2008年寨里中心小学创建市级文明学校工作汇报b

第一篇：2008年寨里中心小学创建市级文明学校工作汇报b

优化育人环境全面实施素质教育 ——寨里中心小学创建市级文明学校工作汇报

寨里中心小学地处光泽县北路，是入闽门户之一。全镇共有16个行政村，面积666平方公里。中心小学下设4所完全小学、10所初级小学、1个教学点，在校学生总数1105人，教师总数143。本中心校有12个教学班,教师37人，学生487人，其中寄宿生232人。设置了体育、音乐、美术、英语专职教师各一名；专职生管2人，专职生活教师3人。学校配有多媒体室、电脑室、体育室、音乐室、展览室、少队室、图书室、阅览室、心理咨询室、实验室、广播室等专用教室,是一所设施比较完善的农村中心小学。

近年来学校认真贯彻全面发展的教育方针，坚持“以学生发展为本”的办学理念，不断加强教师队伍建设和学校内部管理。坚定不移地走“科研兴校”和“质量取胜”的发展之路，努力形成自己的办学特色，教育教学质量始终名列全县同类校前茅。学校先后被授予“省级农村示范校”、“先进教工之家”、“模范职工小家”，市级第七、第八、第九届“文明学校”、“教科研先进单位”、南平市实施素质教育先进校、南平市《综合实践活动课程研究》先进单位等称号。近三年连续在县局创业竞赛中列全县同类校前茅。被省级确定为课改试验基地校。接受了省委卢书记关于社会主义新农村的调研。2008年接受了省市级常规工作检查并获好评。2008年6月荣获第十届“海峡.冰心杯”全国青少年写作大赛---“喜迎奥运圣火畅想二00八”征文活动组织奖。2008年11月荣获县局四年一次宣传报道工作先进单位；日前荣获光泽县2008年中小学田径运动小学农村组第一名婵联四连冠。

创建“文明学校”是全面贯彻党的教育方针，坚持正确办学方向的一项重要举措。是进一步推进学校管理工作走上科学化、规范化、制度化轨道的重要途径。几年来，我校把创建“文明学校”活动，作为发展规划的一项重要内容，积极坚持开展创建活动，牢固树立育人为本的思想，始终确立德育工作在素质教育中的首要位置。进一步发挥学校作为精神文明建设主阵地的作用，坚持“管理育人、教书育人、服务育人、环境育人”。进一步优化育人环境，提高教育教学质量和学校文明水准，并取得显著成绩。现就我校创市级文明学校的工作汇报如下：

一、领导班子坚强有力

学校办学方向明确具体，有明确的办学目标和校训，并在显要位置悬挂；办学特色 突出，成效明显，在当地享有较高声誉。积极推进教育教学管理改革，规范学校工作。建立了符合素质教育要求的学生综合素质评价体系。重视文明学校创建，重视德育工作。成立了文明学校领导小组，建立健全以校长、少先队总辅导员为德育领导核心小组，充分发挥班主任队伍工作的积极性，做到随时、随地、随人、随事地对学生进行教育。学校创建工作纳入学年工作，做到计划、有部署、有检查、有考评、有奖惩，将德育工作纳入教育教学评估。党政班子能坚持民主集中制，班子能团结协作，开拓创新，廉洁奉公，以身作则，勤政廉政，在师生中有较高威信。

二、内部管理民主规范

没有规矩，不成方圆。只有建立健全学校的各项规章制度，做到用制度约束人，用制度管理人，才能使学校管理走上科学化、规范化的道路。同时又要逐步树立“以人为本”的思想，把学校管理的重点放在如何调动教师工作和学生学习的积极性、主动性和创造性上来，要努力营造一个有利于学生创新精神培养和个性发展的教学环境。

1、健全和完善各项规章制度。学校多次召开班子会议讨论，并反复征求教师意见，制定并完善了各项工作制度：从办学思想、工作职责、教学管理、教育科研、工作考核、财务管理、后勤保障、卫生安全等八个方面制定了39项制度，再由教代会审议通过后执行。学校还设立了意见箱，广泛听取师生和社会各界的建议和意见；聘请老教师担任行风监督员。由于制度健全，学校各项工作得以有序开展，调动了广大教师教书育人的积极性。

2、处事民主，充分发挥群团、民主党派组织作用。开好校务委员会和每年一次教代会，重大问题经过班子集体研究，教代会民主讨论、协商确定；

3、认真落实校务公开和收费公开制度。近年来，我校紧紧围绕教育改革和发展大局，认真落实科学发展观，全面推行校务公开，大力加强学校党风廉政建设、民主监督和民主管理，坚持围绕中心、服务大局、有效作为的格局，为构建和谐校园，办好让人民满意的教育创造良好条件。严格执行收费政策，坚决治理乱收费，财务管理规范。扎实落实国家的惠农惠民政策，确保中央和省委、省政府政策落到实处。

4、重视少先队组织建设。由优秀青年教师做团队工作，学校团队组织健全，从行政值周到“红领巾队干”，有序安排，落实到人，明确职责，加强值班检查力度，督促并确保值班人员到岗尽责，各项活动落实到位成效突出。狠抓学生养成教育，学校养成教育做到有计划、有形式、有内容、有记录、有层次，落实“三制”：人人岗位责任制、2 卫生值日包干制、卫生天天检查评比制。充分利用晨会课、主题班队活动等组织学生认真学习《小学生日常行为规范》、《中小学生日常行为规范》、《小学生礼仪规范》以及校纪校规。从小抓起，从点滴抓起，让学生自觉养成良好的行为习惯。

5、重视学生心理健康教育。学校建立心理咨询室，配备兼职心理辅导教师一名，认真开展心理健康教育活动，通过开设“知心姐姐”信悄悄话信箱、心理健康活动课、专题讲座和宣传黑板报等多种方式对学生进行有效的心理健康教育与指导。

6、积极承担社会责任，对外来务工、投资经商人员子女就学与本实教儿童同等对待。

7、积极参加当地文明社区、文明村镇共建文明活动，经常组织师生参与所在地文明办组织的公益活动，组织师生街道、社区、敬老院等地开展植树、打扫卫生等公益活动。开展为特困学生、为灾区捐款活动，今年师生们先后向四川灾区捐款14000多元。

8、学校的文体资源能向群众开放。学校的文体设施、活动场所，在节假日和放学后，面向社区开放，免费供未成年人使用。

三、思想教育扎实有效

1、实行校长负责的德育工作领导管理体制。学校由校长抓德育工作，副校长分管德育工作，学校设立德育室，有人员，有职责、有经费、有考评、有落实。

2、努力构筑学校、社会、家庭三位一体的思想道德教育网络，加强学校与家庭、社区的联系，共同做好德育工作。学校德育网络健全，家长委员会机构健全，家长学校活动制度化，规范化，每学期通过家长会进行有关政策宣传、家教讲座。建立教师家访制度和社区活动联系卡制度，做到家访有记录；建立留守儿童情况登记、监护人联系、结对帮扶、寄宿优先等制度。对寄宿实行了政府早餐营养工程和寄宿生生活补助。今年5月28日，我校在县妇联和镇政府的高度重视和社会各界的关心支持下,在我校举行“庆『六一』亲情关爱留守儿童表彰大会暨移动亲情电话卡发放仪式”。授予10名品学兼优的留守儿童为优秀留守儿童，并颁发了证书和奖品，其余79位留守儿童由移动公司每人发给电话卡。

3、师生思想道德教育与主题实践活动有机结合，注重师德教育。每年能结合实际，开展师生道德建设主题教育；把职业道德教育纳入教师继续教育的必修课程，适时组织培训，开展主题教育，坚持召开一年一度的师德演讲报告会，树立身边典型,加大对教师中先进事迹的宣传力度，营造学先进，赶先进，争做先进，重塑良好师德师风的 3 浓厚氛围，引导教职员工做到爱岗敬业，教书育人，为人师表。

4、严格师德考核，建立奖惩机制。师德考核机制健全，每年度对全体教师进行一次全面的师德考评，将考评结果列入教师年度考核。建立“教师自评、学校考评、学生及家长参评”的师德评价机制。评议结果在校务公开栏公布，让老师自行对照、反思、改进。我们还坚持开展党员、干部民主评议活动，要求党员干部在师德师风建设中起模范带头作用。通过家长学校、家长会对教师进行师德育评议；不定期地组织学生对教师进行德育工作，学生、家长对师德的满意率大于90%。

5、学校严格按省颁课程计划，开好思想品德课，做到开足、不挪用现象；积极进行思想品德课（思想政治课）教学改革，不断总结经验、改进教学方法。

6、树立先进典型，优化校风学风。学校每年开展好市、县、镇各级三好学生、优秀学生干部、先进集体等评选活动。

7、广泛开展道德实践活动，促使学生养成良好行为习惯。以“体验亲情”、“和谐校园”、“爱心奉献”为重点，认真开展和谐校园与道德实践主题活动，对“做一个有道德的人”活动作出部署，有活动方案，有活动项目，有具体成效，开展了“做一个有道德的人”网上签名、网上读书知识竞赛、手抄报比赛、讲故事比赛、“阳光少年”评选等活动；注重学生养成教育，开展学生文明礼仪督查评比，列入文明班级评比，学生精神面貌好。

8、广泛开展爱国主义教育活动,不断提高师生的思想道德素质。校会、班会、团队活动制度化。坚持每周的政治学习及例会制度，坚持升降国旗制度，开好中队活动。每周一及重要节日、纪念日、大型集体活动举行庄严隆重的升旗仪式；充分利用法定节日、传统节日和“公民道德宣传日”等重要节日，开展道德与实践活动；比如，在“世界水日”和“中国水周”的日子里，开展了“一滴水、一颗泪”的宣传教育活动，教育学生节约用水，保护水资源应从身边的小事做起，在“爱眼日”对学生进行有关保护眼睛知识宣传教育，重阳节开展敬老活动；三月份开展学雷锋月活动。

四、教育软硬件位居前列

1、注重培养学生创新精神和实践能力。利用假期及综合实践课时，有计划地组织学生进行社会实践、社区志愿服务以及研究性学习等活动。充分利用现有的德育基地，组织队员们到我镇“太史第”、“国共谈判旧址”、“吴先喜烈士墓”等德育基地参观、采访，学习先辈的光荣传统。积极开展了“民族精神教育”“优良道传统教育”，结合雏鹰 4 争章开展了义务清扫街道，敬老院献爱心等活动。学生们不仅受到爱国主义教育，还奉献了爱心，懂得环保的重要性。

2、重视校园宣传文化阵地健全。学校有宣传栏、广播站、校园网、《小荷》校刊、鼓号队、团队室、展览室、图书阅览室、心理咨询室等文化阵地。为拓宽语文教学途径，提高学生的写作能力，我校创办了《小荷》期刊，并以其清新的版面、新颖的栏目、图文并茂的内容很快赢得了小读者的喜爱，也为师生提供了一个施展才华的天地。几年来，《小荷》收获颇丰，培养并发现了一批文学小苗。现有近十多位学生的作品在《闽北日报》《光泽报》上上发表；学生在国家、省、市、县各项竞赛中获奖达两百余人次。今年，在第十届“海峡，冰心”杯“喜迎奥运圣火畅想二〇〇八”全国青少年写作大赛活动中，有4位、12位、12位分别获一、二、三等奖。6月六年级王思云和五年级刘兴宇同学写的“快言碎语”，在2008第105和103期《读写天地》CN刊物刊登。2004年福建教育出版社主办的《读写天地》，在封面介绍了我校文社，并刊发了两位学生的习作，我校文社正式成为该刊的协办单位。《快乐语文》编辑部也来函邀请我们参加由其主办的小学文社大联谊活动。从“广播站天天响，黑板报月月换”做起，营造良好的育人环境。我校红领巾广播站自94年开播以来，已走了整整十四个春秋。我校红领巾广播站在全体师生的共同努力下，又以崭新的面貌出现在师生的面前，从周一到周五播出栏目层次分明，内容丰富多采：有新闻袋袋裤、诗歌赏析、知识百宝箱、欢乐跳跳豆、平安伴我成长、英语天天练、每周一歌等，这些栏目内容深受孩子们的喜爱。记光泽寨里中心小学红领巾广播站越办越红火一文发表在南平市教育网站上。2007年11月29日《“小百灵鸟”唱出了和谐校园》发表在福建省教育厅德育网《学子心声》栏目中。武绍龙与尤林生撰写的《红领巾广播站伴我快乐成长》一文发表于3月11日的《闽北日报》上。

3、校园文化、科技活动丰富多采。学校经常举办文艺、体育、书画、读书演讲、科技小发明等丰富多彩的校园文化活动，组织学生开展科技、文体等课外兴趣小组。

学校每月一期的书画展总能吸引众多的目光，从水粉画、剪贴画到工艺制作，内容十分丰富，现有多幅学生作品在报刊上发表。我校开展的毛笔字教学和“写字天天练”活动，受到县教学常规检查组的高度评价，县《教育工作简报》专题介绍了我校开展写字教学的经验和成果。我校的体育活动也开展得红红火火，有小乒乓球队和小篮球队等。音乐兴趣活动也取得成效，在县局竞赛中连续获得了两个第一名的好成绩。此外课外阅读、趣味数学、科技小制作等活动也开展得有声有色。王宗俊撰写《记“摩擦起电”的 5 小实验》荣获“走近高士其”省级二等奖，邱婉丽的作品《胜利的喜悦》和王思云的的作品《和平共处》分别获南平市第五届学校读书节小学生绘画比赛一、二等奖。伍佳婧荣获县小学生“迎奥运促和谐”故事比赛二等奖。高艺苇、邱志成参加县小学生庆六一读书汇报竞赛活动分别获二、三等奖。

开展好每届的文化艺术节活动。今年“六一”前夕，开展了以“迎奥运促和谐”主题的绘画、讲故事、手抄报、诗歌朗诵、体育等竞赛活动，极大地丰富了学生的课余生活，展示了学生各自的才能，发展了学生的特长。仞“六一”节举办了“迎奥运，庆六一”文艺汇演，节目有课本剧、舞蹈、诗朗诵、小品、相声等26个，选送的音乐剧《半夜鸡叫》和舞蹈《阳光女孩》两个节目，分别获得了光泽县“寄宿制小学生文艺汇演”

一、三等奖。六一”期间，全镇表彰先进班集体19个，文明宿舍5个；三好学生、优秀学生干部、拾金不昧好同学、献爱心好同学等212人次。对和美术作品展评、诗歌朗诵各类系列比赛活动获奖的同学进行颁奖奖项达36个，获奖达968人次。同时，这次活动也得到了镇、村、各厂矿企事业单位的大力支持，共收到“六一”赞助款18943元。

4、开展体育活动和竞赛，增强学生体质，全面实施《国家学生体质健康标准》。每学年召开运动会，经常因地制宜地开展以班级为单位的学生体育活动和竞赛；深入开展“阳光体育运动”，学生体育锻炼列入教学计划，确保学生在学校体育锻炼每天1小时以上。今年，我校选派的运动员在县新广播体操比赛中荣获第一名，县校运会又获农村组团体总分第一名（连续四届县运会第一名）。

5、保证学生休息日，保证常识技能科课时。学校从未补课现象，也无挤占、挪用音乐、美术和体育等常识技能课。

6、校园规模、教学设施等硬件条件达标。校园面积、体育场地和办公生活用房以及教室、寝室、餐厅人均面积达到市定标准。

五、校园环境整洁有序

1、重视稳定工作，安全机制健全。学校成立了平安校园领导小组及安全工作责任制，建立了校园排查等制度。校内治安责任制落实，工作网络健全。

2、建立健全应急管理机制，有效消除不安定隐患。建立校园意外伤害事件应急管理机制；聘请寨里派出所熊政军副所长为综治副校长,每学期到学校给师生上法制教育课,经常到校开展校园周边治安综合治理。

3、有计划地开展安全教育，普及安全知识。学校继续把安全教育和法制教育作为 6 德育工作长期坚持的重点。把安全教育、法制教育贯穿到整个学期，常抓不懈，充分利用法制教育讲座、班会课、主题队会、国旗下讲话等进行对学生进行治安防范、灾害避险、游泳、交通和消防安全知识以及有关法律常识教育教育，规范学生的课间活动，以杜绝不安全隐患。加强教师值日工作，要求值日教师提高责任感，做好放学时的护导工作，对早到校、晚离校、中午在校吃饭的学生加强管理，规范活动要求，让学生在校园内进行安全活动。先后组织学生观看有关安全教育影片和防范知识教育，举行了地震、防洪、消防等演练”，让学生掌握了安全防范能力，对学生进行自护自救教育。同时通过警校，开展各种学生喜爱的体验活动，让学生在活动中接受法纪教育，做遵纪守法公民。

4、无安全事故，学校学习、工作秩序井然。无重大刑事案件，无重大责任事故，无严重违法违纪案件；无食品卫生、火灾和校舍倒塌等责任事故。

5、校园布局合理，环境优美，环保工作落实。办公楼、教学楼、食堂、学生宿舍等人文景观布局合理，教育主题突出，有富有教育意义的挂图、画像。有瓷砖的《教育方针》、《中国地图》、《世界地图》、《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》等，全体师生有较强的环保意识，保护好校园的一花一草，共同维持好校园的整洁。

6、校园秩序井然，卫生整洁，卫生防疫达到省定标准。配备了由生管教师兼卫生指导员,学校有食堂卫生、安全管理等制度；校园道路平整，沟道畅通，无违章搭盖，乱堆杂物，乱贴乱画、乱设摊点现象，车辆停放有序；校门口整洁文明，无乱摆摊、乱停放车辆乱现象。

几年来，我校在不断深化素质教育的过程中，取得了一些成绩，办学质量有了明显的提高。但社会主义精神文明重在建设，贵在坚持，今后我们将在新的起点上重新起步，再接再厉，虚心向兄弟单位学习，有所改革，有所创新，继续为社会主义精神文明建设作出不懈的努力。

2008年11月26日

第二篇：仙阳中心小学创建文明学校工作汇报

仙阳中心小学创建文明学校工作汇报

（2013年10月12日）

仙阳中心小学现有在校学生1816人，教学班59个。（其中，中心校在校学生1510人，教学班26个，寄宿生61人，教师84人）。中心小学下属村完小2所，初小12所，幼儿园（班）3个，在园幼儿数517人（其中，中心园幼儿数301人，教师14人），在职教师139人。中心校占地面积13487平方米，建筑面积7995平方米。

我校高扬教育创新之帆，与时俱进，锐意进取，不断深化教育教学改革，全面提高教育教学质量，切实将争创文明学校工作摆在学校工作的重要位置，积极开展创建文明学校活动，逐步树立起和谐、发展的优良校风。在不断深化“文明学校”创建活动中，取得了优异的成绩，受到各界的好评。学校先后被授于“省级农村示范小学”、“省模范教工之家”、“省体育达标先进单位”、“市级文明学校”、“市模范职工小家”、“市先进家长学校”、“市义务教育标准化学校”、“市体育田径传统校”、“县平安合格学校”、县“实施两基”先进单位、县“先进基层党组织”、县“安全标准化建设学校”，县混合软式排球乙级队第二名，07年、08年、09年、10年、11年、12年连续六年学校素质教育综合评估均获得“县教育教学先进单位”的光荣称号。

现将我校创建省级文明校工作简介如下：

对照省“文明学校”评估标准，我校文明建设的概括为“九大建设”。

（一）校园建设

1、构建人文环境文化，学校抓了四大版块建设：一是教室环境版块；二是墙报画廊版块；三是图书阅览版块；四是红领巾广播站版块。把环境文化作为创建文明学校的重要组成部分，让每一棵花草、每一堵墙壁都成为育人的工具，让德育融化在环境中，让环境蕴含着德育。

2、抓好校园的硬件建设。争取上级主管部门的支持和社会各界的捐赞，争取上级主管部门的支持，多方筹措资金2012年筹资25万元兴建风景桥一座，筹资15万元用于校园新区的环境绿化美化。2013年投资600万元，新建中心幼儿园一所，规模9个教学班，地点章家岭二期工程；中心校创建市级德育示范校、市级校园文化示范校；整建村小幼儿园一所（管九小学）；建设标准化小学一所----管九小学；中心校计算机室的升级；配置一个视频会议室。

3、做好学校发展总体规划，制定整体治理校容校貌的工作方案。注意体现校园文化品位和高雅艺术格调的景点建设，积极营造浓厚的校园文化氛围。积极推进廉政文化进校园、进课堂，引进仙阳的历史、文化、名人进校园建立墙报画廊。

4、抓好学生的卫生养成教育。统一划分卫生包干区，推行严格的责任制。采取措施克服随地吐痰、乱丢果皮、纸屑、包装袋等不文明习惯，设立“红领巾文明岗”，建立“学优创先”和“文明宿舍”检查评比制度。

（二）教学建设

1、建立健全科学的、民主的教学、科研管理制度。

2、加强教学方法、手段及实践教学的改革。

3、制定各主要教学环节的质量标准，并定期予以评估和检查。建立学生综合素质评价、监控、检测制度。为了深化课改理念，提高教学质量，每学期末，我们都进行一次教学质量全面检测，对教学质量的检测时间、地点、学科进行了严格布置和要求，做到“六统一”，统一检测学科，统一检测时间，统一科任互派监考，统一中小行政负责，统一评卷，统一奖励，同时认真做好检测质量分析。并按照《仙阳中心小学教学教研成果奖励办法》和《仙阳中心小学教师绩效考评细则》进行奖励。同时，教师参加各类比赛成绩优秀的均给予相应的奖励。有力地激发了教师参与课改，提高教学质量的积极性。使我校教育教学质量位居全县同类校前列。我校连续六 年获得县教育教学先进单位。

（三）理论建设

1、制定理论教育实施意见，建立年级组学习制度。

2、建立思想品德教育网页及理论宣传栏。

3、在校报、广播、网络上开辟理论教育专项内容。

（四）道德建设

1、以爱国主义、集体主义和社会主义精神文明为准则，建立尊师爱生、团结友爱、共同进步的校园人际关系。

2、进行社会公德和职业道德教育，把传播知识同陶冶情操，养成良好的道德结合起来。

3、结合思想品德课、班会课以及其他人文学科教学，挖掘学科教材相关内容，根据学生年龄实际，重点对学生进行理想信念教育、法制教育、诚信教育、感恩教育，帮助少年儿童从小树立清正为人、廉洁办事的为人处世原则。

4、积极倡导扶持贫困学生，关心和帮助残疾学生。开展为特困学生、为灾区捐款活动。

5、学生举止文明，做到（1）课桌椅无乱刻画；（2）地上无痰迹（泡泡糖迹）和杂物；（3）墙上无脚印等污迹；（4）用水用电无浪费；（5）用膳就餐无插队；（6）无打架酗酒抽烟；（7）男女无不文明交往；（8）宿舍就寝无喧哗。

（五）文化建设

1、积极开展各种健康向上、形式多样的群众性文艺体育活动。每学年召开运动会，经常因地制宜地开展以班级、年级为单位的学生体育活动和竞赛。以体育田径传统项目为龙头，组建了语文、数学、美术、舞蹈、书法、体育等十七个兴趣小组，既开拓了学生的知识视野，培养了能力，发挥了特长，又有力地推进了素质教育的 进程。学校田径队成效显著，硕果累累。向省、市少体校输送多名体育人才。[如：王玲省体工队（田径），郑斯省体工队（排球），林青霞福州少体校（排球），郑新晨市少体校（举重）]，历届参加县中小学生田径运动会成绩突出。

2、组织倡导读好书活动，定期开放图书馆。

3、充分发挥现有文化设施的作用，逐步改善校园文化、体育设施。

（六）教风建设

1、制定教师工作规范，做到忠于职守，教书育人，为人师表，形成严谨治学的良好教风。

2、加强教学过程的管理和教学质量的管理，稳定正常的教学秩序。

3、开展形式多样的师德建设活动，重视师德师风教育。认真组织教师学习《中小学教师道德规范》、《福建省中小学教师职业道德准则》、教育系统工作人员的“十条禁令”。并实施《仙阳中心小学教师思想政治和职业道德考核量化评估细则》，坚持一学期一考核，一学年一总评，与教师考核和业务量化评分相结合。采取自评、互评、民主测评与组织考核相结合的方法，坚持“公开、公正、公平”的原则，实事求是，不殉私情。努力造就一支政治坚定、思想过硬、知识渊博、品德高尚、精于教书、勤于育人的师资队伍忠诚于教育事业的、有优良教风的师资队伍。

（七）学风建设

1、培养学生勤奋好学的学风，做到遵纪守法，立志成才。

2、加强考风建设，建立并完善有关考试、学籍管理等规章制度。

3、杜绝迟到、早退、旷课现象。

4、加强学生思想品德教育工作，建立健全学生的各项管理制度。

（八）作风建设

1、行政人员加强学习，增强服务意识。

2、改进工作作风，努力提高办事效率。

3、建立健全党风廉政、勤政制度，促进行政人员做到勤政、廉洁、务实、高效。

4、建立行政人员听课制度和联系学生班级、宿舍制度。

5、加强调查研究，密切联系群众，努力提供优质服务。

（九）稳定建设

1、坚持不懈地抓好安全教育工作。建立健全安全稳定目标管理责任制及突发事件应急处理机制，认真做好应对突发事件的工作预案，及时有效地处置各种突发事件。从讲政治的高度，时刻敲响安全的警钟，规范强化安全工作，落实安全工作责任制，高度重视食品卫生、学校设备安全、教育教学集体活动尤其是文体活动安全及学生交通安全等。定期举办安全知识讲座，加强学生的安全教育工作，增强师生安全意识和自救自护能力，防患于未然，杜绝了学校各种安全责任事故。

2、领导重视安全工作，成立以校长为组长的创安领导机构，司法办的主任为法制副校长，做到校长亲自抓，分管领导具体抓，保卫干部和教师直接抓。建立护校、值日制度，设门岗24小时值班，做好校园管理。学校治安责任制落实到位，与每个处室、楼层以及教师和学生家长都签订了安全责任书。举行法制、交通安全讲座及法律知识竞赛等活动，提高师生的法制意识和安全防范能力。特别加强接送学生车辆的管理工作。在学校与驾驶员签订安全责任书的基础上，主动与交巡警部门联系，确保车辆安全接送学生。执行教师值班制度，配合上级教育部门定期对驾驶员及车辆进行检查，以保障学生能够安全乘车。依据食堂管理制度和《食品卫生法》，分别与食堂职工和小店负责人签订安全责任协议，工作人员都是持证上岗。重视和加强食堂卫生工作台帐，提高警惕，采取安全防范措施，认真学习贯彻《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》，严格按各项规定执行，明确责任。组织食堂全体职工认真学习《学校食物中毒事故行政责任追究暂行规定》，加强食堂工作各环节的管理与监督，并根据实际情况不断健全食堂管理制度，规范各项操作程序。

3、学校、家庭、社会紧密结合，抓好学校安全教育，促进良好的社区育人环境的形成。每年家长委员会定期研究安全教育工作，家长学校把落实《家长教育行为规范》作为学习的重点。在学校、社会、家庭多方共同努力下，近两年学校安全教育工作成效显著，为创建文明学校营造了良好氛围。

五、主要措施

创建文明学校是我校贯彻党的十七大精神，实践“科学发展观”的一项重要举措，是学校的一项基础性工作，涉及到学校各个部门。各部门必须采取有力措施，保证创建活动落到实处。

（一）加强学习，统一认识

1、组织学习有关创建文明学校的文件精神，充分认识创建文明学校的重要性和紧迫性，增强责任感；

2、召开各层次会议，进行广泛的思想发动，统一思想，营造浓烈的创建氛围。全校从领导到教师，通过多次会议明确、强调文明学校创建工作的重大意义。按上级工作部署，建立了学校主要领导负责的创建领导小组，由一把手黄德荣校长任组长，统领全局，组织、协调、指挥创建工作。由副校长、各处室主任任组员，分工明确，各负其职。教导处具体负责“文明班级”与“文明学生”的评选工作。学校制订了创建工作计划、安排了活动内容，橱窗、宣传标语、黑板报，突出文明创建的中心内容。通过召开校会、主题班会、开展队活动等手段，加强创建工作的宣传，营造了浓烈的创建氛围

（二）建立机构，明确职责

1、建立学校创建文明学校工作领导小组。组长：黄德荣

副组长：马正文、肖培孙

组

员：郑兴永、詹新友、叶子华、汤洪贵、林芳友、余小洲、徐新兴、张 英。

2、制定各专项工作计划。

3、建立创建活动领导小组，制定工作计划。

4、分解创建文明学校活动的各项任务，做到职责分明、任务明确、责任到位。

（三）齐抓共管、人人参与

1、各段、班要根据学校的统一安排，把文明建设与本部门的工作结合起来，统一部署、检查和落实，坚持“三个文明”一齐抓。

2、组织各具特色的创建活动，普遍开展各种形式的文明达标活动。

3、全体师生员工开展经常性的创建活动，做到人人动手，个个参与，用自己的辛勤劳动浇灌校园文明之花。

４、定期通报创建活动的情况，定期研究创建活动进展情况及存在问题。

（四）建章立制，加强管理

1、建立健全有关制度。各段、班制定有关文明建设的规章制度。

2、加强各项管理制度的贯彻落实。全校师生员工以主人翁精神维护和遵守学校的各项规章制度，职能部门加强对规章制度的执行。

3、建立检查督导制度。行政人员、教师和学生参与监督检查工作，纠正和处理校园内不文明行为。

4、完善日常的检查评比。各部门、各专项工作小组要进行经常性的检查评比，并及时予以公布。

5、加强学生的自我管理、自我教育。少先队大队部组织校园文明督导队，开展了《学优创先检查评比细则》和《文明宿舍评比细则》，使学生的行为规范养成训练形成制度，内容与方法切合实际，有层次性、系统性。每天一评比，一周一小结，对优胜的班级（宿舍）发给流动红旗，一学期一总评，作为评选先进班级和文明宿舍的重要条件之一，推进学校文明建设的深入开展。

（五）多方筹资，加大投入

学校拨出创建工作专项经费，并列入每年的预算。设法筹措部分资金，做好创建工作。在整个创建活动过程中，都发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，精打细算，提高资金使用效益。

（六）精心组织，讲求实效

1、创建文明学校要与我校的实际工作结合起来，着力解决师生员工迫切需要解决的实际问题。

2、优良的校风，文明的行为习惯，健康的文化氛围，优雅的校园环境是逐步形成的，把长期规划和短期实施方案结合起来。各部门、各工作小组狠抓落实，力争取得阶段性成果，达到省级“文明学校”的基本要求。

第三篇：学校文明创建工作汇报材料

xxx镇中学是一所寄宿制初级中学，位于奈曼旗xxx镇新华大街西段，占地面积28715平方米，现有教职工109人，24个教学班，1535名学生（其中住宿生750名）。多年来，学校致力于全面质量的提高，赢得了良好的社会声誉。学校是知识的海洋，精神的家园，文化的天堂，道德的楷范.精神文明的阵地。学校因地制宜从“教育性、艺术性、娱乐性”出发，对校园环境进行“绿化、美化、净化”。目前，整个校园布局合理，设计精巧，营造了一个优雅、舒适的育人环境。几年来学校坚持改革，坚持发展，加强学校社会主义精神文明建设。大力倡导文明礼貌、助人为乐、爱护公物、遵纪守法的社会公德； 大力倡导尊师爱生、团结友爱、诚实勤奋、自律自强的校园美德。在全校范围内形成团结和谐、积极向上，既有压力、动力，又有活力，各方面协调发展的新局面。真正体现了教书育人、服务育人、环境育人的和谐统一。全校教职工同心同德，发扬无私奉献的精神，积极争创市级文明校园。现将创建工作汇报如下：

一、思想教育先行，把校园营造成了精神的家园

1、应试教育使得片面追求升学率，分数至上的行为至今风行，不少学校片面地把教育的发展仅仅理解为上线率、升学率的“发展”，忽视精神文明建设，直接导致了部分学生思想滑坡，品质褪化，道德危机，观念迷惘，成绩下降，流失辍学，危害社会，严重地违背了素质教育的宗旨，影响到了义务教育的质量。素质教育德育为首，精神文明抓不好，教育质量就根本搞不上不去！xxx镇中学的领导班子正是在这一点上达成了共识，形成了远见。领导班子成员认真领会“以德治国”的战略思想，组织全校教职工深入细致地学习了《公民道德建设实施纲要》，调动一切舆论优势，宣传“爱国守法，明礼诚信，勤俭自强，敬业奉献”的公民素质基本要求。引导支部班子和全体教师“讲学习，讲政治，讲正气”，使理论学习不断深入；同时学校狠抓法制宣传教育，大力推进“依法治校”“依法执教”的进程，把《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》、《教师法》等纲领性文件的学习讨论纳入学校工作计划和教师业务学习范畴，规范了办学行为，纯洁了校园天空。学校工会组织把依法维护教职工合法权益，激发教师的创建热情，增强全部工作的向心力、凝聚力和创造力当作自身工作的出发点和增长点，不仅大大丰富了学校师生生活，而且营造出了一个人心思进、团结高效、创新务实、共谋发展的和谐环境。

2、学校领导以“十七大”精神和江泽民同志“三个代表”思想为指导，不断丰富管理理念，加强责任意识、法制意识、开放意识和服务意识的培养。在具体的工作中，尊重教师的人格，尊重教师的个性，给教师一个适当的“自由度”，尽量为他们营造一个宽松的工作氛围，为教师的发展创造条件。把提高教师素质，培养骨干教师作为学校的一项重要工作，同时使教师也认识到，只有不断提高自己，发展自己，才能在今后激烈的竞争中立于不败之地，从而激发了他们学习进修的自觉性和积极性。由于在学校管理中以了解教师、尊重教师、发展教师的思想为出发点，使领导与教师之间增进了沟通，融洽了关系、增强了学校的凝聚力，使全校教师的精神面貌焕然一新，工作的积极性和自觉性不断增强。总之，通过思想教育先行，把校园营造成了师生共有的精神家园。

二、校园文化建设，把校园营造成了文化的天堂

学校以“按规划，保投入，抓落实，求实效，促育人”的原则，统揽校园文化建设，按科教兴国素质教育及新课程改革的总要求，坚持课内教育与课外教育相结合，坚持显性教育与隐性熏陶相结合，坚持近期目标与长远目标相结合，坚持活动育人与环境育人相结合，着力营造有助于学生身心健康的催人奋进的良好育人环境。为学校精神文明建设的深入发展提供了良好的平台。

1、在基础设施建设方面，学校走在了同类学校的前列。建筑面积3696平方米的教学楼于2005年8月投入使用；建筑面积920平方米容纳1000人就餐的标准餐厅于2005年8月份投入使用；建筑面积300平方米的学生洗漱室于2007年3月投入使用；2006年10月硬化操场5000平方米；建有标准宿舍五栋，整洁美观。学校文艺体育设施齐全完善，在开全开足课程的同时，按照“33211”工程实施规划定期开展高质量丰富多彩的文体活动。学校建有图书室，每年征订各类报刊近50种，现藏书15000余册，专人管理，随时为师生提供服务。

2、学校努力拓展校园文化内涵，提升校园文化品位；努力丰富德育手段，探索环境育人的新途径。学校努力拓展校园文化内涵，力争让一棵树，一堵墙都变成育人载体——漫步xxx镇中学最显眼的莫过于“勤学为本，树人是根”的校训和“情诚业精.睿智善行”的校风；教学楼内，教室之中办公室内，校园内外大量格言警句，名人画像、书画作品，以及漂亮的阅报厅，别致的文化橱窗、大方的黑板报，已不再是静止的话语，而是生动的教材，无言的教师，营造出了浓厚的育人氛围。

三、全方位，求实效的创建活动，让精神文明建设高奏凯歌

形式多样，内容丰富的精神文明建设活动和有声有色的德育工作，成为促进xxx镇中学精神文明领先腾飞的“助推器”。

1、学校经常性组织广大团员青年开展社区志愿者服务，进行广泛的社会实践，如每学期，我校学生都主动参与力所能及的社会公益活动。深入敬老院、驻镇单位、孤寡老人家庭送温暖；走上街头宣传法律知识和环保知识等社会德育实践体验活动；结合“争创文明城镇、做文明镇民”活动，协助政府城建部门作好街道美化、绿化工作。结合大量的社会实践活动，大力开展相关的“演讲比赛”、“征文大赛”、书画展等活动，强化育人效果；丰富多采的教职工业余“三球”比赛，生动活泼的师生趣味运动会，每年一度的“五月之光”校园艺术节展示广大师生的艺术风采、文化底蕴；每年“十月一”的学校运动会磨炼学生的意志，培养集体精神，发展个性，发挥特长。……大量常规性活动，已形成制度，成为一种风气，蔚然成风。

2、我校于2003年成立了扶贫助学基金会，每学期组织全校师生为贫困学生捐款，并积极争取社会各界的资助。近几年，基金会已筹集各类资金4万余元，资助了百余名学生顺利完成学业。爱心奉献，希望无限，这些举措不仅解决了贫困生的燃眉之急，也有力的巩固了“两基”成果。2008年五月份我国四川发生了8.0级地震。地震无情人有情，一方有难，八方支援。在全国人民都向四川人民伸出友爱之手时，xxx镇中学党支部、政教处、团总支联合向全校师生发出倡议，伸出我们的双手，献出我们的爱心，以捐款方式为受灾人民提供援助，帮助灾区群众缓解燃眉之急，度过难关，重建美好家园。我校教职工共计捐款11800.00元，学生共计捐款9630.50元。

3、加强校园文化建设，以良好的校风影响人，强化特色校园文化建设。结合以贯彻社会主义荣辱观、创建和谐温馨的校园为主要内容，开展了多种形式的校园文化创建活动。每年清明节都组织初一年级组500多名同学到烈士墓进行祭扫活动。每学期都都以不同形式以班级为单位召开主题班团会。尤其2008年4月16日在校内举行了以“迎奥运 做文明中学生”为主题的千人公约活动，全校1400多名同学在条幅上签下了自己的名字，共同承诺在实际行动中践行文明，并给每个同学发了一份中学生文明公约。相继我校团委、政教处本学期组织各年级召开主题为“迎奥运讲文明树新风”的班团会，使讲文明树新风植根于学生的心中，使我校精神文明建设又上新的台阶。

四、提高教师素质，促进创建工作的开展

1、学校是精神文明建设的摇篮，作为教师更要用高于社会一般的道德标准来要求自己。因此，学校在狠抓教师文化素养和教育教学能力提高，学校拥有一支高素质的教师队伍，市级模范校长1人，市级以上教学能手10人，市级模范班主任5人，旗级先进个人5人，旗级教学能手30人。“把诚心献给事业，把耐心送给学生，把放心留给家长”是全体教师的共同承诺。同时切实加强教师职业道德教育，开展以“奉献于教育，服务于学生”为主题和以实践师德规划为核心的教育实践活动。这一活动的开展，切实提高了我校教师的信用程度。同时使师德规范深入每位教师心中，成为每一教师的自觉行为。全体教师逐步树立起正确的教育观、质量观和学生观，提高了教师的整体素质，逐步树立“学生欢迎、家长满意，社会尊重，同行佩服”的教师形象。在这过程中，我们充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党团员的先锋模范作用。开展“一个党员，一面旗帜”活动，以进一步规范党团员的行为，接受教师、家长的监督。学校党团支部多次被评为旗县级先进党、团支部。有力促进了创建工作的顺利开展。

2、加强学校全面质量管理，完善新课程教学机制，以质取胜。努力营造适合于新课程实施的 “时空”，为教师实施新课程搭建平台。施展才华。我们“因校制宜”构建较为合理的课程设置和时间结构，并探索科学的评价方法。以实验班级为试点，根据需要，开设了 “校本课程自主练习”等校本课程，并适当调整时间安排，为学生的发展营造了丰富的时空。同时对考试改革也作了大胆尝试。改变了卷面设计，以激发学生的学习兴趣，减轻学生应试的精神负担。同时改进命题思路，注重学生的综合素质，体现出新的人才观、质量观。评价方式也体现平等自主，着力于学习习惯、态度、兴趣等方面的激励和导向，体现尊重学生的个性差异。与此同时，我们加强现代教育技术设施的投入与运用，学校现代化教育教学设施齐全，建有双向闭路电视系统、计算机网络系统和校园广播系统，地面接收站、微机室、电教室、阅览室、多媒体教室（配置了大屏幕背投、电脑和实物投影仪）电子备课室齐全；各办公室均配备了电脑，并连入了互联网；每个教室配备了彩色电视机、VCD机、收录机；教学楼一楼大厅安装了电子显示屏。先进的现代教育技术设备，为新课程的实施插上有力的“翅膀”。2006年10月成功迎接了全市远程教育应用现场会的召开。现代化教育技术有力推进了学校新课程改革的进程，把创建工作拓展到更为广阔的领域。2008年4月份我校教研课题《运用远程教育资源，提高初中生写作水平》顺利结题。在研究中，各科的研究员积极参与，用科学研究的高度审视自己的教育教学，有力的推动了我校教育教学的发展。

3、体育教学工作再传捷报，成果突出，通过科学有效的训练，在全旗中学生田径运动会上获得篮球比赛冠军的好成绩。确立了我校体育在全旗的强校地位。在培养尖子的同时，始终没有忽视我校群众性体育活动的开展，定期安排跳绳、踢毽子和拔河比赛等群众性体育比赛，还向上级学校输送了许多体育人才。

五、工作扎实有效，终换累累硕果

正是因为这些扎实有效的工作，xxx镇中学先后荣获一系列荣誉：曾先后被自治区教育厅评为“现代教育技术先进学校”；2001年被通辽市教体局评为“全市体育工作先进单位”、“群众体育工作先进单位”、“实验教学先进单位”；被奈曼旗教体局、公安局评为“交通安全文明学校”；被共青团奈曼旗委员会命名为“青年文明号”、2004年获“通辽市教体局组织的初中理化实验技能操作竞赛团体奖”；2007年被奈曼旗政府评为“学校管理先进单位”。在2000至2001年全旗学校管理评比中连续两年名列第一，2004年中考成绩综合评比名列全旗第一，2004年冬季全旗初二年级组会考获得全旗第三名的好成绩。2006、2007年连续两年中考都取得了突出的成绩。同时在走职业教育，联合办学方面取得了明显成绩。

这几年我们在创建中做了不少工作，也取得了一定的成绩。但社会主义精神文明重在建设，贵在坚持，今后我们将在新的起点上重新起步，再接再厉，虚心向兄弟单位学习，有所改革，有所创新，继续为社会主义精神文明建设作出不懈的努力。

第四篇：学校文明创建工作汇报材料1

学校文明创建开展情况汇报材料

张坞镇一中

我校是一所半寄宿制初级中学，位于张坞镇政府所在地，占地面积13880平方米，现有教职工45人，12个教学班，758名学生（其中住宿生420余名）。多年来，学校致力于全面质量的提高，赢得了良好的社会声誉。学校是知识的海洋，精神的家园，文化的天堂，道德的楷范.精神文明的阵地。学校因地制宜从“教育性、艺术性、娱乐性”出发，对校园环境进行“绿化、美化、净化”。目前，整个校园布局合理，设计精巧，营造了一个优雅、舒适的育人环境。几年来学校坚持改革，坚持发展，加强学校社会主义精神文明建设。大力倡导文明礼貌、助人为乐、爱护公物、遵纪守法的社会公德； 大力倡导尊师爱生、团结友爱、诚实勤奋、自律自强的校园美德。在全校范围内形成团结和谐、积极向上，既有压力、动力，又有活力，各方面协调发展的新局面。真正体现了教书育人、服务育人、环境育人的和谐统一。全校教职工同心同德，发扬无私奉献的精神，积极争创文明校园。现将创建工作开展情况汇报如下：

一、思想教育先行，把校园营造成了精神的家园

1、应试教育使得片面追求升学率，分数至上的行为至今风行，不少学校片面地把教育的发展仅仅理解为上线率、升学率的“发展”，忽视精神文明建设，直接导致了部分学生思想滑坡，品质褪化，道德危机，观念迷惘，成绩下降，流失辍学，危害社会，严重地违背了素质教育的宗旨，影响到了义务教育的质量。素质教育德育为首，精神文明抓不好，教育质量就根本搞不上不去！学校的领导班子正是在这一点上达成了共识，形成了远见。领导班子成员认真领会“以德治国”的战略思想，组织全校教职工深入细致地学习了《公民道德建设实施纲要》，调动一切舆论优势，宣传“爱国守法，明礼诚信，勤俭自强，敬业奉献”的公民素质基本要求。引导支部班子和全体教师“讲学习，讲政治，讲正气”，使理论学习不断深入；同时学校狠抓法制宣传教育，大力推进“依法治校”“依法执教”的进程，把《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》、《教师法》等纲领性文件的学习讨论纳入学校工作计划和教师业务学习范畴，规范了办学行为，纯洁了校园天空。学校工会组织把依法维护教职工合法权益，激发教师的创建热情，增强全部工作的向心力、凝聚力和创造力当作自身工作的出发点和增长点，不仅大大丰富了学校师生生活，而且营造出了一个人心思进、团结高效、创新务实、共谋发展的和谐环境。

2、学校领导以十八大和十八届三中、四中、五中全会精神及习近平同志系列重要讲话精神为指导，不断丰富管理理念，加强责任意识、法制意识、开放意识和服务意识的培养。在具体的工作中，尊重教师的人格，尊重教师的个性，给教师一个适当的“自由度”，尽量为他们营造一个宽松的工作氛围，为教师的发展创造条件。把提高教师素质，培养骨干教师作为学校的一项重要工作，同时使教师也认识到，只有不断提高自己，发展自己，才能在今后激烈的竞争中立于不败之地，从而激发了他们学习进修的自觉性和积极性。由于在学校管理中以了解教师、尊重教师、发展教师的思想为出发点，使领导与教师之间增进了沟通，融洽了关系、增强了学校的凝聚力，使全校教师的精神面貌焕然一新，工作的积极性和自觉性不断增强。总之，通过思想教育先行，把校园营造成了师生共有的精神家园。

二、校园文化建设，把校园营造成了文化的天堂

学校以“按规划，保投入，抓落实，求实效，促育人”的原则，统揽校园文化建设，按科教兴国素质教育及新课程改革的总要求，坚持课内教育与课外教育相结合，坚持显性教育与隐性熏陶相结合，坚持近期目标与长远目标相结合，坚持活动育人与环境育人相结合，着力营造有助于学生身心健康的催人奋进的良好育人环境。为学校精神文明建设的深入发展提供了良好的平台。

1、在基础设施建设方面，学校走在了同类学校的前列。投资2000余元对校大门口进行德育标语装修，投资3000余元对校园文化墙重新设计，投资1000余元对校园进行重新粉刷，投资1000余元进行了铜质励志标语的安装。学校建有图书室，每年征订各类报刊近50种，现藏书8000余册，专人管理，随时为师生提供服务。

2、学校努力拓展校园文化内涵，提升校园文化品位；努力丰富德育手段，探索环境育人的新途径。学校努力拓展校园文化内涵，力争让一棵树，一堵墙都变成育人载体——漫步校园最显眼的莫过于“厚德博学，守信明礼”的校训和“文明和谐，唯实求真”的校风；教学楼内，教室之中办公室内，校园内外大量格言警句，名人画像、书画作品，以及漂亮的阅报厅，别致的文化橱窗、大方的黑板报，已不再是静止的话语，而是生动的教材，无言的教师，营造出了浓厚的育人氛围。

三、全方位，求实效的创建活动，让精神文明建设高奏凯歌，形式多样，内容丰富的精神文明建设活动和有声有色的德育工作，成为促进学校精神文明领先腾飞的“助推器”。

1、学校经常性组织广大团员青年开展社区志愿者服务，进行广泛的社会实践，如每学期，我校学生都主动参与力所能及的社会公益活动。深入敬老院、驻镇单位、孤寡老人家庭送温暖；走上街头宣传法律知识和环保知识等社会德育实践体验活动；结合“争创文明城镇、做文明镇民”活动，协助政府城建部门作好街道美化、绿化工作。结合大量的社会实践活动，大力开展相关的“演讲比赛”、“征文大赛”、书画展等活动，强化育人效果；丰富多采的教职工及学生的元旦文体活动，生动活泼的师生趣味运动会，每年的春季学校运动会磨炼学生的意志，培养集体精神，发展个性，发挥特长。„„大量常规性活动，已形成制度，成为一种风气，蔚然成风。

2、加强校园文化建设，以良好的校风影响人，强化特色校园文化建设。结合以贯彻社会主义荣辱观、创建和谐温馨的校园为主要内容，开展了多种形式的校园文化创建活动。每年清明节都组织初一年级组200多名同学到烈士墓进行祭扫活动。每学期都都以不同形式以班级为单位召开主题班团会。共同承诺在实际行动中践行文明，并给每个同学发了一份中学生文明公约。相继我校团委、政教处本学期组织各年级召开主题为“讲文明树新风”的班团会，使讲文明树新风植根于学生的心中，使我校精神文明建设又上新的台阶。

四、提高教师素质，促进创建工作的开展

1、学校是精神文明建设的摇篮，作为教师更要用高于社会一般的道德标准来要求自己。因此，学校在狠抓教师文化素养和教育教学能力提高，学校拥有一支高素质的教师队伍，市级模范班主任2人，市级骨干教师5人，市级先进个人5人。“把诚心献给事业，把耐心送给学生，把放心留给家长”是全体教师的共同承诺。同时切实加强教师职业道德教育，开展以“奉献于教育，服务于学生”为主题和以实践师德规划为核心的教育实践活动。这一活动的开展，切实提高了我校教师的信用程度。同时使师德规范深入每位教师心中，成为每一教师的自觉行为。全体教师逐步树立起正确的教育观、质量观和学生观，提高了教师的整体素质，逐步树立“学生欢迎、家长满意，社会尊重，同行佩服”的教师形象。在这过程中，我们充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党团员的先锋模范作用。开展“一个党员，一面旗帜”活动，以进一步规范党团员的行为，接受教师、家长的监督。学校团支部多次被评为县级先进团支部。有力促进了创建工作的顺利开展。

2、加强学校全面质量管理，完善新课程教学机制，以质取胜。努力营造适合于新课程实施的 “时空”，为教师实施新课程搭建平台。施展才华。我们“因校制宜”构建较为合理的课程设置和时间结构，并探索科学的评价方法。并适当调整时间安排，为学生的发展营造了丰富的时空。同时对考试改革也作了大胆尝试。以激发学生的学习兴趣，减轻学生应试的精神负担。同时改进命题思路，注重学生的综合素质，体现出新的人才观、质量观。评价方式也体现平等自主，着力于学习习惯、态度、兴趣等方面的激励和导向，体现尊重学生的个性差异。与此同时，我们加强现代教育技术设施的投入与运用，学校现代化教育教学设施齐全，计算机网络系统和校园广播系统，微机室、电教室、阅览室、多媒体教室（配置了大屏幕背投、电脑和实物投影仪）电子备课室齐全；各办公室均配备了电脑，并连入了互联网；每个教室配备了班班通；办公楼一楼大厅安装了电子显示屏。先进的现代教育技术设备，为新课程的实施插上有力的“翅膀”。现代化教育技术有力推进了学校新课程改革的进程，把创建工作拓展到更为广阔的领域。

3、体育教学工作再传捷报，成果突出，通过科学有效的训练，在全县中招体育考试中，55分以上的学生达到78人的好成绩。在面向中招的同时，始终没有忽视我校群众性体育活动的开展，定期安排跳绳、踢毽子和拔河比赛等群众性体育比赛，使整体学生身体素质得到发展。

五、工作扎实有效，终换累累硕果

正是因为这些扎实有效的工作，我校先后荣获一系列荣誉：曾被县政府授予“文明单位”“县标准化学校”称号，被县共青团宜阳县委授予“青年为文明号”，先后七年被县教体局授予初中教育教学“先进单位”及县课堂改革“先进单位” 称号，被市教体局授予教学目标管理“先进单位”称号及被省教育厅授予河南省教育系统“示范家长学校”称号。

这几年我们在创建中做了不少工作，也取得了一定的成绩。但社会主义精神文明重在建设，贵在坚持，今后我们将在新的起点上重新起步，再接再厉，虚心向兄弟单位学习，有所改革，有所创新，继续为社会主义精神文明建设作出不懈的努力。

第五篇：幼儿园创建“文明学校”工作汇报

近年来，我园始终坚持社会主义办学方向，全面贯彻党的教育方针，牢记“服务”与“育人”的宗旨，以《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》为指针，坚持“一切为了孩子”的指导思想，不断深化幼教改革。按照市、区创建“文明学校”的标准和要求，积极开展各类文明创建活动，把创建工作与各部门的本职工作有机的结合起来，进一步加强了软件、硬件建设，使我园的“文明学校”创建工作取得显著成效。

一、营造创建氛围，树立创建意识

1．深入宣传发动，增强创建意识

学校是文明的窗口，开展文明学校创建活动，是塑造社会主义新人的内在要求，更是幼儿园谋求长远发展的战略选择。近年来，我园组织全体教职工系统学习了“关于开展创建省、市、区文明学校的通知”，并认真开展讨论活动，使教职工深刻认识开展“文明学校”创建活动的重要性和紧迫性。通过,学习和讨论，进一步提高了广大教职工的创建意识，激发了教职工的工作热情，在全园形成了人人参与创建，个个争先创优的浓烈的创建氛围。

2．加强组织领导，落实创建措施

为了加强对创建工作的领导，幼儿园专门成立了“文明学校”创建工作领导小组，负责对创建工作的领导、组织、协调和督查工作。由园园长任组长，副园长任副组长，中层干部为小组成员。为了使文明创建活动顺利开展，我们结合实际制定了创建工作计划，并明确专人负责。各部门能牢固树立全园“一盘棋”的思想，各司其职，密切配合，形成合力，使创建工作顺利开展。

3．突出政治学习，提高师德修养

“百年大计，教育为本；教育大计，教师为本；教师大计，师德为本。

⑴结合重大节日对幼儿开展教育活动。如在“三八”节、“五一”节、“教师节”、“国庆节”开展系列教育活动，激发幼儿爱妈妈、爱劳动、爱祖国的情感等。

⑵结合幼儿年龄特点，开展公民道德教育。我园从幼儿力所能及的事情、幼儿生活经验范围内的事情以及身边的小事入手，在一日生活中实施公民道德教育，巩固以往的教育成果，努力形成每个幼儿能争做热爱劳动的“小帮手”、诚实守信、遵纪守法的“小标兵”、善于合作的“小伙伴”、保护环境的“小卫士”、勇于创新的“小主人”，将小公民道德建设落在实处；把荣辱观教育渗透到幼儿一日活动之中，开展“祖国妈妈我爱您”、“我运动，我健康，我快乐”等活动。还把荣辱观教育与家庭、社区文化建设相结合，通过,“我和爸爸妈妈一起画”、“我和爸爸妈妈一起玩”、“我来帮助你”等形式，把荣辱观教育与实践活动相结合,让幼儿亲身实践八荣八耻的内容，用身边人、身边事教育幼儿，培养幼儿爱祖国、爱人民、爱劳动、遵纪守法、艰苦奋斗的良好品德，从小知荣明辱；同时，我们“以爱育爱”，家园共创爱的环境，开展“献爱心”活动，培养幼儿的爱心，懂得感恩以及助人为乐、见难相助的高尚品质。

⑶注重培养幼儿良好的行为习惯。我园将幼儿应该具备的良好的行为习惯编写成故事、儿歌，让每个幼儿都会说、会做。教育幼儿人人争当文明小公民，让幼儿在玩乐中，在潜移默化中，懂得道理，受到熏陶，达到教育过程的最优化。

⑷将品德教育渗透在幼儿一日活动中。幼儿品德的形成是一个循序渐进，日积月累的过程，一日生活为幼儿行为的反复练习与实践提供机会，我们对不同年龄阶段的幼儿提出了不同的德育要求，教师注意为幼儿创造一切条件，让幼儿在日常生活中更多地与同伴及成人自由地接触和交往，在来园、游戏、盥洗、进餐、午睡、活动等各个环节贯穿德育内容，教师能抓住时机，有的放矢地进行教育。

5．以基地建设为平台，拓展了德育范围

幼儿德育是在幼儿阶段实施道德认知、道德情感、道德意志、道德行为的教育过程。我们将幼儿德育工作延伸到幼儿生活学习的各个方面，使家庭、社区以及幼儿园形成一个健全的、高效率的网络，让家长直接参与幼儿园的教育活动，通过,各种方式向家长和社会介绍幼儿园和孩子们的成长情况，改德育方法的被动接受为主动适应，改德育途径的单一化为幼儿园、家庭、社会三结合，通过,“请进来，走出去”活动，共同创设幼儿发展的最优化平台。如在“请进来”活动中，我们请家长和社区的同志来园，协助开展德育活动；组织幼儿观看解放军操练表演；请家长和孩子一起收集素材，布置班级的“主题墙”，让墙壁成为德育的有效阵地；在“走出去”活动中，我们把幼儿德育的课堂放到共建单位去，带领幼儿参观新四军纪念馆、邮局、图书馆、商场、菜场、消防支队等，把社区资源作为德育的内容，还组织大班幼儿到烈士陵园扫墓，对幼儿进行革命传统教育，让幼儿直观形象地感知社会。

三、深化课程改革，素质教育硕果累累

1．加强师资业务学习和培训

我园坚持组织教师深入学习《规程》和《纲要》精神，强化青年教师的管理和培训，组织青年教师进行音乐教学、语言教学、游戏指导等活动的研讨；对青年教师进行了舞蹈、计算机、钢琴弹唱、三字一画和绘画技能的培训；启动“青蓝工程”，即：新老结对，以老带新，相互学习，共同进步。通过,观摩、研讨等多种形式的教研活动，提高了青年教师的教学技能和班级管理水平。我园还支持、鼓励教师参加大专或本科的学习考试，到目前为止，已有80%以上的教师取得本科学历。还提供机会，分批组织教师到某、杭州、苏州、无锡、南京等地参观学习，扩大视野，更新观念。为了提高教职工的服务技能和服务水平，多年来，我园一直坚持开展岗位练兵活动，多渠道、全方位地提高各类人员的岗位技能。如组织教师开展了钢琴弹唱、绘画、手工制作比赛、说课、听课、评课和教学活动观摩比赛、桌面结构游戏（角色游戏）指导观摩等。我园多名老师在市优秀教学活动展评中均获一二等奖的好成绩，还有5名教师在区优秀教学活动展评中获第一名和一等奖的好成绩。组织保育员开展了为幼儿穿脱衣服、叠被子比赛和普遍话比赛。组织炊事人员开展包饺子、切菜比赛等。通过,多种形式的岗位技能比赛活动，进一步提高了教职工的业务素质。

2．重视学科渗透教育

课堂是实施德育教育的主阵地，学科教学中渗透德育教育是一种全员性策略，教师能在教学目标、教学内容和教学方法诸方面渗透德育教育来优化课堂教学的全过程，德育寓各学科教学之中，贯穿于教育教学的各个环节。在语言、社会等领域中能充分发挥人文学科的优势，结合教学内容对幼儿进行爱国主义、集体主义和社会主义思想教育，在艺术、健康领域中，结合学科特点，陶冶幼儿情操，提高心理素质，激发爱国主义情感，磨练意志品质，培养团结协作和坚忍不拔的精神。

3.素质教育成果显著

我园在教育过程中，关注孩子的不同兴趣与爱好，充分挖掘幼儿的不同潜能，并提供机会积极组织幼儿参加全国、省、市举办的各类比赛。在全国“云龙杯少儿书法摄影大赛”、“双龙杯少儿书画大赛”“盐城市象棋公开赛”、“市家庭食品知识大赛”“市文化艺术节”等比赛中，我园300多名幼儿获大奖，数名教师获优秀园丁奖、优秀指导教师奖，幼儿园多次获优秀组织奖等荣誉。

4．加强德育科研

我们积极开展德育科研，指导德育实践活动，为改进德育工作的方法、拓宽德育工作的渠道、提高德育工作的实效等起均到积极的推动作用。