乌海能源公司2012年青安岗培训试题

第一篇：乌海能源公司2012年青安岗培训试题

乌海能源公司2012年青安岗培训试题

单位 姓名

成绩

.一、填空题：（每小题1分，共40 分）

1、我国的安全生产管理方针是“、、综合治理”。

2、全国第十一个安全生产月活动主题是：“、”

3、接受安全生产教育和培训的目的是：提高 技能，增强 能力，掌握安全生产知识，增强事故 能力。

4、在安全的定义中，安全是 可承受的一种状态。

5、事故的发生具有、随机性和偶然性、潜在性和。造成事故的根本原因是人的不安全 和物的不安全。

6、我国安全工作面临的任务中，同时需要加强安监队伍建设，着力深化 活动，提升监管能力。

7、风险预控是根据危险源辨识和风险评估的结果，通过制定相应的管理标准和管理，控制或消除可能出现的，预防风险的出现的过程。

8、第一目击者是的指在事发现场能对伤病人提供 的人。

9、救命的黄金时间为 分钟之内。

10、发现有人突然倒地，经检查无意识、无呼吸、无心跳，应立即 和，现场进行心肺复苏时，伤病员应 在坚硬的平面上。

11、青安岗应配合，协助区、队（车间）和 宣传贯彻党的安全生产方针，在确保安全的前提下，全面完成安全生产工作任务。

12、青安岗应动员组织青工立足本职岗位，充分利用上岗时间，结合集中上岗和分散上岗的形式，监督检查现场中的不安全隐患,制止 和 和违反劳动

纪律行为，及时反映和查处生产中的事故隐患。

13、青安岗创建单位应能够严格做到三不伤即：、、不。

14、青岗员人数应根据工作需要而定，主要工种每班作业人员在15 人以上的各配备 名青岗员，15 人以下的各配备 名青岗员，做到 有岗员。

15、青岗员要不断加强自身业务学习，积极组织和参加各类安全培训，自觉遵守，带头，增强 能力，在青年职工中树立榜样形象。

16、青安岗要了解和掌握青年职工的思想情况，做好人的 工作，与重点人员结对帮教，把 防线前移，杜绝思想松懈、麻痹大意等“带病”上岗的现象。

17、青安岗要围绕年度青安岗工作重点，按照青安岗创建条件，扎实开展 活动和，严格排查隐患，及时，全面实现安全闭环管理。

18、青岗员每月上岗不少于 次，岗长每月不少于 次。

二、选择题（每小题得2分，共20分）

1、青安岗在同级（）的领导下开展工作。

A、党组织 B、共青团组织 C、基层科队 D、班组

2、青安岗分岗组织可以聘请安全管理工作经验丰富的专业工程技术人员、安监部门的专职人员和优秀职工代表担任青安岗分岗的（）。A、名誉岗长 B、技术顾问 C、特殊岗员 D、直接领导

3、青岗员实行聘用制，聘用期为()，聘用期满后，由各单位团委进行综合考评，能够胜任本职工作的可继续留任。

乌海能源公司2012年青安岗培训试题

单位 姓名

成绩

.A、半年 B、1年 C、2年 D、3年

4、青岗员有权有权现场制止“（）”人员。A、三违 B、超时作业 C、偷懒 D、安瓦检

5、青岗员在工作现场发现事故隐患，严重威胁职工安全时，有权（）。A、举报 B、提前下班 C、停止作业，撤出人员 D、取代跟班领导

6、青岗员在工作现场对严重违反国家劳动安全卫生法律、法规和违章指挥、强令职工冒险作业的行为有权进行（）

A、举报 B、提前下班 C、停止作业，撤出人员 D、取代跟班领导

7、青岗员在本职岗位上监督检查生产中的不安全因素，开展“三违”治理，处理不了的，要及时向（）和安质科等有关部门报告。

A、矿领导 B、值班人员 C、团委 D、调度室

8、青岗员应协助班组长做好隐患的（）工作 A、上报 B、辨识 C、整改 D、风险预控管理

9、《安全生产法》对安全生产危险性较大的行业进行了规定，“矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当（）。” A.配备兼职安全生产管理人员

B.设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员 C.视其从业人员的规模来确定是否设置安全生产管理机构 D.配备专职或兼职安全生产管理人员

10、火灾发生后，在现场的人员如何逃生：（）

A．用湿毛巾蒙住口、鼻匍匐前进 B．有条件喷大量水灭火降温 C．以上均正确 D．以上均不正确

三、简答题（每小题10分，共40分）

1、什么是“青年安全生产示范岗”创建活动？

2、青岗员要做到“三无、三保证”是指？

3、青安岗必须建立哪“一册、一卡、四簿”。

乌海能源公司2012年青安岗培训试题

单位 姓名

成绩

.4、青岗员汇报必须做到哪两清？

第二篇：乌海能源公司简介

内蒙古利民煤焦有限责任公司简介

内蒙古利民煤焦有限责任公司是神华乌海能源公司下属的国有全资子公司，现有职工1345人。公司现有设计年产能力150万吨的矿井、120万吨洗煤厂、60万吨焦化厂以及2×6MW焦炉煤气发电厂各一座，主要产品有二级冶金焦、混煤，副产品有焦粒、焦粉、焦末、粗笨、焦油、硫酸铵等。洗煤厂、煤矿的二期改扩建工程已于2009年全面展开，将于2010年内建成投产，届时，洗煤厂、煤矿的生产能力将分别达到240万吨和100万吨。目前，利民公司已形成一条采煤-洗煤-焦化-发电为一体的循环产业链条，初步形成了一个循环经济发展模式。

公司的前身是一家按照现代企业制度组建和运行的企业，2005年8月，被神华集团成功实施股权收购。公司坚持“平安利民、人文利民、效益利民、和谐利民”的科学管理理念，以“运行靠体系、管理靠流程”为管理宗旨，以创业的勇气、创新的锐气和创优的志气，创造了非凡的业绩。

公司先后通过了IS09001:2000质量体系认证、IS04001环境保护管理体系、GB/T28001职业健康安全管理体系认证。公司煤矿被神华集团评为“本安三级”企业，焦化厂、洗煤厂被神华集团，命名为安全质量标准化特级企业；2008年公司获得神华集团优秀基层党委称号，成为国家信息产业部批准的焦化行业准入企业，获得自治区AAA级诚信企业的称号；公司连续三年被鄂克托旗安委会评为安全生产先进单位，被上级公司评为先进单位。

面对时代的召唤与挑战，公司将弘扬朝气蓬勃、奋发向上，敢于争先的利民特色企业文化，把握公司建设成为科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、文化氛围浓、人力资源得到充分发挥的地方煤焦企业最佳花园式、生态型企业，为实现神华乌海能源公司建设千万吨级煤焦化产业基地，五年实现经济总量翻番的目标，为振兴鄂托克旗地方经济做出应有的贡献。

神华乌海能源有限责任公司老石旦洗煤厂概况

神华乌海能源有限责任公司老石旦洗煤厂位于乌海市海南区拉僧庙旗，包兰铁路海公专线及海拉公路临近厂区，交通十分便利。

老石旦洗煤厂是公司主焦煤的骨干生产企业。始建于1995年，1996年投产

后连年盈利。随着集团公司战略的实施，实现了由60万吨/年到120万吨/年到160万吨/年的三次跨越。形成了跳汰粗选、两产品重介质旋流器精选、煤泥浮选联合工艺流程。以生产主焦煤为主，产品质量稳定，用户信赖，远销国内外市场。

2009年，老石旦洗煤厂全体员工以“科学发展，循环经济，打造千万吨级煤焦化板块，五年实现经济总量翻番”为目标，以本质安全体系建设为切入点，在提高风险防范能力、核心竞争能力、企业凝聚能力上下功夫，正式开展安全生产三项活动，努力建设本质安全型洗煤厂。发展中的老洗人深知：持续成功的唯一途径是不断创新。在生产过程中，不断推进技改革新，加大员工技术业务培训、岗位练兵、技能鉴定的力度，全面提升员工的素质。同时在每个岗位、各个环节建立工作标准，完善安全质量标准化检查、验收、考核、奖惩制度，考核结果与安全结构工资机密挂钩。通过开展“事事有标准，人人有责任，件件抓落实”的质量标准化工作，实现了连年安全生产、经营效益、文明建设的稳步提高和发展。

2009年是神华人承前启后、继往开来、改革发展至关重要的一年。与时代通行的老洗人为夺取生产经营从“量”到“质”的跨越，修订完善了各项规章制度并下发执行。在执行制度的过程中，以制度管人、按程序办事，对违反规程的任何行为、任何人从不让步，也不迁就。严谨求实、雷厉风行的工作作风使每人、每时、每事、每处都向着高位达标的方向迈进。通过深入开展学习实践科学发展观活动，从根本上解决制约生产的瓶颈问题。明显降低的生产成本，高素质的员工队伍，正常运转的机器设备，花园式的厂容厂貌，稳步上升的管理水平，节节攀升的经营效益，描绘出“企业增效，员工增收”的崭新画面。

老石旦洗煤厂在注重经济效益的同时，兼顾社会效益，获得IS09001质量管理体系、IS04001环境管理体系、GB28001职业健康安全管理体系三项认证。还曾荣获内蒙古自治区“双文明”单位，乌海市“花园式”单位，乌海市基层党建、安全生产、双文明建设、重合同守信用、环境优美先进单位，步入了内蒙古自治区文明单位、重质量守诚信先进企业以及神华集团质量标准化一级单位和安全先进企业的行列。

“同举一面旗帜，同干一个事业，同奔一个目标”，老石旦洗煤厂全体员工以更加饱满的热情，更加强劲的气势，更加崭新的风貌，向着美好幸福未来拼搏进取。

第三篇：神华乌海能源公司

（招标编号：SHIL11031455）

1.招标条件

本招标项目神华乌海能源公司甲醇弛放气18万吨/年多孔硝铵项目硝酸吸收塔采购项目业主为神华乌海能源有限责任公司，资金来自企业自筹，招标人为神华乌海能源有限责任公司。项目已具备招标条件，现对该项目的采购进行国内公开招标。

2.招标范围与概况

2.1内容：φ4400×62970mm，单溢流筛板塔，塔板37层，1～32层塔板上设有水冷却器，用冷冻水、低温水和循环水进行冷却。设备重量260.2吨。

包括上述产品的设计、制造、运输、接卸、安装、调试、培训、售后服务等相关内容。

2.2交货期：交货期为合同签订后11个月（含施工现场的组对焊接和整体水压试验时间）。

2.3交货地点：神华乌海能源有限责任公司西来峰工业园区硝铵项目现场指定地点。

3.投标人资格要求

1）必须具有独立的法人资格，注册资金不低于2000万元；

2）必须是有能力履行招标内容要求和提供招标货物及服务的生产制造商，并具有良好的供货业绩、银行资信和商业信誉；

3）投标人需提供投标产品在最近三年的销售业绩清单，并应由用户提供的至少三套投标产品或同类产品正在成功运行的证明；在专业技术、设备设施、人员组织、业绩经验等方面具有设计、制造、质量控制、经营管理等相应的资格和能力；

4）投标人已具备履行合同所需的财务、技术和生产能力，同类产品的销售额不低于本次投标额的3倍；投标人需提供最近三年的审计财务报表；

5）具有完善的质量保证体系；

6）投标人所提供设备必须遵循国家相关标准和相关强制认证，并依法取得检测、检验证书；

7）制造商必须具备三类压力容器的设计、制造许可证，具有厚壁不锈钢材料塔器的制造能力、经验、业绩。

4.招标文件的获取

4.1凡有意参加投标者，请于2011年8月26日至2011年9月1日(法定公休日、法定节假日除外)，每日上午9：00时至11：30时，下午13：30时至16：30时(北京时间，下同)，在北京市东城区安德路16号洲际大厦7038室购买招标文件。购买招标文件时，请携带单位介绍信或授权书、营业执照副本及由用户提供的至少三套投标产品或同类产品正在成功运行的证明原件用于购标审查，并提供复印件（加盖公章）一份备案。

4.2招标文件每包售价人民币1300元，售后不退。

4.3招标设备制作图纸的领取：神华乌海能源有限责任公司西来峰工业园区厂前区办公楼401室，联系人：王刚，电话：0473-4028123，押金1000元，投标结束后图纸完整无损坏交回，押金原额退还。

5.投标文件的递交

5.1投标文件递交的截止时间(开标时间，下同)为2011年9月16日 9时30分，地点为内蒙古乌海市乌海宾馆三楼会议室。

5.2逾期送达的或者未送达指定地点的投标文件，招标人不予受理。

6.发布公告的媒介

本次招标公告同时在以下媒介同时发布，如有不同以印刷版招标文件为准。

中国经济导报及其网站（.cn）

中国采购与招标网（.cn）

神华招标网（.cn）

7.联系方式

招 标 人：神华乌海能源有限责任公司 招标代理机构：神华国际贸易有限责任公司 地

邮

联

电 址：内蒙古乌海市 地 址：北京市东城区安德路16号洲际大厦829室 编：016000 邮 编：100011系 人： 王小军 狄小东 联 系 人：王建盛 话：0473-2027725 2102410 电 话：0473-3886822

项目单位联系人：李增明 叶广胜

电话：0473-4028120 4028883 传 真： 0473-3886822

E-mail：shgmwjs@126.com

开户银行：中国银行北京海淀支行

账 号：3272 5601 9898

2011年8月26日

第四篇：学习集团公司及乌海能源公司2012年一号文件精神

利民煤焦公司煤矿机电队开展全员学习

“两级”安全一号文件精神

新年伊始，为进一步深入强化本安体系建设提升、强化安全生产工作，实现企业安全工作发展的目标，集团公司下发《关于认真做好2012年安全生产工作的通知》、神华乌海能源公司下发《关于认真做好2012年安全生产工作的通知》，即“两级”安全一号文件。近日，为强化落实“两级”公司2012年安全一号文件精神的学习与贯彻执行工作，利民公司煤矿机电队开展了全员学习2012年“两级”安全一号文件精神的工作，区队全体党员干部均参加了此次工作。机电队紧紧结合开展“本安体系提升年”活动，认真学习、宣传、贯彻2012年“两级”安全一号文件精神，充分认识安全一号文件对全年安全工作和各项工作的重要性。文件指看出，2012年安全工作要坚持科学发展观，牢固树立以人为本、安全发展的理念，以“本安体系提升年”为主线，进一步完善安全管理制度，落实安全生产责任，夯实基础，提升质量标准化建设水平，强化培训，加强班组建设，为实现我公司持续、稳定、健康发展提供坚实的安全保障，全面推进本安体系建设，实现达标单位达标。

根据实际情况，机电队提出要求：2012年的工作要夯实安全基础，紧抓“两级”安全一号文件精神的贯彻执行。各级管理人员在认真学习的基础上做好文件精神的上传下达工作，充分利用班前会、党支部会议等平台，实现文件精神 “人人知、人人学、人人执行”的目标。切实推进2012年两级安全一号文件的员工学习与检查工作，同时要根据文件精神结合自身建设，完善制度措施，扎实做好2012年各项安全基础工作。（雷鹏鹏）

第五篇：神华乌海能源公司重大安全隐患整改情况汇报

神华乌海能源公司重大安全隐患整改情况汇报

各位领导大家好：

现将我公司重大安全隐患的整改落实情况汇报如下：

一、神华集团挂牌督办10项重大隐患中涉及我公司4项重大隐患，已整改完成3项，剩余1项整改情况如下：

平沟煤矿16-1煤与15#煤层间距据柱状图为0.12-2.16m，平均0.74m，与16-2煤层间距为0.8-5m间，平均为1.6m。1605工作面运输顺槽布置在16-1煤层突出危险区内，掘进期间仅对本煤层进行消突，未对15#和16-2煤采取消突措施。

整改进展情况：已聘请西北院针对16-2#煤层做了消突设计方案，目前已经开始施工抽放钻孔。

二、目前公司安全管理中存在的主要隐患或问题

1、公乌素矿1604工作面上覆9小井火区治理情况

1604工作面上覆9小井火区经过剥挖、注液氮、回填等治理，根据治理前后的分析表可以看出1604工作面的CO气体值大幅降低，现CO气体含量为0。为了确保工作面安全推过上覆火区，目前正在按集团安监局和防灭火研究院的意见进一步探测上覆火区情况，如发现高温继续采取注液氮灭火等措施。

2、公乌素矿区地面剥采问题

针对以上剥采坑给矿井带来的严重威胁，乌海能源公司多次以正式文件向乌海市政府报告，请求市政府帮助协调解决采坑回填问

## 1 题，市政府为此召开专题会议进行了研究，形成专题会议纪要。在布置采坑回填任务方面，按照“谁开采谁回填”，但周边剥采企业均为合法企业，回填虽然能消除我公司安全隐患但损害周边企业利益，导致周边企业回填不彻底。对此，我公司一方面将继续积极争取乌海市政府的协调解决，另一方面在雨季前组织对泄洪通道进行清挖，在河道与采坑交汇处筑堤挡水，减少采坑的受水面积。同时制定并贯彻好防洪应急预案，及时掌握天气预报，加强地面巡视，提高雨季快速反应能力，发现山洪有进入采坑迹象时，快速撤人，确保井下人员安全。在采坑回填完之前继续坚决执行“下中雨就撤人”的规定，同时定期排查井下防水密闭隐患，做好采（老）空水探放工作，以防地表采坑威胁井下安全。

3、棋盘井煤矿16#煤奥灰水情况

目前16#煤层中的采掘活动均处于停滞状态。经公司研究对该出水孔进行注浆封堵，注浆堵水方案由中煤地质总局第一勘探局地质勘查院探放水项目部制定，后经中煤科工集团西安研究院修改完善后实施。2013年5月9日—5月10日，对该出水孔进行了注浆封堵。共注入水泥4吨，泥浆比为1:1,初始注浆压力2.2Mpa，结束时注浆压力6.4Mpa。注浆持续时间6小时25分钟。注浆效果检查孔尚未进行。

目前，公司、棋盘井矿正在制定奥灰水治理及16煤开采的可行性治理方案。

4、五虎山矿907工作面瓦斯治理情况

通过前一阶段瓦斯治理措施落实，目前该工作面瓦斯涌出基本稳定，专用排放瓦斯巷瓦斯浓度在1.4-1.6%之间，回风瓦斯浓度在0.3-0.6之间。下一步继续加强通风管理，确保工作面风量稳定，严格将专用瓦斯排放巷安全技术管理措施落实到位，继续重点监督联巷密闭拆、建的现场管理，确保作业地点瓦斯浓度在1%以下。

5、地面供电系统安全管理问题

通过近期几期供电事故，反应出我公司在供电系统管理上仍然存在一些问题，特别是五虎山矿4月2日停电事故，造成011210回风掘进、0907工作面瓦斯治理巷与回风上山汇合处等地点瓦斯超限。目前，集团公司以派专家组对公司供电等方面存在问题进行会诊，公司也高度重视这项工作，在“百日安全活动“中，已将此项工作作为近期重点解决问题之一。公司将对矿区供电场所、线路集中进行排查,对设备管理、人员操作技能等方面存在问题,进行认真整改，确保矿井供电安全。

三、集团安监局近期为我公司梳理出的七项重大隐患和问题整改情况

1、利民矿16#煤中央回风大巷已进入奥灰水带压区域（带压0.26Mpa),且穿DF1、DF2两条导水断层，巷道施工受奥灰水威胁。

整改情况：16煤层中央回风大巷联络巷以-18.5°倾角掘进，该巷道将穿过DF2、DF1断层。目前巷道迎头标高1031米，贯通点标高1012米，奥灰水位1026米,施工区段最大奥灰水压0.14MPa。巷道已施工至距贯通点112米处，没有出水现象。我们曾对DF2、# 3 DF1断层探查，共施工了5个孔，2号孔从原中央回风大巷迎头以10°倾角沿大巷方向施工，钻孔深度170米，基本控制了目前巷道施工区段，钻孔最大涌水量15m/h,后迅速衰减，目前该孔已无水。

2、棋盘井矿16#煤井底车场附近大巷及水仓掘进带压2.1Mpa，局部存在奥灰水导升，受奥灰水威胁严重。

整改情况：目前16#煤井底车场附近大巷及水仓暂停施工, 井底车场附近大巷已按照西安院的设计进行了超前探查，西安院正在制定水仓探放水及注浆设计。

3、平沟矿分别于2012年4月16日及2013年3月2日发生两次巷道误揭地方企业废弃水井事故，最大突水量70m/h,累计突水量17783m3。井田内废弃水井情况不明，对矿井安全生产造成极大影响。

整改情况：已向乌海市政府递交了《关于乌海市部分地面厂矿私打抽水井严重影响我公司生产安全的函》，并开展全公司井田范围内的地面水井调查工作。在井下采掘施工过程中，坚持有疑必探，先探后掘，先探后采的探查措施。

4、平沟矿Ⅰ盘区9煤层的最高破坏类型为Ⅴ类，△p最大为17，f值最小为0.17，瓦斯压力最大为1.61Mpa；10#煤层的最高破坏类型为Ⅴ类△p最大为10，f值最小为0.17，瓦斯压力最大为1.56Mpa，两层煤突出判定指标均达到或超过临界值，但尚未进行突出危险性鉴定。

整改措施：

#

4 1）根据鉴定结果，9和10煤层瓦斯压力均超过了临界值0.74Mpa，属突出煤层。近期委托设计单位进行9和10煤层专项防突设计（包括采掘顺序、是否沿空留巷和消突方案等）。

2）根据西北院对平沟矿通风系统的调研，现矿井通风系统符合《防突规定》，无需大改造工程，需调整个别通风设施的位置。但Ⅰ盘区中组煤需建紧急避险硐室和采掘工作面的安全防护设施。

3）根据专项防突设计提前对Ⅰ盘区北翼9和10煤层进行区域消突。即利用现有巷道采取施工顺层预抽钻孔进行预抽。在掘采前进行区域措施效果检验和区域验证。

5、公乌素矿011604工作面上部存在9煤层小窑火区，探测钻孔内co最大2800ppm、温度最高50℃，威胁工作面的安全开采；工作面近期调采，工作面推进速度慢，工作面存在煤自燃隐患；井下注氮能力仅600m/h，不能满足预防自然发火的需要。

整改措施

1)当011604工作面推至回风顺槽拐点时，利用D5、D6、D7钻孔开始实施灌注液氮、降温灭火的防治措施，K1、K2、K3号钻孔作为备用；此项工作2013年6月底前完成。

2)保证工作面供电系统、均压通风系统稳定、可靠，适当升高工作面压力，防止9煤层小窑火区气体或氮气进入工作面；

3)继续利用束管、传感器、人工采样，通过分析，加强对工作面上隅角、采空区等重点部位的煤自燃的监测监控、预测预报工作；采取注氮、注浆、控制漏风等防灭火措施，预防工作面采空区煤自然发火；

#

34)增设一台注氮机，提高工作面采空区注氮流量，必须不小于1000m/h，并每天连续注氮20小时以上。此项工作2013年6月底前完成。

6、黄白茨7-1（Ⅲ）火区目前仍未熄灭，局部温度达到60℃，011201工作面现在开采位置距离火区边缘仅剩60米，有可能受到上部7-1（Ⅲ）火区内有害气体侵入威胁。

整改措施

1）采用测氡法对7-1（Ⅲ）火区范围进行探测；此项工作2013年7月底前完成。

2）按照确定的7-1（Ⅲ）火区打钻注液氮治理方案中先施工28、29、30、31钻孔，全程下套管作为观察孔、措施孔对火区进行治理；此项工作2013年7月底前完成。

3）利用束管、传感器、人工采样，通过分析，加强对工作面上隅角、采空区等重点部位的煤自燃的监测监控、预测预报工作；

4）采取注氮、控制漏风等防灭火措施，预防工作面采空区煤自然发火；

7、五虎山矿1203工作面计划2014年开采，该工作面受10#火区的威胁。该火区曾造成1001、1201工作面大量co侵入，工作面被迫停产封闭。

整改措施 1）采用测氡法进一步确定五虎山煤矿10#火区的范围，并通过钻孔测温与抽气化验，最终确定隐蔽火区高温点；

2）根据火区探测结果施工注液氮钻孔灭火降温，再灌浆封闭

####3 6 方法进行处理。此项工作2014年3月底前完成。

3）由西北防灭火研究院利用井下已施工的探测1001和1201钻孔采样分析，对011203工作面回采时的威胁作评估。

2013年集团公司煤炭板块计划整改的45项重大安全隐患中涉及我公司11项重大隐患和1项带有共性的重大隐患，已整改完成6项，其余6项按照集团的要求正在整改中。

神华乌海能源有限责任公司

二0一三年五月二十五日