不能说的夏天

第一篇：不能说的夏天

不能说的夏天

你认识的遭遇性侵犯的人后来怎么样了？

曾经在知乎上看到过一篇关于被性侵之后被性侵者过得怎么样的帖子，对实施性侵者深恶痛绝，对被性侵犯的人表示深深的同情。几个月前微博热搜爆出一个台湾的女作家林奕含自杀，随着事件的发酵，又爆出她自杀前的受访资料，视频中她情绪显得难以控制，哪怕事情已经过去多年。《房思琪的私密乐园》

「我下楼拿作文给李老师改。他掏出来，我被逼到抵在墙上。老师说了九个字：『不行的话，嘴巴可以吧。』我说了五个字：『不行，我不会。』他就塞进来。那感觉像溺水。可以说话之后，我对老师说：『对不起。』有一种功课做不好的感觉。」

痛苦的际遇是如此难以分享，好险这个世界还有文学。

小小的房思琪住在金碧辉煌的人生里，她的脸和她可以想像的将来一样漂亮。补习班国文名师李国华是同一栋高级住宅的邻居。崇拜文学的小房思琪同样崇拜饱读诗书的李老师。

有一天李老师说，你的程度这麽好，不如每个礼拜交一篇作文给我吧，不收你周点费。思琪听话地下楼了。老师在家里等她，桌上没有纸笔。

思琪的初恋是李老师。因为李老师把她翻面，把他的东西塞进去。那年的教师节思琪才十三岁，这个世界和她原本认识的不一样。

如果这是爱情，为什么觉得暴力？为什么觉得被折断？为什么老师要一个女学生换过一个女学生？如果这不是爱情，那满口学问的李老师怎么能做了以后，还这么自信、无疑、无愧于心？

这是林奕含的个人自传小说片段，与电影《不能说的夏天》一样，被自己的老师性侵，却令人震惊的爱上性侵者，爱上那个本该为人师表的人渣。

其实不得不说，被性侵者是一个非常特殊的群体，是一个需要帮助和关爱的群体。因为受伤的被性侵者，有不少的比例最后选择了自杀。虽然上述两个例子是患有斯德哥尔摩综合征的例子，但是最后电影女主人公白白和女作家林奕含都选择了自杀。

当然也有一部分人群是活了下去，但是这部分人中，起码有三分之二的人群是不正常的生活着，他们患有不同程度的心理疾病，也许会自残，也许会不相信世界，也许被列为危险人物……而剩下的三分之一，鬼知道是经历了什么，鬼知道身边的亲朋好友付出了多少，才让他们能够回到正常的生活轨迹。

其实让被害者无法正常生活的，不仅仅是性侵这个事实，更多的是来自大众舆论的二次伤害，这种伤害，在某种程度上可能会比性侵这个事件让受害人受伤，而且会直接影响到被害人是否会为自己讨回公道，将可恶的施暴者绳之以法的决定因素，也纵容了施暴者的无法无天。

伤疤被反复揭开是什么样的感觉？被所有人在背后指指点点是什么样的感觉？为什么很多遭受强奸的人不愿去报警？为什么受害者会爱上性侵者？也许《房思琪的初恋乐园》与《不能说的夏天》告诉了我们部分答案，也许处在事件周围的我们都应该反思，如果我们不去议论，如果我们阻止议论，会不会一条鲜活的生命会重新绽放，会不会少一个悲剧的发生？ 你身边有被性侵者吗？

你身边的被性侵者现在怎么样了？ 你身边被性侵者的周围是什么样的状况？ 你呢？

你在当中扮演了什么角色？ ……

第二篇：面试不能说的话

[职业与管理] 面试时不能说的话

雷蜀黍 2011-05-10 15:03:02

从 华尔街日报-特写 作者：(author unknown)

有 20 人喜欢此条目

想搞砸面试并不太难。迟到、穿着不得体、接听手机都可以毁掉面试，说错话也能达到同样的效果。

许多招聘经理说，有些应聘者一开始看起来很理想，但当他们愚蠢地回答一些常见的面试问题后，就会被刷下来。

下面是对一些面试常见问题的不理想回答，如果你这样做了，面试一定会被搞砸，你将被直接淘汰出局。

问题一：现在，谈谈你自己的一些情况吧。

如果你胆敢把回答追溯到自己遥远的童年、中学的经历，或是和父母不愉快的关系，你铁定玩完。切记，这往往是摆在你面前的头一道问题。

很难说面试官想从你那里得到什么样的回答，但你尽可将其理解为他们想知道一些你职业经历的背景。卡洛琳??汤普森(Carolyn Thompson)是一名高管招聘人员，也是《十步找到完美工作》(10 Steps to Finding the Perfect Job)一书的作者，她建议“不妨问问面试官想让你从哪里说起。”是想知道你完整的职业背景，还是只想了解一些工作近况？汤普森说，“问清楚了，也好给自己一个时间定位，选择往前或是往后表述。”

问题二：你为什么不打算做现在的工作了？

首先要明确的是，既然你参加其他公司的面试，那肯定是不打算继续做现在的工作了。如果你的自身条件满足面试职位的各项要求，那就不要说自己只是想寻求些变化，也千万不要说目前雇主的坏话。

纽约iFind猎头公司的共同创始人派翠克??高尔曼(J.Patrick Gorman)表示，“说些当前和雇主的摩擦是可以的，但是要表现出想解决问题的态度，不要让自己显得是个满腹怨言的人。”

新泽西州科纳斯通人力资源公司(Cornerstone Search Group)的资深猎头顾问丽塔??伯伊尔(Rita Boyle)建议，面试者应解释一下为什么换工作是自己职业生涯中合情合理的一个步骤。

伯伊尔说道，“要着重解释你为什么想来这家新公司，而不是为什么要离开现在的雇主。”

还有什么不能说？有――你离开现公司（或加入新公司）是因为地理位置，薪酬

或福利方面的原因。

问题三：你最大的强项和弱项是什么？

最糟糕的回答方式是没有丝毫的扭捏和谦虚。

高尔曼建议，“千万不能说„弱点？我没有弱点‟这样的话。”还有一种不明显但也容易酿成大祸的回答：承认自己的弱项，却不解释如何克服。承认自己有缺点，这一点非常重要，但一定要说明你是如何处理的。

谈及强项时，不要滔滔不绝地给自己脸上贴金――但也不要用一句放之四海皆准的套话来回答。

纽约州立大学莱闻学院(Levin Institute)讲授求职技巧的教授马克??赫什伯格(Mark Herschberg)说，几乎所有的应聘者都千篇一律地称自己很聪明或是工作努力。

赫什伯格说，“面对这些陈词滥调，我的回应是：„95%的应聘者给我的是同样的答案，你能告诉我，你跟他们相比有什么特别之处吗？‟”

问题四：你现在或以前的同事如何评价你？

这不是一个让你再次表扬自己的问题。汤普森说，“自评和他评是不一样的。”

美国东北大学商学院(Northeastern University's College of Business Administration)MBA职业中心主任林恩??萨瑞卡斯(Lynne Sarikas)建议，应聘者应该避免做出诸如“他们认为我是唯一能做对事情的人”或“他们觉得我是下班后的好玩伴”之类的回答。

汤普森说，要考虑到不同级别的同事是如何评价你的。比如你的下属，你可以说他们认为你为人公正，总是希望把有用的知识和经验的机会向下传递，从而帮助下属成长。

问题五：你的短期目标是什么？

永远不要暗示你在不久的将来会考虑自己创业、上学深造，或打算坐上面试官现在的位置。还有，不要把“短期”的含义搞混。

或许你把“短期”理解为未来半年内，而面试官想的是未来一年半到两年，所以搞清楚这个时间框架很重要。汤普森说，“很多人觉得„我清楚自己的短期目标‟，但如果没弄清„短期‟的定义，你可能会答非所问。”

问题六：有哪类特定的事情或人你不喜欢？

科纳斯通人力资源公司的共同创始人史蒂芬??拉兹(Steven Raz)说，这是一个内涵尤其丰富的问题，因此一定要仔细应对。他建议求职者在回答中尽量避免表达对曾共事过的那些权力在握的人物的不满。

此外，纽约猎头公司胡尔维茨战略人事公司(Hurwitz Strategic Staffing)的布鲁斯??胡尔维茨(Bruce Hurwitz)建议，不要刻意表现出一种万事皆可的风范来。诚实地说出自己通常不喜欢跟哪些人或事打交道――比如过于健谈的人，或者是需要无休止输入资料的工作――只要你应聘的职位不具备这些特点就行。

问题七：你还有什么问题吗？

拉兹说，如果面试中存在什么举足轻重的问题，这就算一个。不知道该问什么，就说明你对这份工作没有太多思考，或是不感兴趣。

并非提出任何一个问题都是合适的。不能问的包括工作薪酬、公司具体业务、能否在家办公、有多少假期、毒品检测和背景调查是不是强制性要求等等。拉兹建议应聘者问一些有助于“让面试官看到你具有符合公司要求的技能、经验和成绩的问题。”

为避免临时抓瞎，最好提前准备几个能显示出你对招聘企业和职位感兴趣的问题。

Kelly Eggers

第三篇：不能说错的话

绝对不能说的4种忌语

有个朋友最近比较惨，因为她在结婚前两个月去了前男友那一次，不知怎么的就在那住了一夜。后来，她结婚了，都怀孕了，三四个月，有天老公问她婚前的事，她比较诚实，就如实说了。结果，老公很生气，把结婚戒指都扔了，扬言要让她生完孩子离婚。

朋友傻眼了。

这样的事情经常能遇到。男女在一起以后，总是会谈以前的一些事情，但搞不好谈着谈着就谈出了矛盾，怎么规避呢？

男女间大概要谈的话也就那么多，我们似乎可以找出规律。比如，一般女生跟一个男生第一次亲热后，女生会特别信任男生，这个时候，为了交心，为了获取对方的爱，会在亲热之后，在床上，抱着聊天，女生往往会关注男生前女友的事，男生则关注女生之前跟几个男人上床。

关于前男友个数的问题，女生最好不要说多，哪怕你有很多，N个，但也不要说，控制在三个以内，因为我身边的男生都说，如果一个女生交往的男友超过三个就会让人觉得浪荡。

如果是关于跟前男友的爱爱细节，也不要过多描述，尤其是一些非常态爱爱。有个女孩子来信说，她刚跟第二个男友好事，有天男友忽然问她，是不是跟前男友“口爱”过，女孩子正是比较信任男生的时候，就坦诚说，有过。男友要求她给他“口爱”，女生不肯，因为她虽然之前“口爱”过，但她并不喜欢，而且，当时是因为男友强力哀求，而她好奇，就尝试了，现在她不肯的。但是男友不管，男友说，我要公平待遇，否则，那就是你不爱过，女生依然不肯，结果，男生每次嘿咻时都说，不公平，久而久之，就发展成了矛盾。

其实，男女在一起，大概有哪些话是要说的，是可以归纳出来的，某些时间、某些场合，哪些又不能说，你也一定要注意。

A、跟旧男友的矛盾：这个最好别说，因为说了，也就等于暴露了，你在前男友那也是不受欢迎的，这样他会很容易轻贱你。比如，有个女孩子跟前男友是因为自己不肯上床而被前男友甩的，现男友问的时候她如实说了，本想能获得男友的感动的，因为她很坚贞啊。但男友觉得她太古怪了，而且，她现在跟他也是这样，不上床，原来有前科，所以他很快甩了她。

B、被轻视的过去：个朋友曾经跟我说，她之前谈了一个男朋友，她跟他去他家拜年，他父母一点红包都没给她。而按她家那的风俗，是应该给的。而且，他们后来谈婚论家，男方一个戒指都不肯买，男

方的父母甚至要她家出钱买房，她很郁闷，觉得不否定了，被瞧不起了。不知为何，我听着她的叙述，就觉得她似乎确实太小气，很容易让人轻贱。

C、指责旧男友的话：有个女生跟男友说，有天，她的旧男友让她买单，她忽然就爆发了，觉得男人怎么能这样——其实，女生这么说的时候，也同时在暴露自己的小气缺点：为什么女生不可以买单？

D、分手原因：难人总喜欢问他的女人为什么跟前一个男人分手，如果女人说是因为吵架或性格不合什么的，特别是为一些小的事情而吵，男人会想，这么点事都能吵起来，而且，还闹到分手，可见她的包容心不是很大，也会对你印象减分。

总之，男人喜欢哄女人，而女人太老实有时候，所以就说了一些不该说的话，以后可要注意哦。

第四篇：网络营销不能说的秘密（推荐）

网络营销不能说的秘密

不看这篇文章，你会后悔！

不看这篇文章，你会失去一个成功创业，成为百万富翁的机会！

这些秘密被那些互联网成功创业者小心的保守的着，再好的亲人和朋友也不透露，因为这是他们成功的秘诀。而现在，我就要公开这些秘密，同大家一起分享！!

那些“轻轻松松月入万元”，“24小时赚取10万美金”，“暴利产品营销”什么的，我不会说，这些都是虚的，是不是真的谁知道？而我要给大家的是真真实实的数据，因为这些数据是你可以亲自查看，计算，验证的！!

打开淘宝官网，在搜索框里面输入“自动充值软件”，在返回结果中点击销量，按销量排名。你可以看到，排名第一的，30天内销售出33000笔，前十名，平均销售都是上万件。销售价格是300，一单的纯利润是250元，33000x250=8250000，大家看清楚了有多少个零了吗？多么惊人的数据，月入上万，月赚10万什么的都弱爆了，这是月赚800多万啊！！,一年的利润接近1亿，而且还是纯利润！！有没有觉得不可思议？(淘宝的数据时实时更新的，所以在你打开查看的时候可能会有差别，但是总体差别不大)

想知道他们是怎么做到的吗？他们的秘诀是什么？稍后为你解答。我们再来看一个数据。

同样是淘宝，在搜索框里面输入“减肥”,可以看到前十名的平均销售额度同样是上万件，价格都在百元左右，实际上他们的进价都是20-30元左右（这是秘密，一般人都不会知道的），咱们抛算一下，算高点，就算成每单利润50元。第一名的销售额是30天4.9万。49000*50=2450000元。一个月的利润同样达到245万！！一年2940万！！是不是很吃惊，有没有觉得不真实，一个小小的网络店铺，年利润都在几千万以上！但这确实是真真实实的，是你能亲自计算得出来的.不要以为这样的产品是特例，实际上还能找出很多这样销售上万，月利润上百万的产品。限于篇幅就不再举例了，如果你真不信，联系我的QQ:1940582993（骰子第七面），我可以马上在几分钟内给你找出几十上百个这样的产品。如果你看完了我的这篇文章，同样的，你也能找出很多这样的产品。

也不要以为这些产品背后的操作者是公司，有很多人。实际上他们的团队也就几个十几个人在操作，甚至还有些是个人在操作。也不要以为他们赚钱的操作和流程很复杂，很难。觉得难只是因为你不知道方法而已。

好了，现在我就来告诉你他们的秘诀，其实很简单，核心就四个字：产品+流量

是不是觉得太简单了，没什么高深的技术含量？没错，就是这么简单。但是要真真理解并做到这四个字，并不是那么简单。

产品,不是随便什么产品都可以的，同样，流量也需要看你是从哪里来的流量，流量大小如何。也许你会说，难道服务，产品质量，客服回答技巧，赠品等等这些不重要了吗？不可否

认，这些也重要，但是它们不是核心，只要选对了产品，流量够大，你就能赚钱，区别在于谁赚得更多。所以不要为了别人的服务做得够好，赠品够丰富，证书一大堆等这些自己暂时还做不到而灰心，因为这些不是重点。

对于产品的选择，是有技巧的。

首先，利润不能太低，卖一只笛子给一个普通人同卖一辆汽车给一位富翁，付出的精力实际上是差不多的。但赚的钱却大不一样，相差几千几万倍！每单利润最好在200以上，这样即使每天只有一两单一个月的收入也能上万。其实不同产品的成交流程都差不多，花的精力时间也都差不多。利润太低就做得又累又赚不了多少钱。第二就是销售价格不能太贵，1000以内的普遍好销，1000-3000的产品也会有人买，3000以上的在网上成交的就很少了，基本都是线下成交。

其次，要选择当前卖得火的产品。互联网店铺和实体店铺的最大区别就在于不怕竞争对手，据2011年12月统计，中国网民数量达到5.13亿。没有那个网络店铺能把所有的客户抢占完，他们销售的客户只是其中的很小很小的一部分。这些卖得火的产品，已经是成熟的产品了，别人已经在赚钱了，说明是可行了。刚开始做，我们不和第一第二的比，他们吃肉我们喝粥也都够了，他们每月赚几百万，我们比他们少赚十几倍，每个月赚几十万，几万也都是很不错的了。当然，如果你有信心，雄心，也可以向他们冲刺。郑重的建议你，在你还没有熟悉流程前，还没有什么经验前，千万不要去卖那些独特的，没人卖过的东西。

曾有人把这些产品做了个分类：1，女人爱美（比如减肥，美白，祛斑，祛痘，消眼袋等等）2，男人好色（壮阳，补肾，视频交友等等）3，老人健康（颈椎病，骨质增生，老花等）4，小孩教育（培训类，如钢琴，英语，绘画，武术等）5，老板赚钱

如果你还找不到比较满意的产品，可以参考电视购物里面的产品，这些产品已经是成熟的产品，通过电视已经被炒作的比较火了，有很大的优势。

再有就是去各大门户网站去看在他们网页上的广告，这些广告位每天的投资都在几万以上，既然能花这么多钱去投广告，那么它的利润一定是可观的。

作为新手，虚拟产品是最好的选择，它有很多优势。

1.投资成本低，只需要300元；

2.不需物流，不需要同物流公司签订合同(不和物流公司签订合同的话，快递费要贵好几倍)；

3.没有产品堆积不需要压资金；

4.不需要进货，寻找货源；

5.资金回收快，销售完就可马上收回成本并赚钱。

而虚拟产品中销售得最火的就是捷易通自动充值软件，大家可以去我的网站购买，直接联系我的QQ。我会赠送给大家从新店开张到成为网店高手的全套教程。并且不只这些，我还会定期免费赠网络营销资料，这些资料是绝密的，在网络上和现实中都难以找得到的。

然后我们再说说流量，流量才是网络营销的真真核心。曾今有人在网络上销售一坨屎！！这

么恶心，低级，低俗，超级无聊的事在现实中是绝对不可能有的，但是，他居然成功的卖出去了。这就是流量的魅力！不怕卖不出，就看你敢不敢！100流量当中没有人会买，1000个流量没人买，1万流量呢？10万个流量呢？这当中总会有那么一两个奇葩。也许买来送仇人呢？在互联网上，只要有流量，那就不愁赚不到钱！

至于做流量呢？互联网的流量来路真的太多了，限于篇幅，我给大家列出获得流量的一些方法，至于具体操作细节，里面太多获取流量的方法和诀窍，就真的不是一篇文章能写出来的了。这些流量的细节操作方法和诀窍，在我网站购买了产品的朋友，我会定期免费赠送。

收费流量，就是需要花钱来获得的流量，虽然需要花钱，但是这些流量的质量非常高，购买产品的几率非常大。

1，百度谷歌竞价

2，百度谷歌广告联盟

3，其他平台的广告联盟

免费流量

1，QQ群内流量，QQ空间，各大博客网站

2，百度知道，百度文库

3，百度贴吧，各大论坛

4，邮件群发

5，SEO网站优化

6，软文推广

7，分类信息网站，如58同城，赶集网

8，视频网站

感谢您看完这篇文章，如果你对网络营销感兴趣，以下这些文章你也许会有兴趣

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第五篇：不能说的秘密教案

《“不能说的”秘密》教学设计

教学目标：

1、通过游戏，引导学生关注内心的感受体验，并能“具体明确、文从字顺”地进行描写。

2、通过游戏，培养学生五官并用的观察习惯和能力，而且要引导他们把看到的和听到的情况作可能性的分析。

3、通过游戏，触发学生感受，体验快乐，联系生活和作文，使之成为儿童成长的丰饶沃土。

教学重点：

1、精心组织游戏过程。

2、学生兴奋点的转移，由游戏表面的热闹转入对情绪 课前准备：课件，抽签用具

教学过程

一、谈话导入：

师:请同学们看大屏幕读一下——“不能说” 的秘密。看引号里的内容：“不能说”什么意思？

生:不能说话

师：今天我们来玩一个游戏“不能说的秘密”

二、介绍游戏规则

（1）每组6人，派1个人抽取表演的题目写在黑板上并且第一个开始表演，其余同学全部背对这个同学，依次转身看上一个同学的表演进行心有灵犀的猜测！最后一名同学说出答案！

（2）表演的同学不能说话，只能用身体进行比划!（3）表演的同学如果说了话，就算违规，就会导致整组输掉比赛！

（4）每组只能有2分钟的时间表演和猜测，大家要抓紧时间。

（5）哪组在这2分钟中猜对的时间最短就算赢！

台下的观众不要给予提示，保持安静，不能影响表演的同学和猜测的同学。

台下的观众要监督台上猜测的同学不能看屏幕上的答案！

台下的观众和老师一起计时，时间到了，必须停止。

团队里的同学一定要团结，而且要分工明确，争取胜利！

三、开始游戏

用你的眼睛去仔细地观察 用你的耳朵去认真地倾听 用你的心灵去真切地感受 四：活动交流

你参赛了吗？你看到了什么？听到了什么？比赛前、比赛时、比赛后你的心情怎样？有没有经验教训？ 作为观众，你不仅要注意观察、感受整个场面的气氛，还要抓住一两个最有特点的比赛选手，把他的神态、动作等特点看仔细，你心里是什么感受？ 五|、妙笔生花

1、拟一个与众不同的题目。

2、捕捉游戏中最有趣的镜头和画面，细致的描绘一个或两个典型的人物。

3、表达自己真切的感受和想法。

4、时间30分钟 六：展示交流

1、小组交流，互评互改

2、推荐优秀，展示精彩

六： 教师小结

学习拼搏创造快乐，互爱互助创造快乐，努力追求创造快乐。快乐很神奇，它能使人积极向上、心情愉快，有了快乐我们便有了奋进的力量。

希望每位同学天天快乐。也希望你们能以快乐的生活为养料，让你的作文生出千姿百态的叶，结出色味各异的果。