外租宿舍入住须知

第一篇：外租宿舍入住须知

扬州青水汽配有限公司

外租宿舍入住须知

1.入住公司宿舍的员工由公司统一安排、分配房间。2.电费、煤气费由员工自付，房租、水费由公司承担。3.节约用水，用后及时关好水龙头。

4.爱护宿舍内的原有生活设施设备，不准将其私自搬离宿舍,损坏照价赔偿。

5.不得随意在墙上钉铁钉、拉线、乱接电源，不得在墙上、房门上乱写乱画；

6.宿舍共用区不得堆放杂物，以保持生活环境的整洁卫生。7.不得在宿舍内大声喧哗、播放大功率音响，影响他人休息。8.宿舍内不得进行盗窃、打架斗殴、赌博、吸毒、色情等不良活动。9.严禁在宿舍内使用或存放管制凶器、易燃易爆、有毒有害等物品。10.不得私自将宿舍转租或出借他人使用。

11.无特殊情况不在宿舍住宿时间超过15天者，取消其住宿资格。12.员工退宿时应将钥匙交回。

13.员工离职（包括自动辞职、被免职、解职和退休等），应于离职之日起3日内迁离宿舍，清走自己的所有物品，严禁将废弃物品堆放在宿舍，不得借故拖延。14.公司有权中途收回已分配的宿舍。

15.对违反上述规定，公司将视情节轻重予以罚款、取消住宿资格、开除、移交司法等处罚。

行政办公室

2014年9月1日

第二篇：员工宿舍入住须知

员工宿舍入住须知

1.公司为员工集体宿舍,只限员工本人使用, 不得私自调换房间，不得带外来人员回宿舍过夜。

2.自觉保持宿舍安静,不得大声喧哗,室友之间友好相处, 不得酗酒赌博、打架斗殴以及开展各种形式有碍他人。

3.爱护并文明使用宿舍内物品,禁止在墙壁上乱涂乱写,禁止家具上剔凿、钉钉子，自行拆装更改使用功能。如有损坏按价赔偿。

4.加强安全防范和自我保护意识，注意防火防盗，在宿舍楼内不得存放各种有毒、易燃、易爆物品。

5.自觉养成良好卫生习惯,卫生轮流值日以保持宿舍内外环境整洁。

6.员工宿舍为公司所租用,除房租以外的费用一律由入住人员自理。(水,电,煤可自行买卡冲值使用)

7.员工一旦离职,自办理离职手续一周内必须搬离宿舍,交公司统一整理。

上海普利特复合材料有限公司（总经办）

2007年7月

第三篇：员工宿舍入住须知

员工宿舍入住须知

一、入住条件：

入住公司员工宿舍必须符合下列全部条件：

1、家住市以外的本公司在职员工；

2、经公司人力资源部确认，行政部安排或认可入住的人员；

3、未患有不适宜集体居住疾病的；

4、无犯罪前科，无不良嗜好；

5、外地人员须获得深圳市公安部门办理的《居住证》；

6、遵守《员工宿舍管理制度》，服从相关人员管理。

二、入、退住手续：

1、由本人填写《住宿申请表》，经所在部门领导审核后，交公司行政部审批；

2、员工应按后勤管理人员安排房间及铺位入住，不得随意调换；

3、后勤管理人员在员工入住之前对房间内设备设施的状况进行检查并登记，员工须在登记表上签字确认方可入住；

4、若员工需搬出宿舍，应由本人填写《退宿申请报告》，交公司行政部审批；

5、退宿时，将个人物品搬出房间，后勤主管收回房间钥匙并检查房间设施设备状况，如有损坏或遗失物品则照价赔偿；

6、行政部结算相关水电费用。

三、住宿收费：

1、宿舍所有设施由本宿舍人员使用和保管，凡有丢失个人保管的由个人全部赔偿，非个人保管的由宿舍住宿人员全额分摊赔偿，凡损坏需维修的，能落实个人责任人为损坏的由个人承担全部维修费，不能落实个人责任的人为损坏的由住宿人员全额分摊维修费。

2、所有水、电、费用由住宿人员全额分摊承担。

3、员工生活用水电费将于月底公示并从工资中扣除，公司不直接向员工收取相关。

四、宿舍纪律：

1、所有入住员工必须妥善保管与使用房间内的设备设施，蓄意破坏公共财物及房间设施者，照价赔偿并取消其住宿资格；

2、严禁在未经许可的情况下翻弄他人的行李及衣物等，否则视为偷窃并取消住宿资格；

3、不得将垃圾堆放在楼梯间，不得从阳台、窗户外抛物，发现一次，警告，第二次，取消住宿资格；

4、严禁在宿舍内赌博、酗酒、行骗、斗殴、吸毒或进行其它违法犯罪行为，违者取消其住宿资格并依法追究其法律责任；

5、未经本宿舍人同意不允许进入他人宿舍；

6、休息时间禁止吵闹、电视、音乐声音量过大等影响他人休息的行为，屡教不改者（3次），取消其住宿资格；

7、最后离开宿舍的职员必须锁好门窗，关闭用电设备；

8、宿舍若有外人（亲友等）造访，访客务必在21：00点前离开；

9、员工对所居住宿舍，应保持原有结构的安全完整，不得随意改造或变更房舍结构，如有疏于管理或恶意破坏，由现住人员负担该项修理费或赔偿费，并取消住宿资格。

签字/日期：

第四篇：外租宿舍管理办法

外租宿舍管理办法

一、目的为我司住宿员工创造一个安全、干净、整洁、有序的居住

生活环境，使住宿员工获得充分的休息时间，以提高工作效率，特制订该办法。

二、范围

本规定适用于在公司外租宿舍住宿的所有员工。

三、规定内容

1)住宿人员在申请住宿之前应填写《住宿登记表》，由公司行政部统一整理备案。

2)宿舍租金由公司统一支付，水电煤气费及物业管理费由住宿人员个人承担。

3)外住宿舍的员工必须绝对服从宿舍管理员的统一安排，不得随意私自调整房间或床位，不得随意移动房间设备、设施（床、等）；

4)保持宿舍卫生，禁止在房间墙壁上乱涂乱画、乱写、乱张贴，禁止在墙上乱拉绳索，乱钉铁钉；

5)禁止在宿舍卧床吸烟，禁止乱扔烟头、果皮、纸屑；

6)保证宿舍安全用电，禁止乱接、乱拉电线，禁止使用电热杯、电饭煲，电炉等高耗电电器，一经发现立即没收并处以重罚；

7)节约用水用电，做到人离、灯灭、水关、风扇停；

8)禁止亲友进入宿舍，禁止外来人员在员工宿舍住宿（含员工亲友）；

9)宿舍内禁止赌博、酗酒、打架斗殴，寻衅闹事，盗窃他人财物，一经发现立刻除名；

10)宿舍内员工个人物品必须妥善保管，如发生被盗，公司有协助调查和报警的义务外，不负其它任何责任；

11)爱护公共卫生（过道、走廊、楼梯、），禁止乱扔烟头果皮或垃圾，禁止将废弃物丢入洗手间之下水道，由此引起的堵塞由直接责任者或全体宿舍人员负责；

12)住宿员工退宿应及时通知行政部，行政部检查宿舍设施无破损后，允许员工退宿。宿舍设施如有破损，员工对可自行修理或出资由

行政部进行修理，待修理或交纳维修金后员工方可退宿。

13)住宿人员离职(包括自动辞职、辞退等)或住宿期限已到，应于离职或到期之日起3日内搬离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费；如发现损坏宿舍物品者，要照价赔偿。，特殊情况的须经行政部批准同意；

14)公司毎月定期对员工宿舍进行卫生检查，对卫生做得好的宿舍给予表扬，对卫生做得差的宿舍将给予通报和罚款。

15)每间宿舍设舍长一名，其职责如下：

(1)负责监督管理宿舍的一切内务。

(2)负责监督宿舍人员维护宿舍环境卫生。

(3)负责住宿人员的相关材料的管理，如个人安全、紧急联络人等。

四、宿舍入住的条件

1)在公司工作不满6 个月的员工如需入住公司宿舍。需与人事部沟通后经行政部审批方可入住。

2)在公司工作在6个月以上但外派到××市以外地区长期工作的员工可人住公司宿舍。

3)在各办事处工作的员工可人住公司在该城市安排的宿舍。

4)所有住宿人员必须符合身体健康，无传染病，无吸毒、赌博等不良嗜好等条件方可入住。

5)所有人员在人住前必须自愿接受并保证遵守此制度方可人住。

五、附则

1)本规定由行政部负责解释；

2)本规定自批准之日起执行。

2013年4月

第五篇：员工宿舍入住须知[定稿]

员工宿舍入住须知

一、入住资格

1、必须是**公司在职员工（包括正式工和劳务工）。

2、家庭住址距离公司十公里以外。

3、无不良嗜好、未在公司及宿舍区域发生过严重违纪行为的人员。

4、经公司领导特批的人员。

二、入住手续

1、员工入职时需宿舍管理员核实入住资格，并开具准入证明（需包含拟安排房间等信息）。

2、入住员工凭准入证明到宿舍门卫处报道，由宿舍门卫给予安排床位、发放钥匙。

3、宿舍门卫在给入住员工安排床位和发放钥匙的过程中，要对入住人员进行宿舍相关管理制度培训，并要求入住员工在培训记录上签名，宿舍门卫对相关记录存档备查。

4、员工入住。

天海职工宿舍入住流程图员工入住申请宿舍管理员核实资格符合开具准入证明入住结束安排宿舍、发放钥匙员工接受宿舍消防、安全等培训

三、退房手续

1、离职、退宿人员向宿舍门卫说明情况，提出退宿申请。

2、退宿人员将个人物品全部搬离宿舍区域，并将钥匙交还至宿舍门卫。

3、宿舍门卫检查宿舍，确认退宿人员所住宿舍公共设施完好。

4、宿舍门卫开具退宿合格证明，交给员工。

5、员工凭退宿合格证明办理离职手续，无证明不予办理离职手续。

注：未办理离职手续离开公司的员工视为自动离职，立即停发所有工资。直至手续办理完成。

天海职工宿舍退房流程图员工到宿舍门卫说明退宿事由员工清理自己宿舍物品宿舍门卫验收清理情况合格后退宿结束凭退宿合格证明办理离职手续宿舍门卫开具退宿合格证明