浒湾中学开展校园安全工作谈心对话活动总结

第一篇：浒湾中学开展校园安全工作谈心对话活动总结

浒湾中学开展校园安全工作谈心对话活动总结

为推动落实安全主体责任，促进学校负责人及学校管理人员牢固 树立安全发展意识，按照全省安全生产 “百千万” 对话谈心活动要求、《新县安全生产委员会关于开展安全生产对话谈心活动的通知》 和新 县教体局新教体办字【2014】54 号文件的要求，我校开展“安全工 作谈心对话”活动，我校围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病” 的总要

求，聚焦政治是否坚定及“四风”问题，深入开展交心谈心活 动，查找问题不怕丑、触及思想不怕痛，力求活动“谈出和谐，谈出 动力，谈出实效”，就这次活动，总结如下：

一、做好“准备功课”，确保“谈真”。为确保谈心谈话不流于形式、做到“谈真”，学校制定了谈心谈 话方案，明确了谈心谈话的范围、程序、时间和具体要求，切实提高 谈心谈话的操作性和实效性。全体班子成员事先做好功课，提前主动 了解、梳理谈心谈话对象在思想、工作、学习、作风等方面的情况，尤其是“四风”方面存在的问题，找准谈话切入点，确保谈话言之有 物，指出的问题有根有据。班子主要成员采取一对

一、面对面的谈心 谈话，推心置腹让大家给班子及个人提意见、找问题，敞开心扉与大 家找差距、寻病因，确定整改方向、整改措施，细化落实转作风树形 象、回应师生及社会意见和建议的具体行动。

二、扣紧“关键问题”，确保“谈深”。在主要领导与班子成员、班子各成员之间及与分管负责人的交心 谈心活动中，力图摊开思想、找准症结，把问题谈开、把思想谈透。全校参学人员也进行了谈话，实现对象全覆盖。在谈心活动中，党员 领导干部扣紧“关键问题”，坚持“四风”问题必谈、问题根源必谈、整改措施必谈、意见建议必谈，把问题谈开谈透、把原因找准找实，坚持谈心谈话与解决问题相结合，既肯定成绩、更找出问题，既谈工 作、更谈思想认识，切实做到触及灵魂，并对每次谈心谈话进行写实 性记录。在谈心活动中，领导带头提出批评与自我批评意见，一针见 血点问题，例如：在厉行勤俭节约、反对铺张浪费，在公务接待等方 面需要改进的。

三、突出“落实环节”，确保“谈实”。为了让交心谈心活动真正成为思想提升、工作改进的一剂良药，领导班子在交心谈心活动中力求“实谈”、“谈实”，敢于动真碰硬、揭短亮丑，把即将在民主生活会上开展批评的问题预先亮出来，做到 真红脸、真出汗、真鼓劲； 班子及班子成员都在交心谈心后及时反思，对照“四风”等当前安全维稳等问题深入剖析、查找根源、提出改进 方向和具体措施，认真撰写班子及个人对照检查材料，积极整改落实。根据不同的谈心对象，有针对性地设计谈心内容。领导班子成员之间 谈心，侧重于相互查找在执行民主集中制，树立正确政绩观、权力观 等方面存在的突出问题，查找在党风、政风、行风方面存在的问题。领导班子与党员干部之间谈心，侧重于查找遵守党内生活制度，维护 党员权益，履行党员义务方面存在的问题，消除党员思想上的困惑，增强党员意识，调动工作积极性。通过互相之间广泛深入的真诚交心谈心，全校领导班子和党员干部中 存在的突出问题进一步查清了，班子成员之间、同事之间、上下级之 间增加了沟通与理解，增进了友谊与感情，促进了团结与合作，达到 了提高认识、振奋精神、促进工作的目的，为开好民主生活会和做好 分析检查阶段工作打下了坚实基础。

第二篇：浒湾中学开展安全生产谈心谈话活动总结

浒湾中学开展校园安全工作谈心对话活动总结

为推动落实安全主体责任，促进学校负责人及学校管理人员牢固树立安全发展意识，按照全省安全生产“百千万”对话谈心活动要求、《新县安全生产委员会关于开展安全生产对话谈心活动的通知》和新县教体局新教体办字【2014】54号文件的要求，我校开展“安全工作谈心对话”活动，我校围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，聚焦政治是否坚定及“四风”问题，深入开展交心谈心活动，查找问题不怕丑、触及思想不怕痛，力求活动“谈出和谐，谈出动力，谈出实效”，就这次活动，总结如下：

一、做好“准备功课”，确保“谈真”。

为确保谈心谈话不流于形式、做到“谈真”，学校制定了谈心谈话方案，明确了谈心谈话的范围、程序、时间和具体要求，切实提高谈心谈话的操作性和实效性。全体班子成员事先做好功课，提前主动了解、梳理谈心谈话对象在思想、工作、学习、作风等方面的情况，尤其是“四风”方面存在的问题，找准谈话切入点，确保谈话言之有物，指出的问题有根有据。班子主要成员采取一对

一、面对面的谈心谈话，推心置腹让大家给班子及个人提意见、找问题，敞开心扉与大家找差距、寻病因，确定整改方向、整改措施，细化落实转作风树形象、回应师生及社会意见和建议的具体行动。

二、扣紧“关键问题”，确保“谈深”。

在主要领导与班子成员、班子各成员之间及与分管负责人的交心谈心活动中，力图摊开思想、找准症结，把问题谈开、把思想谈透。全校参学人员也进行了谈话，实现对象全覆盖。在谈心活动中，党员领导干部扣紧“关键问题”，坚持“四风”问题必谈、问题根源必谈、整改措施必谈、意见建议必谈，把问题谈开谈透、把原因找准找实，坚持谈心谈话与解决问题相结合，既肯定成绩、更找出问题，既谈工作、更谈思想认识，切实做到触及灵魂，并对每次谈心谈话进行写实性记录。在谈心活动中，领导带头提出批评与自我批评意见，一针见血点问题，例如：在厉行勤俭节约、反对铺张浪费，在公务接待等方面需要改进的。

三、突出“落实环节”，确保“谈实”。

为了让交心谈心活动真正成为思想提升、工作改进的一剂良药，领导班子在交心谈心活动中力求“实谈”、“谈实”，敢于动真碰硬、揭短亮丑，把即将在民主生活会上开展批评的问题预先亮出来，做到真红脸、真出汗、真鼓劲；班子及班子成员都在交心谈心后及时反思，对照“四风”等当前安全维稳等问题深入剖析、查找根源、提出改进方向和具体措施，认真撰写班子及个人对照检查材料，积极整改落实。根据不同的谈心对象，有针对性地设计谈心内容。领导班子成员之间谈心，侧重于相互查找在执行民主集中制，树立正确政绩观、权力观等方面存在的突出问题，查找在党风、政风、行风方面存在的问题。领导班子与党员干部之间谈心，侧重于查找遵守党内生活制度，维护党员权益，履行党员义务方面存在的问题，消除党员思想上的困惑，增强党员意识，调动工作积极性。通过互相之间广泛深入的真诚交心谈心，全校领导班子和党员干部中存在的突出问题进一步查清了，班子成员之间、同事之间、上下级之间增加了沟通与理解，增进了友谊与感情，促进了团结与合作，达到了提高认识、振奋精神、促进工作的目的，为开好民主生活会和做好分析检查阶段工作打下了坚实基础。

浒湾中学 2014.11.2

第三篇：浒湾中学安全工作制度

浒湾中学安全工作制度

为保障全校师生的财产及人身安全，进而创设一个良好的教学育人的环境，根据相关安全管理法规，特制定本制度：

一、门卫坚持二十四小时值班制度，防止外来人员干扰正常的教学秩序和盗窃及流氓滋扰案件的发生。

二、严格请假制度，学生有事、有病请假，先经班主任批准后报政教处审批签字，门卫方可放行。

三、定期请公安、司法人员到本校为师生上法制课，每期请交通管理工作人员上交通安全课。

四、建立各处、室、班级安全检查制度，严防电险、火灾及意外伤残事故的发生。

五、每学期的开学初，邀请建筑师傅、电工、教师代表对学校校舍、电路进行安全排查，发现有安全隐患及时解决。

六、每学期初学校与教师签订《安全目标责任书》，与学生及学生家长签订《中学生安全责任书》。坚决杜绝安全事故的发生。

七、学校、班主任要加大力度，培养学生的安全行为习惯，禁止学生骑车、扒车的现象。

八、坚决禁止学生在河、塘、堰、库洗澡，防止溺水的事故的发生。

九、坚决节假日值班制度。

十、制定《安全应急预案》遇到重大安全事故，立即向上级领导汇报情况。

第四篇：铜梁县中和小学开展校园安全工作谈心对话活动工作方案

铜梁县中和小学

开展校园安全工作谈心对话活动工作方案

为推动落实安全主体责任，促进单位学校负责人及学校管理人员牢固树立安全发展意识，按照渝教办〔2011〕83号、渝教安〔2014〕12号、铜教办〔2014〕23号和铜教办〔2014〕25号文件要求，结合我校实际，决定在学校开展“安全工作谈心对话” 活动，按照有关要求，我校制定“开展校园安全工作谈心对话”活动方案。

一、活动总体要求和宗旨

谈心对话活动是落实党的群众路线教育实践活动整改措施、转变作风抓落实的具体实践，是改进安全监管监察方式的有益探索，是推进学校安全教育和安全文化建设的重要措施。学校高度重视，把谈心对话活动作为2014安全工作及当前“压事故、保安全”百日攻坚行动的一项重要举措，加强组织领导，周密安排部署，确保取得实效。通过谈心对话活动，查找出我校在落实安全主体责任上存在的问题，分析问题根源，共商解决措施。为教育教学工作创造安全、稳定、和谐的环境为创建和谐平安校园而努力。

一、活动目标

通过深入开展谈心对话活动，传递信心和压力，强化校园安全红线意识和法制意识，推动校园进一步落实安全主体责任，不断完善以校长为第一责任人和安全责任体系，全面加强安全管理，提高执行力，打好“压事故、保安全”攻坚战，确保全年零事故目标的实现，推动校园安全形势的根本好转。

二、活动主要任务

开展校园安全分管负责人、行政管理人谈心对话活动；开展班级负责人、任课教师和食堂管理人员谈心对话活动。其中：要求校园安全分管负责人、行

政管理人谈心对话不低于5场（次），参加干部30人；开展班级负责人、任课教师和食堂管理人员谈心对话不低于5次，65人。

三、谈心对话主体

（一）学校负责人。

（二）安全分管负责人、行政管理人员。

四、谈心对话对象

（一）校园安全分管负责人、行政管理人。

（二）班级负责人、任课教师和食堂管理人员。

五、谈心对话任务安排

（一）学校负责人与校园安全分管负责人、行政管理人谈心对话。

（二）校园安全分管负责人分别与班级负责人谈心对话。

（三）行政管理人分别与任课教师和食堂管理人员谈心对话，确保对学校所有管理者全覆盖。

六、谈心对话的主要内容

（一）2013年以来，总书记、李克强总理和孙政才书记、黄奇帆市长等领导同志关于安全生产的一系列重要讲话、指示批示的精神实质、重要意义和全新要求；

（二）市教委出台《关于扎实抓好基层基础工作 确保学校安全稳定的通知》（渝教办〔2011〕83号）等重要文件的精神实质、重要意义和全新要求；

（三）县委、县政府出台《关于深化平安铜梁建设进一步加强安全生产“三基”建设的意见》等重要文件的精神实质、重要意义和全新要求；

（四）国家对各类学校在安全标准化建设、隐患排查整治、安全文化建设、落实学校安全生产主体责任等方面的政策措施；

（五）学校目前安全工作状况，存在的主要问题、困难及解决的途径、方

法。

七、学校开展谈心对话活动日程安排

（一）总体时间安排：

从6月9日起至7月30日结束。

（二）具体时间安排：

1.谈心对话宣传动员阶段（2014年6月9日至6月18日）

2、谈心谈话时间：（2014年6月19日至7月25日）

3.总结上报时间：2014年7月26日至7月30日）

铜梁县中和小学2014年6月19日

第五篇：安全谈心对话活动方案

新县首府实验学校

关于开展校园安全工作谈心对话活动实施

方案

按照全省安全生产“百千万”对话谈心活动要求和《新县安全生产委员会关于开展安全生产对话谈心活动的通知》要求。为推动落实安全主体责任，促进学校主要负责人及学校管理人员牢固树立安全发展意识，履职尽责做好安全工作，按照新教体字{2014}54号文件精神的要求，结合我校实际，决定在学校开展“安全工作谈心对话” 活动。结合上级要求，特制定我校“开展校园安全工作谈心对话活动实施方案’’。

一、活动主题和宗旨

谈心对话活动是落实党的群众路线教育实践活动整改措施、转变作风抓落实的具体实践，是改进安全监管监察方式的有益探索，是推进学校安全教育和安全文化建设的重要措施。学校高度重视，把谈心对话活动作为2014安全工作及当前“压事故、保安全”百日攻坚行动的一项重要举措，加强组织领导，周密安排部署，确保取得实效。通过谈心对话活动，查找出我校在落实安全主体责任上存在的问题，分析问题根源，共商解决措施。为教育教学工作创造安全、稳定、和谐的环境为创建和谐平安校园而努力。

二、活动目标

通过深入开展谈心对话活动，传递信心和压力，强化校园安全红线意识和法制意识，推动校园进一步落实安全主体责任，不断完善以校长为第一责任人和安全责任体系，全面加强安全管理，提高执行力，打好“压事故、保安全”攻坚战，确保全年零事故目标的实现，推动校园安全形势的根本好转。切实做到守土有责，确保一校平安。

三、活动主要任务

开展校园安全分管负责人、行政管理人谈心对话活动；开展班级负责人、任课教师和食堂管理人员谈心对话活动。其中：要求校园安全分管负责人、行政管理人谈心对话不低于3次，参加干部10人；开展班级负责人、任课教师、门卫和食堂管理人员谈心对话不低于5次，76人。

四、谈心对话主体

（一）学校负责人（校 长：刘庆长）。

（二）安全分管负责人（副校长：刘道权

朱颜）、行政管理人员（政教主任：范东明）。

（政教副主任：黄丽）

五、谈心对话对象

（一）校园安全分管负责人、行政管理人。

（二）班级负责人、任课教师、门卫和食堂管理人员。

六、谈心对话任务安排

（一）学校负责人与校园安全分管负责人、行政管理人谈心对话。

（二）校园安全分管负责人分别与班级负责人、门卫和食堂管理人员谈心对话。

（三）行政管理人分别与任课教师谈心对话，确保对学校所有管理者全覆盖。

七、谈心对话的主要内容

（一）2013年以来，总书记、李克强总理等领导同志关于安全生产的一系列重要讲话、指示批示的精神实质、重要意义和全新要求；

（二）市教委出台《关于扎实抓好基层基础工作 确保学校安全稳定的通知》等重要文件的精神实质、重要意义和全新要求；

（三）县委、县政府出台《关于深化平安新县建设进一步加强安全生产“三基”建设的意见》等重要文件的精神实质、重要意义和全新要求；

（四）国家对各类学校在安全标准化建设、隐患排查整治、安全文化建设、落实学校安全生产主体责任等方面的政策措施；

（五）学校目前安全工作状况，存在的主要问题、困难及解决的途径、方法。

七、学校开展谈心对话活动日程安排

（一）总体时间安排：

从8月25日起至10月25日结束。

（二）具体时间安排：

1、谈心对话宣传动员阶段（2014年8月25日至9月3日）

2、谈心谈话时间：（2014年9月4日至9月18日）

3、总结上报时间： 2014年9月19日至10月25日）

新县首府实验学校 2014年8月25日