境外就业招生简章

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第一篇:境外就业招生简章

烟台锦程职业学校外派劳务培训中心

新加坡就业培训班招生

烟台锦程职业学校[办学许可证***0251号]是经国家教育和劳动行政主管部门批准成立的专业从事职业培训、劳务派遣、人事代理的教育服务学校,学校经山东省商务厅批准确定为“外派劳务培训机构”[鲁商务外经函字201046号],并纳入山东省外派劳务网上政务系统,可面向社会组织、招收、培训、选送外派劳务人员,由于操作规范、信誉度高,拥有商务部认证的境外就业中介服务公司纷纷与我们签订合作协议,常年提供大批国外用工订单,目前已有近千名大中专院校的学生和社会人员通过我们在新加坡各类行业从事令人满意的工作,他们工作环境好、收入高,我们为他们提供的工作岗位得到了他们的肯定和称赞,为了给更多的有意出国就业者提供优质服务和工作机会,烟台锦程职业学校外派劳务培训中心常年面向社会招收各类学员,经过短期强化培训后应聘到国外工作。

*报名条件: 高中或中专以上学历,.年龄18-35周岁,女性身高155CM以上,男性身高165CM以上,品貌端正,身体健康,无色盲、色弱。

*报名材料:身份证、毕业证原件及复印件两份,四张两寸白底彩照。

*出国中介及费用:中介服务费一般为1.3-3.6万元人民币(不需押金)。在收到境外就业国家政府签发的 就业准证后再交齐全部费用,由学校负责统一办理,保证经济不受损失。*工种介绍: 1.服务类:办公文员、前台接待、餐饮服务、客房服务员等。

2.销售类:珠宝销售员、健身器材销售员、品牌服饰销售员等。

3.机械类及其他技术类:电子设备操作助理、焊工、电工、机床操作工、机修工、司机、厨师、面点师、美容美发师等。

4.其它:快递公司职员、码头货物记录员、食品工、保洁员等。

*工作期限及收入:合同期2年,平均年收入约8-10万元人民币左右。出国前与中介公司签订《外派劳务 合同》、与国外雇主签订《雇佣合同》,从法律上保证工作时间、报酬、保险等权益。合同期满可免费续签合同,合同期满续签者可带薪回国探亲休假一次。

*培训内容:1.英语、应聘技巧、职业道德、文明礼仪、法律法规等。

2.手工电弧焊、Co2气体保护焊、氩弧焊、钳工、汽车发动机检修、维修电工、面点加工、餐饮及客房服务、家政服务等

*培训方式:分全日制、业余两种。全日制班周一至周五,业余班周六或周日。*培训费用:人民币1000,学校提供食宿条件,费用自理。

*地 址:烟台莱山区春晖路18号(乘5、50、53、55路公交车中信银行站下车,佳世客超市对面)*服务热线:0535-2103702 *** 联系人: 刘老师 QQ:121151198 选择我们就选择了高薪就业

出国就业选择有资质的外派培训机构是实现梦想的第一步

第二篇:福建省境外就业机构范文

http://www.mom.gov.sg/publish/etc/medialib/mom_library/foreign_manpower/files3.Par.86772.File.tmp

/Employment%20Agency%20Directory.pdf

境外就业中介公司(劳动部)福建

发布日期:2009-2-11 阅读人次:153次 责任编辑:admin

福建

福建省华星境外就业服务有限公司

0591-87557828

福建省福州市湖东路165号

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福建省福州市鼓楼区五四路19号国泰大厦7 2单元

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福建省福州市鼓楼区琴亭路33号(福建职工之家)

第三篇:境外就业中介服务协议书

境外就业中介服务协议书

甲方(境外就业中介机构):_________

地址:_________

电话:_________

传真:_________

乙方(境外就业人员):_________

身份证号:_________

地址:_________

联系电话:_________

甲、乙双方本着平等互利、诚实信用的原则,经双方友好协商,就甲方为乙方提供境外就业中介服务事宜达成一致意见,并在认真阅读和充分理解的基础上,双方自愿签订以下协议,共同遵守执行。

第一条 总则

一、乙方自愿接受_________公司(厂)的聘用,到_________国家(地区)从事_________工作,合同期限_________年。乙方委托甲方为其办理有关出境就业手续,甲方同意接受乙方的委托,协助乙方办理出境就业的相关手续,并在乙方与境外雇主签订劳动合同出境就业到终止劳动合同返回国内的履约过程中,甲方可应乙方要求,为维护乙方合法权益提供必要帮助。

二、甲、乙双方在履行本协议过程中,必须严格遵守《境外就业中介管理规定》、《关于贯彻劳动和社会保障部、公安部、国家工商行政管理总局〈境外就业中介管理规定〉有关问题的通知》(_________)和《中华人民共和国公民出入境管理法》,自觉遵守本国法律、法规、规章和前往国家(地区)的有关法律、法规。

第二条 双方责任和义务

一、甲方责任和义务

(一)甲方有义务向乙方出示劳动保障部颁发的境外就业中介机构许可证。协助乙方核查境外雇主的营业执照、资信证明、境外雇主所在国家(地区)有关政府主管部门批准招聘外籍人员的许可证明及聘用劳动合同文本等有关资料。如实向乙方介绍境外就业条件、工种、收费标准、工资待遇、保险、安全设施和合同期限等有关情况。

(二)按照境外雇主及其所在国家(地区)政府主管部门的要求,告知乙方所提供的材料,并尽快将所有材料转交境外雇主,将雇主及其政府主管机关的审批意见及时通知乙方。

(三)为维护乙方合法权益提供帮助,指导、协调乙方同境外雇主签订劳动合同。

(四)教育乙方严格遵守前往国(地区)的法律、法规和社会公德,遵守合同和雇主企业有关的规章制度,协助乙方在出境前接受必要的技能培训、语言培训。

(五)协助或指导乙方办理出境护照、签证、公证、体检、防疫注射和证件手续。

(六)甲方协助乙方督促境外雇主按月以_________(货币)结算方式直接将工资发放至乙方手中,在超过劳动合同规定的时间或节假日加班,加班费按所在国家(地区)有关规定执行,或按乙方与雇主签订的劳动合同执行。(为避免汇率风险,工资结算币种可与美元等货币挂钩,在劳动合同中体现)

(七)接受乙方委托,协助乙方办理国内或境外有关保险。

(八)当境外雇主不履行劳动合同,严重损害乙方权益时,甲方根据乙方要求协助乙方在履约所在国(地区)通过调解、仲裁、诉讼等法律程序维护其合法权益。由此所发生的费用由乙方承担。

(九)乙方在履约期间,甲方应协助督促雇主为乙方解决食宿、劳保用品、交通

第四篇:境外就业委托协议书

客 户(乙方):_________

国籍:_________

地址:_________

电话:_________手机:_________

出生日期:_________

代理方(甲方):_________

地址:_________

电话:_________传真:_________

email:_________

职 位:_________

总则和条件

客户声明他们需要国际就业专家作为他们在境外的代理,以获取一个提供好的工作,即_________公司的国际就业专家要全力协助他们。

客户同样认可,由于潜在的境外工作手续办理时间延长,境外经济局势发生改变,或者由于其他原因导致业主公司发生变化,有可能使最初所定的工作不复存在。

甲、乙双方为明确责任和义务,经协商,达成如下协议:

一、甲方义务

1.甲方应本着诚实信用的原则向乙方提供相关咨询服务,并根据乙方意愿为乙方推荐境外工作。

2.甲方在初审乙方申请材料后,甲方需及时向境外用工单位推荐。

3.甲方以中介身份参与境外用工单位与乙方所签定的合同,在合同有效期内有义务保护乙方的合法权益。

二、乙方义务

1.乙方委托甲方协助其办理出国工作事宜,按甲方的要求提供所需真实、准确的材料,并根据要求及时交纳相应费用;

2.乙方接受甲方推荐的工作后,不得随意改动。如乙方坚持要更换雇主或工种,由此引起的费用及损失由乙方负担;

3.乙方需按照甲方要求进行各项准备工作,客户自行承担所有的随机性费用,例如:相关公证、翻译、警方无犯罪记录,办理护照及使馆签证等费用。

三、经济条款

乙方向甲方交纳服务费用数额、付款流程,将依具体项目另行确定。

四、退费原则

1.如外方雇主没有批准该工作申请,甲方负责退还乙方已交上述全部费用;

2.如签证失败,公司在确认签证失败后,乙方提出终止协议起二周内,甲方凭收据退还乙方所交全部服务费;

3.在协议有效期内,甲方须提供多次境外工作申请。

五、违约责任

1.在申请中,乙方如提供虚假材料,因此而未能胜任工作,由乙方承担;

2.在协议有效期内,如果申请提交给其他的机构,或者客户单方面中止协议,保证金不退还,_________公司有权继续追讨由于乙方原因违约引起的损失赔偿;

3.如乙方违反雇主的规定和所在国的法规造成损失及责任者,由乙方承担;

4.如甲方对乙方有任何欺骗行为,乙方有权要求甲方退还其所交全部费用,并终止本协议。

六、不可抗力

双方遇有无法控制的事件或情况应视为不可抗力事件,但不限于火灾、风灾、水灾、地震、爆炸、战争、叛乱、暴动、传染病及瘟疫。若遭受不可抗力事件的一方导致另一方不能履行合同规定的义务时,应将履行合同的时间延长,延长至与发生不可抗力事件所延误的时间相等。

七、仲裁

如在合同执行中,甲乙双方产生异议或纠纷,应友好协商解决。若不能达成协议,则任何一方有权将未能协商解决的异议或纠纷提交合同履行地_________的有关司法机关裁决,适应法律为中国法律。

八、协议生效和其它

本协议一式二份,甲乙方各持一份,本协议附件具有同等效力,自双方签订之日起生效。自乙方签字之日起有效期为十二个月(如已得到外国政府的工作许可批复,因其他客观原因可适当延长)。

第五篇:境外就业中介服务协议书

境外就业中介服务协议书

境外就业中介服务协议书

甲方:_________

地址:_________

电话:_________

传真:_________

乙方:_________

身份证号:_________

地址:_________

联系电话:_________

甲、乙双方本着平等互利、诚实信用的原则,经双方友好协商,就甲方为乙方提供境外就业中介服务事宜达成一致意见,并在认真阅读和充分理解的基础上,双方自愿签订以下协议,共同遵守执行。

第一条 总则

一、乙方自愿接受_________公司的聘用,到_________国家从事_________工作,合同期限_________年。乙方委托甲方为其办理有关出境就业手续,甲方同意接受乙方的委托,协助乙方办理出境就业的相关手续,并在乙方与境外雇主签订劳动合同出境就业到终止劳动合同返回国内的履约过程中,甲方可应乙方要求,为维护乙方合法权益提供必要帮助。

二、甲、乙双方在履行本协议过程中,必须严格遵守《境外就业中介管理规定》、《关于贯彻劳动和社会保障部、公安部、国家工商行政管理总局〈境外就业中介管理规定〉有关问题的通知》和《中华人民共和国公民出入境管理法》,自觉遵守本国法律、法规、规章和前往国家的有关法律、法规。

第二条 双方责任和义务

一、甲方责任和义务

甲方有义务向乙方出示劳动保障

部颁发的境外就业中介机构许可证。协助乙方核查境外雇主的营业执照、资信证明、境外雇主所在国家有关政府主管部门批准招聘外籍人员的许可证明及聘用劳动合同文本等有关资料。如实向乙方介绍境外就业条件、工种、收费标准、工资待遇、保险、安全设施和合同期限等有关情况。

按照境外雇主及其所在国家政府主管部门的要求,告知乙方所提供的材料,并尽快将所有材料转交境外雇主,将雇主及其政府主管机关的审批意见及时通知乙方。

为维护乙方合法权益提供帮助,指导、协调乙方同境外雇主签订劳动合同。

教育乙方严格遵守前往国的法律、法规和社会公德,遵守合同和雇主企业有关的规章制度,协助乙方在出境前接受必要的技能培训、语言培训。

协助或指导乙方办理出境护照、签证、公证、体检、防疫注射和证件手续。

甲方协助乙方督促境外雇主按月

以_________结算方式直接将工资发放至乙方手中,在超过劳动合同规定的时间或节假日加班,加班费按所在国家有关规定执行,或按乙方与雇主签订的劳动合同执行。

接受乙方委托,协助乙方办理国内或境外有关保险。

当境外雇主不履行劳动合同,严重损害乙方权益时,甲方根据乙方要求协助乙方在履约所在国通过调解、仲裁、诉讼等法律程序维护其合法权益。由此所发生的费用由乙方承担。

乙方在履约期间,甲方应协助督促雇主为乙方解决食宿、劳保用品、交通

甲方:_________

地址:_________

电话:_________

传真:_________

乙方:_________

身份证号:_________

地址:_________

联系电话:_________

甲、乙双方本着平等互利、诚实信用的原则,经双方友好协商,就甲方为乙方提供境外就业中介服务事宜达成一致意见,并在认真阅读和充分理解的基础上,双方自愿签订以下协议,共同遵守执行。

第一条 总则

一、乙方自愿接受_________公司的聘用,到_________国家从事_________工作,合同期限_________年。乙方委托甲方为其办理有关出境就业手续,甲方同意接受乙方的委托,协助乙方办理出境就业的相关手续,并在乙方与境外雇主签订劳动合同出境就业到终止劳动合同返回国内的履约过程中,甲方可应乙方要求,为维护乙方合法权益提供必要帮助。

二、甲、乙双方在履行本协议过程中,必须严格遵守《境外就业中介管理规定》、《关于贯彻劳动和社会保障部、公安部、国家工商行政管理总局〈境外就业中介管理规定〉有关问题的通知》

和《中华人民共和国公民出入境管理法》,自觉遵守本国法律、法规、规章和前往国家的有关法律、法规。

第二条 双方责任和义务

一、甲方责任和义务

甲方有义务向乙方出示劳动保障部颁发的境外就业中介机构许可证。协助乙方核查境外雇主的营业执照、资信证明、境外雇主所在国家有关政府主管部门批准招聘外籍人员的许可证明及聘用劳动合同文本等有关资料。如实向乙方介绍境外就业条件、工种、收费标准、工资待遇、保险、安全设施和合同期限等有关情况。

按照境外雇主及其所在国家政府主管部门的要求,告知乙方所提供的材料,并尽快将所有材料转交境外雇主,将雇主及其政府主管机关的审批意见及时通知乙方。

为维护乙方合法权益提供帮助,指导、协调乙方同境外雇主签订劳动合同。

教育乙方严格遵守前往国的法律、法规和社会公德,遵守合同和雇主企业有关的规章制度,协助乙方在出境前接受必要的技能培训、语言培训。

协助或指导乙方办理出境护照、签证、公证、体检、防疫注射和证件手续。

甲方协助乙方督促境外雇主按月以_________结算方式直接将工资发放至乙方手中,在超过劳动合同规定的时间或节假日加班,加班费按所在国家有关规定执行,或按乙方与雇主签订的劳动合同执行。

接受乙方委托,协助乙方办理国内或境外有关保险。

当境外雇主不履行劳动合同,严重损害乙方权益时,甲方根据乙方要求协助乙方在履约所在国通过调解、仲裁、诉讼等法律程序维护其合法权益。由此所发生的费用由乙方承担。

乙方在履约期间,甲方应协助督促雇主为乙方解决食宿、劳保用品、交通工具等方面问题。

保证乙方在_________个月内出境

就业。

乙方在劳动合同期限内,遭遇意外事故或患有职业病时,甲方应协调境外雇主按前往国家的相关法律规定及劳动合同负责解决乙方的医疗费和住院费。

乙方在劳动合同期限内因病或因工伤经当地正规医院诊断证明不能继续工作时,甲方应尽快协调雇主将乙方送回国并督促雇主承担有关费用。如乙方发生意外死亡,甲方应协调境外雇主负责承担相关费用,并处理好后事。其中,属于所在国现行保险条款应索赔的,甲方应协助乙方督促雇主按事故发生地所在国有关法律法规规定及保险条款给予经济补偿。

二、乙方责任和义务

按照甲方的要求,及时提交境外雇主或办照所需的真实身份证明、学历证明、职业资格证书等有关材料,乙方保证所提供的证明、证书等有关材料的真实性和有效性。否则,一切后果由乙方自负。

按照甲方安排,准时参加雇主或雇主委托甲方组织的的专业技能测试和面试,经考核合格后方可聘用。考试、考核所需费用_________元人民币由乙方自行负担。

乙方须身体健康,须经国家出入境检验检疫部门体格检查合格,女性人员出国前应提交县级以上医院的未孕证明。

乙方在明确境外就业期间的权利、义务的基础上,与境外雇主直接商定并签订雇用合约,直接建立雇用关系,并认真履行合约。服从雇主合理安排和管理,遵守有关规章制度及工作程序。不泄露雇主的商业及其它秘密。

乙方收到前往国家政府的入境许可后,在甲方的协助下,应积极办理护照等有关出境手续,并按照甲方的安排在规定的时间内出境就业。

在境外就业期间应维护祖国和自身尊严,不做有损国格、人格以及违法违纪的事情。同时遵守所在国法律和法

规,不做违反当地法律法规和有损祖国尊严的事,否则,由此产生的后果均由乙方自行承担。

在履行劳动合同期间,若因乙方自身行为导致与雇主之间发生纠纷或争议,一切后果由乙方自行承担。

履约期间不得擅自离岗旷工。在协议期满后,必须按时回国。逾期滞留不归者,按违约处罚。

不得利用赴境外就业的机会进行非法转道等偷私渡活动,否则由此产生的后果由乙方自行承担,且甲方将追究乙方相应的经济及名誉等的赔偿责任。

委托事项完成后,乙方按规定向甲方交纳境外就业中介服务费、履约保证金、培训费、签证和机票等相关费用。

第三条 费用及其支付

一、费用

中介服务费:_________元人民币。

其他费用:_________元人民币。

履约保证金:_________元人民币。

二、付款方式

签订本协议时,乙方即付给甲方以下费用:_________。

收到境外就业签证,乙方即付清余款_________元人民币。

其他_________。

三、退款原则

以下情况,甲方在扣除相关成本费后,余款全部退还:

1.乙方未获批准或已接到移民局拒签凭证正本的;

2.乙方健康达不到标准,应提交甲方指定医院出具的诊断证明,并经甲方认可;

3.甲方无法在规定期限内让乙方赴境外就业,经甲、乙双方协商无法达成一致时;

4.不可抗力因素,使协议无法执行的;

以下情况,甲方不退还已收的中介服务费:

1.乙方没有履行本协议中乙方责任和义务的;

2.在申请办理有关手续过程中,乙方单方撤消对甲方的委托;

3.获取签证后,乙方因个人原因不愿前往申请国履约的;

4.乙方自行安排签证或签证成功后自行安排出国的;

以下情况,甲方不退还已收的中介服务费和履约保证金:

1.乙方在境外就业期间,因违反所在国相关法律、法规或违反劳动合同及雇用公司规章制度等合理原因被雇主解聘或本人不愿意继续履行劳动合同的;

2.乙方履约期满滞留不归及触及我国、受雇国法律、法规的;

以下情况,甲方应将履约保证金全部退还乙方:

1.劳动合同期满后,乙方没有任何违约行为,并按期回国的;

2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;

在乙方无过失的情况下,如果甲方

和境外雇主因非乙方原因履行合作协议所产生的争议或纠纷,致使境外雇主终止与乙方签订的劳动合同,则甲方除全部退还中介服务费、履约押金外,同时还要由甲方承担乙方回国等相关费用。

第四条 其他事项

一、甲方应在乙方合同期满回国后30日内将履约保证金等有关账目结算清楚后,从结帐之日起终止双方的权利和义务。若乙方在合同期满后_________日未返回国的,则本协议自动解除,同时终止双方的权利和义务。

二、双方有义务对本协议内容保密,不向无关人员泄露本协议有关事项。

三、由于战争、重大自然灾害以及双方认同的不可抗拒的原因影响执行本协议时,则应延迟执行本协议的时间期限,或经双方商定解除本协议。

四、本协议一式三份,经甲、乙双方签字后生效,双方各执一份,在甲方报送_________省劳动保障行政部门备案后,本协议正式执行。甲乙双方在履

行本协议时产生的任何争议可友好协商解决,并可对本协议进行修改和补充,补充条款可作为本协议不可分割的一部分。

五、甲乙双方因履行本协议产生的争议或纠纷经协商无法达成一致的,可通过相关司法途径解决。甲乙双方约定在_________方所在地辖区人民法院进行裁决。

甲方:_________ 乙方:_________

法定代表人:_________

_________年____月____日 _________年____月____日

签订地点:_________ 签订地点:_________

接受中介机构就业服务协议书

甲方:辽宁建筑职业学院机械工程系

乙方:机械工程系机械g112班学生刘作正辽宁建筑职业学院机械工程系为了促进毕业生就业,经学院就业处推荐,同意面向我系毕业生开展收费性就

业中介服务。

服务过程由直接面向毕业生进行宣讲,宣讲内容的真实性,承诺的服务过程的可信性,中介费数额的合理性等问题由毕业生进行判断、考虑,最终由毕业生决定是否接受其服务。装备制造系对整个中介过程中的任何问题不承担任何责任。

如毕业生在接受提供的中介服务过程中出现任何争议、纠纷,毕业生应与解决,不得追究机械工程系及辽宁建筑职业学院任何责任。甲方:辽宁建筑职业学院机械工程系

乙方:机械工程系机械g112班学生

乙方家长:

附乙方家长身份证复印件

接受中介机构就业服务协议书

甲方:辽宁建筑职业学院机械工程系

乙方:机械工程系班学生

辽宁建筑职业学院机械工程系为

了促进毕业生就业,经学院就业处推荐,同意面向我系毕业生开展收费性就业中介服务。

服务过程由直接面向毕业生进行宣讲,宣讲内容的真实性,承诺的服务过程的可信性,中介费数额的合理性等问题由毕业生进行判断、考虑,最终由毕业生决定是否接受其服务。装备制造系对整个中介过程中的任何问题不承担任何责任。

如毕业生在接受提供的中介服务过程中出现任何争议、纠纷,毕业生应与解决,不得追究机械工程系及辽宁建筑职业学院任何责任。甲方:辽宁建筑职业学院机械工程系

乙方:机械工程系班学生

乙方家长:

附乙方家长身份证复印件

客 户:_________

国籍:_________

地址:_________

电话:_________手机:_________

出生日期:_________

代理方:_________

地址:_________

电话:_________传真:_________

email:_________

职 位:_________

总则和条件

客户声明他们需要国际就业专家作为他们在境外的代理,以获取一个提供好的工作,即_________公司的国际就业专家要全力协助他们。

客户同样认可,由于潜在的境外工作手续办理时间延长,境外经济局势发生改变,或者由于其他原因导致业主公司发生变化,有可能使最初所定的工作不复存在。

甲、乙双方为明确责任和义务,经协商,达成如下协议:

一、甲方义务

1.甲方应本着诚实信用的原则向乙方提供相关咨询服务,并根据乙方意愿为乙方推荐境外工作。

2.甲方在初审乙方申请材料后,甲方需及时向境外用工单位推荐。

3.甲方以中介身份参与境外用工单位与乙方所签定的合同,在合同有效期内有义务保护乙方的合法权益。

二、乙方义务

1.乙方委托甲方协助其办理出国工作事宜,按甲方的要求提供所需真实、准确的材料,并根据要求及时交纳相应费用;

2.乙方接受甲方推荐的工作后,不得随意改动。如乙方坚持要更换雇主或工种,由此引起的费用及损失由乙方负担;

3.乙方需按照甲方要求进行各项准备工作,客户自行承担所有的随机性费用,例如:相关公证、翻译、警方无犯罪记录,办理护照及使馆签证等费用。

三、经济条款

乙方向甲方交纳服务费用数额、付款流程,将依具体项目另行确定。

四、退费原则

1.如外方雇主没有批准该工作申请,甲方负责退还乙方已交上述全部费用;

2.如签证失败,公司在确认签证失败后,乙方提出终止协议起二周内,甲方凭收据退还乙方所交全部服务费;

3.在协议有效期内,甲方须提供多次境外工作申请。

五、违约责任

1.在申请中,乙方如提供虚假材料,因此而未能胜任工作,由乙方承担;

2.在协议有效期内,如果申请提交给其他的机构,或者客户单方面中止协议,保证金不退还,_________公司有权继续追讨由于乙方原因违约引起的损失赔偿;

3.如乙方违反雇主的规定和所在国的法规造成损失及责任者,由乙方承担;

4.如甲方对乙方有任何欺骗行为,乙方有权要求甲方退还其所交全部费用,并终止本协议。

六、不可抗力

双方遇有无法控制的事件或情况应视为不可抗力事件,但不限于火灾、风灾、水灾、地震、爆炸、战争、叛乱、暴动、传染病及瘟疫。若遭受不可抗力事件的一方导致另一方不能履行合同规定的义务时,应将履行合同的时间延长,延长至与发生不可抗力事件所延误的时间相等。

七、仲裁

如在合同执行中,甲乙双方产生异议或纠纷,应友好协商解决。若不能达成协议,则任何一方有权将未能协商解决的异议或纠纷提交合同履行地_________的有关司法机关裁决,适应法律为中国法律。

八、协议生效和其它

本协议一式二份,甲乙方各持一份,本协议附件具有同等效力,自双方签订之日起生效。自乙方签字之日起有效期为十二个月。

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