2014年教师法律知识培训计划

第一篇：2014年教师法律知识培训计划

2014年柳林镇中心小学

教师法律知识

培

训

计

划

2014年4月

2014年柳林镇中心小学教师法律知识

培训计划

一、指导思想

我校2014年教育法治和普法工作坚持规范、依法、和谐管理，进一步加强和完善我校的法治建设，提高我校师生的法律素质，提高我校的教育法治和普法工作水平，确保全年度教育法治和“六五”普法工作顺利完成。

二、加强队伍建设、提高师资素质加强学校班子队伍建设

学校领导班子带头学习法律法规，带头依法办事，在学校管理各个环节上都坚持严格要求依法治校，坚持理论联系实际。学校要求每位班子成员不仅要具有较高的政治和业务素养，更应具备正确理解和执行政策法规素养和较强的法律意识，炼就一支带头学法、用法、守法，勇挑重担，作风过硬的优秀管理队伍，为学校依法治校的推进起到领头雁的作用。同时，学校继续聘请康海兰担任我校法制工作副校长，从而更加充实了学校法治管理工作的领导力量。

三、实行校务公开 推行依法治校

加强和推进依法治校，一要建立健全的规章制度，二要大力实行校务公开，这是学校管理走上法治化轨道的条件，也是积极推进依法治校的切入点。

1、规范管理，完善制度。

近年来，在依法治校领导小组的正确领导下，充分发挥全校师生民主管理的积极性和主动性的基础上，我校陆续制定或修订了一系列的管理条例和规章制度。如《校园教室卫生一日常规》、《政治学习制度》、《班主任工作条例》、《财务管理制度》等，这些规章制度的建立和不断完善，从而为我校法治管理制度科学化、制度化、规范化奠定了基石，使学校各项工作有章可循，有规可依，工作头绪井然有序。

2、实行校务公开，增强学校透明度。

学校以教代会为基本载体，把全面推行校务公开与加强教代会制度建设结合起来，不断补充和丰富教代会的内容，拓宽教代会工作的领域，学校在发挥教代会功能的原有的基础上进一步建立规章制度，凡学校的重大决策、发展规划、规章制度、奖惩方法、财务收支等情况都通过教代会向教师公示，通过校务公开真正实现学校的科学决策和民主监督。

四、实施普法宣传、提高法律素质

我校认真按照“六五”普法规划的要求，进一步深入开展师生的法制宣传教育，通过学习，全面提高全体师生的法律素质、全面提高依法治校、依法治教的管理水平；努力实现由提高全体师生法律意识向提高法律素质转变、由注重依靠行政手段向注重运用法律手段转变；为推进依法治校、依法治教奠定坚实的思想基础。

1、加强领导，建立健全机构。

在学校依法治校领导组领导下，精心组织法制教育工作，制定普法工作的年度计划，把普法工作列入学校精神文明建设的工作重点，作为考核评估学校工作的主要内容。普法工作有计划、有措施、有检查、有总结，普法工作得到落实，取得显著成绩。将学校学习法律制度化，校领导小组加强法律知识的学习，形式主要以组织培训和自行研讨为主。

2、利用各种渠道，多种形式开展法制宣传教育活动。

学校积极开展普法教育，在提高实效上下功夫，使学校法制教育逐步走向深入化、规范化、科学化，全面提高依法行政、依法治校水平。学校根据学生的年龄特点、身心发展规律和教育要求，组织学生学习《义务教育法》、《道路交通法》、《宪法》、《小学生日常行为规范》及教材中涉及的思想品德等内容。在依法治校过程中，全体教职工是推进学校法治化建设的基本力量，教职工法制观念的强弱，直接影响学校法治化的进程。为此，今年我校将有计划地组织每位教职工认真学习和贯彻《教育法》、《教师法》等法规文件，做到教材、课时、人员三落实。为确保法制宣传教育顺利进行，积极组织了多种形式的法制宣传活动，我校将举办各种法制专题讲座、主题班会、法制图片展览、橱窗宣传等方法和形式，把普法宣传搞活搞实，使广大师生受到生动形象、潜移默化的法制教育，提高师生学法、懂法、用法、遵纪守法的水平。

柳林镇中心小学 2014年4月

第二篇：2011法律知识培训计划

博白县东平中心卫生院

2011年医疗卫生管理法律知识培训计划

为进一步提高医疗执业人员法律意识，保护患者和我院及我院医务人员的合法权益，维护医疗秩序，保障医疗安全，根据我院实际情况，特制订我院2011培训工作计划：

一、工作目标

为预防医疗事故的发生，减轻医疗事故的损害，达到保护医患双方的合法权益为目的。

二、培训内容和时间安排

今年计划对我院医疗执业人员进行法律知识培训至少2次以上。

（一）2011年5月：医疗事故的预防与处置

（二）2011年10月：医疗事故处理条例

博白县东平中心卫生院

二0一一年一月十日

第三篇：教师学习法律知识计划

教师学习法律知识计划

一、指导思想：

为进一步加强学校法制教育工作，切实提高我校教职工的法律素质，增强教职工的依法指教观念，推进教育普法和依法治校的进一步开展，特制定本计划。

二、参加对象

全校教师

三、学习主要内容

四、学习目的、1、理解和掌握宪法和有关教育法律知识内容。

2、在日常工作和生活中，遵照法律办事，做到依法从教。

3、在教学过程中，渗透法律知识，教育学生遵守法律法规。

五、学习安排1、2011.3-6月学习

六、要求

1、我国宪法明文规定，遵守宪法和法律是每个公民的光荣义务，守法必须知法，知法必须学法；只有懂得法律知识，才能增强法律观念，才能用法律来衡量自己的行为，不做任何违法、犯罪的事情；同时才能够在自己的合法权益受到侵害的时候，根据法律的规定，要求法律给予保护，不至于自己的合法权益受到损害，并进而敢向一切违法犯罪的坏人坏事作斗争，以维护社会秩序，保卫社会主义事业顺利进行。通过学法，也可以知道，自己在教学过程，有没有触犯法律，自己的合法权益有没有受到损害，例如体罚或变相体罚学生，虽然这个出发点是好的，但这是违法的一种行为，不能提倡，应制止；有如不备课就上课等等。

2、明确教育局的要求：进一步提高教师的法律素质，在教育教学过程中遵守法律法规。

第四篇：教师学习法律知识计划

教师学习法律知识计划

一、指导思想：

为进一步加强学校法制教育工作，切实提高我校教职工的法律素质，增强教职工的依法治教观念，推进教育普法和依法治校工作和“师德建设年”活动的进一步开展，特制定本计划。

二、参加对象：

全校教职工。

三、学习主要内容：

《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预法》、《公民道德建设纲要》、《中小学教师职业道德规范》等法规

四、学习目的：

1、理解和掌握宪法和有关教育法律知识内容。

2、在日常工作和生活中，遵照法律办事，做到依法从教。

3、在教学过程中，渗透法律知识，教育学生遵守法律法规。

五、学习安排：

1、10月20日至10月30日学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预法》、《公民道德建设纲要》、《中小学教师职业道德规范》等法规10月31日交流座谈。

2、11月1日在教师会议中做动员；给每位教师发法律知识学习提纲。

3、11月6日至11月16日为各教师自学和年级组组织学习时间。

4、11月19日至11月23日党员教师写学习法律知识及师德心得体会。并反思自己在教学过程中，有没有无意中触犯了法律中的某一点。5、11月21日、11月28日学法辅导讲座6、12月上旬参加教育局组织的统一考试。

六、要求

1、我国宪法明文规定，遵守宪法和法律是每个公民的光荣义务，守法必须知法，知法必须学法；只有懂得法律知识，才能增强法律观念，才能用法律来衡量自己的行为，不做任何违法、犯罪的事情；同时才能够在自己的合法权益受到侵害的时候，根据法律的规定，要求法律给予保护，不至于自己的合法权益遭到损害，并进而敢向一切违法犯罪的坏人坏事作斗争，以维护社会秩序，保卫社会主义事业顺利进行。通过学法，也可以知道，自己在教学过程中，有没有触犯法律，自己的合法权益有没有受到损害，例如体罚或变向体罚学生，虽然这个出发点是好的，但这是违法的一种行为，不能提倡，应制止；又如不备课就上课等等。

2、明确教育局的要求：进一步提高教师的法律素质，在教育教学过程中遵守法律法规。

第五篇：2013年法律知识培训计划安排

2013年法律知识培训计划安排 本着对公司及所有员工负责的态度，计划部暂时拟定在2013每季度安排一次法律知识培训，主要侧重点在公司与职工关系方面、关系到职工切身权利义务方面、从法律角度提高公司职工凝聚力方面、以及公司风险防范措施方面进行培训。暂时计划每季度举办一次，以切实将培训内容落到实处并收货培训应有的效果为最终目的，迈开天津公司法律知识培训的步伐。以下是对每季度培训的简要说明。

一季度培训

主题：增加员工在法律意识中对企业的归属感

主要内容：从公司法、劳动合同法及劳动法相关法律规定的具体内容进行培训，拉近法律层面公司与员工的关系，将企业与员工的权利义务在法律层面捆绑在一起。

二季度培训

主题：增强公司职工对自身权利义务的正确认识（以减少仲裁量，减少公司这方面的支出）

主要内容：深化分析民法、劳动合同法、劳动关系仲裁法等相关法律对职工权利义务的规定。

三季度培训

主题：增强公司团队的凝聚力 使公司效益更大化

主要内容：从公司法角度进行开端引导，并掺杂企业管理法律相关规定，对职工进行企业发展的相关法律培训，使员工在法律层面认识到企业的发展需要每一位职工的团结鼓励，增强企业凝聚力。

四季度培训

主题：防范法律风险 促进公司健康高效发展

主要内容：从合同法、公司法关于企业风险规避的规定进行分析，以提高全体职工的风险防范意识。