第一篇：关于企业精神文明建设应解决的几个问题（范文模版）
论文关键词:企业精神文明建设 社会主义精神文明建设 建设事业发展 现代化事业 历史任务
论文摘要：企业精神文明建设是社会主义精神文明建设的重要组成部分。加强企业精神文明建设是贯彻党的十七大精神，推动企业建设事业发展，为社会主义现代化事业作出应有贡献的历史任务。怎样搞好企业精神文明建设，应当认真思考并切实解决以下几个问题 ：
一、企业精神文明建设的认识问题
认识是基础、是根本。解决认识问题是搞好企业精神文明建设的前提。一些企业存在的工作不到位的问题有许多原因，但首先是或者主要是因为认识不到位。表现在一是对精神文明建设的意义、内含、地位、作用的认识不到位。二是企业领导、中层管理人员、职工的认识不到位。具体讲主要是对企业精神文明建设的必要性、重要性、相关性、紧迫性、战略性缺乏正确认识，那种认为企业精神文明建“次要”、“无关紧要”、甚至“没有必要”的糊涂观念依然存在。因此，解决认识不到位的问题，不仅是搞好当前建设的客观要求，而且是今后加强建设的主要课题。其基本对策有两点，一是强化对企业精神文明建设意义、目标、地位、作用的宣传教育，认清精神文明建设既是企业的基本职责和重要任务，又是办好企业的重要措施和根本保证。必须把它放在更加突出的位置，只能深化和加强，不能动摇、更不能后退。二是分层次、多方而排除思想障碍，切实增强员工搞好精神文明建设的使命感、责任感、紧迫感。企业领导干部要重点克服“重经济工作轻精神文明建设”，“信赖物质力量，忽视精神动力”的倾向，站在党的基本理论、尤其是邓小平理论的高度，坚信精神文明建设对经济工作有巨大推动作用的科学原理，牢固确立“是企业领导就要抓好两个文明建设”的领导意识；率先解决认识不到位的问题，为工作到位奠定坚实的思想基础，切实把精神文明建设作为体现社会主义本质特征的一项伟大事业来抓，作为关系企业生存、稳定、发展的一件大事来抓。企业职工要重点克服“无关、无需、无用”的错误思想，正确理解两个文明的相互关系，真切体会到精神文明建设与自己息息相关，它同物质一样都足人生的必然需求，认识到企业精神文明建设是“利国、利企、利己”的大事、好事、主人事，从而确立“是企业职工就要关心企业的精神文明建设”的思想观念，以主人翁的姿态，积极主动地参与建设，在建设实践中受益、提高，并为其增砖添瓦，成为企业双文明建设的栋梁，成为合格的“四有”职工。
二、企业精神文明建设的目标问题
目标是旗帜、是方向。企业精神文明建设的同标至关重要，带有根本性、决定性和指导性。确定目标的基本要求是清晰、科学、实际、可行，应把握四个要点 ：一是目标既要符合社会主义精神文明建设的总体要求．又要符合本行业、本企业的实际。既不能搞成任何企业都可以套用的通用件，又切忌形成一个可望不可及、动听不实用的纸上文章。二是目标要清楚准确。既要有总体目标，又要有具体目标，使之建立在科学、规范、利于操作的基础之上。力争使目标好记忆、好把握，切忌目标笼统而不可行、宏伟而不可靠。三是确足目标要走群众路线．要得到公认、形成共识。在确定 目标的过程巾要广泛征求职工的意见和建议，集中群众的集体智慧，取得员工的普遍认同，要反复宣传已确定的目标，使它深入人心打l上烙印；要保持目标的稳定性，切忌朝三暮四，以免职工群众无所适从。四是要建立科学、完备的目标考评机制，切忌出现“有 目标无考评”的盲 目自流状况，确保 目标的实施与实现，进而推动企业精神文明建设健康有序的发展。[!--empirenews.page--]
三、企业精神文明建设的重点问题 重点是要害、是主要矛盾。企业精神文明建设的任务和内容是多方面的，搞建设需要统筹兼顾，但更要抓重点、抓突破口。只要抓住重点就能纲举日张，只有突破重点才能推动全局。实践证明抓好重点往往会收到事半功倍的效果。选定重点要掌握三个原则。一是环境原则。从企业所处的环境上看，它在社会、企业、家庭三者之问处于中j司环节，从 日常生活的时空上看，员工在企业的活动相对最长，从接触的人和事物上看，员工在企业的机会更多更频。因此，建设重点应在企业中选定。二是需要原则。从企业面临的任务和问题来看，经济工作是它的中心，生产经营管理中遇到的实际问题多而且比较经常，因此建设重点应结合企业的中心任务和需要解决的主要问题来选定。三是职业原则。从企业的社会分工来看，各企业必然有其特殊的职业责任、职业规范和职业要求，违反了就会损害企业、波及社会，有的甚至发生严重后果。因此建设重点应根据职业特点来选定。按照上述原则，企业精神文明建设务必要把提高职工的政治思想素质、职业道德水平作为建设重点，围绕这个重点开展建设。(1)进行职业性质、任务、责任、特点方面的宣传教育，增强员工的爱岗敬业精神。(2)反复进行宗旨教育；牢回树立为社会、为人民的利益而奋斗献身的思想观念。(3)征集、贯彻职业道德；强化员工的职业道德意识。(4)建立、执行职业规范；用规范指导员工的从业行为。(5)倡导行业优良传统作风；总结推广新的具有时代特征的职业风尚。(6)严肃法纪，坚决依法经营，强化法律观念，惩处违法违纪行为。(7)发布、实行“承诺制”“信誉制”“公示制”，接受社会和服务对象的监督，造就内外部规范约束环境。(8)归纳并贯彻“企业精神”树立企业形象、扩大企业的知名度、信誉度、提高整体文明程度。怎样抓重点，要领是把握正确的工作思路，加大工作力度。一是要从解决突出问题人手，注意发现问题，分析原因，研究对策；采取得力措施重点问题重点突破。二是要把教育、制度、规范、典型、奖罚工作有机结合起来，提高成功率，发挥精神文明建设的能动作用。三是对重点问题要加大工作力度，集中力量抓紧抓实，抓住不放；不达目的不罢休，不解决问题不转移。[1][2]下一页
四、企业精神文明建设的活动问题
活动是行动、是组织行为。开展活动是企业精神文明建设的重要内容和重要手段。活动是能把建设目标、重点、形式、效果集于一身、融为一体的组织行为，是企业基本的、经常的建设重心也是充分体现企业、尤其是党政工领导抓建设意识、态度、水平的标志所在。因此企业要在开展活动上作文章下功夫，在这块阵地、这个舞台上展示业绩风采。活动的基本要求是实际、可行、有效。一是要认真确定活动的主题内容。要实事求是，强调符合企业实际、强调针对性、目的性。脱离企业实际的活动是没有生机和活力的，注定是无效的、短命的。主题活动既要围绕企业的中心工作，抓住热点、焦点、难点问题，又能反映和体现精神文明建设本质；力争找准两者的结合点和切入点。当前和今后相当长的时间内，要在企业生产经营工作中、在“三改一加强”中；在提高队伍素质中，在员工普遍关心的厂风、店风、行风、党风，社会风气中来确定。确定这样的主题内容，活动就会有吸引力、感召力、定能促使活动切实开展起来，进行下去，并能深入发展，使员：C从中受益、达到预期效果。二是要选择最佳的形式和载体、活动需要形式和载体，它如同桥和舟的意义，不能小视它的作用。选择形式和载体既要有可操作性，又要有群众性，能适合各方面需求，看得见、摸得着、做得到，能促使职工群众积极参与、乐于参与。切忌搞形式主义、搞花架子，那种中看不中用、做表面文章的活动绝对不能搞。从实践中看搞企业文化建设、搞“讲文明树新风”活动是理想的、最佳的形式和载体。一些企业把讲树活动进行分解，使之具体化，比如“讲依法经营、树立新形象”；“讲职业宗旨、确立新规范”；“讲三德建设，倡导新风尚”；“讲卫生整洁、营造新环境”。企业应该把这些活动抓实抓好，抓出成效来。三是要讲究活动的效率。活动是精神文明建设工程，是生产精神产品的过程，它象物质产品生产一样，是要讲投入产出的，要讲成本讲效益，要注意把握三个环节。首先在筹划准备阶段，要作可行性研究，进行定性定量分析，防止以往存在的只满足于开展什么活动，不讲活动收效如何的倾向；其次在活动过程中一定要投人相应的人力、物力、财力、智力，使活动得以顺利进行；再次活动要有始有终，不能虎头蛇尾、半途而废，否则将无功而返或者事倍功半，不仅影响本项活动，而且影响今后的活动，乃至整个的精神文明建设工作。[!--empirenews.page--]
五、企业精神文明建设的领导问题 领导是关键，是决定因素。企业精神文明建设的关键在领导；重点也在领导。这是由领导在企业的地位、职责和作用决定的。因为他们既是建设的组织者，又是实践者。解决领导问题说到底是要解决抓领导、领导抓的问题。所谓抓领导就是抓领导者的自身建设。首先领导者要带头提高自身的认识，带头参加建设活动、带头做讲三德树新风的实践者，成为职工的榜样；其次领导者要加强思想修养，树立正确的世界观、人生观、价值观，反腐防变、奉公守法、廉法自律；在“五子”问题上经得起考验，在拜金主义、利己主义、享乐主义进攻面前站稳脚跟。做维护党风政风的坚强卫士，当职工公认的文明领导干部；再次要发挥组织、纪律、制度、群众、舆论、信访等方面的监督作用，使企业领导始终处于有效的管理监督 中，敦促领导者保持人民公仆形象。所谓领导抓是指领导者荽履行领导建设的职责。一是要解决站位问题。企业领导者依据党规国法，担负着领导企业两个文明建设的双重责任，一定要站到领导指挥位置上，要象重视和领导经济工作一样，重视和领导好精神文明建设。真正做到两副担子一肩挑，扭转一重一轻、一硬一软状况。二是要解决领导工作到位问题。企业领导者在从事领导工作中必须坚持两个建设同步进行的方针，做到一起规划、一起安排、一起考核、并贯彻领导活动的始终。对建设中遇到的问题，首先要从加强和改进领导工作入手，有组织有领导地逐个解决。三是要建立上下结合、齐抓共管的领导机制。中央的“三句话”方针。是社会主义企业的领导体制和领导方针，企业精神文明建设一定要贯彻这一既定方针。党政工团组织在企业的地位、分工、作用不同，但在精神文明建设这个企业重大问题上，必须高举一面旗帜，贯彻一个方针，统一 目标，充分发挥各自的职能作用，创造性的开展工作，为企业精神文明建设建功立业。此外企业主． 部门要检查、指导、考核企业的建设工作，把它同对领导者奖罚、升降、任免等紧紧结合起来。只有形成立体、横向、交叉的组织领导机制，才能推动企业精神文明建设上档次，上水平。
第二篇：精神文明建设应知应会
精神文明建设应知应会
1、什么是精神文明?
答：是指人类社会在改造自然和社会过程中所取得的精神成果的总和，体现了人类精神生产和精神生活的发展水平
2、“社会主义精神文明”的概念，在党和国家文献中是谁首次提出的？
答：1979年9月25日至28日举行的党的十一届四中全会审议并通过了叶剑英代表中共中央、人大常委会和国务院《在庆祝中华人民共和国成立三十周年大会上的讲话》。这个《讲话》
22、“三个离不开”的具体内容是什么？
答：汉族离不开少数民族，少数民族离不开汉族，各民族互相离不开。
23、中宣部提出的“三贴近”是指什么？ 答：贴近群众、贴近实际、贴近生活。
24、马克思主义的“五观”指什么？
答：国家观、民族观、文化观、历史观、宗教观。
25、群众性精神文明创建活动的基本特点是什么？
首次提出了“社会主义精神文明”的概念。
6、社会主义精神文明建设的根本任务是什么？
答：党的十二届六中全会提出，社会主义精神文明建设的根本任务，是适应社会主义现代化建设的需要，培育有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民，提高整个中华民族的思想道德素质和科学文化素质。
培育“四有”公民，提高两大素质，是社会主义制度的本质要求，是全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化的迫切需要，是实现中华民族伟大复兴的重要保证。
7、社会主义精神文明建设的基本途径是什么？
答：以科学的理论武装人是社会主义精神文明建设的核心和灵魂。以正确的舆论指导人是社会主义精神文明建设的重要任务。以高尚的精神塑造人是社会主义精神文明建设的重要内容。以优秀的作品鼓舞人是社会主义精神文明建设的重要手段。
8、当代社会精神风貌的主流是什么？
答：热爱祖国、积极向上，科学文明、团结友爱。
9、社会主义核心价值体系的基本内容是什么？
答：主要内容是：马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、社会主义荣辱观。
10、中华民族精神是什么？
答：民
族精神是一个民族赖以生存和发展的精神支撑。一个民族，没有振奋的精神和高尚的品格，不可能自立于世界民族之林。在五千多年的发展中，中华民族形成以爱国主义为核心的团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的伟大民族精神。
11、“和谐社会”的主要内容包括哪些？
答：我们所要建设的社会主义和谐社会，是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。
12、构建社会主义和谐社会的重要途径是什么？
答：物质文明、政治文明、精神文明建设协调发展。不断发展社会主义生产力；不断发展社会主义民主政治；不断发展社会主义先进文化。
13、科学发展观是什么时候提出的？
答：胡锦涛总书记在2003年10月党的十六届三中全会上提出的。
14、“四有”公民的内容是什么？
答：有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民，简称“四有”公民。
15、“四自”的内容是什么？ 答：自重、自信、自警、自励。
16、“四尊重”的内容是什么？
答：尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造。
17、“四个认同”的内容是什么？
答：对祖国的认同、对中华民族的认同、对中华文化的认同、对中国特色社会主义道路的认同。
18、五好家庭的内容是什么？
答：热爱祖国、热爱社会主义、热爱集体，遵纪守法好；努力生产、工作、学习，完成任务好；计划生育、教育子女，勤俭持家好；移风易俗、文明礼貌，清洁卫生好；尊老爱幼、家庭和睦，邻里团结互助好。
20、“四德”的内容是什么？
答：社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德。
21、“三义”的内容是什么？ 答：爱国主义、集体主义、社会主义。
答：广泛的群众性、鲜明的时代性、多样的实践性、深刻的思想性。
26、什么是文明城市？
答：文明城市是指全面建设小康社会，推进社会主义现代化建设新的发展阶段，坚持科学发展观，经济和社会各项事业全面进步，物质文明、政治文明和精神文明协调发展，精神文明建设取得显著成就，市民整体素质和文明程度较高的城市。
27、创建文明城市的目标是什么？ 答：提高市民素质和城市文明程度
28、在全国农村开展的“三下乡”活动是指哪三下乡？ 答：文化、科技、卫生。
29、创建文明市民学校“五有一落实”指的是什么？
答：有教学计划，有专门教材，有师资队伍，有固定场所和标牌，有保障制度，落实教育活动。
30、“四进社区”活动的内容是什么？ 答：科教、文体、法律、卫生。
31、什么是“三讲一树”活动？ 答：讲文明、讲卫生、讲科学、树新风。
32、文明单位创建目的是什么？
答：创建文明单位活动，是广大基层单位努力把物质文明建设和精神文明建设的任务有机结合并进一步具体化，落到实处的有效途径，也是三个文明建设的基础性工程。
33、文明单位创建的中心和目标是什么？
答：开展创建文明单位活动，要以生产业务为中心，以提高干部职工的思想道德素质和科学技术素质，培养“四有”新人，提高单位的文明程度为目标，促进单位三个文明协调发展，满足干部职工日益增长的物质文化需求。
34、文明单位创建的主要内容是什么？
答：加强领导班子建设，开展思想道德教育，提高职工科学文化素质，提高生产业务水平和服务质量，维护秩序稳定，创造优美环境。
36、文明单位考评的基础条件有哪些？
答：要在资格认定、复查、明察暗访、征求意见的基础上进行考评。
37、文明单位的考评主要包括哪些内容？ 答：群众评议、知识测验、查阅档案、实地考察。
40、额敏县是哪一年创建为自治区精神文明建设先进县的？2010年额敏县将创建什么县？答：额敏县是2002年创建为自治区精神文明建设先进县的，2010年额敏县将创建自治区文明县。
41、抓精神文明建设，是为了提高人的哪三个素质（即；精神文明建设的根本任务是什么）？答：思想道德素质、科学文化素质和身心健康素质。
42、日常生活中，要求公民自觉做到的“八个不”是什么？，答：不随地吐痰、不乱扔垃圾、不横穿马路、不损坏公物、不说脏话粗话、不传播小道消息、不发送不文明的短信、不铺张浪费。
43、对各类文明创建活动实施动态管理的原则是什么？
答：原则是看基础、看变化、看发展。出发点是保持先进性，不断创新。
45、什么是文明单位？
答：文明单位是群众性精神文明创建活动的重要组成部分，是指工作成绩突出、经济效益和社会效益显著，干部群众文明素质较高，三个文明建设协调发展的先进单位。文明单位荣誉称号是各机关、企业、事业单位各种荣誉称号中综合性的最高荣誉称号。
46、文明单位的十条标准是什么？
答：（1）领导班子好。（2）党的建设好。（3）经济效益好。（4）民族团结好。（5）思想政治工作好。（6）教育、科技、文化工作好。（7）社会治安秩序好。（8）道德风尚好。92、中央文明委将每年的几月几日定为公民道德建设宣传日？ 答：9月20日。
（9）环境卫生好。（10）管理工作好。
47、创建自治区文明单位的主要范围是什么？
答：党政机关、人民团体机关，实行独立核算、具有独立法人资格、建有中国共产党基层组织或工会基层组织的各种所有制形式的企业、事业单位。
51、“四级”文明单位是指什么？
答：全国文明单位(全国精神文明建设工作先进单位)、自治区文明单位、地州市文明单位(自治区直属机关文明机关)、县(市、区)文明单位。
55、创建文明单位实行“四个一票否决制”的主要内容是什么？
答：一是领导班子成员出现严重违纪违法行为；二是社会治安综合治理工作不达标；三是违反计划生育政策；四是发生特大事故或生产经营性重大事故。
74、什么是市民文明学校？
答：是指党政机关、企事业单位及社区自己成立的业余学校，是对广大市民教育的阵地，它以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以提高市民素质、创建文明城市(区、县)为宗旨，以传播精神文明为目的。
75、市民文明学校的教学方式有哪些？
答： 以授课为主，适当配以录像、讨论、演讲、座谈、知识竞赛、参观以及多样的文化活动，把知识性与趣味性结合起来，教学安排每月不少于一次。
76、市民文明学校的教学内容有哪些？
答：形势与政策、社会公德、职业道德、家庭美德、城市法规、计划生育、健康知识、环境保护、科普知识等内容。
77、市民文明公约的主要内容有哪些？
答：爱党爱国，敬业爱岗，民族平等，团结互助，助人为乐，举止文明，敬老爱幼，尊师重教，好学上进，移风易俗，计划生育，讲究卫生，美化环境，遵纪守法，见义勇为，爱护公物，关心公益，艰苦奋斗，建设家园。
78、什么是市民自律三管住？
答：管住自己的“嘴”，不说粗话、脏话，不随地吐痰。管住自己的“手”，不乱扔垃圾，不损坏公物。管住自己的“脚”，不乱穿马路，不践踏草坪。
79、“一日生活三文明”的具体内容是什么？
答：在单位做文明职工；在社会做文明市民；在家庭做文明成员。84、中共中央印发《公民道德建设实施纲要》是哪年哪月?
答： 2001年9月20日 85、公民道德建设的核心是什么?
答：为人民服务
86、公民道德建设的基本要求是什么?
答：爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义 87、《公民道德建设实施纲要》中的20字基本道德规范是什么?答：爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献 88、社会主义公民道德建设的根本目标是什么?
答：提高公民道德素质，促进人的全面发展，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民，是社会主义公民道德建设的根本目标。
89、公民道德建设的五类群众性实践活动是什么?
答：(1)开展各种先进评选、精神文明创建和公益活动;(2)开展宣传和学习先进典型的活动;(3)开展各种重要节日、纪念日中蕴藏的宝贵道德教育资源，举行形式多样的群众性庆祝、纪念活动;(4)开展必要的礼仪、礼节、礼貌活动;(5)开展各种贴近基层、贴近群众、贴近生活的道德实践活动。
90、公民道德教育工作的主要阵地有哪些?
答：(1)教育阵地;(2)文化娱乐阵地;(3)宣传阵地;(4)社会舆论阵地。91、法律与道德的区别是什么?
答：(1)法律和道德产生的条件和方式不同;(2)二者的表现形式不同;(3)社会作用的方式不同;(4)调节的角度不同;(5)起作用范围不同;(6)权利和义务的不同。
93、社会主义道德观的根本精神是什么?答：为人民服务 94、什么是社会公德?
答：是社会公共生活中的道德准则，是维护公共生活秩序，调节人们之间关系的起码的行为准则
95、社会公德的主要内容是什么?
答：文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法 96、职业道德的主要内容是什么?
答：爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会 97、家庭美德的主要内容是什么?
答：尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结 98、思想道德建设的新阵地，是以什么作为传播和交流的工具?答：计算机互联网
99、加强公民遭德建设的重要途径是什么？
答：以活动为载体，广泛开展道德实践活动，吸引群众普遍参与，是新形势下加强公民道德建设的重要途径。
100、中华民族的传统美德是什么？
答：主要有尊老爱幼、见义勇为、扶贫济困、助人为乐、勤劳节俭。101、“六提倡，六反对”的内容是什么？
答：提倡崇尚科学，反对封建迷信；提倡健康娱乐，反对聚众赌博；提倡婚姻自由，反对买卖婚姻；提倡村邻和睦，反对宗族纠纷；提倡艰苦创业，反对铺张浪费；提倡少生优生，反对计划外生育。
102、构建未成年人思想道德建设网络的“三位一体”指什么？ 答：“三位一体”是指学校、社区和家庭。103、未成年人思想道德建设的主要任务是什么？
答：未成年人思想道德建设的主要任务是：（1）从增强爱国情感做起，弘扬和培育以爱国主义为核心的伟大民族精神。（2）从确立远大志向做起，树立和培育正确的理想信念。（3）从规范行为习惯做起，培养良好道德品质和文明行为。（4）从提高基本素质做起，促进未成年人的全面发展。
104、当前加强和改进未成年人思想道德建设应突出哪些重点？答：要重点抓好学校教育、家庭教育和社会教育三个环节。105、当前对未成年人思想健康最大的危害是什么？ 答：是反动、黄色的书刊和淫秽录音录像制品。106、末成年人思想道德建设的三个主要环节是什么？
答：在未成年人思想道德建设中，学校、家庭和社会教育是三个主要的环节。学校是对未成年人思想道德建设的主渠道、主阵地、主课堂，在未成年人思想道德建设中起着关键性作用。家庭是未成年人接受思想道德建设的第一课堂，父母是孩子的第一任老师，在未成年人思想道德建设中具有特殊重要的作用。社区是对未成人进行思想道德教育的重要阵地，一头连着学校，一头连着家庭。社会教育社区化是当前的一个发展趋势。学校教育、家庭教育、社会教育在工作安排上要相互衔接，在教育内容上要相互贯通，在教育渠道上要相互补充，形成整体效应。
160、志愿服务活动是指什么？
答：是指社会组织和个人利用自身的时间、资金、技能等资源，自愿为公共事物、公益事业和人们提供无偿帮助和服务的行为。
162、志愿服务的主要形式是什么？
答：着眼于讲文明树新风开展志愿服务活动；着眼于扶危济困开展志愿服务活动；着眼于大型社会活动顺利进行开展志愿服务活动；着眼于救援开展志愿服务活动。
163、志愿服务的精神是什么？ 答：奉献、友爱、互助、进步。
第三篇：企业精神文明建设材料
瓜州县元通农副产品批发贸易有限公司
企业精神文明建设材料
公司依据“质量立企，信誉兴企”的经营理念及精神文明建设的有关规定，以全面提高公司整体素质，培养一支思想过硬、作风优良、业务精湛、团结和谐的职工队伍为目标，以打基础、强素质、树形象为重点，按照“重在建设、贵在坚持、注重实效”的原则，特制定精神文明建设实施计划。
一、企业精神文明建设
1、加强职工队伍建设，提高领导素质和管理水平
职工队伍既是生产经营的指挥者也是精神文明创建活动的实践者。公司领导班子十分重视自身能力建设，以创建学习型企业为目标，着力提升管理人员的整体素质和能力。首先通过调查分析，把脉诊断，对公司现有的管理机制进行优化调整，建立现代企业管理模式；二是提升职工队伍的业务素质，采取“走出去，请进来”的形式，三是努力将经营管理队伍建设为一个求真务实、开拓创新、团结奋进，值得职工的信赖和支持的领导班子。
2、加强职工队伍建设，增强战斗力和创造力
公司把建设一支高素质的职工队伍作为企业发展中的重中之重，一手抓招聘，一手抓培训。在招聘中注意严格程序，严把进口关，保证人员质量。结合精神文明的创建工作，把加强职工思想道德和文明素养建设作为一项长期性的工作，对职工坚持进行世界观、人生观、价值观、社会道德、职业道德、家庭美德等教育。通过公司组织文体娱乐活动、社会慈善捐款活动等形式，提要求，抓落实，使职工对精神文明创建工作入脑、尽心、见行动，形成了“人人重视，个个参与，全面受益”的创建局面。
3、开展各种文体娱乐活动，增强凝聚力和向心力
为了推进公司精神文明建设向纵深发展，培养职工健康向上的情操，为企业精神注入新的内涵，按照精神文明企业的标准和条件，针对新时期职工队伍的精神需求和特点，进一步丰富职工业余文化生活，举办丰富多彩的职工业余文化生活，展现公司健康向上的精神风貌。首先，完善文化体育设施，建成党建活动室1个，内置乒乓球器材1个，不仅在元通文化广场安装体育健身器材，还投资加盟建设了我县第一个符合国际标准的太平洋院线元通电影城1座，为公司的精神文明建设奠定良好的硬件基础。利用这些设施在元宵节燃放焰火开展纪念和庆祝活动，举办职工篮球赛、乒乓球赛、末尾淘汰赛、拔河比赛、象棋比赛、文艺晚会等活动。通过这些活动，寓教于乐，丰富职工文化生活，培养员工明理诚信、遵纪守法、勇于奉献的良好职业道德，增强企业的凝聚力和向心力。
4、着重参加社会公益事业，传递社会爱心力量。
我公司多年来热忱公益事业，时刻不忘回报社会、回报人民，通过各种渠道向社会捐助。近年来，我公司分别向舟曲、雅安、玉树等受灾地区捐款；向踏实捐水泥30吨；农业方面，我公司利用农副产品批发交易市场免费让当地菜市商户使用经营，并由我公司配备电瓶车免费接送当地人民，为我县人民生活方便提供了更大空间。
5、加强环境建设，创造优美工作和生活环境。
加强环境建设，创造优美工作和生活环境，是我们正在进行现代企业策划工作中的一项重要内容。为了把兴盛建设成一个春花、夏荫、秋实、冬绿的花园式企业，我们在绿化、美化、硬化、亮化上狠下功夫，栽种绿色植物、安装路灯、楼宇亮化灯；努力成为现代企业环境建设的典范。
6、完善环保设施，建设清洁型企业
环境保护是企业在激烈的市场竞争中立于不败之地的绿色后盾，也是企业提高社会效益的有力措施。公司从对社会，对人民负责的高度，坚持把环保设备进行管理，对全公司所有的环保设施进行了登记，并成立了物业公司，对住户、商户房屋售后问题进行维修，配备垃圾清理车以及多名保洁人员对所在范围内居民环境卫生进行定时不定时清扫，为环保管理的科学化奠定了基础。
7、加强民主政治建设，保证企业健康发展
加强企业民主政治治建设，是社会主义市场经济的客观要求，它既是企业改革的重要内容，又是企业发展的重要保障。为此，公司把加强企业民主政治建设工作切实摆上重要议程，鼓励管理人员积极参与企业管理，建言献策，保证企业在发展中始终坚持正确的方向，避免大的失误。指导和督促落实工作。领导班子定期召开民主组织生活会，开展了批评与自我批评，针对存在的问题，制定整改措施，达到自我解剖，自我完善的目的。使职工真正感到自己是企业的一员，充分发挥主动性、积极性和创造性，进一步推动企业现代企业模式的建立和健康的发展。
二、存在问题
我公司精神文明建设工作取得了很好的效果，但也存在一些不足之处，如由于工作性质特殊不能按计划时间如期组织学习，只能抽时间进行集中学习。这些，有待于我公司在下步认真总结和完善。
三、企业精神文明建设工作的近期工作思路
1、广泛开展企业精神文明建设理论学习教育活动，利用员工喜闻乐见的形式，以重大节日和重大活动为契机，开展丰富多彩的文化活动，营造企业文化氛围，使全体员工充分认识企业文化建设的重要意义。
2、增强和充实有关企业精神文明建设的考评内容，使公司精神文明建设工作规范、有序地开展。
3、加强企业精神文明建设宣传工作。加大企业自身对内对外企业文化的宣传力度，提高企业在社会上的知名度、美誉度。
6、确保对企业精神文明建设的投入。鼓励职工参与文体娱乐活动。
精神文明创建活动是以人为本的具体体现，有利于促进公司三个文明建设协调发展。是一项全面提高企业整体素质的基础性工作，我们仍在摸索和逐步完善阶段，创建的基础设施和规章制度还要进一步完善，各级管理人员要将精神文明的创建活动摆在重要议事日程上，与生产经营工作统一部署、统一计划、统一落实、统一考核，按照“巩固提高，提档升位，全面创建先进精神文明单位”的思路，全面推进创建工作的深入开展。
瓜州县元通农副产品批发贸易有限公司
二0一五年一月十五日
第四篇：浅论企业精神文明建设
浅论企业精神文明建设
【摘要】随着我国市场经济体制的建立和完善，企业的精神文明建设也越来越重要。本文从企业精神文明建设的必要性着手，论述了加强企业精神建设的意义，并提出如何让进行精神文明建设及可着眼于企业精神文明建设的活动建议。
【关键词】精神文明；和谐企业；社会主义
Abstract：The construction of the corporation’s spiritual civilization become more and more important as the market economy system constituting and consummating.This text discusses the meaning of improving the construction of the corporation’s spiritual civilization, beginning with the necessity of the construction of the corporation’s spiritual civilization, advances how to do for the construction and make suggestions for it.Key words：spiritual civilization，harmonious corporation，social democracy
一、加强企业精神文明建设的必要性
企业精神文明建设是社会主义精神文明建设的重要组成部分，关系到我国社会主义和谐社会的构建，加强企业的精神文明建设的重要思想就是以企业安全生产稳定科学为前提，不断提高全民文明意识、推动全社会参与生态文明的建设，应该积极探索科学的大的框架下如何搞好企业精神文明建设，逐步形成有利于社会主义现代化建设的舆论力量、价值观念、道德规范和文化条件。在这样的要求和环境中，就需要我们必须充分认识社会主义精神文明的重要意义、价值和作用，从而高度自觉地重视社会主义精神文明建设，在以现有的想法为基础点，为适应新形势下企业发展做出行的思路和规范。
日益浓厚的企业崇尚文明和谐的氛围为精神文明建设提供了更高的要求，在精神文明创建活动中，只有与和谐企业有机结合起来，才能更好地推动创建活动。更好的体现精神文明创建成果。
二、企业应如何进行精神文明建设
1．加强精神文明重在建设，紧抓创建企业精神文明的重点。
（1）精神文明重在建设，是社会主义现代化的客观要求，体现了社会主义精神文明发展的内在旋律。改革开放和现代化建设有力地推动我国人民解放思
想、开阔眼界、面向世界、走向未来，焕发出自强不息、奋力拼搏的精神，同时也对精神文明建设提出了更高的要求。因此，改革开放和现代化建设在客观上要求精神文明建设必须形成有利于现代化建设的理论指导，克服一切小生产者狭隘的眼界和保守风气，抵制封建资本主义的腐朽思想，振奋起全国人民献身于现代化事业的巨大热情和创造精神。正如物质文明需要实实在在的建设一样，精神文明的发展，也要靠扎扎实实的建设才能实现。我们要把注意力放在满足人民文化生活和建设需求上来，放在加强思想道德建设和教育科学文化上来。
（2）精神文明重在建设，必须紧紧围绕经济建设这个中心，马克思主义的一个基本点，就是以经济建设为中心，不断解放生产力和发展生产力，这也是我党在社会主义初级阶段的根本任务，也是国家长治久安的基本条件，改革开放二十年来的实践证明，我们经受住了各种风浪考验，综合国力大大增强，人民生活水平得到了提高，坚定了全国人民对建设有中国特色的社会主义的信心，增强了党在人民群众中的凝聚力，所有这一切表现在社会主义现代化建设的新的发展时期，精神文明的建设，只有紧紧地围绕经济建设这个中心，才会有无穷的生命力，反之，脱离了这个中心，精神文明建设这条路就会越走越窄，失去生命力。
2．努力构建和谐劳动环境和关系，筑牢企业精神文明建设的基础。
（1）营造诚信友爱的人际环境，诚信友爱是和谐社会的内在要求，建设企业精神文明，创建和谐企业，要倡导诚信友爱的和谐人际关系，要始终坚持以人为本。因为人是社会的主题，企业的和谐实质上就是人与人的和谐。要构建良好的人际环境，构建和谐企业，首先必须实现职工与职工之间的和睦相处 只有人际关系融洽，才会有企业的和谐。一要互相尊重、平等相处。人的学识、经历、性格、爱好等千差万别，人与人相处最重要的是互相尊重，不论职位高低、能力强弱，彼此都应互相尊重。二要互相沟通、换位思考。只有互相沟通、换位思考，才能缰解矛盾、化解问题，有利于部门和职工间协同工作。三要互相谅解、求同存异。要在工作中大力提倡友谊和谅解，提倡将心比心，将心换心。要开阔视野、开阔思路、开阔胸怀，能够容人、容事、容得不同意，不为个人得失论长短，不为一己私利争高低。
（2）营造公平竞争的工作环境。建和谐企业的重要目的就是要使每位职工在工作中心情舒畅，在岗位上努力工作、积极向上，充分发挥个人的主动性、积极性和创造性。要做到这点就离不开一个公平竞争、善用人才的工作环境。一是要善用人，以公正促和谐。要通过营造公平竞争这个平台，努力使每个人都能各
尽所能，各得其所，都有用武之地。二是要造福人，以机制促和谐。要建立健全具有企业特色的干部任用机制、培训机制和交流机制。这个机制一定要有利于公正公平，有利于平等竞争，有利于优秀人才的脱颖而出，为构建和谐企业提供制度保证。三是要教育人，以素质促和谐。要围绕建设和谐企业，加大和谐教育的力度，引导大家树立正确的世界观、人生观和价值观，促进企业的和谐。
（3）营造开拓进取的创业环境，一要激活创新的动力。创新是融责任、勇气、方法、态度等要求为一炉的实践，是一切工作能否取得进步的关键。一要激活创新的动力。要防止和克服和谐建设难以创新，不需创新的思想，牢固树立创新就是能力，就是政绩，就是发展的观念，自觉地把创新作为为政之道。特别是在服务过程中，不但要创新方式，又要创新方法，从多方位、多层次、多角度，全力支持服务项目，用优质的服务促使企业更加和谐，更加稳定，解职工之所急，忧职工之所忧。二要探索创新的规律。任何事物的发展都是有规律可循的，企业的和谐建设具有全员性、全时性、层次性的特点 对这些要积极探索，总结出带规律性的东西，为和谐建设创造有利条件。三要提升创新的层次。和谐是一个永恒运动，不断变化、不断升华的过程。要通过开拓创新，不断地克服新矛盾，协调新关系，解决新问题，把和谐企业建设提高到一个新的水平。
3．加强党建工作，保证企业精神文明建设的正确方向。
企业的快速发展，为做好党建工作提出了新的课题。我们经过不断的探索和实践，拓展企业党建工作的渠道，增强了党建工作的主动性、实效性和可操作性，促进了企业精神文明建设的扎实开展。
（1）党建工作要与企业文化建设相融。丰富党建工作的内容和形式，把党的主流意识和价值观输入到企业文化中，得到员工的理解和支持，并得以贯彻执行，使企业党建工作与企业文化建设融为一体。企业要以“服务企业、服务员工”为支点，积极支持企业的发展，增强党员对组织的感情，群众对党员的认同，让员工的思想始终和企业的发展保持一致。要以创建“国家级精神文明建设先进单位”等活动为载体，营造崇尚学习的氛围，引导党员加强党性修养并以此带动企业员工的学习热情。
（2）注重在一线员工中发展党员。基层党组织在组织发展工作中，要注重对生产一线员工的培养，加强一线员工入党积极分子的教育，有计划地选送他们参加入党积极分子培训。同时，也要强化入党积极分子联系人培训和学习教育，对怎样做好联系人，怎样帮助培养积极分子给予具体指导，定期分析研究培养对
象的思想情况，每季度写出书面报告。努力把把一线优秀的业务骨干发展成党员，把党员培养成业务骨干。
（3）要充分发挥党员的作用。企业的党员在各个岗位上要发挥党员的模范与表率作用，特别是作为一个施工建设单位，公司的工地遍布全国各地，甚至非洲、越南，条件艰苦，流动性大，党员在这里的作用更大，因为关键的时候群众都在看着党员，基层党支部要发挥支部的战斗堡垒作用，党员要发挥先锋模范作用，出差时间最长的要有党员，在工地，在最艰苦的地方要有党员，要求群众做到的，党员首先做到，不仅要“做”得好，还要“说”得好，要把主动联系、服务群众作为党员的责任。要当好党的政策的宣传员，及时反映群众的要求和愿望，畅通联系群众的渠道。
（4）加强对党员的教育。要强党员教育，把提升党员政治理论素养作为基层党建工作的重要内容。建立党委理论中心组学习制度和党员学习制度，要求党员每年在个人总结的基础上做好新一年的学习规划，列出读书的书目，不断提高党性修养。结合时事政治，举办专题讲座，加深党员和员工对理论知识和社会重大问题的理解。同时重视加强党员干部廉洁自律教育，定期开展廉政教育和警示教育，组织党员干部参观监狱，现身说法，提高教育的效果。
三、企业如何开展进行精神文明建设的活动
1.开展丰富多彩文体活动
不断丰富职工文化生活、陶冶情操、增强体质，这是精神文明建设的重要内容和要求，例如可以进行阅览室的建设，举行乒乓球、羽毛球以及篮球的比赛活动，定期举办演讲活动，或者提供一些可以进行健身的活动场所，加强员工的体育健身锻炼。
2.深入开展宣传活动
开展各项有利于环境保护教育的活动，在社区或者街道的宣传栏里面进行环保知识的讲座，或者利用节假日开展了丰富多彩的宣传活动。调动和加强员工群众关注精神文明建设、参与精神文明建设的主动性和积极性。
3.开展以青年为主体的精神文明的创建活动。根据青年分布的情况以及自身的特点，可以对青年开展争创文明青年的活动，将这项评比争优的活动的目标，措施以及参加评比的项目和考核进行规划和实施能够促使每个青年自觉行动起来。不断的加强对先进典型的先进事迹进行宣传，充分发挥先进典型的示范、引
导、带动作用。通过报告会、座谈会用我们身边先进人物的先进事迹来教育，引导群众，掀起一个学习先进典型的先进事迹活动热潮，以此来推动了企业精神文明建设。
四、结语
有中国特色的社会主义理论的创立和发展，是我们党在长期把马列主义基本原理与中国革命实践相结合的过程中，找到了新民主主义革命道路，实现第一次历史性飞跃之后的第二次历史性飞跃，它系统地正确地回答了我国在社会主义初级阶段的历史条件下，如何巩固和发展社会主义一系列基本问题，在这一理论的指导下，我们党制定了一系列方针、政策，并在实践中取得了举世瞩目的成就。没有这一正确的马克思主义理论的正确指引，要深化改革, 扩大开放，建立社会主义市场经济体系，使其沿着健康的轨道前进，是根本不可能的。精神文明建设，就是这一理论的重要组成部分，因此，加强精神文明建设，深入进行政治思想教育，学好、用好建设中国特色社会主义理论，为建立和发展社会主义市场经济新体制提供必要的社会政治和思想保证条件是至关重要的。
【参考文献】
[1] 夏光．环境保护对社会主义政治文明的促进[N]．中国环境报，2008
[2]王卫秋．企业文化建设中存在的问题及对策[J]．科技致富向导，2009，(14)
[3]张玉军，侯根然．浅析我国的区域环境精神文明建设[J]．环境保护，2007（44）
[4]苏蔚．精神文明建设助推企业科学发展[J]．企业文明，2010(09)
第五篇：精神文明建设应知应会知识
精神文明建设应知应会知识
目录
第一章【基本常识】 精神文明建设基本常识 志愿服务基本常识 传统节日简介 第二章【知识问答】 精神文明创建知识问答 第三章【道德常识】 公民道德建设基本常识 未成年人思想道德建设基本常识 第四章【礼仪常识】 文明礼仪基本常识 第五章【法律法规】
新疆维吾尔自治区实施《城市市容和环境卫生管理条例》行政处罚办法
新疆维吾尔自治区实施《中华人民共和国道路交通安全法》办法 新疆维吾尔自治区民族团结教育条例
第一章【基本常识】
精神文明建设基本常识
＊社会主义精神文明建设的基本途径
以科学的理论武装人、以正确的舆论引导人、以高尚的精神塑人、以优秀的作品鼓舞人。
＊“八荣八耻”的具体内容 以热爱祖国为荣,以危害祖国为耻；以服务人民为荣,以背离人民为耻；以崇尚科学为荣,以愚昧无知为耻；以辛勤劳动为荣,以好逸恶劳为耻；以团结互助为荣,以损人利己为耻；以诚实守信为荣,以背信弃义为耻；以遵纪守法为荣,以违法乱纪为耻；以艰苦奋斗为荣,以骄奢淫逸为耻。
＊当代社会精神风貌的主流 热爱祖国、积极向上、科学文明、团结友爱。
＊社会主义核心价值体系的基本内容
马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、社会主义荣辱观四个方面。
＊非物质文化遗产
非物质文化遗产是以人为载体，千百年来口传心授，才形成了独特的民族文化精华。若羌维吾尔传统民间音乐舞蹈《若羌赛乃姆》，作为维吾尔木卡姆的地方版本，2007年2月被自治区文化厅列为首批自治区级非物质文化遗产保护项目。
＊“五讲、四美、三热爱”
讲文明、讲礼貌、讲卫生、讲秩序、讲道德；心灵美、语言美、行为美、环境美；热爱祖国、热爱社会主义、热爱中国共产党。＊社会主义精神文明建设活动中提出的“三义、三观、四德”
爱国主义、社会主义、集体主义；世界观、人生观、价值观；社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德。
＊“四有、四自、四尊重、四个认同
有理想、有道德、有文化、有纪律；自重、自信、自警、自励；尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造；对祖国的认同、对中华民族的认同、对中华文化的认同、对中国特色社会主义道路的认同。
＊“四个意识和一种精神” 自立意识、竞争意识、效率意识、民主法制意识和开拓创新精神。
＊“五个互相” 各族干部群众互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持、互相谅解。
＊“四进社区”活动的具体内容 科教、文体、法律、卫生四进社区。＊社会主义新农村建设的要求
生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主。
＊“讲文明树新风”活动内容 开展文明言行、环境卫生、服务质量、交通秩序、送温暖献爱心、保护生态环境、反对邪教崇尚科学、四进社区、公民思想道德教育、学习实践科学发展观活动等。
＊乡规民约的主要内容
加强政治学习，执行党的政策，遵守国家法律，加强团结互助，建立和睦家庭，搞好计划生育，提倡文明礼貌，搞好环境卫生等。
＊文明上网自律公约全文
自觉遵纪守法，倡导社会公德，促进绿色网络建设； 提倡先进文化，摒弃消极颓废，促进网络文明健康； 提倡自主创新，摒弃盗版剽窃，促进网络应用繁荣；
提倡互相尊重，摒弃造谣诽谤，促进网络和谐共处； 提倡诚实守信，摒弃弄虚作假，促进网络安全可信； 提倡社会关爱，摒弃低俗沉迷，促进少年健康成长；
提倡公平竞争，摒弃尔虞我诈，促进网络百花齐放； 提倡人人受益，消除数字鸿沟，促进信息资源共享。
＊自治区的重要活动月
三月：自治区“公民道德建设月” 四月：自治区“爱国卫生月” “宪法、法律宣传月”
五月：自治区“民族团结教育月” 七月：自治区“党风廉政教育月” 九月：自治区“敬老宣传月” ＊若羌县教育基地
民族团结教育基地：吾塔木乡红枣经济生态林 爱国主义教育基地：若羌县宣传文化中心展厅 未成年人思想道德教育基地：烈士陵园
志愿服务基本常识
＊志愿服务活动 是社会组织和个人利用自身的时间、资金、技能等资源，自愿为公共事物、公益事业和人们提供无偿帮助和服务的行为。＊志愿服务活动的主要形式 着眼于讲文明树新风开展志愿服务活动；着眼于扶危济困开展志愿服务活动；着眼于大型社会活动顺利进行开展志愿服务活动；着眼于应急救援开展志愿服务活动。
＊志愿服务精神 奉献、友爱、互助、进步。
＊志愿服务队伍分类 党员志愿者、社区志愿者、职工志愿者、青年志愿者、大学生志愿者、巾帼志愿者、家庭志愿者、老年志愿者、扶残助残志愿者、红十字志愿者、治安志愿者、科普志愿者等各类志愿服务队伍。
＊志愿服务活动的组织领导 由文明办、组织部、民政局、总工会、团委、妇联、科协、残联、红十字会、老龄办负责相应志愿服务活动的组织领导。
传统节目简介
＊我国最具广泛性和代表性的传统节目
春节、清明节、端午节、中秋节和重阳节是我国最重要的民族传统节日。
＊传统节日的文化内涵
春节：突出辞旧迎新、祝福团圆平安、兴旺发达的主题，营造家庭和睦、安定团结、欢乐祥和的喜庆氛围。
清明节：突出纪念先人、缅怀先烈的主题，引导人们正确认识和理解中华民族优良传统和革命传统，慎终追远，珍惜幸福生活。
端午节：突出人与自然和谐共处的主题，利用群众性文化娱乐、体育健身和科普宣传活动，增强人们的爱国情感，提高人们的科学文化意识。
中秋节：突出团结、团圆、庆丰收的主题，努力营造民放团结、国家 统一、社会和谐、家庭幸福的节日氛围。
重阳节：突出敬老爱亲的主题，大力弘扬尊老敬老的传统美德。
第二章【知识问答】
精神文明创建知识问答
＊城市各种荣誉称号中，综合性最高称号是
文明城市
＊公民的文明素质包括的内容
思想道德素质、科学文化素质、健康素质。
＊届时制 为打破荣誉符号的终身制，自治区文明委对获得文明城市（区、县）、文明行业、文明单位（文明示范窗口）、文明社区、文明乡镇村和文明风景旅游点实行届时制，区级每三年届满复验一次，州级每两年届满复验一次，届满后荣誉称号自行终止，如想保持荣誉，必须自觉主动向当地文明委提出届满复验申请，复验合格者重新命名。
＊退出机制
也叫末位淘汰制。在届内和届未期间对创建主体单位进行不定期抽检和暗访，测评结果进行排名，排到末位的要严肃整改，整改不力的坚决撤销其荣誉称号。
＊名额分配制
压缩数量、提高质量。对新申报和届满复验的单位分别实行名额分配制。尤其是届满复验单位的合格名额实行限额，复验合格名额占当年复验单位总数的90%，10%的复验单位实行整改和淘汰。
＊创建文明城市的目标：强化思想道德教育，美化城市环境，加强基础设施建设，维护社会秩序，搞好优质服务，丰富群众文化生活，提高公民文明程度和生活质量，经济持续健康发展，社会事业全面进步。＊自治区目前开展的“六大创建”包括：创建文明城市、文明行业、文明单位（文明示范窗口）、文明社区、文明乡镇（村）、文明风景旅游区。
＊若羌县目前开展的“四大创建”包括：创建文明县城、创建文明单位、创建文明社区、创建文明乡镇村。
＊若羌县创建文明县城动员大会 2010年4月15日召开，县委书记郝建民做了动员讲话，县委副书记、县长买合木提〃吾斯曼主持会议，县四大班子领导参加了会议。
＊创建自治区文明县城测评体系包括内容
“基本指标”和“特色指标”两个部分，基本指标共九项：廉洁高效的政务环境、民主公正的法治环境、规范守信的市场环境、健康向上的人文环境、有利于青少年健康成长的社会文化环境、合适便利的生活环境、安全稳定的社会环境、可持续发展的生态环境、扎实有效的创建活动。
＊“四级”文明单位
全国文明单位、自治区文明单位、自治州文明单位、县文明单位。
＊县、州、区级精神文明创建申报程序
各乡镇、各单位对照相应的测评体系通过自检确认创建工作水平达标→向县文明委提出创建申请，提交申请报告、创建实施方案、工作汇报材料和近三年来的大事记→县文明委组织人员到申报单位实地检查验收并确认合格后予以命名县级称号或向州文明委推荐上报→州文明委再组织人员到申报单位进行验收合格后予以命名州级称号或向区文明委推荐上报→区文明委根据情况组织人员或委托州文明委对申报单位进行最后的验收，确认合格后予以命名区级称号。＊精神文明创建测评验收程序
听取整体汇报和特色汇报→分三组同步进行测评验收，材料审核组（按照相应的测评体系查阅文字图片音像档案）；实地观察组（环境卫生、宣传氛围、政务公开、精神面貌、文明行为）；问卷调查（理论测试、座谈交流、随机抽问）→三组汇总情况做为测评验收的重要依据。
＊精神文明创建的“四个一票否决”主要内容
一是领导班子成员出现严重违法违纪行为；二是社会治安综合治理工作不达标；三是违反计划生育法；四是发生重大安全事故或生产经营性重大事故。
＊文明单位主要奖励举措
一是考核评选优秀比例可适当增加；二是可按相应标准发放精神文明建设奖金。
＊文明单位的整改
各级文明单位的整改时限原则上是一年，整改期间停发精神文明建设奖金。经过检查验收，审核合格的可以重新命名，否则予以淘汰。
＊市民文明学校 各党政机关、企事业单位及社区自己成立的业余学校，是对广大干部群众教育的阵地，以提高提高素质、传播文明为目的。
＊市民文明学校的教学方式 集中授课，观看录像、座谈讨论、知识竞赛、演讲朗读及各类文体活动，每月不少于一次。
＊市民自律三管住
管住自己的 “嘴”不说粗话、脏话，不随地吐痰。管住自己的 “手”不乱扔垃圾，不损坏公物。管住自己的 “脚”不乱穿马路，不践踏草坪。
第三章【道德常识】
公民道德建设基本常识 ＊若羌县道德模范人物：
民族团结进步模范：吾塔木乡库尔贵村 宋 礼、吾塔木乡尤勒滚艾日克村麦麦提〃萨来、瓦石峡乡乌都勒斯坦村白依仙木〃吐尔地、瓦石峡乡爱国宗教人士王义贤、铁干里克乡果勒吾斯塘村塔什珀拉提〃斯玛依、若羌镇胜利社区爱国宗教人士阿不都外力〃苏力坦、县公安局丛建坤。
劳动模范：县林业局园林处王 成、县建设局环卫处 阿里通汉〃热合曼、国投罗钾公司动力公司舒达永、吾塔木乡库尔贵村 宋 礼、吾塔木乡尤勒滚艾日克村麦麦提〃萨来、铁干里克乡卫生院 约日古丽〃图尔荪、若羌镇 卡哈曼〃艾力、县第一小学 热艳古力〃艾合麦提、县公安局城镇派出所 秦江海。
＊20字公民基本道德规范
爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。
＊社会主义道德建设的基本要求
以爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义“五爱”为基本要求。
＊加强公民道德建设的重要途径 以活动为载体，广泛开展道德实践活动，吸引群众普遍参与，是新形势下加强公民道德建设的重要途径。
＊道德建设中所讲的“四讲、四做” 一是讲社会公德，做一个好公民；二是讲职业道德，做一个好职工；三是讲家庭美德，做一个好成员；四是讲个人品德，做一个高尚的人。
＊社会公德内容
文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪 守法。
＊职业道德内容
爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。
＊家庭美德内容
尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结。
＊《公民道德建设实施纲要》中强调的五种精神
解放思想、实事求是；与时俱进、勇于创新；知难而进、一往无前；艰苦奋斗、务求实效；淡泊名利、无私奉献。
＊中华民族的传统美德
尊老爱幼、见义勇为、扶贫济困、助人为乐、勤劳节俭。
＊社会主义人际关系的准则
平等、团结、友爱、互助。
＊党政干部的职业道德
全心全意为人民服务，甘为公仆；忠诚正直，坚持原则；光明磊落，公正廉洁；联系群众，发扬民主；精通业务，提高效率。
＊工商、税务干部的职业道德
热爱本职，忠于职守；执行政策，依法办事；严守纪律，廉洁奉公；促产增收，勤俭节约；文明征税，礼貌待人。
＊公、检、法部门工作人员的职业道德
严格执法，办事公正；热爱人民，热情服务；坚持原则，刚正不阿；无私无畏，勇于奉献。
＊教师的职业道德
忠于党的教育事业；关心学生，爱护学生；学而不厌，诲人不倦；为人师表，言传身教；团结协作，互相帮助。
＊企业职工的职业道德
热爱企业，以厂（矿）为家；热爱劳动，乐 于奉献；尽职尽责，完成任务；遵守劳动纪律，维护生产秩序；尊师爱徒，友爱互助；勤俭节约、艰苦奋斗；好学上进，钻研技术。
＊商场（店）人员的职业道德
热爱本职，执行政策；优质服务，礼貌待客；诚信公平，文明经商。
＊军人的职业道德
忠于祖国，忠于人民；服从命令，听从指挥；努力学习，提高本领；加强团结，遵守纪律；无私无畏，勇于奉献。
＊农牧民的职业道德
热爱集体，热心公益；遵纪守法，移风易俗；正当经营，勤劳致富；重视教育，学习文化；民族团结，共同进步；讲究卫生，保护环境。
＊医务工作者的职业道德
竭尽忠诚，治病救人；平等待人，尊重患者；认真负责，一丝不苟；文明行医，举止端庄；廉洁奉公，诚实谦虚；作风正派，语言文明；努力学习，提高医术。
＊体育活动者的职业道德
端正体育目的，现身体育事业；刻苦训练，提高记技艺；顽强拼搏，赛出水平；树立全局观念；讲究友谊，文明竞争；公正无私，遵纪守则；尊重对方，尊重裁判，尊重观众。
＊旅游、宾馆从业人员的职业道德
文明礼貌，热情服务；真诚友好，信誉第一；不卑不亢，落落大方；遵纪守法，廉洁奉公。
＊公民在宾馆应遵守的文明行为规范 自觉遵守宾馆的各项规章制定；讲究社会公德，爱护房间内一切设备；尊重服务人员的劳动，注意保持他们所提供的良好环境，不要随意弄脏弄乱，增加服务人员的劳动。
＊公民在饭店、食堂、餐厅等场合应注意的公共准则
吃饭要讲文明，不铺张浪费；喝酒要把握好度，文明劝酒，尊重他人；入座要讲究风度，尽量为别人提供方便；就餐时要讲究卫生；称谓要得体，讲话要有礼貌。
＊公民在图书馆、阅览室的文明行为
要保持图书馆、阅览室安静、清新的学习环境；自觉遵守各项规章制度，爱护图书资料；做文明礼貌的阅读者。
＊公民参加各类会议、集会应遵守的文明行为规范
要自觉遵守会议的各项纪律；要尊重会议报告者；要注意维护会场的清洁卫生。
＊公民在观看演出和电影时应遵守的文明言行 要注意自己的言行是否影响其他的观众；注意自己的行为是否尊重了演员，是否影响了演出；注意自己的行为是否影响了观看场所的秩序和卫生。
＊公民在观看比赛时应遵守的文明行为规范
热情、公正、做文明观众。
＊公民在医院的文明行为
尊重医护人员，服务和配合治疗；自觉遵守医院的各项规章制度；自觉做好患者的思想工作；自觉帮助各族患者和医务人员做好事。
＊公民在集体宿舍的文明行为
集体宿舍成员要有集体精神；要行为文明，待人有礼；要关心集体，团结互助；要讲究卫生，爱护公物。
＊公民地公园广场、风景游览区应遵守的文明行为规范
言谈举止要文明礼貌；遵守公共秩序，爱护公共财物；敬老爱幼，尊重他人；注意卫生，保护环境；助人为乐，见义勇为。
＊公民在公共场合的文明行为
要有整洁端庄的仪表举止；要使用文明礼貌用语；要自觉遵守交通规则；要自觉做到拾金不昧，见义勇为。
＊道德模范的类别
助人为乐模范、见义勇为模范、诚实守信模范、敬业奉献模范、孝老爱亲模范、团结友爱模范。
未成年人思想道德建设基本常识
＊当前对未成年人思想健康成长最大的危害
是反动、黄色的书刊和淫秽录音录像制品。
＊未成年人应有的基本素质
劳动意识、创造意识、效率意识、环境意识和进取精神、科学精神以及民主法制观念。
＊未成年人思想道德建设的三个主要环节
学校、家庭和社会教育是未成年人思想道德建设的三个主要环节。学校是未成年人思想道德建设的主渠道、主阵地、主课堂；家庭是未成年人思想道德建设的第一课堂，父母是孩子的第一任老师；社会教育社区化是当前的一个发展趋势，社区是对未成年人进行思想道德教育的重要阵地。
＊“小公民”道德建设活动
是由中宣部、全国妇联、共青团中央、教育部、国家环保总局、国家广播电影电视总局等六部委联合组织开展的一项活动。即家庭小帮手、同学小伙伴、环保小卫士、社会小标兵、独立小主人等道德实践活动。
＊、“做一个有道德的人”主题实践活动
是由中央文明办、教育部、共青团中央、全国妇联联合在未成年人中长期组织开展“知荣辱、树新风、我行动”的道德实践活动。主题实践活动有：一是开展“感恩长辈”活动；二是开展“美德校园”活动；三是开展“奉献社会”活动；四是开展“我与诚信紧握手、文明与我结伴走”活动。
＊净化社会文化环境工作内容
深入持久地开展“扫黄打非”活动，深入持久开展网络淫秽色情等违法有害信息专项整治，大力净化社会文化环境，大力净化网吧、网络、荧屏、声频、出版物市场和校园周边环境，坚决遏制有害信息的传播，营造有利于未成年人健康成长的良好社会文化环境。
＊青少年网络文明公约
要善于网上学习，不浏览不良信息； 要诚实友好交流，不侮辱欺诈他人； 要增强自我意识，不随意约会网友； 要维护网络安全，不破坏网络秩序； 要有益身心健康，不沉溺虚拟时空。
第四章【礼仪常识】
文明礼仪基本常识
＊礼仪的基本原则 一是敬人原则，二是自律原则，三是适度原则，四是真诚原则。
＊个人礼仪内容 主要表现在仪表、言谈、仪态举止三个方面。仪表方面清洁卫生是个人仪容美的关键，是礼仪的基本要求；着装打扮有优先考虑时间、地点和目的三大要素，并努力在穿着打扮的各方面与时间、地点、目的保持协调一致。言谈方面态度要诚恳、亲切；声音大小要适宜，语调要平和沉稳；尊重他人；用表示尊敬和礼貌的词语。仪态举止方面正确的谈话姿势是：双方要互相正视、互相倾听，不能东张西望、看书看报、面带倦容、哈欠连天，否则会给人心不在焉、傲慢无礼等不礼貌的影响；正确的站姿是：身体应与地面垂直，重心放在两个前脚掌上，挺胸、收腹、收颌、抬头、双肩放松，双肩自然下垂或在提前交叉，眼睛平视，面带笑容，站立时不要歪脖、斜腰、屈腿等，在一些正式场合不宜将手插在裤袋里或交叉在胸前，更不要下意识地做些小动作，那样不但显得拘谨，给人缺乏自信感，而且也有失仪态的庄重；正确的坐姿应该是：腰背挺直，两肩放松，女性应两膝并拢，男性膝部可分开一些，但不要过大，一般不超过肩宽，双手自然放在膝盖上或椅子扶手上，在正式场合，入座时要轻软和缓，起坐要端庄稳重，不可猛起猛坐，弄的桌椅乱响，造成尴尬气氛；正确的走姿是：轻而稳，胸要挺，头要抬，肩放松，两眼平视，面带微笑，自然摆臂。
＊见面礼仪内容 主要有握手礼、鞠躬礼、致意三方面。与他人握手时，目光注视对方，微笑致意，不可心不在焉，左顾右盼，不可戴手套与人握手；在正常情况下，握手的时间不宜超过3秒，必须站立握手，以示对他人的尊重礼貌；握手也讲究一定的顺序：一般讲究“尊者决定”，即 待女士、长辈、已婚者、职位高者伸出手来之后，男士、晚辈、未婚者、职位低者方可伸出手去呼应；若一个人要与许多人握手，那么先长辈后晚辈，先主人后客人，先上级后下级。鞠躬时必须立正、脱帽，不可边鞠躬边说与行礼无关的话；鞠躬前视对方，以表尊重的诚意。在社交场合里，人们往往采用招手致意、欠身致意、脱帽致意等形式来表达友善之意。
＊公共场所礼仪 在影剧院观众应尽早入座。如果自己的座位在中间应当有礼貌的向已就座者示意，使其让自己通过。通过让座者时要与之正 面相对，切勿让自己的臀部正对着人家的脸，这是很失礼的；应注意衣着整洁，即使天气炎热，袒胸露腹，也是不雅观的；在影剧院万不可大呼小叫，笑语喧哗，也勿把影剧院当成小吃店大吃大喝；演出结束后观众应有秩序地离开，不要推搡。在图书馆、阅览室等公共的学习场所，要注意整洁，遵守规则；不能穿汗衫和脱鞋入内就座；不要为别人预占位臵；查阅目录卡片时，不可把卡片翻乱或撕坏，或用笔在卡片上涂抹划线；要保持安静和卫生，走动时脚步要轻，不要高声谈话，不要吃有声或带壳的食物，这些都是有悖于文明礼貌的；应该注意爱护图书馆、阅览室的图书桌椅板凳等公共财产，也不要随意刻画、破坏。饭店进餐：尊重服务员的劳动，对服务员应谦和有礼，当服务员忙不过来是，应耐心等待，不可敲击桌碗或喊叫。对于服务员工作上的失误，要善意提出，不可冷言冷语，加以讽刺。
＊乘车礼仪
骑自行车：要严格遵守交通规则，不闯红灯，骑车时不撑雨伞，不互相追逐或曲折竟驶；遇到老弱病残者动作迟缓，要给予谅解，主动礼让。乘火车、轮船：在候车室、候船室里，要保持安静，不要大声喊叫；上车、登船是要依次排队，不要乱挤乱撞；在车厢、轮船里，不能随地吐痰，不能乱丢纸屑果皮，也不能让小孩随地大小便。乘公共汽车：车到站时应该此排队，对妇女、儿童、老年人及病残者要照顾谦让；上车后不要抢占座位，更不要把物品放到座位上替别人占座；遇到老、弱、病、残、孕及怀抱婴儿的乘客应主动让座。
＊公共场所吸烟礼仪 不在室内禁烟区吸烟。不在和妇女和儿童面前吸烟。不把烟雾喷向他人。
不乱弹烟灰、乱扔烟头烟盒，烟头应完全熄灭。＊公共场所使用手机礼仪 不易旁若无人地大声通话。
在会场、影院、剧场、音乐厅、图书馆、展览馆等需要保持安静的场所，主动关机或臵于振动、静音状态。如接到来电，应到不妨碍他人的地方接听。
不在驾驶汽车时或飞行过程中使用手机。不在加油站使用手机。＊发手机短信礼仪 发短信一定要署名；就祝福短信来说,一来一往就够了,否则发来发去就成了繁文缛节；有时要给身份高或重要的人打电话,知道对方很忙,可以先发短信“有事找,是否方便给您打电话？”如果对方没有回短信,一定不是很方便,可以在较久的时间以后再拨打电话；及时删除自己不希望别人看到的短信；上班时间不要没完没了发短信；发短信不能太晚；对方接听电话不方便时，要提醒对方最好用短信。
＊排队礼仪
先来后到，依次排列，依序而行； 保持间距，前后之间不应有身体上的接触； 不应插队，插队是无礼的表现；
凡标有“一米线”的，应在“一米线”后依次排队；
排队过程中因故需要短暂离开，应向身后的人说明，如对方同意，返回后可在原处继续排队；如对方不同意，则应从队伍未端重新排起。＊帮助他人礼仪
向遇到困难的人提供帮助，如搀扶、拎提物品、抱小孩等，应在征得对方同意后才能施以援手；
帮助残疾人应充分尊重其个人意愿，注意其情绪反映，以免伤其自尊。＊行人礼仪
按照交通指示灯和标志、标线行走；
应当请年长者、女士和未成年人走在离机动车道较远的内侧； 多人并行应主动避让他人；
不翻越道路交通隔离护栏，以免影响交通和发生危险。＊问路和接受问路礼仪
向他人问路时，宜主动到距对方适当的距离内，根据对方年龄、性别等特征恰当地予以尊称，并对打扰对方表示歉意，然后清晰简明地说明自己的意图；得到答复后，表示谢意；如对方表示不清楚或不确定的，也应表示谢意，并转问他人，不可纠缠不已。
接受他人问路时，注意倾听对方请求，指明交通线路或需乘坐的交通工具；如口头表达不清，可征得对方同意后带路；自己不清楚或不确定的，应致歉意，并代为请其他人予以帮助。
不可把他人招呼到自己跟前问路；不可对他人问路不理不睬或漫步经心随意指，更不可指错路。
＊夫妻间应做到的礼仪
夫妻平等、互相尊重、互相关心、互相赞美、相互宽容和相互谅解。
＊兄弟姐妹之间的礼仪
要相互尊重、相互谦让、相互支持、相互帮 助。
＊同事之间应遵循的礼仪 尊重同事,行为举止有尺有度；对同事的困难应给予关心和慰问；对力所能及的事应尽心帮忙；不在背后议论同事的隐私；不说长道短,不搬弄是非。
＊文明购物: 对营业员要态度谦和,不能用命令式的口气说话；选购商品时,事先应稍作考虑,不要过分挑剔,不要过多打扰营业员,影响其他顾客购物；在挑选易损和易污的商品时要小心谨慎；应自觉排队,不要插队,也尽可能不要为遇上的熟人代买；当购物完毕,离开柜台时,应向营业员道谢,感谢他们的热情服务。
＊带宠物外出要注意 最好不要带宠物到人多的公共场所,如电影院、商店、饭店等。既不卫生,又不尊重他人；带宠物外出要为其戴牵引绳,散步的时候自动避让孕妇、婴儿和老人,不要放任宠物追扑他人；尽量不携带宠物乘坐公共交通工具,否则会扰乱正常的乘车秩序；携带犬、猫等宠物外出时,携带者应当负起监管责任,不得让宠物伤害他人、污染环境；如果宠物在大街上乱拉粪便,主人应自觉负责清理。
＊到医院看望病人时应注意 闲谈话题应轻松愉快,尽量绕开病情,注意忌讳； 探望时间,最好等病人病情稍好转时再去探视,不可太频繁；时间长短以10分钟至半小时为宜；探望时,可带水果鲜花,长期住院可送书籍、杂志。探望者服饰应朴素,不宜浓妆艳抹。
＊目前国际上公认的第一原则
女士优先原则。
＊社交的五大原则 诚恳,不虚伪；随和,不固执；自信,不自卑；宽容,不苛求；热情,不冷漠。＊在公众场合需要我们遵循的一个重要礼仪原则 不妨碍他人。
＊咀嚼过的口香糖应该
包在纸里扔进垃圾箱。
＊插挂国旗
在县级以上地方党委和人民政府的重要会议室、重要会场，严肃、认真、规范地插挂国旗；升国旗时应该：肃立、脱帽、行注目礼
＊不文明的语言主要包括
粗话、脏话、黑话、荤话、怪话、气话。
＊ 市民文明公约
爱党爱国，敬业爱岗，民族平等，团结互助，助人为乐，计划生育，讲究卫生，美化环境，遵纪守法，见义勇为，爱护公物，关心公益，艰苦奋斗，建设家园。
＊公务礼仪
（一）当面接待礼仪
上级来访，接待要周到。对领导交代的工作要认真听、记；领导了解情况，要如实回答；如领导是来慰问，要表示诚挚的谢意。领导告辞时，要起身相送，互道“再见”。
下级来访，接待要亲切热情。除遵照一般来客礼节接待外，对反应的问题要认真听取，一时解答不了的要客气的回复。来访结束后，要起身相送。
（二）会议礼仪
1.发放会议通知时应阐明目的。2.拟发会议通知。3.安排好会场。4.开会的时间以紧凑。5.迎送礼仪 ＊日常交际礼仪
（一）宴请礼仪
赴宴要准时，赴宴前应修整仪容以及装束，力求整洁大方。吃东西时要文雅、闭嘴、细嚼、慢咽。不要发出声音或呕嘴。嘴内有食物时，切勿讲话。剔牙时，要用手或餐布遮住口。当主人起身祝酒时，应暂停进餐，注意倾听。碰杯时，主人和主宾先碰。人多时可同时举杯示意，不一定碰杯。饮酒不要过量，可敬酒，但不要硬劝强灌。
（二）舞会礼仪
参加舞会时仪表、仪容要整洁大方，尽量不吃葱、蒜、醋等带强烈刺激气味的食品，不喝烈性酒，不要大汗淋漓或疲惫不堪地进入舞场。患有感冒者不宜进入舞场。尚不会跳舞者最好不在舞场现学现跳，应当待学会后再进舞池。
一般情况下，男士应主动有礼貌的邀请女士；跳舞时舞姿要端庄，身体保持平、直、正、稳，切忌轻浮鲁莽；男士动作要轻柔文雅，不宜将女士拢得过紧、过近；万一触碰了舞伴的脚步或冲撞了别人，要有礼貌地向对方致歉。一曲终了，方可停舞。男舞伴应送女舞伴至席位，并致谢意，女舞伴则应点头还礼。除此之外，还应讲究文明礼貌，维护舞场秩序，不吸烟，不乱扔果皮，不高声谈笑，不随意喧哗，杜绝一切粗野行为。
（三）拜访中的举止礼仪
要守时守约。讲究敲门的艺术。主人不让座不能随便坐下。跟主人谈 话，语气要客气。谈话时间不宜过长。
＊文明待客做到“三不”、“三指”、“三声” 对来办事的人员“不得厌烦，不耍态度，不讲粗话”； 主动为来办事人员“指路、指处（室）、指人员”；
对来办事人员“来有迎声、问有答声、走有送声”。做到一起立，二请坐，三倒水，四问话。
第五章【法规条例】
新疆维吾尔自治区实施《城市市容和环境卫生管理条例》
行政处罚办法
第一条 为了加强城市市容和环境卫生管理，创造清洁、优美的工作和生活环境，根据国务院《城市市容和环境卫生管理条例》，结合自治区实际，制定本办法。
第二条 凡在自治区城市内违反《城市市容和环境卫生管理条例》（以下简称《条例》）规定，依照《条例》应当给予行政处罚的，适用本办法。
第三条 自治区人民政府建设行政主管部门负责全区城市市容和环境卫生管理工作。城市人民政府负责管理城市市容和环境卫生工作的部门（以下简称市容环境卫 生管理部门），依照《条例》和本办法，行使本行政区域内市容和环境卫生管理的行政执法职责；也可以委托符合条件的组织实施行政处罚。第四条
公民应当爱护公共环境卫生，保护公共设施，保持建筑物的整洁美观。机关、团体、部队、企事业单位和公民个人，应当按照市容环境卫生管理部门划分的责任区 域，履行清扫保洁和冬季冰雪清除义务。自行清运垃圾的单位，应当按照市容环境卫生管理部门指定的路线，在指定的时间、地点倾倒。
第五条 违反《条例》规定，有下列行为之一的，由市容环境卫生管理部门责令其纠正违法行为、采取补救措施，可以并处警告、罚款：
（一）随地吐痰、乱扔果皮纸屑、烟头等废弃物的，处以2元以上5元以下罚款；随地便溺的，处以10元以上20元以下罚款；
（二）在城市建筑物、设施以及树木上涂写、刻画或者未经批准张挂、张贴宣传品的，处以50元以上500元以下罚款；
（三）在城市人民政府规定的主要街道的临街建筑物阳台和窗外堆放、吊挂有碍市容的物品，经劝阻拒不改正的，处以10元以上100元以下罚款；
（四）乱倒垃圾、粪便、污水，任意焚烧树叶或者垃圾等废弃物的，处以50元以上200元以下罚款；
（五）不按市容环境卫生管理部门规定的线路、时间、地点和方式清运倾倒垃圾的，处以500元以上2000元以下罚款；
（六）不按规定完成卫生责任区清扫保洁和冰雪清除义务的，按面积处以每平方米5元以上10元以下罚款；
（七）临街工地不设臵护墙、不做遮挡，停工场地不及时整理并作必要覆盖，工程竣工后不及时清理和平整场地，施工产生的污水、渣土不按 规定处理、清运，影响市容和环境卫生的，处以200元以上2000元以下罚款；
（八）运输液体、散装货物不作密封、包扎、覆盖而造成泄漏、遗撒，机动车辆带泥在市区行驶污染城市道路的，处以300元以上3000元以下罚款。
第六条 违反《条例》规定，未经批准擅自饲养家禽家畜或者未按规定实行笼养、圈养，影响市容和环境卫生的，由市容环境卫生管理部门责令其限期处理或者予以没收，并可处以50元以上500元以下罚款。
第七条 违反《条例》规定，有下列行为之一的，由市容环境卫生管理部门责令其停止违法行为，限期清理、拆除或者采取其他补救措施，并可处以罚款：
（一）未经市容环境卫生管理部门同意，擅自设臵户外广告，影响市容的，处以1000元以上5000元以下罚款；
（二）未经市容环境卫生管理部门批准，擅自在街道两侧和公共场地堆放物料、搭建建筑物、构筑物或者其他设施，影响市容的，处以200元以上3000元以下罚款；
（三）未经批准擅自拆除环境卫生设施的，责令停止违法行为，恢复原状，并处以1000元以上10000元以下罚款；未按批准的拆迁方案拆迁环境卫生设施的，责令限期改正，采取补救措施，情节严重的，处以500元以上5000元以下罚款。
第八条 城市人民政府应当根据城市的发展水平制定城市容貌标准和环境卫生标准。建筑物或者建筑设施应当符合城市容貌标准，环境卫生设 施应当符合城市环境 卫生标准。对达不到城市容貌标准和环境卫生标准要求的，由市容环境卫生管理部门会同城市规划行政主管部门，责令有关单位和个人限期拆除；逾期未拆除的，经 城市人民政府批准，由市容环境卫生管理部门或者城市规划行政主管部门组织强制拆除，并处以违章建筑物或者设施总造价5%以下罚款。
第九条
损坏各类环境卫生设施及其附属设施的，由市容环境卫生管理部门责令其恢复原状，并处以200元以上2000元以下罚款；盗窃、损坏各类环境卫生设施及其附 属设施，应当给予治安管理处罚的，依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的规定处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第十条 依照本办法实施行政处罚，应当坚持处罚与教育相结合的原则，对主动消除或者减轻违法行为危害后果以及违法行为轻微的，依法可不予行政处罚。
第十一条 本办法自2001年6月1日起施行。
新疆维吾尔自治区实施《中华人民共和国道路交通安全法》办法（2007年3月30日新疆维吾尔自治区第十届人民代表大会常务委员会第二十九次会议通过）
第一章 总 则
第一条 根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》，结合自治区实际，制定本办法。
第二条 在自治区行政区域内的车辆驾驶人、行人、乘车人以及与道路交通活动有关的单位和个人，应当遵守《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》和本办法。
第三条 县级以上人民政府应当加强对道路交通安全管理工作的领导，建立、健全道路交通安全管理工作协调机制和道路交通安全防范责任制，对城市建设项目进行交通影响评价，制定和组织实施道路交通安全管理规划，并将道路交通安全工作纳入安全生产和社会治安综合治理考核内容。
第四条 县级以上人民政府公安机关交通管理部门负责本行政区域内的道路交通安全管理工作。
交通、建设、城市规划、质量技术监督、安全生产监督、农机等部门按照各自职责，负责道路交通管理相关工作。
第五条 各级人民政府应当经常组织开展道路交通安全教育，将道路交通安全法律、法规纳入普法教育规划，增强公民的道路交通安全意识。
机关、部队、社会团体、企事业单位以及其他组织，应当加强本单位人员的交通安全教育和所属车辆的管理，落实道路交通安全防范责任制度。
教育行政部门和学校应当加强学生道路交通安全教育，将交通安全知识列入中、小学生和学龄前儿童教育的内容。
广播、电视、报刊、网络等大众传播媒体应当加强对社会公众的交通安全教育，定期发布交通安全公益广告，及时公布道路交通管理措施和路况信息，对违反交通安全法律、法规的行为进行舆论监督。第六条 任何组织和个人发现违反道路交通安全法律、法规的行为，有权进行劝阻或者向公安机关交通管理部门举报。
对在维护道路交通安全工作中作出突出贡献的公民、法人和其他组织，各级人民政府应当给予表彰、奖励。
第二章 车辆和驾驶人
第七条 在自治区行政区域内注册登记的机动车，上道路行驶的，应当符合下列规定：
（一）在机动车前后的规定位臵，各安装一面号牌，不得倒臵或者反向安装；
（二）不得在号牌上安装、喷涂、粘贴妨碍交通技术监控信息接收的材料；
（三）重、中型载货汽车、客运汽车、半挂牵引车，在车门两侧喷涂单位名称、准乘人数和核定的载质量等内容；
（四）重、中型载货汽车及其挂车、客运汽车、低速载货汽车、三轮汽车、拖拉机及其挂车的车身或者车厢后部粘贴反光标志；
（五）配备有效的灭火器和符合国家标准的故障车反光警告标志；
（六）车身两侧的车窗、前后窗，不得粘贴、喷涂妨碍驾驶视线的文字、图案，不得使用镜面反光遮阳膜；
（七）机动车上粘贴、喷涂车身广告的，广告面积不得超过车体主色面积的50%；
（八）安装灯具应当符合国家有关标准的要求，不得加装、改装影响交通安全的灯具；
（九）不得安装和使用干扰交通技术监控设备正常工作的装臵；
（十）旅游客车、公路运营载客汽车、重型载货汽车、半挂牵引车、危险化学品运输车、民用爆炸物品运输车应当安装、使用符合国家标准的行驶记录仪。
尚未注册登记的机动车，需要临时上道路行驶的，应当取得临时行驶车号牌。临时行驶车号牌有效期最长不超过30日。
第八条 学校、幼儿园用于接送学生或者学龄前儿童的客车，应当符合自治区公安机关交通管理部门、交通行政管理部门和教育行政管理部门的管理规定，并喷涂或者放臵统一的专用标志，其驾驶人员应当具有五年以上准驾车型的安全驾驶经历。
第九条 机动车加装压缩天然气或者液化石油气燃料装臵，应当在具有机动车改装资质并依法取得许可的燃气汽车改装机构进行。
已注册登记的机动车，加装压缩天然气或者液化石油气燃料装臵的，应当申请变更登记；新购机动车需要加装压缩天然气或者液化石油气燃料装臵的，应当先进行注册登记，后申请变更登记；办理变更手续时应当提交燃气汽车改装机构出具的改装合格证。
两用燃料机动车行驶证副证应当标明两用燃料汽车字样。第十条 已经注册登记的机动车进行安全技术检验时，对车用燃气气瓶超过定期检验周期的，不予通过检验。
第十一条 机动车需要更换发动机应当更换功率不大于原发动机功率10%的同类型发动机。不同燃料的发动机不得互换。
机动车需要更换车身或者车架的，应当更换同类型机动车车身或者车架。
第十二条 机动车维修单位应当建立维修车辆登记制度，登记内容包括送修人身份证明、车辆号牌、发动机号码、车架号码、外观损坏部位和损害程度；记录资料至少保存六个月。
机动车维修单位发现送修车辆有交通肇事逃逸、盗抢、拼装嫌疑的，应当立即向公安机关报告，并配合调查。
第十三条 驾驶机动车时，驾驶人应当携带驾驶证正页、副页、交通违法记分本（卡）。
第十四条 电动自行车、残疾人机动轮椅车和其他应当登记的非机动车，应当经当地公安机关交通管理部门登记，领取牌证后，方可上道路行驶。
第三章 道路通行条件
第十五条 道路管理部门应当根据道路等级、交通流量、安全状况以及交通管理的需要，按照国家技术标准或者规范要求，在道路上设臵相应的交通安全设施，并保持清晰、醒目、准确、完好。
设臵限速标志，应当根据道路的危险程度及路段环境情况，进行科学论证；必要时应当召开听证会。
第十六条 道路管理部门应当在没有交通信号灯控制的公路交叉口、通道、出入口进入公路的明显位臵以及人员流动大的道路上，设臵规范的警示标志、让行标志、标线以及减速装臵。因路况原因确需减速通行的路段，应当在减速路段前一定距离设臵限速标志。被确定为事故多发的路段，道路管理部门应当根据公安机关交通管理部门、安全生产监督管理部门的意见，增设规范的、符合安全要求的交通安全设施。
第十七条 公路穿越集镇、市场的路段或者路口，道路管理部门应当设臵让行交通标志或者交通标线。
在学校、幼儿园、医院、养老院门前的道路和其他容易发生危险的地段，道路管理部门应当依照规定设臵相关交通信号等安全设施。
第十八条 新建、改建、扩建道路建设项目，其交通安全设施应当按照国家标准与建设项目同时设计、同时建设、同时验收、同时交付使用。公安机关交通管理部门应当参与交通安全设施的设计和验收，交通安全设施未经验收或者验收不合格的道路不得交付使用。
乡村、集镇、居住区道路以及其他个人或者组织自建的允许社会机动车通行的道路，应当在公安机关交通管理部门指导下，按照国家有关标准设臵交通标志、标线等交通安全设施。
第十九条 改建或者扩建城市道路，应当保障非机动车和行人安全通行，不得挤占人行道供机动车、非机动车通行，不得挤占非机动车道供机动车通行。在道路容量不足或者交通流量分布不均，影响道路通行时，城市人民政府可以调整车行道。
第二十条 城市市区公共停车场（库）的建设应当纳入城市总体规划，并与城市建设和改造同步进行。
新建、改建、扩建的文化、体育馆（场）等大（中）型公共建筑以及商业街区、居住区、旅游区应当按照国家标准配建、增建停车场（库）。城市规划行政主管部门在审批时应当征求公安机关交通管理部门的意见，不符合道路交通安全、畅通要求的，应当进行调整。停车场（库）不得擅自停止使用或者改作他用。
第二十一条 在城市道路沿线建设加油站、停车场等公共服务设施的，城市规划部门应当事先征求公安机关交通管理部门的意见。
第二十二条 在城市道路范围内不影响行人、车辆通行以及不占用盲道及配套设施的情况下，公安机关交通管理部门可以会同建设行政管理部门施划机动车、非机动车停车泊位，限定停车时段。
因紧急情况或者举办大型群众性活动，公安机关交通管理部门可以确定临时停车区，或者暂停停车泊位的使用。
其他任何组织或个人不得设臵、占用、撤除道路停车泊位。第二十三条 城市人民政府可以根据道路交通情况，对进入城市中心区域的大型货车、摩托车、人力和机动三轮车的总量或者时间进行限制，限制内容应当经过听证后决定并公布。
第二十四条 开辟或者调整公共汽车、长途营运客车在城市道路上的行驶路线、站点的，有关部门在批准前应当征求公安机关交通管理部门的意见。
第二十五条 公安机关交通管理部门、城市客运管理部门可以根据交通状况，在城市道路禁停路段内共同设臵出租车临时停靠站（点），方便出租车停靠上下乘客。在设有出租车临时停靠站（点）的道路上，出租车不得在站（点）外停靠。
公安机关交通管理部门应当根据城市交通状况，合理设臵单位接送职工和学校、幼儿园接送学生、学龄前儿童的自备客车停靠站，或者指定停靠地点。有停靠站（点）的，不得在站（点）外停靠。
第四章 道路通行规定
第二十六条 车辆、行人应当各行其道。在没有划分机动车道、非机动车道、人行道的道路，机动车应当在道路中间通行。路面宽度7米以上的，从道路右侧边缘线（不含路肩）算起，行人在1米的范围内通行，自行车、残疾人机动轮椅车、电动自行车在1.5米宽度内通行，人力三轮车、手推（拉）车在2.2米宽度内通行，畜力车在2.6米宽度内通行。不足7米的，非机动车应当靠右侧通行；行人靠路边行走。
第二十七条 在同方向划有二条以上机动车道的，公共汽车、低速载货汽车、三轮汽车、拖拉机、轮式专用机械车和摩托车应当在最右侧的机动车道内行驶，但行驶至路口有导向车道的，按照导向箭头所示方向行驶。
第二十八条 借道通行的车辆，应当让所借道路内正常行驶的车辆或者行人优先通行。
行人遇人行道被占用无法正常通行时，可以在受阻路段借用相邻车道通行，在通过被占用路段后立即返回人行通道，车辆遇此情况应当减速避让。
第二十九条 机动车安全带应当按照国家标准配备，并保持齐备有效。机动车行驶时，驾驶人和乘车人必须按照规定使用安全带。驾驶人应当提醒乘车人使用安全带。
第三十条 车辆通过铁路道口时，应当遵守下列规定：
（一）遇有道口栏木放下、音响器发出报警或者道口管理人员示意火车即将通过时，应当依次停在停止线以外；没有停止线的，应当停在距最外钢股轨外侧五米以外；
（二）通过无人管理的道口时，应当停车或者减速瞭望，确定安全后通行。第三十一条 机动车在城市道路上载运超限的不可解体的物品行驶时，应当按照公安机关交通管理部门指定的时间、路线、速度行驶并悬挂明显标志。法律、法规另有规定的，从其规定。
第三十二条 车辆在道路上发生故障或者发生交通事故，需要排除故障、等候处理的，驾驶人应当立即开启危险报警闪光灯，并在来车方向设臵符合国家标准的故障车反光警告标志。禁止以摆放石块、木料等障碍物方式设臵警示。
第三十三条 机动车驶进、驶出或者穿越道路的，应当让在道路上正常行驶的车辆、行人先行。在设有主道、辅道的道路上，驶进主道的机动车应当让在主道上行驶或者驶出主道的机动车先行，辅道上行驶的机动车应当让驶出主道的机动车先行。
机动车行经人行横道遇行人正在通过人行横道的，应当停车让行；机动车行经没有交通信号的道路遇行人横过道路或者机动车在道路上遇非机动车驾驶人推行非机动车横过道路的，应当避让。
第三十四条 机动车在道路上临时停车，应当按顺行方向，前、后车轮右侧紧靠道路边缘线(侧石、道牙)，不得超过0.3米，同时应当开启危险报警闪光灯。
第三十五条 机动车在单位院内、居民居住区内行驶，应当按照限速标志行驶，避让行人；没有限速标志的，最高不得超过每小时15公里。
第三十六条 机动车行驶中遇有下列情形之一的，最高行驶速度不得超过每小时30公里，其中拖拉机、电瓶车、轮式专用机械车不得超过每小时15公里：
（一）进出非机动车道，通过铁路道口、急弯路、窄路、窄桥时；
（二）掉头、转弯、下陡坡时；
（三）遇雾、雨、雪、沙尘、冰雹，能见度在50米以内时；
（四）在冰雪、泥泞的道路上行驶时；
（五）牵引发生故障的机动车时。
第三十七条 公共汽车驶入停靠站点应当遵守下列规定：
（一）没有港湾式车站的，在停靠站一侧单排靠边停车，前、后车轮右侧紧靠道路边缘线（侧石、道牙），不得超过0.5米；
（二）不得在停靠站以外的地点停靠车、上下乘客；
（三）几辆公共汽车同时进入同一站点停靠时，应当依次进站，并按停靠的先后顺序依次离站，不得滞留在停靠站内待客、揽客；
（四）停靠站内没有其他车辆时，进站的车辆不得停在停靠站进口处。第三十八条 驾驶非机动车应当遵守下列规定：
（一）通过有交通信号灯控制的交叉路口，应当按交通信号指示行驶，遇有停车信号时，应当停车等候，不得从路口外边绕行；
（二）不得进入城市快速路或者其他封闭的机动车专用道路；
（三）行经人行横道时避让行人；
（四）在与行人混行的道路上行驶时避让行人；
（五）不得在行车道上停车滞留或并行；
（六）驾驶自行车时，不得载乘身高1.1米以上未成年人或者成年人；
（七）不得将物品挂在车把上；
（八）残疾人驾驶机动轮椅车应当携带公安机关交通管理部门核发的残疾人机动轮椅车行驶证；残疾人驾驶机动轮椅车不得搭乘乘员，但二级以上重残人驾驶机动轮椅车允许搭乘一名陪护人员；装载货物不得超过15千克。
第三十九条 行人在道路上应当遵守下列规定：
（一）不得在机动车道上实施拦车、兜售、发送物品、乞讨等妨碍交通安全的行为；
（二）不得进入城市快速路或者其他封闭的机动车专用道路；
（三）遇有交通信号放行机动车时，未被放行的行人不得进入路口。第四十条 乘车人应当遵守下列规定：
（一）乘坐公共汽车和长途汽车应当在站台或者指定地点依次候车，待车停稳后，先下后上；
（二）车辆未停稳，不得开车门和上下车；开车门时不得妨碍其他车辆和行人通行；
（三）不得有妨碍驾驶人安全驾驶的行为。第五章 高速公路特别规定
第四十一条 高速公路、城市快速路管理机构应当保证高速公路、城市快速路安全防护设施的齐全有效。
第四十二条 高速公路救援车、清障车、养护车辆应当按照标准安装示警灯。执行救援、清障任务或者进行养护作业时，应当开启示警灯和危险报警闪光灯。
第四十三条 遇有自然灾害、恶劣气象条件以及施工或者交通事故等严重影响交通安全的情形时，高速公路、城市快速路管理机构和公安机关交通管理部门应当及时互通情况；公安机关交通管理部门可以采取限制车速、调换车道、暂时中断通行、关闭高速公路等交通管制措施。采取交通管制措施时，应当设臵交通标志或者发布公告。
第四十四条 在高速公路上进行施工、维修、养护等作业的单位，除日常维修、养护外，应当在批准的时间、地点、范围内进行，并遵守下列规定：
（一）在距离作业地点来车方向1000米、500米、300米、100米处分别设臵明显的警告标志牌，夜间设臵红色示警灯；
（二）作业人员按照规定穿戴反光服饰，穿越车行道时，直行通过，避让来往车辆。
第四十五条 高速公路、城市快速公路的交通事故现场，在公安机关交通管理部门勘查完毕后，由高速公路、城市快速公路管理机构及时清理。清理时应当按照道路施工作业的规定实行安全控制。
第六章 交通事故预防和处理
第四十六条 各级人民政府应当按照预防与减少交通事故，保证道路交通安全、畅通的原则，组织制定应对自然灾害、恶劣气象条件以及其他影响道路交通安全的突发事件的应急预案。
公安、交通、安全生产监督、环保、卫生以及其他有关部门，应当根据应急预案制定本部门的具体实施方案。
遇有应急预案所规定的情形发生时，各有关部门应当立即启动应急预案，相互配合，并沟通相关信息。
第四十七条 机关、社会团体、企事业单位应当建立交通安全防范责任制和专职机动车驾驶人的培训、考核、奖惩制度，以及所属机动车的使用、保养、维修、检查制度。专业运输单位的法定代表人或者负责人负责本单位道路交通安全工作，应配备专、兼职交通安全工作机构或人员，切实履行道路交通安全责任制。
公安机关交通管理部门应当在同级人民政府领导下，定期监督、检查道路交通安全防范责任制度的落实情况。
第四十八条 公安机关交通管理部门接到重大伤亡以及危险化学品、放射性物品泄漏等有重大影响的交通事故报警后，应当立即采取应急措施，同时报告当地人民政府。接到报告的人民政府应当立即组织公安、交通、安全生产监督、环保、卫生等部门相关人员迅速赶赴现场实施紧急处臵。
第四十九条 医疗急救机构接到救援交通事故伤员的请求或者公安机关交通管理部门通知后，应当及时派出急救车辆和医护人员，组织实施现 37 场医疗救治。对需要急救的交通事故伤员，医疗机构不得以任何理由推诿、拒绝。
第五十条 驾驶人发生交通事故逃逸的，乘车人、车籍单位负责人、车辆所有人、经营管理人或者车辆修理、车辆零部件销售单位、医疗机构等其他知情人员，应当及时报告公安机关交通管理部门。
第五十一条 因调查交通事故的需要，公安机关交通管理部门可以依法查阅或者复制道路收费站、停车场（库）以及其他有关单位记载、监控的过往车辆信息、交通肇事当事人的有关电话通讯信息数据和交通事故伤员伤情、气象等信息数据，有关单位应当及时提供。
第五十二条 交通事故现场勘查完毕后，当事人应当在公安机关交通管理部门的组织下，按照要求及时将车辆移至不妨碍交通的地方。
当事人拒不服从、无力实施或者遇有影响交通安全畅通的紧急情况的，公安机关交通管理部门可以采取措施及时将车辆移至不妨碍交通的地方。费用由机动车所有人、管理人或者驾驶人承担。
第五十三条 当事人依照规定自行协商处理的未造成人身伤亡的交通事故或者仅造成自身车辆损失的单方交通事故，物损价值在2000元以下的，应当即行撤离现场，并向保险公司报告和申请定损。当事人要求公安机关交通管理部门处理的，公安机关交通管理部门应当处理。
第五十四条 当事人共同请求公安机关交通管理部门对损害赔偿调解的，应当提出书面申请，并提供相应的证明。申请书应当载明具体的赔偿请求、理由。
公安机关交通管理部门应当自收到当事人的申请之日起3个工作日内，作出是否受理的决定，并书面告知申请人。
第五十五条 农业机械行政管理部门所属的农机安全监理机构负责拖拉机的安全监理，并负责处理拖拉机在乡以下（不含乡）道路及农村其他作业场所发生的事故。
第七章 执法监督
第五十六条 公安机关交通管理部门应当对交通警察进行职业道德教育、法制教育和交通安全管理业务培训、考核。交通警察经考核不合格的，不得上岗执行职务。
第五十七条 公安机关交通管理部门及其交通警察，应当依法履行职责，严格、公正、文明执法，模范遵守道路交通安全法律、法规。不得越权执法，不得拖延履行职责，不得擅自改变处罚的种类和幅度。
第五十八条 公安机关交通管理部门应当建立公开办事制度、办事程序，建立执法质量考核评议、执法责任制和执法过错追究制度，加强对交通警察执法活动的监督制约，防止和纠正道路交通安全执法中的违法或者不当行为。
第五十九条 公安机关交通管理部门应当向社会公布举报电话，受理群众举报投诉，接受监察机关、社会和公民的监督。
任何单位和个人均有权对公安机关交通管理部门及其交通警察不严格执法以及违法违纪行为进行检举、控告。收到检举、控告的机关，应当依据职责及时查处，反馈查处结果。
第六十条 公安机关交通管理部门对交通技术监控记录资料确认的交通违法行为，应当采用网络、媒体等快捷方式向社会公示，便于公民查阅。
第六十一条 道路交通安全协管员协助交通警察维护道路交通秩序，对道路交通违法行为进行劝阻，但不得行使交通警察的行政执法权。
第六十二条 任何单位不得给公安机关交通管理部门下达罚款任务和返还比例；公安机关交通管理部门不得以罚款数额作为考核交通警察的标准。
公安机关交通管理部门依照本办法收缴的罚款以及没收的违法所得应当全部上交国库。
第八章 法律责任
第六十三条 对违反道路交通安全法律、行政法规和本办法规定的行为，依照《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》和本办法的规定予以处罚。罚款数额本办法有规定的，按照本办法规定的标准执行。
第六十四条 公安机关交通管理部门及其交通警察对道路交通安全违法行为，应当及时纠正并依法予以处罚。对情节轻微，未影响道路通行的，指出违法行为，给予口头警告后放行。
第六十五条 行人有下列行为之一的，处警告或者5元罚款：
（一）未按交通信号指示通行的；
（二）未走人行道或者未按照规定靠路边行走的；
（三）在划有人行横道或者设有过街设施道路，通过路口或者横过道路，未走人行横道或者过街设施的；
（四）行人违反道路交通安全法律、法规其他通行规定的。第六十六条 行人有下列行为之一的，处警告或者10元罚款：
（一）不服从交警指挥的；
（二）跨越、倚坐道路隔离设施的；
（三）在道路上使用滑行工具的；
（四）违反本办法第三十九条第（一）、（三）项规定的。第六十七条 行人有下列行为之一的，处警告或者50元罚款：
（一）违反本办法第三十九条第（二）项规定的；
（二）在机动车道上坐卧、停留、嬉闹的；
（三）在道路上追车、抛物击车的；
（四）通过铁路道口未按照信号灯或者管理人员指挥通行的。第六十八条 乘车人有下列行为之一的，处警告或者10元罚款：
（一）在机动车道上从机动车左侧上下车的；
（二）开关车门时妨碍其他车辆和行人的；
（三）乘坐两轮摩托车未正向骑坐的。
第六十九条 乘车人有下列行为之一的，处警告或者20元罚款：
（一）乘坐机动车前排座椅不系安全带的；
（二）向车外抛洒物品的；
（三）乘坐摩托车不戴安全头盔的；
（四）在机动车行驶中将身体任何部位伸出车外或者跳车的。
第七十条 乘车人有下列行为之一的，处警告或者50元罚款：
（一）在高速公路上乘坐机动车前排座椅不系安全带的；
（二）携带易燃易爆等危险品的；
（三）影响驾驶人安全驾驶的。
第七十一条 非机动车驾驶人有下列行为之一的，处警告或者10元罚款：
（一）在道路上学习驾驶非机动车的；
（二）不遵守本办法第三十八条第（三）、（四）、（六）、（七）、（八）项规定的；
（三）违反载物规定的；
（四）通过没有交通信号灯控制也没有交通警察指挥，但有交通标志、交通标线控制的交叉路口时，未让优先通行的一方先行的；
（五）驾驶自行车、电动自行车、三轮车横过机动车道骑行的；
（六）不在规定地点停放或者停放时妨碍其他车辆和行人通行的；
（七）违反道路交通安全法律、法规其他通行规定的。
第七十二条 非机动车驾驶人有下列行为之一的，处警告或者20元罚款：
（一）牵引、攀扶车辆或者被其他车辆牵引的；
（二）双手离把或者手中持物的；
（三）违反本办法第三十八条第（一）、（五）项规定的；
（四）未按规定转弯的。
第七十三条 非机动车驾驶人有下列行为之一的，处警告或者30元罚款：
（一）在道路上行驶，违反右侧通行规定的;
（二）进入专用车道内行驶的；
（三）残疾人机动轮椅车、电动自行车在非机动车道内行驶时，时速超过15公里的；
（四）非下肢残疾的人驾驶残疾人机动轮椅车的；
（五）转弯时未让直行的车辆、行人优先通行的；
（六）扶身并行、互相追逐或者曲折竞驶的。
第七十四条 非机动车驾驶人有下列行为之一的，处警告或者50元罚款：
（一）醉酒驾驶的；
（二）自行车、三轮车擅自加装动力装臵的；
（三）违反本办法第三十八条第（二）项规定的；
（四）未按规定悬挂号牌的；
（五）通过路口，遇有前方路口交通阻塞时，强行进入的。第七十五条 驾驭畜力车上道路行驶有下列行为之一的，处警告或者10元罚款：
（一）违反禁限通行规定的；
（二）醉酒驾驭畜力车的；
（三）畜力车并行或者驾驭人离开车辆的；
（四）违反规定超车的；
（五）使用未驯服的牲畜驾车的；
（六）停放车辆未拉紧车闸或者未拴系牲畜的；
（七）在横过道路等规定情形中，应当下车牵引牲畜而未下车牵引的；
（八）未满16 周岁在道路上驾驭畜力车的；
（九）违反载物规定的。
第七十六条 机动车驾驶人有下列行为之一的，处警告或者20元罚款：
（一）在车门、车厢没有关好时行车的；
（二）有吸烟、饮食、翻阅书籍、观看电视等妨碍安全行驶行为的；
（三）在机动车驾驶室的前后风窗玻璃范围内悬挂、放臵妨碍安全驾驶的物品或者粘贴法律、法规规定以外的标志、标牌的；
（四）遗洒、飘散载运物的；
（五）驾驶摩托车手离车把或者在车把上悬挂物品的。
第七十七条 机动车驾驶人有下列行为之一的，处50元罚款：
（一）在没有划分中心线、机动车、非机动车分道线的道路上，不按规定行驶的；
（二）违反牵引车辆规定的；
（三）违反牵引挂车规定的；
（四）向道路上抛撒物品的；
（五）违反本办法第七条第（五）项规定的；
（六）未按照规定使用安全带的；
（七）行驶中以手持方式使用电话的；
（八）未按照规定携带驾驶证和行驶证正页、副页及交通违法记分本（卡）的；
（九）实习期内未粘贴或者悬挂实习标志的；
（十）遇有前方交叉路口交通阻塞时，未依次停在路口以外等候或者进入路口的；
（十一）在遇有前方机动车停车排队等候或者缓慢行驶时，未依次排队，并从前方车辆两侧穿插或者超越行驶，或者在人行横道、禁止停车区域、医院出入处停车等候的；
（十二）违反本办法第三十六条规定的；
（十三）未按规定鸣喇叭示意或者在禁止鸣喇叭的区域或者路段鸣喇叭的；
（十四）驾驶摩托车未戴安全头盔的；
（十五）检验合格标志、保险标志未粘贴在指定位臵的；（十六）违反本办法第三十五条规定的；
（十七）通过没有交通信号灯控制，也没有交通警察指挥的交叉路口时，未按照规定通行的。
第七十八条 驾驶机动车有下列行为之一的，处100元罚款：
（一）连续驾驶机动车超过4小时未停车休息或者停车休息时间少于20分钟的；
（二）违反本办法第三十七条规定的；
（三）不避让执行紧急任务的警车、消防车、救护车、工程救险车的；
（四）洒水车、清扫车等机动车逆向行驶的；
（五）违反本办法第七条第（一）、（三）、（四）、（六）、（七）项规定的；
（六）不按规定掉头或者掉头时妨碍正常行驶的其他车辆和行人通行的；
（七）行经没有交通信号的道路时，遇行人横过道路未按规定避让的；
（八）违反灯光使用规定的；
（九）违反会车规定或者违反倒车规定的；
（十）下陡坡时熄火或者空档滑行的；
（十一）以摆放石块、木料等障碍物方式设臵警示的；
（十二）未粘贴检验合格标志或者保险标志上道路行驶的；
（十三）不按规定车道行驶或者变更车道时影响正常行驶的机动车的；
（十四）摩托车和轻便摩托车违反规定载人的。
第七十九条 驾驶机动车有下列行为之一的，处200元罚款：
（一）驾驶安全设备不全或者机件失灵的机动车的；
（二）擅自改变机动车已登记的结构、构造或者特征的；
（三）违反超车规定的；
（四）逆向行驶的；
（五）累积记分达到规定分值，继续驾驶机动车的；
（六）实习期的驾驶人不按规定驾驶的；
（七）驾驶证丢失、损毁或者依法被扣留期间仍驾驶机动车的；
（八）违反本办法第七条第（二）、（十）项规定的；
（九）不按照交通信号通行，或者遇有交通警察现场指挥与交通信号不一致时，不按照交通警察指挥通行的；
（十）运载民用爆炸物品、易燃易爆化学物品以及剧毒、放射等危险品未经公安机关批准，或者未按指定的时间、路线、速度行驶、悬挂警示标志和采取必要的安全措施的；
（十一）运载超限的不可解体的物品，未按照公安机关交通管理部门指定的时间、路线、速度行驶或者悬挂明显标志的；
（十二）物损价值为2000元以下的轻微财产损失的交通事故，机动车驾驶人不撤离现场也不迅速报警，造成交通阻塞的；
（十三）特种车辆违反规定使用警报器的；
（十四）违反本办法第七条第（八）项规定的；
（十五）通过有交通信号灯控制的交叉路口时，违反规定通行的。有前款第（二）项、（十四）项所列行为的，公安机关交通管理部门还应当责令其限期整改，恢复原状。
第八十条 驾驶机动车在高速公路上有下列行为之一的，处200元罚款：
（一）发生故障时未按规定停车或者警告标志未设臵在故障车来车方向150 米以外或者未按规定开启危险报警闪光灯的；
（二）机动车在高速公路上发生故障或者交通事故，无法正常行驶，未由专门救援车、清障车拖曳、牵引的；
（三）驾驶摩托车未戴安全头盔或者摩托车未在最右侧行车道上行驶的；
（四）进入高速公路不在加速车道上提高时速并开启左转向灯，或驶离高速公路不提前驶入减速车道并开启右转向灯的；
（五）倒车、逆行、穿越中央分隔带掉头或者在车道内停车的；
（六）进行试车或学习驾驶机动车的；
（七）在匝道、加速车道或者减速车道上超车;
（八）骑、轧车行道分界线或在路肩上行驶的;
（九）非紧急情况在应急车道行驶或停车的；
（十）在高速公路上的行驶速度低于规定的最低速度的；
（十一）通过施工作业路段时，不减速行驶的;
（十二）载货汽车车厢载人及二轮摩托车载人的;
（十三）救援车、清障车执行救援、清障任务，养护车辆进行养护作业时，未开启示警灯和危险报警闪光灯的；
（十四）未按规定使用安全带的。
第八十一条 违反本办法第七条第（九）项规定的，公安机关交通管理部门应当强制拆除其装臵，予以收缴，并处500元罚款。
第八十二条 驾驶拼装或者已达到报废标准的机动车上道路行驶的，按下列规定处罚：
（一）属于营运客车的，处2000元罚款；
（二）属于非营运客车的，处1500元罚款；
（三）属于货运汽车的，处1000元罚款；
（四）属于低速载货汽车和三轮汽车的，处500元罚款；
（五）属于摩托车的，处200元罚款。
第八十三条 公路客运车辆载客超过核定人数或者违反规定载货的，按下列规定处罚：
（一）超过核定人数不到20%的，处200元罚款；
（二）超过核定人数20%以上不到50%的，处1000元罚款；
（三）超过核定人数50%以上的，处2000元罚款；
（四）违反规定载货的，处500元至1000元罚款。
其他客车违反规定载货或者超过核定人数载人的，处100元罚款。
第八十四条 货运机动车超过核定载质量或者违反规定载客的，按下列规定处罚：
（一）超过核定载质量不到30%的，处200元罚款；
（二）超过核定载质量30%以上不到50%的，处500元罚款；
（三）超过核定载质量50%以上不到100%的，处1000元罚款；
（四）超过核定载质量100%以上的，处2000元罚款；
（五）违反规定载客的，处500元至1000元罚款。
第八十五条 未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者被暂扣期间驾驶机动车，或者将机动车交由未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者被暂扣期间的人驾驶的，按照以下规定处罚：
（一）驾驶营运客车的，处2000元罚款；
（二）驾驶非营运客车的，处1500元罚款；
（三）驾驶载货汽车的，处1000元罚款；
（四）驾驶拖拉机、摩托车等其他机动车的，处200元罚款。
驾驶与驾驶证载明的准驾车型不相符合的车辆的，按未取得机动车驾驶证给予处罚。
第八十六条 机动车在道路上行驶，违反限速规定的，按下列规定处罚：
（一）时速超过限定时速不到10%的，给予警告；
（二）在限速为50公里以下的道路，时速超过限定时速10%以上不到20%的，处50元罚款；超过限定时速20%以上不到50%的，处100元罚款；超过限定时速50%以上不到70%的，处300元罚款；超过限定时速70%的，处500元罚款；
（三）在限速为50公里以上80公里以下的道路，时速超过限定时速10%以上不到20%的，处100元罚款；超过限定时速20%以上不到50%的，处150元罚款；超过限定时速50%以上不到70%的，处500元罚款；超过限定时速70%的，处1000元罚款；
（四）在限速为80公里以上100公里以下的道路，时速超过限定时速10%以上不到20%的，处150元罚款；超过限定时速20%以上不到50%的，处200元罚款；超过限定时速50%以上不到70%的，处1000元罚款；超过限定时速70%的，处1500元罚款；
（五）在限速为100公里以上的道路，时速超过限定时速10%以上不到50%的，处200元罚款；超过限定时速50%以上不到70%的，处1500元罚款；超过限定时速70%以上的，处2000元罚款。
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