党委廉洁自律情况汇报[大全五篇]

第一篇：党委廉洁自律情况汇报

党委廉洁自律情况汇报

2011年以来，本人担任镇党委副书记、镇人民政府镇长，负责政府全面工作。现将两年来的思想、工作、廉洁自律情况汇报如下：

一、紧紧围绕“谋发展”，实现了在促进经济较快发展上有“新”作为。

二、紧紧围绕“攻项目”，实现了在推进城镇融入主城区上有“新”作为。

三、紧紧围绕“保民生”，实现了在情系群众上有“新”作为。

始终坚持人民利益至上，全力推进民生工程建设，关心保障弱势群体事业。高度重视解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，努力使改革发展成果普惠于民，特惠于困难群体。

全面开展了新农村建设工作。完成了省扶示范点和自抓点的村庄整治工作，以朱家、路塘和机场走廊沿线村为重点，全镇推进，建设了朱家产业新村和路塘、塘屋客家文化新村，大大地改善了农村人口居住环境。

广泛实施农村劳动力素质培训工程，为农村劳动力转移和农民致富提供帮助。近两年来共开展25次乡级培训和28次村级培训，共完成自主培训7500多人，引导农民转移就业3700多人。

大力倡导火葬，禁止土葬，结合新农村和重点工程项目征地拆迁工作，认真搞好公益性事业建设。与此同时，教育、文化、卫生、人口和计划生育、造林绿化、环境保护等各项工作得到长足发展，各项工作名列全市前列。

四、紧紧围绕“促稳定”，实现了在创建社会和谐上有“新”作为。

始终高度重视安全生产等工作，做到宣传到位、防范到位、落实到位。落实安全隐患排查、常态化工作机制、生产安全、道路安全、消防安全、食品安全等安全生产工作态势平稳。

五、紧紧围绕“强本领”，实现了在提升自身水平上有“新”作为。

始终把坚持学习当做生命存在的永恒主题，牢固树立自觉学习，善于学习，终生学习的理念，努力把自己历练成学习型干部。坚持把学理论和学业务结合起来，认真学习马列主义、毛泽东思想，特别是中国特色社会主义理论体系，认真学习法律法规，掌握运用法律解决实际问题的方法，努力学习业务知识，不断适应新的工作要求，坚持把主动自学与集中培训结合起来，2011年6月参加赣州市委党校为期一个月的集中培训，不虚度集中学习的好时光。坚持把向书本学与向实践学结合起来，大力弘扬理论联系实践的马克思主义学风，学以立德、学以增智、学以致用；坚持向领导学与向群众学结合起来，扬长避短，取其精华。通过不断学习，本人理性分析问题的能力，驾驭复杂问题的能力，实际操作工作的能力，破解工作难题的能力，依法依规办事的能力不断得到提高。

六、紧紧围绕“树形象”，实现了在增强自身修养上有“新”作为。

始终不忘以德为先，以德服人。忠于党，忠于组织，忠于人民，思想上政治上始终与党中央保持高度一致，说话办事公道，处理问题公平，操作程序公开，不徇私情，以诚待人，以诚交友，以诚守信，勤勤恳恳，任劳任怨，不管身处何位，身处何境，都能正视现实，埋头苦干，尊重别人，礼让三分。自己虽有个性，但从不骄横跋扈，虽会严厉批评别人，但从不揪短不放。一直都能做到尊重领导，团结下属，和谐相处。注重自身修养，从思想深处不断强化对廉洁自律重要性的认识，提高自己廉洁从政的觉悟。日常工作中，始终做到慎独、慎始、慎微，自重、自醒、自警、自励，不为名利所惑，不为金钱所诱，坚持把私欲降低到最低点，把奉献升华到最高处，树立正确的权力观、地位观、利益观，堂堂正正做人，干干净净做事，切实履行党风廉政建设工作责任制，抓好部门党风廉政建设责任制的落实，遵守廉洁自律各项规定，严格执行财务管理制度，凡是重大经济行为，都经过会议集体研究决定，不断增强公仆意识，自省意识、自律意识和节俭意识，从我做起，从小事做起，管住自己的头、管住自己的嘴，管住自己的手，管住自己的脚，始终保持一名共产党员的本色。

在工作期间，的事业有了新的发展，社会也有了新的进步。但我也深知，自己所做的工作与形势的要求，组织的重托和群众的期盼相比还有很大的差距。比如理论学习的系统性和深度不够，理论水平还有待于进一步提高；又比如，有时性情较急躁，要求同志过于严厉。在今后的工作中，我将发扬优点，改正缺点，更加严格要求自己，不断完善和提高自己，使组织放心，人民满意。

第二篇：廉洁自律汇报材料

华瀛山西能源投资有限公司 关于落实廉洁自律情况的汇报

各位领导：

根据上级公司要求，现将华瀛公司贯彻落实《永泰能源领导人员廉洁从业若干规定》和《廉洁自律公约制度》的开展情况汇报如下：

集团公司“五项规定”实施细则和股份公司相关文件及《领导人员廉洁从业若干规定》下发后，我公司立即转发了文件，并开展讨论研究，逐一对照要求开展管理制度修订，并结合“五项规定”和规范管理工作，不断完善制度，堵塞管理漏洞。公司领导在多次会议和基层检查中均认真传达精神，并抽查基层单位学习情况，要求各级管理人员要树立“干净做人、清白做事、风清气正、人企共兴”的廉洁理念，继续发扬艰苦奋斗、勤俭办企的优良传统，以身作则带头抓好廉洁自律，不得以权谋私，损害企业利益，否则严厉处罚。同时，充分发挥检察审计部的职能作用，继续加强对公司本部和各单位的监督检查，及时捕捉信息，采取措施及时解决，严防违纪违规行为的发生。

公司严格执行股份公司《关于实行<廉洁自律公约>制度的通知》，在2月15日公司工作会议上，对廉政建设进行了着重强调，重点部署了2014年廉政建设工作，组织与各单位签订了《廉政建设责任书》、《廉洁自律承诺书》和《廉洁自律公约》。目前，与各单位已全部完成《廉政建设责任书》的签订；与各基层单位副总师以上的57人签订了《廉洁自律承诺书》；《廉洁自律公约》的签订工作，2013年底以前的各基层单位按照签订要求已全部完全，2014年的除公司内部，其他基层单位也已大部分完成，剩余部分因其他原因正在补签之中，根据各单位补签工作进展情况，此项工作3月20日前能全部完成。

公司还按照股份公司廉洁自律相关文件的要求加大五项规定的落实力度。在分级管理上，严格贯彻上级精神，修订完善相关管理制度，公司结合工作实际出台了《华瀛山西能源投资有限公司关于进一步推进“两自”管理、“两力”建设，严肃执行力考核，强化责任追究的通知》，进一步明确了各级的管理责任，使上级精神更有效地落到实处；在严肃纪律上，公司各级人员能够坚决维护集团权威，重申了《关于提高执行力，强化责任追究的规定》、《机关考核管理办法》和《员工请销假管理办法》，并结合几项办法又制定出台了《华瀛公司员工队伍纪律作风建设若干规定》，明确了“十六个必须”，要求各级员工更加严格落实公司部署和要求，自觉遵守工作纪律，做到政令畅通，令行禁止。针对个别请假人员到岗后销假不及时、有超假现象、以及矿级领导履行请假审批手续不规范等问题。公司在原有执行力建设成果的基础上，强化对工作落实不到位及迟缓行为的责任追究，重点加强员工请销假管理，完善请销假台账，并落实好考勤手签制，加强监督考核，维护良好秩序；在轻车简从上，公司修订了公务用车管理办法，加强了对公务车辆的管理。对基层单位也制定了相应的监督考核机制，公司将不定期对基层单位车辆使用、维修保养和油耗管理台账进行突检。公司各级领导人员均没有配备专车，公司领导下矿经常与部室员工挤在一辆车上，有时为少派一辆车，甚至一辆越野车超员乘坐8人。车辆使用审批手续也全部齐备完整，并提前规划线路，缩短了行车时间，减少了油耗。历年来，公司各级领导人员均没有配备专职秘书人员和专职随从人员，公司领导下基层有时独自一人前往，有时根据工作需要与相关部室工作人员同行。在厉行节约上，公司主要领导带头改进会风，合理安排会议次数及规模，讲短话，开短会，提高了会议效率，相比以前，会风更加简朴，没有迎接，没有会标，没有招待，会务费用明显降低。严格办公和公寓管理。按照《行政管理专项考核办法》和《华瀛公司宿舍管理办法》，加大成本费用方面的管控，公司与各单位签订了经营承包责任书，明确了业务招待费、办公费、差旅费指标和考核标准，公司机关出台了专门的考核办法，指标分解到人头，责任考核到人头，有效的控制了非生产性支出。各单位严格按照股份公司的要求停止了节日期间团拜会、茶话会等活动，勤俭过节；没有发现午间饮酒和相互公款吃请等现象。下一步公司除狠抓本部《五项规定》、《廉洁自律》落实外，还将继续监督各基层单位切实落实好《五项规定》、《廉洁自律》工作，群策群力，同心同德，努力做好2014年各项工作。

以上汇报如有不妥，请各位领导批评指正。

第三篇：廉洁自律汇报材料

华瀛山西能源投资有限公司

关于落实廉洁自律情况的汇报

各位领导：

根据上级公司要求，现将华瀛公司贯彻落实《永泰能源领导人员廉洁从业若干规定》和《廉洁自律公约制度》的开展情况汇报如下：

集团公司“五项规定”实施细则和股份公司相关文件及《领导人员廉洁从业若干规定》下发后，我公司立即转发了文件，并开展讨论研究，逐一对照要求开展管理制度修订，并结合“五项规定”和规范管理工作，不断完善制度，堵塞管理漏洞。公司领导在多次会议和基层检查中均认真传达精神，并抽查基层单位学习情况，要求各级管理人员要树立“干净做人、清白做事、风清气正、人企共兴”的廉洁理念，继续发扬艰苦奋斗、勤俭办企的优良传统，以身作则带头抓好廉洁自律，不得以权谋私，损害企业利益，否则严厉处罚。同时，充分发挥检察审计部的职能作用，继续加强对公司本部和各单位的监督检查，及时捕捉信息，采取措施及时解决，严防违纪违规行为的发生。

公司严格执行股份公司《关于实行<廉洁自律公约>制度的通知》，在2月15日公司工作会议上，对廉政建设进行了着重强调，重点部署了2014年廉政建设工作，组织与各单位签订了《廉政建设责任书》、《廉洁自律承诺书》和《廉洁自律公约》。目前，与各单位已全部完成《廉政建设责任书》的签订；与各基层单位副总师以上的57人签订了《廉洁自律承诺书》；《廉洁自律公约》的签订工作，2013年底以前的各基层单位按照签订要求已全部完全，2014年的除公司内部，其他基层单位也已大部分完成，剩余部分因其他原因正在补签之中，根据各单位补签工作进展情况，此项工作3月20日前能全部完成。

公司还按照股份公司廉洁自律相关文件的要求加大五项规定的落实力度。在分级管理上，严格贯彻上级精神，修订完善相关管理制度，公司结合工作实际出台了《华瀛山西能源投资有限公司关于进一步推进“两自”管理、“两力”建设，严肃执行力考核，强化责任追究的通知》，进一步明确了各级的管理责任，使上级精神更有效地落到实处；在严肃纪律上，公司各级人员能够坚决维护集团权威，重申了《关于提高执行力，强化责任追究的规定》、《机关考核管理办法》和《员工请销假管理办法》，并结合几项办法又制定出台了《华瀛公司员工队伍纪律作风建设若干规定》，明确了“十六个必须”，要求各级员工更加严格落实公司部署和要求，自觉遵守工作纪律，做到政令畅通，令行禁止。针对个别请假人员到岗后销假不及时、有超假现象、以及矿级领导履行请假审批手续不规范等问题。公司在原有执行力建设成果的基础上，强化对工作落实不到位及迟缓行为的责任追究，重点加强员工请销假管理，完善请销假台账，并落实好考勤手签制，加强监督考核，维护良好秩序；在轻车简从上，公司修订了公务用车管理办法，加强了对公务车辆的管理。对基层单位也制定了相应的监督考核机制，公司将不定期对基层单位车辆使用、维修保养和油耗管理台账进行突检。公司各

级领导人员均没有配备专车，公司领导下矿经常与部室员工挤在一辆车上，有时为少派一辆车，甚至一辆越野车超员乘坐8人。车辆使用审批手续也全部齐备完整，并提前规划线路，缩短了行车时间，减少了油耗。历年来，公司各级领导人员均没有配备专职秘书人员和专职随从人员，公司领导下基层有时独自一人前往，有时根据工作需要与相关部室工作人员同行。在厉行节约上，公司主要领导带头改进会风，合理安排会议次数及规模，讲短话，开短会，提高了会议效率，相比以前，会风更加简朴，没有迎接，没有会标，没有招待，会务费用明显降低。严格办公和公寓管理。按照《行政管理专项考核办法》和《华瀛公司宿舍管理办法》，加大成本费用方面的管控，公司与各单位签订了经营承包责任书，明确了业务招待费、办公费、差旅费指标和考核标准，公司机关出台了专门的考核办法，指标分解到人头，责任考核到人头，有效的控制了非生产性支出。各单位严格按照股份公司的要求停止了节日期间团拜会、茶话会等活动，勤俭过节；没有发现午间饮酒和相互公款吃请等现象。下一步公司除狠抓本部《五项规定》、《廉洁自律》落实外，还将继续监督各基层单位切实落实好《五项规定》、《廉洁自律》工作，群策群力，同心同德，努力做好2014年各项工作。

以上汇报如有不妥，请各位领导批评指正。

第四篇：廉洁自律情况简要汇报

廉洁自律情况简要汇报

今年以来，为了加强自身建设，增强廉洁自律意识和责任意识，认真组织效能监察、廉洁从业“三项承诺”、以法治企、专题民主生活会等活动。现将廉洁自律情况简要汇报如下：

一、班子建设情况

认真组织定期开展“三会一课”，集体研究“三重一大”问题。开展了学习读书活动，共同学习《高效能人士的七个习惯》一书，做好读书笔记。班子研究提出了工区团队愿景和党支部团队愿景，树立了努力奋斗的目标。

二、自身廉洁自律情况

1、认真学习有关廉洁自律文件、制度及讲话精神，并在工作中严格贯彻，切实履行职责，努力完成各项任务。

2、工作中坚持民主集中制原则，充分发挥大家的参政积极性，做到集思广益，不搞一言堂。培养健康的生活理念，对往来中别人送的现金、卡、礼物等，坚决当面拒绝或退回，同时要求下属也要做到，排除不良干扰，营造廉洁自律的良好工作环境。

三、一岗双责落实情况

四个班子成员分头联系四个班组，指导帮助开展安全活动、创先争优活动、效能监察等，做到分工不分家。和主任、副主任配合好工作，做好补位，不使工作有疏漏。

四、分管范围内工作廉洁风险点

下属为达不当的个人目的而送的礼物、现金、有价证券等。

五、对党风廉政工作的意见和建议

1、纪检监察结合生产、营销、三产系统的各自特点来开展工作，就生产系统来说，纪检监察工作尽量安排避开春季检修、秋季检修工作繁重季节，因为输电、变电运行、变电检修三工区在此时都是工作任务比较繁重的。可以在冬季培训、重要节假日前适当安排纪检监察工作。

第五篇：廉洁自律汇报材料

廉洁自律汇报材料

一年来，回顾自己在贯彻落实廉政建设责任制及廉洁自律有关规定方面所做的工作，我检查了自己的情况，认为本人能够认真履行党风廉政责任，工作认真，生活清廉，本人未做任何违反党纪、政纪的事情。现将具体情况汇报如下：

一、本人廉洁自律执行情况

1、加强学习，不断提高思想认识，增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。认真学习有关廉政建设方面的规定政策。切实把为人民服务作为自己的行动指南。按照上级纪检部门的有关要求，经常性的学习党纪法规和廉政建设的有关规定，学习中纪委提出的关于领导干部廉洁自律的“六项规定”、“四大纪律八项要求”。不断增强自律意识，提高自身思想修养，与党中央和上级保持一致，以此端正工作作风、生活作风。

2、正确对待权力，认真履行好职责。按照党风廉政建设落实情况，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”。切实履行好自己工作职责，能严格执行廉洁自律规定，一年来，没有违反廉政规定和制度的行为。

3、努力做好本职工作，积极配合主要领导做好工作。能够同班子成员团结一致，密切配合，勤奋工作。真正做到该做的事情积极去做好，不该做的事情不去管闲事，该忙的忙，不该忙的不忙。廉洁自律，保持共产党员本色。

二、今后廉洁自律工作主要做好以下三个方面

一要认真学习十六大五中会精神并深刻领会其思想内涵，要经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定，自觉接受廉政部门的监督检查，做到警钟长鸣，不断增强自律意识和拒腐防变能力。

二要以《党风廉政责任书》所规定的内容和要求为行为准则，认真贯彻执行。具体工作中，在有关程序和细节上公开透明，严格政策，为水利事业发展和服务人民群众用好权，把好关，要在廉政责任书的基础上加以细化，明确个人及本人所联系的部门执行好廉政制度的具体规定，坚决杜绝吃、拿、卡、要等违纪行为。

三要对所管辖机关科室的同志进行经常性的思想沟通，及时把握本单位廉政建设执行情况。深入基层，听取群众意见，针对存在的实际问题，及时改正，切实转变工作作风。同时，自己也要虚心接受群众监督，倾听下属意见，对照廉洁自律规定和有关规章制度，经常性对照检查。身先士卒，发挥好模范带头作用。

总之，在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面，我严格执行了有关的制度规定，无一例不廉洁行为发生，取得了一定成绩。今后我要继续按照党风廉政建设责任制的要求，坚持不懈地抓好个人及水利局党风廉政建设工作，力争工作再

上一个新台阶。