第一篇:习近平为何警告官商“不要勾肩搭背”?
习近平为何警告官商“不要勾肩搭背”?
让中国企业家拥有吝啬的权利 马 宇
日前,去一企业调研。该企业老板身价不菲,名下数家电子生产企业,但省吃俭用,精打细算。跟那些大老板动辄奔驰宝马奥迪路虎不同,该老板至今仍乘坐一辆已显斑驳的大概有十来年车龄的一般轿车。在工厂考察期间,两次吃饭时间都是吃他们公司员工食堂,一份一个托盘,一荤一素一汤一饭加一个水果,按照中国人的待客之道来说似乎寒碜了点,但营养足够味道不错,只是米饭太少,我于是多要了一碗。该老板告诉我,他曾经亲耳听到有政府官员背后议论他,称他为“铁公鸡”,说“他赚这么多钱,还不是靠我们帮忙吗?没有我们,他的公司早垮啦!可他一毛不拔。”果然,他很快为此吃到了苦头:在他们工厂要进口一批急需的生产设备时,政府监管部门要求公司“自愿”出资让主管官员出国进行预检验,公司没有同意,于是公司的设备进口备案状况频出:填写不规范、文字错误、目录不清楚等等等等,居然一拖两年多。国外待运设备的仓储费、滞关费等直接损失就达2000多万元,再加上影响生产和新产品开发等,企业损失超过1.5亿元。
但该老板告诉我,他们也不是没有安排官员出过国,在国外的明的暗的费用(哈哈!中国人都懂的)他们也都埋了单,但还是达不到官员们的要求。我想,就是平时,官员们来企业“视察”,肯定也不会让他们吃员工食堂,该老板再节省,也不是不通人情世故、不知道利害轻重,怎么也得“意思意思”。没想到,最后还是搞得“没意思”了。
对于此等情况,不须企业家,任何一个普通中国人都耳熟能详、见怪不怪了。笔者这些年接触过的国内外大大小小企业不下几百家,也忍不住会比较国内外的政企关系。基本结论是:国外的政企关系非常简单,企业老板基本不需要为怎么“伺候”政府官员费心,更不用说向官员送礼物、递“红包”、请吃饭;而国内的政企关系异常复杂,众多企业老板主要精力不是在企业经营上,而是在处理“政企关系”上。
在国外,若一个企业老板请政府官员吃饭,则双方都会陷入巨大麻烦,老板会涉嫌行贿,而官员则涉嫌寻租,媒体、民众、竞争对手一知情,双方都会吃不了兜着走,再大的官员都有可能“引咎辞职”。企业不用“哈”着官员,而官员也不会“管”着企业,该执法执法,不会因得了好处就睁一眼闭一眼;该给优惠给优惠,按规定行使职责,也不会因此觉得是在给企业“恩赐”。但在国内,老板以跟官员热络为荣,官员则以亲近企业为利,“政企一家亲”。不过这种看似蜜里调油的官商关系,对企业来说其实危机四伏,任何一个应对不当,都可能会爆出致命危机。
前不久一企业家告诉我,他在中部某地办了家企业,年销售额几亿、缴税两千多万,算是当地较大企业。跟当地领导的关系,一直维系得算是不错。去年底,书记“请”他喝酒,先说“我们哥们儿如何如何”,然后透露自己主政本地多年,想“向上动一动”,但需要政绩压倒周围各市。目前遇到点小困难,税收还差一千多万,能不能帮忙“预交”一下?企业家为难说现金流紧张,书记说可以借啊!企业家说银行不给呀!书记说民间借(意即高利贷),他可以帮忙牵线。企业家无语。虽然到底没交,但他已经在考虑企业和自己的后路了。对国内民营企业家的调查显示,他们普遍把50%以上的精力用于处理政企关系,而企业本身的经营管理问题,如投资战略、市场研究、技术创新、产品开发、营销拓展、品牌建设、人才培养、内部管理等等,反而通通要退居其后。大多数民营企业家为此身心俱疲,但也避无可避、逃无可逃,只能勉力为之。原因?很简单,一言以蔽之:相对于市场要素,政府政策、官员好恶对企业经营更是致命的呀!
笔者在研究跨国公司本土化问题时,曾经关注过一个非常突出的现象:即使在国外严格守法、形象操守俱佳的著名跨国公司,到了中国来以后,也暴露出了严重的商业贿赂问题,包括西门子、家乐福、沃尔玛、朗讯、默沙东、力拓、麦当劳、IBM、德普、摩根斯坦利、ABB、日立、富士施乐、惠尔浦等等。我把这称为“变异的本土化”,正如我们古人说的“桔生淮北则为枳”,或类似于哲学领域探讨的“人的异化”。笔者并非为这些祸害市场的违法跨国公司开脱,可假如企业的生死掌握在政府官员手里,产品的销售不是取决于质量、服务、价格,而是取决于回扣高低、关系亲疏,有多少企业能做到“人在屋檐下就是不低头”呢?毕竟,赚钱、生存,对于企业来说是第一位的。向下通道打开了,却没有根本制约措施,商业贿赂泛滥就顺理成章,再洁身自好的企业也概莫能外,否则只有淘汰出局。
就象前述案例,没遵照有关部门指示“伺候”好官员可能节省了100万,或者避免了道德内疚及违法风险(“正常”情况下,商业贿赂是违法受罚的,如那些被外国政府查出来了的跨国公司),最终却付出了1.5亿的惨重代价!--而且还未止损。若你是企业老板,你会做何选择?甚至我都可以断定,那位老板一定后悔莫及,如果他有重新选择的机会,他几乎100%会选择按照政府官员的意见办,并且还会为官员们肯给他面子、愿意屈尊陪他出国检验而感激涕零。
不能不想到一个对应的例子:沃尔玛创始人--萨姆.沃尔顿。此公虽然发达后家财数十亿美元,是全世界屈指可数的富豪,但却常年开着美国最常见的老福特上下班,甚至自己亲自开着旧货车送货,出差坐经济舱、住双人间,在地上看见一便士还要捡。这样一位“悭吝”企业家,我相信他是绝对不会舍得请政府官员们吃大餐的,更不会为官员出国埋单。但这并不妨碍他把沃尔玛打造成全球销售额最大的跨国公司。我们再反过来想想,这样一位“小气”企业家,能在中国的政企关系环境里取得商业成功吗?我敢斩钉截铁地说:绝无可能!我们多年来一直高喊要打造中国的跨国公司。其他的且不说了罢,单就政企关系一项,我们怎么可能打造出具有国际竞争力的跨国公司呢?假如企业都严格守法经营、官商之交“淡如水”的话?果真那样,不等他们成长为跨国公司,早就被官员们憋死啦!所以当王石说“万科从不行贿”时,全国人民都笑了。所以我们也就明白,为什么世界银行在评价中国的投资环境时,会把“企业非正常支出所占比重”作为一个重要指标。
总书记在这次两会座谈时说,官商交往“要相敬如宾,不要勾肩搭背”,也是谈政企关系之道。不过由于地位、资源严重不平等,处理好官商关系的关键不在企业家而在官员。不论是从常识推理还是我的亲眼所见、亲耳所闻,中国的企业家们都绝不是不要人格、自甘下贱,非要上赶着给官员们“上贡”,绝大多数时候实在是“迫不得已”。在贿赂术语里,有主动贿赂和被动贿赂之分,而在这种官商关系极度不对等的情况下,企业家的行为,多数属于被动贿赂。政府权力不减,企业家能奈官员何?权力关进笼子里,企业家们也就解脱了,官商交往也就自然而然“君子之交淡如水”了。不知总书记的话,上上下下的数百万官员听懂了没有?
效仿一般经济研究,笔者创造了一个中国特色“企业家吝啬指数”说可以借啊!企业家说银行不给呀!书记说民间借(意即高利贷),他可以帮忙牵线。企业家无语。虽然到底没交,但他已经在考虑企业和自己的后路了。对国内民营企业家的调查显示,他们普遍把50%以上的精力用于处理政企关系,而企业本身的经营管理问题,如投资战略、市场研究、技术创新、产品开发、营销拓展、品牌建设、人才培养、内部管理等等,反而通通要退居其后。大多数民营企业家为此身心俱疲,但也避无可避、逃无可逃,只能勉力为之。原因?很简单,一言以蔽之:相对于市场要素,政府政策、官员好恶对企业经营更是致命的呀!笔者在研究跨国公司本土化问题时,曾经关注过一个非常突出的现象:即使在国外严格守法、形象操守俱佳的著名跨国公司,到了中国来以后,也暴露出了严重的商业贿赂问题,包括西门子、家乐福、沃尔玛、朗讯、默沙东、力拓、麦当劳、IBM、德普、摩根斯坦利、ABB、日立、富士施乐、惠尔浦等等。我把这称为“变异的本土化”,正如我们古人说的“桔生淮北则为枳”,或类似于哲学领域探讨的“人的异化”。笔者并非为这些祸害市场的违法跨国公司开脱,可假如企业的生死掌握在政府官员手里,产品的销售不是取决于质量、服务、价格,而是取决于回扣高低、关系亲疏,有多少企业能做到“人在屋檐下就是不低头”呢?毕竟,赚钱、生存,对于企业来说是第一位的。向下通道打开了,却没有根本制约措施,商业贿赂泛滥就顺理成章,再洁身自好的企业也概莫能外,否则只有淘汰出局。就象前述案例,没遵照有关部门指示“伺候”好官员可能节省了100万,或者避免了道德内疚及违法风险(“正常”情况下,商业贿赂是违法受罚的,如那些被外国政府查出来了的跨国公司),最终却付出了1.5亿的惨重代价!--而且还未止损。若你是企业老板,你会做何选择?甚至我都可以断定,那位老板一定后悔莫及,如果他有重新选择的机会,他几乎100%会选择按照政府官员的意见办,并且还会为官员们肯给他面子、愿意屈尊陪他出国检验而感激涕零。不能不想到一个对应的例子:沃尔玛创始人--萨姆.沃尔顿。此公虽然发达后家财数十亿美元,是全世界屈指可数的富豪,但却常年开着美国最常见的老福特上下班,甚至自己亲自开着旧货车送货,出差坐经济舱、住双人间,在地上看见一便士还要捡。这样一位“悭吝”企业家,我相信他是绝对不会舍得请政府官员们吃大餐的,更不会为官员出国埋单。但这并不妨碍他把沃尔玛打造成全球销售额最大的跨国公司。我们再反过来想想,这样一位“小气”企业家,能在中国的政企关系环境里取得商业成功吗?我敢斩钉截铁地说:绝无可能!我们多年来一直高喊要打造中国的跨国公司。其他的且不说了罢,单就政企关系一项,我们怎么可能打造出具有国际竞争力的跨国公司呢?假如企业都严格守法经营、官商之交“淡如水”的话?果真那样,不等他们成长为跨国公司,早就被官员们憋死啦!所以当王石说“万科从不行贿”时,全国人民都笑了。所以我们也就明白,为什么世界银行在评—也即官员清廉指数:企业家的吝啬,与政府清廉正相关,企业家越吝啬说明政府越清廉,官员越贪腐则企业家越大方;与政府权力负相关,企业家越吝啬说明政府权力越小,企业家越大方说明政府权力越大。“为人民服务”、“人民公仆”之类大话不用多说,来点最实在的罢:要想搞好中国经济,须先让中国企业家拥有吝啬的权利。另言之,当我们的企业家可以随意吝啬之时,就是政府守住了自己的权力边界之日。
李克强总理刚刚说:现在国务院各部门行政审批事项还有1700多项,本届政府下决心再削减三分之一以上。果真如此,则我国企业家吝啬指数将会大大上升!利国利民的大好事。让我们拭目以待。(2013年3月17日)
第二篇:警告男朋友不要骗我的说说
警告男朋友不要骗我的说说
1、我现在只能相信你了,希望你不要骗我,好想你。
2、我很傻很天真,容易把话当真。所以,可不可以不要逗我,不要开一些我会当真的玩笑,不要骗我。
3、你我的未来,是否还在,为何你答应了我,却又欺骗我。
4、希望你不要骗我,特别是不希望你跟异性朋友接触太多,说几句话都不行,真的好没有安全感啊。
5、假如生活欺骗了你,不要着急,拿出美颜相机去欺骗生活。
6、铭记于心的东西即使删了也不能说明你已经放下了,我很傻很天真,不要骗我。
7、于我而言,酒前酒后无异,只是借助酒精我能欺骗自己,那些悲伤是在梦里!
8、我很傻你不要骗我。只是因为我愿意相信你。可是现在,通透至此,再不是那个好骗的傻姑娘了。
9、别拿我对你的信任、欺骗我的感情、你这是犯罪。
10、我真的爱你,闭上眼,以为我能忘记,但流下的眼泪,却没有骗到自己。
11、你在说谎,你在骗我,我的智商就是被你的一次次欺骗提炼出来的。
12、友情很珍贵,可只一方珍惜还是很难维护曾经的亲密感当信任遭遇欺骗,心拔凉拔凉的。
13、你很傻,希望你不要骗我;我很傻,希望你可以对我好点!
14、我现在什么都没有了,出了你留下的空房子和你对我说过的承诺,希望你不要骗我。
15、好烦,好烦,你最好给我自觉点,我希望你不要骗我,不要再忽悠我。
16、对于爱情我的幻想不多,但是我希望你不要骗我!我很傻,所以你说什么我都相信!
17、去爱吧,就像从未受过伤害一样;去相信吧,就像从未被欺骗过一样。
18、生活中充满了欺骗,要么被骗一辈子要么被骗一阵子。
19、我很傻,但心里还是明白的,所以请你不要骗我。
20、我爱你,我最后一遍说。心痛那么清晰,骗人的承诺请滚吧!
21、我很傻,我以真心对人,请你也以真心对我,千万不要骗我!
22、不要去欺骗别人,因为你能骗到的人,都是相信你的人。
23、我不知道你是真的忙还是忙我不管你真的忙也好不忙也好。我都希望你不要骗我。
24、不要骗我,你知道即使你的谎话我都会相信。
25、我很傻很天真,你不要骗我。我的世界很小,你不要骗我。
26、大多数人一生只做三件事:欺骗自己,让别人欺骗自己。
27、忽冷忽热的你,胡思乱想真的不是空穴来风,但是我知道,你联系我的下一秒,我就会原谅你,希望你不要骗我。
28、对你,我好像不会拒绝,只是希望你不要骗我。
29、做不到的请不要轻易许下诺言,我很傻,请不要骗我。
30、来大姨妈打了乙肝疫苗,医生说只要不发烧可以打,希望你不要骗我,我不会挂吧!姨妈不会变节吧!
31、比较笨,听不出来你的哪句真哪句假,只是希望你不要骗我。
第三篇:习近平为何说“村官”是宝贵财富
习近平为何说“村官”是宝贵财富
1、“农村基层的工作经历是人生的一个坐标,有了这个经历,就更清楚地知道什么是群众、如何尊重群众,知道什么叫实事求是、如何尊重事实。”
2、回首往事,不应碌碌无为而悔恨;回首往事,感到自己做过对社会有益的事,不仅是人生的宝贵财富,而且感到自豪和骄傲!只有经过生活磨练,才知道真实的生活;只有了解和懂得了人民群众所思、所想,才能把群众工作做好、做出成效;有了这样的一笔宝贵财富,才有应对生活中发生的各种变化的能力。
3、推进农村改革发展的目标任务,迫切需要一大批密切联系群众、带领农民致富、促进农村稳定的农村基层干部,迫切需要一大批有现代知识、现代思维、现代眼光的优秀青年才俊积极投身社会主义新农村建设。
4、农村基层是青年学生熟悉当代中国社会、了解中国基本国情的最好课堂,也是我们党培养人才、锻炼人才的重要阵地。
5、习近平向大学生“村官”提出四点希望:第一,要志存高远、坚定信念,在推进农村经济发展和社会进步中实现自己的人生价值。第二,要勤于学习、善于学习,在与农民群众摸爬滚打的交往中吸取营养、增长智慧。第三,要勇于开拓、大胆实践,在建设社会主义新农村的伟大实践中经风雨、长见识、增才干。第四,要尊重农民、心系群众,在服务农民群众中增进同他们的感情,赢得他们的信任、理解和支持。
6、农村从农业科技知识的推广,到生产方式的转变、民主管理的推行、精神文明建设等各个方面,都迫切需要现代科技知识和管理理念。选聘具有较高科学文化知识和现代思维方式的大学生到村里去任职,是时代的需要,是一个英明的决策。用毛泽东同志的话说:“农村是个广阔的天地,在那里是可以大有作为的!”
7、习近平在与中央和国家机关到省区市交流任职中青年干部座谈时强调:在地方和基层历练中锤炼党性增长才干。
8、基层一线是领导干部了解实际、向广大群众学习的好课堂,也是领导干部磨练作风、提高素质的大考场。到地方和基层一线工作,同基层干部和群众一起摸爬滚打,对于领导干部特别是年轻干部增长领导才干、积累实践经验、加快政治成熟至关重要。
9、第一,身下心下,树立扎根地方和基层干事创业的决心与信心,尽早融入地方和基层新环境,融入基层干部群众,融入新的领导班子集体,把全部心思用到地方和基层工作当中,真正成为当地干部和群众的贴心人。第二,多学多思,加强调查研究,了解省情市情县情,了解所在地方发展的历史和现状,了解和关心当地干部群众的疾苦冷暖,把虚心向群众学习、向实践学习贯穿于工作始终,坚持在边学边干、学干结合过程中不断提升思想境界、提高实际工作能力。第三,在实干苦干上下工夫,既要脚踏实地搞好当前的发展,又要多干打基础、利长远的事,甘于做铺垫性的工作,真正做出经得起实践、人民和历史检验的业绩。第四,发扬团队精神,紧紧依靠领导集体推动工作,依靠广大干部和群众干事创业,做到荣誉面前不争功、利益面前不计较、困难面前不躲闪、责任面前不推卸。第五,坚持慎独慎微,面对各种诱惑保持清醒头脑,珍重自己的人格,珍爱自己的声誉,珍惜自己的形象,不断增强辨别是非和抗拒诱惑的能力,始终保持共产党人的本色。第六,淡泊名利,真正把到地方任职作为学习提高的机遇、锻炼成长的过程,与老一代共产党员比理想信念,与困难群众比生活待遇,与先进模范比工作奉献,保持良好心态。
10、深入基层,深入群众,了解基层实际情况,听取群众意见,为基层排忧解难,为群众办好事办实事,11、领导干部扑下身去抓落实,就是要转变作风,真抓实干,力求实效。一要坚持察实情。下基层不但要“身”下,更重要的是要“心”下,真正做到深入基层、融入基层、贴近基层,切实把基层的热点、难点、焦点问题摸清、摸准、摸透,与基层群众促膝谈心,弄清楚基层群众在想什么、盼什么、急什么、要什么,把群众的期待反映上去,不断增强服务工作的针对性。二要坚持出实招。领导干部到基层最重要的是实干,最有用的是实招。对了解到的情况,要作出准确分析和科学判断,并提出合理化的建议,为基层当好参谋,当好助手。下到基层,要多想办法调产业、搞建设、保稳定、促和谐,多想点子、多跑路子,让群众就业路子多起来,让困难家庭富起来,让生活环境靓起来。三要坚持求实效。领导干部下基层有没有成效,最终看群众满不满意,高不高兴,答不答应。虽然领导干部下基层的时间是有限的,但所担当的责任却是无限的。一定要以实效为重、以实效为要,坚持尊重规律不求大,脚踏实地不求名,做给基层看,带着基层干,办成一些实事,做成一些好事。
12、基层是大舞台,一线是大熔炉,实践是大考场。领导干部要坚持眼睛向下看、身子往下沉,勤于深入基层“接地气”,善于扑下身子抓落实,让各项工作更加贴近实际、更加富有实效,把各项工作落实到实践中去,落实到基层中去,落实到群众中去,做到问题在一线发现,思路在一线形成,矛盾在一线化解,业绩在一线创造,形象在一线树立。
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第四篇:习近平为何点赞谷文昌
习近平为何点赞谷文昌?
上世纪五六十年代的东山县委书记谷文昌,与焦裕禄一样是习近平大力提倡的干部楷模。习近平在《之江新语》(连载)中说:“福建东山县的县委书记谷文昌之所以一直受到广大干部群众的敬仰,是因为他在任时不追求轰轰烈烈的‘显绩’,而是默默无闻地奉献,带领当地干部群众通过十几年的努力,在沿海建成了一道惠及子孙后代的防护林,在老百姓心中树起了一座不朽的丰碑。”
2009年,谷文昌被评为100位新中国成立以来感动中国人物,称之为“绿色的丰碑”,百姓的神明,焦裕禄式的县委书记;电视剧《谷文昌》拍摄完毕,在人民大会堂召开了新闻发布会;在福建省的红色旅游线路上,东山岛的“谷文昌纪念馆”是重要景点之一;那里还有谷文昌爱国主义教育基地。在网上点击一下“谷文昌”,有49000多条。
一个已逝去二十多年的普通基层干部,为何又引起人们广泛关注?谷文昌何许人也?
我有幸在1986年到过福建省东山岛,采访过谷文昌同志的事迹,撰写了报告文学《他与海岛共存》,发表在当时的《林业文学》创刊号上。那时,人们对“环保”、对“绿化”这样的字眼和意识还缺乏足够的认识,加上我才疏学浅,文章本身还不够分量,因而谷文昌的事迹没有得到足够的肯定。
现在,将《他与海岛共存》摘录如下,与大家共勉。我终于来到了向往已久的东山岛。
在此之前,我从未到过海岛,海岛在我心中是那样的神秘,那样的新奇,那样的令人神往。还未上岛,我便听说了,东山岛四季如春,风光旖旎,景色迷人,且历史悠久,属藏龙卧虎之地。明代官至礼部尚书、武英殿大学士的黄道周,便是东山岛铜山人氏,岛上还有他的故居。近代,戚继光在这里抗击过倭寇;郑成功收复台湾,在这里操练过水师。
车过八尺门海堤,这是东山岛与大陆唯一的通道。看到蓝色的大海,我的心微微有些困惑:我是来这座海岛上寻找一个人,寻找一个人留下的足迹。我不知道,我是否如愿以偿。
他离开东山岛已有二十多年了。他离开人世间已有二千多个日日夜夜了。
由于东山岛,人们没有忘记他;也由于东山岛,许许多多的人在呼唤着一个逝去的魂灵。还在福卅,省林业厅的陈处长便向我们介绍了东山岛的情况,特别提到了曾任省林业厅副厅长、龙溪地区林业局长、全国林业模范谷文昌,他是东山县的老县委书记。在漳州,市委领导同志知道我们要去东山岛,又一次介绍了谷文昌同志的情况。同行的《文汇报》记者曾到过东山岛,他说,东山人常念叨谷文昌。
车在东山岛平坦的柏油路上行驶。海岛比我想像的要大的多,看不见大海,也就没有了岛的概念。我注视着窗外,我看了公路两旁齐整的木麻黄,远处的田野中一排又一排的海防林带。木麻黄高、直、挺拔,像阅兵式上的仪仗队。陪同我们的小赵说:“这就是木麻黄,就是谷文昌当年种下的木麻黄。”
又是谷文昌!
哦,谷文昌,你在哪里?
我们住在县委招待所,这里的招待所已经宾馆化了。房间不错,透过落地窗,周围的环境十分优美,凤凰树、相思树、大叶桉、法国枇杷、芒果树,木棉树盛开着“英雄花”,这儿的海棠也长得象树一样高,令我惊叹不己,真是好一派南国风光!
谁说东山岛“春日天气三飓两晴”呢!我只感到带着大海气息的微风掠过,空气湿润清新透明,很舒服。乘着天色还早,我们又驱车前往海边,在一条海防林前,我们下了车。脚下是细白如面的沙子,一走一软,倒也十分惬意。身旁一株株高耸的木麻黄,细细的针叶在风中悄悄地抖动,林中闪过几个身影,红衣绿袖,是几个小女孩在扒木麻黄针叶回去当柴烧。我一回头,我醒悟了:如果没有身后的林子,如果身后是光秃秃的沙荒,这片海滩还会漂亮迷人吗?蓝色的大海,白色的沙滩,绿色的林子,相辅相成,缺一不可。这是我第一次认认真真端祥这普普通通的木麻黄了。我忽然发现,靠海边的这一段林带几乎全是倾斜成20多度顽强的挺立着,它的根部也裸露着,暴出粗大的根根节节,显出一条条深深的裂纹,这是海风的印痕。而它们不屈的向地下沿伸,向天空发展,用它们的身躯,护卫着身后的大地。木麻黄的形象给了我启示,我知道我应该怎样的寻找谷文昌的足迹了,我分明看见了他的身影。
第二天,在东山县林业局蔡主任陪同下,我来到了县志办,我想先看看县志,了解一下东山县的地理地质山川气候概况,也熟习熟习谷文昌的文字材料。新县志中,谷文昌将做为专门一章,载入史册,如同黄道周在“名仕”一栏中占据着显赫重要位置一样,小小的“七品芝麻官”谷文昌将与他“分庭对立”了。
谷文昌来自山穷水恶的河南林县,石匠出身,是吃过苦受过罪的人,但东山岛荒芜的景象仍使他心寒。没上岛之前,只听说东山岛又名“蝴蝴岛”,原以为一定是人间仙境、地上天堂。其实,东山岛鸟瞰呈蝴蝶状,故称“蝴蝶岛”,岛上根木见不着一只蝴蝶!没有花,哪里来的蝶蝴?没有绿,哪里来的花?没有树,哪里来的绿?眼前只是一片白茫茫的沙荒,房子建的只有一人高,需弯腰进门,远远看去,象一座座四四方方的土坟。这里的渔民,个个红眼红睛,象烂红桃。
四面来风的海岛,岛上人最怕的就是凶猛暴虐的风。世世代代,他们在风中挣扎熬煎,无声无息的伴随着风,忍受着风,还把风编成了民谣:“正月初四接神飓,正月初五玉皇飓,正月十三关帝飓,正月二十九鸟狗飓,二月初二白帝飓,二月二十五妈祖飓;三月初三元帝飓,三月十五真人飓;四月初八佛子飓,四月十八洞宾飓;五月初五屈原飓;六月十二彭祖飓;七月初七妈祖飓;八月初八仙人飓;九月初九重阳飓,九月十九观音飓;十月初十水仙王飓,十月二十六孤星飓;十二月二十**送神飓”。
飓:风大而烈者为飓又甚者为台。
“舟子无米,闭门任饿”,一年之中,有多少这样的昏夭黑地?据统计,东山岛一年三百六十五天,一百二十天左右是八级以上的大风。八级!住在陆地上的人听了一定会惊心胆战,但这却是事实。谷文昌亲眼看到这样的情景,一场飓风过后,几座沙丘被搬走了,无影无踪,而地处风口的一个村庄,七十多户人家有三十多户流浪讨饭的“乞丐村”,矮小的石屋大半掩埋在沙中,几头老牛,顺着沙滩上了房顶,悠闲地甩着尾巴,屋内的人,端起一碗照得见人影的稀粥,碗底,沉着一层硌牙的沙。这儿的百姓有多苦?有一首歌谣这样唱道:“出门四处光溜溜,风沙无情田屋休,作物有种无多收,无处痛诉苦和愁”。
近百年来,风沙埋葬了+几个村庄,一千多座民房、二万多亩农田。大海带来了风沙,风沙造成了贫困。不制服风沙,试图在东山岛进行任何创举都只是妄想。
谷文昌激愤了,他感慨道:“我们虽然打败了国民党反动派,可是没有治服风沙灾害,东山人民还是无法过上好日子。要治穷,首先得除害!咱共产党人不为人民除害,于心有愧!” 在县志办收集的“谷文昌言论”中,我抄下了这样一段话。如果他的话仅留在口头上、会议上、文件上,那便只是一堆司空见惯、狗屁不值的豪言壮语,如果他将这些言论化为行动,化为事实,那就是铁骨铮铮的男子汉宣言。
谷文昌一九五四年担任了东山县县委书记,成了一县之尊的“父母官”
他曾来到铜岭镇黄道周故居,遥望过去,是大名鼎鼎的风动石,几千年来巍然屹立,动而不倒。“相传,日木人曾用大炮,也未将它轰倒。奎壁何年滴此来,灵根动处亦奇哉,孤标不与凡峰立,夜有祥光烛上台”幼年时的黄道周,曾在这里习文读书,史称“石斋先生”。黄道周!黄道周!你曾功名卓绝、显赫一时,你可曾想过治理这生你养你的故土?你可曾想过你的父老乡亲生活在风沙灾害之中?
谷文昌也曾到过水操台。那千年顽石组成了这奇特险峻的地势,大海在脚下涌动,蓝茵茵,水涟涟,大海在平静的时候是那样娴美优雅,给人以诗意,以幻想,以享受。可是,即便是郑成功戚继光,这名盖千古的英雄,能阻挡大海的疯狂么!几批小小的倭寇,几条商船,能与咆哮的飓风带来的灾害相比么!
“天降大任于斯人也!”谷文昌应该这么想,谁都知道,东山县土壤甚为瘠薄,其原因是,一,东山县四面环海,易受海风飓袭,表土常被吹散,仅留粗沙与硬土,栽种不易。二,土壤表面吸收水分不强,地下水之平面甚不易上引,以至形成形成沙型土壤。还是一个“风”!还是一个“沙”。
这一次,谷文昌要向大海挑战了。大海对任何人都一视同仁
谷文昌动员全县人民治理风沙。他们先是用垒挡风墙,挑土压沙,植草皮固沙的土法上马,然而却无济于事。谷文昌明白了,治理风沙,不仅是个决心问题,还是个科学的问题,单凭脸红脖子粗的吼几句口号抵挡不住凛厉的海风;头疼医头,脚疼医脚,也不能从根本上解决问题,要从长远出发,不能只考虑眼皮底下的一时一事,这是关系到子孙后代的千秋大业。
还是要造林。谷文昌和县委统一了认识。
从什么地方堵风口、制沙虎呢?风沙骤起时,人躲在屋里还感到沙子打脸,一出门就是满嘴沙。谷文昌带着林业部门的同志出发了,他们顶着漫天大风沙,追风沙,探风口。他们从风沙最大的东南部苏峰口,顺着风沙流向,来到澳角。他们边看,边测量,边画图,一直追到西北部的荒山秃岭,终于摸清了那可恶“沙虎”的来龙去脉,绘出了沙滩、荒滩的分布图,为合理种植海防林带提供依据。
他从未放弃植树造林。十年的县委书记生涯,十年的心血劳累,都与这顽强的追求休戚相关。
第一次,栽上了老鼠刺。枯死了。
第二次,栽上了林兜树,不久也枯死了。第三次、第四次„„栽的苦楝树、沙竿草,遭到同样的命运。
人们失望了。有的大队干脆把桉树、槐树、黄皮、相思树、合欢树和木麻黄一古脑混栽在一起,听天由命吧,人们想。“天若有情天亦老!”这些树有的枯萎、有的烂根„„从各个苗圃试验地里,都传来失败的消息。
谷文昌更瘦了,失败的消息使他彻底不眠。多少个日日夜夜,为了造林呕心沥血、绞尽脑汁。半夜起风,半夜爬起来追风口;工作再忙,也要挤出时间督促各级部门抓好植树工作;育苗试验,他堂堂县委书记自己也专门种了一块试验地,多忙,多累,下乡检查工作几十里地跑回城,第一件事就是去看苗圃地。这都是为了什么?此时,他多么需要理解和支持啊!
东山岛,你不应该是旁观者。他一个人来到海边。
天有点阴,象是要起风。苍茫的天色下,大海变了颜色,辽阔而荒凉;海岸上的礁石,坚硬而又沉重。戚继光那长城般的炮台,带着岁月的斑痕,屏声静气的俯卧着,你却感觉得出一种低沉的喘息,那是历史的回声。铜陵镇最高处是关帝庙,武圣关羽的殿堂,房梁已有些倾斜,却迎着大海顽强支撑着一代豪杰的威名,谷文昌的目光并没有在关帝身上久留,他被关帝庙外的几株梧桐树吸引了。毫无疑问,这是几株历经沦桑的老树,那粗糙的树干显示了它的年轮,而那枝头的绿叶,那毛茸茸的紫色花朵,又洋溢着蓬勃的生机,蕴含着不屈的生命力。
谷文昌一阵欣喜,他真想对着苍天高喊几声。关帝庙不也在海边吗?不也是沙型土壤吗?关帝庙前能够长出梧桐,其它地方为什么不能长树?关帝庙是风水宝地,咱谷文昌不信东山岛不能变成风水宝地!
试验在继续进行。在“谷文昌言论”中还有这样一段话:“眼前的工作千头万绪,但治理风沙是件大事,我们的决心千万不能动摇。风沙不治好,生产难发展,久而久之,人民就不再相信我们,我们一定要团结全体人民把这一仗打响!”
终于,林业科的同志带来了好消息,在白埕大队一座沙丘旁,发现了九株存活的澳大利亚木麻黄!其中有六株高达七米以上,长势喜人。谷文昌听了汇报后,马上赶到白埕大队,他抚摸着这几株珍贵的木麻黄感慨万千,连连说:“好!好!有了九株,就会有九百株,九千株、九万株!”他当即指示白埕大队务必保护好这九株木麻黄。紧接着,又带领全县各区、乡干部连续开了三次现场会。九株木麻黄,带来了希望,鼓起了大家植树造林的信心。
林业部门加紧摸清沙地造林的技术和经验。从气温、温度、风向、风力、晴天、雨天等各种天气因素对木麻黄回青、成活的影响,从裸根苗、缩土苗、大苗、小苗、种植深度、下客土、不下客土、下肥、不下肥等生产措施对木麻黄进行了一系列试验,并分清了木麻黄有长枝类和短枝类两种,但又喜高温高湿,如造林时气温在25℃以上,又逢下雨,3-5天即能萌发新根,20℃以下尚不能生新根,下肥能促进速生。以前春季造林,一是碰上倒春寒,二是缺水,导致失败。
他们具体总结出沙地种植木麻黄的六大要点:“良种壮苗,适时造林,(5月中旬至七月中旬,)大穴深栽,带土植树,雨天造林,抚育保护”。
那是怎样的日日夜夜哟!苦,苦的值得;累,累得甘心;十几万东山人组成了强大的造林队伍,奋战在荒山、在沙滩、在海岸„„谷文昌一直“泡”在下面,领导植树、指挥植树、检查植树,还亲自种有这样的县委书记,谁敢对造林掉以轻心!
在大造林的五九年至六二年,全县五十七个大队都组织了护林专业队,全县常年固定一千五百人以上专职搞林业,防止了“春季满山青,冬季枯零零,造林不见林”的情况实实在在,谷文昌并没有什么惊心动魄的事迹,也没有什么超凡入圣的思想,只是当我踏上东山岛以后,亲眼看到了沙中绿荫,亲耳听到了人们叙说那过去的荒凉,亲身体会了东山人民对谷文昌同志的怀念。站在海岸上,风现在也变得乖巧了,丝丝缕缕,尽可人意。
一个干部的是非功过,老百姓心中有本帐。
东山岛三万多亩沙滩和六万多亩荒山全部绿化,公路两旁绿荫成行。海岸上树起了一道长三十公里、宽50-100米防风固沙海防林带,犹如绿色长堤,镇守海疆,堤内166条、总长达184公里的护田林带交织如网,森林覆盖率达37%。绿化率占全岛林业用地69.6%0,新造林面积九万七千九百多亩,比解放前的一百七十四亩,增长了四百六十三倍多。民国二十四年,国民党林业部门曾做过一次统计,在“福建省主要果树统计”中,我找到了东山县这一栏,除了桃树,在柿、橄榄、黄皮、香蕉、李、枇杷、葡萄的栏目中,全部空白。今天,岛上果树总面积四千多庙,翻了几十倍。不仅澳大利亚木麻黄在东山岛扎了根。日本银桦、法国梧桐、日本黑松、美国湿地松、马赞相思都安了家。真是公路绿荫化,沙滩绿洲化,海岸林带化,农由林网化,东山岛被人们称为“东海明珠”、“东海绿洲”,名符其实。
一九八一年一月三十日,谷文昌同志因病逝世。
自一九**年到一九八一年,谷文昌同志离开东山岛十七年了,可东山人还是说:”谷书记是累死的,是为了东山岛累死的”。
树,每次回到县城,他就病倒,不病的爬不起来,他是不会躺下的。
第五篇:习近平为何多次强调培养四有军人
习近平为何多次强调培养“四有”军人? 2015年06月04日15:47 来源:人民网-中国共产党新闻网
人民网北京6月4日电(朱书缘)近日,《习近平关于培养“四有”新一代革命军人重要论述摘编》印发全军,再次引起人们对新时期军队建设的关注。2014年10月30日,习近平在福建省上杭县古田镇召开全军政治工作会议(被称为“新古田会议”)上提出,要着力培养“有灵魂、有本事、有血性、有品德”的新一代革命军人。他指出,实行革命的政治工作,保证我军始终是党的绝对领导下的革命军队,为我军战胜强大敌人和艰难险阻提供了不竭力量,使我军始终保持了人民军队的本色和作风。
“新古田会议”为军队政治工作开“药方”
“军队要像军队的样子,很重要的要体现在高中级干部身上”,在全军政治工作会议上,习近平面对420余位与会代表强调。他指出,当前国内外形势发生深刻复杂变化,面对深化国防和军队改革这场考试,我军政治工作只能加强不能削弱,只能前进不能停滞,只能积极作为不能被动应对。
习近平指出,要把理想信念在全军牢固立起来,适应强军目标要求,把坚定官兵理想信念作为固本培元、凝魂聚气的战略工程,把握新形势下铸魂育人的特点和规律,“着力培养有灵魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命军人”。还提出要把党性原则在全军牢固立起来,要把战斗力标准在全军牢固立起来,要把政治工作威信在全军牢固立起来。
随后,“四有”军人这一“总要求”,习近平多次提及。2014年12月,习近平视察南京军区机关,强调“要打造强军文化,巩固部队思想文化阵地,坚定官兵革命意志、升华官兵思想境界、纯洁官兵道德情操,引导他们努力成长为有灵魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命军人。”2015年1月21日,习近平视察驻昆明部队,再次指出要引导官兵争做“四有”革命军人。总政治部印发新修订的《军队党组织发展党员工作规定》将“有灵魂有本事有血性有品德的新一代革命军人标准要求”写入总则,吸收“四有”军人先进分子入党„„ 国防大学马克思主义研究所研究员颜晓峰接受记者采访时说,培养新一代革命军人,是对全军部队提出的总体性要求,军队建设的各个领域、各项工作都要把强军兴军实践与培养新一代革命军人结合起来,在干好强军事业中锤炼新一代革命军人,在培养新一代革命军人中完成强军任务。
对新一代革命军人的要求更加丰满和清晰
建设与我国国际地位相称、与国家安全和发展利益相适应的巩固国防和强大军队,是我国社会主义现代化建设的战略任务。党的十八大以来,关于军队建设,习近平先后提出系列重要论述,如“重点在铸牢党对军队绝对领导的军魂上下功夫”、“要坚持从实战需要出发从难从严训练部队”“吸收能够担当强军重任的高素质军人入党”„„这些重要论述让习近平对新一代革命军人的要求更加丰满和清晰,为在新的历史起点上加快推进国防和军队现代化提供了根本遵循。
国防大学教授公方彬认为,培育“四有”新一代革命军人是实现中国梦强军梦的时代要求,培育“四有”新一代革命军人必将为强军兴军凝聚起强大的正能量。它是为实现党对军队绝对领导提供政治保障、为打赢提供精神动力全军政治建设会议上提出来的,是着眼我军提高履行使命任务的能力、加强全面改革的背景下提出来的。军队长期的和平积习,需要官兵进一步提高勇于担当、敢于流血牺牲的奉献精神,培育“四有”军人,实际是着眼于敢打仗、打胜仗的强军目标,是习主席建军治军新思想、新理念。
颜晓峰认为,习近平提出培养新一代革命军人的目标要求,是实现强军目标需要的战略筹划,也是针对新形势下官兵成长面临的各种考验,为了确保我军官兵成为党的忠诚卫士、军队的过硬战士、人民的模范子弟兵。何为“四有”标准?颜晓峰认为,“四有”标准是新一代革命军人应当达到的基本标准,也是作为新一代革命军人的价值准则。有灵魂就是要信念坚定、听党指挥,这是强军兴军进程中我军官兵应当具备的理想抱负,是对新一代革命军人的政治要求。有本事就是要素质过硬、能打胜仗,这是强军兴军进程中我军官兵应当具备的素质本领,是对新一代革命军人的能力要求。有血性就是要英勇顽强、不怕牺牲,这是强军兴军进程中我军官兵应当具备的精神特质,是对新一代革命军人的精气神要求。有品德就是要情趣高尚、品行端正,这是强军兴军进程中我军官兵应当具备的道德情操,是对新一代革命军人的本色要求。实现强军目标呼唤新一代“四有”革命军人
习近平指出,加强和改进新形势下我军政治工作,当前要着力抓好铸牢军魂工作,着力抓好高中级干部管理,着力抓好作风建设和反腐败斗争,着力抓好战斗精神培育,着力抓好政治工作创新发展。国防大学校长张仕波、政治委员刘亚洲在《求是》撰文谈到,实现强军目标的伟大事业,呼唤新一代有灵魂、有本事、有血性、有品德的革命军人群体。强军必先强官兵,培育堪当大任的“四有”军人,是建设一支强大人民军队的育人工程。文章还分别从四个层面谈了时代呼吁“四有”革命军人:
习近平强调信念坚定、听党指挥是有灵魂的根本要求,指明了新一代革命军人的立身建业之本,极大增强了我军官兵担当强军兴军历史责任的不竭动力。要抓住有灵魂这个根本品质,让绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的政治要求在官兵心中牢牢扎根,强化当代革命军人的“精气神”。
有本事是革命军人履职尽责的核心要求,是担当强军使命的基本素质。只有紧贴使命任务和时代要求,不断磨砺打赢本领,才能在强军实践中肩负重任、建功立业。能打胜仗是军人本事的核心要求。战场打得赢,才算有本领。做一名合格的当代革命军人,必须按照能打胜仗的要求来锤炼自己的能力,提升自己的素质,增长自己的本事。
习近平多次强调,和平环境,决不能把兵带娇了,威武之师还得威武,军人还得有血性。“教兵之法,练胆为先。”战争是实力的对抗,也是勇气的较量。血性是军人的本性,是打胜仗的底气,要传承和弘扬我军大无畏的英雄气概和英勇顽强的战斗作风,引导官兵争当排头兵、抢着打头阵,激励官兵无所畏惧、一往无前。
习近平强调培养有品德的军人,抓住了军队思想政治建设的一个要害问题。一些人品行不端,口是心非,表面一套、背后一套,对军队作风和战斗力建设危害极大。强军兴军要求我军官兵具有高尚的道德情操和良好的人格品行。作风优良、品德纯洁,是我军的鲜明特征,也是对新一代革命军人的基本要求。