“提交报销申请”的USE CASE报告

第一篇：“提交报销申请”的USE CASE报告

“提交报销申请”的USE CASE报告

简介

员工通过报帐系统填写报销申请，输入相关活动产生的费用，在一次或者多次填写后提交，经过验证之后，以电子邮件的方式通知经理批复。事件流（FLOW OF EVENTS）

基本事件序列（BASIC FLOWS）

1、打开报销序列

[员工]：员工选择进入“报销申请”功能。

[系统]：如果该员工当月报销单存在，系统将取出相应信息并展示给员工；如果该员工的当月报销单不存在，则转至A1备选事件序列。

2、添加报销记录

[员工]：员工要求添加一条报销记录。[系统]；系统显示一条空白的报销记录。

3、填写报销记录单

[员工]：员工开始填写报销记录，每条报销记录包括的信息有：业务活动发生的时间、地点、客户名称（可选）、原因以及费用金额和种类（交通、餐饮、会议、通信和杂项）。[系统]：系统显示并记录员工输入的信息。为了让员工方便而准确地准确输入相关信息，除了客户名称、业务活动原因和金额之外，其他信息域提供相应的下拉式选择列表。

4、验证报销单

[员工]：员工填写完毕所有报销记录之后，要求系统验证这些记录的合理性。[系统]：报销记录的初始状态为“未验证”，每当一条报销记录被验证为合理，系统将该报销记录的状态设置为“已验证”，系统在验证所有报销记录（为“已验证”）之后提示用户可以提交本月的报销单。验证为合理的记录必须满足几种条件：第一，不同种类的费用不超过相应的限额；第二，报销费用的类型要和员工的职能匹配。对于未通过验证的报销记录，转至A5备选事件序列。

5、提交报销单

[员工]：所有报销记录经过验证之后，员工提交当月的报销单。

[系统]：系统保存这张报销单，将报销单的状态设置为“已提交”并记录提交日期，同时这张报销单被设为“只读”。系统要从人事管理数据库中获知该员工及其经理（负担该员工当月开销者）的电子邮件地址。如果此时人事管理数据库不可用，转至A6备选事件序列。

为了及时通知相关人员，系统将自动生成一份以当前报销单为内容的电子邮件发送到该员工及其经理的信箱中。当邮件成功发送后，员工得到一个确认信息。如果此时邮件系统未能将邮件及时发出，转至备选事件序列A7。备选事件序列组（ALTERNATIVE FLOWS）A1 创建当月报销单

[起始位置]：基本事件序列中，员工进入报销申请程序并准备打开当月报销单。[触发条件]：系统没有发现和该员工对应的当月报销单。[具体内容]：系统为该员工创建一张当月报销单。

[返回位置]：基本事件序列中的“打开报销单”步骤。A2 删除报销记录

[起始位置]：在提交报销单之前任意时间点。[触发条件]：员工希望删除某一条报销记录。[具体内容]：系统删除由员工指定的某一条报销记录。[返回位置]：同“起始位置”。A3 更新报销记录

[起始位置]：在提交报销单之前任意时间点。[触发条件]：员工希望更新某一条报销记录。

[具体内容]：系统根据员工重新输入的内容更新相应的一条报销记录。将该报销记录状态设置为“未验证”。

[返回位置]：同“起始位置”。

A4 保存当月报销单

[起始位置]：该USE CASE允许员工在事件流中的任意时间点保存当月的报销单。[触发条件]：员工希望将已经录入的报销记录保存在报帐系统中。

[具体内容]：系统保存该员工的当月报销单，并给出确认信息。员工可以在保存当月报销单之后直接退出系统。

[返回位置]：同“起始位置”。

A5 报销记录不合理

[起始位置]：基本事件序列中，“验证报销单”步骤中对每一条报销记录验证结束之后。[触发条件]：报销记录不满足某一条适用的准则。有两种情形：第一，某报销记录的金额超出了其对应类型费用的上限，已知有三种：请客户用餐人均超过300元，出差时每天住宿费超过800元，移动电话费在无特殊说明情况下超时800元；第二，报销费用的类型和员工所处的部门及只能不匹配。已知的情形是业务部门的员工申请加班补助。

[具体内容]：告知员工不合理的报销记录编号，以及未通过验证的原因。

[返回位置]：基本事件序列中的“填写报销单”步骤，目的是更正有问题的报销记录。A6 人事管理数据库不可用

[起始位置]：基本事件序列中，“提交报销单”步骤的结尾。

[触发条件]：当报帐系统向人事管理数据库索取信息而该数据库没有正常的响应。[具体内容]：以对话框形式告知员工“人事管理数据库不可用，报帐单没有提交成功。” [返回位置]：USE CASE执行结束。

A7 邮件未及时发出

[起始位置]：基本事件序列中，“提交报销单”步骤的结尾，成功地从人事管理数据库获得相关信息之后。

[触发条件]：报帐系统要求发送相关邮件时邮件系统没有及时响应。[具体内容]：系统将以提示信息的方式告知员工，“邮件没有及时发出，但是报销单在系统内已经提交成功，待邮件系统恢复后，相关邮件会自动发出。” [返回位置]：USE CASE执行结束。特殊需求列表（专属于该USE CASE）

暂无。启动条件

员工成功登陆系统，通过身份验证。被系统提示进入“报销申请”或者“借款申请”功能。

结束状态（组）

如果该USE CASE顺利执行，员工的报销申请记录将被建立，更新，保存或者保存并提交；否则，系统的状态应该保持和该USE CASE执行之前相同。“补充规约”要点

用JAVA实现对关系型数据库的访问和分布式处理。“词汇表”

员工。公司的正式雇员。

经理。负责审批某员工当月开销的管理者，是较高级别的员工。

报销记录。与业务有关的某一项具体的花费，包括业务活动发生的时间、地点、客户名称（可选）、原因以及费用金额和种类（交通、餐饮、会议、通讯和杂项）。

报销单。员工在一个（自然）月内的所有报销记录的集合。

工资户头。公司将员工用于日常业务开销的补偿金额返还至员工的银行帐户，该帐户的基本功能是供员工接受工资。人事管理数据库。该数据库中记录了有关人事管理的相关信息，与报帐系统有关的是公司的组织机构（“员工”和“经理”的关系）。

内部邮件系统。该邮件系统负责收发与公司业务有关的电子邮件信息。

第二篇：补充医疗报销提交材料

补充医疗报销提交材料

一、理赔申请提交资料 医疗险

每份理赔申请案件提交的基本原则为:

 生育费用应在生产后与门诊费用一次性提交，生育的门诊费用无须社保分割，住院费用应在分娩后经社保分割

1、疾病导致的门、急诊

1)填写《医疗保险索赔申请表》（见附件一）

2)将以下单据一一粘贴在空白A4纸上后，附在《医疗保险索赔申请表》的后面，请确保以下医疗单据的张数与金额与表中的内容完全一致，且所有资料应用订书机订牢。

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门、急诊病历的复印件及门诊处方 医疗费用原始收据

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药品收费明细清单 诊疗费收据

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牙科治疗费用明细清单样板1

牙科治疗费用明细清单样板2

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检查报告复印件

2、意外伤害导致的门、急诊

1)与上述普通门、急诊理赔申请资料相同

2)除上述材料外，员工还需提供：确认保险事故的性质、原因、伤害程度等有关的其他证明和资料

3)因意外伤害事故造成的门急诊医疗，员工或受益人所能提供的与确认意外伤害事故的性质、原因、伤害程度等有关的证明资料

3、住院

1)填写《医疗保险索赔申请表》

2)将以下单据一一粘贴在空白A4纸上后，附在《医疗保险索赔申请表》的后面，请确保以下医疗单据的张数与金额与表中的内容完全一致，且所有资料应用订书机订牢。

医保分割单原件（有社保员工住院时须提供）

住院病历复印件（需要被保险人主动向医院索要）

住院费用明细清单原件

住院小收据原件 医院出具诊断证明书

出院小结

各项检查、化验报告单复印件

单次索赔申请超过人民币1万元需要提交索赔人有效身份证明的复印件

4、生育

1）填写《医疗保险索赔申请表》

2）将以下单据一一粘贴在空白A4纸上后，附在《医疗保险索赔申请表》的后面，请确保以下医疗单据的张数与金额与表中的内容完全一致，且所有资料应用订书机订牢。

结婚证明复印件

医疗费用收据（发票）及费用明细清单的原件（若您已至医保结算/分割，请提供医保结算单/分割单原件、医疗费用收据（发票）及费用明细清单的复印件）

门急诊病历或产前检查记录的复印件

出院小结（含出入院诊断、入院后主要诊疗过程、出院时恢复情况等）

住院病历复印件

各种检查化验报告单复印件

准生证明复印件

子女出生医学证明复印件

第三篇：科室申请提交材料（范文模版）

一、增设诊疗科目：

1）医疗机构申请变更登记注册书（一式二份）；

2）《医疗机构执业许可证》正、副本；

3）拟增设诊疗科目的原因和理由；

4）拟增设诊疗科目的医务人员姓名、学历、专业、职称等基本情况；

5）拟增设诊疗科目负责人执业证书原件、复印件（证书原件经登记机关核实后退回）；

6）拟增设诊疗科目的房屋建设平面图及设备清单（门诊免交）；

二、医疗机构增设诊疗科目需提交材料

1、《医疗机构申请变更登记注册书》；

2、医疗机构关于变更诊疗科目的申请；

3、《医疗机构执业许可证》正、副本原件及复印件

4、新增诊疗科目的房屋和设备情况

5、新增诊疗科目增加医务人员资格证明材料（要求同执业登记）

7、市区内门诊部以下医疗机构需提交所在区卫生局初审意见，县（市）和上街区域内医院需提交所在县市卫生局初审意见。

第四篇：新申请提交材料

一、医疗机构申请设置的条件和提交的材料

(一)申请设置医疗机构的条件

1.单位或个人申办医疗机构，应当具备下列基本条件：

（1）符合本市医疗机构设置规划；

（2）门诊部与同类医疗机构之间的直线距离不少于1公里，诊所与同类医疗机构的直线距离不少于0.5公里；

（3）有满足执业需要的注册资金：普通诊所投资不少于5万元，口腔诊所不少于10万元，普通门诊部不少于10万元，口腔门诊部不少于20万元。

2.有下列情形之一的，不得申请设置医疗机构：

（1）不能独立承担民事责任的单位；

（2）正在服刑或者不具有完全民事行为能力的个人；

（3）医疗机构在职、因病退职或停薪留职的医务人员；

（4）发生二级以上医疗事故未满五年的医务人员；

（5）因违反有关法律、法规和规章，已被吊销执业证书的医务人员；

（6）被吊销医疗机构执业许可证的医疗机构法定代表人或者主要负责人；

（7）被开除公职或擅自离职的医务人员；

（8）患传染病或者其他原因不适合执业行医的。有前款所列情形之一者，不得担任医疗机构的法定代表人或主要负责人。

3.申请设置个体诊所，除应当具备以上基本条件外，还必须同时具备下列条件：

（1）依法取得执业医师资格证书；

（2）注册后在医疗、预防、保健机构中执业满五年。

4.申请设置医疗机构有下列情形之一的，不予批准：

（1）不符合当地《医疗机构设置规划》；

（2）设置人不符合规定的条件；

（3）不能提供满足投资总额的资信证明；

（4）投资总额不能满足各项预算开支；

（5）医疗机构选址不合理；

（6）污水、污物、粪便处理方案不合理。

（二）申请设置门诊部需提交的材料

1.金水区设置医疗机构申请书；

2.金水区设置医疗机构审核意见表；

3.金水区医疗机构名称预先核准申请表；

4.金水区医疗机构分类申请书；

5.申办单位的基本资料，包括：营业执照（正副本）、法定代表人资格证明及身份证复印件等；

6.法定代表人和主要负责人基本情况表，并附资格证明材料：身份证、职称证、医师资格证书（医务人员提供）、医师执业证书（医务人员提供）等证件的原件及复印件，非在职证明（退休证、退伍证、失业证、辞职证明、未返聘证明等）、近五年内是否发生医疗事故情况证明（原注册医疗机构所在地县级及以上卫生行政部门出具）、6个月内的健康体检证明、户口所在地或长期居住地公安机关出具的守法证明等；

7.设置医疗机构可行性研究报告（另附，单独装订成册）;

8.选址报告；

9.由两个以上法人或组织共同申请设置的医疗机构，以及由两个自然人以上合伙申请设置的医疗机构，还须提交由各方共同签署的协议书。

注： 设置可行性研究报告应包括以下内容：

（1）申请单位名称、基本情况以及申请人姓名、年龄、专业履历、身份证号码；

（2）所在地区的人口、经济和社会发展等概况：

（3）所在地区人群健康状况和疾病流行以及有关疾病

患病率；

（4）所在地区医疗资源分布情况以及医疗服务需求分析；

（5）拟设医疗机构的名称、选址、功能、任务、服务半径；

（6）拟设医疗机构的服务方式、时间、诊疗科目、床位编制（牙椅数）；

（7）拟设医疗机构的组织结构、人员配备；

（8）拟设医疗机构的仪器、设备配备；

（9）拟设医疗机构与服务半径区域内其它医疗机构的关系和影响；

（10）拟设医疗机构的污水、污物、粪便处理方案；

（11）拟设医疗机构的通讯、供电、上下水道、消防设施情况；

（12）拟设医疗机构的资金来源、投资方式、投资总额、注册资金（资本）；

（13）拟设医疗机构的投资预算；

（14）拟设医疗机构5年内的成本效益预测分析。附申请单位或者设置人的资信证明。

选址报告应包括以下内容：

（1）选址的依据；

（2）选址所在地区的环境和公用设施情况；

（3）选址与周围托幼机构、中小学校、食品生产经营单位布局的关系（提供选址方位图）；

（4）筹建医疗机构场所的房屋产权证明或房屋租赁意向书（合同）等（如医疗机构用房为住宅性质，须另行提交社区居民委员会或业主委员会就有利害关系的业主同意设置医疗机构的书面证明或情况说明）；

（5）拟设医疗机构业务用房或用地是否符合医疗、卫生要求，提供建筑设计平面图、科室布局平面图。

（三）申请设置个体诊所提交的材料

1.金水区设置医疗机构申请书；

2.金水区设置医疗机构审核意见表；

3.金水区医疗机构名称预先核准申请表；

4.金水区医疗机构分类申请书；

5.负责人的资格证明材料，填写负责人基本情况表，并附身份证、职称证、医师资格证书、医师执业证书等证件原件及复印件，非在职证明（退休证、退伍证、失业证、辞职证明、未返聘证明等）、近五年内是否发生医疗事故情况证明（原注册医疗机构所在地县级及以上卫生行政部出具）、6个月内的健康体检证明、户口所在地或长期居住地公安机关出具的守法证明等；

6.近3个月的资信证明，包括投资总额证明及流动资金银行存款证明等；

7.筹建医疗机构的房屋产权证明（房屋租赁证）或房屋租赁意向书（合同）等（如医疗机构用房为住宅性质，须另行提交社区居民委员会或业主委员会就有利害关系的业主同意设置医疗机构的书面证明或情况说明）；

8.设置医疗机构可行性研究报告、科室布局平面图；

9.执业医护人员资格证明材料，填写医护人员基本情况表，并附身份证、职称证、医师资格证书、医师执业证书、护士执业证书原件及复印件，非在职证明（退休证、退伍证、失业证、辞职证明、未返聘证明等）等；

（四）申请设置企事业内部医疗机构需提交的材料

1.设置企事业内部医疗机构申请书，根据申请书内容提供申办单位基本资料。事业单位：提供政府批文、机构登记证、法人证书、法定代表人的身份证等；企业单位：提供营业执照（正、副本）、法定代表人资格证明及身份证复印件等；

2.主要负责人的基本资料，填写主要负责人基本情况表，提交身份证、职称证、医师资格证书（医务人员提供）、医师执业证书（医务人员提供）等证件的原件及复印件，6个月内的健康体检证明、近五年内是否发生医疗事故情况证明（原注册医疗机构所在地县级及以上卫生行政部出具）、户口所在地或长期居住地公安机关出具的守法证明等，在编证明、任命文件等。

3.在编医护人员情况，填写医护人员基本情况表，提交身份证、职称证、医师资格证书、医师执业证书、护士执业证书原件及复印件，在编证明或调令等；

4.聘用医护技人员情况，填写医护技人员基本情况表，提交身份证、职称证、医师资格证书、医师执业证书、护士执业证书原件及复印件，非在职证明、劳动合同等；

5.资信证明，包括投资总额证明及流动资金银行存款证明等；

6.建筑设计平面图、科室布局平面图；

7.企事业单位关于成立内部医疗机构的文件；

第五篇：报销供暖费申请专题

报销供暖费申请

姓名： 入所时间： 所在部门： 职称： 婚姻状况： 配偶工作单位：

本人现住房位于

（商品房、限价房、经济适用房、房改房），产权人

，房屋建筑面积

平方米。供暖方式为（集中供暖、自采暖），收费单价

元/平方米。

申请按规定报销供暖费。

申请人：（签字）

联系电话：

年 月 日