“一把手”谈作风建设

第一篇：“一把手”谈作风建设

“一把手”谈作风建设 塔西河乡党委书记 周友仁

党的作风是党的性质和宗旨的体现，保持和发扬党的优良作风，直接关系到党的形象和战斗力。实践证明，有了好的路线方针政策，还必须有好的作风，必须真抓实干，才能推动党的事业不断前进。因此，作风建设是新时期加强和改进党的建设的一项重要内容，也是始终保持党的先进性的重要保证。近年来，塔西河乡党委在作风建设上主要从以下几方面进行了积极尝试，并取得了初步成效。

一、在领导班子建设方面

作为乡镇党委书记，我始终坚持“求真务实”的工作作风，以 “干”字当头，以“实”字领先，一切以“实”字为出发点、一切以“实”字为中心，对于各项工作，都要求自己能够走在前、干在前，表现出极大的工作责任心，在干中赢得威信，以自身的人格力量感召班子成员。在班子建设方面，主要是围绕打造“四型班子”，有效推动了各项工作的扎实开展。

一是打造“学习型”班子。深入开展“三多”活动，即每个班子成员要多读一两本专著，多写一两篇调研文章，多记一两本笔记，为广大干部切实树立勤奋学习的表率。二是打造“团结型”班子。要求班子成员做到“五要五不要”，即要谦虚不要骄傲，要理解不要误解，要支持不要拆台，要民主不要霸道，要信任不要猜疑。严格执行集体领导和个人分工负责制。三是打造“务实型”班子。围绕年初确定的工作任务和措施，要求班子成员做到“三实四变”，即：思想上求实、作风上务实、工作上落实；变居高临下为现场指导，变指手画脚为言传身教，变文山会海为督办落实，变被动服务为主动服务，抓好各项工作的落实。四是努力打造“创新型”班子。要求班子成员要带头转变工作思路和工作方式，用改革的观念指导工作，用创新的魄力推动工作，具体做到“三干”，即以身作则带头干，团结互助协作干，艰苦奋斗扎实干，争创一流工作业绩。

二、在党员干部队伍建设方面

一是加大党员干部教育培训力度。通过开展党委中心组学习、党员干部集中培训、“三会一课”、开办党员干部“夜校”、马背“送学”等多种方式，提高广大党员干部的综合素质。二是切实发挥党员干部模范作用。首先是采取从在职村干部、致富能手、创业标兵中发展党员，以党员创业带动全民创业。其次是开展党员“提诺”、党组织 “审诺”、党员签名“定诺”、公开“承诺”、党员“践诺”、民主“评诺”和种养示范、典型宣讲等活动，切实发挥党员在生产生活中的先锋模范作用。

三、在制度建设方面

一是建立健全各项制度。以制度建设强力推进和切实加强机关效能建设，建立和完善了《塔西河乡党委议事规则》、《乡机关管理制度》、《乡村干部考核管理制度》、《乡信访排查接待制度》、《乡“为民服务全程代办制”工作程序》、《乡“三公开”工作制度》、《集中采购制度》、《农村集体资产与财务管理制度》和《机关后勤接待管理暂行办法》等一系列制度，形成规范高效的工作机制。

二是规范政府采购和公务接待。对机关站所、村级各类办公等设施一律由乡政府集中采购，规范管理。对各类公务接待一律改在乡机关接待室接待，严控标准，节约开支，实现多赢。

四、在党的作风建设方面

一是切实履行“一岗双责”和“勤廉双述”制度。要求班子成员在做好分管工作的同时，通过上廉政课、开展廉政谈话、落实重大事项报告制和干部廉政档案等工作制度，切实履行“一岗双责”。在半年、年终的述职工作中，要求各级干部对照自身实际公开进行勤政、廉洁自律等方面的述廉工作，广泛接受各界监督，促进各级干部的作风建设。

二是采取多种措施，切实推进作风建设。首先是坚持两个“必讲”。即：逢会必讲作风建设、逢人必讲优化投资与发展环境，以好的干部作风优化投资与发展环境。其次是开展以和谐机关为主题的“五型机关”（学习型、团结型、创新型、节约型、服务型）创建活动。下决心、动真格对机关干部工作岗位进行优化调整，形成人尽其才、才尽其用的工作局面。三是以“作风建设年”为契机，在会议室和干部办公室悬挂廉政字画，机关显要位置进行每周廉政提示，营造廉政文化氛围，确定廉政文化示范村，开展廉政文化“六进”活动。四是全面实施 “六民”工程，使“六民”工程成为各党支部、各单位学习实践科学发展观的根本落脚点，求智于民、问计于民、施德于民。

第二篇：作为一把手,作风建设年讲话

关于深化创先争优开展“作风建设年”活动的实施意见

各党支部、村委会、镇属部门：

根据《中共资阳市委关于深化创先争优开展作风建设年活动的意见》（市委发［2011］7号）文件精神。现结合我镇工作实际，提出如下实施意见。

一、指导思想

我镇“作风建设年”活动主要以“严、细、实、精”为目标，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以中央、省、市、县关于深化创先争优活动的整体部署贯彻落实为着力点，以维护人民群众切身利益为落脚点，着力强化宗旨意识、责任意识、创新意识、实干意识、纪律意识，着力改进作风、提高能力、解决问题、健全机制，努力打造“真心实意、真才实学、真抓实干”的领导班子和干部队伍。

二、总体要求

坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实市委〔2011〕7号文件精神，围绕“推动加快新发展，建设和谐新农村，构建‘一带、一新镇、一条龙’”的主题，以“尽责、落实、创新、清廉”为重点，进一步解放思想，求真务实，全面加强全镇党员干部作风建设，着力解决当前干部队伍中不同程度地存在“学风不浓”、“干劲不足”、“落实不力”、“工作不实”、“形象不佳”等问题，着力解决在新农村建设与改革发展稳定中的难点问题和突出问题，着力作风建设的机制、制度建设，努力使我镇领导班子更强，干部-1-

作风更实，工作劲头更足，发展成效更好，为“十二五”良好开局打造“文化三张名片”提供坚强的作风保障。

三、主要内容和措施

为达到上述目标要求，我镇“作风建设年”活动要突出落实以下内容和措施：

（一）大力弘扬忠诚尽责的优良作风，着力解决党性不强、不敢担责的问题。通过深入开展以“重学党章、重温誓词、重在党旗下宣誓，永远跟党走”为主要内容的“三重”活动，进一步纯洁党员队伍，大力倡导对党和人民一路忠诚、一生忠诚，讲党性、讲政治，坚决反对有令不行，政令不通；树立讲大局、讲团结，坚决反对个人利益、本位主义；大力倡导愿负责、敢负责、真负责，坚决反对当“原则领导”、不作为、慢作为和乱作为。

（二）大力弘扬务实落实的优良作风，着力解决效率低下、落实不力的问题。通过深入开展以“解放思想抓落实、强化责任抓落实、攻坚破难抓落实”为主要内容的“三落实”活动，大力倡导讲实话、办实事，扑下身子抓落实，坚决反对只做表面文章，形势主义；大力倡导求真务实，日事日毕，日清日高；坚决反对办事拖拉、执行不力、“中梗阻”等问题现象出现。

（三）大力弘扬开拓创新的优良作风，着力解决思想保守、固步自封的问题。通过深入开展以“创新思维、创新方法、创新机制、创新业绩”为主要内容的四创新活动，大力倡导在转变观念中启迪新思路，在深化改

革中解决新问题，在充分开放中赢得新优势，在抢抓机遇中加速新跨越，坚决反对封闭狭隘，坐失良机，不谋时事。

（四）大力开展服务为民的理念，着力解决群众观念淡薄、服务不优的问题。通过深化拓展以“知民情、集民智、惠民生、聚民力、帮民富”为主要内容的“五民”活动，紧紧围绕实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益，坚持“把老百姓的利益高高举过头”；干部要带着责任服务基层、服务群众，坚决反对脱离群众、当“遥控干部”，着力解决群众最关心最直接最现实的利益问题。

（五）大力弘扬清正廉洁的优良作风，着力解决自律不严、风气不正问题。通过深入开展以“学廉政准则，当廉政干部，创廉政机关”为主要内容的“三廉争创”活动，大力倡导“讲党性、重品行、作表率”，树立党员干部良好形象；大力倡导党员干部牢记纪律红线，筑牢思想防线，当廉洁人、做廉洁事、创廉政机关，恪守“五个严禁、十七个不准”的换届纪律；坚决反对自由散漫、纪律松弛、败坏党风政风。

三、具体实施步骤

（一）宣传发动阶段（4—5月）。一是成立机构。成立 “作风建设年”活动领导小组，明确具体工作、指导思想、目标任务、工作步骤和措施。二是制定方案。征求党员群众的意见，结合实践，制定具有操作性、可行性强的活动实施方案。三是宣传动员。利用镇政府专栏、板报和组织召开党员干部会议，大力宣传“作风建设年”活动的重要意义、方法步骤和工作措施，安排部署 “作风建设年”活动各阶段工作。四是组织学习。利用

民主生活会，组织机关党员干部学习党史，进一步增强党性意识、服务意识；学习全县、全市、全省各地区的发展形势，进一步增强危机意识、机遇意识、跨越前行意识。

（二）查摆问题阶段（6-7月）。在查找内容上，扎实开展“三查三问”活动，即党性修养、理想信念是否有偏差，执行党委政府决策部署是否态度坚决，问被动应付、消极作为的根源；查找履行职责是否尽心尽力，提高效能和创新工作是否效果明显等方面问题，问思路不清、方法不多的根源；查找贯彻落实《廉政准则》是否自觉，廉洁自律、洁身自好是否有差距等方面的问题，问贪图安逸、放松要求的根源。通过“自己查、领导点、群众提”的方式，认真开展领导点评、群众评议、问卷调查等，广泛征求各方面意见和建议，切实找准存在的突出问题，按照量化目标任务、量化责任主体、量化时间进度“三个量化”要求，紧密结合个人实际，制定整改方案，做出整改承诺。

（三）集中整改阶段（8-11月）。以整改问题和提高工作质量为重点。一是公开承诺事项和要求，认真开展“承诺、践诺、查诺、评诺”活动，班子成员、党员干部要公开解决问题的内容，整改时限和标准，接受群众监督，推进整改落实。二是突出“三创三争”，即创新思维、创新方法、创新举措，努力加快建设文化作为安岳窗口镇的先锋示范作用。三是开展大评比。要重点围绕爱岗敬业，开展“四比四看”活动,即比工作态度，看谁业务最精和资料更规范；比工作效能，看谁成效最显著；比便民服务，看谁服务群众最周到。实现为民服务“零距离”、处理问题“零缺位”。四是

建立健全制度。进一步健全政治理论学习制度、工作责任制度、公开办事制度等，进一步建立健全作风建设的长效机制。

（四）总结评议阶段（12月）。一是以开展党员干部述职、群众评议评价为重点，突出“三评三比”：组织评，比谁的党性最强；大家评，比谁的工作最好；社会评，比谁的作风最正。通过“书记镇长接待日”、民主生活会、党组织生活会等形式进行民意调查、民主评议，确保干部作风建设的群众满意度大幅度提升。二是开展“五优”评选活动：即党性优、作风优、工作优、服务优、成效优，充分展示“作风建设年”活动成果和农村基层干部良好形象。三是切实做好资料收集，整档归类。上级来文、自制文件、领导讲话、信息简报、活动资料、会议材料、会议记录等全方位收集整理。通过认真总结，着力形成一批有利于推动新农村事业发展、促进社会和谐、惠及百姓的实践成果。

二〇一一年七月十九日

第三篇：谈作风建设心得体会

谈作风建设心得体会

王巍然

通过开展作风建设教育活动，使我深刻认识到加强干部职工作风建设，在当前这个时刻的极端重要性和紧迫性。因为一个人只有有了良好的作风，才会拥有一腔的浩然正气，才不会倒在金钱物质的诱惑面前，才不会被淹没在无情的物欲横流之下，才能够无所畏惧地大步前进，才能够不屈不挠地为国家、为社会建功立业。尽管自己只是一个一般干部，而越是在面对困难的时候，越要团结群众、依靠群众，越要深入扎实地做好艰苦细致的工作，以良好的党风政风，密切党群干群关系，维护稳定，共克时艰。

通过学习我认识到，干部作风建设年活动，是我们培养自己学习能力的好机会，也是我们不断完善自己、增长知识和才干的好机会。我将按照干部作风建设年实施方案的要求，积极学习，深入思考，及时总结，大胆实践，学习和掌握新形势下做好群众工作和本职工作的本领和方法，真正做到理论与实际，学习与运用，言论与行动的统一，创造性地开展工作为建设繁荣富强的和谐社会贡献自己的力量。

一、加强学习，夯实理论素质是搞好作风建设的理论基础

坚持理论学习，树立正确的政治立场、观点和方法，不断提高政治敏锐性，增强政治鉴别力。在学习方法上，要积极参加单位组织的集中政治理论学习，同时在保证学习时间上，要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来，认真学习党中央关于加强作风建设的重要论述，学习贯彻胡锦涛总书记在中央纪委七次全会上重要讲话、同时要学习现代管理知识、科技知识、社会管理和法律知识等相关内容的书籍、典型事迹等，使学习教育贯穿于机关效能作风建设始终。我们现在从事的工作，在社会主义市场经济条件下，面临许多新问题，新矛盾和新内容，没有丰富的文化知识，尽管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识，丰富自己的工作技能和实践本领，善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解，这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。

二、坚决反对官僚主义、形式主义和自由主义

官僚主义、形式主义和自由主义影响党的作风、破坏干群关系，我们必须坚决地反对。当前我们干部作风上存在的严重问题，官僚主义、形式主义、自由主义在一些人身上表现得十分突出。克服官僚主义、形式主义和自由主义作风，要从加强教育、提高觉悟入手，从领导机关和领导干部做起。我们党员干部要深入基层，进行调查研究和指导工作及解决问题，充分调动每个党员的积极性和创造性，发挥先锋模范作用。

三、养成洁身自好和谨言慎行的生活作风

我们要自觉置身于组织和群众的监督之下、置于法制的约束之下。党员干部要自重、自警、自省、自律。管好自己的眼，不该看的不看；管好自己的嘴，不该吃的不吃；管好自己的手，不该拿的不拿；管好自己的腿，不该去的不去。守得住清苦、耐得住寂寞、抗得住诱惑、管得住小节，做防腐拒变的典范。

四、要脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个干部的职责

无论自己从事什么工作，都要树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点，不能急功近利，更不能计较个人得失；要克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，要做老实人，办老实事，对工作勤勤恳恳，求真务实。

五、深刻领会，将作风建设落到实处

通过一段时间的学习，自己充分认识到，必须彻底转变以前一些不正确的观念，增强服务意识和责任意识，对基层群众，我们要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要首先换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想，在与群众交往、沟通时，一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮助他们解决所遇到的困难，满腔热情地为基层群众服务，不断提高服务质量、办事效率和服务水平，树立“心系群众、服务人民”的良好风气。我们只有真正做到思想上尊重群众，感情上贴近群众，行动上深入群众，工作上为了群众，才能得到群众的拥护。任劳任怨、细致周到将每一项工作做细、做实，不断提高工作效率，工作质量。因此，我们要从点滴做起，管好自己。要一心为公，一心为民，要做好自己的本职工作，要管好自己的口、眼、手、腿、心，不要乱吃乱喝乱说；不要乱拿乱用，不要偏听偏信。要提高认识，主动接受监督。

党的作风建设既是一项长期而艰巨的任务，又是一项现实而紧迫的工作。既非一日之功，又非一蹴而就，需要我们身体力行，持久作战，需要我们向实践学习，向群众学习，我将利用作风建设活动这一契机，积极投入到作风建设中去，直面缺点，完善自我。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展；在行动上符合工作的规范；在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。同时在学习中要摆正工作与学习的关系，坚持学习制度，保证学习时间，注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通，做到理论联系实际。牢记全心全意为人民服务的宗旨，时刻把自己放在人民公仆的位置上。

第四篇：党组书记谈作风建设

文章标题：党组书记谈作风建设

切实加强作风建设深入推进反腐倡廉

为做好城市管理综合执法工作提供坚强保障

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部保持清正廉洁的重要保障，不好的作风是干部走向腐化堕落的诱导因素，预防腐败必须抓好作风建设。今年城市管理综合执法工作任务十分繁重，要实施“三拆”和步行街、便民摊群点及流动摊群点、占道洗车修车、户外广告道路标牌及门牌三项综合整治。完成上述任务，需要突出抓好作风建设，深入推进反腐倡廉。

整治风纪，重点加强五个方面的监督检查。一要加强市委市政府重大决策部署贯彻落实的监督检查。对落实力度大、效果明显的，通报表扬；对推委扯皮、敷衍应付的，通报批评，并追究责任。二要加强领导干部作风的监督检查。既重视对干部用权行为的监督，也加强对干部作风状况的监督，注意对领导干部社交圈和生活圈的监督，及时掌握群众反映的苗头性问题，做到早发现、早纠正。三要加强案件查处的监督检查。认真查办每一个违纪违法案件，不论涉及到谁，都要坚决一查到底。四要加强行政执法的监督检查。严格实行行政执法责任制、评议考核制和执法责任过错追究制度，对徇私枉法、以权谋私的，从严追究有关人员的责任。五要加强队风队纪的监督检查。从穿衣戴帽抓起，整治队容风纪，重塑执法队伍新形象。

以身作则，在作风建设上充分发挥带头作用。一是带头勤奋学习。把学习作为一种政治责任、精神追求，带头学习政治理论和科技、法律、管理等知识，带头学习行政许可法、行政处罚法、行政复议法等有关法律法规，坚持学习科学发展观、构建社会主义和谐社会等党的最新理论成果，武装头脑。二是恪尽职守。党信任我们，历史给了我们一个施展才华的舞台，我们没有任何理由不努力、不发奋、不作为。把做好城市管理之劲鼓的更足，把作好城市管理之策谋得更细，用城市管理的成果造福广大市民。三是带头发扬民主。摆正个人与群众、个人与组织、个人与集体的位置，问政于民、求教于民，把人民群众的积极性和创造性汇聚到城市管理工作中来。四是带头维护团结。在思想上、行动上与党中央保持高度一致，坚决贯彻执行市委市政府决策部署，维护权威，确保政令畅通。坚持讲原则、讲纪律、讲宽容、讲配合，努力形成团结协作、干事创业的工作氛围。五是带头清正为民。坚持埋头实干，不赶浪头，不出风头，把心思花在城市管理上，把精用在文明执法上。清正廉洁是为政者的基本要求，也是群众评判干部优劣的重要标准。明晰法律与纪律的“高压线”，明晰公与私的“警戒线”，明晰个人与家庭的“情感线”，以平和之心对“名”，以淡泊之心对“位”，以知足之心对“利”，以敬畏之心对“权”，努力为当和人民建功立业。

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第五篇：政协主席谈作风建设

文章标题：政协主席谈作风建设

加强作风建设，是全面落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求。掇刀区政协自成立以来，坚持以作风建设为抓手，内强素质，外塑形象，努力创建“学习型、服务型、创新型”政协机关，在每年的“千人评议机关”活动中一直位居前列。今年，区委、区政府决定在全区开展“作风整建年”活动，我们将以此为契机，位居先进不自满，成绩面前找差距，进一步转变机关作风，提高工作质效，履行政协职能，促进掇刀经济社会又好又快地发展。

进一步增强大局意识，形成团结、民主的作风。政协是中国人民的爱国统一战线组织，是中国共产党领导的多党合作和政治协商的重要机构，是实行社会主义民主的一个重要形式。政协的性质、职能和作用，决定了政协机关要倡导和形成团结、民主的作风。所以，团结和民主不仅是政协的两大主题，也是政协机关作风建设的要求。区政协党组受区委委派在政协工作，将带头增强大局意识，增进团结，发扬民主，为参加政协工作的各党派、各人民团体、各界人士参政议政做好服务工作，让他们真正感受到政治上有地位，参政议政有舞台，建言献策有渠道，民主监督有手段。加强政协干部队伍建设，讲学习、讲政治、讲正气，形成精诚团结、心情舒畅、人人讲话、人人敢于讲真话的良好氛围。

进一步增强中心意识，形成求真务实的作风。政协组织不同于党委，不同于政府，不同于人大，应结合政协的职能认真开展工作。在全区新一轮经济大建设、大发展工作中，区政协将紧紧围绕区委、区政府的中心工作，进一步增强中心意识，主动服务于全区工作大局，切实将政协的各项工作与全区重点工作紧密结合起来。重点围绕服务荆门经济开发区、服务南城区及掇刀新农村建设，深入调查研究，积极建言献策。加大提案工作力度，搞好服务，跟踪督促，着力推动麻城中学危房改造等重点提案的落实。拓宽渠道，广开言路，了解民情，反映民意，认真做好反映社情民意工作。深入基层，深入实际，深入群众，出资出智，扎实做好团林洪桥村等联系点的帮扶工作。虚事实做，讲求质量，注重实效，做到选题少而精，工作有分量，对区委、区政府工作有帮助，对全区“三个文明”建设有推动。

进一步增强创新意识，形成开拓创新的作风。按照大兴开拓创新之风的要求，以促进发展为政协履行职能的第一要务，进一步解放思想，开拓思路，大胆探索政协工作的新途径、新方法、新形式，促进政协工作规范化、制度化、程序化建设再上新台阶。最根本的是以“三个代表”重要思想统领政协工作，实事求是，与时俱进，开拓创新。以大力拓宽履行职能的平台为基础，增强发展民主的能力。积极创造条件，开展委员活动周、开辟“委员心声”栏目，搭建平台，使各党派、人民团体和社会各界的意见主张得到充分反映，努力形成融洽和谐、生动活泼的工作局面。以严格程序为抓手，增强政治协商的能力。积极争取区委、区政府的重视和支持，进一步制定和完善区直部门与政协专委会建立对口联系制度等政协履行职能的制度规定和具体实施细则，严格政治协商程序，增强政治协商能力，为贯彻落实区委、区政府重大决策和工作部署，协调各方意见，形成统一意志提供制度保证。以提高组织化程度为重点，增强民主监督的能力。树立“监督就是服务，监督就是支持”的理念，探索“在参与中支持，在支持中服务，在服务中监督”的方式和途径，明察暗访，相互沟通，坦诚谏言，推动部门工作。以提高意见采纳率为目标，增强参政议政的能力。加强参政议政制度建设，畅通参政议政的渠道，提高参政议政的水平，推动调研成果的转化。

进一步增强进取意识，形成奋发有为的作风。政协老同志偏多，要有“老马已知黄昏近，不用扬鞭自奋蹄”的精神，保持蓬勃朝气，勤于学习，敢于谏言，善于献策；保持昂扬斗志，不事张扬，埋头苦干，关心发展，关注民生，多做好事，多做善事。加强工作责任心，办文、办事、办会做到热情细致，安排周密，快捷高效，落实到位。把精品意识体现在政协工作的各个环节，在协商监督、委员活动、调研视察、提案办理、社情民意、招商引资等各项工作中做到高质、高效，办一件、成一件，多创特色，多出精品，真正体现政协工作有为有位。

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