XXXXXX中层干部及重要岗位工作人员廉政规定（范文）

第一篇：XXXXXX中层干部及重要岗位工作人员廉政规定（范文）

XXXXXX中层干部

及重要岗位工作人员廉政规定（试行）

为加强党风廉政建设，明确中层干部及重要岗位工作人员的廉政职责，保证全局“创一流”工作和城乡电网建设改造工程的顺利进行，根据《廉政准则》及相关条例，结合我局实际，制订《XXXXXX中层干部及重要岗位工作人员廉政规定》。

第一条 中层干部不得擅自决定本单位大额度资金运作、生产经营的重大决策、人事任免及招收新职工等事项；不准将国有资产转移到个人名下或其他企业谋取非法利益；不准弄虚作假，谎报成绩；不准授意、指使财务人员做假帐或设立法定帐册以外的任何帐册。

第二条

中层干部和重要岗位工作人员要严格遵守中央和省、市有关廉政建设的规定，自觉用党纪、政纪和局规约束自己，廉洁奉公，忠于职守。严禁利用职务、职权或工作关系谋取不正当利益；严禁到下属单位或用户报销应由个人承担的各种费用。

第三条

财务岗位工作人员要严格遵守国家财经纪律和财务管理规定，严禁假公济私、化公为私；严禁丧失原则为他人报销应由个人承担的费用，严禁做假帐，挪用公款。

第四条

人事岗位工作人员要严格遵守组织人事纪律，严格按照人事制度、程序办事。禁止泄露酝酿讨论中的人事安排情况，向领导汇报干部情况应实事求是，不得隐瞒或者歪曲事实真相，不得借招工、人员录用、调整工资、人事调动、选拔任用干部之机谋取私利。

第五条

物资采购岗位工作人员要严格遵守物资采购纪律。在采购、加工物资工作中，必须执行有关文件精神，进行选厂选型，比质比价，力求货中选质，质中选价，价中选优。在招投标工作中坚持公开、公平、公正和诚实信用的原则，严格遵守招投标工作纪律。禁止利用职权和工作关系向任何单位和个人索要、收受各种好处。

第六条

供用电岗位工作人员要严格遵守国家电费、电价政策和岗位纪律，认真履行工作职责。需要到用户工作或联系业务时，必须佩带证件，遵纪守法，依法办事，严禁徇私舞弊，故意刁卡用户，以电谋私，为小团体或个人和亲友获得额外利益；不准限定用户购买其指定产品或材料，强制用户接受其指定的设计或施工单位；不准利用介绍用户供电工程之机，收受钱物或其他好处；不准私自为用户搞工程设计或受聘于用户，从中获取个人利益；不准私自承揽或转包用户供用电工程。

第七条 基建岗位工作人员要严格遵守国家有关电力基本建设的政策、法规和认真履行岗位纪律、涉及重大经济处理问题，应及时报告有关领导，在招投标工作中坚持公开、公平、公正的原则，严格遵守工程招投标工作纪律，在工程决算之中要坚持实事求是精神，严禁利用职权和工作关系向施工单位索要、收受各种好处。第八条 多种经营岗位工作人员要严格遵守党和国家的方针政策，开展多种经营活动。对外投资要按照市局的有关规定，集体讨论，逐级审批，不能擅自决定；业务招待费开支要严格执行上级有关规定；对外业务交往和业务谈判，严禁单独行动，确实无法避免的，应及时向组织报告，不得隐瞒；商业折扣要及时入帐，不得以任何形式和名义截留；工程承发包要实行招投标，严禁在工程承发包过程中营私舞弊。

第九条

中层干部要保持和发扬艰苦奋斗精神，不以各种名义用公款大吃大喝、参与高消费娱乐活动。在必要的接待中按“必需、合理、从简”原则掌握。严禁讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。

第十条

中层干部和重要岗位工作人员在工作交往中不得收受可能影响公正执行公务的礼品馈赠，因各种原因未能拒收的礼品、礼金，必须严格按照有关规定，登记上交。

第十一条

中层干部对涉及与配偶、子女、其他亲友及身边工作人员有利害关系的事项，应主动回避，不说情，不开脱，不袒护，积极配合，接受检查。禁止利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益。

第十二条

中层干部应严格遵守个人重大事项报告和个人收入申报的制度。不得隐瞒、不报或少报。

第十三条

本《规定》检查执行情况与党风廉政建设责任制考核工作一起进行，并作为领导班子和党员民主生活会的一项重要内容进行对照检查。

第十四条

中层干部和重要岗位工作人员违反本《规定》的，一经查实，按其情节、性质，进行必要的批评教育、组织处理或者纪律处分。

富阳市供电局纪委

二00五年十一月

第二篇：富阳市供电局中层干部及重要岗位工作人员廉政规定(试行)

富阳市供电局中层干部

及重要岗位工作人员廉政规定（试行）

为加强党风廉政建设，明确中层干部及重要岗位工作人员的廉政职责，保证全局“创一流”工作和城乡电网建设改造工程的顺利进行，根据《廉政准则》及相关条例，结合我局实际，制订《富阳市供电局中层干部及重要岗位工作人员廉政规定》。

第一条中层干部不得擅自决定本单位大额度资金运作、生产经营的重大决策、人事任免及招收新职工等事项；不准将国有资产转移到个人名下或其他企业谋取非法利益；不准弄虚作假，谎报成绩；不准授意、指使财务人员做假帐或设立法定帐册以外的任何帐册。

第二条中层干部和重要岗位工作人员要严格遵守中央和省、市有关廉政建设的规定，自觉用党纪、政纪和局规约束自己，廉洁奉公，忠于职守。严禁利用职务、职权或工作关系谋取不正当利益；严禁到下属单位或用户报销应由个人承担的各种费用。

第三条财务岗位工作人员要严格遵守国家财经纪律和财务管理规定，严禁假公济私、化公为私；严禁丧失原则为他人报销应由个人承担的费用，严禁做假帐，挪用公款。

第四条人事岗位工作人员要严格遵守组织人事纪律，严格按照人事制度、程序办事。禁止泄露酝酿讨论中的人事安排情况，向

领导汇报干部情况应实事求是，不得隐瞒或者歪曲事实真相，不得借招工、人员录用、调整工资、人事调动、选拔任用干部之机谋取私利。

第五条物资采购岗位工作人员要严格遵守物资采购纪律。在采购、加工物资工作中，必须执行有关文件精神，进行选厂选型，比质比价，力求货中选质，质中选价，价中选优。在招投标工作中坚持公开、公平、公正和诚实信用的原则，严格遵守招投标工作纪律。禁止利用职权和工作关系向任何单位和个人索要、收受各种好处。

第六条供用电岗位工作人员要严格遵守国家电费、电价政策和岗位纪律，认真履行工作职责。需要到用户工作或联系业务时，必须佩带证件，遵纪守法，依法办事，严禁徇私舞弊，故意刁卡用户，以电谋私，为小团体或个人和亲友获得额外利益；不准限定用户购买其指定产品或材料，强制用户接受其指定的设计或施工单位；不准利用介绍用户供电工程之机，收受钱物或其他好处；不准私自为用户搞工程设计或受聘于用户，从中获取个人利益；不准私自承揽或转包用户供用电工程。

第七条基建岗位工作人员要严格遵守国家有关电力基本建设的政策、法规和认真履行岗位纪律、涉及重大经济处理问题，应及时报告有关领导，在招投标工作中坚持公开、公平、公正的原则，严格遵守工程招投标工作纪律，在工程决算之中要坚持实事求是精神，严禁利用职权和工作关系向施工单位索要、收受各种好处。

第八条多种经营岗位工作人员要严格遵守党和国家的方针政策，开展多种经营活动。对外投资要按照市局的有关规定，集体讨论，逐级审批，不能擅自决定；业务招待费开支要严格执行上级有关规定；对外业务交往和业务谈判，严禁单独行动，确实无法避免的，应及时向组织报告，不得隐瞒；商业折扣要及时入帐，不得以任何形式和名义截留；工程承发包要实行招投标，严禁在工程承发包过程中营私舞弊。

第九条中层干部要保持和发扬艰苦奋斗精神，不以各种名义用公款大吃大喝、参与高消费娱乐活动。在必要的接待中按“必需、合理、从简”原则掌握。严禁讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。

第十条中层干部和重要岗位工作人员在工作交往中不得收受可能影响公正执行公务的礼品馈赠，因各种原因未能拒收的礼品、礼金，必须严格按照有关规定，登记上交。

第十一条中层干部对涉及与配偶、子女、其他亲友及身边工作人员有利害关系的事项，应主动回避，不说情，不开脱，不袒护，积极配合，接受检查。禁止利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益。

第十二条中层干部应严格遵守个人重大事项报告和个人收入申报的制度。不得隐瞒、不报或少报。

第十三条本《规定》检查执行情况与党风廉政建设责任制考核工作一起进行，并作为领导班子和党员民主生活会的一项重要内

容进行对照检查。

第十四条中层干部和重要岗位工作人员违反本《规定》的，一经查实，按其情节、性质，进行必要的批评教育、组织处理或者纪律处分。

富阳市供电局纪委二00五年十一月

第三篇：企业中层干部岗位廉政承诺书

作为一名xx运销公司驻外办事处负责人，在工作中，生活中要严格按公司的各项规定执行，做到遵纪守法，不断提高廉政意识，树立良好的职业道德，特提出岗位廉政承诺如下：

一，自觉地加强学习。认真学习关于党风党纪关于廉政方面的有关规定和国家法律法规，不断地加强自身文化，政治，职业道德的修养。牢固树立许立华总经理提出的“顺势顺德，客户至上；诚信诚意，胜在蓝海；正仁正品，引领市场”的营销理念，时刻用高标准严格要求自己，约束自己，练好内功，增强拒腐蚀的自觉性，始终保持潞安运销员工的良好本色，在生活上严格要求自己，不搞特殊化，低调做人，踏实做事。

二，在实际工作中，要严格执行各项规章制度，严以律已，以身作则，廉洁奉公，秉公办事，不利用手中权利为个人谋私利。要求别人做到的自己首先要做到；因为我们的工作性质，每月有20天要走访客户，经常和客户接触，在工作过程中我要切实做到拒贿，绝不索贿。不用公款搞个人消费。不在公务和社会交往活动中接受单位和个人的现金、物品、有价证券等。不参与任何封建迷信、色情、赌博或变相赌博活动。开拓进取，把握机遇，爱岗敬业，努力工作，积极主动，认真解决好实际工作中存在的热点难点问题。在自己所从事的工作中，要勇于创新，为集团发展献计献策，同时要热情为客户服务，想客户所想，争创效益贡献自己的力量。

三、积极的参加民主评议，自觉的主动经常检查自己，克服自己的不足，自觉的接受群众的监督，同时要密切联系群众，关心下属疾苦，为群众办实事。利用各种形式加强对身边工作人员的管理和教育，以自己的一言一行树立在群众中的威信。做到吃苦在前，享受在后。以上承诺保证做到，请领导和同事们监督。

第四篇：重要岗位员工辞职规定

重要岗位员工辞职规定

为加强本公司劳动纪律，维护人才正常流动秩序，保证生产正常运行，特制定本规定。

1、员工应亲自办理离职手续，特殊岗位人员（如仓库保管、物资统计员、档案管理员）应提前2个月向公司递交辞职申请，以保证用人单位有充分的准备时间。

2、对重要岗位人员（如特殊工种、项目负责人、业务骨干、工资统计员、设计人员）应提前3个月向公司递交辞职请求，保证用人单位有充分的准备时间。在劳动者辞职前招聘、雇佣新来的员工来完成交接和接替工作，不会影响用人单位工作、生产的安排。

3、辞职人员若到竞争对手公司就职，应迅速交出其使用、掌握的公司专用资料，否则将诉诸法律。

4、公司辞职申请获准，则办理离职移交手续，公司应安排其他人员接替其工作和职责。

5、辞职员工应移交的工作及物品：

1公司的资料、电脑以及一切办公用品。○

2工作证、名片、钥匙等其他属于公司的财物。○

3账、卡、物相符，如出现不符，一切损失由辞职人负责。○

6、辞职手续办理完毕以后，辞职者即与公司脱离劳动关系，如未办理辞职手续离厂人员，影响用人单位的工作和生产的正常安排，将停发其全部工资。

第五篇：绥德工务段中层干部及关键岗位人员廉政承诺书

绥德工务段车间主任（副主任）廉政承诺书

本人向组织和干部职工郑重承诺：严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《副科职以上领导干部廉洁自律若干规定》，自觉做到：

1、严格遵守总公司《小金库治理工作举报奖励实施办法》、铁路局《关于全面开展“小金库”专项治理工作的通知》，坚决做到不私设“小金库”。

2、在车间考勤管理、二次分配、职工提职、工作调整、先进评选等工作中，不利用职权收受好处。

3、不接受管理和服务对象的现金、购物卡（券）等，或报销应由个人支付的费用。

4、不违规多占住房，或者违规买卖保障性住房。

5、不违规从事营利性活动。

6、不利用职权和职务上的影响为配偶、子女以及其他亲友和特定关系人经商办企业提供方便。

7、严格落实车间事务公开制度，认真执行“三重一大”事项集体议事原则，自觉接受干部、职工监督。

8、不利用婚丧喜庆之机，大操大办、借机敛财。

上述承诺，请组织和干部职工监督，如有违背，甘愿接受处理，并愿意按《关于在全段中层干部及关键岗位人员中实行廉政承诺制的通知》有关要求，接受组织考核。

承诺人：（签字）

年 月 日 绥德工务段车间党总支书记廉政承诺书

本人向组织和干部职工郑重承诺：严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《副科职以上领导干部廉洁自律若干规定》，自觉做到：

1、严格遵守总公司《小金库治理工作举报奖励实施办法》、铁路局《关于全面开展“小金库”专项治理工作的通知》，坚决做到不私设“小金库”。

2、不利用发展党员之机，向发展对象吃拿卡要，索取、收受钱物和好处费。

3、在职工工作调整、先进评选、竞争上岗中，坚持民主集中制和公开、公正、公平的原则，不暗箱操作。

4、不违规多占住房，或者违规买卖保障性住房。

5、不违规从事营利性活动。

6、不利用职权和职务上的影响为配偶、子女以及其他亲友和特定关系人经商办企业提供方便。

7、严格落实车间事务公开制度，认真执行“三重一大”事项集体议事原则，自觉接受干部、职工监督。

8、不利用婚丧喜庆之机，大操大办、借机敛财。

上述承诺，请组织和干部职工监督，如有违背，甘愿接受处理，并愿意按《关于在全段中层干部及关键岗位人员中实行廉政承诺制的通知》有关要求，接受组织考核。

承诺人：（签字）

年 月 日