吉木萨尔二工镇东台子村路灯建设项目

第一篇：吉木萨尔二工镇东台子村路灯建设项目

吉木萨尔县二工镇东台子村路灯建设项目

工程预算编制说明

一、工程概况

1、安装太阳能路灯 75盏（外置锂电池），灯杆高8米、LED灯头60W

二、编制依据：

1、业主委托提供的资料（施工图）；

2、新疆建筑工程消耗定额昌吉地区单位估价表（2010）

3、新疆安装工程消耗定额昌吉地区单位估价表（2010）

4、新疆市政工程消耗量定额乌鲁木齐地区单位估价表（2012）

5、人工，材料、机械执行昌州建造[2018]7号文件（昌吉州住房和城乡建设局关于发布二O一八年4月、5月昌吉地区建筑安装工程（市政、房屋修缮、园林工程）价格信息的通知），并结合市场实际计算 ；

6、与建设项目有关的标准、规范、技术资料；

三、工程造价：

小写：294690.31 元 ；

大写：贰拾玖万肆仟陆佰玖拾元叁角壹分。

吉木萨尔县二工镇东台子村路灯建设项目

预

算

书

造价咨询单位：新疆元泓工程项目管理咨询有限公司 编制日期：二O一八年九月 三十日

第二篇：吉木萨尔镇财税所二00九年上半年纠风工作汇报材料

吉木萨尔镇财政所二00九年

纠风工作汇报材料

各位领导、各位评议员、与会的全体同志们：

2009年，根据镇党委安排部署，吉木萨尔镇财税所被列为纠风工作重点评议单位，此项工作的开展，不仅是对基层财政工作的关心、爱护和支持，而且是进一步激励鞭策我们求真务实，团结奋进，全面促进站所工作的一项有效措施。半年来，我们认真落实镇党委《2009年行风评议及纠风签约工作安排意见》的精神和县财政系统2009年纠风工作安排意见，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大和七届四中全会精神为出发点，深入开展实践科学发展观学习，紧紧围绕财政管理工作，坚持标本兼治，纠建并举和综合治理的方针，着力解决关系农牧民群众负担问题和自身建设及工作作风问题。现将2009年开展纠风工作基本情况总结如下;

一、基本情况和主要职责介绍

1、吉木萨尔镇财税所现有干部职工4名，汉族3名，维吾尔族1名，党员2名，平均年龄37岁，学历均在大专以上，主要负责镇党委、政府、农科、农机、农经及社区财政预算管理工作及辖区内七个村委会农户的惠农资金发放工作。

2、财政工作主要职责：

（1）、负责本镇及镇直各站所的预算管理和财务工作的监督和检查。

（2）、负责国家退耕还林惠农资金的发放工作。

（3）、负责国家粮食直补惠农资金的发放工作。

（4）、负责国家农资综合直补资金的发放工作。

（5）、负责国家“家电下乡”、汽车摩托车下乡惠农资金的审核和发放工作。

（6）、负责国家农村合作医疗的帐务管理和资金收缴工作。

二、纠风工作开展情况

1、领导重视、机构健全。督查到位。

纠风工作同我们的本职工作一样，一是指导思想明确，这是根本。二是领导重视，这是关键。只有两者齐备，二者共抓，才能打好这场纠风树形的攻坚战，才能在广大农牧民群众中树立良好的财政干部新形象。2月份，镇纠风工作会议后，我们做了如下工作：一是及时召开动员大会，专题研究部署纠风工作，使干部职工进一步明确了纠风工作的指导思想和每一阶段的工作任务、方法和步骤。二是进一步加强领导，及时组成了纠风工作领导小组，由所长任组长，成员由财政所人员组成。与此同时，我们又聘请了5名行风评议监督员，并定期召开纠风工作座谈会，听取监督员的意见和建议，切实改进工作作风。

2、加强干部教育，增强纠风工作的自觉性。按照县财政局2009年党风廉政建设和纠正行业不正之风工作安排及镇纠风目标责任书的要求，一年来，我们利用召开所务会、党员学习日等机会，认真组织职工学习十七届三中全会精神和县委十届四次全委扩大会议精神，及时制定学习计划，通过学习教育，使广大党员干部

牢固树立起立党为公、执政为民，认真解决农牧民群众反映强烈问题的意识，使干部职工的政治业务素质有了明显的提高。

3、建章立制，强化内部管理。思想通，万事通。财政所是乡镇的一个重要职能部门，同时也是一个窗口服务部门，为了全面提高管理水平和服务质量，进一步转变工作作风，根据上级有关规定，结合本单位实际，制定和完善了各项规章制度，使各项工作有章可循，以规约人。同时针对本单位工作中存在的不足，在做好本职工作的的同时，结合学习实践科学发展观活动，深入学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论和十七大会议精神及《党章》。通过各方面的学习，干部职工的工作积极性明显提高，主人翁意识有所增强，工作作风也有了极大的改变。

4、自查自纠，整改塑形。自查自纠是整个纠风工作的重点，为了做好此项工作，财政所除以召开民主生活会的形式开展自查自纠工作外，还向社会发放征求意见书和百人问卷活动。通过自查和他查，反映出存在的问题有以下几方面：

（1）、职工工作热情不高。

（2）、工作人员业务水平及专业知识掌握不够。

（3）、在财务收支核算过程中，财务手续把关不严。

（4）、为农服务意识不强。

针对查找出来的问题。我所职工从勤廉两个方面进行了相应的整改措施：

1、针对职工工作热情不高，采取了如下整改措施：加强职工自身锻炼，保持我所职工不怕吃苦、顽强拼搏的工作精神，加强道德品质、专业素质的修养。

2、针对业务水平不高，采取了如下措施：认真参加县局每年组织的集中学习和每周五的政治学习，做好学习笔记，利用空闲时间认真进行自学，将自己所学的理论知识与实践相结合，用理论指导实践，不断地为自己充电，来提高自身的业务能力。

3、针对财务收支中，财务手续不健全采取了以下措施：（1）、对财务人员进行财务方面的培训。（2）、严把财务报销关，对不符合财务手续的发票，不予报帐，同时对填写不规范的发票和单据，要求使其规范和完整。

4、针对为农服务意识不强，采取以下措施：（1）、在粮食直补旺季，设置为民服务台，由专人负责解答农民提出的问题，同时供应茶水、凳子等农民需用品。（2）、我所为加强依法行政、提高服务质量，制定了为民服务全程代办服务办公制度，制定了服务承诺，对办事程序进行了规范和完善，并对服务项目进行公示。

三、一年来，我们始终把纠风工作贯穿于整个工作之中,同业务工作同安排、同部署，切实履行自身职责，增加为农服务意识，确保国家惠农政策的落实不走样,让广大农牧民群众切实享受到国家惠农政策资金带来的实惠.截止目前,全年的各项工作已基本完成，共向广大种粮户兑付粮食直补资金46万元,涉及421户.发放农资综合直补资金58万元,涉及468户。发放退耕还林资金267920元,涉及31户.发放

家电下乡资金25000元,涉及89户.发放汽车、摩托车下乡补贴61866元，涉及24户。

通过一年来纠风工作的开展，我所的纠风工作取得了一定的成绩，但在工作中还存在许多不足和有待改进的地方，离群众满意标准还有一定距离，在今后的工作中，我们将在落实服务态度上下功夫，在落实“政府形象”工程上下功夫，总结经验，扎实工作，力争使各方面的工作有新的突破。

吉木萨尔镇财税所

2009年11月17日

第三篇：高台子镇二00l九年全面工作总结

高台子镇中心学校 二00九年全面工作总结

2010年1月15日

高台子镇中心学校 二00九年全面工作总结

我校教育教学工作指导思想是：紧紧围绕教育局2009年工作要点开展工作；全面贯彻党的教育方针，全面提高素质教育；强化育人为本，质量第一的办学宗旨；突出两个重点：，巩固提高“两基”成果；实施三项保证措施：深化教育改革，强化学校管理，加强队伍建设；实现三个提高：提高办学条件和办学水平，提高教师队伍的整体素质，提高教育教学质量。努力办人民满意教育，不断开创我镇教育工作新局面。现对全年工作总结如下：

2009年主要工作任务和目标完成情况：

1、入学率达到100％，巩固率达到100％，合格率达到95％，优秀率达到35％，毕业班升学率达到95％。

2、“特殊生”转化率达95％，学生犯罪率为零。强化学生公民道德和行为规范的养成教育，《守则》、《规范》、《礼仪常规》等内容三会率”达100％；强化“三个主义”、“两个精神”教育，教育面达100％。丰富校园文化生活，重视校园文化建设，校园宣传阵地利用率达100％。开展“做文明使者，建文明校园，创文明行业”主题实践活动，全面实施“六项工程”，活动面达100％。

3、教师文化业务考核合格率达到95％，优秀率达到50％，教师学历达标率达到100％，教违纪违法率为零。

4、高标准“十有四化”合格率达到70％，“十有四化”合格校达到20％。远程教育普及应用率达到100％，小学计算机开课率达到40％以上。

根据上述指导思想和工作任务目标，2009年我镇教育工作情况：

一、进一步端正办学思想，在构筑素质教育体系上实现新突破，2009年紧紧围绕全面提高教育教学质量这一中心，突出实施素质教育这一工作重点，着力构筑素质教育体系。

一是进一步更新教育观念，适应时代发展要求，正确认识和处理好素质教育与贯彻教育方针，提高教育教学质量的关系，更新教育观念。要引导广大教师树立二育人为本，质量第一”的教育观念；树立“人才多样化，人人能成才”的人才观；树立“德、智、体、美、劳”全面发展的教育质量观；树立“为学生的一生发展和幸福奠定基础”的教育价值观，适应时代发展要求，全面实施素质教育。

二是强化了质量意识，围绕教育教学质量这个中心实施素质教育。要突破旧的教育模式，着重解决教育教学方法滞后的问题，学校要狠抓教育观念的转变，牢固树立素质教育的新理念，使教师在教育教学中由过去的课堂“主宰”(教师讲、学生学)转变为以学生为主体，教师是学生学习的支持者、激励者、服务者、点拨者和控制者，在培养学生积累知识能力，自学自治能力，实验综合能力上下功夫；使教师由过去的管、卡、压、嘣、苛、训转变为与学生平等、民主、互尊、互信的朋友，在培养有理想、有道德、有文化、有纪律和富于创新意识，创新能力的人才上下功夫；使教师由教学中的强制性、划一性转变为增强教学中的选择性、开发性、创造性，在满足学生的求知欲、好奇心、开发智力、培养能力上下功夫。

三是学校要努力创造实施素质教育的宽松环境和空间，为学生的天赋和潜能的充分开发创造条件，关心学生身心健康，深入推进学校卫生与健康教育，普及学生每天锻炼一小时活动。

以活动为载体，开展好艺体活动，使学生的个性和特长得到健康发展。城内各校和农村中学、中心小学要在夯实文化课基础、启迪智慧、培养求知欲、探索能力的同时，根据本校实际，组建奥赛班、特长班，组织具有特色的文艺队、腰鼓队、舞蹈队、体操表演队等。农村中小学校要有劳动实践场所，校校要办好图书馆(室)，班班办好图书角。

二、进一步加强管理，在教育管理规范化制度化建设上实现了新突破。

加强了学校管理是提高办学治校水平、提高教育教学质量的根本保证。2009年重点抓好了“六化”：

一是全员岗位责任目标化。建立和完善与新的用人制度和分配制度相适应的教职工岗位目标责任制，做到责任目标到人，指标量化到人，目标任务分解到人。

二是考核评价工作程序化。建立和完善科学合理与教职工聘用后合同管理相适应的考核评价机制，切实加强对学校、校长及教职工的考核评价工作，体现科学、公正、严肃、认真、操作规范。

三是学校工作规范化。健全和完善学校制度化管理体系，制定切实有效、实用、管用的各项规章制度，坚持以法治校、有章可循、纪律严明、赏罚分明、制度面前人人平等，努力建设良好的校风、教风和学风。

四是校务和财务公开化。实施五项公开：学校的重大事项、重大决策公开；教职工考核结果公开；学校的收费项目及标准公开；贫困生助学及“两免一补”资金发放公开；财务收支公开。增加工作透明度，使教职工有民主参与权和知情权，让群众明白，还干部清白。

五是后勤服务人性化。本着一切为了学生，为了学生一切的服务宗旨，坚持以人为本，切实提高学校后勤服务质量，优化育人环境，改善办学条件。

六是安全工作制度化。牢固树立“预防为主、安全第一”的安全工作意识，建立和健全学校安全工作责任制和责任追究制。建立学校安全工作长效机制，继续实行安全工作一票否决制。全面提高学校安全工作管理水平和应急能力。切实加强综合治理，要与乡(镇)、社区及公安等有关部门紧密配合，整顿校园周边环境和校园秩序。各校要按照《大同区教育局学校安全工作细则》的要求，切实抓好学校的安全工作，确保师生的人身安全和学校的正常教育教学秩序。

三、进一步深化了改革，在教育创新、激发活力上实现新突破

牢固树立以改革促发展，以创新求提高的科学发展观，扎实稳步推进教育改革。2009年重点深化了三项教育改革：

一是深化教育教学改革。以中小学新课程改革为重点，以提高教育教学质量为目的，进一步总结“课改”实验工作经验教训。要把洋思中学“先学后教，当堂训练”的“课改”经验做为我镇的课改方向和课改模式，通过抓“课改”促进质量的提高。

二是深化教育教学评价制度改革，充分发挥评价的杠杆作用，促进教学质量和办学水平的不断提升。本着科学、准确、实用、实效的原则，重点对课堂教学、素质教育质量和学校办学水平。的评价进行不断改革完善，改进评价的方式方法。

三是深化学校人事制度改革。围绕激发活力，内化动力，创新内部管理机制，加强校长、教师聘任(用)后的合同管理。认真抓好全员目标管理责任制和教职工综合考核评价工作，将考核结果做为聘期内受聘人员岗位调整、职务升降、评职晋级、奖惩及解聘、续聘的重要依据。实施教职工绩效工资分配制度改革，建立与聘用制相适应的分配激励机制，奖优罚劣。真正做到人员能进能出，职务能上能下，待遇能高能低，切实解决干和不干一个样，干好干坏一个样的问题。

四、进一步加强了教学管理，在教育教学质量提高上实现新突破

2009年我镇教学工作总的思路是：坚持一个中心一一提高教学质量；抓住两个重点一一全面实施素质教育，深化教学管理和课堂教学的改革；做好三篇文章一一加强教学常规管理，努力在管的科学上做文章；加强教研、教改和教师素质提高，努力在教的科学上做文章；激发学生学习兴趣，调动学生学的积极性，努力在学的科学上做文章。重点抓好四个方面工作：

(一)加强教学常规管理，向管的科学要质量。

要严把五关，坚持五个落实到位。第一严把备、教、辅、批、考教学常规管理关，坚持把教学管理过程落实到位。要通过严格的管理，在量化管理的基础上，实现质的飞跃，实现向管理要质量；第二严把课堂教学质量关，坚持把教师会教，学生会学，开发智力、培养能力、提高课堂效率的标准要求落实到位。各校要在提高课堂教学质量上多做文章，死死盯住、紧抓不放，对教师的每一节课都要严格标准和质量，力求知识当堂消化，问题当堂解决，作业争取当堂完成，真正实现向教的科学要质量；第三要严把教学质量监测关，坚持章节把关，跟踪问效的教学监测过程落实到位。毕业班要继续组织进行质量检测，通过抓考风促进教风和学风的根本好转。要把教学检测紧抓不放，全面推行洋思中学的“三清”运动，通过检测抓课堂教学，通过检测抓差生转化，通过检测抓教研教改，通过检测抓常规管理，通过检测解决教学。中存在的问题，采取应对措。施，不断改进教学，进而促进教学质量的提高；第四要严把差生辅导关，坚持把面向全体，因材施教，大面积提高的培优补差措施落实到位；第五严把教研教改质量关，坚持把改革与创新，质量与效益同步落实到位。要进一步增强科研兴校重要性和必要性的认识。教研教改的目标是提高效率、提高质量，重在实际、实用、实效，真正实现向教的科学要质量。要继续组织好公开课、赛讲课，教师说课等有效形式，提高教研教改的质量。

(二)全面实施素质教育，向素质教育要质量。

课堂教学是素质教育的主阵地，本着“教学有法，教无定法，贵在得法”的原则，努力通过课堂教学实现全面发展，培养特长，培养能力，提高素质的目标。要着重从四个方面培养学生的能力。一是提高学生分析问题、解决问题辨别是非的能力，体现素质教育的方向性；

二是提高学生自主学习，学会学习，掌握基础知识的能力，体现素质教育的基础性，三是培养学生富于理想，勇于创新的能力，体现素质教育的发展性； 四是培养学生动手动脑，适应生存环境的能力，体现素质教育的实践性。要从指导学法入手，让学生掌握学习的技巧，形成良好的学习习惯和合作探究意识，由学会知识到学会学习，努力向素质教育要质量。

(三)全面推进课程改革实验，努力向“课改”要质量。

课程改革是整个教学改革的核心，是全面实施素质教育，全面提高教学质量的重要举措，必须下大力气，认真抓好，抓出成效来。第一要认真组织教师新课程改革工作，在总结上学期经验教训的基础上，进一步加以完善改进。第二要下决心学习推广洋思中学“课改”经验在小学高年级实行“先学后教、当堂训练”的课改经验。第三要继续在低年级探索实践“玩中学、研究性学习、启发式学习、讨论式学习、情感教育、成功性教育、兴趣特长教育”等课堂教学改革实验。

(四)加强现代化教育技术的普及与应用，向先进的教学手段要质量。要加强实验教学、计算机教学、电化教学、远程教育工程建设，适应现代化教学的需要。要抓好现有现代化教育资源应用，加大信息技术与学科教学的整合力度，认真研究信息技术环境下的教学模式和教学方式方法，使信息技术“远程教育工程”在课堂教学上发挥应有的作用，依托信息化带动教育现代化，促进质量的提高，推动教育的跨越式发展。

五、进一步加强队伍建设，在教师和管理队伍素质提高上实现新突破，围绕内强素质，外塑形象，办人民满意教育，做人民满意教师，努力打造两支队伍。——打造一支思想过硬、作风踏实、爱岗敬业、业务精良的教师队伍；打造一支理念创新、求真务实、懂业务会管理的校长队伍。2009年重点抓好四方面工作：

一是抓培训。全面实施教师素质提高工程，继续坚持五个结合：即校本培训与自我提高相结合；继续教育与学历教育相结合；教研教改活动与岗位练兵相结合；集中培训与分散培训相结合。我们进一步强化校本培训，充分发挥进修校培训作用，组织开展好新课改培训，同时要采取走出去请进来及通过网络远程教育等形式，抓好培训工作。

二是抓载体。我们坚持把教师的素质提高同教育教学活动有机的结合起来，做到干中学、学中干，教学相长，在实践中增长才干，在活动中促进提高。充分发挥大练基本功、岗位练兵、教研活动、集体备课、说课、评课、进城听课等这些有效的活动载体，提高教师的文化业务素质。

三是抓学风。建立教师文化业务学习制度和考核制度，积极为教师创造宽松的学习条件和环境，加大教师“素质提高工程”的经费投入，努力构建学习型学校，形成学习、研究的风气。

四是抓师德师风。结合教育系统行风建设，2009年继续把“树行风、正校风，树形象、正教风”做为教育系统行风建设主题，重点抓规范教师行为“七条禁令”、考纪考风和教育“三乱”现象的治理。我们继续组织开展好“师德专项教育”活动，深化开展“学先进、找差距、抓整改、促发展”活动。采取抽查、问卷调查、座谈走访等有效形式，广泛征求意见，切实加强对师德师风的考核。加大查处力度，维护教育行业的良好社会形象。

六、进一步加强了学校的德育工作，在思想道德建设上实现新突破

2009年要坚持把德育工作放在学校工作的首位，努力探索新形势下德育工作的新途径、新方法，增强德育工作的针对性、实效性和主动性。抓住“育人为本”这一素质教育的核心内容，努力实现德智并进，五育并举，全面发展的培养目标。重点抓好以下几方面工作：

一是进一步明确德育工作培养目标和教育内容。《公民道德建设实施纲要》将公民道德建设的内容高度概括为“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”二十字方针。它既是对新时期我国公民的基本要求，也是学校德育工作培养目标和教育内容。围绕这一基本要求，我镇德育工作的内容是：第一，开展爱国主义教育。把弘扬传统美德、培育时代新人作为爱国主义教育的着眼点，把爱国立志、严谨治学、孝敬长辈、仁爱待人、文明礼貌等方面有机的结合起来；第二，开展习惯养成教育。把培养高尚的人格，修炼健康的性格，作为习惯养成教育的工作重点，把学会做人、学会生存、学会学习、学会合作等方面有机的结合起来；第三，开展公民道德教育。把“二十字”公民道德建设标准作为学校德育工作的培养目标，把为学生的全面发展，为学生的一生发展和幸福奠定基础有机的结合起来。

二是丰富德育教育形式，开展扎实有效德育系列教育活动。2009年我镇开展“做文明使者，建文明校园，创文明行业”主题实践活动。实施六项工程，即实施师德专项教育工程。认真贯彻执行“贪欲之害”、“七条禁令”，文明执教、依法从教、为人师表、敬业奉献、做人民群众满意教师，不断提高师德建设水平；实施语言仪表文明工程。教育培养学生做到不骂人、不说脏话、不在公共场所喧哗、不穿奇装怪服、男生不留长发、女生不染发、不佩戴首饰；实施行为文明工程。结合《学生守则》、《行为规范》．重点抓行为养成教育。在学生中开展“在学校争做文明好学生，在家庭争做文明好孩子，在社会争做文明小公民”主题教育；实施校园文化建设工程，以体现文明品位、现代气息和人文精神为指导思想，以美观、简洁、素雅、实用为基本要求，着眼于环境育人，实现“让每面墙壁说话、让每个景点育人”的目的，使学校真正成为学生“求知的学园、生活的花园、活动的乐园、温馨的家园”。同时要办好校园广播站、宣传栏、班报、校报等，营造良好的校园文化氛围；实施平安校园工程。重点是整顿学校秩序，整顿学生纪律、校园及周边治安秩序，强化学校安全工作；实施校园文体活动工程。开展丰富多彩的文体活动，继续开展五个一活动(课前一支歌、每天写一篇日记、阅读一本好书、一分钟演讲、一次有益的活动)，校校有文体活动队。

三是落实责任，构建以人为本的德育教育体系。要切实抓好师德师风建设，充分发挥班主任和团队工作的主渠道作用，通过抓班风促学风，抓习惯养成促纪律，抓后进生转化促进大面积提高，抓活动促进全面发展。要充分发挥教育教学活动中的育人优势，人人视德育工作为己任，科科教学加强育人思想，项项活动达到育人目标，努力在教书育人、服务育人、管理育人、活动育人等方面形成学校德育工作的合力。要努力构建学校、社会、家庭“三位一体”德育工作体系，以学校为主导，充分挖掘社会、家庭可利用的教育资源，共同开展好德育工作。

七、进一步加大“普九控辍”工作力度，在巩固提高“两基”成果上实现新突破：

1、学校必须端正办学思想，牢固树立质量第一，面向全体学生，全面提高的办学宗旨，通过提高教育教学质量吸引、留住学生。

2、改善办学条件，创造良好的学习生活环境，减轻学生的经济负担，关心双差生，通过提高服务质量吸引、留住学生。

3、加强学校管理和教师队伍建设。通过提高学校的管理水平和办学水平，提高教师的素质及责任心吸引、留住学生。

4、层层建立控辍保学目标责任制，实行校长包校，班主任包班，教师包生，通过教师的爱心工作吸引、留住学生。

5、紧紧依靠党委、政府的支持，通过方方面面的齐抓共管控制留住学生。

6、强化对学生流动和辍学状况的监查力度，严格学籍管理，严禁学校随意开除学生或停学，体罚和变相体罚等，防止人为造成学生辍学。同时把三月份和九月份确定为“全校普九控辍活动月”，真正把控辍工作抓出成效。巩固控辍成果。

八、进一步抢抓机遇，在改善办学条件促进教育发展上实现新突破

抓住国家实施“远程教育工程”的机遇，加快我镇教育信息化建设步伐。2008年争取我镇11所农村小学全部实现远程教育，校校安装配备地面卫星接收器和计算机，配备播放机、电视机，配备小学同步教学光盘。

九、进一步加强勤工俭学工作和学校财务管理 要本着育人与创收双丰收的指导思想，努力抓好学校的勤工俭学工作。我校有劳动实践场所(有校外校田地)。开好开满技术教育课，要切实加强学校财务管理(包括勤工俭学收入)。实行阳光公开制度，严格执行预算外收入“收支两条线”制度，及时上缴区财政，严禁收坐支或挪做它用；严格执行“一费制”收费标准，严禁乱收费现象发生；严格执行预算到校的预算管理体制，确保各校的经费需要；严格执行政府采购制度，凡设备购置必须报请教育局，由区政府采购办统一采购；严格执行大项目支出报批制度，做到先批后支。要坚持学校财务公开制度，每季度公开一次财务收支情况，严格遵循勤俭办学量入为出的原则，厉行节约，反对铺张浪费，把有限的资金用在保证教育教学需要上，用在改善办学条件上，用在提高学校办学水平上。

总之，我们在教育局的正确领导下，在进修校的正确指导下，圆满完成本学年的教育教学工作，我们会团结全体师生向更高的目标奋进。

第四篇：二工镇大龙口村旅游业发展情况介绍 2

吉木萨尔县二工镇大龙口村旅游业发展情况介绍

二工镇大龙口村现有农户186户、968人，年劳动力转移135人、是一个回族聚居村。近年来，大龙口村依托城郊优势，大力发展乡村旅游业，兴建了一批农家乐，完善了农口湿地公园建设，发展特色林果业，为旅游业发展奠定了基础。截止目前，全村建设农家乐13家，正常投入运营7家，创建三星级农家乐1家，二星级农家乐2家。

整村推进农家乐进展情况：一是依托村庄规划编制，将农家乐建设与村庄规划建设结合起来，整村推进，由自治区景观设计院对大龙口村开展农家乐专项规划。二是及时召开了村民会议，宣传大龙口村农家乐建设专项政策，对兴建农家乐农户进行了统计，全村共落实农家乐建设任务24户。三是采取多种形式建设农家乐。采用自建、合建等多种形式积极开展农家乐创建工作，目前，全村已开工建设农家乐12家，其中2家主体已完工，10家正在施工中。四是通过招商引资，引进私人老板马俊杰来本村投资，建设集群式农家乐。规划编制完成，总体规划建设二层楼式农家乐30栋，计划2013年动工，建设3栋。五是依托大龙口村独特的资源优势，发展特色林果业650亩，为发展乡村休闲旅游奠定了坚实的基础。2013年计划新增特色林果业350亩，使林果业总面积达到1000亩。

第五篇：东圈湾村道路建设项目建议书

大红沟乡东圈湾村东圈湾组至三角城组农村公路建设项目

建议书

一、项目名称：大红沟乡东圈湾村东圈湾至三角城农村公路

建设项目

二、项目建设单位：天祝县大红沟乡东圈湾村委会

三、项目负责人：杨生珠

四、建设性质：新建

五、建设期限：2010

六、项目区基本现状

大红沟乡东圈湾村地处大红沟乡西端，属浅山半干旱区，平均海拔2810米，平均气温4.7℃，年均降水量280毫米，无霜期120天。耕地面积2258亩，共辖6个村民小组282户1266人，有劳动力782人。2009年农牧民人均纯收入980元，大小畜存栏7230头（只）。

七、项目建设的必要性和可行性

道路建设是建设社会主义新农村重要内容之一，被誉为农村经济发展的“命脉”，是连接城乡、维系产销、互通有无的纽带。而大红沟乡东圈湾村村组道路坡徒弯急，路面狭窄，如遇雨雪天气，交通便中断，还经常发生交通事故，严重影响着当地群众的生产生活，威胁着群众的行路安全，阻碍着当地经济的发展，切实解决少数民族地区群众行路难的问题，改变落后的交通条件，从而加快脱贫致室奔小康步伐是当务之急。经东圈湾村村民代表大会审议决定，修建村组道路5公里。

八、建设条件和方案比选

1、地理条件

项目地区位于石羊河流域源头，平均海拔2810米。根据《中国地震动参数区划图（GB18360—2001）》（50年超越概率10%），工程区地震基本烈度为8度区，按照《公路工程抗震设计规划》，公路工程设防烈度采用8度。

2、筑路材料及运输条件

项目区筑路用砂石分布较广，贮量丰富，为保护植被，不宜就地开采，筑路用砂石等材料应在指定区域内开采。块石主要产于本地，质地良好，多为岩石，开采方便，运输便利，中（粗）砂、碎砾石、天然砂砾开采运输都比较方便，可采用小四轮车、三轮车等农用车运输，平均运距2公里，均可满足项目需求。

3、社会环境分析

本项目结合地型、地质、水文、筑路材料等自然条件，通过综合研究分析，因地制宜，尽量利用旧路，在路线的平、纵、横三方面进行综合提高，使平面顺适，纵坡均衡，横面合理，并注意与当地环境和景观相协调，完善沿线设施和与路网的衔接。

4、项目对环保的影响及保护措施

在线形顺畅的条件下，不占农田、少占林地；避免和乡镇规划发生干扰；进行完善路基，路面排水系统设计，防止路基填方边坡雨水、地表水的侵蚀以及引起的环境恶化；妥善设臵取土，弃土地点，尽可能做到取土造田，维护现有的生态环境。

在施工中尽量减少对荒滩、农田、树木的破坏。道路竣工后

在可以植树的地段，尽快植树绿化，并做好水土保持工程。在村庄附件的环境敏感区施工，尽量缩短工期。施工临时用地在使用完毕后，及时恢复原有农业用地功能。

九、建设规模及主要建设内容

1、建设规模

该道路途径东圈湾、阴洼沟、生地，终点三角城，总长5公里，计划路基宽4.5米，路面宽3.5米，全线铺筑15厘米厚天然砂砾路面。

2、技术标准

实施方案按村道四级公路标准建设，采用的主要技术指标为：

计算行车速度（km/h）：20

路基宽度（m）：4.5

行车道宽度（m）：3.5

极限最小半径（m）：15

一般最小半径（m）： 30

最大纵坡（%）：8

路基设计洪水频率：1/15

设计荷载：公路Ⅱ级

十、投资估算和资金筹措

根据该项目设计要求、建设规模及建设内容，项目预算总投资30万元。其中：申请一事一议财政奖补资金15万元，群众筹劳（折价）15万元。

十一、效益分析

通过该项目的实施，可解决东圈湾村282户1266多人的行路难问题，改善当地落后的交通面貌，为进一步促进特色养殖业的发展奠定基础，经济、生态、社会效益比较可见。

十二、组织管理

1、加强组织领导

为确保项目的顺利实施，项目实施单位成立项目领导小组，由主要领导任组长，内设施工小组、质检小组，各成员分工负责，在施工期间，领导小组成员亲临现场，及时与沿线群众协调解决施工过程中出现的问题和困难。

2、加强项目管理

落实项目法人责任、合同管理制，严格按程序规范运作。项目领导小组组长为法人代表，全权负责项目的具体实施，实行合同管理，落实具体责任人，按照建设内容和设计要求，严格监督检查和考核，加强对项目建设的质量监督和质量抽查，由质检小组对每个项目进行现场监理、跟踪、检查、阶段验收，保证工程进度和效益，确保这一项目管理好、建设好。

3、加强资金管理

建立健全财务管理制度，资金严格按照操作规程办理，加强对资金使用的监督检查，工程完工后委托审计部门对项目资金使用情况进行全面审计，确保管好、用好项目建设资金。