关于印发吉林师范大学纪检监察工作会议讲话的

第一篇：关于印发吉林师范大学纪检监察工作会议讲话的

关于印发吉林师范大学纪检监察工作会议讲话的

通 知

各基层党委、党总支、直属党支部，党群各部门：

4月4日下午，学校在图书馆报告厅召开了吉林师范大学纪检监察工作会议，会上，党委书记卓越同志、校长张伯军同志分别作了讲话。现将两个讲话印发给你们，请结合本部门工作，认真组织学习。

中共吉林师范大学委员会

二OO七年四月五日

抄 送：各院（部、处）、室（中心）及直属单位 党委办公室 2007年4月5日印发 主题词：纪检会议 讲话 印发 通知

加强干部作风建设，扎实推进我校党风廉政建设工作 ——卓越同志在吉林师范大学纪检监察工作会议上的讲话

（2007年4月4日）

同志们：

这次学校纪检监察工作会议，是校党委决定召开的。会议的主要任务是，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的总体要求，深入贯彻落实中纪委七次全会和省纪检监察工作会议精神，总结我校前一阶段特别是2006年纪检监察工作，部署2007年工作任务。

下面，我讲两点意见：

一、大力加强领导干部作风建设

胡锦涛总书记在中纪检七次全会上明确指出，加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求，是构建社会主义和谐社会的必然要求，是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求，是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。同时，强调必须把领导干部的作风建设作为一项战略任务常抓不懈，要大力倡导“八个方面”良好作风，健全领导，加强监督，切实加强领导干部作风建设。总书记的讲话，具有很强的现实针对性，为我们做好新形势下纪检监察工作，加强党的先进性教育和干部队伍建设指明了方向。全校各基层党委、党总支要负起领导责任，把思想和行动统一到总书记重要讲话精神上来，把领导干部作风建设列入重要议事日程，认真查找本单位干部作风方面存在的突出问题，研究制定加强作风建设的有力措施。为了加强领导干部作风建设，省教育厅在全省高校系统开展了“领导干部作风年”活动。我校也要在开展领导干部作风年活动中，制定具体方案，采取得力措施。下面我就加强学校领导干部作风建设谈五点想法。

（一）要加强学习，树立良好的学风。领导干部必须带头树立终身学习的思想，坚持理论联系实际的马克思主义学风，把学习作为履行职责的第一需要，抓紧学习，努力学习，不断充实自己，提高自己。要深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入学习胡锦涛总书记提出的树立科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设等重要论述，进一步提高理论素养和政策水平。要积极更新知识结构，自觉学习现代经济知识、科技知识、管理知识和法律知识。要结合自己的本职工作，加强业务学习。要自觉成为学以致用、用有所成的表率，把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。

（二）要实事求是，树立良好的思想作风。思想作风是作风建设的灵魂。我们讲树立良好的思想作风，就是坚持实事求是，一切从实际出发，全面落实科学发展观。要始终坚持解放思想、实事求是的思想路线，从讲政治的高度，严格规范自己的一言一行。要从本单位的实际出发，认真谋划好改革与发展大计。要善于把上级精神和我校实际紧密结合，创造性地开展工作。要努力把教职工的积极性引导好，保护好，发挥好。

（三）要真抓实干，树立良好的工作作风。求真务实、真抓实干是我们党的优良传统和作风。要有想干事、干成事的责任心，把主要精力投入到学校各项工作中。要深入实际调查研究，全面了解学校的各项工作，特别是要具有处理复杂问题、驾驭全局的能力。要在改革、创新上狠下功夫，研究新情况，提出新举措，解决新问题，扎实推动工作向前发展。要狠抓落实，做到察实情、讲实话、办实事、求实效。

（四）要以身作则，树立良好的领导作风。“其身正，不令 而行，其身不正，虽令不从。”领导干部要以身作则，从自身做起，树立良好的领导作风。尤其是党政一把手，要严格执行民主集中制的各项规定，带头发扬民主，团结带领班子成员一道工作，充分发挥班子的整体合力。要坚持党的群众路线，时刻摆正自己与广大群众的位臵。要牢记“两个务必”，带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，自觉抵制拜金主义、享乐主义。要秉公用权，廉洁从政，起到表率作用。

（五）要砺修操守，树立良好的生活作风。领导干部要自觉加强思想道德修养，讲操守，重品行，注重防微杜渐。在生活方式上要注意培养健康的生活情趣，正确选择个人爱好，摆脱低级趣味。要加强自身修养，经常反问自己，身上到底有没有不合适的东西，这些不合适的东西怎么样把它消除掉。要慎重对待朋友交往，坚持择善而交，做到对自己负责，对家庭负责，对事业负责。真正做到台上、台下一个样，工作时间和业余时间一个样，有监督和没监督一个样。

二、扎实抓好党风廉政建设工作

加强反腐倡廉工作，对全面推进我校事业发展，保持校园和谐稳定至关重要。要进一步提高认识，以更加坚决的态度，更加有效的措施，坚持不懈地把党风廉政建设和反腐倡廉工作推向深入。

（一）要全力构建好惩防体系。中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》是当前和今后一个时期开展党风廉政建设和反腐败工作的指导性文件。为此，省教育厅、省高校工委下发了有关具体实施意见和实施细则。今年我们要夯实这方面的基础，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，探索并形成建立健全与社会主义市场 经济体系相适应的，具有我校特点的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的基本框架，把反腐倡廉工作融入到学校各项工作中。

（二）要认真抓好廉洁自律教育。就是要立足教育，着眼防范，筑牢拒腐防变的思想道德防线，使干部不犯或少犯错误。要深入开展党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验的学习教育，加强党章的学习教育，加强党纪国法、优良传统和作风、社会主义荣辱观、廉洁自律等方面的教育。要树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观，“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”，公道正派，淡泊名利，恪守宗旨，清正廉洁。各基层党委、党总支，要把对领导干部的廉洁自律教育纳入重要议事日程，认真抓好落实；纪检监察部门要协助党委，与组织人事部门把廉洁从政的正面教育、警示教育纳入到干部培训、党校教育计划，切实增强领导干部拒腐防变的能力。

（三）要强化监督检查工作。加强监督检查，抓实监督工作。第一，要强化监督意识教育。认真学习、贯彻落实好《党内监督条例》，不断提高党员干部对监督的重要性、必要性的认识。第二，要把握监督重点。各单位“一把手”在班子中处于核心地位，在工作中处于指挥地位，位臵突出，权力集中，必须加强监督。只有加强了对党政“一把手”的监督，才能一级带动一级，使监督取得实效。第三，要拓宽监督渠道。加强组织监督、纪律监督、制度监督、程序监督和群众监督。在监督方面必须解决两个问题。一是我们的领导干部一听到“监督”二字，总是感到不舒服。实际上监督的目的就是为了保证中央和各级党委的重大方针政策得以有效地贯彻落实，使我们各单位工作目标任务得以顺利实现，使我们各级干部不犯错误，所以大家一定要在思想上正确认 识和对待监督，自觉接受和热情支持监督。二是我们的纪检监督部门及纪检监察干部，一定要敢于和善于监督，努力提高监督的艺术方法。要出以公心，胸怀全局，服务学校中心工作，与人为善，不能把监督当监视。只要不是重大原则问题，一定要从大局出发，采取事前、事中、事后沟通和交换工作意见的办法，使问题得以解决，达到监督的最佳效果。

（四）要继续开展好商业贿赂专项治理工作。要通过自查自纠和整改工作，形成防治商业贿赂的长效机制。这里我再强调三点。第一，坚决封杀“小金库”。许多腐败产生于“小金库”，许多大案都是从“小金库”撕开口子的，这样的事例和教训不胜枚举，我们一定要深刻记取。第二，学生使用的教材，在购买时书商让利的部分，一定要全额让给学生，不论是由部门还是个别采购人员获得，一律按商业贿赂处理。第三，学校有关部门一律不准代替保险公司向学生收取保险费。为了防止学生发生安全意外，可以鼓励支持学生参与保险，并做好宣传服务工作。要引进竞争机制，让多家保险公司以最优惠的价格，与学生以当事双方的身份，自行签订保险合同。

同志们，我们一定要增强工作的使命感和责任感，牢固树立大局意识，服务意识，在实际工作中突出重点，注重实效，狠抓落实，为学校改革发展创造良好的内外部环境，为建设和谐校园做出新的贡献。

张伯军同志在吉林师范大学纪检监察工作会议上的讲

话

（2007年4月4日）

同志们：

刚才，李利同志传达了全省教育系统纪检监察工作会议精神，卫平书记全面总结了学校2006年纪检监察工作情况，部署了2007年纪检监察工作任务。一会儿，卓书记还将作总结性讲话。这里，我主要就几个与纪检监察工作有关的具体问题强调一下。

一、要进一步加强规范化管理

吉林师大经过历任领导班子和几代教职员工的艰苦创业和辛勤工作，由一个专科学校发展成为一所省属重点大学，这样的成就确实来之不易。目前，学校的发展态势良好，从学校的整体排名上可以看出。但是，客观地综合分析形势，我们就会发现，一是学校自身发展遇到了一些不可逾越的障碍；二是国家宏观政策调控使学校的发展速度放缓。所以说，学校目前正处于一个大的调整期，在此期间，我们需要冷静地思考和认真地研究，结合形势任务和学校实际不断地进行调整和改革。我们有很多的工作要做，重点是围绕学校的内涵发展，突出抓好办学支撑条件建设，如师资队伍、硬件建设、办学经费、科学规范管理等等。与此同时，我们还必须清楚地看到，调整期过后，学校将面临着一个更大的发展机遇，比如说申报博士点。要想抓住这个机遇，推动学校更好更快地发展，就必须做好以下工作：一是完善办学支撑条件；二是完善各项规章制度；三是完成必要的积累。从这个意义上讲，学校今后的发展将面临着更加理性的抉择。由于国家有关教育政策的不断出台和完善，监督检查力度的不断加大和规范，就要求我们学校的各种管理行为和从业操守必须向着规范化、制度化、程序化的方向迈进。否则，我们就将付出更大的代价。因此说，今天的会议内容十分重要。一方面，告诉大家学校将出台相应政策，规范各方面的管理，防止犯罪和违纪事件的发生；另一方面，也告诉大家学校还将出台相关政策，推进学校的发展，鼓励和奖励对学校做出贡献的单位和个人。管理和被管理历来是矛盾的两个方面，所以学校在出台政策和执行政策的过程中，可能会触及到一些人的切身利益，希望有关同志能够以大局为重，支持学校的管理改革。目前，学校正在着手修改和完善《规章制度汇编》、《岗位职责汇编》、《校内津贴发放办法》、《科研津贴奖励办法》、纪检监察有关规定等一系列的制度和规定，目的就是要使我们的各项制度更科学、更适用，使我们的管理更规范。同时要解决规章制度的落实问题。从学校的角度讲，我们一定严格按照国家和省里的政策法规办事，当然我们也明确要求各单位和全校教职工都要严格按照学校的规定要求去做事；每个人都应该对照制度和规定，明确哪些该做而且必须做好，哪些不该做而且是连想都不要去想的事。比如刚才卫平书记讲话中所强调的一些违规违纪的问题，这就是我们必须防范的“高压线”。

二、要积极推进节约型校园建设

今年“两会”期间，胡锦涛总书记在参加重庆代表团审议政府工作报告时，提出各级干部尤其是领导干部一定要增强“三种意识”，其中之一就是要增强节约意识，保持艰苦奋斗的优良作 风。目前，学校发展仍面临很多资金方面的困扰，所以，我们决不能滋长讲排场、比阔气的不良风气。现在看，我们学校节约意识不强的现象仍然存在，有些还呈发展态势。比如，不知不觉中浪费公共资源，有意无意中损害公共利益，或明或暗中占用公共财产，等等。这些问题我们都将通过政策的制定与落实逐步加以解决。今天，我在这里强调的是，规章制度难以规范，群众意见又很大的吃喝风问题。一年来，我们先后听到过一些反映，后来也进行了了解，发现问题确实是越来越严重。个别领导干部过于热衷饭局，有时甚至是“没局找局”，在四平市的一些中高档饭店经常有我们学校的干部在那里宴请吃喝。这种不正常的主要表现：一是多为公共经费在支撑着这些活动；二是很多并不是为学校和单位的事业或利益的宴请，而是公共经费支撑下的关系宴。这种风气就必须引起我们的高度重视，一定要刹住。当然，如果是正常的工作交往需要，必要的宴请我们并不反对，有些还要给予支持，关键是给学校或单位带来多少利益。但也要把握好度，一是在宴请的数量上要适当控制，不该有的宴请就不要请；二是必要的宴请要厉行节俭，要控制住标准，尽量避免浪费。最近，校长办公会已经研究决定，对校领导公务招待经费、手机通讯费、公务用车经费都实行限额，结余留用，当然不是归个人，超支自负。可以说，学校的这些做法表明了我们推进节约型校园建设的决心。我希望各单位也能够结合各自实际，制定相应的措施，杜绝大吃大喝的行为，把节约的资金用在事业发展上或提高职工待遇上。我们大家一定要牢记“成由俭，败于奢”的古训，发扬勤俭办学、艰苦奋斗的传统，把有限的资金用在本单位和学校的事业发展上。

三、要树立正确的利益观

正确的利益观是新时期对领导干部的一项基本要求。追求个人利益的实现本身并没有错，但如果因为追求个人利益而损害了他人的利益或集体利益就是不应该的，也是不允许的。这方面我 着重强调三点：一是不能和学生争利。学生求学本身就不容易，他们自己没有经济来源，完全靠家里的供给，所以从最起码的道义上讲也不应该侵占他们的利益，各级教育行政部门也一再明令禁止侵占学生的利益。但在我们个别单位和个别人当中，仍然存在着为了追求个人或集体的小利而损害学生利益的现象，这在学校的领导信箱中学生都有反映。这个方面出问题影响很坏，不仅仅是暴露个人道德品质的问题，还会给受害学生内心造成阴影，影响他们健康成长，同时也会给教职工队伍的名誉和我们学校的声誉带来一定的损害。所以，这类问题我们一经查实，一定要对当事人做出严肃处理。二是不能和教师争利。我们必须充分的认识到，教师是学校办学的主体，一所大学的质量和水平主要取决于一线教师的能力和水平，拥有了一流的教师才有可能成为一流的大学，因此，教师的地位和利益必须得到充分的尊重和保护。最近，我们正在酝酿出台一项对优秀教师更有利的奖励措施，主要是对那些有特殊才能、为学校的发展做出了突出贡献的教师给予更多的奖励和支持。我们的各级干部一定要牢固树立为教学服务、为教师服务的思想，尽心竭力为教师服务，切实为一线教师创造更大的发展空间，让我们的一线教师能够安心从事教学、潜心从事研究，从而提升学校的整体办学水平。三是不要和学校争利。俗话说“大河有水小河满，大河没水小河干”。吉林师大的利益和前途与我们每个师大人都息息相关。但现在有一种不正常现象，就是个别单位、个别人并没有把心思用在学校的事业和发展上，而是在想方设法地算计学校，利用学校资源为小集体或个人创收；利用各类工程之便舍弃学校大的利益，为小集体或个人谋求小的利益；改变学校投入的专项经费用途，从中谋取既得利益；有些部门巧立各种奖励和费用名目，花学校的钱，降低学校资金的使用效率，等等。这些思想都属于自私的行为、短视的表现，不利于学校的发展。我们应该认识到，学校越富裕、基础越雄厚，才越能更好更快地发展，如果我们的单位和个人都想和学 校争利益，把学校这个“大家”搜刮空了，学校的发展就会受到制约，我们每个人的利益自然也就会受到更大的损失。只有正确处理个人利益与学校整体利益的关系，大家都心往一处想，劲往一处使，才能使吉林师大得到更大的发展，也才能使我们每个师大人获得更大的利益。

同志们，我们今天召开的是纪检监察工作会议，我讲的多是以道德约束为主的内容，但希望能够引起同志们的高度重视，一是由我们职业的特殊性决定的；二是很多人出问题都是由于不小心突破道德底线造成的。所以，我希望同志们都能够严格要求自己，自重、自省、自警、自励，把精力集中到学校事业的发展上来，认认真真履行好自己的职责，踏踏实实把各项工作做好。

第二篇：吉林师范大学2007年纪检监察工作要点

吉林师范大学2007年纪检监察工作要点

2007年纪检监察工作要在校党委和省高校纪工委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实中纪委七次全会、省纪委八次全会和全国、省教育纪检监察工作会议精神，以服从服务于学校的改革与发展，构建和谐校园为目标，以深入贯彻中央颁布的惩防体系《实施纲要》为重点，突出抓好落实党风廉政建设责任制，领导干部廉洁自律，制度建设，教育与监督，查办案件和纠风工作，促进党风廉政建设和反腐倡廉工作向纵深发展，为推进学校各项事业的发展，培养合格人才服务。

一、深入贯彻落实《实施纲要》，推动反腐倡廉工作向纵深发展 要以深入贯彻落实中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防体系实施纲要》为统领，大力推进惩治和预防腐败体系建设；要结合学校实际，认真制定《具体实施意见》，重点抓好任务分解，细化工作责任，完善配套措施，落实主要任务，真正把反腐倡廉工作的指导思想、任务、目标和基本要求落到实处。

通过开展理论研讨、专题报告、辅导讲座等形式，组织党员领导干部系统、深入、扎实、有效地学习，用《实施纲要》指导和规范从政行为，把反腐倡廉纳入学校各项工作中；积极探索反腐倡廉的新思路、新措施，从解决群众关注的难点、热点问题入手，建立完善工作制度和工作机制，推动反腐倡廉工作向纵深发展。

二、大力开展反腐倡廉教育，进一步规范领导干部廉洁从政行为 充分发挥教育的基础性作用，通过党委理论学习中心组、党员政治理论学习、党课、党校培训、专题报告会、座谈会、参观学习等形式，教育党员干部牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，提高党员干部的思想道德素质，筑牢拒腐防变的思想道德防线；要认真组织好校、处（院）两级班子廉洁自律专题民主生活会和指定内容专题民主生活会，党员领导干部要密切结合思想和工作实际，认真查找并纠正廉洁自律方面存在的问题，提出改进措施。

强化纪律教育和监督检查，严格执行“四大纪律、八项要求”和领导干部廉洁从政各项规定，切实抓好领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、诫勉谈话、干部竞争上岗廉政承诺、干部任前廉政教育谈话等制度的落实；积极组织好领导干部建设作风年活动，大力倡导“八个方面良好风气”，加强领导干部作风建设；认真贯彻执行党内监督条例，建立和完善《关于在全校党员领导干部中开展警示教育活动的实施方案》、《吉林师范大学大宗物资采购监督办法》、《吉林师范大学审计工作规定》等监督方面的相关制度；围绕领导干部行使权力进行事前监督、事中监督和事后监督，针对腐败易发多发部位和领域，重点岗位、重点对象、以及群众关心的热点问题进行监督，最大程度地堵塞以权谋私的漏洞。通过有效的教育和监督，使各级领导干部都能够顾全大局，令行禁止，秉公用权，廉洁从政，为学校发展创造一个风清气正的和谐环境。

三、继续抓好纠风和执法监察工作，着重解决教职工关心的突 出问题

要以“巩固成果，防止反弹，创新经验，完善措施，突出重点，重在治本”为目标，进一步抓好纠风工作。要继续实行招生录取“阳光工程”，坚持依法治招，从严治考，严肃考试纪律，防止加试、招生录取违规行为；加强学术道德和师德师风建设，通过加强教育，完善制度，有效监督，切实纠正学术活动和师德师风存在的不正之风；要从建立健全制度入手，继续开展制止商业贿赂之风。

执法监察工作要围绕招生录取、学生就业、经费管理使用、基建工程招投标、职称评定、人员录用、大宗物资、图书教材采购、私设“小金库”等群众关注的热点问题进行，运用有效机制，对经济活动进行执法监察，严格管理，严格监察，严格审计，防止暗箱操作，使其公开、透明，防止发生问题。

进一步整顿和严肃财经纪律。坚决封杀“小金库”，严格执行财务收支两条线规定，规范学校各类资金的管理和使用；要对事业经费、创收资金、科研经费、后勤集团及各中心经费进行定期审计，特别要加大对各单位自主权资金的审计力度；严格执行干部离任审计和经济责任审计制度；加强国有资产管理使用和报废工作的监督，积极开展效能监察，促进经营管理的完善和优化，提高经济效益，做好后勤社会化国有资产保值增值工作。

进一步深化和规范校务公开工作。全校各基层单位都要按照相关规定，实行党务和行政工作公开制度，充分发挥民主管理功能，给师生员工知情权、参与权、监督权；健全干部选拔任用和管理监督机制，不断推进和规范干部公开选拔、竞争上岗制度。

四、切实抓好查办案件工作，有效遏制腐败现象

要把查办案件作为惩治腐败的一项重要工作抓好、抓实。要严格审计，严格监督，对违法违纪案件发现一起查办一起，决不姑息，以维护党纪政纪的严肃性。

要重点查处处级领导干部的案件。突出查处领导干部在基建工程、维修工程、学生用品、教材图书和物资采购等工作中接受商业贿赂行为；查办违反组织纪律和经济工作纪律、以权谋私、贪污、挪用公款、失职渎职、招生考试徇私舞弊、乱收费案件；查办考试招生弄虚作假、学术不正之风和师德师风等严重损害教育形象和群众利益的案件，并根据情节给与党纪政纪处分。通过查案工作，有效遏制腐败现象，净化学校育人环境。

五、落实党风廉政建设责任制，保证反腐倡廉工作顺利开展 落实党风廉政建设责任制，做到组织领导落实，工作任务落实，责任考核落实，责任追究落实。各基层党委、党总支、直属党支部要明确处级领导干部实行党风廉政建设责任制的责任，切实把责任制落到实处；要把领导干部执行学校各项规定与廉政考核有机地结合起来，建立完善廉政监督责任制；要强化责任意识，重点抓好责任追究，要做到“谁出问题，就追究谁的责任”，对因工作失职、失察给学校造成重大经济损失、重大事故、重大社会影响的领导干部，要依据纪律法规严肃追究其应负的责任，切实维护党风廉政建设责任制的严肃性和权威性。

六、做好纪检监察的日常工作和干部队伍建设

要建立行之有效的群众来信来访督办制度，认真做好来信来访工作；要以提高思想政治素质和工作能力为重点，进一步加强思想建设、作风建设和业务建设，全面提高纪检监察干部的综合素质和工作能力；要更新观念，求真务实，深入基层，认真调查研究，解决实际问题，总结经验，树立典型；要研究高校党风廉政建设和反腐倡廉工作所面临的新情况、新问题，创新工作思路和工作机制，探索从源头上预防腐败现象发生的有效措施；要加强思想道德和纪律法制建设，自觉接受群众的监督，努力培养一支政治坚定，作风过硬，业务精良、勇于奉献的纪检监察干部队伍。

2007年3月

第三篇：纪检监察工作会议讲话(参考)

传达贯彻全区纪检监察工作会议精神的讲话 同志们：

一月一日，区委召开2007年上半年纪检监察工作会议，现将会议精神传达如下：

全区反腐倡廉工作实现争先提升

今年以来，全区纪检监察组织以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，全面落实科学发展观，按照中央、省、市纪委全会的部署，围绕构建惩防体系，围绕服务丹徒更好更快发展，突出在大局中服务，突出在履职中尽责，深入推进反腐倡廉工作，取得了新的明显成效，归纳起来主要体现在以下七个方面：

——廉政文化建设在巩固提升中强势推进。一是加强领导重统筹。立足‚大文化‛理念，依托‚大宣教‛格局，将廉政文化建设纳入‚文化丹徒‛整体构建之中，突出资源的整合，联动创廉。会同组织、宣传、广电等部门共同研究争创廉政文化先进地区方案，形成齐抓共管、共同参与的良好局面。二是深化‚六进‛强声势。区纪委专门组织召开了争创廉政文化先进地区动员大会和推进会，突出廉政文化‚六进‛示范点创建，典型导廉。宝堰镇的南宫村、团结村和铭基物流被市纪委确定为全市争创工作推进会观摩现场。在进机关方面，继续通过建廉景、挂廉牌、建廉政网站等形式抓好氛围的营造，部分单位还在电台电视台开设了廉政文化专栏。区 建设局实施了以环境育廉、读书思廉、征文论廉等为内容的‚八廉工程‛。在进农村方面，加强‚廉政文化一条街‛和‚廉政文化村‛建设。宝堰镇将今年确定为‚廉政文化推进年‛，强化领导，加大投入，廉政文化建设成果得到有效转化。在进企业方面，丹徒新城纪工委加强与铭基物流等非公企业的联系，将廉洁文化与企业文化融为一体。在进校园方面，区教育局将廉洁文化教育纳入中小学的学科教学、主题活动、课外活动中。在进家庭方面，区民政局向干部职工家属印发廉政知识小册子，将廉政清风送入党员干部家庭。在进社区方面，通过字画创作、社区宣传栏、社区文艺表演等形式和载体说细说实。谷阳镇将廉政文化与建设和谐社区结合起来共建，相辅相成。三是设计载体创特色。突出活动造势，氛围润廉。组织开展了‚清风荡漾新丹徒‛主题教育，全区先后组织各类文艺演出、演讲比赛20余场次，近万名干部群众接受教育；创新开展了节日期间的廉政文化建设，相关经验做法被市纪委在全市转发；组织开展了‚一把手‛讲廉教案评比活动，收集廉政教案47篇；注重嫁接民俗文化，高资、谷阳、辛丰等镇组织了7100多人的农村廉政文化宣传队，该项工作被省纪委评为党风廉政宣传教育专项奖；组织开展了争创廉政文化建设先进镇、园区、单位活动，以点串线，以线带面，支持和推动了我区争创廉政文化先进地区工作。7月13日，市纪委在我区召开了全市争创 廉政文化建设先进地区现场推进会，对我区的争创工作给予了充分肯定。

——三级便民服务网络在注重实效中基本建成。全区纪检监察组织坚持把推进三级便民服务网络建设作为优化发展环境的重要举措，切实加大工作力度，基本建成了以区行政服务中心为龙头、镇便民服务中心为纽带、村便民服务室为基点，覆盖全区的三级便民服务网络。一是抓试点推广，实行以点带面。在镇、村便民服务中心、室的建设过程中，坚持试点先行、典型引路，以点带面、全面推开的工作思路，科学引导、因地制宜，科学规划、合理设计，在达到基本建设要求的同时，创特色、创亮点、创品牌。二是抓资源整合，做到‚应进则进‛。区行政服务中心建设实施‚两集中、两到位‛，目前中心设有26个办事窗口，首批应进行政许可事项进驻率达到100%，便民服务事项进驻率达到82%；镇便民服务中心实行‚一集中、一到位‛，村便民服务室按照‚十个一‛的标准进行建设，建立健全了代办帮办的服务机制。全区7个镇、83个村民委员会和5个居民委员会的便民服务中心、室基本建成并对外服务，各镇便民服务中心月办件量都在500件以上，各村便民服务室月均办件量40余件，取得了良好的社会效益，受到群众广泛好评。三是抓检查督促，实行强势推进。实行见面谈话制度，责成相关部门负责人对未集中到位的事项作出说明和承诺，限期整改到位；组 建督查工作组，实行定期检查和不定期检查相结合，明察与暗访相结合，每月将督查情况进行通报。四是抓日常监管，确保规范运行。加强对三级便民服务网络的办理事项、申报材料、办理程序、承诺时限、收费标准、收费依据和办理结果的督查，进一步规范服务行为。开展了‚千人评议‛、‚一事一评‛、窗口互评等活动，广泛接受群众监督。向社会公示《行政服务放权提速承诺书》，37家执法单位在电视台作出依法行政承诺，平均办件承诺期限从原来的9.1个工作日下降到4.2个工作日。谷阳镇、宝堰镇、上党镇、高桥镇、世业镇等乡镇领导重视，加大投入，软硬件建设水平较高；荣炳盐资源区村便民服务室办件量居全区前列。全市四级便民服务网络现场推进会在我区召开，市领导在会议讲话中充分肯定了丹徒便民服务网络建设走在了全市前列。——建立后备干部廉政档案在发挥优势中全市领跑。一是依托优势、建章立制。为稳步推进建立后备干部廉政档案，区纪委、监察局借助原有的领导干部廉政档案的优势，进行了认真的思考和广泛的调研，多次组织召开了建档工作座谈会、协调会和推进会。会同组织部门制定下发了《关于建立后备干部廉政档案的暂行办法》和《关于建立后备干部个人及家庭财产申报制度的暂行规定》两个规范性文件，并对原领导干部廉政档案管理软件进行改造升级。二是规范内容、明确职责。在明确后备干部廉政档案建档对象的基础上，借 鉴领导干部廉政档案，在内容上设计了民主推荐和公示情况、考察及培养情况、奖惩情况、个人及家庭财产申报情况等10个大项、25个方面的内容。为确保建档工作有序推进，实行按级负责的原则，区纪委负责接收并管理全区后备干部廉政档案；各单位纪检监察组织或组织人事部门负责组织本单位后备干部本人按时如实填写或提供相关情况材料；区组织、检察、信访等部门承担提供有关后备干部廉洁情况信息的义务，并及时汇总整理上报。三是严明纪律、严格审查。各单位切实加强对建立后备干部廉政档案工作的宣传、教育和引导，使后备干部积极按照上级的统一部署和要求，按时准确填写或提供有关情况材料，严禁漏报、瞒报、甚至伪报。对填报内容区纪委认真加以核实，并将这项工作纳入党风廉政建设责任制考核之中，年底严格检查考核。谷阳镇、丹徒新城、江心农业生态园区、区国税局、区劳保局、区检察院、区供销总社、区工业总公司等单位建立后备干部廉政档案行动迅速、措施有力。7月4日，我区向省纪委冯敏刚书记专题汇报了建立后备干部廉政档案工作，冯书记对我们的工作给予了高度评价和充分肯定，并要求我们进一步加大工作力度，为全省提供借鉴。

——‚双述双评双公开‛工作在创新思路中拓展延伸。着力拓展延伸‚双述双评双公开‛活动，组织在区级机关部门中层干部中开展‚双述双评双公开‛活动。制定下发了《关于 在区级机关部门中层干部中开展‚双述双评双公开‛活动的意见》，并在区地税局开展了机关中层干部‚双述双评双公开‛试点工作。在此基础上，组织召开了动员大会，全面推广部署了这项工作，并将该项工作与我区开展的作风建设‚两提升‛活动相结合。区级机关各部门对这项工作高度重视，认真部署，扎实推进，对每家单位活动的开展，区纪委均派出人员全程进行指导，确保活动取得实效。区法院、区国土局将征求意见函的发放范围扩大到服务对象，并进行反馈，效果明显。到目前全区确定的36家单位均组织召开了机关部门中层干部‚双述双评双公开‛大会，326名机关中层干部进行了述职述廉，1916名机关工作人员和各界代表参加了大会，收到203条建议和质询，已落实和解决184条，有16名中层干部受到组织谈话提醒。通过活动的开展，区级机关部门作风建设明显加强，发展环境进一步优化。——执纪办案工作在标本兼治中力度不减。我们坚持‚有案必查、有案查好‛的工作思路，拓宽案源渠道，切实加大工作力度，始终保持高压态势，确保了执纪办案工作的稳步推进。今年以来，共收接信访举报68件次，与去年同期相比下降19%，署实名举报占信访总量的43%，自收信访量呈上升趋势。立案23件，审结19件。其中科局级干部要案4件，万元以上大案12件，通过办案挽回经济损失90余万元。今年以来的执纪办案工作主要呈现以下几个方面的特点：一 是着力查办有影响案件。严肃查处了区审计局固定资产投资审计科原科长朱某利用职务之便，收受贿赂25万余元的案件；市政公司副总刘某受贿10万余元的案件；三山房屋开发公司经理吴某受贿6万余元的案件，这三个案件均先期作出党纪处分，然后移送司法机关追究刑事责任。二是查办的大要案件、经济案件数量明显增加。今年1－6月份，查办经济案件16件，占立案总数的70%，与去年同期相比增加11件。查办大要案件16件，占立案总数的70%。三是办信办案质量得到提高。认真执行署实名举报双向承诺制和区纪委领导下访接待日制度，信访按期办结率100%，上级转办信访的查实率超50%。建立受处分党员的回访教育和案后监督制度，发挥了查办案件的治本功能，保证了案件的质量。建立案件检查工作责任区管理制度，将全区纪检监察组织划区定责，整合资源，促进了执纪办案水平的提高。高资镇、宝堰镇、区教育局、区农林局在办信办案件工作上注重快办快结，办信办案做到量质并举。我区办案工作得到省纪委调研组的充分肯定。

——行政监察工作在服务大局中保障有力。一是效能监察工作深入推进。今年以来，全区纪检监察组织自觉把反腐倡廉工作放在改革发展稳定大局中来把握，认真履行职能，优化发展环境，推动党风廉政建设与经济社会发展良性互动。出台了《关于提高行政效能创优经济发展环境的意见》，切实 加大督查力度，有效推动全区发展环境的优化。二是执法监察工作成效明显。围绕区委、区政府中心工作，认真组织开展了对绿化造林、农村垃圾‚百日整治‛、环境整治、创卫复查等情况的督查，确保区委、区政府政令畅通。围绕加强新农村建设，对规范全区村级财务管理、落实新农村五件实事等情况进行了专项执法监察。宝堰镇、高资镇加强村级财务管理规范化管理制度建设，强化督查，成效明显。围绕群众关心的热点问题，对整治企业违法排污、征地拆迁政策落实等情况开展执法监察，严明纪律要求。三是廉政监察工作取得实效。继续狠抓交通重点工程廉政管理，紧扣资金使用关键环节，完善监督网络，实行全程跟踪监督。积极参加建筑市场招投标工作，对全区16个项目公开招投标驻场监察，节约资金1447.82万元。政府采购行为进一步规范。

全面完成今年反腐倡廉各项工作任务

关于今年的工作，区纪委二次全会已经作了全面部署。下半年工作总的要求是：深入学习贯彻胡锦涛总书记6月25日在中央党校省部级干部进修班上的重要讲话精神，在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，紧紧围绕年初确定的各项目标，理清思路、高点定位、加倍努力，扎实工作，全面完成今年党风廉政建设和反 腐败工作各项任务，为全区更好更快发展提供坚强的政治保证和纪律保证。主要做好以下七个方面的工作：

第一，进一步强化监督检查职能，为党的十七大胜利召开创造良好的环境氛围。全区纪检监察组织要始终坚持围绕中心、服务大局的指导思想，紧紧围绕落实科学发展观、加快和谐社会建设和区委十一届三次全会提出的‚苦干实干，争先提升，把‘五个年’建设全面推向深入‛的部署要求，找准工作的切入点和着力点，积极履行职责，努力从思想、作风、纪律上为贯彻落实中央和省、市、区重大决策部署提供有力保证。要督促各级党组织和党员干部坚持原则，认真执行党的纪律，确保政令畅通。要重点加强对宏观调控、结构调整、自主创新、大项目建设、乡镇机构综合配套改革、环境保护、新农村建设和城镇建设等各项政策措施落实情况的督查。要把改进党员领导干部作风作为促进和谐社会建设的工作重点，继续从优化经济发展环境和加强机关作风日常管理着手，抓好对领导干部作风建设的监督检查。8月份，将组织对落实市区优化经济发展环境政策规定情况进行专项检查，发现问题，及时处理。继续深入开展‚满意服务在丹徒‛评议活动。加强对行政执法行为的督察，进一步规范行政执法行为。要积极探索解决群众信访突出问题的有效途径，认真落实领导干部下访制度，建立健全信访突出问题督查工作受理、交办、督办制度，集中力量排查化解矛盾纠纷，把问题解决在基层，促进社会和谐稳定。

第二，进一步加大查办案件工作力度，坚决维护党纪国法的严肃性。查办案件是纪检监察机关的重要职责，这项工作虽然不能定指标，但要有工作目标。要坚持大胆办案、积极办案、慎重办案三者有机结合，继续保持执纪办案的强劲势头。一要明确查办案件工作重点。继续严肃查办党员领导干部滥用权力、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职的案件，严肃查办工程建设、土地出让、产权交易、规费减免、医药购销、政府采购、资源开发和经销以及其他领域的商业贿赂案件。要严格执行《中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，对违反规定的，发现一起，查处一起，严肃处理，绝不姑息。二要高度重视自办案件工作。大要案件的突破，主要靠自办案件来实现。全区纪检监察组织要继续把精力放在查办同级党委管理的干部案件上，积极组织力量，精心部署安排。在查办大要案件中，区派驻纪检监察人员要服从统一调度。区纪委要在抓好自办案件的同时，切实加强对基层办案工作的指导，帮助解决在办案过程中遇到的实际问题。三要积极拓展渠道。要在现有信访举报案源主渠道的基础上，增强工作的主动性，认真分析研究违纪违法案件的特点和规律，加强与审计、公安、检察等部门的合作，注意从日常的审计工作、执法监察、优化发展环境和作风建设的查纠中发现重要问题，认真调查核实，严查 违纪违法案件。四要提高办信办案工作质量。认真做好信访三年达标争创工作，建立信访办理责任制和转办基层信访督办责任制。大力推进审理助辩制度、回访教育与案后监督制度的落实，建立大要案件‚一案两报告‛制度。认真落实案件检查责任区管理制度，强化办案责任制的落实。要加大对大要案件和典型案件的剖析力度，认真查找体制机制制度方面的原因，帮助发案单位建章立制，加强管理，堵塞漏洞。第三，进一步抓好纠风专项治理工作，切实解决群众关心的热点难点问题。一要抓重点领域，解决突出问题。要深入开展专项治理，切实解决食品药品安全、劳动安全、拖欠职工民工工资以及坑农害农等问题，严肃查办在教育收费、学校招生、医疗服务、环境保护、房地产开发和非法用工等方面的案件。二要抓基层基础，加强农村党风廉政建设。认真贯彻落实中央关于加强农村基层党风廉政建设的意见，加大对支农惠农政策、资金投入、改革措施推进落实情况的监督检查，确保各项政策措施落实到位。深入组织开展基层党员干部‚双述双评双公开‛活动。认真组织开展教育、卫生系统基层单位的民主评议行风工作和创建‚人民满意基层站所‛活动。在镇村开展创建‚勤政廉政好班子‛活动，切实改进基层干部作风。进一步加强村级财务规范化管理，对老百姓反映的相关问题，一经查实、从严惩处。三要抓巩固提高，建立纠风工作长效机制。加强调查研究，注重解决苗头性、倾向性问题，把不正之风遏制在萌芽状态。坚持抓一项成一项巩固一项，加大防治力度，建立健全及时发现和解决损害群众利益问题的机制。

第四，进一步加强反腐倡廉教育，着力提升领导干部廉洁从政水平。要突出抓好经常性的党风廉政教育，筑牢党员领导干部的思想道德和党纪国法两道防线。进一步加强领导干部廉洁自律工作，强化对领导干部廉洁从政各项规定执行情况的督查，切实解决领导干部利用职权和职务影响谋取不正当利益的问题。第三季度，召开全区领导干部警示教育大会，以近年来查处的违纪违法典型案件，教育广大党员干部知荣辱、明得失，见贤思齐、见不贤而内省。要以争创廉政文化建设先进镇、园区、单位活动为载体，组织开展廉政文化建设‚回头看‛活动，8月中旬前，各镇、园区和各部门必须完成氛围营造、制度建设、多媒体制作和台帐资料收集整理等基础性工作，9月底，区纪委将对各地、各部门争创工作进行检查考核；着力打造丹徒廉政文化品牌，进一步深化‚清风荡漾新丹徒‛活动。要充分发挥‚大宣教‛工作格局的作用，增强工作的合力，形成由纪检监察机关牵头，相关职能部门各负其责的工作格局；要在丰富内涵上下功夫，与作风建设、大众文化和工作实际相结合，利用各种新闻媒体，大力宣传党风廉政建设和反腐败工作成效，扩大纪检监察工作的影响力；要在拓展范围上下功夫，因地制宜地培植 一批新的廉政文化‚六进‛示范点，通过扩大点的覆盖率来实现面的普及，全力争创廉政文化先进地区。

第五，进一步提高反腐倡廉制度建设水平，不断完善惩防体系建设。要继续按照全省反腐倡廉制度建设提高年的要求，着力在提高上下功夫，坚持制定制度与执行制度的‚知行合一‛，把制度建设提高年的各项工作做实做好。一方面，要以科学的态度推进制度建设。要建立完善后备干部廉政档案管理、完善、运用制度，在确保建档内容真实、完备的基础上，切实发挥后备干部廉政档案的作用；要建立对重点领域、重点项目、重点工程审计监督制度，筑牢制度防范的屏障；结合实际、针对问题，继续探索建立政府采购、医药采购、工程建设、土地出让等各类招投标市场的廉政监督机制；继续完善派驻机构统一管理各项制度规定，对派驻机构实施有效的监督和管理。同时要督促有关部门建立健全内控制度体系，提出完善内部制度、优化业务流程、提高行政效率的合理建议，提高预防工作及制度建设的有效性和针对性。另一方面，要以务实的作风提高制度的执行力。要加强对现有制度的学习宣传和贯彻执行，抓实施、抓试行、抓成效。要加强经常性的监督检查，建立制度执行情况评价体系，加大对违反制度行为的问责力度，切实维护制度的严肃性和权威性。

第六，进一步落实各项监督措施，切实加强对领导干部特别 是主要领导干部的监督。党的十六大以来，特别是党内监督条例颁布实施以后，全区各级党政组织和纪检监察组织高度重视监督工作，各地各部门在开展监督方面做了许多探索。但是，如何对领导干部特别是对党政‚一把手‛实施有效的监督，仍然是困扰监督工作的一大难题。我们要以正确行使权力为目标，加强对领导干部特别是‚一把手‛的监督，促进领导干部勤廉从政。一要增强领导监督的责任。认真落实好党风廉政建设责任制和《补充规定》的相关要求，强化‚一岗双责‛，增强领导干部、领导班子对分管的党风廉政建设工作所负的领导责任和工作责任，提高落实责任制的履约率，加大对违反责任制的追究力度。二要推进民主监督的进程。全面深化党务、政务、村务公开和公用事业单位办事公开，保障广大人民群众的知情权、参与权和监督权，确保权力在阳光下运行。三要拓展专门监督的途径。紧紧围绕权力运行的关键环节和重点部位，主动出击、创新方法，探索把党内监督与各方面监督结合起来的监督载体，努力形成监督合力，提高监督实效。要建立《关于镇局级领导干部述职述廉的实施细则》，有计划地组织各镇、园区党政‚一把手‛和区级机关部门主要负责人到区纪委述职述廉；区纪委统一管理派驻机构的纪检组长、纪工委书记年底前要到区纪委直接述职；区级机关部门纪委书记每年向区纪委进行书面述职。第七，学习讲话，增强素质，不断提高纪检监察干部队伍的能力水平。七一前夕，胡锦涛总书记在中央党校发表重要讲话，科学分析了当前我国面临的新形势、新任务，明确回答了事关党和国家工作全局的重大问题，为党的十七大胜利召开奠定了重要的思想理论基础，同时也为我们加强新形势下的党风廉政建设和反腐败工作进一步指明了方向。我们一定要认真学习领会，自觉用新的理论指导反腐倡廉工作的新实践。一要强化学习意识。当前和今后一个时期，全区纪检监察组织要把学习贯彻胡锦涛同志重要讲话精神作为一项重要政治任务，组织认真学习，不断加深对讲话精神实质的理解，切实把思想和行动统一到胡锦涛总书记重要讲话精神上来。要把反腐倡廉工作放在更加突出的位臵，自觉融入到经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设之中，不断拓展从源头上防治腐败的工作领域。要坚持理论联系实际，把胡锦涛总书记的重要讲话精神与贯彻落实区第十一次党代会、区委十一届三次全会和区纪委二次全会精神有机结合起来，切实做到融会贯通，学以致用，不断提高纪检监察干部观察问题、发现问题、分析问题和解决问题的能力。二要强化责任意识。加强党风廉政建设是加强党的自身建设的重要内容，是全面建设小康社会的重要保证。纪检监察机关作为我们党同腐败斗争的专门机关，责任重大、义不容辞。我们每一位纪检监察干部，既要有光荣感、荣誉感，更要有 责任感、使命感，要本着对党、对人民、对事业高度负责的态度，大力弘扬刚正不阿、不徇私情、动真碰硬的优良作风，脚踏实地，奋发作为，切实履行好党和人民赋予的神圣职责。三要强化创新意识。反腐倡廉工作的落实过程，本身就是一个不断创新克难的过程，也有一个解放思想的问题。特别是在当前市场经济条件下，面对反腐倡廉工作中的一些新情况、新问题，如果我们不作深入的研究，找不到创新的举措，就很难有所突破，取得实效。要注意把继承和创新有机结合起来，在巩固继承中开拓创新，做到适度超前，一步一个脚印地加以推进，不断提高解决党风廉政建设和反腐败工作突出问题的水平。四要强化自律意识。全区纪检监察组织要按照胡锦涛总书记在中央纪委七次全会上提出的作风建设八个方面要求和在中央党校的重要讲话精神，继续深入开展‚做党的忠诚卫士、当群众的贴心人‛主题实践活动，充分运用先进性教育活动、‚两提升‛活动的成果，进一步解决作风方面存在的问题。要加强教育培训，分层次、有计划地组织纪检监察干部接受各类培训，开阔胸襟，开阔眼界，开阔思路。要加强内部管理，完善监督约束和竞争激励机制，严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，不适合在纪检监察岗位工作的，要坚决调离；违纪违法的，要严肃查处。广大纪检监察干部要努力向身边的先进典型学习，加强道德修养，带头遵纪守法，严格执行各项工作规定，特别是在乡 镇机构综合配套改革过程中，乡镇、园区的纪检监察干部要充分认识、正确对待机构的调整和变化，切实履行好纪检监察干部职责，发挥好纪检监察工作职能。自觉接受党内外的监督，正正派派做人，认认真真工作，始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，努力打造一支党和政府放心、干部群众认可的纪检监察队伍。

结合这次区纪检工作精神，下半年，建设局党风廉政建设将把立足点放在党风廉政建设责任制的落实上，将从以下几个方面加以推进：

一、从落实责任入手，做到领导干部个个肩上有担子 我局将切实加强对建设局落实党风廉政建设责任制工作的领导，进一步明确班子成员党风廉政建设责任分解，严格执行班子成员党风廉政建设联系点制度，全面落实 ‚一岗双责‛，确保业务工作抓到哪里，党风廉政建设就管到哪里。同时，建设局党委将坚持与基层部门层层签订党风廉政建设责任状，继续将党风廉政建设纳入目标管理，与经济、业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，进一步形成建设局党风廉政建设‚横向到边、纵向到底、交叉到位‛的责任网络和‚千斤重担大家担，人人肩上有指标‛的‚大合唱‛工作格局。

二、从强化教育入手，力争党员干部人人崇勤思廉 为了给落实党风廉政建设责任制创造良好的舆论环境和氛 围，我们将把党风廉政教育纳入落实党风廉政责任制的重要内容。下一步，我们将紧紧围绕区委、区政府关于争创全市廉政文化先进地区的工作要求，立足创建市级廉政文化示范点目标，在廉政文化建设上狠下功夫，做足文章，力争通过‚环境育廉、读书思廉、谈话保廉、培训讲廉、征文论廉、文艺养廉、制度保廉、共建促廉‛等‚八廉‛举措，在全系统弘扬清风正气，努力营造党员干部人人崇勤思廉的浓厚氛围，为党风廉政建设责任制的贯彻落实奠定坚实的思想根基。

三、从源头治理入手，实现建设领域环环廉洁规范 落实党风廉政建设责任制重在求实效，贵在抓落实。今天的推进会后，我们将着力研究和探讨新形势下建设局党风廉政建设面临的新情况、新问题，有重点的从两个方面突出党风廉政建设：一方面进一步健全和完善建设局内部管理和城乡规划、建设与管理等方面的制度和规定，并致力于加大制度的执行力，更好地形成建设局按制度办事、用制度管人、靠制度管权的工作格局；另一方面，不断深化建设行业专项治理，有效净化建设市场秩序。深入开展‚全区建设领域商业贿赂专项整治‛行动，坚决打击违法违纪行为，确保全区建设领域竞争有序、廉洁规范。

四、从加大督查入手，确保党风廉政建设责任制层层落到实处 加强监督检查，是落实党风廉政建设责任制的重要措施。工作中，我们将按照今天的会议精神，进一步加大对全局上下贯彻落实党风廉政建设责任制情况的监督检查力度，对苗头性问题提醒在前，对倾向性问题防范在前，对普遍性问题约束在前，切实做到‚关口前移‛。同时，充分利用丹徒城乡建设信息网这个平台，进一步拓展和畅通党务政务公开和监督举报的新途径，广泛全面地接受群众的监督和检查，增强建设局上下抓好廉政建设的自觉性和主动性。我们还将准确把握党风廉政建设责任制《补充规定》和中纪委《规定》的新要求，进一步加大责任追究力度，做到有责必究，究必到位，确保建设局党风廉政建设责任制层层落到实处。同志们!反腐倡廉任重而道远，党和人民对我们寄予厚望。让我们高举邓小平理论和‚三个代表‛重要思想伟大旗臶，全面贯彻落实科学发展观，与时俱进、开拓创新，齐心协力、扎实工作，不断开创全区党风廉政建设和反腐败斗争的新局面，为丹徒全力争先、全面提升，实现更好更快发展提供强有力的政治保障。

第四篇：吉林师范大学

2013年吉林师范大学艺术类专业考试吉林省考点招

生简章

一、办学类型：公办省属重点大学

二、招生范围

吉林师范大学：吉林省、辽宁省、内蒙古自治区的音乐类专业、广播电视编导专业考生。报考吉林师范大学美术类专业的吉林省、辽宁省、内蒙古自治区考生，承认考生所在省的美术类专业统考成绩，不需要再参加我校的专业考试。

吉林师范大学博达学院：吉林省的音乐类专业、广播电视编导专业考生。

三、招生专业、计划数以及合格数

吉林师范大学：全部招收本科专业。音乐学（师范类）50人；音乐表演（非师范类）20人；广播电视编导（非师范类）35人。

吉林师范大学博达学院：招收本科专业，艺术教育（只招音乐类考生）30人，广播电视编导40人。

学校根据报名情况，会酌情调整招生计划，最后按计划数的4倍确定合格数。

四、学费标准

按照吉林省人民政府办公厅、教育厅、财政厅、发展和改革委员会、物价局的相关规定进行收费，音乐学、音乐表演、广播电视编导专业6820元/学年，如有调整按新规定执行。

吉林师范大学博达学院按其本院公布的标准收费。

五、录取原则

音乐学、广播电视编导专业：文化课成绩在考生所在省最低控制分数线上且专业课成绩合格，先按文化课成绩从高到低，以招生计划150%的比例调阅考生档案，确定学校最低文化课控制线，再按专业课成绩从高到低择优录取。

音乐表演专业：文化课成绩在考生所在省最低控制线上且专业课成绩合格，在所在省投档的考生中，按专业课成绩从高到低择优录取。

吉林师范大学博达学院各专业的录取按其本院公布的原则进行。

六、报考要求

凡符合国家高考报名有关规定，经所在学校批准均可报名，文理兼招，外语语种不限。考生必须按生源地到指定考点报考，报考时须持当地招生办公室提供的《2013年高考艺术类专业考试报名资格证》和本人身份证。音乐类专业的考生可以兼报音乐学和音乐表演专业。专业考试时，除钢琴外，其它乐器考生自备。

七、考试科目及分数

（一）音乐类专业（音乐学专业、音乐表演专业）

1．音乐学专业：分声乐主项和器乐主项，考生任选一项考试。

(1)声乐主项：视唱（口试，32分）；练耳（笔试，68分）；声乐（120分）；器乐（80分）。

要求：声乐准备三首曲目，自选一首，另外两首抽签一首考试；器乐自选一首曲目考试。

(2)器乐主项：视唱（口试，32分）；练耳（笔试，68分）；器乐（120分）；声乐（80分）。

要求：器乐准备三首曲目，自选一首，另外两首抽签一首考试；声乐自选一首曲目考试。

2．音乐表演专业：

视唱（口试，32分）；练耳（笔试，68分）；特长展示（声乐或器乐，考生任选一项考试，160分）。

要求：声乐或器乐准备三首曲目，自选一首，另外两首抽签一首考试。选择器乐的考生，所使用的乐器仅限于以下12种：钢琴、小提琴、中提琴、长笛、单簧管、萨克斯、圆号、长号、二胡、琵琶、古筝和扬琴。

若兼报音乐学和音乐表演专业，视唱、练耳科目只考一次即可。

（二）编导类专业

广播电视编导专业：笔试（命题故事创作与影视作品分析）（150分）；

特长展示（声乐、器乐任选其一，题材自定，限单人表演，也可无伴奏表演，时间3分钟以内）（50分）；

朗读与即兴评述（按照试题进行朗读，根据背景资料谈自己的观点和看法，时间3分钟以内）（100分）。

八、报名考试时间、地点

吉林省考点（吉林省、辽宁省、内蒙古自治区音乐类及广播电视编导专业的考生）

报名时间：2013年1月10日、11日

考试时间：2013年1月12日、13日

报名及考试地点：吉林师范大学（吉林省四平市铁西区海丰大街1301号）

九、合格成绩及报考高考志愿

所有参加专业考试的考生，均可到我校本科招生信息网查询专业考试成绩（网址：http://jwc.jlnu.edu.cn/zsb）；专业考试成绩合格者，我校将发放专业考试合格证，同时将合格名单报送到考生所在省招生办备案，合格考生可在当地招生办公室填报吉林师范大学或吉林师范大学博达学院艺术类专业志愿。

十、联系信息

学校地址：吉林省四平市铁西区海丰大街1301号

邮政编码：136000

学校网址：http：//

吉林师范大学

二○一二年十一月二十一日

第五篇：纪检监察工作会议总结讲话

在全国##行业纪检监察工作

会议上的总结讲话

各位领导、同志们：

全国##行业纪检监察工作会议圆满完成了各项议程，今天就要结束了。这次会议是##行业深入学习贯彻党的十七大、十七届四中全会和十七届中央纪委五次全会精神，贯彻落实全国##工作会议精神，进一步推进行业反腐倡廉建设的一次重要会议。会议把党中央、中央纪委有关部署要求，与##行业的实际紧密结合，在总结工作的基础上，提出了当前和今后一个时期行业党风廉政建设和反腐败工作的主要任务。为了更好地贯彻这次会议精神，我讲几点意见：

一、关于这次会议的主要情况

国家局党组对行业反腐倡廉建设高度重视，认真学习了中央纪委五次全会和胡锦涛总书记重要讲话精神，对开好这次会议进行了研究和部署。国家局党组成员及行业各直属单位、国家局、总公司机关各部门、各单位的主要负责同志都出席了本次会议。中央纪委监察部对##行业的发展非常关心，对##行业反腐倡廉建设高度重视，中央纪委监察部一室主任赵文波同志参加会议并作了讲话，委部机关有关部门领导到会指导。对此，我们表示衷心的感谢！

昨天，潘家华同志代表国家局党组和驻局纪检组，向大会作了工作报告。报告在总结去年行业党风廉政建设和反腐败工作的基础上，对新工作进行了全面部署，提出了主要任务，强调了重点要求。今天上午，国家局党组书记、局长、中国##总公司总经理姜成康同志作了重要讲话，对纪检监察工作在行业改革发展中的重要作用，对广大纪检监察干部为行业持续健康发展作出的积极贡献，给予了充分肯定。特别是对认真学习贯彻胡锦涛总书记的重要讲话和中央纪委五次全会精神，着力推进反腐倡廉制度建设，全面贯彻五次全会工作部署提出了明确要求。姜成康同志的重要讲话和潘家华同志的工作报告，贯彻了中央纪委五次全会精神，准确把握了行业工作的特点和规律，为我们开展行业反腐倡廉建设明确了任务，指明了方向。

会议期间，与会同志认真学习中央纪委五次全会精神，学习胡锦涛总书记重要讲话，围绕姜成康同志的重要讲话、潘家华同志的工作报告，紧密联系行业实际，进行了深入热烈的讨论，进一步统一了思想，理清了思路，明确了任务，坚定了信心。大家一致表示，一定要按照这次会议的部署和要求，以更加坚决的态度，更加有力的措施，更加扎实的作风，不断把党风廉政建设和反腐败工作推向深入。这次会议开得很成功，达到了预期目的。大家在讨论中，还就行业反腐倡廉建设提出了许多建设性的意见和建议，我们将在会后进行认真研究，不断改进工作。

二、关于会议精神的传达贯彻

传达贯彻好我们这次会议精神，不仅对做好今年的反腐倡廉工作具有重要作用，而且对促进行业持续健康发展具有现实意义。各单位一定要高度重视，切实抓好贯彻落实。

（一）准确领会和把握会议精神。姜成康同志的重要讲话，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，从反腐倡廉制度建设理论的深度和实践的需要，深刻阐述了对胡锦涛总书记关于重点抓好反腐倡廉制度建设重要性的理解，认真回顾总结了近年来坚持“严格规范”，加强制度建设所取得的成效和面临的问题，强调了加强制度建设必须提高执行力、必须狠抓各项工作落实的要求，这对于我们深刻领会中央纪委五次全会精神，切实抓好行业反腐倡廉建设，具有十分重要的指导意义。潘家华同志的工作报告，按照中央纪委全会部署的任务和要求，重点就加强对促进行业科学发展重大决策部署落实情况的监督检查，着力解决行业反腐倡廉建设突出问题，进一步抓好治本抓源头工作，以及加强纪检监察队伍建设，明确了具体任务、提出了具体要求。姜成康同志的重要讲话和潘家华同志的工作报告，体现了国家局党组“严格规范是行业持续健康发展的生命线”的基本思想，符合党的十七大关于反腐倡廉建设“更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设”的有关精神，贯彻了中央纪委监察部关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求。我们一定要统一思想，提高认识，深刻理解，准确把握。

（二）认真抓好会议精神的传达贯彻。行业各直属单位要加强对传达贯彻会议精神的组织领导，及时作出安排，把会议精神传达到行业各级党组（党委）每个成员、所属各单位领导干部和全体纪检监察干部，使大家进一步领会中央纪委五次全会和胡锦涛总书记重要讲话精神，更好地把握国家局党组和驻局纪检组关于2010年反腐倡廉建设的指导思想、工作任务和基本要求。要对会议部署的各项任务进行分解细化，坚持从实际出发，认真分析反腐倡廉建设形势，抓住主要矛盾和突出问题，研究确定工作重点，有针对性地提出具体措施。要认真组织筹备本级党风廉政建设和反腐败工作会议，结合传达贯彻行业纪检监察工作会议精神，研究部署本单位工作任务，各单位3月底前要把贯彻落实这次会议精神的情况，以书面形式报驻国家局纪检组监察局。

（三）扎实有效地落实好工作任务。胡锦涛总书记强调指出，反腐倡廉重在建设，贵在落实。对这次会议精神的传达贯彻，一定要体现在具体工作中，落实在实际行动上。要站在全局的高度，自觉把国家局反腐倡廉的决策部署同本单位实际紧密结合起来，采取切实可行的措施，使会议精神真正落到实处。要加强调查研究，以发展的眼光、改革的思路，探索有效开展工作的途径和办法。要大力弘扬求真务实和真抓实干的作风，重实效、求发展，扎实推进行业反腐倡廉建设。要认真落实党风廉政建设责任制，主要领导要履行第一责任人的政治职责，对班子内部和管辖范围内的反腐倡廉建设负总责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，班子成员要抓好自己职责范围内的反腐倡廉建设，充分发挥各职能部门的作用，形成反腐倡廉建设整体合力，确保各项工作落到实处。

三、几点要求

一是要加强调查研究，不断研究新情况解决新问题。这次会议，对行业纪检监察工作提出了新的更高的要求，既是对行业纪检监察工作多年来探索实践的归纳总结，更是对今后开展工作的具体指导。驻局纪检组监察局将结合工作，组织开展纪检监察队伍建设、扎实推进“明示与承诺制度”、落实问责制、加强重大工程项目监管等专题的调查研究，以掌握实情、提出建议、解决问题。各单位要高度重视调查研究工作，重点研究促进行业科学发展的重大问题，研究解决群众关心的热点和难点问题，研究解决影响全局、关系长远的基础性问题，把握行业反腐倡廉工作的规律，及时提出有针对性的意见和建议。

二是要重视上级转办要结果的案件，加大查办案件力度。近年来，驻国家局纪检组监察局督办案件的力度逐步加大，向行业直属单位转办要结果的案件逐渐增多，从反馈情况看，还不够理想。有的拖的时间很长，甚至两、三年前转办的案件至今没有回音；有的突破案件的能力不强，对一些举报比较具体、线索比较清晰的案件不能查实；有的工作还不够规范，上报的调查材料不够准确，证据不够充分，工作质量和工作效率还需要进一步提高。查办案件是严肃执纪的中心环节，是深入开展反腐败斗争的突破口，各级纪检监察机构务必高度重视查办案件工作，在提高突破案件的能力上下功夫；要确保工作时效性，对于上级转办要结果的案件，要及时组织调查核实，及时报送调查情况。

三是要切实履行工作职责，不断提高执行力。国家局党组和驻局纪检组高度重视治本抓源头工作，近年来研究出台了一系列与行业生产经营实际相结合的制度和举措，收到了很好的效果。但是，从我们了解掌握的情况看，有些工作发展还不平衡，比如“明示与承诺制度”，在行业已经推行三年，个别单位至今没有推开；一些工作抓落实不到位，比如对重大工程项目的监管，国家局反复强调必须抓好的五个关键环节，有的单位还没有认真执行，监管效果打了折扣。执行力是衡量各级组织和党员领导干部党性强不强、责任心强不强、战斗力强不强的重要标准。如果没有牢固的执行理念和强劲的执行力，任何决策和计划都不可能真正贯彻落实。提高执行力，要以自觉为基础，以服从为前提,以落实为目的。要切实提高思想认识，增强贯彻落实的自觉性；要坚决执行国家局党组和驻局纪检组的决策部署，切实加强纪律性；要大力发扬求真务实的作风,把上级的部署要求与本单位实际结合起来，创造性地开展工作，扎扎实实抓好落实。这里特别强调，今后要建立并落实重点工作报告制度，重大工程项目监管的五个环节实施和完成情况，都要向立项批准部门和上级纪检监察机构报告；要每半年结合工作总结，将落实“明示与承诺制度”情况和对打叶复烤企业监管情况，向上级纪检监察机构报告。

同志们，贯彻落实好这次会议精神，完成国家局党组、驻局纪检组提出的行业纪检监察工作任务，确保##行业党风廉政建设和反腐败工作不断向纵深发展，关键是领导重视，核心是抓好落实。希望各单位认真传达会议精神，抓紧研究部署工作，把各项任务落到实处、取得实效。