个人微信实操秘籍

第一篇：个人微信实操秘籍

个人微信实操秘籍

第一步：微装修

一、第一，名字和头像。选择一个名字，如果你要微营销就要给自己起个能够让人了解的名字，建议不要带行业，好多生意都是跨行业带来的，如果你定义了行业好多人就不会主动加你。记住，生意的促成是在不经意间被一个不被看好的人促成。你可以将你名字或姓氏包涵其中，或者品牌名包涵其中。目的是提高个人真实度和诚信度或是品牌的沉淀，比如我个人的微信号就是我名字，说一下头像，头像一定要用自己的真实头像，这样可以增加可信度，这里说个小技巧，大家一定要把头像放在自己所处的行业空间里，什么是行业空间？比如你是做农业的那你可以取一个农场作为你的背景，比如你是做白酒的可以取个白酒的背景，以此类推。

第二，如何添加QQ好友和手机通讯录好友。将自己绑定的QQ号和手机通讯录好友依次添加，大部分QQ号和手机号都是熟人，基本都会添加通过。重点谈下怎么在QQ群里加人，每个人都会有一些QQ群，往往这些群都是你感兴趣的或者对方感兴趣的，这样才能在同一个群里，在同一群里就有共同价值观和信仰，这些很容易成为自己潜在粉丝。技巧：在群里多混脸熟，不要上来就在群里推广，这样没人愿意看，也有被踢出去的风险。在群里没事说说自己的观点，然后加他们为好友，聊行业，聊感情，最后再聊你是做什么的，到这就可以了，千万别着急推销你的产品。你也可以自己建群，将一些你自己熟悉的人拉进去，但是记住千万不要拉满，留出空间给其他人加入或朋友推荐加入。腾讯的规则是按流量、人数、活跃度综合算群排名的。有朋友在公众平台上向我咨询怎么发送群邮件能达到好效果？个人认为这招数已经过时了，不做详细介绍，如果大家有需要可以尝试。

第三，微信建群加粉技巧。基本同QQ自建群类似，重点说几个问题。

1.微信建群一般都是100人也可以升级成150人，有的也有300人，500人的这些都是微信内部号或是原来做测试用的。

2.我重点说下100人的群怎么玩。邀请一些你的铁杆粉丝先进群人数不要过多，然后通过他们再把其他朋友加进来，不要求过多但要求质量，怎么把控好质量呢：首先进群之前就要同被添加人沟通好告诉他们这里是做什么的，都是一群什么样的人，你在这里能得到什么，还有不忘叮嘱千万不要发广告。这样被添加人就不会有莫名其妙的感觉然后退群。有人问我当人数到了100人要是还想加人怎么办？这时你可以通过地区或是行业再细分人群再建立新群。这样你无形中就会有许多群。

3.在群里一定要有互动，找几个朋友在里面聊天，然后时不时要有一些话题提供大家讨论，提高群热度，然后将讨论结果进行总结，分享发布在朋友圈让其他不在群里的好友看见你的动态。

第四，线下如何通过扫码和展会加粉。通过扫二维码增送礼品等优惠这里不介绍了。介绍一下怎么通过会议和展会这样的地面方式增粉——就是交换名片。在展会或者会议中大家都有交换名片的习惯，在展会完事的晚上或是第二天通过手机号码添加好友。比如对方是贸易公司的张某某经理，我通常的做法是：在朋友验证一栏中填写：“张经理你好，昨天展会与您交流过”。基本这种方式80%都会添加。因为张某某确实参加了展会也同时与多人交换了名片，而且你也很自然就将对方的姓氏报了上来，所以他很容易就加你为好友了。

第五，大号或朋友相互推荐。这是我目前用的最多的方式，首先你要跟屌丝土豪做朋友他有成千上万的粉丝，然后你自己写一个对自己的介绍和包装，并且附上自己的照片发给这些大号土豪，因为这帮土豪根本没有时间给你写自传。对于回报自然是也帮这些大号土豪推广了。好结果的背后总有一些协作。

第六，多号互通行为。什么是多号互通行为，就是你用一个QQ号申请一个腾讯微博一个微信账户。然后在个人信息中展示你的腾讯微博，添加者也能关注你的微博，然后在微博内容分享中设定同步到QQ空间。这样你发的内容都是互通的，粉丝不论从哪个层面上都能找到你。这是三位一体，互通有无的过程。如果你想练成神功必须打通自身的盲点穴道。第二步：赞和评论 1.激活老客户 2.让新客户记住

3.让客户与你进行互动、回赞 4.让客户知道你是谁（反复赞）5.让客户指定你的关注（推送公司名片）6.赞的频率越高，客户回头率越高 7.每一小时都赞（碎片化时间）8.睡前赞和早起赞效果最好 第三步：无敌文案

1.每天分享一个行业知识点。2.制造诱因 3.顾客买的不是便宜 4.买的是占便宜的感觉

常见公众账号关注方法

一、扫描二维码

二、直接搜索微信号

三、关键词检索（认证）

四、发送微信名片

五、微信软件

六、微信导航+互推

七、网站+微博+其他网络资源

八、身边朋友入手

九、门店宣传册、包装、易拉宝等

十、线上、线下开展关注活动

十一、其他微信关注方法

二维码推广的18种渠道

1、电视

2、报纸

3、宣传单页

4、名片、5、户外大牌、6、前台铭牌、7、活动现场、8、网站、9、朋友圈推荐、10、微博推荐、11、产品包装、12、社交平台、13、QQ好友、14、QQ群、15、电梯广告、16、社区广告、17、车库广告、18、杂志、个人微信实操的秘诀

1，开发新客户 2，LBS附近的人推广

3，摇一摇推广，主要是男性玩得多 4，漂流瓶推广，主要是女性玩得多 5，二维码印制名片、公司标签、展架等等 6，二维码可以放到网站上，如征婚、出租等等 7，利用其它的微信、微博大号帮忙推广 8，qq群推广 9，微博微信群

10，爱玩网游的，要跟人沟通，不要忘记推广（yy）11，二维码异业联盟，放到其它渠道推广 12，线下现场活动推广

13，上专门的微信推广平台，如论坛，推广网站 14，微名片

15.朋友圈发图一条信息配4张图片

第二篇：个人发展战略选择秘籍

个人发展战略选择秘籍

资本为你在探路

资本和刚要走出校门的大学生有什么联系呢？导师布置的这个作业，我再反复思考。资本要想不断的获利就必须不断的找到符合人们真实需求的新兴行业；而毕业生们找工作最应该获得的是最有发展前景的工作机会。。啊，一个巨大的闪电在我的脑子里出现了。他们的目标不是一致的吗？我拿出笔和纸出来，一步一步的推演资本的思路和毕业生的求职思路，结果非常清晰的出现在了眼前。毕业生要去的最好的方向，就是资本已经布局进去的方向。这个方向非常的明确和清晰，行业、细分行业、企业、产品、服务，非常清晰的出现在了眼前。简单说，资本其实已经为毕业生探好路了。

当这个激动的结论出现的时候，我第一时间拿起电话与导师做了沟通。当我把这个结论告诉导师的时候，从电话里的语气中我已经感觉到他的喜悦。他对我说：“恭喜你。你已经突破了求职择业最高难度的“哥德巴赫猜想“。在这个问题上，你毕业了。”

资本要进入某个领域，产业或行业，如：资本认为节能环保领域是个能获得高额利润的领域（行业），它就会出击布局其中的企业。但肯定不只这一路资本呀，它的竞争对手也会找机会布局其中，为未来的竞争埋下了伏笔。当更多的资本进入这个行业，资本就会购买各

种设备（生产资料）、雇佣相关的人员（这就是职位的产生）开始经营。这么多的资本转化成了各种其他形式的存在，这个行业马上就形成了一种快速发展的力量，这种力量造就了这个行业的势。

这种势一旦得到更多的认同会形成一种强大的旋风，吸引更多的资本、社会力量、资源等源源不断的涌入其中，这个行业也就有机会快速的发展起来。这个过程中会成就好几家大的公司和若干的中小企业。在这个形成势的过程中，你作为个体，会随着这个势，而成就一番事业，也就是时势造英雄。

同样的，资本认为一个行业没有更大的利润，外部需求已经开发极致时，会从这个行业撤走，这也就形成很多的若干夕阳行业，这是向下的势，在此种势里的公司，毫无意外的，绝大部分的企业，都将走向微利和没落之途。作为个体，是无法改变这种局面的。人由于弱小，必须也只能成为某种势中的一份子，依托于这个趋势去成长和发展，个人的努力是决定不了你的未来的只有站对了位置才决定你的价值也就是选择比努力重要的更深层次原因。

那我们改如何选择呢？

标准一：行业前三名

什么意思呢？当你有实力、有能力选择时，可以竞争那些属于行业前三名的企业。任何一个成熟行业，都已经进入了寡头垄断阶段，都形成了行业品牌垄断的格局，很多时候就是二八原则——在行业中，20%的企业吃掉了80%的市场利润，80%的企业争夺剩下20%的市场份额。比如买巧克力，消费者通常买德

芙、吉百利和金帝，其他的品牌很少人能说出它们的名称，德芙、吉百利和金帝就是的三大巨头。其实，中国有200多个巧克力品牌，比如金丝猴，它是一个有名的地域品牌，但在全国范围内认知度还是很小。再举个例子，买牛奶时消费者想到的也主要是蒙牛、伊利和光明这几家。巧克力和牛奶属于食品行业，其他行业也是这个格局，不是群雄逐鹿而是几家独大。

也就是说，毕业后如果到行业前三名的企业工作，才会享受到这个行业该有的利润、收入、福利、培训和学习机会等。要是去了其他80%的企业，对不起，很难翻身。即使努力付出，获得的回报与在三大巨头企业工作相比，是不成比例的。这就是成熟行业的必然规律，只能适应，无法改变。

行业前三名的企业，是在稳定的势之上，是经过了长期的竞争和各种因素的博弈而产生的格局。这种格局会在一个长期的过程中保持稳定。作为一个个体人来说，也许在这种稳定的处于势之上的格局中，是保证了基本的稳定需求的，比如收入的中等水平，缓慢的上升路径，中产阶级的消费保证，稳定的公积金供房，这些都是优点。但也有巨大的缺点，就是谁也不敢保证这种情况可以持续存在于你30年的工作周期中，如果在你40岁以后，这个平台遭遇严重下滑或崩塌，那你后面的职业生涯会比较悲催。比如目前的诺基亚，索尼这样的公司里大量的员工就是这种情况，即温水煮青蛙。

而这些行业前三名的企业很多就是世界500强和中国500强，也就是大学生们打破头都想去的知名外企业。这些企业除了有它的优缺点之外，每年的招聘竞争也很激烈，这些企业每年招收的应届毕业

生人数是多少？答案是不超过10万人。2011年，大学毕业生有680万。这就提出了问题：除了进入知名外企和国企的10万人外，其他600万人都去了哪儿？他们的就业发展难道就一定不如这10万人吗？当然不是。

标准二：选未来

在600万人中，绝大部分的人选择了中小型企业。这些中小型企业都不好吗？也不是，有些中小型企业好的出奇，比世界500强、中国500还要好，这就是就业的第二条标准——选未来。

选择中小型企业时，一定要面向未来具有发展潜力的行业来选，也就是选择新兴行业。新兴行业的特点是企业比较小，但具有无限的发展空间。新兴行业与成熟行业相反，没有几家独大，只有群雄逐鹿。新兴行业里的企业发展迅猛，会给你提供锻炼和快速成长的机会。比如，10年前的互联网行业，那时候从事这一行的毕业生到现在，只要努力，都没有发展太差的，这就是入对了行。

高速发展的新兴行业中存在高速成长的中小企业，这些企业运作高效、拥有满足市场多样化需求的产品和服务，具有独特创意和高成长性的项目，注重培育创新为核心的企业文化，讲究团队合作，鼓励创新，看重专业人才的培养。更重要的是，这些企业的准入门槛不高，大学生容易找到适合自己成长发展的位置。大学生在企业中发挥创新创意能力的同时，可以伴随行业企业的高速发展获得丰厚的回报。以优酷网为例，公司成立于2006年6月，2007年招聘员工时，鲜有大学生问津，2010年12月公司上市，公司执行全员持股，500多员工均身

价过百万。当然，这仅仅是个例，但如果大学生们能够将目标锁定在朝阳行业的中小企业上，通过对时代背景、行业信息、企业调研的认识和把握，通过自己的奋斗和坚持，一定能够挖掘出属于自己的生涯财富。

有的同学会问：“我选的行业是新兴行业，我的公司就一定能发展起来吗？我的未来就一定会好吗？”新兴行业的企业比较小，风险高，倒闭的可能性比较大。但是，就算是选错了企业，还是比选错行业的风险小。因为，公司倒闭了，可以去另一个同行业的企业。为什么能进呢？因为你已是“业内”人士，说白了，就是有行业背景的人。2000年时，全球出现了第一次互联网低潮，海外投资者纷纷撤资，大批互联网公司陷入裁员、兼并、收购和倒闭潮中，许多网站最后都或消失不见，或被迫转型。但这些早年就进入这些企业的人士都去哪了呢，只要留下来的，大部分都通过一次一次的机会进入了当时还不大的新浪、搜狐、百度、阿里巴巴、腾讯等继续做这个行业的企业，目前他们都是这些大型企业的高层管理人员了，有着丰厚的薪资和股票期权。

那能否更精确一些呢，就是即选正确了新兴行业，还能尽量选对企业平台吗？当然是有这种可能性的。

标准三：借力资本风向标

在新兴行业里，什么样的企业最有前景，值得我们去投简历？其实，已经有人在替我们考虑了，他们就是风险投资人士——管理资本的人。早在3~5年前，他们就选择最优秀的公司，并把资本投了进去。比如，联想投资在2000~200

3年间投资了48家公司，到2006年，有16家公司成功上市，或被大公司收购。在这些公司工作的员工大都获得了股票期权，他们一年的股票收益比在500强企业打工的白领的10年总收入还要多。要是有一个2003年的毕业生，瞄准这48家公司，并敲开了一扇大门，就是非常好的自身经验和价值飞速发展的成功。这才是仅仅3年的情况，要是5年后呢？

现在，风险投资每年都会对500家左右的企业投巨资。这些企业增长速度非常快，有的一年新增员工上千人。2006~2010四年间，至少有2000家企业获得了风险投资，它们都是大学生应该把握的机会。这就是在资本的指路作用下，跟着它的指引选择企业，这样，未来的路会好走很多。在中国，从事风险投资的公司有近1000家，它们每年都投资了哪些行业？什么公司呢？

我这里给各位推荐三个网站，投资界、投资潮、投资中国。这三个网站里有非常详细的投资公司介绍，最近投了那些公司，这些公司都是那些行业的，业务是什么、网址是多少等等。大家可以结合自己的情况去寻找自己的目标企业。在本书下册中，我们也会给各位展现提炼过的最精华的未来5大新兴行业的50个最优创新服务行业的好公司。

第三篇：致富带头人实操微

贞丰县2018年首期贫困村致富带头人专题培训班圆满落下帷幕

6月21日，由贵州劳动力就业技能培训学校承办的贞丰县2018年首期贫困村致富带头人专题培训班圆满完成各项学习培训任务后在县党校如期结业。贞丰县委办副主任、扶贫办主任吴德安，县供销社主任孙志燕、培训学校副校长廖海林出席结业典礼并作总结性发言。

贞丰县扶贫办、供销社紧紧围绕“精准培养、创业带动”的总目标，通过落实扶持政策、培育创业人员、搭建创业平台、构建服务体系，培养一批在贫困村创业发展、增收致富并带领贫困群众共同致富的骨干力量，为促进贞丰县贫困村产业发展、贫困农户脱贫致富提供强有力的人才支撑和带动效应。

本次培训以集中授课、专题辅导、实践操作、观摩交流、跟踪服务等形式全方位进行。根据学员自身创业实际和需要培训师设置课程,内容突出目标导向，因材多元施教，立足现实，力求创新，做到理论课与实操课相结合的课程设置方式，课堂教育与跟踪指导相结合的培训方式。培训师先后带领学员奔赴贞丰、兴仁、兴义等地实地参观考察指导，参观考察指导了十一家企业并学习点评规划，培训效果非常突出，受到学员一致好评。

经过10天的培训学习，学员们无论是在思想观念上还是在工作业务上都得到了较大提升。在集体讨论时大家一致认为：此次培训不虚此行、受益匪浅、感受很深，既看到了存在的差距，又找准了致富带头人应站的位置。一定要将此次学习培训中吸取的先进经验运用在实际工作中，最大限度地发挥好带头人作用，带领广大村民尽快脱贫致富，实现小康梦想。

学员向德富感慨地说道：“通过十天的封闭式培训，经过培训师的理论教学和实地考察讲解，让我学有所获，重新认识到我作为一名村干部的真正意义：怎样才能让我们村民脱贫致富，让村民增收。在未参加培训之前，我对培训不屑一顾，认为是走形式，可是我这种想法在第一天的课堂上就感觉错了，老师负责、严谨、专业，分秒必争的为我们倾囊相授。让我面对未来充满信心，在以后的脱贫攻坚道路上，我将更加勤奋，在实践中不断累积经验，按照老师教给我们的知识和经验，不忘初心，坚持不懈，用自己绵薄的力量回报家乡，贡献家乡，走出扶贫新路子、带动农民奔小康，实现村民脱贫增收。”

最后，学员们对县扶贫办、县供销社、县委党校、贵州劳动力就业技能培训学校为此次培训付出的所有艰辛和努力深表感谢，对此次安排的所有教学活动十分满意，同时他们也希望今后多举办这样的专题培训班。

发展农民专业合作社，对增加农民收入、促进农业产业化经营、增强抵御市场风险、提高参与市场竞争能力等方面都具有重要的促进作用。贞丰县扶贫办精准扶贫精准脱贫在路上……

由贞丰县扶贫办、供销社主办，贵州劳动力就业技能培训学校承办的2018年贵州省首期贞丰县第一期“农村致富带头人”培训班共计30人，在培训学校专家的带领下，于培训第六日，深入田间地头，深入合作社、企业，深入实践第一线，走访近10家县内县外，且具有典型代表的企业和合作社进行考察学习和实操指导，取得了非常显著的效果。

第1天：对糯食小镇的规模规划、品牌完善、质量控制、营销平台可以借鉴学习，资源整合，对五里岗蔬菜种植及密蜂养殖的技术和方法值得推广，对发展规划提出参考性建议，可以走集群规模发展，培育更多的养蜂人来辐射推广普及，力争做好大健康产业扶贫。对纳尧村种植油茶、苹果产业提出探讨和建议：规模较大不连片，管理分散，难度大，村民的思想意识僵化，需要开班学习班或农民讲习所进行培训提升，让所有贫困户认可发展思路，支持自愿发展产业脱贫，待初见成效和团队架构形成合力后再做好后期规划和预算，从源头抓起，分几期进行可持续发展规划。

第2天：对县内三家合作社进行现场考察指导，所有致富带头人在现场认真听取合作社负责人的项目发展介绍后，针对合作社经营和管理体制等多种因素的不足和欠缺，培训专家现场亲自指导，从项目评估，产品核心竞争优势，团队打造，市场营销，产业转型，品牌塑造等方面进行建言献策，力图使致富带头人合作社达到“实现产业发展，村民增收，减贫脱贫的目的！”同时，在对三家合作社的考察过程中明显感受到农民专业合作社在农村经济发展和脱贫攻坚中已呈现出四大特色：一是提高了农民收入；二是提高了农业产业科技水平；三是调整了农业生产结构；四是提高了农业服务水平。

第3天：端午节，在粽叶飘香的今天，致富带头人一行到贞丰县外兴仁县百耀藠业有限公司，兴仁昊丰农业科技有限公司，兴仁县大数据电商中心、创业孵化园三家企业参观实践指导并总结座谈，在考察过程中，每家企业负责人都各自介绍了企业发展规划及实际发展能力和达到的经济水平，让在场带头人收益良多，他们认识到这些企业好的一面和不足的一面，优势与劣势并存，机会与威胁并存的发展态势，做企业必须坚持再坚持，掌握适当的方法和技巧达到事半功倍的效果。在最后导师点评讨论中，真正达到了让学员们只有通过不断的实践、交流、学习，才能做到学以致用的目的，在此，特别感谢几家企业负责人对我们的参观学习的大力支持和的热情接待。

第4天：跋涉两小时，到兴义市鸿鑫农业科技示范园区参观实践，受到该园热烈欢迎。园区徐总亲自接见并解说。该园按照“猪+沼+菜+猪”的生态循环发展模式，将种养殖有机结合在一起，循环综合利用资源，从园区建设到现在已有当地百余贫困户通过产业园带动脱贫。通过公司徐总细心介绍，产业园在生产和销售上的模式采用“基地+直营门店+电商”，初步形成种植、养殖、加工、销售、旅游为一体的一二三产融合发展的全产链企业。积极探索了一条政府引导、企业带动、农户参与的农村产业脱贫发展模式。培训学员们通过培训老师现场点评讲解，在学习别人模式和有效结合自身优势的基础上，更加坚定了合作社负责人办好合作社的信心和决心，学习到只有解放思想，发力创新，合作社才能有发展前途，只有资源整合，借力发展，才能真正做到产品的有效营销，为下一步合作社的规划和目标建设奠定了坚实的基础。

第四篇：微商必须知道的六大秘籍

做微商必须知道的6条干货

简单的加粉方法分享：

1.附近的人，走到哪加到哪 2.通过二手转让吸粉

3.出去逛逛，顺带产品试用装

4.利用报纸、宣传页、网站（58同城等）的信息添加微信好友 5.宝妈介绍孩子时可发送试用装或加微信好友

6.做自己的二维码，贴在公众场所，扫一扫送小礼品。

销售三部曲：

1.售前：和顾客初步交流接触中多听少说，说话尽量简洁、专业地解答顾客的疑虑。

2.售中：跟客户沟通时设身处地站在顾客那边去思考。

3.售后：确认客户使用产品三到五天内，主动回访，并询问反馈。

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六种方式对微信好友分组 1.昵称备注分组，ABC分组法 2.标签分组 3.星标分组 4.置顶分组

5.朋友圈可见范围分组 6.建立详细的微友数据库

一招提升10倍业绩

就是发出单红包，具体注意三点： 1.当代理出单就在群里发一个红包

2.3天没出单要发一个自杀包、鼓励包 3.7天没出单要私聊一下或送飞机票

如何管理微信群 1.每天一个早安包

2.违反群规的及时处理 3.有人冒泡及时回复 4.每天分享一小段干货 5.为大家贡献价值

以塑造网红为打造朋友圈的核心目标1.以人为载体，摒弃刷产品理念，以人为本

2.做好角色扮演，朋友圈要有自己的风格 3.做好内容规划和输出，要一致性、持续性

第五篇：微信营销实操法则

微信营销实操法则

今天修炼内容：微信营销实操法则

个人帐号玩法建议：

1、多几个微帐号、下载软件微信多帐号 很好用。解决几个账号的问题。

2、建议：女性资料，美女头像、主动加、和被加。

3、先做朋友，建大的朋友圈，多发表文章建立信任。

4、用现代工具，如圈客软件、手机号码收集器。

5、多发，快发、以正能量为主。

6、好看、好听的名字、图文、就是你的品牌。

7、注意一致性，和微博，QQ、公司网站、公众号。

8、各种社交平台，微群聊

9、在朋友圈先多赞别人、别人就关注你了。广告一天最多二次，在朋友圈赞时可发点广告，让对方的圈子看到你。

10、自己先建群聊，在群里在发交换群的信息，在重复。一天可建100个

11、集赞和在门店设二维码、进行折扣。

12、和第三方合作开微店、这个方法不错。

13、建群，主要以换群为主，主要在群里发布信息说换群将有很多人配合，共用资源。

微信公众账号运营 八大基本的原则和规律：

1、内容定位—内容为王

要记住，用户是冲着你的内容才来的，推荐也是因为觉得内容有价值，所以内容为王。对于微信的内容，我们有一个“1+X”的模型，“1”是最能体现账号核心价值的内容，“X”则代表了内容的多样性，迎合和满足用户的需求，增强内容的吸引力。

2、内容推送—拒绝骚扰

①推送频次：一周不要超过三次，太多了会打扰到用户，最坏的后果可能是用户取消对你的关注;当然，太少了用户也会抱怨，觉的你的微信只是一个摆设，根本不会从你这里获得什么。所以这个度一定得把握好。

3、人工互动—沟通是魂

微信的本质是沟通平台，沟通需要有来有往，所以人工互动必不可少的。但不要赖人工，否则工作量太大就是去了互联网营销的本质。

4、关键词回复系统—丰富易查

微信运营久了，积累的素材很多，这些内容沉下去很可惜，建立丰富易查的关键词回复系统就非常必要。这是关键词回复系统的第一个功能，第二个功能是为了方便让用户方便的找到他需要的内容，同时增加互动。

目前微信的每个规则预设10个关键字，配备5条推送内容(随机推送)，而规则只能设置60个，也就是说关键字可以设置的最多是600个，内容为300条，尽管这远远不能满足海量用户的个性化需求，但是要是利用好了，也能产生非常好的效果。

5、从线上到线下—怀念不如相见

现在很少有人提微信的线下互动，但从沟通的效果而言，见面显然效果最好的方法，也更容易拉近感情。线上线下活动结合的意义在于面对面的交流更容易培训忠实的粉丝，产生更鲜活、更接地气的内容，这样的微信公众号才会显得更有真实，更有亲和力。另外，微信光靠自然增长用户会很有限，线下活动也是增加微信用户的重要手段。

6、他山之石—对手是最好的老师

做微信一定要有开放的心态，记住：竞争对手是最好的老师!要积极关注竞争对手的微信，如果你关注了100个竞争对手的微信，就会有100个账号在教你怎样做好微信营销。

7、二次开发—强大的CRM系统

将微信公众平台和企业的数据库对接，实现强大的客服功能，这也是微信公众平台最富有想象力的地方所在。真正要与企业的业务行态做深度的定制开发，这也是微信为何开放接口的原因，因为他无法派大量的人去做各行各业的定制开发。

8、贵在运营—日久见人心

坚持很重要。你写一篇文章，读者不一定认可你，可是当你写到50篇至100篇的时侯读者一定会认可你，所以坚持最重要。微信营销不能靠一招鲜，拼的是投入和执行力，长期坚持下去，在实践中不断积累经验,培养和用户的感情,你的目标才有可能实现。

养号五大步骤：

一、注册新号

1、大量的注册QQ号码;

2、完善QQ资料，头像、网名、签名等;

3、注册的QQ号，开通QQ空间、邮箱、微博;

4、注册好的QQ，可以用来注册微信账号，同时完善微信的资料，要与QQ的资料一致。

二、维护账号

1、加一些qq和微信好友，在空间、微博、微信朋友圈里发一些自己的状态，但首次在朋友圈里发布的照片不要太多，4张左右即可;千万别朋友圈里只有第一次上传的照片!

2、微信相册封面是一个非常好的广告位，所以这个位置一定要选择好照片;

3、微信账号在手机上挂着，当成自己的大号一样，看看附近的人，赞赞朋友圈，给微友发个消息，看看腾讯新闻等;

4、如此反复，差不多5天——7天之后，就可以登陆圈客了。

三、使用注意事项

1、qq坚持挂着，一个月后就不必天天挂了;

2、养好的账号首次使用圈客，在自动发出10—15次打招呼之后，手动退出，直至退出圈客的主程序，再用手机登陆该微信账号，次日就可以使用圈客了;

3、圈客里有编辑打招呼信息的功能，尽量添加到10条，这样圈客就会随机抓取一条作为推送给陌生人的打招呼信息，这一条也会降低被封的概率;

4、如果某账号在使用圈客之后被封，显示“检测客户端异常„”，不用着急，正常情况下6个小时候左右的时间自动解封，如果次日还没有解封的，那就用手机号码到微信的官网自助解封，网址是：http://support.weixin.qq.com/cgi-bin/mmsupport-bin/readtemplate?t=weixin_unlock_self&step=0&lang=zh_CN#

5、多注册微信账号，以QQ号注册的为最佳，30个微信账号，一个人维护完全没有问题。

2.双号的战略，满足新老顾客不同的需求

我提出双号理论,一些自媒体人提出质疑,对此我要做出解释,订阅号每一天都可以发一条消息,做新顾客的开拓丶培养新顾客丶促销产品把新顾客转化成老顾客,服务号每一个月只能发四次消息,适合用来服务好老顾客,因为老顾客已经体验过产品的好处,只要服务好老顾客,顾客就会重复跟企业购买产品,不需要推送大量的促销信息给顾客,一个月推送一次产品信息足够了,大家发现没有,服务号需然每一个月只能推送一条内容,对于企业来说管理这群顾客很简单丶不需要投入大量的时间和精力,不用每一天担心,今天没有合适的内容推送给顾客,其实这个道理很简单，就象已经结婚的夫妻,不需要每一天用甜言蜜语,来维持这一份关系,同样老顾客其实就跟已经结婚的夫妻一样,他再次购买是因为企业对产品核心需求,而不是那些甜言蜜语。

服务号管理很简单,所以企业不用担心增加服务号,增加了时间和精力,只不过把新顾客放入订阅号里运营丶老顾客放在服务号里管理.玩转微信的10个小技巧：

1、怎么看微信好友人数

A、在<通讯录>中尾中可以看到好友总数

B、进入微信首页，点击右下方的“我”。点击“设置”，进入设置选项。在设置中选择“通用”选项。在通用中进入功能选项。在功能中选择“群发助手”。在功能设 置群发助手里点击开始群发。在最下方选择新建群发。在选择收信人中点击右上角全选按钮。点击全选之后，屏幕最下方的下一步按钮显示数字即为您微信好友数量。

2、微信朋友圈如何只发文字

打开微信朋友圈，按住右上角相机按钮2-3秒钟。大家注意一下细节，在80个字符或6行以内文字不会折叠，如果你有手机网站，在文字中你还可以放上你的网址，为你网站带来精准客户。

3、微信群发助手 微信订阅号是每天可以发一条信息，服务号是一个月发四条信息，个人微信号可以不限制分享，还可以不限量每次群发200个人信息。

4、怎么增加个人微信好友

A、将自己的QQ好友加为微信好友

如何寻找目标人群并将他加为好友呢?除了宣传自己的微信名片让别人主动加我们之外，我们也可以主动出击。QQ群是按照特定群体进行分类的，我们可以通过QQ群来找到各个行业的人群，也可以通过查找好友找到相应地区或者年龄段的QQ并加为好友。

B、将手机通讯录的人加为好友

因 为有的人可能拥有自己的客户的手机号码资源，那么如何更快的加这些人为好友呢?将手机号码资源用txt或者office格式整理好(具体根据导入的软件来 设置)，就可以用豌豆荚或者QQ手机管家导入到手机通讯录上了。

C、你也可以把个人微信二维码、微信号通过媒体渠道宣传，如QQ群、网站、微博、QQ空间等。

5、利用微信备注功能对用户进行分组管理

如果您的微信好友多了，大多数时候我们会记不住微人好友的真实姓名，如果你想利用个人微信去影响身边朋友，就一定要标记好每个用户名称。打开微信通讯录，找到好友，点击头像进入详资料，点击右上角的“„”，接着点击“备注名”就可增加好友备注;备注格式建议行业+姓名，如SEO+李**。

6、如何出现在微信通讯录最前面

A、微信名称以A开头，如A01李国辉，如果中文字首位拼音是A开头，效果也一样，这个大家可以试验下，怎么样才是最前。B、让你的朋友把你设置为标星朋友，打开微信通讯录，找到好友，点击头像进入详资料，点击右上角的“„”，点击“标为星标朋友”，这个标星朋友是否有其他功能，这个暂时未知。

7、写好“个性签名”、微信名称

微信名称就像网站域名一样，让人容易记住，或是看到这个名称可以联想到你是做什么的，个性签名中不要忘记放下你的宣传目的，如卖产品，或是提供什么服务。

8、微信朋友圈分享什么内容，什么时间发效果好

先搞清楚你的微信好友喜欢什么，或是你想达到什么样的宣传目的，再来定位你的发布内容，个人建议，每天发布一至两条内容，过多会引起好友的反感;发布时间可以选择在早上7点、中午11.30分、晚上5.30分比较合适。

9、个人微信一样需要互动

微信好友每一条内容下方，都可以赞或评论，相信你也经常赞或被赞„„你喜欢别人的赞吗?你喜欢赞你的人更多吗?一定喜欢，因为这是人性的弱点：虚荣心。每个人都喜欢被赞美，被表扬，认同吗?经常赞或评论，就跟经常电话交流一样，让你的好友能记住你。

10、微信群

微信群是变化的人与人关系，可以“被加入、可选择、随时退、随时进”，一个成功微信群要能达成共鸣;一般的用户建微信群是40人数，你可以建M个群和你的好友进行交流，注意要大家对这个话题感兴趣，至于怎么让相关客户加你微信群，网上有N多推广方法，你可以尝试下。

A、点击微信界面右上角的魔法棒图标，然后点“发起聊天”。

B、勾选你想要添加到群里的好友，然后单击“确定”，你就建立好自己的“微信群”了!

C、“微信群”创建成功!你可以群发送语音或者文字图片了!

D、“微信群”管理：点击聊天界面右上角的按钮，如果选择“—”，然后点成员头像左上角的“—”就可以删人了;或者单击“+”，可以添加群成员。

E、改“微信群聊”名称：点聊天界面右上角的按钮，然后选择“群聊名称”后，输入新的群名称，然后保存就好了!

想利用好个人微信朋友圈来宣传品牌或产品，需要结合QQ空间、微信公共帐号、手机网站、微博等移动端媒体，建议大家多看看圈子营销、数据库营销书籍，在做微信营销时，请多思考什么内容对用户有价值，你是否能不断给客户提供价值，当你不断给客户提供价值的时候，客户迟早会与你成交，并且这个成交的过程会非常轻松。

微信营销注意事项

不建议企业将微信作为销售平台，不缺渠道，开个网店再容易不过了。企业缺的是品牌，缺的是信任，如果用户不接受你的品牌，不信任你，你的销售只会让用户反感。

企业应该将微信作为品牌的根据地，要吸引更多人成为关注你的普通粉丝，再通过内容和沟通将普通粉丝转化为忠实粉丝，当粉丝认可品牌，建立信任，他自然会成为你的顾客。

营销上有一个著名的“鱼塘理论”，微信公众平台就相当于这个鱼塘。

微信营销所基于的强关系网络，如果不顾用户的感受，强行推送各种不吸引人的广告信息，会引来用户的反感。凡事理性而为，善用微信这一时下最流行的互动工具，让商家与客户回归最真诚的人际沟通，才是微信营销真正的王道。

不重视线下推广

如果你的企业不是电商行业及媒体行业,建议重点做线下维广，因为线下的推广更精准,在线上推广获顾的顾客通常不是很精准，例如，百货公司、大卖场, 我人在北京,不会因为关注一个上海的公众号，推出优惠的价格，坐飞机去上海购买产品吧,就是这个道理,先重点在线下推广,到适当的时机再做线上推广.企业能否快速增加粉丝有3个关键点：

第一，目标粉丝精准性，即保证你的账号能够出现在对你感兴趣的粉丝面前，或者你对他们有价值。

第二，目标粉丝的曝光规模，即你的账号可以尽可能多的曝光宣传，让他们知道。

第三，粉丝关注转化率与流失率。即粉丝看到之后有多少快速的关注了，这与你的账号对他们的价值相关。当然你可以通过利益诱导加速关注。同时账号的价值会决定他们是否长期留存，即流失率。

知道以上三点后，实际上从公众平台运营来看，第一二点属于推广环节，第三点，属于内容或服务价值体现方面。第一点目标精准性，相对可控。要求推广渠道覆盖的用户尽可能与目标粉丝匹配，而不是一味求多。比如汽车美容账号推广时，可以选择在汽车相关论坛推广，也可以找汽车相关微博大号帮助推广。

在实际推广中真正需要提升优化的是曝光率，尽可能多的让账号在各种渠道展现出来，所以一般而言有以下方法。

线上推广：

1.企业的官方网站，直接挂出二维码

2.企业的博客，论坛，qq群等挂出二维码

3.企业微博宣传、头像、界面，包括每条博文和长微博中。注意博文中除了贴二维码之外，一定留下微信号，用手机观看时很难扫二维码，但可以添加微信号。但是许多企业并没注意这点。

4.微信文章结尾处留下微信号，并鼓励粉丝分享出去。

5.微信微博大号资源协助帮转，一般要花钱，你有免费资源另当别论吧。

6.EDM邮件推广，对于电商企业可在edm邮件中嵌入微信二维码。

7.线上营销活动，包括微博微信活动，凡事关注有奖的均属于此类。

8.事件营销，如果你够NB搞出个什么xx体，xx门，xx姐的事件像病毒一样蔓延也行。

线下推广

9.产品外包装印制二维码，人家可口可乐搞过，你为啥不行。

10.户外广告或海报宣传，每次坐飞机看杂志总能看到不少企业广告上有微信二维码，虽然大部分时间俺不扫。但有时候在餐厅扫一扫减五元我还是干的。线下活动促销都可以结合。

11.公司宣传册或者名片，这些地方都可以利用起来，虽然不一定主流，但是仍然有用。

12.线下门店，比如肯德基，麦当劳他们就有时会在门店海报或宣传但也上印制微信二维码。

13.语音提醒关注，比较典型的是新闻联播之后主持人提示可以关注新闻联播微信和微博。当然银行，通信运营商，航空公司可在自动语音提示中酌情推广。

14.短信推广，比如招行貌似就干过这事情，短信消息有时会提醒你关注微博/微信。

基本上能想到的就这么多了，并不一定你都用得到，毕竟每家公司行业，规模，资源各不一样，但是宗旨就是企业因势利导，资源整合，一定是充分运用自身资源在各种渠道尽可能的曝光，让用户潜在用户知道，并且展现你的价值。当然有时仍需要临门一脚，即给它们一个迅速关注的动力，可以是有奖利益诱导，可以是有趣好玩的活动，比如一战到底，疯狂猜图。

以上的每一种方法都是一个途径，但是需要你结合企业实际情况把它落地，精心设计，简单的复制照搬往往效果不佳。从来就没有免费的一夜暴富可能，公众平台粉丝增长需要方法，但是留住他们更需要用心经营，仅仅是获得而不予以经营，相信很快也会流失掉。