第一篇：朱庄煤矿2017年群众安全工作实施办法
朱工生„2017‟1号
朱庄煤矿2017年群众安全工作实施办法
各车间工会：
为认真贯彻“党政同责、一岗双责、齐抓共管，守住安全红线”的总体要求和淮矿安„2017‟1号文、朱煤安„2017‟1号文精神，切实发挥工会群安组织在安全生产中的作用，维护职工的安全和健康，制定朱庄煤矿2017年群众安全工作实施办法，望认真贯彻执行。
一、组织机构
㈠矿群众安全工作管理委员会 主 任：王洪明 张敬春
成 员：江 敏、李建设、林强静、江仲夏、周瑾、黄思云、陈 凯、刘 刚
矿群众安全工作管理委员会（以下简称群安会）下设办公室，办公室设在工会生产保护部。
㈡各车间工会要规范群众安全工作小组（以下简称群安小
对发生的职工死亡事故和职业病进行研究、分析，总结，提出建议。
6、在生产过程中发现明显的事故隐患和严重的职业危害，并危及职工生命安全的紧急情况时，要求行政或现场指挥人员采取紧急措施，包括立即从危险区内撤出作业人员，同时支持或组织职工采取必要的避险措施，并立即向上级有关部门报告。
㈡群安员的职权
1、协助班组长落实国家劳动保护法律法规及单位规章制度，创建安全生产合格班组。
2、督促和协助班组长对本班组人员进行安全教育，提高安全意识的技术技能。
3、制止违章指挥、违章作业，参与对“三违人员”的帮教工作。
4、对生产设备、安全设施、工作环境进行监督检查，发现隐患及时报告，督促解决。
5、发现明显危及职工生命安全的紧急情况时，应立即报告，并组织职工采取必要的避险措施。
6、发生工伤事故，迅速参加抢险、急救工作，协助保护现场，并立即上报。
7、向单位行政方面提出建议，不断改善劳动条件和作业环境。
8、因进行正常监督检查活动而受到打击报复时，有权上告，要求严肃处理。
6、抓好常规化的安全教育，利用各种宣传工具和形式，向广大职工宣传安全生产法律法规。
7、坚持“安康杯”竞赛为主线，认真开展好“安康杯”竞赛的“十个一”活动，在全矿职工中开展好形式多样的群众安全活动，确保实现安全生产的奋斗目标。
四、群防群治
（一）鼓励职工对“三违”行为进行举报
1、矿群安工作信息举报电话： 4932323 4932223
2、集团公司群安工作信息举报电话： 4952971 4952978 举报电子邮箱：741753921@qq.com
3、成立举报安全信息调查处理小组 组 长：王洪明 张敬春
成 员：李建设、林强静、刘刚、江仲夏、张伟
调查处理小组要及时处理群众汇报的各种信息，对汇报信息进行确认，如因信息未及时处理导致事故发生，将追究有关人员的责任。
（二）执行安全生产管理处罚复议裁决办法
单位或有关部门及管技人员违反相关规定，对职工作出“三违”处理、安全处罚等，职工有权向矿复议裁决委员会申请复议裁决。
（三）实行举报奖励制度
1、职工举报班队长以上干部“三违”行为，经查实的，给
1、各车间工会要切实加强群安工作的领导，车间工会主席要亲自抓，及时宣传群安工作中涌现出来的先进典型，培育“只有不到位的管理，没有抓不好的安全”的安全理念。
2、各单位要根据自身特点，做好经常性的安全宣传，开展形式多样的安全生产活动，提高职工参与安全管理的积极性，营造全员参与自主管理的良好氛围，确保我矿今年安全生产工作总目标的顺利实现!附件：1.汇报信息处理小组成员、职责 2.2017年矿群众安全检查员的聘任决定
2017年1月18日
第二篇：深化煤矿群众安全工作
深化煤矿群众安全工作, 正确认识和处理安全与生产、安全与效益、安全与稳定的关系，是加强矿井安全生产管理，提高职工安全综合素质的一项重要措施;是增强职工自保互保能力，强化职工安全生产责任意识，促进煤矿安全发展的重要途径;也是煤矿企业工会切实维护职工生命安全的重要职责, 进一步探索煤矿群众安全工作，建立安全生产管理长效机制，保证矿井安全健康稳步发展，构建平安和谐矿区具有深远的意义。为此，深化煤矿群众安全工作，切实维护好职工生命安全，是煤矿企业工会目前必须认真深入研究的重要课题。
一、制约煤矿群众安全工作的主要因素
深化煤矿群众安全工作，加强煤矿安全管理，强化职工岗位技能培训和安全教育，提高职工综合素质，增强职工安全责任意识是搞好安全生产的重要途径，是切实维护好职工具体利益的重要措施。目前，从煤矿群众安全工作实际情况看，职工安全意识在逐渐增强, 安全管理在逐步加强，安全责任机制在健全完善，安全管理处罚手段向安全教育为主、处罚为辅转变，安全基础设施，安全投入力度不断加大，煤矿安全生产逐步好转，安全质量标准化工作扎实有效，给煤矿生产提供了可靠的安全保障。但是，煤矿群众安全工作管理及职工安全技能培训等方面存在的“九不到位”现象，是制约煤矿群众安全工作的主要因素。
一、是干部职工安全思想认识不到位，认为现在矿井安全好转，生
产正常，安全第一的思想有所放松。重效益、轻安全的思想有所抬头，致使现场安全管理工作放松，从思想上没有真正摆正安全与生产、效益、稳定的关系，顾了生产, 忽视了安全, 对职工班前安全学习、安全教育流于形式，效果不佳，安全教育措施没有落到实处，形成了只要把生产任务搞上去比啥都强的思想。
二、是安全责任落实不到位，安监部门安全跟踪检查落实不到位，干部跟班检查落实不到位，不能同工人同下同上，对出现的安全隐患排查整改不力；安全隐患整改不及时，有安全隐患隐瞒不报，出了事故互相包庇追查不彻底，有老好人讲情面思想，事故责任划分不明确，处理问题有互相扯皮，对安全事故“四落实”原则没有真正落到实处。
三、是群监员安全监督检查责任落实不到位。由于个别领导干部安全第一的思想意识不强，在安全与生产发生矛盾时，有用行政命令来指挥生产，致使群监员在煤矿安全生产中监督检查作用不能充分发挥，甚至出现对坚持原则的群监员进行打击报复现象。
四、是安全质量标准化管理不到位。职工安全自保互保意识不强，干安全活，干标准活，干放心活的思想意识没有真正形成。
五、是安全责任追究制度落实不到位。出了事故，对安全责任人一查了之，责任落实不到位，达不到吸取教训，教育职工的目的。
六、是反“三违”措施不到位。安监部门对“三违”人员查处力度不够, 整改措施不力，不能严格按章查处，个别干部违章指挥、职工违章作业现象时有发生。
七、是区队责任落实不到位。科室包区队工作考核和制约机制不够
完善，激励机制不够健全，使科室包区队工作流于形式，效果不明显。
八、是职工安全技能培训措施落实不到位。职工安全培训机构对安全培训工作重视不够，只求效益或数量，不求培训效果，接受培训的单位对培训工作有应付现象，出外培训人员安排不够合理，对出勤正常或关键岗位的职工得不到培训，具体管理部门对参加培训人员，监督不力，只要安排有人来参加培训就行了，职工安全教育培训中心，坚持每年对职工进行全员培训，注重发个学习资料，抄抄笔记，试卷答案一发一抄一交就行了，使安全培训工作达不到预期目的和效果。
九、是对井下采掘工作面开工前“四位一体”安全连锁签认制度认识不到位。安全职责落实不到位。
要改变目前干部职工的安全思想认识问题，提高认识，才能从根本上解决问题。因此，深化煤矿群众安全工作，提高职工综合素质是一项长期而艰巨的任务，要常抓不懈，才能确保安全生产，才能从根本上维护好职工的具体利益。
二、深化煤矿群众安全工作的有效途径和方式
坚持以人为本，倡导安全理念，实现全方位，全过程，全天候煤矿群众安全管理工作，建立和完善群众安全工作长效机制，煤矿企业领导干部特别是管理干部，要始终坚持做到“五个必须”，即：必须坚持科学发展观，提升安全管理水平；必须建立科学完善的煤矿安全监察、监管机制；必须强化安全责任主体，落实安全生产责任制；必须狠抓“一通三防”管理，广泛开展煤矿安全质量标准化竞赛活动。必须加大安全投入，推动煤矿安全科技进步；必须加强安全文化建设，提
高职工队伍素质；才能真正搞好安全生产工作。针对煤矿安全工作的形势和职工思想波动大的实际情况，全力抓好安全工作显得尤为重要。
首先，从制度建设入手，完善安全工作制度及各工种岗位责任制，做到“三落实”即制度落实，岗位落实，责任落实；采取“横向抓面，纵向抓点，上抓安全，下抓落实的方法。加大安全管理的深度和广度。在强化安全管理工作中，抓好群众安全工作；必须转变干部工作作风，建立完整的安全管理制度和措施，强化干部现场安全监督检查，落实排查不安全隐患，杜绝“三违”现象，才能真正保证矿井安全生产。采掘区队生产辅助单位始终如一坚持不懈地抓好安全管理，重点“管好不放心的人，抓好不放心的事”，狠抓安全生产中薄弱环节。领导干部、区队工作要落到实处，落实责任，落实人员，做到对所包区队的生产状况、安全状况、队伍状况、职工思想动态、职工家庭状况心中有数，针对性对职工上夜班安全管理的薄弱环节，以抓现场管理为重点，着力帮助区队解决生产安全等方面的实际问题，扎扎实实做好科室包区队工作。
第二，要采取得力措施提高安全管理水平，把安全基础工作和质量标准化工作作为重点，努力改善采掘区队安全生产环境和条件，提高安全工作质量标准化水平，从根本上抓好安全生产工作；使安全工作良性循环，促进矿井安全发展。
第三，强化安全质量标准化管理工作；按照安全生产“四不放过”原则，全面落实采掘一线“四位一体”连锁签认制度，加大反“三违”力度，对
“三违”人员，因工作不负责任造成安全事故的要从重从严处罚，对安全工作有突出贡献的单位和职工给予重奖，提高职工遵守安全操作规程、遵章守纪的自觉性，增强职工自我保安意识。
第四，突出抓好“一通三防”和顶板管理、机电运输等薄弱环节，强化措施，严格管理，对安全生产工作中存在的“四不到位”。即安全意识不到位，安全管理不到位，安全投入不到位，安全培训不到位，要全面加以改进，确保安全工作万无一失。
第五，坚持科学发展观，进一步创新安全意识，努力营造安全文化氛围，造就职工良好的安全行为准则，有针对性对职工进行安全思想教育，不断提高职工的安全意识和安全技术水平。
第六，充分发挥女工家属协管安全工作的作用，是女工家属协管安全工作的首要任务和职责，加强女工家属协管安全工作，开展对“三违”人员入户帮教，签订安全帮教责任书，经常到区队去进行安全巡回演出、安全知识竞赛、在井口人车场给职工送茶水等活动，使井下职工感到温暖，筑起安全生产第二道防线，用热心、诚心、细心、爱心真诚对待职工。感到女工家属的用心良苦，在工作中严格按章作业，更加注意安全。
第七，加大群众安全工作力度，是维护职工群众的根本利益，归根到底是维护好职工群众的生命利益。深化群众安全工作，是工会工作的重中之重，要常抓不懈。一是强化职工安全教育，增强职工安全自保互保意识。采取多种形式坚持每年举办二至三期、群监员安全知识培训班，加强对劳动保护干部和群监员及职工进行安全知识的培
训；安全监督监察部门、工会具体负责抓好落实，每周二、三晚安全学习活动日组织职工学习《安全规程》、《安全生产法》等安全知识，提高煤矿职工的业务素质和自我保安能力，增强职工的安全意识。
三、深化煤矿群众安全工作，注重提高职工安全素质
安全为天，关键在于预防，职工安全技能培训是治本之举，预防之策。深化煤矿职工安全技能培训和安全教育，增强职工安全生产工作责任感和自觉性及职工安全意识具有十分重要的意义。是保证煤矿安全生产的重要措施，也是增强职工在安全生产中自保互保联保意识，保证安全生产的重要途径。深化职工安全技能培训，提高职工安全综合素质，是当前煤矿群众安全工作的基础。
一是建立组织机构，加强领导。完善培训制度，配备素质较高的师资队伍，制定培训计划，按照全员参与，对口培训，分步实施的原则，以提高职工安全技能为重点，注重效果，定期分批合理安排职工参加安全技能培训。强化职工安全素质和安全技能教育，提高职工安全技能。做到培训“内容、时间、人员、效果”四落实。保证关键工作岗位都有技术精、操作好、工作责任心强、大胆工作的安全生产技术骨干，帮助和带动周围职工熟练掌握安全技能，确保安全生产。深化群众安全工作，加强职工安全技能培训，提高职工综合素质，是一项长期性、经常性工作，不能有丝毫放松，只能加强不能削弱。安监部门要加强安全监督检查，跟踪调查了解职工安全技术方面的薄弱环节，针对性地加强安全教育和培训，增强职工安全意识，为进一步搞好煤矿安全生产，建设安全、高效、稳定、和谐矿区奠定坚实基础。
学习实践科学发展观论文
单位：____________
姓名:_____________
第三篇：杨庄煤矿工会群众安全工作实施细则
杨庄煤矿工会群众安全工作实施细则
第一章 总 则
第一条 为加强工会群众安全工作，推动安全生产，维护职工安全健康权益，根据国家有关法律法规和全国总工会颁发的《工会劳动保护监督检查员工作条例》、《基层工会劳动保护监督检查委员会工作条例》、《工会小组劳动保护检查员工作条例》、淮北矿业工会《淮北矿业工会群众安全工作条例》制订本细则。
第二条 工会群众安全工作坚持“安全第一、预防为主、群防群治、群专结合、依法监督”的原则，以发挥职工群众的重要作用为出发点，以实现煤矿安全生产为目标，以规范现场管理和操作、加强安全隐患排查整治为重点，不断提高群众安全工作的整体水平。
第三条
工会群众安全工作是矿安全工作的重要组成部分。矿党政要重视支持工会群众安全工作，落实活动经费和有关人员待遇，帮助解决实际困难和问题，为工会群众安全工作创造良好的环境和条件。
第二章 群众安全工作管理委员会
第四条
矿工会成立群众安全工作管理委员会（以下简称群安会），科区（车间）建立群众安全工作分会。
群安会是在同级工会的领导和上级群安会的指导下，履行工会劳动保护监督检查职责，维护职工在劳动过程中安全健康权益的群众组织。
第五条 群安会设主任一名、副主任及委员若干名。群安会主任由工会主席担任，副主任由同级工会副主席和安监部门副职担任。群安会委员由熟悉劳动保护业务、热心群众安全工作的工会干部、安全生产管理人员和组织、宣传、纪检、人力资源等部门工作人员担任。群安会委员由同级工会提名，安全生产管理人员所占比例不超过群安会总人数的三分之一。
群安会的日常工作机构设在工会生产保护部。
群安会日常工作机构成员享受本单位同级安全生产管理部门人员的相关待遇。
第六条 群安会工作职责
（一）向职工宣传党和国家的安全生产方针政策和有关劳动保护方面的法律法规，对职工进行安全思想、安全知识和遵纪守法教育。组织职工开展群众安全生产活动和各种形式的安全竞赛活动，提高职工安全生产意识和技能。
（二）监督和协助本单位贯彻执行国家劳动安全和职业卫生法律法规，参加涉及职工劳动安全与健康规章制度的制定，参与本单位劳动安全和职业卫生计划、措施和经费投入等方案的制定，并监督实施。
（三）参与集体合同中关于劳动安全、职业卫生、工作时间、休息休假和工伤保险等条款的协商与制定，对执行情况进行监督检查。
（四）组织职工代表对劳动安全和职业卫生工作进行监督检查，及时向行政和有关部门反映职工对安全生产工作的意见、建议和要求。涉及职业安全健康的重大问题，提交职代会讨论审议。
（五）对职代会审议通过的安全提案落实情况进行监督检查，组织或协同行政进行安全生产检查，协助和督促行政解决劳动安全和职业卫生方面存在的问题，改善劳动条件和作业环境。
（六）独立开展安全生产监督检查和职业危害检查活动。对违反国家法律法规、不符合劳动安全和职业卫生标准规定的问题，提出整改意见；对问题严重、拒不整改的，向上级工会和行政部门报告，建议采取措施强制整改。
（七）对新建、改建、扩建和技术改造工程项目的劳动安全和职业卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用的情况进行监督检查，提出意见或建议。
（八）发现明显重大事故隐患和严重职业危害，并可能危及职工生命安全的紧急情况，有权要求行政或现场指挥人员采取紧急措施，包括立即停止作业、从危险区内撤出作业人员，支持或组织职工采取必要的避险措施。
（九）参加职工伤亡事故调查和处理，对事故责任人提出处理建议，协助行政制定防范措施，并监督落实。对发生的职工伤亡事故和职业危害进行研究、分析，提出意见和建议。
第七条 群安会工作制度
（一）矿群安会每月召开一次群众安全工作办公会，研究、部署开展群众安全工作的方案、措施。每月组织一次安全宣传教育活动，每月组织一次现场群众监督检查活动。
（二）科区车间群安分会每月组织二次群众安全工作检查，群安员坚持班查制度。科区（车间）群安分会负责群安员的日常管理。
（三）矿每年对群安员队伍进行充实整顿，保持队伍的稳定性和完整性。对群安员每年组织不少于48学时的专业培训。科区（车间）群安分会每月必须组织二次全员安全学习和培训。
（四）经常向同级工会和上级群安会汇报工作、反映情况。当发生人身轻伤以上事故时应当天内报告。
（五）群安会工作资料须建档管理。做好工作计划和总结，并及时上报上级群安会。
第八条 各级群安会应积极争取同级党政领导对工会群众安全工作的重视和支持。对妨碍、阻挠工会群众安全工作的单位和个人，有权要求有关部门进行严肃处理。
第三章
女职工家属协管安全委员会
第九条 女职工家属协管安全委员会（以下简称协安会）是在同级工会领导和上级协安会指导下，女职工和家属志愿参与煤矿安全宣传、教育、监督和服务等活动的群众组织。
杨庄矿女职工家属协管安全委员会日常办事机构设在矿工会女职工部。矿工会本着便于开展协安工作的原则，根据工作需要在女职工集中的单位、居委会成立协安分会。
第十条 矿协安会由工会、行政、社区委员会等有关方面的负责人组成。协安会设主任两名、副主任及委员若干名。协安会主任由安监处长和工会主席共同担任，副主任由女职工委员会主任或女职工部长担任。
基层各协安分会由单位党政工负责人及女工委员、女职工、职工家属组成。协安分会设主任一名、副主任及委员若干名。协安分会主任由书记担任，副主任由女工委员（居委会主任）担任。
矿工会女职工部是协安会的日常工作机构。
第十一条 协安会的工作方针是：以提高职工安全意识为目标，以亲情安全教育为主题，以亲情温暖、亲情感化、真情帮教、亲情现身说教等为主要形式，发挥情感教育的优势，深入开展各类协安活动，努力营造浓厚的安全亲情文化，促进“以人为本”安全管理方式的深入推进，筑牢安全生产第二道防线。
第十二条 协安会工作职责
（一）向职工和家属宣传党和国家的安全生产方针政策和法律法规，宣传煤矿安全生产规章制度，传播安全文化和安全知识，提高职工和家属的安全意识，增强女职工和家属参与协管安全工作的自觉性。
（二）深入开展形式多样的“送温暖、保安全”协安活动，动员组织女职工和家属共同参与安全宣传、安全帮教、安全服务等工作，筑牢安全生产第二道防线。
（三）积极参加行政部门组织的有关安全检查和各种形式的 安全竞赛活动，提高职工的安全意识和安全技能。
（四）掌握职工队伍和家属状况，定期向同级工会和上一级协安组织汇报职工安全思想动态和协安工作情况。
第十三条 协安会工作制度
（一）矿每年召开一次协安工作经验交流会，交流和推广各单位协安工作先进经验，安排部署下一步协安工作。
（二）矿协安工作做到年初有计划、月度有安排、季度有检查、半年有总结、有表彰。定期召开工作会议，研究分析协安工作情况，部署协安工作重点。基层协安分会要根据矿协安会工作要求，制定本单位的协安工作计划，做好月度协安工作的落实，有资料、有记录、有总结。定期召开本单位协安工作会议，对协安活动效果进行分析和总结，传达部署下一阶段协安重点工作。
（三）抓好矿两级协安会组织建设和队伍建设，加强女职工家属井口、单身宿舍服务等协安阵地建设和窗口建设。
（四）定期对协安员进行安全业务知识培训，制定规章制度和工作计划，对协安工作实行目标管理。
（五）矿两级协安会要与安监部门、生产区队、社区居委会建立联系制度，及时掌握井下“三违”人员和职工家庭情况，做好“三违”职工及家属的思想教育工作。
第四章 井口接待站
第十四条 矿井口设立群安员接待站（以下简称接待站，与井口信息站合用）。
第十五条 接待站设专兼职接待员。接待员由热心安全工作，认真负责、具有一定实践经验、能够大胆管理的人员担任。
第十六条
接待站职责
（一）按时整理、筛选、汇总安全工作信息，及时向工会、群安会及行政有关部门通报；向事故隐患单位下发“隐患整改通知单”；对隐患处理情况进行跟踪检查，督促落实，将处理结果反馈有关部门。
（二）负责群安员的上岗考勤、安全汇报和事故隐患的建档登记工作。
（三）配合行政抓好安全管理工作，完成群安会交办的其它工作任务。
第五章 群众安全监督检查员
第十七条 班组设群众安全监督检查员（以下简称群安员）。
第十八条 群安员应由初中以上文化程度、三年以上本工种工龄，具有一定的现场工作经验，熟悉安全生产法律法规，热爱群众安全工作、责任心强、敢于监督、敢于管理的职工担任。
群安员由所在的班组推荐（或民主推选），科区（车间）审核,经矿培训，考核合格后,由矿统一聘任，并颁发上岗证。聘期为2年。
群安员每班组不少于2人，要佩戴统一标识，持证上岗。群安员不得由班组长兼任。
第十九条 群安员的职责
（一）认真学习生产和安全技术知识，自觉接受安全培训，严格遵章守纪，以身作则，搞好自主保安，制止“三违”行为。
（二）督促和协助班组长宣传贯彻落实劳动安全和职业卫生法律法规及企业规章制度，对本班组职工进行安全教育，提高职工安全生产意识和技能，共创安全生产标准化班组、标杆班组。
（三）对本班组（或沿途）生产场所、生产设备、防护设施、工作环境、职业危害进行安全监督检查。对发现的不安全因素，迅速向跟班领导或班组长汇报，并及时处理。如发现的重大安全隐患得不到及时整改，可越级向上级群安会、安全监察部门报告。
（四）工作现场出现危及职工生命安全的紧急情况时，有权停止作业，组织职工及时采取必要的避险措施，并向有关领导或部门报告。
（五）主动参加伤亡事故的抢险、急救工作，协助保护事故现场，并立即向上级工会报告。
（六）每个工作日向井口接待站汇报现场安全情况，认真填写隐患排查卡，做好工作范围内事故隐患的监督整改工作。
（七）有权向行政提出改善劳动条件和作业环境的建议。发现发放的劳动保护用品、用具不符合国家规定标准，及时向群安会报告。
第二十条 群安员因进行正常监督检查活动而受到打击报复时，有权报告上级工会，要求严肃处理责任者。
第二十一条 根据群安员当班岗位职责履行情况，每个群安员按井下一线、生产辅助、地面服务岗位，分别给予每班不低于10元、5元、3元岗位信息补贴。群安员或职工发现重大安全隐患，并及时汇报的，经认定，确属有效的重要安全信息，每条奖励不少于100元。对在安全生产工作中，作出重大贡献的群安员和职工应给予重奖。
第六章 群防群治
第二十二条 鼓励和保障职工行使安全生产的权利，履行民主监督权，发现违章行为，要坚决制止；遇到违章指挥，有权予以抵制，并进行举报。
第二十三条 矿成立隐患信息调查处理机构，由工会、安监处、纪委及有关业务科室人员组成，具体由群安会办公室负责通知。
第二十四条 矿群安会要设立群安工作信息电话、举报信箱和电子信箱，建立信息举报收集制度，及时接受职工群众对于安 全生产的建议、对事故隐患和“三违”行为的举报，畅通职工群众安全信息的渠道。
第二十五条 群安会信息调查处理机构要及时处理群众汇报的各种信息，对汇报的信息进行确认；如因信息未及时处理，导致事故发生的，将追究有关人员的责任。
第二十六条 实行举报奖励制度。职工举报班组长以上干部“三违”行为，经查证属实的，给予举报人不少于300元的一次性奖励；举报职工违章作业的，经查证属实，给予举报人不少于100元的一次性奖励；举报重大隐患，经查证属实的，给予举报人不少于的1000元一次性奖励；对于举报重大隐患而避免事故发生的，视情况给予1000-10000元的奖励。
有下列情况之一的，可以向集团公司举报：
1、矿处级干部违章指挥的；
2、A级、B级隐患；
3、重大隐患而避免事故发生的；
4、隐瞒事故的。
第二十七条 对举报的职工实施报复的责任人，经查证属实的给予政（党）纪处理，情节严重的移交司法机关处理。
第二十八条 职工因行使安全生产权利而影响工作未能完成任务时，其工资照发,任何单位任何人不得以任何理由扣减。
第七章
女职工家属协安员
第二十九条 女职工家属协安员由思想进步、热心协安工作、责任心强、乐于奉献、敢于监督，具有一定组织能力和文化水平且身体健康的女职工和职工家属担任。
第三十条 协安员的职责
（一）努力学习、积极宣传党和国家的安全生产方针政策，了解和掌握煤矿安全生产的基本常识及本企业的安全情况，自觉 提高协安能力和水平。
（二）积极参加协安会组织的活动，认真履行协安职责，完成协安工作任务。
（三）经常走访职工家庭，及时帮助化解家庭矛盾，配合做好一线职工保安全、保生产的工作。
（四）认真做好重点人、重点户和“三违”人员的思想工作，督促其按章作业，保障安全生产。
第三十一条 协安分会副主任每人每月补贴不低于100元，其他协安员根据工作表现，每半年给予一定奖励。以上补贴和奖励本着严格考核的原则，按时兑现。
第三十二条 聘用无职业的职工家属为协安员，矿每年为其办理意外伤害保险。
第八章 奖 惩
第三十三条 矿、科区（车间）两级工会定期对群众安全工作进行检查、考核和总结，对做出突出成绩的先进单位和个人予以表彰奖励。
第三十四条 发生伤亡事故或严重职业危害事件的单位，其群安会要向上一级工会作出工作说明。上级工会发现下级工会或群安会有关人员没有履行职责并导致严重后果的，应进行调查，提出处理建议。
第三十五条 对不认真履行职责的群安员、协安员，群安会、协安会要及时进行批评教育，严格按照考核要求作出相应处罚。对不履行职责或不称职的群安员、协安员要免去其任职资格，从新按选聘程序选聘其他群安员、协安员任职。
第九章 经 费
第三十六条 群安会、协安会开展工作所需经费由企业行政支付。其中，群安会活动经费（含群安员信息补贴）根据实际情况列支；协安会活动经费按照淮矿工„2011‟324号文《淮北矿业集团公司工会群众安全工作条例》执行，不足部分由工会给予补助。协安会活动经费专款专用，不得挪作他用。
第三十七条 群安员、协安员补贴及办理协安员意外伤害保险所需费用由矿行政支付，随工资水平的提高向上调整。
第十章 附 则
第三十八条 本细则适用于工会群安会、协安会。第三十九条 本细则解释权属杨庄煤矿工会委员会。第四十条 本细则自下发之日起实施。《杨庄煤矿群众安全工作实施意见》同时废止。
第四篇：朱庄煤矿2012年第三季度全员考试
朱庄煤矿2012年第三季度全员考试
一、安全生产体系建设检查采取听汇报、查资料、看现场、抽考、测评等方式进行。
二、在学神化活动中，生产矿井（基建）矿井、工程建设公司发生重伤事故的，按照死亡事故进行经济处罚；地面发生轻伤事故的，按照重伤事故进行经济处罚。
三、采掘班队长说放炮管理的责任主体，放炮员说放炮管理的责任主体。
四、放炮现场管理实行过程控制，重点把握好一炮三检，三警戒，清底验炮等关键环节。
五、强化过程确认要把安全确认贯穿于生产现场各个环节。
六、突出体系建设在安全管理中的统领作用，要把安全生产体系建设作为安全工作的总纲和抓手，并把各项安全经济政策和各类安全工作考核要统一纳入到安全体系建设之中，找准切入点和结合点，进一步加强和改进安全管理，整治薄弱环节，提升安全管理水平。
七、实行“三违”人员正向激励机制，实行“三违”罚款返还和无“三违”人员安全抽奖活动。
１.安全生产的奋斗目标是什么？
答：１.坚决杜绝伤亡事故和重大非人身事故，实现安全年。２.力争轻伤事故较上半年下降２０％以上，努力向零工伤，零事故迈进；３.确保安全体系建设达标，安全质量标准化达一级，４.实现瓦斯零超限。
２．神华集团坚持从零开始向零迈进，努力做到？
答：系统运行零隐患、设备状态零缺陷、工程质量零次品、生产组织零三违、操作过程零失误、隐患排查零盲区、隐患治理零搁置、责任落实零距离、安全生产零死亡。
３.一集两述三整理一化是什么？
答：一集：集体升入井
两述：岗位描述，手指口述。
三整理：班中情绪整理，整理隐患，整理环境。
第五篇：朱庄煤矿“三违”界定标准
附件：
朱庄煤矿“三违”界定标准 严重“三违”
1、井下擅自拆卸矿灯的。
2、斜巷运输时绞车不带电松车或安全设施不正常使用的。
3、放炮不执行清底验炮规定，未按措施要求处理残爆、落炮的。
4、瓦斯检查员未井下现场交接班的。
5、信息平台录入隐患造假的。
6、斜巷运输“行车行人”的；无极绳绞车运行过程中跟车作业的。
7、采煤工作面进入煤壁作业未采取防护措施和未设专人观察顶板的。
8、使用注液枪抵抗支架、调架等易蹦、易弹作业未采用远距离供液的。
9、无措施使用皮带机、链板机打运物料的。
10、未经安监处长批准和无安全监护人同行，在矿井或采区主要巷道内，随身携带长度超过 1.5m 以上长柄工具或物料的。
11、井下打架斗殴的。
12、因工作原因辱骂安全检查人员、管技人员、瓦斯检查员、放炮员的。
13、开关用铜、铝、铁丝代替保险的。
14、不听从警戒人员指令，强行进入放炮警戒区域或其它警戒区域的。
15、扒矸机和综掘机运行期间、运行范围内人员停留的。
16、车辆掉道不按规定处理的。
17、小绞车放飞车的。
18、变电工送电不及时或局扇看管人员送电不及时造成瓦斯超限的。
19、违反安全生产的其它严重行为。典型“三违”
（一）通用部分
1、在仓库、油库、木料场等危险区域吸烟或使用明火的。
2、井口20米范围内无措施使用明火或吸烟的。
3、酒后参加班前会的。
4、特殊工种﹙关键岗位﹚班中睡觉的。
5、未集体升入井的跟班人员。
6、安全技术措施或施工措施未送达调度指挥中心、安监处等相关部门就施工的责任单位技术员。措施已审批但现场无措施就施工的班队长。
7、在井下乘坐架空乘人器时吃东西的。
8、作业地点挂停止作业牌后继续生产的责任者。
9、非专职人员擅自调试电气设备的。
10、站在车皮边沿上进行作业的。
11、管技人员下井、跟班干部开工前安全确认的汇报或调度员的记录，弄虚作假的。
12、科区干部跟带班未现场交接班或最后一个离开现场的。
13、乘坐人行车，车没停稳上、下车的。
14、一个月之内同一施工地点两次以上均未进行施工前安全确认的。
15、找活矸危岩所用长钎工具低于3米的。
16、安全检查、事故追查,出现弄虚作假、好人主义的。
17、跨越运行的皮带机、链板机未走过桥的。
18、未采取安全防护措施进入煤壁作业的。
19、无故拖延作业、躲避检查的。
20、下井和升井从二水平正石门行走的（运输区司机、检查人员除外）。
21、进入煤眼透眼未采取措施或未系安全带的。
22、锚杆巷道使用支护锚杆进行起吊、固定工作或支护锚杆失效。
23、初撑力、初锚力、锚固力达不到设计要求的。
24、在斜巷下口休息、坐、卧的。
25、煤眼放空眼或空眼未合封堵板造成漏风的责任人。
26、上班期间班中脱岗的。
27、未经矿调度指挥中心同意，擅自从暗立井上下罐的（暗立井检修人员和把勾人员及检查人员除外）。
28、临时工程或搬家倒面未已书面形式通知安监处长、安监处的责任单位正职或当班值班人员。
29、安全设施不正常使用的。30、违反煤矿安全的其它典型行为。
（二）采煤部分
1、工作面移机头、机尾时未停止链板机运转的。
2、用机巷链扳机拉工作面运输机机头或缩机尾时用本身拉机尾的。
3、移完支架后，不将供液手把打到零位的；推拉前后部运输机后，不将供液手把打到零位的。
4、转载机运行时，在未封闭段进行作业的。
5、煤机停止作业时，停放在断层处、帮顶不完好地点的。
6、煤壁有人作业时，上下10m范围内操作支架的。
7、采煤机上、下5m范围内有人作业时，开启采煤机或没有停机闭锁的。
8、检修采煤机时，不护帮护顶的，不打开采煤机隔离开关和离合器的，工作面运输机不停电闭锁的。
9、综采工作面急停闭锁不起作用而继续正常生产的现场负责人。
10、采煤工作面两巷超前3根单体初撑力不合格的当班跟班人员。
11、带压拆除液压管路的。
12、拆除液压支架时，人员站位不当的。
13、拉移转载机时，两股受力链两侧周围4米范围内有人的。
14、放炮打歪打倒支柱，没有进行处理而继续作业的责任人。
15、未对起吊架棚进行加固或使用不合格绳头起吊的。
16、用链板机、皮带机运单体支柱、棚梁的。
17、刮板运输机运行时，清理转动部位的煤粉或用脚、手调整刮板链的人员。
18、两腿横跨或站在链板机溜槽上作业的。
（三）掘进（修护）部分
1、维修巷道时不执行由外向里的。
2、倾斜巷道掘进（修复）未采取防止倒架措施的，倾角大于25度未采取矸石物料滚落措施的。
3、采掘单位未按地测联系单施工的；未按中腰线施工，造成巷道贯通偏差的。
4、综掘机前方有人作业擅自启动综掘机或综掘机未停电闭锁的；综掘机运行时进入其运行区域内的。
5、综掘机司机离开操作台没有停电闭锁挂牌的。
6、综掘机停止工作、检修及交接班时没有将切割头落地或断开综掘机自身电源或上级馈电开关没有停电闭锁挂牌的。
7、耙矸机前方有人作业擅自启动耙矸机；耙矸机运行时进入其运行区域内的。
8、耙矸机停止作业时没有停电闭锁并取下操作手把的。
9、未按贯通通知书要求进行巷道贯通的有关责任人。
10、连续三根以上锚杆松动不处理继续作业者。
11、开掘工作面迎头连续5m支护不合格，不处理继续掘进的责任者。
12、修护独头巷道多段作业，或维修点以里有其他人员的当班跟班人员。
13、修复斜巷未采取防止矸石、物料滚落措施，悬钩装车未采取防跑车安全措施。
14、有发生冒顶、片帮危险而不及时采取措施的主要责任者。
15、临时支护的前探梁、点柱、棚撑子、拉杆等未按《作业规程》规定设置使用，材质、规格不符合《作业规程》规定。
16、炮掘架棚巷道迎头10米范围内的支架没有使用防倒设施或不全的。
17、锚杆安装时的预应力连续三棵不符合作业规定的。
（四）“一通三防”部分
1、随意开停局部通风机的。
2、局扇看管人员送电不及时造成瓦斯预警的。
3、掘进工作面停风不撤人的。
4、处理瓦斯超限采用“一风吹”的。
5、恢复通风前未检查瓦斯浓度的。
6、擅自进入栅栏内的。
7、巷道启封未制定安全技术措施的。
8、巷道贯通前未构建齐全通风设施的；贯通后未及时调整通风系统的。
9、火工品装卸车监护人不在现场监护或不按规定安设警戒的。
10、炸药、雷管等火工品当班不交回炸药库的。
11、用刮板输送机或胶带输送机运送爆炸材料的。
12、运送火工品时乱丢乱放责任人或与运送人员同一车厢的乘车人员。
13、炸药和雷管装在同一容器内的或同车运输的。
14、发放无编号雷管、雷管不导通或雷管编号与放炮员的编号不符的责任人。
15、放炮员私自转借炸药、雷管的或将雷管、发爆器交给他人的。
16、打眼与装药平行作业、“全民装药”的班队长及放炮员。
17、非放炮员做炮头或连接母线的。
18、未执行“一炮三检”、“三警戒”、“三人连锁”放炮制的。
19、放炮器手把不摘除或不随身携带的。
20、工作面放炮时，安排警戒人不到位的责任人或警戒人警戒不到位，擅离职守的。
21、放炮后未检查拒爆、残炮情况的。
22、无措施安拆抽排管路或关闭闸阀不当造成瓦斯超限事故的。
23、钻孔施工时出现异常现象（喷孔、顶钻、夹钻、吸钻、孔内冒烟等）不处理且不汇报擅自离开现场的。
24、地质钻孔未按设计要求施工的责任人。
25、石门揭煤防突措施实施后未做效果检验的。
26、跟班人员及流动电钳工入井未按规定要求携带便携式甲烷检测仪的。
27、故意调高监控断电值或缩小断电范围或私自甩开断电保护等装置的。
（五）机电、运输部分
1、绞车绳在滚筒上生根不牢或破股生根，生根端绳在滚筒上缠绕少于五圈的。
2、熔件用异物代替的。
3、起吊、拉运重物时，起吊设备挂在棚梁、棚腿上的。
4、无“MA”煤安标志的机电产品擅自入井的。
5、井下无措施使用非防爆电子仪表、编程器的。
6、擅自停用井下电气安全保护装置的责任人。
7、起吊重物下有人工作的，起吊设备上站人的。
8、甩掉风电闭锁或不试验漏电继电器的。
9、提升机急停受猛烈拉力后，未进行钢丝绳及提升机其他相关部件检查继续开启提升机运行的。
10、罐笼未停稳打开罐门的。
11、绞车安全设施不齐全进行走勾的。
12、绞车未进行验收或验收不合格，擅自走勾的。
13、绞车大绳断丝超过《煤矿安全规程》规定走勾的。
14、违反“行车不行人、行人不行车”规定的。
15、用木料、铁管子等物件支抵矿车的。
16、机车司机不下车扳道岔、矿车运行中摘挂车链的。
17、无措施利用刮板输送机、带式输送机拉运物料、设备的责任人。
18、斜巷脱勾拿道的。
19、矿车停放期间未掩车或距道岔小于3米的。20、斜巷运输车辆掉道时，用绞车牵引强行复道的。
21、斜巷停车未采取措施的。
22、机车司机在开车前没发开车信号的。
23、使用“C”钩，无防崩、防脱设施的。
24、在井下大巷集控道岔或交叉点处停放车辆的。
25、斜巷运输空拉钩头或保险绳未固定牢固的。
26、主、副井提升机、轨道绞车司机，信号工、扒钩工、在设备运行时交接班的。
27、主、副井提升机司机、信号工等关键岗位人员班中玩手机或打闹嬉戏的。一般“三违”
（一）通用部分
1、入井人员未随身带矿灯、自救器、戴安全帽的。
2、起重吊拉未采取安全措施的。
3、同岗位共同作业人员发生事故的。
4、机车运行时身体露在车外者。
5、大巷推车，未经调度指挥中心和运输区调度站同意的。
6、无证上岗或将证转借他人的。
7、在旧眼、残眼、煤（岩）裂缝中打眼的。
8、底眼未按规定使用阻燃色带的。
9、贯通未提前采取加固措施的。
10、上山牵引使用开口滑轮的。
11、绞车使用回头滑轮生根不牢固可靠的。
12、特殊岗位晚到、早离岗或不现场交接班的。
13、上、下井人员不听从井口管理人员指挥的。
14、携带超长、超重物件乘坐快活绳的。
15、井下机电峒室、皮带机头、油脂库等有关地点不按规定配齐灭火器材的责任人。
16、焊接人员离开现场，消除火种后未等待半小时以上的。
17、不按作业规程规定系安全带作业的。
18、在易燃、易爆物品附近吸烟或产生火源的。
19、将氧气瓶、乙炔瓶一起运送、存放的。各类气瓶、乙炔发生器距明火不够10m以上，氧气瓶距乙炔瓶不够5m以上的。
20、使用车床、钻床时，不戴防护眼镜，女工长发不盘在帽内的。
21、行车工吊运物体时下面有人的。
22、作业规程及措施不向施工人员贯彻学习、考试，不签字或代签的责任人。
23、用钻床钻孔时，手持工件钻孔的。
24、穿化纤衣服下井的。
25、未集体升入井的职工。
26、管技人员工作责任心不强的。
27、特殊工种不持证上岗。
28、使用不合格支护材料的。
29、用主钩头箍车的。
30、井下冲刷大巷没有切断架线电源的，施工人员未戴绝缘手套的。
31、停电牌未挂到上一级开关的。
32、班队长、管技人员下井不带便携式报警仪。
33、工程变更未及时修改、补充措施的。
34、水窝抽干不及时停泵的。
35、违反交接班制度的。
36、出现人身和非人身事故不及时汇报的。
37、未执行探放水措施的。
38、单人蹬高作业未采取措施的（超过500mm）。
39、交叉点未按规定管理的。
40、开工前安全确认不认真，有隐患未消除开工作业的。
41、隐患整改弄虚作假的，隐患排查避重就轻的。
42、在井下乱写乱画的。
43、坐架空乘人器睡觉、脚拖底板、乱晃动、坐越位的。候车时不排队或抢上、抢下的。
44、坐人行车、开车不挂防护链的，坐姿不规范的。
45、不使用信号，而用喊话、敲击管子开车的。
46、煤眼滞眼时用高压水管私自冲放煤眼的。
47、职工未随身携带安全确认卡或不是本工种安全确认卡的。
48、职工安全教育学习违反考场纪律的、考试作弊的。
49、进入井口20米范围不系帽带的。50、其他违反安全管理规定的一般行为。
（二）采、掘系统部分
1、上下山掘进时没按规定安设安全设施的。
2、迎头打眼时前方站人的。
3、掘进工作面前掘后改的。
4、擅自拆除棚梁（棚腿）、背板或撑杆，挪作它用的。
5、锚杆支护顶锚杆和帮锚杆不同步的。
6、沿空作业未按措施打探眼的。
7、采、掘工作面干打眼的（规程措施规定除外）。
8、采煤工作面大落改棚的。
9、一人回柱无人监护，或先回后支的。
10、回采工作面漏顶而不进行接顶支护继续生产的。
11、顶板未找净浮矸危岩的。
12、综采工作面链板机运行时人员进入机道的。
13、使用“C”钩防崩、防脱设施不安全可靠的。
14、锚杆机未有防倒措施的。
15、未按规定使用机制炮泥，水炮泥的。
16、找顶、架棚、背对迎头的。
17、用综掘机炮头挖腿窝，超过支护高度的。
18、采煤工作面两巷超前棚未卸掉锚杆盖板或锚索锁具的。
19、采煤工作面未按规程规定，提前或拖后回柱放顶的。20、底板松软而支柱不穿鞋。
21、采煤工作面泵站压力不符合规程规定的泵站司机。
22、煤机、掘进机、扒装机司机不发信号开机的。
23、采煤机上未装能停止工作面运输机的闭锁装置或装置失灵的。
24、采煤工作面连续出现三个棚距超过标准规定，又不采取措施的。
25、采面顶板来压，或老塘悬顶超过作业规程规定未加强支护的。
26、液压支架端面距连续3架超过规程规定的。
27、工作面上下端头特殊支护没有按规程规定支设的。
28、两巷超前维护支柱初撑力连续３棵低于规程要求的。
29、工作面两巷超前维护长度达不到规程要求的责任者。30、处理同一棚的跐脚棚时，两帮同时施工的责任人。
31、采煤工作面爆破时，不对机电等设备进行保护的。
32、巷道维修一人单独作业的。
33、采煤工作面铰接顶梁，连续３棚均不铰接的。
34、放炮前后未洒水防尘的。
35、放炮前迎头10米范围内棚子未加固的。
36、打眼、装药时启动刮板输送机的。
37、打眼结束后不切断煤电钻电源的。
38、在煤壁区作业，工作前不敲帮问顶的。
39、煤壁伞檐超过规定不处理继续工作的。
40、在同一采煤工作面回柱与放炮平行作业的，回柱与机械落煤等工序平行作业时的安全距离不符合作业规程规定的。
41、采掘工作面安全出口不畅继续生产者。
42、电缆拖移装置被卡住拉断或甩出电缆槽未及时停机，造成事故的。
43、机采工作面伞檐长度大于2米，深度大于300mm，厚度大于300mm的煤机司机。
44、工作面局部顶板来压片帮严重不采取措施进行打眼的。
45、使用工作面运输机运送物料的。
46、不停车打眼的，站在运输机上打眼的。
47、端头支护不及时（移梁、挂梁不及时、临时柱支设不及时）的。
48、机巷链板机、皮带机运行期间拿上帮工字钢或栽上帮腿子的。
49、使用机巷刮板输送机拉工字钢或柱子。50、使用失效支护材料的。
51、搬运支柱、大板等大块物料越链板机不停车的。
52、端面冒高超过规定，接顶不实或接顶不规范的。
53、操作拔柱器人员面对钩头的。
54、使用失效支柱的，（包括三用阀失效、漏液、变形、弯曲、缺少2个以上柱爪、手把损坏等）
55、用支柱手把起吊、挂重物的。
56、支柱支设在浮煤、浮矸及其他杂物上的。
57、工作面链板机头、机尾不打压车柱。
58、工作面掉顶、漏顶不处理，继续放炮的。
59、工作面连续挂梁达到3棚不支设临时支柱的。60、回柱时不使用水平销的。
61、采煤机停止牵引时，不将调速手把打到“零”位的。62、煤机运行期间，司机未远距离操作的（距煤机前、后滚筒５米之外）。
63、运输机运行时站在电缆槽上的。
64、处理煤机故障未闭锁和未打开隔离开关的。65、煤机前方5米内有人员未通知，而开机运行的。66、煤机上方运输机上有大块矸石、杂物或支护材料等，未停机闭锁的。
67、煤机司机离开时，未闭锁的。
68、在回采工作面机头出现卡矸、卡大块煤块或其他物体时，不停机闭锁处理的。
69、工作面两巷超前维护长度达不到规程要求的责任者。70、处理同一棚的两帮棚腿蹬出时，两帮同时施工的责任人。71、在巷道整修棚架时不采取防倒棚措施的。
72、采掘工作面高压管接头出现单腿销、铁丝销的责任者。73、切顶排特殊支护数量，质量不符合作业规程要求的。74、工作面上下端头特殊支护没有按规程规定支设的。75、两巷超前维护支柱初撑力连续３棵低于规程要求的。76、综采工作面不及时拉架、打出护帮板的责任者。77、单体支护未按规定拴防倒绳的。
78、施工脚手架未按规定搭设牢固的责任人。
79、综掘机的灯、信号、喷雾、保护和安全防护装置不齐全或不能正常使用。
80、不使用综掘机防护罩的。
81、锚杆巷道未按规定配备合格监测工具（锚杆拉力仪、扭矩扳手）或监测工具不能正常使用的，或未按规定进行正常监测的。
82、使用耙装机在拐弯巷道作业时未安设人员通过信号，或耙装机距迎头距离超过30米的。
83、耙装机护身点柱、封闭式护绳栏等安全防护设施不齐全牢固的，机身（卡轨器、留绳）、尾部（金属支撑腿或钢丝绳吊挂）等固定不符合规定的。
（三）机运系统部分
1、斜巷车场用绞车主绳带车的。
2、造成绞车过卷的责任者。
3、小绞车司机在绞车侧面或滚筒前面（出绳侧）操作，或一手开车，一手处理爬绳的。
4、绞车司机违反“六不开”规定开车的；扒钩工违反“六不挂”规定挂钩头的。
5、用绞车或机车牵引工具拿道的。
6、绞车钢丝绳和保险绳不符合规程规定使用的。
7、绞车运行期间，手离开闸把的或不听信号开车的。
8、井下绞车盘绳乱的。
9、绞车司机离开后，未及时上锁的。
10、电车司机采用半圆料、板皮抵重车或车皮的。
11、违章乘坐电机车（电瓶车）或矿车的人员。
12、机车司机在离开座位时，不切断电源、不将控制手把取下、不扳紧车闸者。
13、电机车追尾的。
14、机车的闸、灯、警铃（喇叭）、连接装置和撒砂装置有一项不正常或防爆部分失去防爆性能，而继续使用该机车的司机。
15、用机车牵引车数超过规定的责任者。
16、电机车打倒车而进行停车的。
17、两列（辆）电机车或电瓶车，在同一轨道、同一方向上行驶时，间隔小于100米。
18、电机车超速行驶的。
19、电车司机过道岔挤岔运行的。20、电瓶车未经运输调度同意在有架空线轨道上行驶的司机。
21、电机车灭灯行驶的。
22、站在道心头以及上身伸入两车之间摘挂钩的扒钩工。
23、在非车场顶车不挂销环的；前方无专人指挥或顶车数超过规定的。
24、在车场顶车时，不在同一轨道上顶车的或非车场顶车的。
25、在架空线下运输高度超过轨面1.8米设备时，上方没有铺盖绝缘皮子。
26、线路停电工作时，未按要求挂接地线的。
27、挂接地线前未进行验电的。
28、井口安全门、摇台、推车机、阻车器与罐笼到位信号之间闭锁不可靠或不闭锁的继续使用的。
29、井口交人不收托罐座的。30、井口提升重物不装配重的。
31、井下升井杂物或材料车进入排矸轨道的。
32、不使用专用挂拉线或使用挂拉线时不带绝缘手套的。
33、电机车遇行人不鸣笛减速或特殊地段（弯道、巷道口、窄巷道等）遇行人不停车的电车司机。
34、弯道行车不鸣笛的。
35、检修电气设备时，未悬挂“有人工作、禁止送电”的标志的。
36、起吊检修机电设备未采取双重保护措施的。
37、综掘机操作时其他人员未撤到安全距离以外的。
38、无极绳操作人员启动无极绳后离开操作台的。
39、井下斜巷运输未将矿车防脱销旋转的。40、冲刷巷道水煤进入小眼的。
41、机车司机、绞车司机、扒钩工对装载物料超重、超高、超宽、偏载严重及捆绑不牢，未制止的。
42、斜巷提升松车时，把钩工不及时进入安全峒或扒钩地点不符合要求的。
43、平巷、斜巷运输连接装置异物代替的。
44、机电设备安全保护设施不齐全的或机电设备外表损坏继续使用的。
45、井下平巷人车不按规定停靠站的或不按时间运行的（特殊情况除外）。
46、操作高压电气设备时，操作人员不戴绝缘手套，不穿电工绝缘靴或未站在绝缘台上者。
47、皮带运转时，打开护栏的。
48、罐笼运行期间，进行交接班的扒钩工或信号工。
49、机电设备保护不灵敏、不可靠而运行的。
50、用手拉葫芦起吊重物，手拉葫芦的额定起吊吨重小于起吊重物吨位的。
（四）通防部分
1、拆除或构建通风设施时不按措施施工的。
2、采掘工作面瓦斯传感器不按规定悬挂和校对的。
3、采面隅角、掘进迎头不按规定悬挂便携仪的。
4、永久密闭检查内容不按要求填写或不按规定对密闭进行检查的责任人
5、主要风门、行车风门未安设联锁装置的。
6、主备局部通风机不按规定进行切换试验的。
7、起吊钻机时绳鼻子不符合要求的。
8、起吊钻机吊挂点选择不符合规定的（直接使用锚杆或钢丝网做为起吊点的责任人）。
9、钻机进出高位钻场没有制定专门措施或现场没有主管技术员以上管理人员跟班指挥就擅自施工的负责人。
10、回采工作面机巷超前范围拆除防尘管路、井下皮带机巷拆除防尘管路等地点皮带机或链板机没有停止运行而进行作业的。
11、放炮后未等待15分钟进入工作面的。
12、采煤工作面没有做到一次装药一次起爆的或掘进工作面无措施规定而没有全断面一次起爆的。
13、井下瓦斯检查点设置遗漏的责任人、空班漏检的瓦检员。
14、井下瓦斯传感器不按规定安装设置的责任人。
15、局部通风机喝循环风的责任人。
16、人为破坏风筒者。
17、局扇司机没有现场交接班的。
18、随意丢散炮头的。
19、警戒人、打眼工、背药工、装药工没有持证上岗的责任人。
20、瓦检员现场不带原始记录的。
21、非放炮员装配引药的或违反规定装配引药的放炮员。
22、炮眼封泥长度小于《规程》规定而进行装药放炮的责任人。
23、掘进迎头积矸积煤超过巷道断面1/3仍装药爆破的。
24、人为损坏测风牌板、瓦斯牌板、测尘牌板和冲尘牌板，并填报假数据的。
25、风筒口距迎头超过规定的当班班队长。
26、施工抽放钻孔未悬挂便携仪的当班安全负责人。轻微“三违”
（一）通用部分
1、破坏亮点工程及向白墙抹手印的。
2、井口上、下窑拥挤的，不排队、不按规定路线上下罐的。
3、井下看报、玩牌的。
4、井下安全帽不系帽带的。
5、升井人员不从涮胶鞋池涮鞋的。
6、井下工作，矿灯未随身携带。
7、在新付井上口大棚下行走，不按规定路线的。
8、在井下巷道躲避峒室内存放设备的。
9、喷浆时，不使用防尘设施的。
10、井下未按规定路线行走的
11、大巷煤矸车未洒水的。
12、大巷未定时开喷雾的。
13、大巷车辆有铁丝未剪掉的。
14、井下随地大便的。
15、井下图牌板乱丢的。
16、跨越地面下井人行道栏杆的。
17、扒装机扒装前，不对煤岩矸石洒水冲洗巷道顶帮的。
18、不按规定穿戴劳保用品的。
19、井下乱扔塑料瓶、塑料袋的。20、灯盒挂在肩膀上的。
21、公用绞车在使用后，未按时交钥匙的。
22、井下链板机、皮带机上扔铁丝等杂物的
23、小眼上下口前后10米，未清理或清理不干净的。
24、小眼上口没有设置警标、篦子、围栏、小眼管理牌板、小眼钎子未生根、未配保险带的。
25、瓦斯牌板、放炮安全确认牌板填写不认真，字迹不清的。
（二）采、掘系统部分
1、采煤工坐着攉煤的，或背对着煤帮攉煤的。
2、推车工站位不当的。
3、喷浆前未保护好电器设备、管线的。
4、爆破施工的煤锚巷道未按《作业规程》规定预留手工刷大部分。
5、施工图牌板内容与现场不符，现场作业人员不熟知三图一表的。
6、使用的风带无防脱措施的。
7、留伞檐煤的。
8、采煤工作面联网不符合规程规定的。
9、支柱三用阀指向行人道的。
10、移长钢梁不使用托杆等工具的。
11、井下施工中对电缆等未保护或保护不符合要求的责任人。
12、回采工作面中，随意丢失顶煤或底煤的责任者（规程规定的除外）。
13、采煤工作面爆破时，不对机电设备进行保护的。
14、刮板运输机刮板链出槽、飘链时，不进行处理而强行开刮板机的。
15、综采工作面生产期间未及时开架间喷雾的。
16、润滑油、棉纱及工作废料使用后乱扔乱放的。
17、工作面锚索千斤顶损坏未及时更换继续作业的。
18、支柱顶盖四爪顶在梁接头处。
19、注液枪枪头对人喷射的。
20、使用漏液、损坏、变形、无密封圈或出液不正常的注液枪的；
21、打眼过程中用手或带手套扶托钻杆的。
22、注液枪乱丢乱放，用后丢在底板上或枪、管吊挂不规范的。
23、乳化液泵配比不符合规定的。供液管路回液不畅通的。
（三）机运系统部分
1、主提升设备日检不认真、漏检无记录或记录不认真的。
（四）通防部分
1、坐在药箱或雷管箱上休息的。
2、瓦斯检查牌板距迎头或工作面超过规定的。
3、井下采掘工作面放炮炮泥使用不合规定的责任人。
4、放炮过程中，不使用放炮喷雾设施的。
5、抽放泵司机未正规填写记录的。
6、防尘设施没有悬挂责任牌板的。
7、瓦斯传感器不挂管理牌的。
8、局部通风机不实行挂牌管理的，未按规定改写牌板的。
9、采掘工作面无测风牌板或不按时测风的。
10、冲尘时，不将瓦斯、测风牌板保护，造成字迹不清的责任人。
11、防尘水管不按规定接到迎头的责任者。
点击咨询 