及随行人员,如有时间冲突请及时通知。
请传回执至:
河北有限公司
20xx年4月1日
来司总人数:男人 女人
公司考察邀请函 篇5各企事业公司:
捷克共和国地处中欧,与德国,奥地利,斯洛伐克,波兰接壤。在几个原社会主义国家中,与欧盟关系最密切,经济条件最好,并于20xx年加入欧盟。捷克至今保留着欧洲最完整的各个时期的建筑小经典,首都布拉格是著名的旅游城市,被称为欧洲最向往的地方,每年旅游人口是居住人口的百倍之多。
为了促进我国开展国际交流,引入国外先进管理理念,更新经营意识,提高核心竞争能力,帮助国内企业了解国外市场前沿信息,加强国际间的经贸交流合作, 开拓国际市场,受捷克slany市政府委托, 我公司邀请中国各级政府和企业中高层管理人员及文化、体育等团体到捷克进行访问交流、商务考察及经贸洽谈活动。
公司考察邀请函 篇6xxxxxx有限公司:
本公司自成立以来一直致力于与贵公司建立长期有续而互利共赢的合作关系,经过前期良好的沟通和交流,贵我公司已有了初步的认识和了解。现特邀请贵公司相关领导近期来我公司进行实地考察并商务会谈,以图增进了解,实现互信,共谋发展。盼复。
幸蒙降贵襄辅,不胜感激!专此恭颂。
xxxxx有限公司
xxxx年x月xx日
第三篇:考察保安公司报告
中国铁建·青秀城(南昌)项目
保安公司考察报告
编制单位: 中国铁建十六局集团置业
江西京诚房地产有限公司
编制日期: 二○一五年九月三日
关于中国铁建·青秀城(南昌)项目
售楼处外包保安公司考察报告
售楼处前期物业管理是全力配合售楼而开展的活动,保安素质形象是业主认识、了解楼盘和物业服务质量的开始,而保安为人正直、诚实、无不良习俗是一名保安最基本具备的,为了保证保安来源可靠、素质高、形象好,2015年9月3日物管部涂保平和王鑫对南昌三家保安公司进行了走访考察。
一、考察单位为:
1、上海赛夫保安服务公司南昌分公司
考察其保安服务的楼盘有:世贸天成、世贸APM、世贸大 观、联发君悦华庭四个楼盘。
联系人:任磊 职务:总经理 电话:*** 联系人:任经理 职务:人事部经理 电话:***
2、南昌天网保安服务公司
考察其保安服务的楼盘有:紫江花园、红谷十二庭。
联系人:吴总 职务:经理 电话:***
3、南昌海豹保安服务公司
联系人:黎居喜 职务:经理 电话:***
二、考察综合分析
1、上海赛夫保安服务公司南昌分公司,在公安局有备案。(1)、世贸天城
此小区已基本成形,由物业公司外包保安公司,编制岗35人,实际岗27人,3500元/人/月包干,食住保安公司负责,8小时制。保安都为年轻人,约为35岁以下,门岗不离人,有巡逻,总体印象中等。
(2)、世贸APM(水城)
门口两个形象岗站立不动,一个小时一轮班休息,来车有保安指引,并跟随打伞送至售楼部,售楼部有门岗帮拉开门,从售楼部出来有保安跟随打伞并送至上车,谈吐得体,给人受到欢迎的感觉,总体印象中等偏上。
开发商外包保安公司,编制30位岗,实际20位岗,8小时制,给保安公司3500元/人/月,包干,保安服装由开发商提供。
(3)、世贸大观
马路边有两名保安指引车辆,来人有敬礼,下车有开门,并送到售楼部,待人热情,谈吐得体,保安、客服、保洁员服装由开发商订制,总体印象中等偏上。
(4)、联发君悦华庭
此楼盘赛夫保安公司只承包小区内保安服务,售楼处保安由开发商聘请,保安费用3500元/人/月,包干。
2、南昌天网保安服务有限公司,在公安局有备案。保安3600元/人/月,包干。
(1)、紫江花园
因到售楼尾盘,马路边没有保安接待,也没形象岗,没有深层次的对天网保安服务公司的服务质量观察到。
3、南昌海豹保安服务公司
其服务楼盘有水天一色(已近尾盘),形象岗较随意,门岗较随意,其服务意识不强,总体印象与南天金源、英伦联邦相似。
以上为三家保安公司考察情况,经考察人员讨论分析赛夫保安服务公司做楼盘案场保安服务较多,有一定经验,且走访其服务的几个楼盘总体印象有纪律有制度,比走访的其他楼盘(如经开区楼盘)要好,但价格费用较高,7个人要41000元/月。海豹保安服务公司服务水平一般,与经开区(南天金源、英伦联邦等)相仿,价格费用7个人24500元/月,天网保安公司服务售楼处项目较少,没有深入了解其服务质量。综上所述物业管理部商量推荐由海豹保安服务公司提供服务。特此报告。
项目公司考察人员签名:
江西京诚房地产有限公司 物业管理部
2015年9月3日
第四篇:公司领导考察材料例文
公司领导考察材料范文 2 2 篇
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1.xx 同志考察材料 ?
思想素质高、政治觉悟强。该同志具有坚定的政治立场,旗帜鲜明地拥戴党的线路、方针、政策,在重大原则问题上态度鲜明、立场坚定,具有坚定的理想信心、高尚坦荡的胸怀,深入贯彻落实中国特点社会主义理论和____总书记系列重要讲话精神,自觉与党中央保持高度 1 致。
事业心责任感强,勤奋敬业。该同志作为 xx 公司总经理、党委副书记,以全面实现公司转型升级和改制上市为目标,带领全部职工站在新时期、践行新理念、展现新作为,努力实现公司高质量快速发展。201x 年—201x 年 3 年间,公司营业收入连续大比例增长,到达xx 亿元;利润增长比例延续爬升,201x 年同比增长 x%,到达 x 亿元;实现产值连年增长,201x 年底到达 xx 亿元。
创新意识强,善于研究思考问题,有较强的兼顾调和能力。在该同志的带领下,xx 公司的科技研发实力显著增强,xx 业务量实现大跨步跃进,3 年收入增长 x 倍,到达 x 余万元,收入利润率延续保持在 x 左右的快速增长水平,发展势头良好。他深入贯彻落实新发展理念,紧跟国家政策导向。在该同志的带领下,xx 公司认真贯彻京津冀协同发展战略,积极参与 xx 计划建设,中标 xx 系统项目。积极贯彻国家“1 带 1 路”战略,推动公司“走出去”,与 xx 公司签订合作备忘录,开辟 xx 业务市场。
事业心责任感强,勤奋敬业。敢抓敢管,做事有魄力。为人直率,待人谦恭。注意廉洁自律,大众基础比较好。
民主测评情况:有 xx 人参加民主测评,1 致同意其提名为 x 候选人。
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考察谈话情况:有 xx 人参加考察谈话,1 致同意其提名为 x 候选人。
纪检部门意见:x 纪律检查委员会 201x 年 x 月 x 日报告,未收到对 x 同志在遵照党纪政纪、廉洁自律和党风廉政建设方面的反应和举报。
考察公示情况:201x 年 x 月 x 日至 x 月 x 日在 x 公司单位机关范围内进行公示,没有收到反应。
主要不足:该同志在工作方法创新、业务情势突破等方面还有继续改进的空间。有时过于谨慎,斟酌问题比较多,显得放不开手脚。
考察组意见:通过综合分析考察人选的情况,同意提名为 x 候选人。
2.xx 同志考察材料 ?
x 同志,x,19x 年 x 月诞生,201x 年 x 月参加工作,200x 年 x月加入中国共产党,xx 学历,现任 x。
政治立场坚定,有较强的党性观念。该同志能够深入领会 109大 4 中全会精神,主动参与“不忘初心,牢记使命”主题教育,进 1步“守初心担使命”,围绕思想和业务找出差距,主动用党先进的理论成果引导和推开工作,在面对金钱与权利的诱惑时严守自己的底线,坚定了“4 个自信”,强化了“4 个意识”,做好了“两个保护”。
坚持学习业务,提高履职能力和管理水平。自 20xx 年担负风控审计部负责人以来,制定了各项内部审计制度,同时规范审计工作,对完善公司项目的管理、增进企业发展起到极大的增进作用。带领部门人员完成完工项目经济效益审计 x 余个,追回经济损失约 x 万元;完成了 x 个已完工自营项目的债权债务清算及效益核算工作。201x年 x 月担负工程管理部负责人以来,将工程部的各项制度细化并催促
履行,严格把控项目进程管理,推动工程管理软件的运行。
强素质提本领,以身作则作榜样。在努力学习工作相干的法律、法规和政策的同时,能够积极主动,全力去组织实行公司各项工作任务,做到小局服从大局、个人服从全局的工作态度,积极处理好各方面的工作关系。工作上重视实效,坚持以爱岗为条件,以敬业为基础,以精业为目标,扎实做好各项工作。关心同事,工作风格踏实。在待人接物、处理人际关系上,用诚实的品格和务实的风格,努力建立自己良好形象。
廉洁自律清,生活风格正。该同志为人正直,品行高尚,风格清廉。自觉依照“3 严 3 实”精神严格要求自己,严守廉政自律关。加强学习,认真贯彻落实中央纪律检查委员会相干要求和党风廉政建设责任制,确保在惩治和预防腐败教育中履职安全。不论在挂职单位还是在前指项目组,该同志认真实行工作职责,严格履行领导干部廉洁自律规定,自觉落实《廉政准则》要求,切实遵照交通运输局的各规章制度,始终保持艰苦奋斗、节约节俭的生活风格,保持 1 个党员干部应有的精神风采。
不足的地方:1 是站位要高,要从公司发展的角度看待问题;2是组织调和能力有待加强;3 是与人沟通方面还需要加强。
201x 年 x 月 x 日,公司召开了民主推荐大会。民主推荐情况以下:应到会人数 x,实际到会人数 x 人,发出推荐票 x 张(其中:a票 x 张,b 票 x 张),收回有效票 x 张(其中:a 票 x 张,b 票 x 张),推荐其为风控审计部经理的有 x 票(其中:a 票 x 张,b 票 x 张),名列第 x,ab 票双过半;201x 年 x 月 x 日,公司与 x 名同志个别谈话,x 人同意其提拔;发出 x 张民主测评表(其中:a 票 x 张,b 票 x 张),收回有效票 x 张(其中:a 票 x 张,b 票 x 张),综合评价“优秀”x
票(其中:a 票 x 张,b 票 x 张),“称职”x 票,“基本称职”“不称职”均为 x 票,优秀称职率为 x%;同意其提拔的 x 票(其中:a 票x 张,b 票 x 张)。
第五篇:如何考察婚庆公司(一)
考察婚庆公司方法(一)
1、婚庆公司的创意:
很多新人把创意理解为“新鲜”,所以考察婚庆公司的时候也常常把关注点放在是否够新潮时髦上,其实不然,能够真正反映出新人特色和婚庆主题的才是好的创意。
1)要有连贯的主题:
虽然婚礼的创意灵感随处可见,但必须有贯穿全场的主题,和婚庆公司的策划人沟通时要注意,如果全都只是零散的小点子可不行。
2)细节也需考察:
请柬、席位卡、留言卡„„这些不起眼的小东西常常能够显出策划的心思,请婚庆公司拿些之前的设计给您先瞧瞧,也是考察创意的好方法。
2、人员配置筹备:
婚礼需要一个系统的流程,每个环节都来不得疏漏,所以每个环节都需要配备相对应的专业人员,婚庆公司在婚礼当天的失误常常发生在内部人员的协调不够,跟进不足上。
直接询问婚庆公司正规的婚庆公司要配有专门的策划人员、业务支持人员(包括花艺、摄影、摄像、司仪、化妆、后期制作等等),规模大的还有专门的门市人员,负责洽谈业务。
3、策划人对婚礼的理解:
一个好的婚礼策划人肯定要对婚庆文化有很深的了解,而不是盲目地追逐潮流,人云亦云,这样才能在规划新人婚礼的时候,既体现新人的特质,又有不断涌现的灵感和创意。
1)要乐于沟通交流:
好的婚礼策划人一定是乐于和新人交流沟通的,只有充分了解了新人自身的背景和要求,才能从中发掘两人自身的特质和适合的主题,策划出属于新人自己的独一无二的婚礼。
2)能够帮你全面考量:
好的婚礼策划人不仅要有好创意还要能够全方位帮助新人把关,分析婚礼各种创意是否适合当天会场,是否适合新人的设想,是否适合当天的来宾等等。
4、婚庆公司内部环境:
小两口小帖示:
从一个公司的内部环境大致也能看出公司的风格,或大气,或精致,或充满个性元素,从中也能窥探出婚礼策划人的“品位”。
1)考察是否合法经营:
先检查公司经营地点是否与《营业执照》上的一致,再看经营地点是否为经营者独立拥有。而且经营地点的数量多少也是判断公司规模的依据。
2)借机考察业务能力:
从一个公司的内部环境大致也能看出公司的风格,或大气,或精致,或充满个性元素,从中也能窥探出婚礼策划人的“品位”。在舒适的环境里也易于双方放松心情,坦诚交流。