规划局2011年机关作风和效能建设工作汇报

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第一篇:规划局2011年机关作风和效能建设工作汇报

规划局2011年机关作风、效能建设和文明机关

创建工作汇报

2011年,我局在市委、市政府的统一部署下,深入贯彻十七届五中、六中全会精神,积极开展创先争优活动,认真落实省、XX市及市党代会关于“建设全国科学发展示范城市”的重要部署,紧紧围绕城乡规划中心任务,深入开展机关作风和效能建设,积极推进文明机关创建工作,有力地确保了全年目标任务的完成。现将一年以来的主要工作汇报如下:

一、高水平完成规划编制任务,引领全市科学发展 1.开展“XXXX”规划编制。按照“宜居、景观、生态”的规划理念,分别聘请XX大学建筑学院院长、博士生导师王XX教授和中国城市规划设计研究院副院长杨保军教授级城市规划师领衔担纲,启动《XX市“XXXX”规划发展战略研究》的编制。8月底邀请国内外城乡规划领域知名专家学者,召开了“XXXX”及滨水空间发展规划研讨会,重点对XX及周边地区约108平方公里范围内的水城特色进行分析和研究,充分结合XX优质的人居环境和独特的人文魅力,深入细化梳理市、镇、村三级水网系统,明确XX“XXXX”的目标定位和总体发展思路,建设符合科学发展规律、区别于西方水城、独具东方文化魅力的“XXXX”。

2.开展高铁新城规划编制。在《XX高速铁路与城市发展战略研究》“三区三带”城乡空间结构的框架下,完成了《XX高铁新城总体概念规划及核心区城市设计》及《XX市高铁新城控制性 详细规划》的编制,对总规划面积20平方公里和7.5平方公里核心区总体概念规划及站前区城市设计形成了初步规划成果。规划围绕宁杭高铁XX站交通枢纽,以XX大道为交通景观联系带,高铁新城站前区、XX山生态休闲区和XX山生态景观区共同组成“一心一带三区”的总体格局,充分利用区域内丰富的山水资源优势,以XX山、XX山等良好的生态景观资源为基础,以宁杭高铁XX站现代综合交通枢纽为依托,以旅游服务、文化休闲、商业商务为发展主题,建成集商业、商务、旅游集散、文化休闲和居住功能为一体的新兴城市综合片区,将XX高铁新城打造成为具有鲜明XX特色的低碳生态宜居家园和旅游休闲服务基地。

3.深化环保新城控规及各专业规划的编制。在《国家环保产业基地概念规划》“一核、一轴、两带、八区”空间结构下,完成《环保新城基础设施专项规划》编制,包括该区域内电力、雨(污)水、通信等基础设施规划。积极开展并完成了《环保新城XX社区控规》和《环保新城核心区城市设计》的编制。紧抓未来环科新城城市功能、绿色交通、生态环境、建筑设计等低碳城市建设内容,基本完成《环保新城低碳生态专项规划》编制。

4.基本完成湖荡生态资源保护规划编制。作为对我市“一山一水”生态资源保护的延续,继《XX山区生态保护和发展规划》的编制工作完成后,完成《XX市湖荡地区生态保护与发展规划》中期成果,完成了《XX荡生态保护规划》及《XX荡湿地保护与规划》,从生态保护、湖荡地区发展和空间管制等三大方面来明确对 X湖等生态资源保护的规划控制与引导方法,引导对包括X湖等14个湖荡和3个氿在内的306平方公里的湖荡资源及周边地区的有序发展,提升湖荡地区的可持续发展的能力。启动了《XX市X湖生态保护和发展概念规划》的编制。进一步规范管理XX、XX桥等环X湖80.75平方公里地区的生态保护和开发,明确环X湖地区重要的生态农业发展区的发展定位,强化湖区环境治理,统筹X湖地区的发展。基本完成《XX市XX荡生态区保护与发展规划》的编制,挖掘XX荡生态区科技、游憩、生态、景观潜质,强化对XX荡生态资源的保护。在《XX山区生态保护与发展规划》的基础上,紧密结合《环XX湖城市绿道规划》的编制,在XX山区建立“九干三区九连多支”的绿道网络体系,优化XX山区阳羡景区、XX山景区、X湖景区景观格局,促进绿色生态旅游发展。基本完成《XX镇旅游发展总体规划》的编制,系统发掘XX生态资源,推动发展生态文化旅游业,着力打造绿色农业,紧密结合《XX山区绿道规划》推进包括XX在内的XX山区旅游干线建设,完善基础设施建设,为加快推进XX山区的转型发展提供科学的规划保障。

5.完成特色村庄整治规划的编制。结合社会主义新农村建设,按照“环保优先”的理念,深化特色村庄整治规划编制,按照省村庄整治试点村工作要求,全面完成X塍XX渎、X华X涧、X望、X锦、X渚X池、X滏X阳、X山X钱、X桥X眼等村庄整治规划编制,完成了X林X山和X舍X家坝新农村规划的编制,塑 造特色村庄地域特色,完善配套基础设施服务水平。

二、高标准加强规划日常管理,服务全市发展大局 1.履行规划审批职能。认真落实《城乡规划法》、《江苏省城乡规划条例》、《XX市城乡规划条例》等法律法规,进一步规范规划审批程序,严格审批环节,完善审核审批机制。升级规划综合管理信息系统,将规划编制、规划审批、规划监察等城乡规划各个管理内容纳入高效的网络监督之中,提高了“科学规划”的质量和效率,认真做好“一书两证”的规划审批服务,全年共计发放选址意见书XXX份,共计XXX万平方米,发放建设用地许可证XXX份,共计XXXX万平方米,发放建设工程许可证XXXX份,共计XXX万平方米。

2.加大规划执法力度。加大建设项目全程管理的力度,健全了部门科室间的工作协作机制,实施项目审批、监察跟踪服务机制。明确业务科室对建设项目批后管理负总责,“谁审批、谁管理、谁负责”,规范对建设项目的规划监察管理,进一步维护规划的严肃性。为确保城镇规划刚性实施,进一步完善规划监察机制,广泛利用网络等手段公布违建举报联络方式扩大规划监察网络,主动和城管执法部门对接,重点做好“有证监察”工作。积极配合市有关职能部门,重点做好政府投资重点建设项目的抽查管理工作,做到“有举必接,接后必查,查后必处,处后必复”。全年共完成重点工程检查XXX余批次,受理来信来访、网站及“12345”公共服务热线等投诉举报XXX余起,完成查处违建项目6起,正 在查处4起,及时发现制止违建8起,维护了规划的法定性和权威性。

3.提供规划保障服务。认真贯彻落实上级关于经营城市的相关理念,提前做好规划控制和规划引导,积极开展东XXX山文化旅游综合发展区“XX项目”、X华镇旅游发展规划、X荡生态保护与发展规划等重大规划项目的前期测算和规划研究工作,积极配合市相关部门做好完成拆迁量统计、安置小区选址及初步方案设计等规划保障工作。同时,在规划审批中,为工程项目提供绿色通道服务,通过运用先进的规划管理信息系统,着力推进规划提升服务质量和效能,实现对项目报建、项目测算、项目审批的全程网上运行流转,确保了规划管理保障服务的时效和质量。

三、高质量抓好重点工程建设,实现预定目标进度 1.全面完成市规划展示馆和XX广场建设。市规划展示馆及XX广场于2009年XX月下旬正式开工建设,于2011年X月XX日顺利开馆迎接社会各界参观。在一年半建设期间先后完成XXXXX平方米大楼的土建施工,高标准组织XXXX平方米展厅的布展、内部装饰和大楼智能化等施工任务,对XX公顷的XX广场功能、景观、绿化、文化等进行了升级完善。在施工建设期间,我局组织专业精干的建设组织管理专班,克服规划编制任务重、建设施工工期紧、建设质量要求高的困难,完成各项建设任务并顺利开馆。规划展示馆开馆以来运行良好,预计全年接待参观人数XX万人次,接待团队参观XXX余批次,现场解说XXX余场,社会关注度 持续上升,参观人数不断增加,获得了较好的社会反响。

2.有序推进XX洞景区规划建设。完成西至X广公路、南至XX洞路、东至XX茶场、北至XX山15.3平方公里范围内的《XX市XX风景区旅游休闲度假概念规划》编制。在规划的指导下,积极推进XX洞景区二期改造工程建设,目前整体项目已推进过半,前X停车场、入口广场、游客中心已经交付使用,XX馆、商业街、XX馆、XX楼等建筑工程正在快速施工之中,另外后X景区中已完成X湖改造、管线入地,广场道路基础等项目,计划到明年X月全面完工。

3.全面启动工程诚信体系建设。按照上级部门的统一部署,将城乡规划在建设工程诚信体系相关任务层层分解,落实到具体科室具体人员,按照“谁制作、谁公开,谁保存、谁公开”的原则,制定和公布本部门工程建设领域项目信息公开和信用信息目录,以项目信息公开目录为要求,在局规划网站开设“工程建设领域项目信息和信用公开共享专栏”,发布有关工程建设领域项目信息,实现页面展现、信息导航、访问权限等发布、管理及服务功能,并安排人员专门负责专栏信息的及时更新。同时密切与规划综合审批系统对接,运用规划电子监察系统建立违法查处实时监控机制,进一步完善的网上公示机制,明确信用信息采集、审核、发布、更正和使用的操作和流程,及时发布建设单位信用信息,及时公开和共享建设单位不良行为信息。积极与市相关部门的配合,做好守信激励制度和失信惩戒制度建设,加强守信激励和失信惩 戒,促进城乡规划依法行政和房地产市场健康发展,推进惩治和预防腐败体系建设。截至目前,我局工程建设领域项目信息和信用公开共享专栏共发布重点工程项目审批公开信息 XX只、共享从业单位信用信息 XX只,从业人员信用信息XX人、发布规划重大动态6件、发布设计规划法律法规11项、有效推进了工程诚信体系建设的深入开展。

四、高起点优化规划管理载体,提升整体工作效能

1.制定地下管线统一管理办法。在《城乡规划法》、《江苏省城乡规划条例》及《XXX城市地下管线管理办法》的指导下,针对我市城市地下管线分头管理各自为政的管理不足,启动了城市地下综合管线管理办法的制定工作,明确地下管线测绘资金来源、测绘数据管理及归档、管线建设管理方式等管理抓手,使得城市地下管线规划建设实现统一规划、统一施工、统一使用。目前,管理办法已形成草案,正在广泛征求意见,待完善后以市政府文件出台。

2.建立先进的规划管理信息化系统。启动规划管理综合信息系统升级建设,对原有基础地理信息数据库管理系统、“一书两证”业务审批子系统、地下管线系统等3个业务系统实施升级改造,同时新建规划编制审批管理系统、行政办公系统、公众服务系统、建设项目的批后管理系统、电子监察系统、档案管理信息系统等6个新业务系统,对规划管理各环节实现信息化管理全覆盖。同时,基本完成“数字XX”数字三维仿真及规划辅助决策系统建设,并在国家测绘局、科学技术部和国家科学技术奖励办公室共同组织的2011年中国地理信息优秀工程评选中荣获年度优秀工程X奖。

3.完善各项管理制度。紧紧围绕“规划水平提升年”的年度工作目标,重点突出城乡规划管理制度建设,紧扣城乡规划新形势新要求,全面系统梳理完善现有各类管理制度。在权力运行内控机制建设成果的基础上,修订完善了城市规划公示制度、建设方案会审制度、文明办公制度等60项机关内部管理制度,新增了信访管理、两会建议、提案办理制度等管理制度,其中规划业务11项、行政执法8项、党务政务10项、纪检监察11项、内部管理20项。

五、高要求推进机关作风建设,确保文明行业优良形象 1.严格执行党风廉政建设责任制。党风廉政教育注重警示教育与机制预防并重,在全系统开展党风廉政教育月活动,进一步加强全体党员干部的理想信念、党性观念和廉洁自律教育。邀请市检察院X检察长来我局授课,作预防职务犯罪专题讲座,介绍当前预防职务犯罪工作的新形势新要求,组织全体干部职工参观省学习预防职务犯罪展览,全面提升党员干部抵制职务犯罪、践行自身理想使命的自律意识。认真开展“三会一课”活动,组织党员干部赴XX、XX革命圣地缅怀革命先烈。为了加强党员的思想教育,加强党员党风廉政建设和纪律教育活动,今年我局继续办好《纪检之窗》刊物,共出刊XX期,将“迎春咏廉佳联鉴赏”、“读《禹王戒酒》有感”、“读《禹王戒酒》有感”、“廉洁的智慧,其实很简单”等一些优秀廉文推荐给全局党员干部阅读,提高廉政勤政意识。同时,在权力运行内控机制建设“一个核心”、“四个环节”、“八大机制”的规划内部惩防制度体系建设的基础上,根据规划工作的新形势新要求,修订了《党风廉政建设责任制度》、《工作责任追究制度》,完善了《领导干部述职述廉制度》、《廉政谈话制度》、《礼金(有价证券)礼品登记上交制度》等原有制度,继续推进《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》的逐步实施。今年,我局还深入推进“一岗双责”的层层落实,年初专门下发了党风廉政建设责任制文件,明确了党风廉政建设目标任务,分别就党组、纪检组、各位局领导、中层干部和每个机关工作人员的“一岗双责”要求进行了分解,将每一项工作责任到人,落实到具体科室和岗位。与科室负责人签订了党风廉政建设责任书,强化中层干部在党风廉政建设中的责任意识,有力地保障了党风廉政建设责任制的落实。与此同时,我局还对中层副职以上建立廉政档案,年终开展述职述廉,在开展领导班子成员年终进行述职述廉外,还加大了考廉的力度,要求每个中层副职以上人员年终都要上交述职述廉报告,在平时工作考核中加入廉洁自律内容,年终时对每个党员干部的廉洁自律情况集中进行测评和考查,并将测评结果进行公示。

2.扎实开展民主评议政风行风工作。认真贯彻落实上级对全市民主评议政风行风的总体部署和要求,结合我局城乡规划工作 实际,专门成立工作领导小组,制定具体实施方案,采用分步骤、多渠道的方式征求反馈信息,扩大范围的征询意见,有序推进了民主评议工作。一是广泛发放征求意见表。专门设计了《XX市规划局行政执法问卷调查表》《XX市规划局政风行风建设征求意见表》、和《XX市行政审批问卷调查表》,发放到各镇和相关规划审批和规划执法单位。送达征求意见表近200份,收回180余份,回收率近90%。其中,社会各界及人民群众对我局城乡规划工作的满意和基本满意率为95%,不满意率5%。二是征求人大、政协代表委员意见。重点走访了今年“两会”对我局有提案的人大代表、政协委员,就工作作风、办事效率、服务态度、依法履职、政务公开、清正廉洁等,再次向他们征求意见。三是召开规划市民顾问、乡镇规划办主任座谈会。介绍相关规划编制思路的同时,征询他们在重大规划编制、重点工程建设方案审核审批、规划监察执法等方面的意见。四是走访服务对象。选择部分今年办理规划“一书两证”和受行政处罚的单位,主动上门听取他们的意见和建议。五是通过规划网站发布民主评议政风行风通告及开展满意度评议调查。六是在规划展示馆设置意见箱,广纳群众意见。七是公布投诉举报电话,并认真受理,有必查,查必果。八是通过XX规划网站开展政风行风民主评议工作,重点对我局政务公开、办事效率、服务质量、依法履职等方面征询网民点评,共计接受网民点评数达4000余人次,满意率近80%。对工作中存在的问题,我局积极做好整改工作,能立即整改的立即整改,不能立即整改 的,拿出具体的整改落实方案。通过开门纳谏,共查找出问题10多个,征集意见建议20多条,不满意率为零。在这次民主评议政风行风中,经问卷调查、实例调研、现场评测三个阶段后,我局综合得分96.12分,不满意率为零,处于市里14个被评部门第9位。

3.着力提高规划的社会满意度。发挥规划展示馆平台作用,专门开辟“规划公示”专区,深入推进“阳光规划”建设。继续贯彻落实网上规划批前批后公示,100%实行工程的灰线、±0.0线放验线、施工现场悬挂规划许可示牌等公示制度。加强规划宣传工作,利用报纸、电视、网络等新闻媒体,宣传规划的意义、作用以及各类重大规划。三年来共发表宣传报道100多篇,发放规划读本2000余份,规划网站浏览人数达3万余人次。充分发挥政府规划顾问、城市规划市民顾问的作用,征询社会各界对规划的意见和建议。主动接受市人大、政协的工作监督,2011年共办理主办件人大建议24件、政协提案30件,协办件人大24件、政协44件。进一步规范城乡规划档案管理,对每个项目的规划档案资料,从项目申报受理、许可证的申请表格、规划监督、竣工验收等,实行统一内容式样的纸质和电子规划档案管理,建立纸质和电子档案库。通过运用先进的档案管理信息系统实现对审批项目的全过程管理,做到每件审批都能动态查询,大大提升了“阳光规划”覆盖的广度和深度。

今年,我局虽然在机关作风和效能建设上做了大量工作,取 得了一定成绩,但我们还是清醒的认识到,工作中仍然存在许多不足之处。主要是规划引领的“龙头”作用与城乡统筹发展的新形势新要求还要进一步对接,城乡规划管理的质量水平还有待进一步提高,规划依法行政的力度还需要进一步加强,规划行风建设还需要进一步改革创新等等。所有这些,都有待于我们在今后的工作中加以重视和改进。新的一年,我局将继续坚持围绕中心、服务大局的原则不动摇,以深入开展创先争优活动为指导,大力加强机关作风、效能建设和文明机关创建工作,努力为把我市建设成为全国科学发展示范城提供更加坚强有力的规划保障。

XX市规划局 二0一一年十二月十四日

第二篇:乡2011年机关作风和效能建设工作汇报材料

****乡2011年机关作风和效能建设

工作汇报材料

今年以来,****乡党委、政府按照县委、县政府的统一部署和要求,认真按照我县开展的“新班子、新效能、新作风、新举措”活动要求,结合《**县加强机关和效能建设的实施意见》(**发[2011]30号)文件精神,不断加强机关效能建设,切实提高各项工作的效能和质量,以新的面貌、新的举措投身于当前的各项工作任务中去,为全乡经济社会跨越式发展和长治久安奠定了坚实的基础。现将我乡2011年机关作风和效能建设工作汇报如下。

一、贯彻精神,统一思想,切实提高对作风建设和效能建设的共识。

自**县“新班子、新效能、新作风、新举措”活动动员会议召开后,我乡紧急部署,立即召开了由党政班子主要领导,各行政村、站所负责人,全体干部职工65人参加的****乡“新班子、新效能、新作风、新举措”活动动员会议,会上传达了县委书记谭卫平同志的讲话精神,组织开展了对《关于建立领导干部下基层制度的通知》(**委字〔2011〕37号)、《关于进一步履行工作职能强化工作责任制的通知》(**委字〔2011〕38号)、《关于强化招商引资软环境建设的通知》(**办发〔2011〕57号)、《关于进一步规范领导干部请销假制度的通知》(**办发〔2011〕58号)、《关于印发<**县加强机关作风和效能建设的实施意见>的通知》(**办发〔2011〕30号)等文件精神的学习,统一了全乡干部职工的思想共识,引导他们以全新的精神状态投身到****乡建设发展的实践中。

二、加强领导,安排部署,形成齐抓共管作风建设和效能建设合力。

为落实“四新”活动精神,切实加强作风建设和效能建设,乡党委、政府组织专题会议研究,进行周密部署,把机关效能建设工作摆在重要议事日程。一是加强领导。成立了由党委书记任组长,乡长、纪委书记任副组长,各行政村、站所负责人为成员的作风建设和机关效能建设工作领导小组,领导小组办公室主任由纪委书记兼任,负责日常效能建设工作。二是建章立制。制订出台了《****乡加强机关作风和效能建设的实施方案》,结合工作实际,修订、完善了《****乡绩效考评制度》,将考勤制度、请销假制度、学习制度、包村入户制度、值班制度、政务公开制度等细化、量化,增强实效性和可操作性。三是加强督查。由乡纪委牵头组成督查小组,定期对干部考勤、包村领导干部走基层、婚丧嫁娶等工作进行督查,发现问题及时处理,将各类问题化解在萌芽状态,有效促进了干部作风转变。

三、深入宣传,强化教育,不断提高干部职工思想观念和意识的转变。

抓干部宣传教育。定期不定期传达县委、政府各项决策部署落实情况,组织干部职工进行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》、《信访条例》等政策、法律法规学习,提升干部职工政策理论水平。通过实行上、下午打考勤的方式,进一步落实考勤制度,强化干部纪律意识。同时,通过点名考勤,保障了干部之间的工作学习交流,促进了各项工作的贯彻落实效率。抓干部理论学习。一是抓好乡党委中心组理论学习工作,不断完善理论中心组学习制度,坚持干部政治理论学习,做到年初有计划,各阶段有小结,半年有检查,年终有总结。采取干部自学和集中学习的方式,组织召开中心组理论学习10期,内容涉及《党章》、《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》、《中共中央关于推进农村发展若干重大问题的决定》等。二是提高党员干部理论素养。运用多媒体、影像资料等方式定期开展党员干部理论学习,开展“情景式理论讲堂”、干部理论测试,全乡干部参考率为100%,考试合格率为100%。先后开办领导讲坛5场,党员干部理论学习班2期,有效提高党员干部的理论素质。做好理论学习转化工作,定期开展理论知识研讨活动,坚持理论联系实际,结合理论学习课题开展调研,在地区以上报刊网络刊登理论转化文章2篇。三是按照“一村一员”的要求,建立完善村级理论宣传员队伍建设,配套完善了三个一(即一个宣传员、一

个宣传橱窗或黑板、一个广播站),将村“四老人员”、两委班子成员、大学生村官选聘为村级理论宣传员,通过自学、自编、自讲的方式在全乡范围内开展各类宣讲活动,依托远程教育平台和绿色网吧等媒体扩大理论学习宣传效果,博特莫因村理论宣传员边琼涛建立的全自治区第一家村级理论宣传网站,成为村级理论文化宣传的新阵地。

四、抓住重点,强化服务,进一步密切党群、干群关系。

严格执行领导干部联系村、站所,干部包村包户制度。领导班子成员分别联系6个行政村和10个站所,每月下基层时间必须超过七天以上,将走访入户情况进行记录,对基层反映的问题及时归纳汇总,交由班子会议研究解决;实行干部包村包户制度,以每个干部联系15--20户,定期开展合作医疗保险政策、退牧还草等政策的宣传,并开展代办费用交纳、证件办理等服务,进一步密切了干群关系。落实领导干部定期下基层走访和干部包村制度。通过开展党员领导干部走访入户活动,详细了解农牧民群众生产生活中遇到的困难和问题。截止目前,全乡共开展领导干部下访80余人(次),走访200户750人(次),投入资金170万元解决涉及农田水利基础设施、困难家庭救助等问题25个,受益群众达3000余人,极大的促进了干群关系,使党委、政府威信得到进一步提升。

严格落实首问责任制等机关服务制度。紧扣机关作风和效能建设工作实质,要求全体机关干部紧紧围绕“全心全意为人民服务”这一宗旨,进一步树立“立党为公、执政为民”的思想,努力改进机关工作作风和服务质量。引导干部职工认真履行首问责任制、限时办结制、责任追究制和服务承诺制等制度,全面实行政务公开制度,使各项工作公开化、透明化,自觉接受人民群众的监督,同时主动征求社会各界的意见和建议,主动接受人大代表、政协委员和服务对象对作风效能的监督检查,对群众投诉、举报的情况和问题,不护短、不遮丑,坚决追查到底,凡是查证属实违反规定的,严肃追究相关人员的责任。

五、抓好班子,带好队伍,促进全乡经济社会实现跨越式发展。

一个团结的班子、务实的班子、有活力的班子,才是有战斗力的班子,才能胜任工作、干出成绩。作为乡镇换届后,****乡新的党委、政府班子,我们以农牧民增收为目标,切实加强班子团结协作,促进了全乡经济社会跨越式发展。一是农业实现较快发展。完成完成总播面积34000亩,亩均增产15%,农田水利基础设施得到较大改善,春秋两季投入资金200余万元对主要水利设施进行改造,渠系进行维修,确保了农业生产的需要。二是畜牧业实现较快发展。一批畜牧业基础设施投入使用,秋季疫病防控取得阶段性胜利,定居兴牧工程建设稳步推进,黑龙江援建后续工程进展顺利,文化室建设项目、自来水工程、棚圈建设、围墙及定居点文化室等均已基本完工,农牧民已开始陆续搬迁入住。三是安居富民、定居兴牧工作取得显著成效。安居富民工程实施170户,已完工新建41户,45户扩建改造,县城购买定居楼房84户;定居兴牧工程实施12户,已完工建设12户。四是林业工作快速发展。完成南山坡2000沙棘滴灌种植和8公里绿色通道建设。五是高度关注民生,投入15万元完成阿拉尔“连心桥”建设,投入60余万元对乡机关驻地进行绿化美化,积极开展就学、就医、贫困等社会救助,关注弱势群体生产生活困难,以创业一条街、大中专毕业生带头示范户等方式加大劳动力转移力度,促进农牧民增收。

虽然我乡机关效能建设工作取得了一定的成效,得到了群众的好评,但离上级的要求和期望还有一定距离。下一步,我们将进一步强化组织领导,加大宣传教育力度,进一步抓好机关作风和效能建设工作,努力为****乡经济社会跨越式发展和长治久安做出积极的贡献。

第三篇:规划局机关作风建设总结

规划局机关作风建设总结

“>规划局机关作风建设总结2007-02-01 11:07:47

今年是我局重新挂牌的第一年。一年来,我局克服了人员不足,办公设备缺乏,下属分局不到位的困难,根据市机关作风办的统一部署和要求,结合我局的实际工作,以提高“三服务”水平为核心,采取有效措施,扎扎实实抓好机关作风建设,形成了依法、廉洁、高效干事的良好氛围,进一步增强了市规划局的凝聚力和向心力,有力促进了各项工作的开展。2005年1月至今,共受理项目报建678宗(含规划验收101宗),计费登记300宗,发证369宗;共办理文件3115件,其中人大政协提案和建议70宗,对外发文860件;召开技术审查会35次,规划业务会32次,规划委员

会专业技术委员会33次;完成规划编制项目32项。现将我局机关作风建设情况汇报如下:

一、加强思想建设,强化服务意识。

思想是行动的先导,良好的作风是建立在良好的思想素质的基础上。年初,局领导就在局长办公会上决定,将每个月的第一个星期五定为学习日。一年来,我们通过政治理论学习、观看反腐倡廉录像片、发放理论学习书籍、组织参加政治理论考试、召开学习讨论会等形式并结合“共产党员先进性教育”的契机,着重抓好三方面的教育:一是抓理想信念教育。要求全体工作人员要讲政治、讲大局,坚定共产主义理想和社会主义信念。二是抓岗位责任意识教育。通过联系工作实际,开展讨论活动,使大家清醒地认识到自己作为规划战线的人员,是城市建设的排头兵,更是“基层、企业、群众”的服务员。要树立光荣感、责任感,加倍努力,更加严格要求自己,在机关作风建设中起带头作用。三是抓

廉洁、奉献意识教育。规划局的工作既是城市建设的综合服务部门,又是土地、房地产、市政建设的权力部门,工作繁杂。针对这些特点,一方面,我们认真抓好“三服务”教育和“三个代表”教育,进一步激发干部职工全心全意为人民服务的责任感和自觉性。加班加点,牺牲了假日,冷落了家庭,但始终无怨无悔,默默奉献。另一方面,根据市政府的统一部署,狠抓纪律教育和两个《条例》教育,使干部职工树立正确的权力观,增强廉洁从政的意识,真正经得起政治考验,抗得住各种诱惑,担得起服务重任。

二、科学管理,依法行政。

1、开展《珠海市城市规划条例》修订的工作。该项工作自 2005年初开始,经组织编写和多次会议研究、讨论、征求意见,形成了《珠海市城市规划条例》(修订稿)的最终送审稿,将由市法制局报市政府研究,提请市大人审议通过。

2、编写《城市规划技术标准和准则》。为提高城市规划建设水平,实现城市规划编制和管理的标准化、规范化和法制化,经过征求相关职能部门和专家意见、反复的讨论和修改,完成了《城市规划技术标准和准则》编写工作,将为城市规划管理工作提供必要和准确的技术规定和办事原则,为城市规划的规范管理提供必要的依据。

3、建立和完善规划成果的公示制度。

自2005年3月1日起,我市所有规划在上报城市规划委员会或人民政府之前,都在珠海市城市规划网站和新闻媒体进行公示;凡属市规划局受理的所有建设用地规划申请和建设工程规划申请许可后,全部在珠海市城市规划信息网站公开核发结果;对已批复实施的控制性详细规划还定期在我局城市规划展示厅进行公众展示。

2005年5月1日至15日期间,我局在国贸易海天城举行了珠海市城市规

划成果展览会,将部分新编制出的规划成果向公众展示,并收集了几百份公众意见表。

2005年10月1日至7日,在市规划局规划展示厅对《重大基础设施及集疏网络规划方案》、《前山河一河两岸滨水城市设计》中选方案等进行了公示,并征集公众意见200多份,在方案的深化修改中采用了部分合理意见和建议。

4、信息化建设。2005年3月1日起,珠海城市规划网站正式开通;2005年11月,我局规划管理系统开始试运行,实行无纸化办公。

5、加强对外业务接办窗口建设。

一是强化窗口服务意识,以群众满意作为检验工作成效的标准,努力做到“办好每一件事,接好每一个电话,说好每一句话,待好每一位群众”;二是做到窗口办事制度公开,让群众放心。窗口大厅墙上公布了规划业务的服务事项、办事程序、工作纪律、监督电话等,同时印发了办事指南宣传册子,方便服务

对象索取;认真贯彻落实《行政许可法》,严格实行服务承诺制、限时办结制;窗口还建立了电话回访制度,主动采集服务对象的建议和要求,进一步改进工作,群众反映良好。三是建立人性化的办公及配套设施,为群众创造一个整洁、舒适的环境。2005年5月我局业务接办窗口被市团委评为“青年文明号”。

6、制定科学、规范的审批程序和办事程序,重大事项集体审批、集体决策,确保各项业务规范、透明、高效管理。

凡符合规定要求的业务按程序审批,技术业务性较强的,由技术审查会议集体研究审定,涉及政策方面的由局规划工作业务会研究审定或报市土地领导小组审定,我局每个星期召开一次局技术审查会和规划业务会。2005年1月至今,我局召开技术审查会35次,规划业务会32次。

7、实行城市规划委员会议事制度,提升城市规划决策的科学性和民主性。

进一步完善了规划委员会的议事制度,修改出台了《珠海市城市规划委员会章程》,制定了详细的议事规则、议事内容、议事程序。通过城市规划委员会审议、城市规划专业技术委员会审查等制度,建立市民和非公务人员参与城市规划决策的机制。2005年城市规划委员会专业技术委员会召开了33次会议,审议了个议题。市城市规划委员会、城市规划专业技术委员会的运作,为鼓励公众参与,监督规划的实施,提高城市规划决策的科学性,民主性,促进经济、社会和环境的协调发展起到十分重要的作用。

8、开展各层次规划编制工作。

完成规划编制项目 32项。开展了《珠海市城市发展策略规划》等总体规划的编制工作;开展了金湾中心城区、斗门中心城区、南湾新城等分区规划工作;根据城市总体规划和分区规划等战略性规划,加强我市控制性详细规划的编制工作我局已安排对我市近期重点改

造的主城区和近期重点建设、开发的地区开展16项控制性详细规划的编制,目前已编制完成并批复实施的控制性详细规划有9项;为进一步完善主城区的城市配套,发展高端服务业,我局正会同有关行政主管部门,组织编制18个专项规划。包括文化、教育、名胜古迹、公共绿地、旅游、环境卫生、商业、民政、市政、通讯等专项规划;为提升城市品质,加强对城市景观、建筑风格、环境风貌和特色的规划研究工作,开展城市设计工作。

2005年11月,我局制定了2005年底至2006年规划编制计划共80项。

9、认真处理群众投诉,有效解决群众反映的热点、难点问题。

今年 1月至11年共受理了11件上访投诉案,处理信访及书面投诉 次,接待来访群众三十几起近百人次。影响比较大的有:圆明山庄投诉南湾花园、春晖花园投诉春晖秋实、上冲村改造等。

三、认真落实人大代表有关提案及

建议、批评和意见。

办理建议提案是密切政府同人民群众联系,增强政府决策科学化、民主化,改进工作的重要措施,也是建设廉洁、勤政、务实、高效政府的重要工作,为此,我局高度重视人大代表有关提案及建议、批评和意见的落实工作。2005年我局共接受有关城市规划工作的人大代表提案、建议70宗,包括城市规划、旧村改造、老工业用地改造、工业区建设、市政建设等方面的内容,对这70项提案和议建我局已全部回复并落实。目前,我局正在着手开通人大、政协代表电子信箱,我们将通过电子信箱的形式,快速、及时的向人大、政协代表汇报近期的规划管理工作中的重大事项及最新动态。

四、先进性教育:

今年上半年,组织全局广大党员干部开展先进性教育活动,进行了动员、党性分析、民主评议及整改三个阶段的教育,通过理论学习、上党课、召开座

谈会、参观走访企业、为企业现场服务等活动,激发广大党员的工作热情。

2005年共出刊先进性教育简报23期,并与各新闻媒体联合开展先进性教育及宣传活动,发动党员干部走访慰问群众4户,送慰问金2000元,为群众办实事33件,为困难群众捐款4950元,捐衣物3件。

五、理顺机构,延伸服务。

根据市委、市政府的要求,我局完成了规划系统机构改革工作,建立市局、分局、管理所三级垂直管理体制,设立 5个分局。2005年9月30日,各分局人员全部到位,各项工作正常运作,分局成立后,我局明确分局作为规划管理和服务工作的延伸机构,侧重于服务基层,现场服务。同时我局还成立了规划研究与信息中心,将市规划设计研究院、市测绘大队纳入我局所属的事业单位。

六、抓好廉政建设,杜绝不正之风。

党风正是搞好机关作风建设的基础。因此,我们十分注重抓好我局的党

风廉政建设。一是通过组织规划局人员认真学习《廉政准则》、《廉政守则》和两个条例,进一步规范干部职工的从政行为;二是通过学习牛玉儒等人的先进事迹,教育引导干部职工敬岗爱业、勤政廉政;三是通过规范机关财务管理、严肃人事工作纪律,确保我局工作人员依法行政、秉公办事。

一年来,尽管我们在机关作风建设方面做了一些工作,取得了一定的成效,但距离上级和群众的要求还有不少差距,一些地方还需要加以改进。今后,我们要以“三个代表”重要思想为指导,按照《2005珠海市机关事业单位年终考评办法实施细则》的要求,扎实工作,与时俱进,进一步推动市规划局的机关作风建设,为优化市规划局的服务环境,促进三个文明建设作出新的贡献。

第四篇:规划局机关作风建设总结

今年是我局重新挂牌的第一年。一年来,我局克服了人员不足,办公设备缺乏,下属分局不到位的困难,根据市机关作风办的统一部署和要求,结合我局的实际工作,以提高“三服务”水平为核心,采取有效措施,扎扎实实抓好机关作风建设,形成了依法、廉洁、高效干事的良好氛围,进一步增强了市规划局的凝聚力和向心力,有力促进了各项工作的开展。2005年1月至今,共受理项目报建678宗(含规划验收101宗),计费登记300宗,发证369宗;共办理文件3115件,其中人大政协提案和建议70宗,对外发文860件;召开技术审查会35次,规划业务会32次,规划委员会专业技术委员会33次;完成规划编制项目32项。现将我局机关作风建设情况汇报如下:

一、加强思想建设,强化服务意识。

思想是行动的先导,良好的作风是建立在良好的思想素质的基础上。年初,局领导就在局长办公会上决定,将每个月的第一个星期五定为学习日。一年来,我们通过政治理论学习、观看反腐倡廉录像片、发放理论学习书籍、组织参加政治理论考试、召开学习讨论会等形式并结合“共产党员先进性教育”的契机,着重抓好三方面的教育:一是抓理想信念教育。要求全体工作人员要讲政治、讲大局,坚定共产主义理想和社会主义信念。二是抓岗位责任意识教育。通过联系工作实际,开展讨论活动,使大家清醒地认识到自己作为规划战线的人员,是城市建设的排头兵,更是“基层、企业、群众”的服务员。要树立光荣感、责任感,加倍努力,更加严格要求自己,在机关作风建设中起带头作用。三是抓廉洁、奉献意识教育。规划局的工作既是城市建设的综合服务部门,又是土地、房地产、市政建设的权力部门,工作繁杂。针对这些特点,一方面,我们认真抓好“三服务”教育和“三个代表”教育,进一步激发干部职工全心全意为人民服务的责任感和自觉性。加班加点,牺牲了假日,冷落了家庭,但始终无怨无悔,默默奉献。另一方面,根据市政府的统一部署,狠抓纪律教育和两个《条例》教育,使干部职工树立正确的权力观,增强廉洁从政的意识,真正经得起政治考验,抗得住各种诱惑,担得起服务重任。

二、科学管理,依法行政。

1、开展《珠海市城市规划条例》修订的工作。该项工作自 2005年初开始,经组织编写和多次会议研究、讨论、征求意见,形成了《珠海市城市规划条例》(修订稿)的最终送审稿,将由市法制局报市政府研究,提请市大人审议通过。

2、编写《城市规划技术标准和准则》。为提高城市规划建设水平,实现城市规划编制和管理的标准化、规范化和法制化,经过征求相关职能部门和专家意见、反复的讨论和修改,完成了《城市规划技术标准和准则》编写工作,将为城市规划管理工作提供必要和准确的技术规定和办事原则,为城市规划的规范管理提供必要的依据。

3、建立和完善规划成果的公示制度。

自2005年3月1日起,我市所有规划在上报城市规划委员会或人民政府之前,都在珠海市城市规划网站和新闻媒体进行公示;凡属市规划局受理的所有建设用地规划申请和建设工程规划申请许可后,全部在珠海市城市规划信息网站公开核发结果;对已批复实施的控制性详细规划还定期在我局城市规划展示厅进行公众展示。

2005年5月1日至15日期间,我局在国贸易海天城举行了珠海市城市规划成果展览会,将部分新编制出的规划成果向公众展示,并收集了几百份公众意见表。

2005年10月1日至7日,在市规划局规划展示厅对《重大基础设施及集疏网络规划方案》、《前山河一河两岸滨水城市设计》中选方案等进行了公示,并征集公众意见200多份,在方案的深化修改中采用了部分合理意见和建议。

4、信息化建设。2005年3月1日起,珠海城市规划网站正式开通;2005年11月,我局规划管理系统开始试运行,实行无纸化办公。

5、加强对外业务接办窗口建设。

一是强化窗口服务意识,以群众满意作为检验工作成效的标准,努力做到“办好每一件事,接好每一个电话,说好每一句话,待好每一位群众”;二是做到窗口办事制度公开,让群众放心。窗口大厅墙上公布了规划业务的服务事项、办事程序、工作纪律、监督电话等,同时印发了办事指南宣传册子,方便服务对象索取;认真贯彻落实《行政许可法》,严格实行服务承诺制、限时办结制;窗口还建立了电话回访制度,主动采集服务对象的建议和要求,进一步改进工作,群众反映良好。三是建立人性化的办公及配套设施,为群众创造一个整洁、舒适的环境。2005年5月我局业务接办窗口被市团委评为“青年文明号”。

6、制定科学、规范的审批程序和办事程序,重大事项集体审批、集体决策,确保各项业务规范、透明、高效管理。

凡符合规定要求的业务按程序审批,技术业务性较强的,由技术审查会议集体研究审定,涉及政策方面的由局规划工作业务会研究审定或报市土地领导小组审定,我局每个星期召开一次局技术审查会和规划业务会。2005年1月至今,我局召开技术审查会35次,规划业务会32次。

7、实行城市规划委员会议事制度

第五篇:规划局机关作风建设总结

今年是我局重新挂牌的第一年。一年来,我局克服了人员不足,办公设备缺乏,下属分局不到位的困难,根据市机关作风办的统一部署和要求,结合我局的实际工作,以提高“三服务”水平为核心,采取有效措施,扎扎实实抓好机关作风建设,形成了依法、廉洁、高效干事的良好氛围,进一步增强了市规划局的凝聚力和向心力,有力促进了各项工作的开展。2005年

1月至今,共受理项目报建678宗(含规划验收101宗),计费登记300宗,发证369宗;共办理文件3115件,其中人大政协提案和建议70宗,对外发文860件;召开技术审查会35次,规划业务会32次,规划委员会专业技术委员会33次;完成规划编制项目32项。现将我局机关作风建设情况汇报如下:

一、加强思想建设,强化服务意识。

思想是行动的先导,良好的作风是建立在良好的思想素质的基础上。年初,局领导就在局长办公会上决定,将每个月的第一个星期五定为学习日。一年来,我们通过政治理论学习、观看反腐倡廉录像片、发放理论学习书籍、组织参加政治理论考试、召开学习讨论会等形式并结合“共产党员先进性教育”的契机,着重抓好三方面的教育:一是抓理想信念教育。要求全体工作人员要讲政治、讲大局,坚定共产主义理想和社会主义信念。二是抓岗位责任意识教育。通过联系工作实际,开展讨论活动,使大家清醒地认识到自己作为规划战线的人员,是城市建设的排头兵,更是“基层、企业、群众”的服务员。要树立光荣感、责任感,加倍努力,更加严格要求自己,在机关作风建设中起带头作用。三是抓廉洁、奉献意识教育。规划局的工作既是城市建设的综合服务部门,又是土地、房地产、市政建设的权力部门,工作繁杂。针对这些特点,一方面,我们认真抓好“三服务”教育和“三个代表”教育,进一步激发干部职工全心全意为人民服务的责任感和自觉性。加班加点,牺牲了假日,冷落了家庭,但始终无怨无悔,默默奉献。另一方面,根据市政府的统一部署,狠抓纪律教育和两个《条例》教育,使干部职工树立正确的权力观,增强廉洁从政的意识,真正经得起政治考验,抗得住各种诱惑,担得起服务重任。

二、科学管理,依法行政。

1、开展《珠海市城市规划条例》修订的工作。该项工作自2005年初开始,经组织编写和多次会议研究、讨论、征求意见,形成了《珠海市城市规划条例》(修订稿)的最终送审稿,将由市法制局报市政府研究,提请市大人审议通过。

2、编写《城市规划技术标准和准则》。为提高城市规划建设水平,实现城市规划编制和管理的标准化、规范化和法制化,经过征求相关职能部门和专家意见、反复的讨论和修改,完成了《城市规划技术标准和准则》编写工作,将为城市规划管理工作提供必要和准确的技术规定和办事原则,为城市规划的规范管理提供必要的依据。

3、建立和完善规划成果的公示制度。

自2005年3月1日起,我市所有规划在上报城市规划委员会或人民政府之前,都在珠海市城市规划网站和新闻媒体进行公示;凡属市规划局受理的所有建设用地规划申请和建设工程规划申请许可后,全部在珠海市城市规划信息网站公开核发结果;对已批复实施的控制性详细规划还定期在我局城市规划展示厅进行公众展示。

2005年5月1日至15日期间,我局在国贸易海天城举行了珠海市城市规划成果展览会,将部分新编制出的规划成果向公众展示,并收集了几百份公众意见表。

2005年10月1日至7日,在市规划局规划展示厅对《重大基础设施及集疏网络规划方案》、《前山河一河两岸滨水城市设计》中选方案等进行了公示,并征集公众意见200多份,在方案的深化修改中采用了部分合理意见和建议。

4、信息化建设。2005年3月1日起,珠海城市规划网站正式开通;2005年11月,我局规划管理系统开始试运行,实行无纸化办公。

5、加强对外业务接办窗口建设。

一是强化窗口服务意识,以群众满意作为检验工作成效的标准,努力做到“办好每一件事,接好每一个电话,说好每一句话,待好每一位群众”;二是做到窗口办事制度公开,让群众放心。窗口大厅墙上公布了规划业务的服务事项、办事程序、工作纪律、监督电话等,同时印发了办事指南宣传册子,方便服务对象索取;认真贯彻落实《行政许可法》,严格实行服务承诺制、限时办结制;窗口还建立了电话回访制度,主动采集服务对象的建议和要求,进一步改进工作,群众反映良好。三是建立人性化的办公及配套设施,为群众创造一个整洁、舒适的环境。2005年5月我局业务接办窗口被市团委评为“青年文明号”。

6、制定科学、规范的审批程序和办事程序,重大事项集体审批、集体决策,确保各项业务规范、透明、高效管理。

凡符合规定要求的业务按程序审批,技术业务性较强的,由技术审查会议集体研究审定,涉及政策方面的由局规划工作

业务会研究审定或报市土地领导小组审定,我局每个星期召开一次局技术审查会和规划业务会。2005年1月至今,我局召开技术审查会35次,规划业务会32次。

7、实行城市规划委员会议事制度,提升城市规划决策的科学性和民主性。

进一步完善了规划委员会的议事制度,修改出台了《珠海市城市规划委员会章程》,制定了详细的议事规则、议事内容、议事程序。通过城市规划委员会审议、城市规划专业技术委员会审查等制度,建立市民和非公务人员参与城市规划决策的机制。2005年城市规划委员会专业技术委员会召开了33次会议,审议了39个议题。市城市规划委员会、城市规划专业技术委员会的运作,为鼓励公众参与,监督规划的实施,提高城市规划决策的科学性,民主性,促进经济、社会和环境的协调发展起到十分重要的作用。

8、开展各层次规划编制工作。

完成规划编制项目32项。开展了《珠海市城市发展策略规划》等总体规划的编制工作;开展了金湾中心城区、斗门中心城区、南湾新城等分区规划工作;根据城市总体规划和分区规划等战略性规划,加强我市控制性详细规划的编制工作我局已安排对我市近期重点改造的主城区和近期重点建设、开发的地区开展16项控制性详细规划的编制,目前已编制完成并批复实施的控制性详细规划有9项;为进一步完善主城区的城市配套,发展高端服务业,我局正会同有关行政主管部门,组织编制18个专项规划。包括文化、教育、名胜古迹、公共绿地、旅游、环境卫生、商业、民政、市政、通讯等专项规划;为提升城市品质,加强对城市景观、建筑风格、环境风貌和特色的规划研究工作,开展城市设计工作。

2005年11月,我局制定了2005年底至2006年规划编制计划共80项。

9、认真处理群众投诉,有效解决群众反映的热点、难点问题。

今年1月至11年共受理了11件上访投诉案,处理信访及书面投诉次,接待来访群众三十几起近百人次。影响比较大的有:圆明山庄投诉南湾花园、春晖花园投诉春晖秋实、上冲村改造等。

三、认真落实人大代表有关提案及建议、批评和意见。

办理建议提案是密切政府同人民群众联系,增强政府决策科学化、民主化,改进工作的重要措施,也是建设廉洁、勤政、务实、高效政府的重要工作,为此,我局高度重视人大代表有关提案及建议、批评和意见的落实工作。2005年我局共接受有关城市规划工作的人大代表提案、建议70宗,包括城市规划、旧村改造、老工业用地改造、工业区建设、市政建设等方面的内容,对这70项提案和议建我局已全部回复并落实。目前,我局正在着手开通人大、政协代表电子信箱,我们将通过电子信箱的形式,快速、及时的向人大、政协代表汇报近期的规划管理工作中的重大事项及最新动态。

四、先进性教育:

今年上半年,组织全局广大党员干部开展先进性教育活动,进行了动员、党性分析、民主评议及整改三个阶段的教育,通过理论学习、上党课、召开座谈会、参观走访企业、为企业现场服务等活动,激发广大党员的工作热情。

2005年共出刊先进性教育简报23期,并与各新闻媒体联合开展先进性教育及宣传活动,发动党员干部走访慰问群众4户,送慰问金2000元,为群众办实事33件,为困难群众捐款4950元,捐衣物393件。

五、理顺机构,延伸服务。

根据市委、市政府的要求,我局完成了规划系统机构改革工作,建立市局、分局、管理所三级垂直管理体制,设立5个分局。2005年9月30日,各分局人员全部到位,各项工作正常运作,分局成立后,我局明确分局作为规划管理和服务工作的延伸机构,侧重于服务基层,现场服务。同时我局还成立了规划研究与信息中心,将市规划设计研究院、市测绘大队纳入我局所属的事业单位。

六、抓好廉政建设,杜绝不正之风。

党风正是搞好机关作风建设的基础。因此,我们十分注重抓好我局的党风廉政建设。一是通过组织规划局人员认真学习《廉政准则》、《廉政守则》和两个条例,进一步规范干部职工的从政行为;二是通过学习牛玉儒等人的先进事迹,教育引导干部职工敬岗爱业、勤政廉政;三是通过规范机关财务管理、严肃人事工作纪律,确保我局工作人员依法行政、秉公办事。

一年来,尽管我们在机关作风建设方面做了一些工作,取得了一定的成效,但距离上级和群众的要求还有不少差距,一些地方还需要加以改进。今后,我们要以“三个代表”重要思想为指导,按照《2005珠海市机关事业单位年终考评办法实施细则》的要求,扎实工作,与时俱进,进一步推动市规划局的机关作风建设,为优化市规划局的服务环境,促进三个文明建设作出新的贡献。

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