第一篇：计算机中心管理制度
计算机中心管理制度
计算机是学校重要的教学设备之一。学校实行教学用计算机统一管理，分部门具体管理的模式。
学校成立计算机中心（以下简称“中心”），“中心”隶属教务处，代表学校实施对全校教学用计算机宏观管理。“中心”及其机房负责全校计算机公共课的教学。数学与计算机系、艺术系建立的专业机房，负责本系相关专业的计算机专业课程教学。
为规范计算机管理，提高计算机使用效率，保证计算机设备安全和教学工作的正常运转，特制定本制度。
（一）计算机中心负责人岗位职责
1、计算机中心负责人是中心第一责任人，全面负责计算机中心人员调配以及财产设备的安全和运行。
2、协调各机房设备的调配，督促各机房管理人员管理维护好机房设备。对各种违反学校或中心规定的人或事要及时予以处理并上报学校。
3、负责中心对新购设备的领用和建帐工作，监督检查各机房设备的领用和建帐手续。建立完善的财产保管制度。
4、协调安排全校计算机公共课的教学和有关专业课的上机。
5、发生意外事件，要及时向学校报告，并及时采取措施将损失和影响减小到最低程度。
（二）计算机中心机房负责人岗位职责
1、机房负责人是所负责机房的直接责任人，具体负责机房设备的财产安全、保证设备的正常运转和日常维护。
2、对出现故障的微机及时登记并予以标识，作好相应调整并报告中心负责人，调集力量及时予以维修。
3、具体落实中心负责人按校教务处课表安排的本机房上机任务，努力为学生提供最佳服务。
4、加强防火防盗意识，定期对机房财产、防火设备、门窗等进行检查。
5、开学一周内按专业教师依照大纲提出的软件要求及时予以安装。
6、对教师和学生提出的教学大纲规定范围之外的软件安装要求，及时向中心负责人报告以决定安装与否，正常情况下意见反馈不得超过三天，否则一经提出人向中心或学校举报，则直接按教学事故处理。
7、机房管理维护人员违反中心或学校规定，导致设备损坏、丢失，造成不良后果或影响的，要承担相应的责任和经济处罚。
（三）计算机中心安全保卫人员岗位职责
1、负责计算机设备的安全保卫工作。
2、对计算机房及周围环境进行巡视，发现有事故隐患和不正常情况应及时向中心负责人报告。
3、对进出机房可疑人员要密切注意，必要时有责任进行盘查和清理。
4、对机房外露设备要做到心中有数，出现异常情况应及时向机房负责人及中心负责人报告。
5、实行24小时值班制度，时刻保持高度警惕，每天要坚持对中心各机房门窗锁扣进行安全检查。
6、凡因人员不到位或人为责任造成事故或损失的，按学校相关条例处理，承担相应责任和经济赔偿。
（四）卫生管理员岗位职责
1、先于上机时间10分钟进机房，作好上机准备。
2、指导教师到达后方能允许学生进入机房，并凭上机凭证让学生入内，随时抽查证件，清理无证人员。
3、对出现故障的微机及时登记，予以标识，并作好相应的调整。
4、上机过程中要保证出口通道畅通，不得以锁门代替守门。
5、加强防火防漏电意识，发现异常情况要及时采取措施，切断电源，并疏散室内人员。
6、保持机房卫生状况良好，坚持每天一小扫，三天一大扫（含除去机上灰尘），一周一次彻底清扫。
7、作好上机情况登记工作，下课提请指导教师登记并签名。
8、加强防盗安全意识，待室内人员全部离开机房后，仔细检查机房门窗锁扣情况，并切断室内电源才能离开机房。
9、发现异常，要及时向机房负责人直至中心负责人报告和请示。
（五）计算机中心财产设备管理办法
计算机中心的财产设备本着中心对学校负责，各机房负责人对中心负责的原则，制订以下条例：
1、计算机中心的财产设备由中心集中统一管理，并设立总财产账。各分机房设立分账。
2、中心调配给各机房的财产设备由各机房负责人直接负责，建立机房分账，每季度定期报中心核账。
3、各机房设备一旦丢失，机房负责人要立即向中心报告。中心则应立即向学校报告。并配合学校调查原因，追查责任。
4、各机房财产设备一律不得外借。确属公务需要，需提请校分管领导同意并签字，由中心统一办理外借手续。
5、为最大限度发挥设备的作用，各机房财产设备可以在中心负责人统一协调下使用。临时调配的可直接以书面形式向中心负责人申请，由各机房负责人办理借用手续。长期调配的，需向中心负责人报批并办理进出账手续后方可进行，否则，财产设备一旦损坏或遗失，由原设备所在机房负责人承担全部责任。
（六）计算机中心软硬件维护管理办法
1、各机房负责人为本机房计算机软硬件具体负责人。
2、一旦设备出现硬件故障，小故障应及时解决，较大故障要及时向中心负责人报告并争取在一天内对故障原因予以认定。如机房负责人不能自行解决，则由中心集中人力物力处理。如属人为不报而超出设备保修期的，其维修费用由该设备所在机房负责人承担；如属人为因素，对正常教学造成影响的，将追究机房负责人责任。
3、各机房的软件按照相对优先、全面考虑的原则予以安装，即各机房相对集中针对不同专业学生优先安装相应软件，同时兼顾全面调配需要。
4、在计算机资源相对紧张的情况下，各机房软件安装首先保证满足各专业教学大纲规定的要求。在有余力的情况下，再考虑安装其他软件。按此原则，专业教师须在开学一星期内书面向中心提出软件安装要求。要求提出后三天内机房维护人员未予安装，提出人可向中心乃至学校举报。
5、对专业教师和学生提出的其他软件安装要求，在不影响正常教学的前提下，经中心负责人批准，由机房负责人统一组织安装。同时提出人有责任和义务提供软件的版本和来源信息，要求提出后三天内机房负责人必须作出是否安装的答复。
（七）指导教师岗位职责
1、在安排的时间先于学生到达机房，作好上机准备。
2、上机时间严禁抽烟，以防火患。不得酒后指导上机，不得中途离开机房。
3、注意机房用电安全，发现异常立即拉闸并及时疏散学生。教育学生不得随意挪动变更机房设备。
4、认真负责指导学生上机操作，对学生私自插拷软盘要及时制止并予以收缴。
5、发现微机故障应及时通知机房管理人员，并和管理人员一起重新调整和安排上机。
6、对在上机时间出现的软硬件故障，有责任和机房管理人员共同予以协调处理。
7、上机结束作好上机记录和签名，待学生全部离开机房后方可离开机房。
（八）学生上机守则
1、学生进入机房须听从管理人员和指导教师的安排。
2、按规定时间上机，持上机凭证（学生证、上机卡等）对机号入座。
3、爱护机房卫生，脱鞋入内，严禁抽烟。雨具、食品等不得带入机房。
4、开机发现微机有故障应立即报告机房管理人员或指导教师，等待重新安排和调整用机。
5、严禁违纪插拷软盘，未经允许不得拷贝机内软件。
6、严禁擅自改变机件设备联线和机房供电设施。
7、凡因操作不当或故意违规操作造成机件损坏，除照价赔偿机件外，并视情节轻重核收维修费并给予处罚。
8、违犯上述规定，且不听教育劝导者，除取消全学期上机资格外，“中心”还将向学校报告，由学校按校规校纪进行处理。有关教学系专业机房管理参照此制度执行。
第二篇：9计算机中心安全管理制度
次坞镇小计算机中心安全管理制度
1、电脑室由上电脑课教师负责管理。
2、每台电脑应编号，学生上课要排队入室按编号就座，在室内保持安静，禁止喧哗，走动、打闹，讨论问题要小声，下课要有秩序离室。3、注意室内卫生，不准带东西进入室内吃，不准乱丢纸屑、杂物，不准在桌椅、墙壁乱刻乱画。、爱护室内卫生，不准随便改变设备的位置的位置，要按教师要求进行操作，违反操作规程，造成设备损坏，照价赔偿。
5、操作过程中，出现故障，应及时切断电源，报告教师处理。
6、未经管理人员同意，不得随意取用软磁盘，更不能把非本室软磁盘机内。
7、电脑借出或非本室管理人员启用室内设备，必须取得学校主管领导同意，方可借用或开门使用。
8、用机完毕，应按规程关闭机器，教师应整理、检查室内设备的位置，关好窗，锁好门。如失职造成损失，扣学期岗位奖或按损失程度，追究事故责任。
次坞镇小
第三篇：计算机中心考勤制度[范文模版]
信息服务学院
计算机中心考勤与值班制度
为加强学院管理，加强师德修养，加强岗位责任制，保证学院的教学秩序，提升工作态度，结合我中心实际情况制定本制度，并将考勤纳入教师考核。
（一）计算机中心人员务必增强工作责任感，以人民教师的职业道德标准严格要求自己，自觉遵守学校的作息时间、考勤制度。
（二）计算机中心人员必须认真履行工作职责，坚守工作岗位，凡未准假而迟到，早退，不上班、不参加学院会议及学院要求参加的活动者视为旷工。
（三）学院工作例会为周四上午三四节，临时会议另行通知。不参加会议的视为旷工。
（四）因故请假必须事先履行请假手续。请假期间的工作由所在部门领导安排。一天以上者必须持本人向院长请假。除有不可抗拒的原因外，凡未事先履行手续，请人代假、事后补假等，不予认可。
（五）凡经学校同意参加的函授、自学考试等业务进修，离岗时须按请假程序履行请假手续，所担负的工作由所在部门领导安排。
（六）婚、丧、产假按学院文件执行，但须履行请假手续，超假者以旷工或事假论处。经批准的产假、婚假、丧假，请假期间工作由所在部门领导安排。
（七）教师因公出差（如：出外听课、考试、参加业务竞赛等与教学有关的业务），不计缺勤。
（八）值班人员必须按时上岗，如遇特殊情况不能值班者，必须事先请假，以便安排好替班人员。值班期间迟到、早退、旷工的一律按照相关学院文件处理。
（九）值班人员因擅离岗位、旷工造成的事故，一切责任由旷工或擅离岗位者自负。
（十）坚守岗位，认真履行值班职责。对于值班期间发现的问题，要及时处理。当时无法处理的，要落实好应急措施，第二天通知有关部门及时处理。
第四篇：2010年计算机中心工作计划
2010年计算机中心工作计划
今年年初是我们系统上线的的第一个年头，能否顺利的过度到新的系统，和保持新系统的稳定，是我们的今年工作的重点。目前我们已经解决的问题和存在的问题：
1.城镇职工医保（基本医保）住院，门诊，门诊慢性病，均以上线。使用基本稳定，细化问题需要在使用中慢慢解决。
医保账目问题从6月份到现在（除了10月份门诊）其他月份的住院门诊账目都已和医保中心账目对照一样。
开发软件存在的问题都已发现，得到控制解决。但需要和医保中心沟通，得到中心的支持帮助。
读卡器挑卡问题，得到解决。
2.职工医保门诊部分，住院部分的需求问题都已经解决，测试问题解决，等待下一步上线。
3.物资设备部分，已经上线，不过还存在一定问题，需要进步细化解决。
4.院长查询部分，查询部分写完。我认为缺少分析决策部分内容。后期细化，和开发商沟通解决。
5.开发his 工作人员只有一人，经过沟通得到解决。增派了人员，使工作进展加快。长时间的系统不完善，给医院工作和上系统难度都将增大。
6.医院系统上线以后面临维护的困难。在现有的基础上如果有新的需求变动。或者是医保，新农合政策改变的化。我们没有程序的源代码，都得依靠软件开发商解决。增加我院的维护费用和沟通难度。
今年总体的计划就是配合开发商解决和发现我院存在的问题，保证系统正常的上线，并且稳定的运行，最大限度的适应我们医院的临床需求。
计算机中心
第五篇：2011年计算机中心工作总结
2011年计算机中心工作总结
在院领导的大力支持下，在信息中心全体工作人员的共同努力下，我们医院信息化建设稳步发展，全院网络运行平稳，系统管理软件逐步完善，计算机中心取得了可喜的工作成绩。
一、加强政治理论学习，转变观念
我们计算机中心始终将政治思想工作摆在首位，全中心同志在百忙之中抽出时间，认真学习邓小平理论，实践“三个代表”重要思想，遵纪守法。严格遵守院规院纪，服从领导，透明管理。坚持政治理论学习与业务学习相结合，紧跟时代步伐，把握时代脉搏，在新医改发布以后，能够较快地转变观念，变压力为动力，牢固树立服务意识，大局意识，积极投身医院信息化建设，勇于实践，敢于胜利。科室全体同志精诚协作，牢固树立院兴我荣、院衰我耻的思想，不计个人得失，确保了任务的顺利完成。
二、以技术革新为着力点，促进科室任务顺利完成今年是医院迁新址的第一年，在保证软件正常运行上下了很多功夫，全中心的同志每天都在电话中或在下面科室的工作站处理出现的问题，包括人员由于操作不熟练产生的各种各样的意想不到的错误，全年近万次。对于PC机、打印机和网络的故障能自己修的自己修，为医院节约了大量资金。我们经常下到各个工作站检查隐患，及时发现及时维修，从未因为机器的故障而影响到各个工作站的正常工作。
三、存在问题及未来改进措施
尽管在2011年取得了一定的成绩，但在规章建制、成本控制、人员应急能力的提高等方面仍然存在一些不尽如人意之处，在2012年的工作中将努力改进。今后我们一定要更加严格的要求自己，团结同志，热情为基层服务，不断检查自身存在的不足，认真学习文化知识，不断提高技术业务水平，做到吃苦在前，享受在后，无私奉献，为我院信息化建设做出贡献。
计算机中心
2012年1月6日
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