第一篇:带班长工作职责
带班长工作职责
1、带班长在车间主任领导下,全面负责当班作业区各项管理工作。是当班作业区安全生产第一责任人。
2、负责保质保量按进度计划完成当班工作任务。要求带班长提前半小时到岗,了解设备、工器具、耗材情况,做好班前准备工作。
3、负责监督检查当班工艺纪律执行情况,有权对违反工艺纪律员工提出考核意见。
4、负责监督检查当班劳动纪律执行情况,有权对违反劳动纪律员工提出考核意见。
5、负责当班需用耗材的领用工作。
6、负责按操作规程正确使用设备、工器具、吊具,防止出现事故。
7、对当班出现的质量问题,必须立即停机处置。如无处理能力,立即向车间主任汇报。
8、负责当班员工《员工工作记录》的签字确认。
9、认真做好交接班工作,做到“交耗材”、“交设备”、“交工艺”、“交安全”、“交产品”、“交卫生”,并填写《交接班记录》。
10、带班长有权对违反公司规章制度的员工提出绩效工资考核建议,有权对严重违纪者交回车间待岗。
11、认真履行带班职责享受津贴30元/班,否则考核60元。
2018.1.7
第二篇:焊接带班长工作内容汇总及工作职责
焊接带班长工作内容汇总及工作职责
1.6:50前与上一班班长交接班,检查现场定置及了解上一班的生产是否有异常情况。
2.6:50开上岗会,班长对昨天本班组在生产过程中遇到的问题进行分析总结,在任务分配过程中针对产品缺陷及安全生产等注意事项对操作工逐一进行讲解。要求操作工生产前检查夹具,设备及防错装置,并正确穿戴劳防用品。
3.对分配到任务的操作工根据岗位发放相应的作业指导书,生产记录单,质量点检记录表。
4.7:00-8:00检查参数调试人员是否按工艺要求调整参数,操作工批产前是否按规定做破检、首检。
5.8:00-9:00检查点、凸焊电极修磨情况是否符合要求,检查频次为操作工每修磨两次班长检查一次,班长在修磨后的合格零件上签名。检查工位上的料车是否做到一车一卡,流程卡上的信息要求填写完整清晰,成品料车满车后检查操作工是否完整填写了转全检工序卡。6.9:00-10:00检查操作工是否按时做自检,并记录在质量点检记录表上,按电极修磨频次表的要求修磨电极并记录。
7.10:00-11:00检查班组安全生产情况对未按规定佩戴劳防用品的给予指出,对出现的违章现象予以指出并立即整改。处理当班生产现场发生的其他问题。
8.11:00-11:15午餐前检查生产现场的冲压件、半成品、成品及待处理零件是否放到指定位置,并标示清楚。
9.11:45-12:45监督全检岗位按作业指导书要求检查零件并装箱,班长抽查入库零件信息与来料信息一致。
10.12:45-13:45根据分层审核要求每天对生产现场进行审核,对提出的不符合项确定责任人并限期整改。
11.第三条至第九条需贯穿与一天的生产过程中。每两小时对质量点检记录表进行审核。操作工每修磨两次电极班组长需检查电极修磨情况。
12.6:45-7:00监督操作工、夹具工、机修工是否对设备、夹具进行日常保养。
13.核对操作工填写的流程卡、质量点检记录表、电极修磨记录表、生产记录单,是否符合实际生产情况。当班班产是否完成,未完成的要注明原因。待处理及待补焊零件是否按要求摆放到指定区域。14.与下一班班长对本班次的生产中出现的异常情况进行说明。
第三篇:带班领导的工作职责
带班领导的工作职责
1、带班领导要以身作则,负责管理学校的日常工作和检查教师的仪表,处理好当天学校的事务性工作,并要出色地完成工作任务。督促和检查外来人员进入校园登记情况,外来人员找领导办事经收发人员与领导电话联系允许后再让进楼。
2、每天在7:00前到校,中午不许离校,交接班时间必须在收发室办公,监督检查值班教师和收发人员的交接班工作。早晨督促接班人员对楼内外进行安检,中午派交接班每班各1人进行检查,晚间在更夫检查完后,方可让接班人员在交接班记录本上签字,交班的同志方可下班,否则出现后果,带班领导负全责。
3、中午督促检查收发室工作人员看好大门以及任何课后班学生没有班主任假条不许出校门、非课后班学生不许提前放进校园,否则出现后果由收发室管理人员和带班领导负责。
4、放晚学,要在17:30课后班学生合班后方可下班,督促班主任在下班后把课后班学生带到课后班教室。同时检查课后班教师到岗情况。下班10分钟后,准时进行清楼,对班级留有学生的要如实地进行记录,班级留学生每人扣班主任10元,带班结束后报到财会室,学校检查发现如果不检查或不记录,要对带班领导进行罚款50元。
5、每天处理完分管工作后,带班领导应在收发室办公,负责监督并保持好室内外卫生及时清倒垃圾,寒暑假及节假日要求带班领导全天在岗。
6、负责劝阻校内无关人员在收发室逗留,绝不允许在收发室说闲话影响收发员工作。
7、带班期间除参加上级召开会议外,不许参加任何校外活动,违者校内出现任何后果,均由当天带班领导负责。
8、每周一间操升旗时负责检查教师出席情况,有公事不能参加升旗者在间操前必须和带班领导请假。无故不参加者每次在一评三考中扣除总分的5分,并上报刘书记做记载。
9、每天至少检查一次各教研室的卫生和办公秩序,公布在行事板上,每周至少查岗一次,结果记录在带班领导记录本上,具体工作由刘书记进行组织。
10、对教师当天出勤情况做到一口清,要求请假教师在7:15前,12:45前向带班领导请假,超过时间不准假,有课教师带班领导不准假(病假除外);在7:30和13:00前将请假的任课教师名单报给教导处,教师请假必须及时记在带班记录本上,检查违者1次罚带班领导30元。
11值班记录本上,在学校检查发现没记录者,对带班领导处以20元罚款。
12、负责通知当天的值班、值宿人员。
13、双休日或假期带班领导中午吃饭时间为12:10~13:30。
第四篇:带班人员职责
带 班 人 员 工 作 职 责
一、值班人员要遵守时间、坚守岗位,认真负责、不得擅自离岗。值班时间为晚7:00—次日6:30.二、值班时间值班人员必须服从值班安排,认真检查宿舍楼的每个房间是否正常,防护设施是否牢,发现问题及时解决,立即向值班老师报告。
三、值班人员尽职尽责。因特殊情况不能按时到岗应事先请假,并请其他值班人员顶替无故缺岗者,按学校值班人员有关要求有关规定处理。
四、所有值班人员值班期间通讯设备保证24小时畅通。
五、认真做好值班记录,交接班时接班人员及时做好接班检查。
值班人员岗位职责
一、值班人员必须认真履行职责,加强责任感,保持警惕,按时上岗,不得擅自离岗。值班时间为晚7:00---晚9:00
二、值班人员值班期间应根据值班任务的要求,做到勤巡视,勤检查。
三、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情,不得将无关的人员带入岗位。
四、值班期间一旦发生突发事件,值班人员必须迅速采取有效措施予以处置,必要时值班人员应赴现场处理,重大问题要及时向上级领导报告,并详细做好记录。
五、值班人员必须认真做好值班记录。
六、值班人员在值班过程中应熟悉消防器材的存放地点及使用方法。
七、值班人员不得擅离职守消极怠工,要及时传达领导的指示,对各类事故做
好联络及上传下达的工作。
八、搞好值班室的卫生,认真做好交接班工作,认真做好值班笔录。
九、负责记录《值班日记》和填写其相关表格,做到及时、详细、准确。
值班室管理制度
一、坚守工作岗位,不得擅离职守,不做与值班无关的事项。
二、熟悉工作,认真钻研,提高工作水平。文明值班。积极妥善地处理好职责范围内的一切工作。
三、重大、紧急和超出职责范围内的工作,应及时地向值班老师、领导汇报和请示,以便把工作做好。
四、维护好室内秩序。做到整洁卫生。禁止在工作时间大声喧华。无关人员不得随便进入该室。爱护公物,杜绝浪费。
六、坚持批评与自我批评。团结互助,互相尊重。
七、遇有特殊情况需换班或代班者必须经主任或值班老师同意,否则责任自负。
八、按规定时间交接班,不得迟到早退,并在交班前写好值班记录,以便分清责任。
第五篇:带班领导职责
带班领导职责
为严肃值班纪律,确保学校安全及学校各项工作的顺利开展,特制定带班领导职责如下,请各带班领导严格执行:
1、学生在校期间,坚持做到早来晚走,以便掌握各方面工作情况,要求在带班领导日誌上认真做好记录。
2、坚持坐班制,无特殊情况不得离校,必须离校时须经校长同意。
3、一般问题应及时处理,重大问题应第一时间到达现场,同时报告校长或副校长,并做好记录。
4、掌握学校重大活动情况,并直接参与做好协调工作。
5、至少每周不定时查岗两次,及时检查教师工作及出勤情况。
6、督促老师做好值日值宿工作。
7、在完成行政本职工作的前提下,及时掌握教师请假情况。
8、认真填写带班领导日志,确保所填内容真实有效。
9、交接班及时交接日志本,项目填写完整。
10、每周二前按时将统计结果上报,做到不缺项、不延时。
姜家店小学
2011年8月