第一篇:中组部调研我省远教的汇报
提高四率 让远程教育助推新农村建设
中组部调研陕西省远程教育工作座谈会上的经验交流材料
三原县认真贯彻落实中央、省、市远程教育工作精神,以“坚持以用为本、坚持一通为”为原则,加强基础设施建设,强化宣传教育,健全工作机制,注重学用转化,全力提高远教覆盖率、知晓率、使用率、转化率,取得了明显成效。
一、加强领导,夯实基础,提高远程教育覆盖率 2008年至今,我县先后完成了一期、二期宽带模式和三期卫星模式的建设任务,建成电信模式站点177个,卫星模式站点53个。工程建设伊始,县委多次召开县委常委会、工作会和协调会进行专题研究,制定下发远程教育工作实施意见、建立了县级党员领导干部远程教育工作联系点。该县县委组织部会同县电信公司组织专人对建设地点的经济发展、班子建设、活动室建设和宽带网络覆盖等情况进行了摸底调查,制定了“先易后难”的建设思路和建设日程。同时,为了远程教育工作的顺利开展,县财政先后拿出46万余元,为县远教办购买了电视机、电脑、摄像机、照相机、投影仪、打印机等设备,安装了远程教育平台和高清非线性编辑器。目前,1
该县已经形成了覆盖全县的远程教育网络,圆满完成了远教站点建设任务。
二、丰富载体,强化宣传,提高远程教育知晓率 为使远程教育工作深入民心,深得民意,我县充分整合资源,在乡镇、村的主要街道、重点路口和学校张贴宣传标语;组织开展知识竞赛、编撰民谣、制作碟片、树立典型,并利用《三原党建》、县电视台、《今日三原》和“三原党建在线”等多种媒体广泛宣传远程教育工作。我县将远程教育宣传与日常工作和重大节日相结合。在2010年实施“农村党员创业工程”期间,该县印发10万余张远程教育宣传页。今年,该县又以建党90周年为契机,开展“红色电影放映月”活动,使党员群众通过收看红色电影认识到远程教育具备的“学习资源丰富实用、学习方式随点随播、教学课件反复观看”等独特优势,实现了远程教育家喻户晓,扩大远程教育在农民群众中的知晓率。
三、建章立制,强化管理,提高远程教育使用率 为规范远程教育工作,我县制定了《终端接收站点使用制度》、《设备管理制度》、和《站点收看情况通报》等一系列制度,规范“三簿一册”,悬挂远程教育站点标牌。建立了县、乡、村的三级远程教育管理体系,形成了一级抓一级,层层抓
落实的良好工作机制。通过这些措施,我县成功消灭“零点播”站点,受到了省市组织部门的表扬。为提高站点管理的技能和服务水平,该县先后举办专题培训班21期,培训管理员800多人次,并开展“技术比武”比赛两次,为100名管理员颁发了《优秀业务员证书》,并要求各级管理员和当地电信所密切联系,确保远程教育信号线路的安全畅通,出现信号中断、延时或者线路被盗等情况,管理员要及时与当地电信所联系,并报告县远教办,同时做好故障记录。我县各站点都结合本地的产业结构特点,制定了短期学习计划和年度学习计划。村党支部书记每月组织党员群众进行4次观看有关“党的政策理论”、“时政要闻”、“农业实用技术”等方面的主题学习活动,参学人数不得少于该村党员总数的三分之二,切实发挥远程教育在新农村建设、农村经济发展和农民致富等方面的重要作用。
四、学用结合,注重实效,提高远程教育转化率 为了提高远程教育学用转化效率,我们开展了“四学”活动。经过半年的探索实践,取得了初步成效。
一是学政策法规、比服务意识、争当先进模范。建立党员责任区,每名党员联系帮带周边5至10户群众进行学习,利用农闲、雨天、晚上、节日随时组织学习。结合“双争双
创”活动,各站点每月定期组织党员干部群众收看政策法规、先进人物事迹,提高党员干部的宗旨意识和服务意识,在全县形成了争当优秀站点管理员和学用标兵的良好氛围。各乡镇党委每月对每名党员责任区的收看率、学习时长、学习效果进行评比,推动了“双争双创”活动。目前,全县共有市级示范点6个、县级示范点8个。
二是学实用技术、比经济效益、争当学用标兵。按种植、养殖、加工、运输将党员划分成不同的学习小组,进行分类学习;结合各类经济组织发展需求,因业施教,解决群众生产中遇到的各种疑难问题,帮助他们将所学技能知识转化成实实在在的利益,鼓励群众发家致富,争当远程教育“学用标兵”。2010年,我们开展实施了“农村党员创业工程”,为农村党员群众编印发放了10000多本《三原县农村党员创业项目推介册》。同时,联合农业银行、邮政银行和农村信用合作联合社开展了“农村党员小额贷款”工作,现已为1070多农户,发放各类贷款5890多万元,推进了我县30多个产业项目的壮大发展,培养了一批创业致富的党员典型,增强了农村基层党组织的凝聚力和战斗力。在远程教育的帮助下,陵前镇大寨村樱桃喜获丰收,果实品质较往年明显提高,村支部书记薛笃激动的说:“多亏了远程教育带来了新技术,带来了发展资金”!农村党员创业小额贷款手续简便、放款
迅速、服务周到,引起了较大的社会反响,《陕西日报》、《陕组信息》、《当代陕西》、《咸阳日报》、《华商报》分别进行了专题报道,中央电视台2套、7套节目组也给予了高度关注。
三是学说唱曲艺,比才艺表演、争当“乡土明星”。站点管理员定期收集党员群众的文化学习需求,并在远教平台上搜索相关课件节目,组织播出收看。结合自乐班,利用秦腔、小品和歌曲等农村群众喜爱的文艺形式,将党的政策理论、法制法规、换届工作编排成曲艺节目,利用节假日和农闲时间,组织文艺汇演,丰富农村文化生活的同时,拓展远程教育站点功能。如今每晚,高渠乡申家村、安乐镇蔡家村的党员群众就会自发到站点学习教学平台上的健身和文艺节目。踏着欢快的步伐,蔡家村村民郑彩英高兴的说:“远程教育不但让我们学了技术,长了知识,还丰富了我们农村人的生活”。
四是学科教文卫、比文化发展、争当和谐村组。积极联系县教育局、县卫生局以及其他社会事业单位,利用远教设备和站点场所为科教文卫等社会事业工作搭建宣传阵地,宣传社会事业政策法规、普及科教文卫知识,使远教工作与群众文化生活、村组文化建设紧密联系起来。结合推进和谐社会建设,组织农村党员干部群众学习收看民主管理节目,增强民主管理意识。同时结合换届工作,广泛宣传换届程序和法规纪律,播放法制教育节目,促进了乡村和谐社会建设。
通过广泛宣传、强化管理、分类学习等一些措施,我县远程教育逐渐走向科学化、规范化、合理化,更加贴近农村实际,符合农民口味,满足了农村不同人群、不同层次的学习要求,促进了政策理论、实用技术、文化娱乐等功能转化,体现了“让党员干部受教育,使农民群众得实惠”的宗旨,使远程教育得到了党员干部群众的欢迎,推动了新农村建设工作。
虽然,我们在农村党员远程教育工作中取得了一些成绩,但仍然处于摸索阶段。农村电信网络不稳定,时常出现网络接入失败现象,制约了远程教育工作常态化。我们相信,在中央、省市委的关心支持下,也借这次会议的东风,我们将虚心学习借鉴兄弟县区的先进经验和做法,大胆创新,不断完善,使远程教育工作取得新的、更大的成绩。
中共三原县委组织部
2011年6月27日
第二篇:中组部远教工作汇报
三原县农村党员干部现代远程教育工作汇报 2008年,我县被确定为省级农村党员干部现代远程教育试点县。一年来,我县高标准完成了92个终端站点建设任务,其中县级平台1个,乡镇机关14个,村级77个。站点建成后,我县以“三级联创”为抓手,以发挥党员先锋模范作用、增强农村干部能力、提高农民整体素质、加强农村基层组织为目标,强化指导、科学规划、整合资源、狠抓落实,远程教育工作取得了初步成效。主要做法如下:
一是加强领导、科学规划。2008年4月,县委常委会对远程教育工作进行了专题研究。制定下发了远程教育工作实施意见,建立了县级党员领导干部远程教育工作联系点,成立了远程教育工作领导协调小组。县委组织部会同县电信公司对各乡镇和村的经济发展、班子建设、活动场所和宽带网络覆盖等情况进行了摸底调查。经过双方讨论研究决定,对全县所有终端站点均采用“ADSL宽带+机顶盒+电视机”的站点模式进行建设,并按照先易后难的思路,对终端站点顺序进行科学规划,制定终端设备安装日程表,明确时间、任务和具体责任人,确保安装工作顺利进行。目前,全县92个终端站点的建设任务已经全部完成,站点设施完备率100%,其中90%以上的站点运行良好。先后开展各类远程教育专题培训80余场,培训党员干部群众5万余人次。
二是组建机构,协调资金。依托三原县党员电化教育中 心,成立了远程教育工作领导协调小组办公室(简称远教办),在原县电教中心编制3人的基础上新增加编制2人,共5人。下设综合组、教学资源开发组、基础设施建设组三个小组。按照分级管理、共同负担的原则,我县远程教育工作经费在中、省、市补助的基础上,县财政拨付资金46万元,购买了电视机、电脑、摄像机、照相机、投影仪、打印机等设备,安装了远程教育平台和高清非线性编辑器,确保了远程教育工作的顺利开展。
三是加强管理,确保成效。我县每个站点至少配备两名管理员。有大学生村官的村,管理员由大学生村官担任;没有大学生村官的村召开管理员人选村党支部会议专题研究讨论确定管理员人选,注重吸收政治上靠得住、工作上负责任的农村青年致富能手、村干部和包村干部等人员担任管理员。制定下发了《终端接收站点工作人员职责》等七项管理制度。县远教办及时对92个远程教育站点管理人员进行了业务培训。各站点根据所在区域的实际情况,制定站点短期学习计划和学习计划。村党支部每月组织党员群众观看两次,主要观看有关“党的政策理论”、“时政要闻”、“农业实用技术”等方面的节目,观看后认真填写“三簿一册”。注重远程教育设备的综合利用,鼓励农村党员干部群众积极运用远程教育设备开展教育培训、信息交流活动和文化娱乐,搞好农村的精神文明建设。四是整合资源,扩充课件。为适应广大农村党员干部群众对远程教育的需求,县远教办充分整合各类资源积极筹建远程教育教学资源库,组织人员到县党校、县农业局、县农办、县扶贫办、县科技局等24个部门收集党员教育、致富技术等光碟150多张。结合我县发展产业的需求,自费购进有关种植、养殖和加工方面的光碟180余张。配合协调领导小组成员单位自制课件7部,内容涉及科学发展观、农业致富经、典型人物等多个门类,不断充实和健全了县远教办教学资源库,为服务广大农村党员干部群众提供了有力保证。
五是发挥作用,成效明显。站点建成后,我县严格加强站点管理,积极组织农村党员干部群众观看节目,不断提升站点功能,努力扩大观看对象,确保远程教育网络发挥最大效益。通过近一段工作,取得了一定成效。一是广大农村党员干部素质得到不断提高。自开展远程教育以来,党的方针、政策和时事以更直观、更形象、更快捷的方式被广大党员干部获知,鲜活生动的课件内容,使广大农村党员干部的思想觉悟得到不断提高。特别是在新农村建设工作中,广大党员干部带头学习,自觉参与,大力支持,起到了良好的示范带动作用。二是基层党组织的凝聚力得到了提高。远程教育使党全心全意为人民服务的宗旨得到了进一步体现,让农村党员干部群众更深切的感受到党的温暖,增强了基层党组织的吸引力。农村许多优 3 秀人才积极向党组织靠拢,有的党员骨干成为村级党组织后备干部。三是广大农村党员干部群众的致富能力得到了普遍提高。通过远程教育,广大党员干部群众获得了丰富的致富信息和实用技术,生产技术水平不断提高,致富能力不断增强。城关镇东渠岸村村民周玉运用课件《高产养猪技术》介绍的技术,提高了种猪的繁育能力,今年春节的销售总值比往年明显提升。新兴镇岩尧村、马额镇马西村利用远程教育传递信息,积极调整产业发展思路,逐渐形成了具有一定规模的高品质苹果产业带,推动了经济发展,促进了农民增收。四是推动了各项工作的开展。各级党组织和党员干部通过对党的基本理论、各种政策法规、致富实用技术等内容的学习,进一步提高了工作水平,推动了新农村建设、加速了产业升级调整、推进了农村民主法制建设和精神文明建设等各项工作的开展。
存在问题
一是部分基层党组织存在认知问题。由于远程教育是一项新生事物,部分基层党组织把远程教育等同于电化教育;还有部分党员干部认为农村党员干部现代远程教育的主体是农村的党员干部,所以只注重发动党员收看,组织发动群众不够。二是站点管理技术有待进一步提高。当前农村基层干部中缺乏相应的技术人员,部分站点设备出现故障,不能及时修复。三是乡土课件开发工作有待进一步加强。农业产 业结构调整的多样化,农民群众所从事产业不同,因缺乏专业技术人才,难以在短期对这些丰富资源进行科学体系开发。四是远程教育运行经费筹集困难。市县对远程教育下拨经费有限,乡镇财政紧缺,开展管理员技术培训和党员群众教育培训经费不足。五是村级组织活动场所建设、电信光缆现状不能满足远程教育工作的需要。
建议
一、加快村级组织活动场所建设速度和电信光缆铺设速度。
二、明确远程教育各项资金的数量和来源渠道。
三、对拓展到村一级站点以外的站点如:社区、企业,提出明确要求,并给予一定的政策扶持。
四、加强全省范围内的远程教育交流。
第三篇:中组部远教工作汇报
三原县农村党员干部现代远程教育工作汇报
2008年,我县被确定为省级农村党员干部现代远程教育试点县。一年来,我县高标准完成了92个终端站点建设任务,其中县级平台1个,乡镇机关14个,村级77个。站点建成后,我县以“三级联创”为抓手,以发挥党员先锋模范作用、增强农村干部能力、提高农民整体素质、加强农村基层组织为目标,强化指导、科学规划、整合资源、狠抓落实,远程教育工作取得了初步成效。主要做法如下:
一是加强领导、科学规划。2008年4月,县委常委会对远程教育工作进行了专题研究。制定下发了远程教育工作实施意见,建立了县级党员领导干部远程教育工作联系点,成立了远程教育工作领导协调小组。县委组织部会同县电信公司对各乡镇和村的经济发展、班子建设、活动场所和宽带网络覆盖等情况进行了摸底调查。经过双方讨论研究决定,对全县所有终端站点均采用“ADSL宽带+机顶盒+电视机”的站点模式进行建设,并按照先易后难的思路,对终端站点顺序进行科学规划,制定终端设备安装日程表,明确时间、任务和具体责任人,确保安装工作顺利进行。目前,全县92个终端站点的建设任务已经全部完成,站点设施完备率100%,其中90%以上的站点运行良好。先后开展各类远程教育专题培训80余场,培训党员干部群众5万余人次。
二是组建机构,协调资金。依托三原县党员电化教育中 1
心,成立了远程教育工作领导协调小组办公室(简称远教办),在原县电教中心编制3人的基础上新增加编制2人,共5人。下设综合组、教学资源开发组、基础设施建设组三个小组。按照分级管理、共同负担的原则,我县远程教育工作经费在中、省、市补助的基础上,县财政拨付资金46万元,购买了电视机、电脑、摄像机、照相机、投影仪、打印机等设备,安装了远程教育平台和高清非线性编辑器,确保了远程教育工作的顺利开展。
三是加强管理,确保成效。我县每个站点至少配备两名
管理员。有大学生村官的村,管理员由大学生村官担任;没有大学生村官的村召开管理员人选村党支部会议专题研究讨论确定管理员人选,注重吸收政治上靠得住、工作上负责任的农村青年致富能手、村干部和包村干部等人员担任管理员。制定下发了《终端接收站点工作人员职责》等七项管理制度。县远教办及时对92个远程教育站点管理人员进行了业务培训。各站点根据所在区域的实际情况,制定站点短期学习计划和学习计划。村党支部每月组织党员群众观看两次,主要观看有关“党的政策理论”、“时政要闻”、“农业实用技术”等方面的节目,观看后认真填写“三簿一册”。注重远程教育设备的综合利用,鼓励农村党员干部群众积极运用远程教育设备开展教育培训、信息交流活动和文化娱乐,搞好农村的精神文明建设。
四是整合资源,扩充课件。为适应广大农村党员干部群
众对远程教育的需求,县远教办充分整合各类资源积极筹建远程教育教学资源库,组织人员到县党校、县农业局、县农办、县扶贫办、县科技局等24个部门收集党员教育、致富技术等光碟150多张。结合我县发展产业的需求,自费购进有关种植、养殖和加工方面的光碟180余张。配合协调领导小组成员单位自制课件7部,内容涉及科学发展观、农业致富经、典型人物等多个门类,不断充实和健全了县远教办教学资源库,为服务广大农村党员干部群众提供了有力保证。
五是发挥作用,成效明显。站点建成后,我县严格加强
站点管理,积极组织农村党员干部群众观看节目,不断提升站点功能,努力扩大观看对象,确保远程教育网络发挥最大效益。通过近一段工作,取得了一定成效。一是广大农村党员干部素质得到不断提高。自开展远程教育以来,党的方针、政策和时事以更直观、更形象、更快捷的方式被广大党员干部获知,鲜活生动的课件内容,使广大农村党员干部的思想觉悟得到不断提高。特别是在新农村建设工作中,广大党员干部带头学习,自觉参与,大力支持,起到了良好的示范带动作用。二是基层党组织的凝聚力得到了提高。远程教育使党全心全意为人民服务的宗旨得到了进一步体现,让农村党员干部群众更深切的感受到党的温暖,增强了基层党组织的吸引力。农村许多优
秀人才积极向党组织靠拢,有的党员骨干成为村级党组织后备干部。三是广大农村党员干部群众的致富能力得到了普遍提高。通过远程教育,广大党员干部群众获得了丰富的致富信息和实用技术,生产技术水平不断提高,致富能力不断增强。城关镇东渠岸村村民周玉运用课件《高产养猪技术》介绍的技术,提高了种猪的繁育能力,今年春节的销售总值比往年明显提升。新兴镇岩尧村、马额镇马西村利用远程教育传递信息,积极调整产业发展思路,逐渐形成了具有一定规模的高品质苹果产业带,推动了经济发展,促进了农民增收。四是推动了各项工作的开展。各级党组织和党员干部通过对党的基本理论、各种政策法规、致富实用技术等内容的学习,进一步提高了工作水平,推动了新农村建设、加速了产业升级调整、推进了农村民主法制建设和精神文明建设等各项工作的开展。
存在问题
一是部分基层党组织存在认知问题。由于远程教育是一
项新生事物,部分基层党组织把远程教育等同于电化教育;还有部分党员干部认为农村党员干部现代远程教育的主体是农村的党员干部,所以只注重发动党员收看,组织发动群众不够。二是站点管理技术有待进一步提高。当前农村基层干部中缺乏相应的技术人员,部分站点设备出现故障,不能及时修复。三是乡土课件开发工作有待进一步加强。农业产
业结构调整的多样化,农民群众所从事产业不同,因缺乏专业技术人才,难以在短期对这些丰富资源进行科学体系开发。四是远程教育运行经费筹集困难。市县对远程教育下拨经费有限,乡镇财政紧缺,开展管理员技术培训和党员群众教育培训经费不足。五是村级组织活动场所建设、电信光缆现状不能满足远程教育工作的需要。
建议
一、加快村级组织活动场所建设速度和电信光缆铺设速
度。
二、明确远程教育各项资金的数量和来源渠道。
三、对拓展到村一级站点以外的站点如:社区、企业,提出明确要求,并给予一定的政策扶持。
四、加强全省范围内的远程教育交流。
第四篇:中组部远教工作汇报
三原县农村党员干部现代远程教育
工作情况汇报
一、基本情况
按照陕西省委和咸阳市委的安排部署,我县被确定为咸阳地区的农村远程教育试点县,总共建设92个终端播放站点,其中,县级1个、乡镇机关14个、村级77个。作为农村党员干部现代远程教育工作试点县,县委、县政府高度重视此项工作,要求全力做好试点,为咸阳地区全面开展此项工作提供好的经验和做法。为此,我县结合县情,从统筹城乡发展,构建城乡一体化信息网络建设出发,充分整合县有资源,努力打造具有三原特色的农村党员干部现代远程教育试点工作的亮点和特点。主要做了以下几方面工作:一是加强领导,科学规划。为按时保质完成省市下达的站点建设任务,2008年4月2日县委常委会就远程教育工作进行了专题研究。制定下发了远程教育工作实施意见、建立了县级党员领导干部远程教育工作联系点、成立了远程教育工作领导协调小组。同年9月,县委组织部会同县电信公司派遣专人对各乡镇、行政村和乡镇社区的经济发展状况、村班子建设情况、活动室建设和宽带网络覆盖等情况进行了摸底调查。经过双方讨论研究决定,全县所有终端站点均采用ADSL宽带方式接入,并按照先易后难的建设思路,对终端站点建设顺序进行 科学规划,制定终端设备安装日程表,明确时间、任务和具体责任人,确保安装工作顺利进行。目前,全县92个终端站点的建设任务已经全部完成,站点设施完备率100%,其中90%以上的站点运行情况良好。二是加强管理、确保成效。我们要求每个站点至少配备两名管理员。有到村任职“大学生村官”的终端站点所在村,管理员要由“大学生村官”担任;没有“大学生村”的站点所在村要召开村党支部会议专题研究讨论确定管理员人选,注重吸收政治上靠得住、工作上负责任的农村青年致富能手、村干部和包村干部等人员担任站点管理员。并将管理员个人信息在乡镇党委和县远教办造册登记。同时,县远教办扎实抓好管理员队伍的培训,举办远程教育培训班,对92个远程教育终端站点管理人员进行了业务培训。同时要求各级站点根据所在地区的实际情况、结合本镇、本村的产业结构特点,因地制宜的制定站点短期学习计划和学习计划。要求村党支部书记每月组织党员群众进行一次观看有关“党的政策理论”、“时政要闻”、“农业实用技术”等方面的主题学习活动,要求参学人数不得少于该村党员总数的三分之二,进而切实发挥远程教育在新农村建设、农村经济发展和农民致富等方面的重要作用。注重远教设备的综合利用,鼓励农村党员干部和农民群众积极运用远程教育设备开展教育培训活动、信息交流活动和文化娱乐活动,搞好农村的精神文明建设,确保远程教育站点发挥 作用。二是提高数量、保证质量。远程教育工作开展以来,我们高度重视教学资源开发工作,紧紧围绕为“三农”服务,建设和谐社会主义新农村的宗旨,坚持“提高质量、保证数量”的原则,把课件质量放在首位,增强课件的规范性、针对性、适用性、科学性和先进性。对计划开发的课件进行严格的技术质量把关,做到不符合编辑要求的不上,不符合视频要求的素材不用,不符合课件技术指标的课件不报。加强课件的评审工作,建立教学资源建设评审机制、激励机制,力求把每一个课件都制作成受农村党员干部和群众欢迎的乡土课件。资源开发组组建半年以来,共制作开发教学节目8部,总计100分钟,涉及“科学发展观、党员风采农业致富经、于右任生平”等多个门类。这些具有乡土气息、符合三原实际的教学课件受到了广大农村党员干部的极大欢迎。三是加大投入,完善设施。依托三原县党员电化教育中心,成立了远程教育工作领导协调小组办公室(简称远教办),在原县电教中心编制3人的基础上新增加编制2人,共5人。下设综合组、教学资源开发组、基础设施建设组三个小组。按照分级管理、共同负担的原则,我县远程教育工作经费在中、省、市补助的基础上,目前已协调资金282350元,其中县财政拨付专项资金16万元,党费拨付122350元。,购臵了办公桌、办公电脑、打印机等设备,安装了远程教育县级平台和高清非线性编辑机器。
二、取得成效
1、农村党员干部和群众的思想观念进一步转变。远程教育的开展,真正体现了“让干部经常受教育,使农民长期得实惠”的根本要求。一是镇村领导班子的凝聚力和战斗力进一步增强。针对我县乡镇领导班子实际,点播播放相关课件进行有针对性的学习,增强班子成员解决问题的能力。党政主要领导经常以碰头会的形式,研究工作、沟通思想、及时交流情况、交换意见和看法、协调解决存在的问题,使工作始终保持一种和谐有序的状态。针对部分村级班子运转中存在凝聚力、战斗力不强的现象,刻录了相关课件教学课件,发放到村级,组织党员观看,为提高党员的先进性起到了积极的作用。二是结合党员思想实际开展远教培训,增强党员的信心和决心。针对部分党员思想颓废等思想实际,利用远程教育设备观看《党员风采》、《郑培民》等有教育意义先进事迹,同时组织党员收看远程教育专用频道中党的方针政策、政治理论、法律法规等,提高党员思想素质,增强他们对党的信心和为党的事业奋斗的决心。在“5.12”抗震救灾工作中,广大党员干部深入受灾农户家中,帮助受灾群众开展生产自救工作,解决受灾群众实际困难。同时积极开展抗震救灾募捐活动,共筹资捐款23200元,其中党员干部捐款8800元,交纳“特殊党费”14400元。杨安村党员李陈章、柏家沟村党员黄席文分别交纳“特殊党费”1000元,成为我镇党员抗震救灾的典范。
2、农民群众学科技、用科技,初步偿到了甜头,取得了实惠。我镇采取课堂教学与现场示范指导相结合,通过学习培训,引导群众学科技、用科技,大力发展农村经济,涌现了许多致富的典型。赤城村党员李双录通过学习养猪技术,筹资120万元建办了赤城肉猪繁育中心,现已出栏120口,创收入9.5万元。杨安村党支部一班人提出了“致富路上不让一户掉队”的口号,对贫困户进行了逐一排查摸底,建立了党员联系户制度,帮助其解决实际困难,起到了带头、引路作用,把“穷枝”嫁接到“富树”上。
3、农村基层组织建设取得新的进展,党在农村的执政能力建设得到加强。通过对党员干部的培训,切实提高党员干部的政治素质,科技意识,促进农村经济的发展,提高党组织在农村的执政能力。一是改善了农村基层组织阵地建设。以远程教育为契机,加大对农村活动室建设的投入,农村党员活动室功能更加齐全。全镇共新修或维修标准化村部13个45间990平方米。为13村配备电视机、VCD等电教设备26台,办公桌椅8套,使村级活动场所由原来的每村40平方米提升到80平方米。二是切实加大了基层党组织的凝聚力。充分利用远程教育资源丰富、方式灵活、实用性强等特点,通过自我认岗、支部定岗、公示明岗等程序,在周寨村试行了无职党员设岗定责工作,共设立了“种植示范岗”、“养殖示范岗”、“村务监督岗”、“劳务输转示范岗”等4种岗位,有25名党员上岗,通过给这些无职党员设岗定责,党员的 先锋模范意识进一步增强,为全镇社会稳定、经济发展等方面起到了积极作用。
四、存在问题与不足
我镇农村党员干部现代远程教育工作,尽管取得了一定的成绩,但离上级要求还有一定的差距。主要是对技术人员、管理人员的培训还不够,管理水平和操作水平还达不到实际工作的要求。下步我将紧紧抓住远程教育就是建立“让干部经常受教育,使农民长期得实惠”的本质要求,充分运用远程教育这一平台和载体,做好四个结合,一是把远程教育与农村基层组织建设相结合,通过对党员干部的培训,提高党员干部的综合素质,提高党组织在农村的执政能力;二是把远程教育与农村产业结构调整、促进农村经济发展结合起来,通过引导群众学科技、用科技,掌握1至2门实用技术,运用科技发展种养殖业和加工业,提高农业的科技含量,调整好产业结构,促进农村经济发展;三是把远程教育与当前新形势下破解“三农”问题,增加农民收入结合起来,通过组织干部群众学习党的方针、政策、法律、法规和市场经济知识,进一步解放思想、转变观念、开阔视野、提质换脑、引导群众进入市场,以市场引导发展经济,增加收入;四是把远程教育与落实科学发展观结合起来,以人为本抓培训,培养和造就一支高素质的劳动者,促进农村经济全面,协调、可持续的发展,不断推进远程教育工作上质量、上水平、发挥好远程教育在促进农村经济发展科技支撑和智力支持的独特 作用。
五、下一步打算
在今后的工作中,我们将以“建管”促“学用”,总结经验,弥补不足,扎扎实实地做好以下几方面的工作:一是抓督查。努力形成主要领导亲自抓,分管领导具体抓,全体干部协力抓的良好格局。二是抓宣传。进一步加大宣传力度,使之家喻户晓,深入人心,努力形成“人人抓远教、个个得学习”的良好局面。三是抓规范。进一步建设完善各项规章制度和管理、使用制度,促进远程教育工程的全面、协调、规范、健康发展。四是抓使用。通过使用,拉动站点建设的深入开展,取得实效。五是抓经验总结。努力探索建设、管理、使用的措施和办法,逐步推进“干部经济受教育,农民长期得实惠”目标的实现。六是抓好远教工作与其他各项工作的结合。真正把远教工作与党员教育、无职党员设岗定责、干部培训、乡土人才培训等工作有机地结合起来,同安排部署、同检查落实、同考核评比,确保组织工作各项任务的全面完成。
为了确保按时完按照市委要求,共需建设92个终端播放站点,其中,县级1个、乡镇机关14个、村级77个。
成省、市下达的建设任务,县远教办周密部署、明确职责,积极做好建点的前期准备工作,协调三原电信分公司,根据终端播放站点的分布情况和宽带网络情况,按照先易后难的建设思路,对站点建设进行科学规划,以乡镇为单位进行安装调试。同时,制定了机顶盒安装日程安排表,明确时间、任务和具体责任人,实行日报制,随时掌握情况,发现问题及时督促解决,确保工程顺利进行。11月5日至7日,陕西计用信息技术监理有限公司监理人员对我县终端播放站点设备安装情况进行抽查,31个抽查站点全部符合工程质量要求。截至目前,管理网站显示我县开通且有学习记录的终端播放站点73个,尚有19个终端播放站点设备存在问题。
二、存在问题
一、设备安装过程中存在的问题。一是密码账户错误。共3个:城关镇龙东村、高渠乡罗李村、申家村密码账户错误。二是机顶盒质量问题。共5个:陵前镇双胜村,陂西镇陂西村、王化村、三桥村,大程镇小王村。其中,陵前镇双胜村无法在管理网站上开户。三是管理网站上无学习记录。共11个:城关镇西关西村、南尧村,渠岸乡机关、兴隆村,独李镇新庄村,大程镇机关,陵前镇敦台村,嵯峨乡官庄村,独李镇仁李村,陂西镇南李村,安乐镇雁北村。四是信号不流畅。共1个:新兴镇塔凹村由于线路过长,信号衰减大,8 造成节目声音失真。
二、部分基层党组织认识不到位。部分基层党组织对远教工作的意义和功能认识不足,把远程教育等同于电化教育;还有部分党员干部认为农村党员干部现代远程教育的主体是农村的党员干部,所以在大力宣传、组织发动群众方面做得还不够。
三、终端播放站点管理人员文化程度较低,掌握远程教育设备操作还有一定困难。由于多数村级管理人员年龄偏大,文化程度较低,接受新生事物比较缓慢。在村级终端播放站点设备安装过程中,我们发现除部分管理人员能够在技术人员的指导下,立即掌握远程教育设备的连接和收看节目外,还有部分村不能熟练浏览网页和点播视频节目。
三、工作建议及设想
针对存在的问题,提出以下工作工作建议和设想:
一、加大协调,加快建设进度。积极协调电信公司克服困难、抓紧时间,力争在最短的时间内完成全部终端站点的建设任务。与电信公司技术员组成验收组,逐乡(镇)逐点进行初步验收,做到检查严格、整改及时。对检查出来的问题,属于硬件设备准备不足的,县远教办与乡镇党委尽快加以解决;属于网络技术问题的,要求电信公司派人立即解决,直到完全符合要求。
二、统一思想,强化责任。要将开展远程教育活动作为年终党建考核的重要内容,增强各基层级党组织工作的主动性和创造性,使各基层党组织充分认识到农村现代远程教育工作的重要意义,积极主动抓好远程教育工作。通过建立层层负责的工作机制,把责任明确到人。建立健全远程教育站点管理使用制度,确保远程教育工作有人负责,有章可循。
三、加强培训,提高管理水平。不断加强技术管理人员业务培训,建成一支思想觉悟高、业务精通、责任心强、计算机理论水平高、掌握一定信息技包括专职干管理人员队伍、终端播放人员队伍、教学资源开发队伍、教学辅导队伍、服务维修队伍的骨干队伍,管好、用好现代远程教育设备。积极吸收年富力强的党员干部、后备干部、入党积极分子以及村官大学生和乡镇选调生进入管理员队伍。拟在11月下旬,采取集中培训、个别指导,以及到上级组织部门跟班学习等方式对技术人员队伍进行系统培训。
四、落实措施,强化管理理力度。要积极探索、建立、完善和落实现代远程教育相关管理制度,使工作规范有序,有章可循,同时要在工作实践中不断总结经验,创新管理机制,建立健全行之有效的长效管理机制。
五、多方筹措资金,加大经费投入力度,加强软硬件建设,确保远程教育工作正常运转。对于远程教育终端播放站 10 点,可以探索一条“以站养站”的培训模式,推进农村党员干部现代远程教育培训工作深入开展。
第五篇:中组部调研党支部汇报材料
阿山路机电市场联合党支部
创建“标准化”党支部检查验收汇报材料
尊敬的各位领导:
首先,请允许我代表阿山路机电市场联合党支部的全体党员热烈欢迎各位领导来我们支部检查指导工作!
阿山路机电市场联合党支部,是我们胜利路街道五个联合党支部中成立最晚的一个联合党支部。自成立以来,我们在区委、街道党工委的关心、支持和正确领导下,逐步走上了健康、规范的发展之路,初步实现了基础扎实,管理有序,活动正常,人心团结的目标。现将我们支部的工作情况汇报如下:
一、基本情况
阿山路机电市场由盛达机电市场和东池机电市场组成,这里聚集着克拉玛依市从事机械加工、汽车修理、汽车农机零部件销售、及其他商贸行业的个体经营户284家,从业人员达1300余人。阿山路机电市场联合党支部于2010年3月开始筹建,2010年7月26日正式成立,党支部设书记1人,副书记1人,委员3人,委派党建指导员1人,现共有正式党员20人(包括流动党员6人),分布在18个店铺中。入党积极分子1人,已向党组织递交入党申请书的3人,这都是支部成立后递交的申请书。
党支部成立后,在区委组织部的大力支持与协调下,在市场内租赁了办公场所,街道党工委为支部配备了办公设施,解决了
支部办公和党员活动的场所问题。
二、深入调查研究,掌握具体情况,理清工作思路,有序开展工作。
党支部成立后,我们用了大量的时间和精力对支部所属党员情况进行了反复的走访调查分析研究,目的就是为了搞清楚我们支部工作的有利条件和不利因素。我们的实际情况是,20个党员中除书记和党建指导员外,其余18个党员,由三个三分之一组成,分布在18个店铺,人人都有事业,个个都是老板,家家都有故事,他们在不同的行业中经营,互相之间不认识,不往来,不交流,各自为阵,党员个体素质不错,但整体状况不佳,真可谓是一盘散沙一点都不为过,要将这些党员有效的组织起来形成一个坚强的堡垒绝非易事。支部成立后,既没有企业可依靠的平台,更没有大老板的关照,支部建设只能靠我们党员自己,这就是我们阿山路机电市场联合党支部的特殊性。经过认真调查研究后,比较清楚的了解了情况,逐步形成了党支部工作的思路,在10月份的党员大会时我们正式提出了党支部的总体工作思路,是夯实基础,凝聚人心,增强信念,巩固组织。凝聚人心是核心,夯实基础是保障,增强信念、巩固组织是目的。同时党支部还根据党员老板多的特点向党员提出了“管好自己,带好工人,加强学习,提高自己,大力传播党的声音”的基本要求。管好自己就是党员自己首先做到遵纪守法,诚信经营,照章纳税。带好工人就是党员要善待工人,不要亏待他们并且还要教育管理好他
们,要他们走正路。加强学习是党员的首要义务,提高自己是对党员的必然要求,大力传播党的声音是党员应尽的本分。在此基础上我们还提出了对党员队伍不搞“拉练式”管理,要搞“队列式”管理,前后左右相互关照,横看竖看都是整体,我们注重的是集体意识和组织观念的培养。从此,我们就从最基础的信息做起,从落实支部工作制度入手,有序推进工作。经过近一年的工作,党员之间得到了比较广泛的交流沟通,实现了广交朋友,达成共识,形成合力的目的。现在党的组织机构健全,领导班子团结,党员队伍稳定,活动阵地规范,亮身份树旗帜,支部工作正常开展。
三、明确目标,突出重点,有计划分步骤加强党支部建设。2011年是我们党支部成立的第二年,同时也是我们支部的基础之年,并对今年工作进行了认真的安排。根据上级党组织的指示和要求,继续以“三实作风”为准则,以“凝聚人心”为核心,以“创先争优”为主题,确定一个目标,突出一个重点,结合支部实际开展党建工作。
一是切实抓好区级“标准化党支部”的创建工作,这是加强基层党支部建设的一项最基本的要求,同时也是一个硬性指标,必须切实做好,一切活动按考核标准要求开展工作并同时收集整理好各项资料。二是重点抓好党支部的自身建设工作。党支部的自身建设是标准化党支部创建工作的重要内容,是标准化党支部创建的基础,同时也是我们党支部逐步走向成熟的必由之路。在思想作风建设方面,我们强调的是对党员教育和学习的常态化和制度化的要求,目的是增强党员的共产主义信念,方法是采取集中学习与自学相结合,自学与检测相结合,以自学为主。在组织建设方面,注重入党积极分子的培养考察工作,及时落实培养人。重新核算了党员的党费收缴额,并全部按时足额上缴。在制度建设方面,我们认真贯彻落实市委组织部统一规定的“三会一课”制度、学习制度以及其它各项制度。结合支部实际,会议、学习及其它活动全部实行签到制度。并把这些活动一律安排到周六或周日进行,以尽量少占用营业时间。
同时,我们还高度重视精神文明建设,大力提倡和弘扬遵纪守法,扶危济困,助人为乐的美德,关心周边的人和事,立足本职岗位,多做便民利民的好事。过去我们党员在各自的岗位上以一颗平常心,做了很多便民利民的事情,既不留名也无需有人过问,这恰恰就是党员真情实感的表露,体现的是一种精神,这种精神本身就是一种财富,非常值得我们珍惜。为此,我们作了动员,正在收集这方面的资料。
总之,一年来我们在区委组织部、街道党工委的关心、支持和正确领导下,从一盘散沙变成了坚强的集体,党员从原来没有组织没有家的编外人,变成有了组织有了家的主人,党员之间从原来互不相识的陌生人,变成了现在能互相交流沟通,能互相体贴帮助的一家人。总的感觉是,一年来思路清晰,脚踏实地,有所进步。但也存在明显的差距和不足,前进的步子有些小,整体的组织意识还需加强,对外影响还需扩大等等,这些都需要加倍努力去加以整改和提高。恳请各位领导多多批评指导!
汇报到此结束,谢谢大家!
阿山路机电市场联合党支部
2011.7.20
关于辞去阿山路机电市场联合党支部书记职务的报告
胜利路街道党工委:
我受命于2010年7月26日起兼任阿山路机电市场联合党支部书记至今已一年时间了。这一年来承蒙区委组织部、街道党工委领导的关心、支持和正确领导下,并在党群办公室领导的具体帮助指导下,阿山路机电市场联合党支部的工作有了长足的进步,基本全面完成了党支部建设的各项基础工作。目前党支部已经形成了组织机构健全、支部班子团结、党员队伍稳定、活动阵地规范、组织生活正常、相互交流沟通、整体意识加强的局面。我认为“还政于民”的时机已经成熟,加之本人近期身体状况不佳,有碍工作开展。经过认真思考和权衡,今特向党工委正式提出辞去阿山路机电市场联合党支部书记职务的请求,恳请领导批准为盼!
此致
敬礼!
请辞报告人:李宗福
2011.7.20