公司主要领导安全职责

第一篇：公司主要领导安全职责

地铁公司领导班子成员、部门负责人安全职责

为贯彻“一岗双责”制，按照既要对分管范内业务负责，又要对安全工作负责的要求，使公司领导班子成员、部门负责人的安全职责更加明确，特公布以下负责人的安全职责。

一、董事长安全职责：

董事长是公司安全生产第一责任人，对公司安全生产负总责，对员工死亡率控制负重要领导责任，并履行以下职责：

1、对本企业贯彻落实国家安全生产方针、政策，上级的安全法令法规和本公司安全管理办法、制度规程、操作标准负督促管理责任。

2、在公司经营活动中，严格执行国家和上级安全生产的有关规定，接受安全职能部门的培训考核，加强职工安全技能培训教育工作的督促管理。

3、督促职能部门落实对机关本部和所属单位安全考核，促进安全工作制度落实。定期到所属单位检查落实安全管理及隐患问题整改情况。

4、督促建立健全安全监督管理职能机构，充实专职安全技术管理人员。决定安全工作的重要奖惩。

5、听取安全职能部门的工作汇报，掌握公司安全生产动态。对公司的重大安全生产问题，亲自或授权召开董事会或专题会议进行研究并做出决策。

6、按规定权限组织或参与对事故的调查处理并对相关责任人提出处理意见。

7、按规定权限向上级部门和领导报告事故概况。严格履行应急救援职责，按应急预案响应等级，亲自组织或参与事故应急救援，按规定向上级部门汇报救援工作进展情况。

二、党委书记安全职责

党委书记是公司党务工作的负责人，对党员、党员干部、各级党组织发生的安全问题负重要领导责任，并履行以下职责；

1、对各级党组织、党员干部和党员贯彻落实国家安全生产方针、政策，上级的安全法令法规和本公司的安全管理办法、制度规程、操作标准负监督检查责任。

2、在编制党委工作计划时，应纳入公司安全目标任务，开展思想政治教育工作要有安全教育内容，思想政治工作情况检查要有安全工作落实情况的内容。

3、参与公司安全生产重大问题的讨论研究，对重大安全生产隐患提出整改建议。对影响安全生产的各种思想问题进行疏导教育，对安全宣传教育工作负责。

4、定期听取安全部门的工作汇报，对安全工作提出要求和建议，对发生安全事故的党员干部和党员提出处理意见。

5、督促或组织各级党的组织、党员干部和党员参加各项应急预案的演练与制定完善。

6、督促基层单位改善员工工作环境，对危害员工身心健康的行为提出和改善建议，保护员工的劳动安全和心身健康。

7、对各级党的组织、党员干部和党员的安全培训、考核奖罚提出建议。

8、在事故和自然灾害应急救援工作中发挥协调组织作用，做好后勤保障、组织动员和教育疏导工作。

三、总经理安全职责：

总经理是公司安全生产直接责任人，对公司安全生产负直接责任，对本企业较大以上安全生产事故控制负重要责任，并履行以下职责：

1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策，法律、法规、上级及地铁公司安委会有关决定。

2、主持或授权分管安全生产的副总经理召开安全工作会议。

3、把安全工作纳入公司的重要议事日程，及时组织分析研究安全生产的重大问题并做出决策。亲自或授权分管安全生产副总经理签发安全方面的文件。

4、规范安全生产管理、落实安全生产责任制，亲自或组织公司有关安全生产规章制度的制定和修订，督促检查各部门、各单位安全主体责任的落实。

5、审批年度安全生产工作计划、措施，组织审核年度安全投资计划，并根据董事会批准的投资计划，保证安全生产资金投入，改善安全生产条件。

6、根据安全生产工作的需要，建立健全安全生产管理机构和人员配置。提出公司各级安全生产管理机构和人员设置方案，分别报董事会和总经理办公会批准后组织实施。

7、负责安全生产责任制的落实，每年与各单位签订安全生产责任状。

8、按规定权限组织安全事故调查处理，审核或提出事故处理方案，向上级主管领导报告安全事故概。按公司《安全事故应急处置预安案》规定，启动二级以上应急响应时，赶赴事故现场组织或指挥救援工作。

9、审批地铁公司安全生产培训计划和奖罚方案。

四、纪委书记（工会主席）安全职责：

纪委书记（工会主席）是公司综合治理和消防工作的领导人，对公司综合治理、消防安全负领导责任，并履行以下职责：

1.认真贯彻落实国家安全生产的方针、政策，督促劳动安全保护条例落实，对改善员工生产劳动环境，保护员工身心健康负监督指导责任。

2、充分发挥各级工会在安全生产中监督维护员工人身安全的作用，切实保护员工劳动生产安全。3.把安全工作列入公司纪委和工会工作的重要议事日程，参与研究有关安全生产的重大活动和重要问题。

4.将安全生产列入廉政建设中，协助党委开展安全生产思想教育和宣传发动工作；

5、积极协助职能部门开展各项安全活动，组织动员员工参与各项预案演练、劳动安全知识竞赛、安全生产合理化建议、劳动安全技能培训等活动。

6.充分发挥纪检监察部门和工会部门对安全生产的保证监督作用，参与有关事故的调查处理工作，协助行政做好伤亡事故的善后处理，并及时将事故情况向上级工会汇报。

7.定期到所属单位检查指导安全工作，对存在的安全隐患问题提出整改意见并监督实施整改。

8.参加企业有关安全规章制度和劳动保护条例的审定。

五、分管安全、运输生产副总经理安全职责：

分管安全、运输生产的副总经理是本公司安全、运输生产的领导人，对本公司安全工作、运输生产安全负领导责任，并履行以下职责：

1、严格执行国家和上级部门安全生产的法令法规，按照公司安委会的决定和第一责任人、直接责任人的要求，监督检查各单位和职能部门的安全工作落实情况。

2、组织制定公司综合安全管理的规章制度和重要部位的应急预案，并督促实施。

3、组织拟定公司年度安全生产工作计划、安全投入计划、培训计划、安全目标和奖罚办法。报安委会审批或审核，并组织实施。

4、组织召开安全例会、安全生产综合会议和年度安全工作会议。

5、负责组织安全业务技术竞赛活动，提高员工安全生产意识，营造良好的安全生产工作环境。

6、负责组织全公司性的安全大检查，并督促落实重大事故隐患的整改。

7、按规定权限组织安全事故调查处理，审核或提出事故处理方案。向公司安全生产第一责任人报告安全事故概况，按公司《安全事故应急处置预安案》规定，启动三级以上应急响应时，赶赴事故现场组织或指挥救援工作。

8、负责组织公司年度安全生产考核工作。

9、根据安委会决定或安全生产第一责任人的授权，主持召开各类安全工作会议和签发有关安全工作的文件。

六、分管财审副总经理安全职责：

分管财审的副总经理是财审部门的重要领导人，对分管的财务及相关部门的安全工作负重要领导责任，并履行以下职责：

1、认真贯彻落实国家、上级部门有关安全生产的法令法规、严格执行公司的部门的安全操作规程，对公司资金安全、部门的人身安全负领导责任。

2、按照安委会和安全工作会议的安排，检查监督所部门和单位的财务保护、财产安全保护措施的落实情况。

3、亲自或组织制定分管部门及单位的安全管理规章制度和重要部位的应急预案，并督促实施。

4、参与拟定公司年度安全生产工作计划、安全投入计划、培训计划、安全目标和奖罚办法。督促检查安全投入计划完成进度，对安全投入资金落实情况负责。参与公司重大安全问题的研究审批。

5、亲自或指定分管部门负责人参加安全生产例会、安全专项会议和安全年度会议。

6、组织分管部门开展各类安全活动和应急预案演练，提高员工安全生产意识，营造良好的安全工作环境。

7、组织分管范围的安全检查，亲自或组织制定分管范围内重大事故隐患整改措施并督促落实。

8、按规定权限参与安全事故调查处理，提出事故处理建议。分别向分管安全的副总、安全直接责任人、第一责任人报告分管范围内事故概况。

七、分管工电副总经理安全职责：

分管工电副总经理是公司工务、电务、工程施工管理部门的领导人，对工务、电务、工程施工的安全工作负领导责任，并履行以下职责：

1、负责工电部门贯彻落实国家、上级部门有关安全生产的法令法规、严格执行公司和部门的安全操作规程。对公司铁路线路维修保养、建设施工安全负责。

2、按照安委会和安全工作会议的安排，检查监督工电建筑施工的安全防范措施落实。

3、亲自或授权部门负责人组织制定分管部门的安全管理制度和重要部位的应急预案，并督促实施。

4、参与拟定公司年度安全生产工作计划、安全投入计划、教育培训计划和奖罚办法。

5、参加安全生产例会、安全专题会议和安全工作年度会议，对公司和分管部门的安全工作提出建议和安排。

6、亲自组织或授权部门负责人开展安全检查、预案演练、岗位练兵各项安全活动，组织制定分管部门重大隐患整改落实措施。

7、按规定权限参与安全事故调查处理，提出事故处理建议。向分管安全的副总、直接责任人、第一责任人报告分管部门事故概况。对分管部门、单位或个人的安全考核提出奖罚建议。

8、按公司《安全事故应急处置预安案》规定，启动三级以上应急响应时，赶赴事故现场指挥或组织救援工作。

八、安全监察部部长安全职责：

安全监察部部长是公司安全职能管理部门的负责人，对公司安全生产工作负管理责任，并履行以下职责：

1、宣传安全生产有关方针政策和法规法令，建立和完善综合性的安生管理制度，督促有关部门建立和完善专业性的安全管理制度。

2、根据不同时期和工作需要，拟定全公司性的安全生产活动安排；根据年度安全工作计划，拟定月度安全生产工作计划及安全情况分析。

3、督促检查安全工作计划，包括投资计划、培训计划的落实情况；指导督促下属公司安全专职部门的安全管理工作。

4、督促并审核安全管理人员向上级主管部门呈送报表、有关资料，对分公司安全月报进行统计分析，收集和管理有关安全资料，建立建全相关台账和资料档案。

5、组织安全宣传教育和筹备安全业务竞赛活动，提高员工安全生产意识，营造良好的安全生产工作环境，监督检查各项活动开展的落实情况。

6、筹备各类安全会议，认真分析安全生产状况，制定和修改安全管理办法和相关制度，有针对性地对安全工作提出意见和措施，审核安全会议《纪要》。

7、经常对机关和分公司业务部门、生产现场督促检查，及时发现纠正违反安全管理规定和作业标准的行为，对危及行车、人身的安全隐患发出整改通知，限期落实整改。

8、对安全生产中的重大问题、重大隐患，提出整改意见，报安委会，并按安委会决定督促整改。

9、参与铁路交通一般C类及其以上安全事故和其它交通、职工因工重伤及以上事故的调查处理，收集和整理事故有关资料，为事故处理提供依据和初步意见。参与事故救援、灾害抢救方案的制定和实施。

10、做好年度安全生产考核工作，按考核办法拟出考核结果报安委会审批。

九、人力资源部部长安全职责

人力资源部部长是公司人力资源部门的负责人，对员工劳动人身安全、技术培训工作负责，并履行以下职责：

1、对本部门贯彻落实国家有关安全生产、劳动保护法令法规和上级有关条例指示精神、本公司操作规程、规章制度工作负责任。

2、负责对员工岗位分配情况的审核，不得将残疾的员工分配到其所禁忌的工作岗位。督促合法用工和上岗证的发放。

3、负责监督公司各项劳动保护措施的落实，按规定做好员工岗位安全培训计划，促进员工操作技术水平提高，增强安全保护意识。

4、督促有关人员开展劳动人身安全检查，纠正一切危害员工心身健康行为。

5、负责对重伤以上的工伤事故进行调查处理，对造成劳动人身伤害事故的责任人提出处理意见，并按规定向上级领导和部门报人身伤害事故情况。

6、在应急救援工作中，发挥协调保障作用，做好后勤保障和人员救治的协调联系工作。

7、参与或组织本部门员工参加各项安全竞赛、预案演练活动。

十、监察审计部长安全职责

监察审计部长是公司监察审计部门的负责人，对监察审计部门的安全工作负管理责任。并履行以下职责：

1、贯彻落实国家有关安全生产、劳动保护等方面的方针、政策和上级有关条例、规定及公司各项规章制度。

2、负责组织制订、修改本部门的安全管理制度和扣作规程。

3、参加安全工作会议，布置本部门各项安全工作，组织本部门员工开展各种安全活动，接受安全教育、培训，参与有关预案的演练。

4、负责本部门员工的消防安全知识的学习教育，组织员工参与消防预案演练，提高消防安全意识和避险逃生能力。

5、了解公司的各项安全应急预案，遇到突发性事件时，协助公司领导及安全职能部门及时妥善处理。

6、按规定总结汇报本部门安全工作情况，对公司安全生产问题和隐患整改提出切实有效的整改措施和建议。

十一、综合事务部部长安全职责

综合事务部部长是公司后勤保障部门的管理负责人，对机关本部后勤保障安全工作负管理责任，并履行以下职责：

1、负责本部门对国家生产、消防、道路安全法令、法规和上级有关安全工作指示精神的贯彻落实。

2、亲自或组织制订、完善本部门安全操作规程和安全管理制度。按照公司安全会议和安委会的要求，布置本部门的安全工作，总结汇报本部安全工作情况。

3、亲自参与或授权组织本部门有关预案的制订和应急预案的演练，提高部门员工的安全防范能力和自我保护意识。

4、亲自参与或督促管理人员开展安全检查，制定隐患整改措施，检查督促隐患整改落实。组织本部门的安全考核，对所辖部门、单位、个人提出奖惩建议。

5、按权限参与本部门的事故调查，收集和整理事故有关资料，为事故处理提供依据和初步建议。按应急预案规定参加事故救援、灾害抢救。

6、做好社会治安防范措施和本部安全保卫工作，协调南岭、曲仁公安所的管理。负责护路联防，落实群防群治工作

7、负责消防安全工作，做好消防安全检查，落实火灾隐患整改，清除安全隐患。负责汽车管理、驾驶员教育工作，对道路交通安全负责。

十二、运输管理部部长安全职责

运输管理部部长是公司列车运行、调度指挥的管理负责人，对公司行车安全、部门人身安全负管理责任，并履行以下职责：

1、负责本部门对国家生产、消防、道路安全法令、法规和上级有关安全工作指示精神的贯彻落实。

2、亲自或组织本部门安全操作规程和安全管理制度完善修订。按照公司安全会议和安委会的要求，布置本部门的安全工作，总结汇报本部安全工作情况。

3、亲自参与或授权组织本部门有关预案的制订和应急预案的演练，提高部门员工的安全防范能力和自我保护意识。

4、亲自参与或督促管理人员开展安全检查，制定隐患整改措施，检查督促隐患整改落实。组织本部门的安全考核，对所辖部门、单位、个人提出奖惩建议。

5、按权限参与本部门的事故调查，收集和整理事故有关资料，为事故处理提供依据和初步建议。按应急预案规定参加事故救援、灾害抢救。

6、主持或授权召开运输交班会，听取交班调度员汇报，查看列车运行图，分析列车运行情况，根据不同时段，结合实际对列车运行安全提出要求。

十三、党群工作部部长安全职责

党群工作部部长是公司党群工作部门的负责人，对安全教育宣传 工作和职工队伍稳定工作负责，并履行以下职责：

1.负责本部门对国家生产、消防、道路安全法令法规和上级有关安全工作指示精神的贯彻落实。

2、负责制定、完善本部门的安全管理制度，组织部门员工参与各项安全活动和各项应急预案的演练。

3、负责组织本部门员工学习公司的安全生产制度，并加强监督与检查。

4.利用公司的宣传阵地，加强对安全生产工作的宣传。5.协助有关部门做好职工劳动保护制度的制定和检查、监督。6.适时开展安全生产主题活动，充分发挥党、工、团组织的作用。

十四、设备物资部部长安全职责

设备物资部部长是公司设备物资部门的负责人，对公司的设备物资安全负管理责任，并履行以下职责：

1、按照安全生产有关方针政策和法规法令要求，制订设备安全制度，督促设备管理人员，建立设备安全台帐。

2、根据公司安委会要求，制订年度设备安全工作计划，拟定月度设备安全工作计划，并做好年度设备安全工作总结。

3、督促检查设备安全工作计划的落实。

4、督促设备管理人员收集设备安全信息，并建立台帐。

5、参加安全例会，了解安全信息。

6、参加安委会组织的安全检查，每季度对两线设备安全进行不 少于２次的检查，并对检查中发现的问题录入安全题库。

十五、工电管理部部长岗位安全职责

工电管理部部长是公司工电工程部门的负责人，对公司工务、电务、工程施工安全负管理责，并履行以下职责：

1、对本部门的安全工作负总责，并直接领导本部门的安全生产，开展安全工作。

2、认真贯彻执行国家颁布的《安全法规》及有关的政策和规章制度，以及上级有关指示，对保证本部门的职工在生产中的安全与健康负责任。

3、在编制安排生产计划时，同时编制安全计划与生产计划一同下达，并列入生产计划完成的考核项目。

4、在管理生产的同时，必须负责管理安全工作。在计划布置、检查、总结、评比生产过程中，同时抓好安全工作。

5、组织制订、修改、审批安全生产和改善劳动条件的规定，并付诸于实施，使生产区域逐步达到国家安全卫生标准，做到文明生产。

6、参与轻、重伤事故和苗头的调查、分析、制定防范措施，对造成事故的责任者做出处理决定。

7、组织对职工、尤其是特殊工种人员的安全生产和安全技术知识教育、培养和支持安全员的工作。总结推广安全生产的典型。对安全生产工作有突出贡献者给予表扬与奖励。

8、组织并参加定期和不定期的安全大检查，对查出的不安全隐患要及时消除或制定临时控制措施，确保安全生产。

9、有权拒绝上级做出的不能保证安全生产的指令和意见。

10、认真贯彻执行防护用品、保健用品、防暑饮料发放标准的规定。

十六、资产经营部部长安全职责

资产经营部部长是公司资产经营部门的负责人，对公司资产经营安全负管理责任，并履行以下职责：

1、保证国家和上级有关安全生产的法规、制度、指示在本部门贯彻落实。

2、亲自或组织制订、完善本部门安全操作规程和安全管理制度。按照公司安全会议和安委会的要求，布置本部门的安全工作，总结汇报本部门安全工作情况。

3、定期组织部门职工进行安全检查，保证设备、安全装置、消防、防护器材处于完好状态。教育本部门员工注意生产安全，用电安全，下班离开部门时关电闸。

4、组织本部门参加公司组织的各种关于安全方面的培训活动。，5、把安全生产考核纳入经营责任书考核。

6、编制经营计划时，充分考虑安全投入，保证生产安全。

十七、预算财务部部长安全职责

预算财务部部长是公司财务核算和管理工作的负责人，对公司资金、财务凭据及财务人员的安全负责，并履行以下职责：

1、负责本部门对国家生产、消防安全法令、法规和上级有关安 16 全工作指示精神的贯彻落实。

2、亲自或组织制订、完善本部门安全操作规程和安全管理制度。按照公司安全会议和安委会的要求，布置本部门的安全工作，总结汇报本部安全工作情况。

3、亲自参与或授权组织本部门有关预案的制订和应急预案的演练，提高部门员工的安全防范能力和自我保护意识。

4、亲自参与或督促管理人员开展安全检查，制定隐患整改措施，检查督促隐患整改落实。组织本部门的安全考核，对所辖部门、单位、个人提出奖惩建议。

5、按权限参与本部门的事故调查，收集和整理事故有关资料，为事故处理提供依据和初步建议。按应急预案规定参加事故救援、灾害抢救。

6、做好社会治安防范措施和本部安全保卫工作，指导、协调所属企业财务部门做好财务安全保障工作。

7、负责消防安全工作，做好消防安全检查，落实火灾隐患整改，清除安全隐患。

十八、董事会办公室主任安全职责

董事会办公室主任是公司董事办公室的负责人，对董事会办公室的安全工作负责，并履行以下安全职责：

一、对本部门贯彻国家有关安全生产法令法规、劳动保护条令等方面的方针、政策，落实上级有关条例、规定及公司各项规章制度负 责。

二、负责督促、检查相关单位执行董事会决议时，对相关安全要求的落实情况。

三、负责制定董事会决议法律风险控制体系，为董事会决策提出法律保障建议，针对法律风险提出应对防范措施。

四、负责公司及所属企业合同管理，对经营行为和合同文件进行合法性、安全性审查。

五、负责公司资产、投资、法律方面的风险评估安全防范管理。

六、组织本部门参加公司组织的各种安全培训教育、预案演练、隐患整改活动。

七、按权限参加本部门安全事故的调查取证并提出处理建议。

第二篇：(7)公司领导安全职责

公司领导安全职责

第一条 总经理安全职责

总经理为公司安全生产第一责任人，全面负责本公司的安全管理工作，贯彻执行、落实国家有关法律、法规和规章。

其安全管理方面的主要职责是：

1、根据公司的具体岗位建立、健全安全生产责任制，并建立有效机制督促安全生产责任制的落实。

2、经过调研，组织较强的人力结合生产实际制定安全生产规章制度和符合安全生产要求的操作规程，并督促安全生产规章制度和操作规程的落实。

3、保证安全生产的资金的投入，并保证这些资金投入的有效性。

4、每季度一次研究安全生产，把安全生产列入议事日程，及时解决安全生产中的重大问题。

5、督促、检查安全生产问题，每季度组织一次安全大检查，及时排除生产安全事故隐患。

6、认真组织制定并实施生产事故、固体废弃物处理事故、职业病预防事故、火灾事故和治安事故应急救援预案。

7、发生生产事故要及时、如实向有关部门报告。

8、按照上述安全职责，制订安全工作计划，并在具体工作中逐条落实。

第二条 售后服务部经理安全职责

1、为售后服务部的安全第一责任人，负责售后服务部的全面安全工作。

2、负责直接领导维修接待主管、保险组长、装饰组长、信息组长、零件组长、零件主管、车间主任的安全工作。

3、确保公司的安全规章制度、操作规程在所管理区域内得到落实；审批本部门安全生产操作规程和安全技术措施。

4、负责组织和安排本部门每一次的安全检查工作，对查出的隐患问题，落实责任到车间或班组，监督其整改和防范措施的实施。

5、负责组织本部门员工日常安全教育及新聘员工的部门级安全教育工作，并做好教育培训档案的管理工作。

6、负责审核本部门各车间提交的劳保用品采购计划。

7、定期向上级汇报本部门的安全工作情况。

8、完成总经理交待的其他安全工作。第三条 维修接待主管安全职责

1、负责组织制定服务部前台范围内的安全管理制度和操作规程。

2、负责解决服务过程中与用户发生的纠纷。

3、负责组织对接待人员和新聘用人员的安全教育和培训。

4、组织员工学习贯彻落实安全生产制度和上级有关指示、决定，积极支持办公室的安全工作。

5、负责组织制定挪车安全管理条例。

6、严格遵守公司有关安全规章制度和操作规程。

7、管理好前台范围内电脑、设备的安全，管理好救援车及客户的财产安全。

第四条 零件主管安全职责

1、零件主管是零备件管理部门的安全负责人，对零件仓库的安全工作负全面责任。

2、负责每一次定期检查备件库的消防、电气等设备安全，发现隐患及时组织整改。

3、对零件仓库发生的事故要及时上报服务部经理，并坚持“四不放过”的原则，及时调查分析处理。

4、负责监督本班组员工劳动防护用品的使用情况，依据有关标准，提出零件组人员劳动防护用品的采购计划。

5、负责整改零件仓库在车间及公司安全检查中查出的隐患，或制定出相应的安全措施。

6、负责对零件组工作人员进行日常安全教育和新聘用员工的班组级安全教育和培训,并做好相关档案的管理工作。

7、负责组织审批进货的安全工作，特别是重型货物搬运的安全。

8、负责监督易燃易爆物品的管理。第五条 车间主任安全职责

1、车间主任是公司维修服务车间的安全第一责任人，对车间的安全工作负全面责任。

2、负责贯彻落实国家劳动保护法规、上级及公司发布的各项安全规章制度和安全技术操作规程。

3、对车间的安全生产、劳动保护、环境保护工作负领导和管理责任，亲自过问安全生产情况，实施全面安全管理。

4、组织领导各班组的安全生产活动，及召开的每一次车间的安全生产例会，研究和布置安全生产工作。

5、组织车间级每一次安全检查，确保设备、安全装置、防护设施处于完好状态。发现隐患及时组织整改，车间无力整改的要采取临时安全措施，及时向公司办公室和总经理报告。

6、负责组织整改上级安全检查中发现的隐患，落实各项安全防范措施。

7、提出车间改善劳动条件、消除危害因素、预防职业病的措施计划并协助办公室实施，制订车间防范预案，并组织员工演练。

8、严格执行有关防护用品的发放规定，监督检查本车间员工正确穿戴和使用劳动防护用品，做好女员工的劳动保护工作。

9、组织员工进行安全思想教育和安全技术教育，定期进行考核。

10、负责组织对车间工作人员进行日常安全教育和新聘用员工的班组级安全教育和培训,并做好相关档案的管理工作。

11、组建本车间应急救援小组，并每一次组织演练、培训,并做好相关档案的管理工作。

12、建立健全安全、防火组织，领导并支持车间和班组安全员的工作。

13、负责审核公司内用火和工程维护作业安全。

14、负责挪车管理的监督工作。第六条 机修主管安全职责

1、机修主管是机修车间的安全负责人，负责本车间的日常安全生产工作。

2、负责督促本车间落实各项安全规章制度和操作规程。

3、组织员工学习贯彻落实安全生产制度和上级有关指示、决定，积极完成车间、售后服务部和办公室的安全工作布署。

4、负责检查监督本车间员工劳动防护用品的使用，依据有关标准，提出本车间劳动防护用品采购计划。

5、负责组织对本车间内各种机器设备、举升机、检测仪器和电脑进行安全检查，使之保持完好状态，发现隐患及时组织整改。

6对本车间发生的事故要及时上报车间主任，及时组织抢救，防止事故扩大，做好现场保护和详细记录，组织主持班组事故分析会，查明原因，吸取教训，提出防范措施，并坚持“四不放过”的原则，及时调查分析处理。

7、主要设备的开停，重要的设施安装、维修车辆大型总成拆装，必须亲临现场指挥和安全监督协调。

8、发现违章操作和违章指挥必须立即制止。

9、检查岗位工艺指标及各项安全制度执行情况，做好设备和安全设施的日常检查及维护保养工作，并做好记录。

10、负责组织本车间的安全防火检查，积极消除不安全因素，确保安全生产。

11、发现隐患要及时解决，作好记录，不能解决的要上报车间主任，同时采取控制措施。

12、对挪车事故负有主要管理责任。第七条 钣金主管安全职责

1、钣金主管是本工种的安全负责人，对钣金工种的日常安全生产工作负全面责任。

2、负责督促落实本工种各项安全规章制度和操作规程。

3、负责检查监督本组员工劳动防护用品的使用，依据有关标准，提出本工种劳动防护用品采购计划。

4、负责组织对钣金车间内电气焊设备、氧气瓶、乙炔瓶、切割机等进行安全检查，使之保持完好状态，发现隐患及时组织整改。

5、对钣金车间发生的事故要及时上报车间主任，及时组织抢救伤员，防止事故扩大，做好现场保护和详细记录，组织主持班组事故分析会，查明原因，吸取教训，并提出防范措施。

6、主要设备的开停，重要的设施安装、检查项目，必须亲临现场指挥和安全生产监督和协调。

7、发现违章操作和违章指挥必须立即制止。

8、每一次检查岗位工艺指标及各项安全制度执行情况，做好设备和安全设施的巡回检查及维护保养工作，并做好记录。

9、负责组织每一次钣金车间的安全防火检查，积极消除不安全因素，确保安全生产。

10、组建钣金车间应急救援小组，并组织每一次的演练、培训。

11、发现隐患要及时解决，作好记录，不能解决的要上报领导，同时采取控制措施。

12、负责组织钣金车间对上级安全检查中发现的事故隐患，制定并落实安全防范措施。

13、负责监督管理本车间的挪车工作。第八条 喷漆主管安全职责

1、喷漆主管是公司喷漆车间的安全负责人，对喷漆车间的日常安全生产工作负全面责任。

2、负责督促本车间落实各项安全规章制度和操作规程。

3、负责检查监督本车间员工劳动防护用品的使用，依据有关标准，提出本车间劳动防护用品采购计划。

4、负责组织对车间内喷/烤漆房、空压机及喷漆所用的漆料、稀料、喷枪等进行每一次的安全检查，发现隐患及时组织整改。

5、对本车间发生的事故要及时上报车间主任，及时组织抢救，防止事故扩大，做好现场保护和详细记录，组织主持班组事故分析会，查明原因，吸取教训，并提出防范措施。

6、主要设备的开停，重要的设施安装、检查项目，以及消防器材的配备、通风设备、电气设备的安全管理，必须亲临现场指挥和安全生产监督和协调。

7、发现违章操作和违章指挥必须立即制止。

8、检查岗位工艺指标及各项安全制度执行情况，做好设备和安全设施的巡回检查及维护保养工作，并做好记录。

9、负责组织喷漆车间对上级安全检查中发现的事故隐患，制定并落实安全防范措施。

10、负责组织本车间的安全防火检查，积极消除危险因素，确保安全生产。

11、发现隐患要及时解决，作好记录，不能解决的要上报车间主任，同时采取控制措施。

12、组建本车间应急救援小组，组织每一次的演练、培训，并做好相关记录档案的管理工作。

13、认真做好固体废物的收集和保存工作，管理好有毒有害物品的包装和废漆料。

14、负责监督管理本车间的挪车工作。第九条 车间调度安全职责

1、做好车间安全资料整理，安全档案的管理。

2、组织车间每一次安全例会，做好会议记录。

3、做好车间员工安全教育和培训工作，保存培训记录。

4、负责完成车间主任交待的其他安全工作。第十条 零件管理员安全职责

1、零件管理员是零备件管理部门的安全负责人，对零件仓库的安全工作负全面责任。

2、负责每一次检查备件库的消防、电气等设备安全，发现隐患及时整改。

3、对零件仓库发生的事故要及时上报服务部经理，并坚持“四不放过”的原则，及时调查分析处理。

4、负责监督本班组员工劳动防护用品的使用情况，依据有关标准，提出零件组人员劳动防护用品的采购计划。

5、负责整改零件仓库在车间及公司安全检查中查出的隐患，并落实相应的安全措施。

6、负责对零件组工作人员进行日常安全教育和新聘用员工的班组级安全教育和培训。

7、负责组织审批进货的安全工作，特别是重型货物搬运的安全。十一条 机修工岗位安全职责

1、认真学习和严格遵守各项规章制度、操作规程，遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。

2、熟练掌握机修岗位的操作技能，正确操作，做好各种记录。

3、及时发现生产中的设备故障，并能找出设备故障原因，及时排除解决；对设备进行维护保养。

4、操作工作中，正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故隐患消灭在萌芽状态；发生事故时，要及时的如实向车间有关人员报告，执行事故应急预案，正确处理，并保护现场，做好详细记录。

5、上岗按规定着装，正确使用各种劳动防护器具和灭火器材。

6、有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以制止和劝阻。

7、集中精力坚持工作岗位，经常检查设备运行情况，发现异常情况和设备故障立即停止进行检修。

8、维修工作应坚持贯彻“以防为主”的原则，做好防范性修理工作。

9、做好“点检”、“巡逻”工作，并认真做好记录，配合设备管理员做好二级保养工作。

10、认真做好固体废物的收集和保存工作，管理好有毒有害物品的包装和废漆料。

第十二条 钣金工岗位安全职责

1、认真学习和严格遵守公司和车间各项安全规章制度、岗位操作规程，遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。

2、上岗按规定着装，要正确穿戴劳动防护用品。

3、正确使用和保养配给的专用工具、设备和计量器具，不野蛮作业。

4、每天下班前一定要清理维修场地、消灭火种，电焊器具一定要收拾整齐并确认关闭全部仪表、阀门，以确保安全。

5、熟练正确使用各种防护器具和灭火器材。

6、积极参加车间的安全活动和事故应急预案演练工作。

7、有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以制止和劝阻。

8、集中精力坚持工作岗位，经常检查设备运行情况，发现异常情况和设备故障立即停止进行检修。

9.操作工作中，正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态，发生事故时，要及时地如实向车间有关人员报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。第十三条 喷漆工岗位安全职责

1、认真学习和严格遵守各项规章制度、操作规程，遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。

2、漆料为易燃物品，要妥善保存并密封，防止挥发，以确保安全。

3、上岗按规定着装，要正确穿戴劳动防护用品，打磨和喷漆时要穿戴劳动防护器具，特别是防毒口罩。

4、喷漆作业时靠近喷漆场地处不准吸烟及明火作业。

5、每天下班前要清洁维修场地，并清理、保存好漆料、溶剂，防止事故的发生。

6、熟练正确使用各种防护器具和灭火器材。

7、积极参加车间的安全活动和事故预案演练工作。

8、有权拒绝违章作业地指令，对他人违章作业加以制止和劝阻。

9、经常检查设备运行情况，发现异常情况和设备故障立即停止进行检修。

10、操作工作中，正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故隐患消灭在萌芽状态，发生事故时，要及时地如实向车间有关人员报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。第十四条 其他员工岗位安全职责

1、安全生产人人有责，每个员工都应在自己的岗位上，认真履行各自的安全职责，对本岗位的安全生产负直接责任。

2、认真学习和遵守各项安全生产规章制度，熟练掌握并严格执行本岗位的安全生产操作规程，严格遵守劳动、操作、工艺、施工和工作纪律。

3、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故隐患消灭在萌芽状态。在发生事故时，及时的如实向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。

4、正确操作、精心维护设备、熟练正确地使用各种防护器具和消防器材，保持作业环境，搞好清洁文明生产。

5、积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。

6、有权拒绝违章作业的指令和在无安全保障的作业条件下操作，对他人违章作业加以劝阻和制止。

7、在生产过程中，发现异常情况很可能发生重大事故时，有权立即停车处理，并立即向直接领导汇报，做好详细记录，保护好现场。

8、在带新员工学习时，应做到既教技术，又教安全，并对人身安全负责。

9、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。

海南丰众华长安汽车销售有限公司

二0一七年一月一日

第三篇：公司领导HSE职责

公司领导HSE职责 1 总经理

总经理是公司安全生产的第一责任人，对落实公司安全生产的主体责任全面负责，应履行以下责任：

1.1 贯彻执行国家有关HSE工作的方针、政策、法律、法规和集团公司、公司的HSE规章，及时研究解决HSE工作中出现的新情况、新问题，做出管理决策和工作安排。

1.2 组织制定HSE的管理政策，确定HSE的方针目标，建立健全HSE责任制及检查考核机制，检查考核行政副职和所属单位行政正职的HSE职责的落实情况。1.3 组织制定并督促HSE规章制度和安全操作规程的落实。

1.4 任命QHSE管理体系管理者代表，组织制定、评审公司的QHSE方针目标等体系文件，批准发布QHSE管理政策和QHSE管理工作的规划、计划。

1.5 依法设置安全生产管理机构并配备安全生产管理人员，落实技术管理机构的安全职能并配备安全技术人员。

1.6 定期研究安全生产工作，向职工代表大会报告安全生产情况，接受工会、从业人员对安全生产工作的监督。

1.7 保证公司安全生产投入的有效实施，依法履行建设项目安全设施和职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的规定。1.8 督促检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，掌握公司重大事故隐患的现状、分布和整改治理情况。批准公司重大HSE技术措施及隐患项目的投资计划。

1.9 主持召开HSE管理委员会会议及体系评审会议，听取HSE工作及体系运行情况汇报，决定HSE工作的重要奖惩，及时解决HSE管理工作中的重大问题。

1.10 组织开展安全生产培训工作；依法开展安全生产标准化建设、安全文化建设和班组安全建设工作。组织实施职业病防治工作，保障从业人员的职业健康。

1.11 及时如实报告事故，组织事故抢救，对上报集团公司的事故进行调查处理，研究对事故责任人员的处理意见。

1.12 组织制定和批准实施安全生产事故应急救援预案。

1.13 定期到联系承包的单位或关键装置要害部位参加安全活动。2 党委书记

党委书记是公司安全生产的第一保证人，对落实公司安全生产的主体责任与总经理同等负责，应履行以下职责：

2.1 贯彻执行国家有关HSE工作的方针、政策、法律、法规和集团公司、公司的HSE规章，对公司贯彻HSE的方针、政策、理念起推进、保证、监督作用。

2.2 抓好公司HSE方针、政策、理念和公司HSE规章制度的宣传教育和培训，提高各级领导干部的安全生产责任意识、管理能力，带领公司员工搞好安全生产。

2.3 总结推广HSE工作的先进管理经验和自主安全管理的有效做法，把HSE业绩作为干部考核和评优的重要内容。

2.4 参与公司HSE管理决策，支持总经理关于HSE职责、表现和业绩的考核奖惩工作，协助总经理把HSE承诺转化为资源支持。

2.5 定期到联系承包的关键装置要害部位参加安全活动。3 副总经理（HSE管理者代表）

3.1 代表总经理全面负责公司QHSE管理体系的实施、保持和持续改进工作，及时研究解决HSE工作中出现的新情况、新问题，对分管部门的HSE工作负直接领导责任。3.2 主持公司QHSE管理体系审核工作，审批QHSE管理体系审核计划和报告，及时向总经理汇报体系运行情况，协助总经理进行QHSE管理决策。

3.3 组织制定、实施公司HSE目标和安全生产管理计划。组织制定、修订HSE规章、规程和HSE技术措施计划，并组织实施。

3.4 定期主持召开HSE及管辖专业的工作会议，研究分析HSE动态，布置、总结HSE工作，协调、解决HSE管理体系实施中出现的问题。

3.5 定期组织开展HSE及专业检查工作，组织制定和落实重大HSE管理风险的控制措施。组织落实重大事故隐患和不符合项的整改、纠正措施。

3.6 组织对上报公司及以上事故的调查处理，督促落实“四不放过”措施。3.7 定期到联系承包的关键装置要害部位参加安全活动。4 党委副书记、工会主席

4.1 贯彻执行国家的HSE方针、政策、法律、法规和集团公司、公司的HSE规章，及时研究解决分管工作中出现的新情况、新问题，充分发挥工会组织在安全生产中的监督作用。4.2 按照“谁主管、谁负责”的原则，对工会、团委、宣传、党校、信访、纪委、经济保卫、报社、广播等部门或系统的HSE工作负直接领导责任。

4.3 参与公司HSE管理决策，关心员工劳动条件的改善，保护员工的安全和健康，做好女工劳动保护工作，把HSE工作列入职工代表大会议题。

4.4 参加上报集团公司事故的调查处理，做好职工伤亡事故的善后处理工作。4.5 组织职工开展遵章守纪和预防事故的自主性安全活动，支持行政关于安全生产的奖惩，依法维护职工权益。

4.6 负责分管专业管理部门负责人HSE职责的考核工作，检查、监督分管部门和单位HSE规章制度的执行情况。

4.7 组织制定工会系统的事故应急预案和演练活动，落实公共文化娱乐场所的安全工作。4.8 定期到联系承包的关键装置要害部位参加安全活动。5 党委副书记、纪委书记

5.1 贯彻执行国家的HSE方针、政策、法律、法规和集团公司、公司的HSE制度规定，及时研究解决分管工作中出现的新情况、新问题，组织对公司HSE工作进行纪律监督和效能监察。

5.2 发挥各级纪检组织在公司安全生产中的监督保证作用，教育干部起模范带头作用，并组织带动周围群众做到安全生产无事故。

5.3 按照“谁主管，谁负责”的原则，对稳定、人武、综合治理、信访、组织、党校等部门或系统的安全生产负直接领导责任。5.4 组织纪检、监察部门有关人员参加上报集团公司事故调查，参与对事故责任人的处理。5.5 组织纪检、监察部门，定期对HSE管理活动进行效能监察。5.6 定期到联系承包的关键装置要害部位参加安全活动。6 副总经理（分管人事企管培训法律事务）

6.1 贯彻执行国家的HSE方针、政策、法律、法规和集团公司、公司的HSE制度规定，及时研究解决分管工作中出现的新情况、新问题。

6.2 按照“谁主管、谁负责”的原则，对人事、企业管理、培训、法律事务等部门或系统的安全生产负直接领导责任。

6.3 组织制定、修订和审批人事、培训系统的HSE管理制度、规定，并组织实施。3.6.4 负责建立、健全公司HSE管理机构，配备HSE管理人员。

6.5 负责公司的教育培训工作，将HSE教育培训纳入公司总体培训工作计划，并督促专业管理部门、单位组织实施。6.6 负责基层管理者HSE业绩的分级考核工作，并将此作为其政绩考核的重要依据，对发生重大、特大责任事故的有关领导分清责任，严肃处理。

6.7 负责分管专业管理部门和单位负责人HSE职责的考核工作，检查，监督分管专业管理部门和单位HSE规章制度的执行情况。

6.8 定期主持召开分管业务范围内的安全生产会议，总结、布置安全生产，解决存在的问题。

6.9 负责劳动纪律的监督管理，督促检查各专业管理部门、单位劳动纪律制度的执行情况。6.10 定期到联系承包的关键装置要害部位参加安全活动。

6.11 在规范扶持改制分流过程中，督促和引导改制企业建立HSE管理体制，进行安全标准化管理。副总经理（分管后勤）

7.1 贯彻执行国家的HSE方针、政策、法律、法规和集团公司、公司的HSE制度规定，及时研究解决分管工作中出现的新情况、新问题。

7.2 按照“谁主管、谁负责”的原则，对行政管理、机关事务、离退休、社区管理、生活管理、车辆管理等部门或系统的HSE工作负直接领导责任。

7.3 组织制定、修订和审批分管部门的规章制度、规定、技术规程，组织实施并监督检查执行情况。

7.4 负责组织分管系统的安全检查，督促进行事故隐患和管理问题的整改，积极消除事故隐患。

7.5 负责监督分管系统维修项目施工单位及其施工过程的管理工作，防止事故发生。

7.6 负责分管专业管理部门和单位负责人HSE职责的考核工作，检查监督分管专业管理部门和单位规章制度的执行情况。

7.7 定期主持召开分管系统的HSE工作会议，分析HSE动态，及时解决存在的问题。7.8 组织分管系统上报集团公司事故的调查处理。组织制定事故应急预案并进行演练。7.9 定期到联系承包的关键装置要害部位参加安全活动。8 副总经理（分管设备动力工程）

8.1 贯彻执行国家的HSE方针、政策、法律、法规和集团公司、公司的HSE制度规定，及时研究解决分管工作中出现的新情况、新问题。

8.2 按照“谁主管、谁负责”的原则对设备、动力、工程、特种设备检测、工程质量监督等部门或系统的HSE工作负直接领导责任。

8.3 组织制定修订和审批分管系统安全生产规章制度，安全技术规程，组织实施并监督检查执行情况。

8.4 坚持贯彻安全生产“五同时”原则，监督检查设备、动力、工程主管部门专业安全职责履行和各项安全管理制度执行情况，及时纠正失误和违章性行为。

8.5 负责落实工程项目设计、施工、验收等环节的安全措施。贯彻执行“三同时”管理规定，组织有关部门进行“三同时”审查，并落实整改措施。

8.6 负责组织分管系统对上报集团公司事故进行调查处理，及时向集团公司有关部门报告处理结果。

8.7 负责组织分管系统安全大检查，落实隐患整改，制定安全防范措施。8.8 负责组织设备大检修安全管理，负责承包商安全管理。

8.9 定期召开分管系统的安全生产会议，分析设备安全生产动态，及时解决问题。8.10 组织分管系统安全生产竞赛活动，总结推广安全生产先进经验，奖励先进单位和个人。8.11 定期到联系承包的关键装置要害部位参加安全活动。

8.12 按照上述安全职责，制定安全工作计划，并在具体工作中落实。9 副总经理（分管计划物资供应销售）

9.1 贯彻执行国家的HSE方针、政策、法律、法规和集团公司、公司的HSE制度规定，及时研究解决分管工作中出现的新情况、新问题。

9.2 按照“谁主管、谁负责”的原则，对计划、物资装备、销售运输、储运等部门或系统的安全生产负直接领导责任。

9.3 负责分管专业管理部门和单位负责人职责的考核工作，组织制定、修订和审批分管系统的规章制度、规定、技术规程，组织实施并监督检查执行情况。

9.4 组织对供应物资和销售产品的质量检验监督工作，保证质量安全。

9.5 定期主持召开分管范围内的工作会议，总结、布置安全生产，及时解决存在的问题。9.6 定期组织对分管系统进行安全检查，落实重大事故隐患和不符合项的整改、纠正措施。9.7 组织分管系统上报集团公司事故的调查处理，组织制定分管系统的事故应急预案并进行演练。

9.8 定期到联系承包的关键装置要害部位参加安全活动。10 总会计师

10.1 贯彻执行国家的HSE方针、政策、法律、法规和集团公司、公司的HSE制度规定，及时研究解决分管工作中出现的新情况、新问题。

10.2 按照“谁主管、谁负责”的原则，对财务、审计系统和公司驻外机构的HSE工作负直接领导责任。

10.3 贯彻执行集团公司安全生产保证基金管理办法，监督检查安全生产保证基金的缴纳和返回资金的使用情况。

10.4 在审查公司生产计划和投资计划时，同时审查HSE技术措施计划，并检查执行情况。

10.5 把HSE管理纳入经济技术分析，支持开展HSE体系建设运行必须进行的教育培训和审核管理等活动，保证HSE管理费用的合理有效支出。

10.6 负责组织对分管专业管理部门负责人HSE职责的考核工作，检查、监督规章制度的执行情况。

10.7 定期到联系承包的关键装置要害部位参加安全活动。11 副总经理（分管科技信息电信）

11.1 贯彻执行国家的HSE方针、政策、法律、法规和集团公司、公司的HSE制度规定，及时研究解决分管工作中出现的新情况、新问题。

11.2 按照“谁主管、谁负责”的原则，对科技、信息、电信网络等部门或系统的安全生产负直接领导责任。

11.3 负责分管系统管理部门和单位负责人职责的考核工作。组织制定、修订和审批分管系统的规章制度、规定、技术规程，组织实施并监督检查执行情况。

11.4 定期主持召开分管范围内的工作会议，总结、布置安全生产，及时解决存在的问题。11.5 定期组织分管系统的安全检查，落实重大事故隐患和不符合项的整改、纠正措施。11.6 组织分管系统上报集团公司事故的调查处理，组织制定事故应急预案并进行演练。11.7 定期到联系承包的关键装置要害部位参加安全活动。12 副总经理（分管安全生产环保）

12.1 贯彻执行国家的HSE方针、政策、法律、法规和集团公司、公司的HSE制度规定，及时研究解决HSE工作中出现的新情况、新问题。

12.2 按照“谁主管、谁负责”的原则，对生产管理、安全环保、消防、环境和职业卫生监测等部门或系统的HSE工作负直接领导责任。

12.3 组织制定、修订和审查HSE规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划，并组织实施。

12.4 坚持贯彻安全生产“五同时”原则，监督检查分管职能部门HSE责任制落实情况和各项HSE规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失误和违章性行为。12.5 发生集团公司事故及时报告，并组织有关职能部门进行调查处理。12.6 负责组织安全生产大检查，落实重大生产安全隐患整改。12.7 负责组织落实安全教育培训和安全考核工作。

12.8 定期召开安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。

12.9 负责返还安保基金的使用管理。12.10 倡导先进安全文化，组织HSE系统安全生产竞赛活动，总结推广安全生产先进经验，奖励先进单位和个人。

12.11 定期到联系承包的关键装置要害部位参加安全活动。

第四篇：公司领导值班职责

XX公司领导值班职责

一、目的

能及时有效的处理公司突发事件，保证安全运行。

二、适用范围

本制度适于公司值班领导的值班和运行人员24小时值班管理。

三、值班制度

值班领导

1、值班时间为当天8:00至次日上午7：30，依据值班轮次表进行值班；

2、值班领导的值班地点为本人办公室或值班室休息室；

3、值班领导的职责为：

A、巡查夜间运行值班人员的工作状态；

B、巡查各岗位工作人员的睡岗、窜岗、脱岗行为；并做好记录。C、做好公司防火、防盗等措施情况。D、抽调运行人员值班的相关记录填写情况。E、认真填写值班领导值班记录。

4、值班领导值班因公外出或其它原因无法值班时要及时告知公司 办公室安排其它人员代班。

5、值班人员值班时要保持手机畅通，以便于联系。

6、值班人员次日不休息照常上班。

第五篇：局领导安全职责

局领导安全职责 局长的安全职责

1、局长是本企业的安全第一责任人，对本企业的安全生产和本规定的执行，以及各部门与各级人员安全生产责任制的建立、健全与贯彻落实，负全面领导责任。

2、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，亲自批阅和传达安全生产文件、指令和通报，提出具体贯彻意见，并组织落实。

3、掌握有关的安全规程、制度，并结合企业的实际情况，健全完善各项现场制度，抓好规程、制度的贯彻。

4、组织制订安全目标，审定有关安全生产的重要活动和重大措施，按企业控制重伤和设备事故的目标，层层落实责任，实行分级控制，确保安全目标的实现。

5、主管并建立独立有效的安全监察专职机构，按规定配备合格的安全监察人员，健全安全监察体系，完善安全监察手段，支持安全监察人员认真履行安全监察职责，主动听取安全监察部门的工作汇报。

6、每月主持召开一次安全分析会，及时研究解决安全生产中存在的问题，组织消除重大事故隐患。

7、每季度至少对一个生产单位进行一次全面的生产、施工现场巡视检查。每月深入现场、班组检查生产情况，每月参加班组安全活动一次，掌握一线实际情况，听取职工对安全生产的意见和建议，并认真研究解决，不断提高和改善安全生产的环境和条件。

8、严格执行《安全生产法》的有关规定，及时上报本单位发生的生产事故。

9、按照《电业生产事故调查规程》的规定，参加或主持有关事故的调查处理；对性质严重或典型的事故应及时掌握事故情况，必要时召开事故现场会，提出防止事故重复发生的措施。

10、定期向职代会报告安全生产工作，主动接受职工代表在安全生产方面的监督和建议。党支部书记的安全职责

1、在企业思想政治工作中，把搞好安全生产工作作为一项重要任务，积极宣传、贯彻党和国家有关安全生产的方针、政策、法规及上级有关规定，充分发挥党组织对安全生产的保证、监督作用。

2、把安全工作列入党支部的重要议事日程，对企业发生的事故承担相应的领导责任，参与研究有关安全生产的重大活动和重要问题，并动员和组织党员、团员积极参加安全生产活动，发挥模范带头作用。

3、经常深入生产现场、班组，了解安全生产情况，掌握职工思想动态，指导基层党团组织及时解决职工队伍中的思想问题和影响安全生产的不良影响。

4、在干部考核、选拔及思想政治工作评比中，把安全业绩作为重要的考核内容。

5、责成纪检监察部门参与有关事故的调查处理，并亲自参加重伤及以上人身事故和重大及以上设备事故的调查处理。生产副局长的安全职责

1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，提出贯彻的具体意见，并组织落实。

2、组织编制安全目标和实施措施，经行政正职审批后组织实施。

3、强化安全保证体系，健全与落实基层生产单位的安全生产责任制，认真研究事故规律，掌握事故隐患，做到超前控制、科学防范。

4、主持编制“两措”计划和事故备品配件计划，做到项目、时间、负责人、费用落实，并负责督促实施。

5、具体组织定期的安全大检查活动和“安全月”活动，做好中间检查和最后验收评价。对自查和上级检查发现的问题，包括重大隐患的治理工作，要落实到部门或单位，限期完成。

6、负责安全生产的日常工作，充分发挥安全监察体系的作用，经常听取安全监察部门的工作汇报，支持安全监察部门履行自己的职责。对事故统计报告的及时性、准确性负领导责任。

7、经常深入生产、施工现场、班组，掌握安全生产情况，及时制止违章违纪行为，总结安全生产经验，落实安全奖惩办法。每月至少参加一次班组安全活动。

8、按照《电业生产事故调查规程》，参加或主持有关事故的调查处理，及时掌握事故情况，必要时召开事故现场会，对事故做到“四不放过”。

9、在组织编制生产计划，要根据本企业的安全生产能力，实事求是地制订计划，防止计划指标过高，脱离实际，促使职工拼设备赶工期而威胁安全生产。营销副局长的安全职责：

1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，并提出贯彻的具体意见，组织落实。

2、贯彻以安全文明生产为基础，以经济效益为中心的指导思想，在经营工作中把安全指标作为一项重要的考核指标。

3、负责安全奖励资金和“两措”费用的落实。

4、对临时工的使用，按照国家和上级的有关规定，严格控制，加强管理，建立审批制度，并负责检查落实。

5、召开经营活动分析会议时，同时要分析安全生产情况。

6、负责组织实施农村安全用电的宣传、检查，落实农村人身触电伤亡事故的预防工作，保证无农村人身触电伤亡事故的发生。多经副局长的安全职责：

1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，并提出贯彻的具体意见，组织落实。

2、贯彻落实上级有关加强多种经营安全管理工作的规定，经常深入生产、施工现场，检查、指导安全工作，及时制止违章违纪行为。

3、按照《企业职工伤亡事故报告和处理规定》和《电力生产事故调查暂行规定》的规定，参加或主持多经发生的有关事故的调查处理。对性质严重或典型的事故，应及时掌握情况，并召开事故现场会，提出防止事故重复发生的措施。

4、负责对多经部门技工、农民工、临时工的安全培训教育。

5、对电力设备、材料的安全质量进行监督检查。工会主席的安全职责：

1、对劳动安全群众监督工作全面负责。

2、按照《工会法》等有关规定，负责建立健全劳动安全监督体系，开展群众监督工作。

3、定期或不定期地组织职工代表，对局领导班子及各级管理人员贯彻执行国家有关劳动安全卫生的政策、法规及上级有关规定的情况进行检查。对查出的问题，以书面形式送达行政负责人和有关部门，提出解决或纠正的意见、建议，期限整改。

4、参加重要安全活动、会议，审议安全管理制度及奖惩办法，参加有关伤亡事故的调查处理工作。

5、大力宣传国家有关劳动安全的方针、政策、法规及电力行业的安全规程制度；会同行政广泛开展各种形式的安全生产竞赛和安全教育活动，提合理化建议，表彰电力生产安全先进集体和先进个人。

6、把安全生产方面的问题，列入职工代表大会的议题进行审议。

管理部门的安全职责 安监科的安全职责

1、监督与安全生产有关的各种规章、制度及上级有关指示的执行情况。对本企业人身和设备安全工作负有监察责任；对本企业所属多种经营企业的安全工作负有指导责任。

2、按照“三不放过”的原则对事故进行调查、处理并及时上报。对单位领导瞒报、漏报事故的行为有权越级上报。

3、会同有关部门研究影响人身和设备安全的问题，配合生产部门编制“双措”计划，经批准后认真监督实施，努力增加安全工作上的科技含量。

4、参加施工项目安全措施审查，并检查执行情况。监督与配合有关部门搞好全局反事故演习。组织《电业安全工作规程》的培训、考试。

5、经常深入现场，检查设备运行情况，检查各种安全措施落实情况，督促消除设备缺陷和隐患，研究发生事故的规律，开展反事故斗争。

6、对各部门、各单位的安全指标完成情况进行考核，并提出奖罚意见。

7、参与春、秋季安全大检查。每月召开一次安全分析会。每季参加一次设备巡视，每月参加一次班组安全活动，针对安全生产存在的问题提出防范措施。

8、对劳保用品发放和劳动保护设施进行监督、检查。

9、配合车辆管理部门做好事故预防，找出安全生产薄弱环节，制订防范措施。生产技术科的安全职责

1、认真贯彻执行安全生产的各种规章、制度和上级有关指示和要求。对本企业供电设备安全全面负责。

2、组织编制和修订现场运行、检修规程及技术质量标准、生产技术管理制度。对技术组织措施负有审核责任。

3、经常深入现场，掌握设备运行状况和主要设备缺陷，并督促和指导及时消除。定期组织运行分析工作，及时提出改进意见，不断增加安全生产的科技含量。

4、组织编制“双措”计划和设备安全大检查方案，参加安全大检查和组织全企业的反事故演习。

5、认真做好生产工程安全与质量的管理，杜绝工程事故。

6、指导设备事故处理，参加事故调查、分析工作，制定防止事故对策，并组织落实。

（一）生技科长安全职责：

1、针对具体情况制订局“两措”计划，并对审批后的“两措”计划负责组织实施。

2、组织审查重要检修项目或大型工程项目的安全技术措施，对措施的正确性、完备性负责。参加重大施工项目、危险施工项目、施工方案、安全技术措施的编制和审核，并深入现场进行技术指导和技术监督。

3、组织各业务主管定期对一线人员进行业务技术培训。

4、组织编制及审核安全生产工作中的保电预案、电力抢修预案、电力检修预案、防汛预案、防火预案。

5、根据我局安全生产情况，定期有针对性地在全局范围内开展安全培训工作。同时在推广和采用新技术、新工艺、新材料和新设备时，组织制订安全操作规程，并负责组织培训。

6、贯彻落实“两票三制”执行情况。组织开展反违章活动。

7、深入生产班组和生产现场，进行监督检查。对安全生产过程中存在的安全隐患及时纠正，并落实整改措施。

8、对局属高、低压配网及变电站的安全运行全面负责。

9、对35kV和10kV用户接入系统的供电方案的正确性和安全性负责。

10、审查本部门其他人员签发的工作票。

11、参加或组织事故、障碍的调查，分析、制订防范措施的制定。

12、负责组织本部门人员对上级和我局下发的有关安全的文件和精神进行落实。

13、组织“春安大检查”和“秋安大检查”检修计划的制定和实施。

（二）10KV运行专责的安全职责：

1、负责局属10KV线路及设备安全、经济可靠运行。

2、保证10KV线路的设计和设备安装要符合有关设计规范要求及安全规程要求。

3、严格执行“两票三制”，制定“典型”工作票和操作票，监督检查“两票三制”的执行情况。

4、编制安全生产工作中的保电预案、电力抢修预案、电力检修预案、防汛预案、防火预案。

5、在施工过程中监督施工人员严格按设计技术安装规范及标准进行施工。负责大型工程的现场安全管理工作及安全措施的制定。

6、针对具体情况编制“两措”计划，并对审批后的“两措”计划负责组织实施。

7、深入生产班组和生产现场，进行监督检查。对安全生产过程中存在的安全隐患及时纠正，并落实整改措施。

8、及时掌握局属10KV线路和设备运行状况，供电所上报的缺陷及时安排处理。

9、做好10KV运行资料的管理工作。确保“安全生产目标”的完成。

（三）变电、主网运行专责的安全职责：

1、确保人身安全及主网线路设备的安全运行。2、35KV线路缺陷汇总、上报。3、35KV线路巡视、清扫、检修计划编制。4、35KV线路各项工作的落实、事故处理安排。5、35KV线路“两措”计划制定及监督实施。6、35KV线路相关预案的制定及监督实施。7、35KV线路事故、障碍的调查、分析、上报及防范措施的制定。

8、监督变电站“两票三制”的落实情况。

9、变电站继电保护的定期校验、设备检修、大修及预防性试验计划的制定，安排监督实施。

10、变电站事故、障碍的调查、分析、上报及相应防范措施的制定。

11、对检查巡视中的不安全现象予以纠正。

12、检查变电主网各类安全规程、制度、文件的落实。

13、深入变电站，进行监督检查。对线路设备中存在的安全隐患及时纠正，并落实整改措施。用电营销科的安全职责

1、贯彻上级和本企业下发的安全生产方针、政策和各种规章、制度，做好用户用电的安全管理，认真开展监察工作。

2、督促基层做好用户安全用电监察工作，对用户安全用电的管理负有全面责任。

3、审查、参与确定重要用户的供电方案，确保供用电安全可靠。

4、组织和督促基层做好用户电气工作人员的技术培训、考试、发证工作。

5、督促用户做好春、秋两季安全大检查和季节性事故预防工作。对威胁人身和设备安全的重大缺陷，要督促用户限期处理。

6、对供电系统事故涉及用户损失的情况进行调查，参加用户事故扩大为系统事故的调查与处理。

（一）用电科长的安全职责：

1、贯彻落实《安全工作规定》、《电业安全工作规程》和《农村低压电器安全工作规程》，认真开展用电营销科和供电所相关安全工作。

2、负责建立、健全并落实用电营销科各专责人的安全生产责任，落实各供电所用电营销工作的安全责任。

3、落实用电营销安全责任，协调并解决各专责人、各供电所用电营销工作中出现的问题。

4、组织各业务主管定期对一线人员进行业务技术培训。

5、及时了解各供电所安全经营情况，安全工作要做到勤安排、重分析、抓落实。

6、监督检查用电营销科各专责人、各供电所在开展用电营销工作的问题和隐患。

7、加强用电营销科和各供电所营业人员的安全教育与培训，提高机关人员的安全思想和意识，并通过各种方式开展安全用电宣传工作，组织制订《农村人身触电伤亡事故的预防措施》，提高广大客户的安全用电意识。

8、协助局安监科搞好安全生产管理工作。

（二）营业专责的安全职责：

1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规、条例和省（集团）公司的有关规定。

2、认真组织贯彻《中华人民共和国电力法》和《供电营业规则》中的有关营业方面的安全运行规定，带头做好营业工作中的安全技术工作，指导、督促、监督各供电所营业人员在营业工作过程中的安全技术工作，并进行安全技术考核。

3、负责组织开展供电所营业安全监督检查工作，提高工作人员安全意识。

4、监督检查各供电所的电费收缴期间的收费安全。

5、配合科长、安全员做好本科室的安全工作。

（三）业扩专责人的安全职责：

1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规、条例和省（集团）公司的有关规定。

2、外出工作时，严禁私车公用，确保交通安全。

3、及时掌握用户用电情况，在对新装用户电能计量设备方案的审批、验收工作中密切关注安全问题，负责计量设备校验装置安全技术鉴定工作。

8、配合科长、安全员做好本科室的安全工作。稽查保卫科的安全职责

1、负责落实上级有关保护电力设施和消防安全的法规、规范。

2、对本企业的防火和发供电设备的安全保卫工作负有责任。

3、认真贯彻执行“预防为主、防消结合”的消防工作方针，负责本企业消防组织制度的健全和检查指导工作，建立健全各级防火责任制，督促落实防火措施和防火演习工作，做好防火知识培训，组织防火安全大检查，对本企业防火工作负监督责任。

4、对易燃、易爆、剧毒物品及其他危险品的妥善保管、安全使用进行检查和监督。

5、认真做好发供电设备和线路的安全保卫工作，及时调查外力破坏案件。负责重要生产场所的保卫工作。

6、组织火灾、爆炸事故的调查处理，制定防范措铈，并监督执行。

7、认真贯彻执行消防监督条例和易燃、易爆物品的储运、保管、使用等有关规定，对重大隐患加强管理，督促有关单位及时消除。

8、配合安全监察部门和生产技术部门进行事故调查。财务科的安全职责

1、为实现企业安全生产目标，正确处理安全与效益的关系，为安全生产提供充足的资金保障。

2、参加企业重大安全技术改造工程项目的审定，提出资金落实方案。

3、参与事故调查，对经济事故或事故的经济损失进行调查和处理。

4、负责与保险公司对设备损坏和事故造成的经济损失的索赔处理。

5、做好财务部门的安全管理，避免火灾和被盗、被抢事件的发生。办公室的安全职责：

1、及时传达、传递上级机关有关安全生产的文件、通知、指示，送领导阅批和上达各有关单位、部室贯彻落实。

2、做好有关安全生产方面文件催办，督促有关部门及时处理。

3、负责企业安全工作总结、事故报告、事故统计报表等安全资料、文件的整理归档、保管，并随时提供查阅，协助办理安全书报、科技刊物的征订工作。

4、将安全生产情况列为新闻中心的重要报导内容。生产班组各类人员的安全职责 班组长的安全职责

1、班组长是本班组的安全第一责任人，对本班组工人在生产劳动过程中的安全和健康负责，对所管辖设备的安全运行负责。

2、带领本班组人员认真贯彻执行安全规程、制度，及时制止违章违纪行。及时学习事故通报，吸取教训，采取措施，防止同类事故重复发生。

3、主持召开好每周一次的班组安全活动，并做好记录。

4、督促班组技术员和工作负责人做好每项工作(倒闸操作、检修、试验等)的技术交底和安全措施交底，并做好记录。

5、支持班组安全员履行自己的职权。对本班组发生的异常、障碍、未遂及事故等不安全事件，要认真记录、及时上报，保护好现场、组织分析原因、总结教训、落实改进措施。

6、负责本班站“两措”计划的执行。

７、做好岗位安全技术培训、新入局人员以及临时用工的安全教育。安监员的安全职责

1、安监员是班组长安全工作的助手，对本班组的安全工作负有重要责任。

2、协助班组长组织本班组人员学习安全规程和上级有关安全工作的指示，并带头遵守规程；负责检查作业现场安全措施，对违章作业人员进行批评教育，必要时有权停止工作。

3、协助班组长组织好每周一次的班组安全活动，活动要根据上级布置和要求，结合班组实际，讲求实效，并认真做好记录。

4、参加本班组工作计划、技术措施、安全措施的讨论研究，并督促安全措施的执行。

5、负责班组安全用具的领用、试验、管理工作，保证安全可靠。

6、参加本班组安全大检查，对查出的问题，协助班组长及时解决。认真进行“两票”、“三制”检查。

7、协助班组长，对本班组发生的异常、未遂、障碍、事故和其他不安全的情况及时分析，吸取教训，制订对策，督促执行，并负责按规定填表上报。

8、监督班组长履行安全生产职责，对班组长违反安全管理规章制度的行为要提出建议，必要时可越级上报。班组工作人员的安全职责

1、严格遵守安全规程、规定及安全技术措施，做到不违章作业。有权制止他人违章作业，对安全措施不符合规定、任务不清和停、带电范围不清的工作项目，以及违章指挥，有权拒绝作业。

2、参加班组长召开的班前和班后会，服从领导，听从指挥，保质保量保安全地完成任务，保证做到“三不伤害”。发生异常、未遂、事故时，应及时向班组长汇报，并保护好现场，不隐瞒真相。

3、认真参加班组安全活动和安全培训，认真学习紧急救护法，能进行现场抢救；认真学习事故通报，吸取教训，防止事故的发生。

4、工作前检查安全用具，工具不合格的不得使用。工作时按规定穿戴防护用品。

5、积极参加本班组的安全检查活动，管好所维护的设备，对设备安全运行负责任。车队队长的安全职责

1、负责建立健全机动车辆管理制度和行车的安全措施，督促有关部门严格执行。

2、负责机动车辆的安全技术检验和驾驶员的审查。组织机动车驾驶员的安全技术培训和考核工作，不合格人员不准上岗。

3、监督检查有关交通方面的政策、法令、规章、制度的贯彻执行情况，参与或组织调查处理交通事故与严重违章行车事故，拟定防范措施，并监督执行。对事故责任者及违章司机提出处里意见，真正做到“三不放过”。

4、对机动车驾驶员开展经常性安全思想教育，杜绝无证驾驶和酒后驾车。组织交通安全网活动。驾驶员的安全职责：

1、坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时排除，确保车辆运行。

2、安全驾驶，正确执行驾驶操作规程，听从交通管理人员的指挥，行车时集中精力驾驶，严禁酒后开车，不开“英雄车”、“赌气车”。

3、每次出车回来后，如实填写行车记录，向派车主管简要汇报出车情况。

4、车辆用毕后，车辆停泊在指定位置，锁好方向盘，门窗等。

5、做好车辆的维护、保养工作，保持车辆常年整洁和车况良好。

6、认真填写车辆档案，对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报，写好情况汇报。计量组工作人员安全职责：

1、按照计量技术法规的相关要求对计量设备进行校验和检修。

2、建立计量设备资产台帐，对装、拆、换、验的计量设备进行系统全面地登记整理，防止资产的流失。

3、保证计量检定的原始数据和有关技术资料的完整和安全。

4、正确使用计量基准或计量标准并负责维护、保养，使其保持良好的技术状况，保证其安全准确运行。

5、安全准确操作计量鉴定装置。

6、计量鉴定人员出具的检定数据，用于量值传递、计量认证、技术考核、裁决计量纠纷和实施计量监督，必须保证其准确性。