第一篇：吃拿卡要调查表
山西煤销集团长治有限公司
关于“吃、拿、卡、要”情况的问卷调查
年龄： 职业：
（请在“□”里打“√”；可以多选）
一、您对我公司开展“吃拿卡要”治理工作的看法是？ □
1、有意义、有必要； □
2、无意义、无必要； □
3、可搞可不搞、无所谓。
二、您认为我公司职能部门工作人员是否存在“吃拿卡要”的问题？ □
1、存在； □
2、不存在； □
3、不清楚。
三、如果存在，主要有哪些“吃、拿、卡、要”的行为？ □
1、收受管理和服务对象的宴请、礼品、礼金、有价证券等； □
2、向管理和服务对象摊派钱物、索要赞助、强行推销产品、报销个人开支或无偿占用其钱物；
□
3、找理由拖拉，不给钱不办事，给了钱乱办事；
□
4、其它。（）
四、您认为第三题中哪些行为对我公司形象以及发展损害最大？ □1；
□2；
□3；
□4。
五、您到我公司职能部门办事时，是否有过遇到过“吃拿卡要”？ □
1、遇到过； □
2、没有遇到。
六、您遇到过以下哪些情况？ □
1、工作时间脱岗、效率低下； □
2、态度冷漠、拖拉推诿； □
3、直接索要好处或违规乱收费； □
4、拿了好处，违反规定乱办事； □
5、其它。（）
七、如果您遇到“吃拿卡要”时，会采取哪种行为？
□
1、请吃送礼拉关系； □
2、据理相争； □
3、向 举报； □
4、不办事了； □
5、其它。
八、请简要介绍一件您印象最深的“吃拿卡要”经历? 年 月在 单位办 事情时，九、您认为哪些部门“吃拿卡要”问题严重？（可举例）□
1、职能部门及其窗口单位； □
2、相关执法部门； □
3、其它办事单位。
十、您认为“吃拿卡要”这股歪风难以遏制的主 要原因是什么？ □
1、社会环境的急剧变化，拜金主义思想严重； □
2、公职人员道德思想腐化；
□
3、制度体制不够完善，职权不够公开； □
4、监督不够全面，打击力度不够大。
十一、您认为以下哪些措施可以有效解决“吃拿卡要”问题？ □
1、加强思想道德教育，扭转舆论导向； □
2、加大公开力度，发挥群众监督作用； □
3、畅通举报渠道，加大查处力度；
□
4、抓制度建设，从机制上治理“吃拿卡要”。
十二、您对我公司“吃拿卡要”治理工作的建议。
第二篇：吃拿卡要调查表
关于“吃、拿、卡、要”情况的问卷调查
年龄：职业：
（请在“□”里打“√”；可以多选）
一、您对我县开展“吃拿卡要”治理工作的看法是？
□
1、有意义、有必要；□
2、无意义、无必要； □
3、可搞可不搞、无所谓。
二、您认为我县职能部门工作人员是否存在“吃拿卡要”的问题？ □
1、存在；□
2、不存在；□
3、不清楚。
三、如果存在，主要有哪些“吃、拿、卡、要”的行为？□
1、收受管理和服务对象的宴请、礼品、礼金、有价证券等；
□
2、向管理和服务对象摊派钱物、索要赞助、强行推销产品、报销个人开支或无偿占用其钱物；
□
3、找理由拖拉，不给钱不办事，给了钱乱办事；
□
4、其它。（）
四、您认为第三题中哪些行为对我县形象、招商引资以及发展损害最大？ □1；□2；□3；□4。
五、您到职能部门办事时，是否有过遇到过“吃拿卡要”？ □
1、遇到过；□
2、没有遇到。
六、您遇到过以下哪些情况？
□
1、工作时间脱岗、效率低下；
□
2、态度冷漠、拖拉推诿；
□
3、直接索要好处或违规乱收费；
□
4、拿了好处，违反规定乱办事；
□
5、其它。（）
七、如果您遇到“吃拿卡要”时，会采取哪种行为？
□
1、请吃送礼拉关系；□
2、据理相争；□
3、向举报；□
4、不办事了；
□
5、其它。
八、请简要介绍一件您印象最深的“吃拿卡要”经历?
年月在单位办事情时，九、您认为哪些部门“吃拿卡要”问题严重？（可举例）
□
1、职能部门及其窗口单位；
□
2、相关执法部门；
□
3、乡镇基层站所；
□
4、其它办事单位。
十、您认为“吃拿卡要”这股歪风难以遏制的主要原因是什么？
□
1、社会环境的急剧变化，拜金主义思想严重；
□
2、公职人员道德思想腐化；
□
3、制度体制不够完善，职权不够公开；
□
4、监督不够全面，打击力度不够大。
十一、您认为以下哪些措施可以有效解决“吃拿卡要”问题？
□
1、加强思想道德教育，扭转舆论导向；
□
2、加大公开力度，发挥群众监督作用；
□
3、畅通举报渠道，加大查处力度；
□
4、抓制度建设，从机制上治理“吃拿卡要”。
十二、您对我县“吃拿卡要”治理工作的建议。
第三篇：整治吃拿卡要
关于整治“吃拿卡要”问题的总结
为深入贯彻落实市纪委、监察局下发的《***关于整治“吃拿卡要”问题创优发展环境的实施方案》和中共***规划局党组**规党字（2012）16号文件《***规划局整治吃拿卡要问题创优发展环境工作实施方案的通知》按照市局的统一部署，我中心组织全体干部职工深入开展整治“吃拿卡要”问题创优发展环境活动动员大会。通过学习进一步提高中心全体党员干部拒腐防变能力，应做到“五不乱”，即：
一、“眼不乱看”。不要只看别人一掷千金，过着纸醉金迷的生活，而要看到这些人终因腐败而在牢房蹲守的煎熬； 不要只看别人左拥右抱，过着醉生梦死的生活，而要看到这些人终因腐败而毁坏幸福家庭的悲哀；不要只看别人拍马溜须，过着权倾 朝野的生活，而要看到这些人终因腐 败而身败名裂的笑话。中国历史上有多少清官倍受颂扬、留名千古，比 如狄仁杰、海瑞、包拯。无数污吏遭人唾骂、遗臭万年，比如杨国忠、和珅。在我国建设社会主义的今天，涌现出了一批优秀的共产党员，如焦裕禄、孔繁森。但是也出现了很多像胡长青、成克杰这样的国家蛀虫。有些党员干部在个人欲望的趋势下逐步淡漠了法制观念，在权力观、金 钱观、子女观面前丧失原则利用职便做出有悖共 产党员、人民公仆的原 则和宗旨的事情，迈出了罪恶的步子，把自己送入了地狱之门，最终身 败名裂，甚至是以生命做代价。前车之鉴，后车之师，我们一定要擦亮 自己的眼睛，看清并走 好自己人生的每一步。
二、“话不乱说”。不因私利说有损党和国家的话，不因私利说有损集体利益的话，不因私利说有损他人的话。应勇挑重肩，积极主动为单位的发展打拼，决不能因私利说抱怨话、泄气话、反动话，更不能鼓动或煽动做有悖于单位健康发展的事。为了个人或小集团私利而出言损伤集体或他人的人，最终必将身败名裂、臭名远扬。秦桧、江青就是最好的例子。
三、“心不乱想”。贪如水，不遏则可滔天；欲如火，不遏 则可焚身。不论什么时候，心中一定不能有贪欲。两袖清风，清 正廉洁，这是我们每一个干部最基本的行为准则。我们一定要树 立正确的人生观、价值观，做到常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，始终保持清正廉洁 本色，能够堂堂正正做人，清清白白从政,要把廉政的要求变成自觉行动，耐得住清贫、抗得 住诱惑、守得住小节，堂堂正正做人、扎扎实实干事，否则滔天、焚身的只会是自己。
四、“手不乱伸”。手，是用来辛勤劳动的，不是用来吃拿卡 要的。单位每名干部要管好自己的双手，不该拿的坚决不拿，不 该要的坚决不要，不该掐的坚决不掐，不该插手的坚决不插手。不属于自己的不要去拿，拿了之后不仅手会没了，甚至连命也会 没的。文强一案就是典型的说教。只有正确使用手中的权利为中心谋发展、为职工谋服务，光明正大，才会握得牢前程、握得住 幸福、握得紧生命。牢记，“伸手必被捉”。
五、“脚不乱进”。站得直，才能坐得正；站得稳，才能行 得快；站得牢，才能睡得香。站好自己的位置，一步一个脚印，扎实走好每一步，才能走出美丽的人生。我们的脚，应该经常跑 到基层的每个角落，这样我们才会站得直、站得稳、站得牢。朱镕基、温家宝总理给我们做了榜样。我们的脚，如果经常停留在办公室、领导周围，慢慢的，脚就会乏力，走起路来不是摔得鼻 青脸肿就是一命呜呼。慈禧、汪精卫就是最好的事例。总之，不做亏心事，不怕鬼敲门。无遏制贪欲的归宿必将是 牢房和刑台。浩然正气，心如止水，不欲不贪，才是我们每名党员干部幸福生活的法宝。
整治“吃拿卡要”问题创优发展环境。临汾市规划局党组召开专项会议，对全局整治 “吃拿卡要” 问题、创优发展环境工作进行动员和部署。结合当前廉政工作形势，在我中心开展“吃拿卡要” 问题专项整治，进一步优化我中心发展环境。落实好市局会议精神、办好两件大事、抓好项目落地，必须有良好的发展环境作保障。“吃拿卡要”问题在很大程度上已经成为我中心发展的绊脚石，必须重拳出击，集中打好“吃拿卡要”问题专项整治的攻坚战。
整治“吃拿卡要”，必须抓住“卡”这个重点，解决“慢”和“乱” 这个顽疾。要把各部门（所）行使公共权力的工作人员列为重点整治范围和对象，重点整治六种行为： 一是不按规定向管理服务对象一次性公示或告知办理事项的具体条件、工作流程和办理期限，以及需要提交的全部材料目录的行为； 二是拒不受理应当受理的许可、审批、备案申请，或暗示、授意管理服务对象通过其他途径提交申请的行为； 三是在规定或承诺时限内无正当理由未办结应当办理的事项，或对职责范围内的事项推诿扯皮、敷衍塞责，以各种理由拖延刁难 的行为；四是索取、接受管理服务对象财物、宴请以及活动安排，要求管理服务对象接受有偿服务、购买指定商品、报销个人费用，向管理服 务对象摊派钱物、索 要赞助的行为；五是强迫管理服务对象做广告、订 报刊，参加 各类社团，参加国家无明确规定的学习班。培训班以及各种考核、升级、达标、评优等活动的行为；六是其他利用职权、吃 拿卡要，不给好处不办事、给了好处乱办事的行为。“吃拿 卡要”问题专项整治工作要在抓教育、抓查处、抓制度上下 功 夫。要深入开展自查自查纠、认真查办典型案件、积极构建长效机制。“吃拿卡要”问题专项整治是一项系统工程，必须与市规划局重大决策部署有机结合、协调推进。要坚持专项整治与保持党的纯洁性学习教育活动相结合、与加强单位自身建设相结合、与推进“项目落地年”各项工作 相结合、与建立健全规范的权力行使长效机制相结合。各部门（所）要把专项整治列入重要议事日程，强化领导、全力推进。特别是各部门（所）主要负责人，是专项整治工作的第一责任人，要亲自部署、靠前指挥、敢抓敢管，确保整治工作取得实效。
我中心通过开展“吃拿卡要”问题专项整治工作，现各部门干部职工全身心的投入到**城乡规划工作的大局中，为**城市规划作出应有的贡献。
二〇一二年八月五日
第四篇：吃拿卡要实施方案
黎城县关于整治吃拿卡要问题创优发展环境的
实 施 方 案
为切实开展好学习讨论落实活动，进一步加强干部作风建设，提升管理服务水平，巩固和深化党的群众路线教育实践活动成果，切实解决‚吃拿卡要‛等破坏发展环境的突出问题，特制定本方案。
一、范围和内容
（一）专项整治范围：全县各级党政机关、司法机关、行使公共权力的事业单位及其工作人员。特别是服务单位、执法单位、办事窗口单位和项目落地涉及单位为本次专项整治的重点。
（二）专项整治内容：整治全县决策、审批、执法、服务单位在服务市场主体中的‚吃、拿、卡、拖、要、乱‛等行为，特别是该批的不批、该早批的不早批、该办的不办、办事效率低下，影响发展环境、损害党和政府形象的行为。重点整治以下6种行为：
1、不按规定向管理服务对象一次性公示或告知办理事项的具体条件、工作流程和办理期限，以及需要提交的全部材料目录的行为；
2、拒不受理应当受理的许可、审批、备案申请，或暗示、授意管理服务对象通过其他途径提交申请的行为；
3、在规定或承诺时限内无正当理由未办结应当办理的事项，或对职责范围内的事项推诿扯皮、敷衍塞责，以各种理由拖延刁难的行为；
4、索取、接受管理服务对象的财物、宴请以及活动安排，要求管理服务对象接受有偿服务、购买指定商品、报销个人费用，向管理服务对象摊派钱物、索要赞助的行为；
5、强迫管理服务对象做广告、订报刊，参加各类社团，参加国家无明确规定的学习班、培训班以及各种考核、升级、达标、评优等活动的行为；
6、其他利用职权‚吃拿卡要‛，不给好处不办事、给了好处乱办事的行为。
二、时间及步骤
本次专项整治从3月份开始，到6月底结束。重点抓好四方面工作。
（一）动员学习。各部门各单位要把治理‚吃拿卡要‛问题专项整治活动作为当前工作的一项重要内容，迅速召开动员会，制定学习计划，组织每一位干部职工认真学习国家、省、市有关文件以及相关法律法规、党纪条规。通过集中学习、撰写心得体
办中发现的问题，按照边查边改边整的原则，制定相应整改措施。对发现的问题进行梳理分析，找准症结所在，按照惩防体系建设的要求，认真查找在教育、制度、监督等方面存在的漏洞和薄弱环节，修订完善规章制度，建立健全预防‚吃拿卡要‛发生的长效机制，从源头上铲除‚吃拿卡要‛行为滋生的土壤和条件。建立的长效制度要及时报县整治办公室改革推进组。重点抓好以下四个环节：
1、开展审批、许可项目清理。要对投资领域、社会事业领域的行政审批和非行政许可审批项目进行重点清理，严格依法设定和实施审批事项，实行动态管理。特别是要完善‚绿色通道和跟踪服务‛推进机制。
2、实施流程再造。要进一步推进行政审批和公共服务事项流程再造，缩短审批时限，压缩自由裁量空间，建立部门并联审批、联合会审机制。
3、推进审批公开。要进一步推进行政审批公开，面向社会公布所有行政审批流程和具体办事程序，推进服务质量公开承诺。重点要推进基层便民服务，明确时限、程序、所需资料、受理岗位等内容，为群众提供便捷、满意的服务。
4、强化监督检查。纪检监察机关要认真受理和核实群众关于发展环境和政务服务的投诉，进一步提升行政效能投诉平台运
设办公室（简称县整治办公室），办公室设在县纪委监察局。各乡镇各单位要及时成立专项整治机构，健全工作机制，制定实施方案，确保工作落实。专项整治各个阶段的总结要在规定时限内前三天报县专项整治办公室综合协调组（县纪委党风室）。
（二）严格落实责任。各乡镇、各单位党政主要负责人是本乡镇本单位专项整治工作的第一责任人。要把专项整治工作作为2015的重要工作之一，统筹安排、整体推进。纪检监察机关要在县委、县政府领导下，加强对专项整治工作的组织协调，确保整治工作取得实效。对整治不力、走过场的，责令整改；对弄虚作假、造成不良影响的，将严肃追究相关人员和单位领导责任。专项整治工作开展情况要作为2015工作目标责任和党风廉政建设责任制的重要内容，进行严格考核评价。
（三）强化工作措施。各乡镇、各单位专项整治工作领导组及办公室要按照县专项整治工作领导组及办公室的统一安排，扎实推进各个阶段的工作。要健全工作机制、强化工作措施，推动工作开展；要加强舆论引导，宣传政策规定，营造整治氛围；各乡镇各单位要设立举报电话、举报信箱和征求意见箱，分析在整治工作中存在的问题；要注重典型带动，及时总结经验，树立先进典型；要及时上报进展情况，每周报县整治办公室宣传报道组（县纪委宣教室）的信息或简报不少于两篇。县整治办公室要对
第五篇：吃拿卡要方案
大宁县畜牧兽医局
关于整治“吃拿卡要”问题创优发展环境的
实施方案
为认真贯彻市纪委三届二次全会精神和全县经济工作会议精神，扎实开展“思想解放年、作风转变年、环境建设年、项目落地年”活动，切实解决“吃拿卡要”等破坏发展环境的突出问题。根据市、县关于整治“吃拿卡要”问题创优发展环境的文件精神和会议要求，结合我局实际，制定本实施方案。
一、总体要求
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，坚持专项整治与保持党的纯洁性学习教育活动相结合、与加强自身建设相结合、与推进“思想解放年、作风转变年、环境建设年、项目落地年”各项工作相结合、与建立健全规范的权力行使长效机制相结合，切实解决影响转型跨越发展的突出问题，进一步创优发展环境。
二、整治内容
重点整治在决策、审批、执法中的“卡、拖、要、乱”行为，特别是该批的不批、该早批的不早批、办事效率低下，影响发展环境、损害党和政府形象的行为。重点整治以下六种行为： 1．不按规定向管理服务对象一次性公示或告知办理事项的具体条件、工作流程和办理期限，以及需要提交的全部材料目录的行为；
2．拒不受理应当受理的许可、审批、备案申请，或暗示、授意管理服务对象通过其他途径提交申请的行为；
3．在规定或承诺时限内无正当理由未办结应当办理的事项，或对职责范围内的事项推诿扯皮、敷衍塞责，以各种理由拖延刁难的行为；
4．索取、接受管理服务对象的财物、宴请以及活动安排，要求管理服务对象接受有偿服务、购买指定商品、报销个人费用，向管理服务对象摊派钱物、索要赞助的行为；
5．强迫管理服务对象做广告、订报刊，参加各类社团，参加国家无明确规定的学习班、培训班以及各种考核、升级、达标、评优等活动的行为；
6．其他利用职权“吃拿卡要”，不给好处不办事、给了好处乱办事的行为。
三、方法步骤
本次专项整治从5月份开始，到8月底结束。落实规定动作，积极创新实践，重点抓好自查自纠、查办案件和长效机制建设三个环节。
（一）认真自查自纠。
把自查自纠作为保持党的纯洁性学习教育活动“问题查摆、整改提高”工作的一项重要内容，扎实开展干部思想大教育、社会民意大调研、项目落地大排查、政风行风大评议、行政效能大提速五个活动，努力实现发展环境大优化。
1.干部思想大教育。
认真开展整治“吃拿卡要”问题创优发展环境专题学习教育活动，切实增强杜绝“吃拿卡要”、服务转型跨越的自觉性。
开好专题民主生活会。要组织干部职工对权力行使情况进行自查，重点检查条件设置、流程设计、时限设定是否科学，岗位廉政风险防控措施是否到位，是否存在这次重点整治的6种行为，要对照整治内容进行自我剖析，认真开展批评和自我批评。局领导班子成员根据各自分工及其分管科室人员开展个别谈话，提醒督促相关人员提高认识、查究问题、说明情况。
2．社会民意大调研。
要在各新闻媒体或网络平台上开展一次“整治吃拿卡要、创优发展环境”社会问卷调查，公开举报电话和网上投诉邮箱，悬挂投诉箱，把内部自查与开门纳谏相结合，通过组织召开各类座谈会、发放《征求意见函》、走访服务对象等形式，调查研究自查报告。要把民意调研与用权风险排查相结合，对照惩防体系建设要求，围绕本单位各项权力内容，特别是涉及到人、财、物以及审批权、执法权、处罚权的重点环节和关键岗位进行排查，规范权力流程，制定风险防控措施，做到预警防范在先、监督制约跟进、风险处置及时，努力把用权风险控制到最低程度。
3．项目落地大排查。
要加强对招商引资签约项目、民生实事工程的监督检查，促使签约项目早落地、奠基项目早开工，形式项目早达效。对排查发现的问题，要深入剖析，为制度创新提供依据。4．政风行风大评议。
开展“整治吃拿卡要、创优发展环境”专题评议和“向人民承诺、请人民监督，向人民汇报、请人民评议”政风行风主题宣传活动，结合工作职责和岗位特点，向社会做出“创优发展环境、抵制吃拿卡要”公开承诺。承诺内容和投诉电话要在办公场所、政务大厅、办事大厅醒目位置固定公示，接受服务对象和群众监督。
5．行政效能大提速。
要对本单位保留的审批事项进行梳理盘点，进一步清理审批事项，减少审批环节，优化审批流程，缩短审批时限，努力实现审批效能大提速。要继续深化“五治五督”活动，治学督能、治浮督责、治懒督勤、治庸督绩、治奢督廉，督促广大党员领导干部和工作人员不断提高服务意识、增强服务能力，切实把精力用在服务群众、服务基层、服务企业、服务项目、服务发展上来，实现工作效能大提速。
（二）严肃查办案件。
要加大对“吃拿卡要”典型的查处力度，充分发挥查办案件的整体功效，做到“四个一批”： 1.收集一批线索。要通过信访举报、明查暗访、个别走访、专项督查等多种渠道和方式收集重点项目落地、工程招标、行政审批、行政处罚、管理服务等领域吃拿卡要的案件线索。
2.排查一批问题。要对收集的案件线索和群众举报反映的问题深入进行分析筛选，报经专项整治领导组同意后，按照直查、转办、督办进行分类归口。特别是对实名举报、线索具体的问题，要进行重点办理。要实行台帐式管理，对所有举报线索、投诉问题由专人负责登记、管理，确保严格保密、管理安全。
3.查办一批案件。要对“吃拿卡要”案件发现一起查处一起，绝不手软、绝不姑息，实行“零容忍”。特别是要坚决查处效能低下、懒政怠政、不负责任、执行不力、弄虚作假、奢侈浪费的行为；严肃查办一批利用决策权、审批权、执法权、人事权以及公共服务的便利，吃拿卡要、谋取私利的典型案件；坚决查办影响项目落地的腐败行为和失职渎职行为。
4.追究一批干部。要认真贯彻落实党风廉政建设责任制和党政领导干部问责等各项规定。查处“吃拿卡要”问题，既要追究行为当事人，也要问责领导者。
（三）建立长效机制。
要针对专项整治工作中发现和暴露的问题，坚持边查边改边建制的原则，以分责、知责、履责、负责为核心，以“数量最少、环节最简、流程最优、时限最短”为目标，对本部门本单位行政审批和许可事项的时限、程序、标准、依据等内容进行再造、优化和固化，建立预防“吃拿卡要”问题反复发生的长效机制。
1.规范行政审批。一是要突出清理重点。对行政审批和非行政许可审批项目进行重点清理，严格依法设定和实施审批事项，实行动态管理。二是要抓好流程再造。进一步推进行政审批和公共服务事项流程再造，减少前置条件，缩短审批时限，压缩自由裁量空间，建立部门并联审批、联合会审机制，做到“一门受理、并联审批、一站服务、限时办结”。三是要完善“绿色通道”。对重点项目，要特事特办、领办帮办、跟踪服务、持续推进，探索实行项目审批代理制，确保项目早落地、快落地、见实效。
2.推进阳光政务。要进一步推进行政审批公开，面向社会公布所有行政审批流程和具体办事程序，实现“阳光示权”。要加快惩防体系示范网建设，实现权力在网上交易的“全程控权”。要健全完善首问负责、限时办结、服务承诺、一次性告知、离岗告示以及过错道歉、效能约谈、效能告诫、绩效考核、责任追究等制度，实现“问责督权”。
3.强化日常监督。要建立健全政风行风评议平台、行政效能投诉举报平台和审批提速监督平台，认真受理和核实群众关于发展环境和政务服务的投诉，进一步提升各个平台的运行效率，建立行政效能日常监督检查机制和防止“吃拿卡要”的规章制度，开展定期巡查暗访，特别是要加强对各项制度执行情况的监督检查，切实提高制度执行力，坚决遏制不作为、乱作为、慢作为和“吃拿卡要”等现象的发生。
四、工作措施
（一）加强组织领导。成立整治“吃拿卡要”问题创优发展环境活动专项整治工作领导组，党支部书记、局长房金平任组长，党支部副书记冯新平、副局长韩保国任副组长，成员有贺新宁、冯建宏、畅文平、郭丽敏、马泽升、王红勇同志。
领导小组下设办公室，主要负责专项整治工作的组织落实、指导、检查、协调和督办工作。办公室主任由冯建宏同志兼任。
（二）严格落实责任。局长对专项整治工作负全面责任。局属各单位、各相关科室负责人是抓专项整治工作的第一责任人。各科室要把专项整治工作作为2012的重要工作之一，统筹安排、整体推进。
（三）强化督导检查。局专项整治领导组要加强对专项整治工作各个时期、各个环节工作的督导检查，分析研究解决整治工作中出现的情况和问题，确保整治工作取得明显成效。对在整治工作中，虚于应付、弄虚作假，造成不良影响的，严肃追究责任人责任。
二〇一二年五月二十八日
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