乌鲁木齐2015年劳动用工备案年检资料

第一篇：乌鲁木齐2015年劳动用工备案年检资料

2015年度劳动用工备案年检，将于2015年3月1日开始，至2015年5月31日结束。用工备案年检需带材料

1、营业执照副本原件及复印件，法人身份证复印件；1份

2、组织机构代码证副本原件及复印件；1份

3、社会保险登记证原件及复印件（或单位社会保险登记表）；1份4、2014年12月《征集计划明细表》1份；

5、劳动用工备案管理台账（12张表）电子版和纸质版；

6、用人单位账户信息：用工单位必须提供银行名称、银行行号、银行账号、银行户名（或开户许可证+行号）；1份7、2014年单位新增人员平台录入劳动部门推荐，新增人员签订劳动合同书原件及复印件(10人以上第一个人复印全部，其它复印首、尾页)，人员身份证复印件和一张一寸照片；1份8、2015年新增人员提供缴费单位增员变动表，1份

9、从业人员技术资格证复印件及花名册；1份10、2014年单位与员工终止和解除关系证明书原件和复印件；1份

11、兼职人员提供兼职证明（原单位开具、盖章）；1份

12、退休返聘人员提供劳动协议或合同；1份

13、劳动用工备案登记表、劳动用工备案花名册2份

14、劳动保障信息系统内上传劳动用工备案报盘、携带公章。

所有资料均加盖公章

2015年新参保人员：

1、员工身份证复印件；

2、劳动合同原件及复印件；

3、技术工种从业人员《职业资格证》原件及复印件；

4、《劳动用工备案登记表》；

5、《劳动用工备案登记花名册》； 2015年减员：

1、《终止或解除劳动关系证明书》原件及复印件；

2、员工身份证原件及复印件；

3、《劳动用工备案登记表》；

4、《劳动用工备案登记花名册》； 2015年用工单位撤销备案：

1、用工单位法人身份证原件及复印件；

2、工商行政管理部门出具的注销或吊销手续（或法院依法出具的解散证明、股东会决议解散会议记录）；

3、终止（解除）劳动合同证明书；

（注：以上资料复印件需加盖用人单位公章，表格盖在单位名称处，其他复印件盖在右下角处。）

第二篇：2014年劳动用工备案年检资料

2014劳动用工备案年检，将于2014年1月6日开始，至2014年3月31日结束。用工备案年检需带材料

1、营业执照副本原件及复印件，法人身份证复印件；

2、组织机构代码证副本原件及复印件；

3、社会保险登记证原件及复印件（或社会保险登记表）；

4、2013年12月《征集计划明细表》1份；

5、劳动用工备案管理台账（12张表）电子版和纸质版；

6、用人单位账户信息：用工单位必须提供银行名称、银行行

号、银行账号、银行户名（或开户许可证+行号）；

7、2013年单位新增人员平台录入劳动部门推荐，新增人员签

订劳动合同书原件及复印件(10人以上第一个人复印全部，其它复印首、尾页)，人员身份证复印件和一张一寸照片；

8、2014年新增人员提供缴费单位增员变动表，9、技术工种及职业资格证人员复印件；

10、2013年单位与员工终止和解除关系证明书原件和复印件；

11、兼职人员提供兼职证明（原单位开具、盖章）；

12、退休返聘人员提供劳动协议或合同；

附：劳动用工备案管理台账（电子版）

2014年增员：

1、员工身份证原件及复印件；

2、劳动合同原件及复印件；

3、技术工种从业人员《职业资格证》原件及复印件；

4、《劳动用工备案登记表》；

5、《劳动用工备案登记花名册》；

2014年减员：

1、《终止或解除劳动关系证明书》原件及复印件；

2、员工身份证原件及复印件；

3、《劳动用工备案登记表》；

4、《劳动用工备案登记花名册》；

2014年用工单位撤销备案：

1、用工单位法人身份证原件及复印件；

2、工商行政管理部门出具的注销或吊销手续（或法院依法出具的解散证明、股东会决议解散会议记录）；

3、终止（解除）劳动合同证明书；

（注：以上资料复印件需加盖用人单位公章，表格盖在单位名称处，其他复印件盖在右下角处。）

第三篇：劳动用工备案年检工作的通知

关于做好2012劳动用工备案手册

年检工作的通知

各用人单位：

按照《中华人民共和国劳动合同法》和《吉林省劳动合同条例》规定，以及我省劳动用工备案工作的具体要求，为进一步加强中省直及在省工商局注册的用人单位（以下简称中省直用人单位）劳动用工管理，规范劳动用工行为，切实维护企业和劳动者的合法权益，完善全省劳动用工备案数据库，提高数据质量，省厅决定在2013年1季度开展2012劳动用工备案手册年检工作，现将有关事项通知如下：

一、年检需要提交的材料

1、用人单位已取得的《劳动用工备案手册》。

2、填写完整准确的《中省直用人单位劳动用工备案年检情况表》，一式两份，并加盖单位公章、法人章。

3、填写完整准确的《中省直用人单位信息采集核对表》，一式两份，加盖单位公章、法人章。

二、修改、补充人员信息需要提交的材料

1、用人单位修改和补录信息，需要提交《用人单位修改或补录信息情况报告》（以下简称报告）。报告需要详细说

批量报盘模板》。

三、有关要求

1、年检中将对上一用工备案信息进行核准（包括单位信息和职工信息），如发现信息不完整或不准确，将不予年检；用人单位需将信息数据进行修改完善，经再次审核合格后，予以年检。

2、用人单位修改和补充职工个人信息，应先将本单位全员信息从经办窗口导出，按照要求将更正后的信息录入《补充、修改批量报盘模板》（模板使用说明见附件），审核确定准确无误后，再次到经办窗口进行信息导入。

3、模板中“合同类别”、“姓名”和“身份证号”三项为必录项。“姓名”和“身份证号”如有错误，暂不能修改，应以用工备案系统内用人单位全员信息为准。模板中除前三项外，皆为选录项，即需要修改某项信息就录入该项信息，其余没有问题的项目可不录入。

4、用人单位要按照省厅要求认真填写《中省直用人单位信息采集核对表》，对行业类别、单位名称等项内容进行详细核对，确保填报数据真实准确，在办理年检的同时，经办窗口工作人员将进行信息比对和更正。

5、用人单位务必按照规定的程序、要求和时间办理劳动用工备案手册年检手续，年检未通过的将暂停办理其他备案业务，省厅将对用人单位填报信息的有关情况进行抽查。

第四篇：劳动用工备案

劳动用工备案明白卡

用人单位进行初次备案需带以下材料：（扣公章）

1、企业营业执照副本原件及复印件一份；

2、用人单位组织机构代码证原件及复印件一份；

3、用人单位与劳动者签订的《劳动合同书》样本一份；

4、用人单位通过软件导出《用人单位劳动用工备案基础信息采集表》和《职工劳动用工备案基础信息采集表》的电子版文件；

5、《职工劳动用工备案基础信息采集表》打印一份；

6、《职工花名册》打印一份；

7、《劳动合同订立情况管理台帐》打印两份

用人单位新招（调入）劳动者申报备案程序

1、先通过网络变动备案（新增）进行电子数据上报，跟劳动科电话联系有信息后再进行纸质审核。

2、需要携带《劳动合同订立情况管理台帐》打印五份；

3、《用人单位录用劳动合同制职工备案审核表》打印一份

用人单位终止（解除）劳动合同申报备案程序

1、先通过网络变动备案（解除）进行电子数据上报，跟劳动科电话联系有信息后再进行纸质审核。

2、需要携带《劳动合同订立情况管理台帐》打印五份

3、《终止（解除）劳动合同证明书》打印五份，需要本人签字，按手印

用人单位续签劳动合同申报备案程序

1、先通过网络变动备案（续签）进行电子数据上报，跟劳动科电话联

系有信息后再进行纸质审核；

2、需要携带《劳动合同订立情况管理台帐》打印两份

2012.2

第五篇：广州市白云区劳动用工备案所需资料

关于递交办理社保所需资料的通知

为维护员工合法权益，增强员工工作积极性，保障员工基本生活，根据国家有关法律法规，并结合公司实际，我司将为每位员工购买社会保险。

请在入职前准备好相关资料，以便能及时为您购买社会保险。资料如下：

一、广州市户口

①如有办理《失业证》，请提交《失业证》原件，②户口簿复印件一份（户主页和个人页）；

③身份证复印件一份（正反两面）。

*注意：新入户广州的同事，需提交户口本原件。

集体户口的同事，若户口挂靠在人才市场的，按照广州市户口流程办理（注意：户口本复印件必须有人才市场所盖的红章）

若户口挂靠在学校的，需要按照非广州户口的流程办理。

二、非广州市户口

①身份证复印件一份（正反两面）；

②居住证复印件或居住证办理回执复印件一份；

③已婚育女性需提交《计划生育证》，且《计划生育证》必须在有效期内，需有近四个月内的查孕记录，未婚者不需提交

*注意：若现居住地不在广州，需上交户口本原件、复印件（户口簿复印户主页和个人页）

***请在您的身份证复印件上标注以下几点：

a)户口性质：本市城镇/农村；外地城镇/农村

b)婚姻状况：未婚/已婚

c)政治面貌：群众/团员/党员等

d)文化程度：

e)目前居住地：