2017哈尔滨市公安局招聘公安交通辅警500人公告

第一篇：2017哈尔滨市公安局招聘公安交通辅警500人公告

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黑龙江中公教育为大家整理了，近期的黑龙江省企事业单位的招考公告，事业单位主要的考试内容是行测和公共基础知识，具体的考试内容要以具体的公告为准。事业单位备考资料供考生备考学习。

为进一步加大我市公安交通管理工作力度，缓解公安机关警力不足，市公安局面向社会公开招聘公安交通辅警。现将有关事项公告如下：

一、岗位工作性质

协助交通民警做好公安交通管理以及其他辅助类工作。

二、招聘计划

招聘公安交通辅警共500名。所有岗位招聘对象均为男性。

三、报考条件

1、拥护中华人民共和国宪法，具有良好品行的哈尔滨市户籍人员(含宾县、方正县、依兰县、五常市、尚志市、延寿县、巴彦县、木兰县、通河县居民);

2、男性年龄在18周岁至30周岁(1986年6月1日至1999年6月2日期间出生);

3、报考人员应具有大专以上文化程度，其中退役士兵须具有高中以上文化程度;

4、五官端正、体型匀称、口齿清晰、身体健康，无色盲、无重听、无明显瘢痕、无纹身、无烟花、双眼矫正视力5.0以上，身高1.70米以上;

5、具有良好的语言表达能力和一定的计算机应用能力;

6、具有警察院校学历、交通管理和外语专业的在同等条件下优先录取;

7、无前科劣迹，符合招考人民警察的体检及政审标准;

8、公安机关解聘的公安辅警不允许参加此次报考。

四、报名方法(一)报名时间及地点

报名时间：2017年6月1日至2日，当日9:00时至16:00时。

报名地点：哈尔滨市公安局人民警察训练支队(道里区机场路副206号)。报名人员可在道里区建国街建国公园乘坐335、362路车到王家店下车，或乘坐59路车终点下车前行100米即到。

咨询电话：市公安局87660566，交警支队84228152。(二)报名所需材料

报名当天，需携带本人报名表、身份证原件及复印件(二代身份证正、反面复印至一张纸上)、本人户口原件及复印件(首页及本人页复印)、退伍证、毕业证原件及复印件各1份(如有驾驶证，同时携带驾驶证原件和复印件各1份)，到指定地点报名。报名时复印件装订顺序：报名表、身份证、户口簿、毕业证、退伍证、驾驶证。报名表在哈尔滨市公安中公教育·做一个善良的人！点击查看公职类招考公告大全

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局门户网站(www.xiexiebang.com)下载，由报名人员自行填写，并粘贴照片(一寸蓝底近期彩色免冠)。

五、考试

考试以闭卷笔试的形式进行，考试科目为行政职业能力测试一科，满分100分。考试具体安排将在哈尔滨市公安局门户网站公布，请报名人员随时关注。

六、体能测试及体检

根据考试成绩、招聘计划按照一定比例从高分到低分依次确定参加体能测试人员名单，测试项目和标准按照《关于2013年报考人民警察(公务员)体能测试项目和标准(试行)》执行。依据笔试成绩和体能测试成绩综合确定参加体检人员名单，体检具体安排在哈尔滨市公安局门户网站中公布。如有体能测试和体检不合格人员，根据考试成绩依次递补。

七、政审及岗前培训

体检合格人员参加政审及岗前培训。

八、聘用和待遇

体能测试、体检、政审和岗前培训合格的考生确定为拟聘用人选，由用人单位与聘用人员签订劳动合同。合同期满后，视双方意愿议定续签。聘用人员工资标准为每人每月2380元(含个人缴纳社会保险部分),由市财政予以保障。

哈尔滨市公安局

二〇一七年五月二十六日

点击下载》》

哈尔滨市公安局招聘公安辅警报名登记表.xls

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第二篇：2014哈尔滨市公安局招聘公安辅警招聘公告

0451-58933777

2014哈尔滨市公安局招聘公安辅警招聘公告

哈尔滨市公安局公安辅警公告http://hlj.huatu.com/2014/0423/928211.html

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黑龙江省人力资源和社会保障厅消息，哈尔滨市公安局公开招聘公安辅警406名，报名时间4月28-29日。

为进一步加大我市公安交通管理和网格化巡逻工作力度，缓解公安机关警力不足，经市人社局同意，市公安局面向社会公开招聘公安辅警。现将有关事项公告如下：

一、岗位工作性质

协助公安民警做好公安交通管理、网格化巡逻以及其他辅助类工作。

二、招聘计划

拟招聘公安辅警共406名。其中，交通辅警100名，巡逻辅警244名，警犬训导员19名，松北分局辅警27名，阿城区局辅警8名，呼兰分局9名，所有岗位招聘对象全部为男性。

三、报考条件

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1、拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行;

2、男性年龄在18周岁至28周岁(1985年4月17日至1996年4月17日期间出生)。

3、报考人员应具有大专以上文化程度，其中退役士兵可具有高中以上文化程度;

4、松北区、呼兰区、阿城区辅警及巡逻辅警户籍原则上要求在本行政区内;警犬训导员要求为退役士兵，可提供食宿;

5、五官端正、体型匀称、口齿清晰、身体健康，无色盲、无重听、无明显瘢痕、双眼矫正视力5.0以上。男性身高170cm以上;

6、具有良好的语言表达能力和一定的计算机应用能力;

7、报考公安巡逻辅警岗位人员应具有准驾车型C1级以上驾驶证;报考其他岗位人员具有准驾车型C1级以上驾驶证的在同等条件下优先录取;

8、无前科劣迹，符合招考人民警察的体检及政审标准;

9、辞职解聘的公安辅警不允许参加此次报考。

四、报名方法

(一)报名时间

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2014年4月28日至29日，9:00时至16:00时。

(二)报名地点及咨询电话

报名地点：哈尔滨市公安局巡特警支队(道外区红旗大街396号);

市公安局咨询电话：87661348;

市公安局交警支队咨询电话：84228152;

市公安局巡特警支队咨询电话：82435069;

(三)考务费用

考务费50元，报名现场缴纳。

(四)报名所需材料

报名当天，需携带本人报名表、本人户口(首页及本人页复印)、身份证(二代身份证正、反面复印至一张纸上)、退伍证、毕业证原件及复印件各1份(如有驾驶证，同时携带驾驶证原件和复印件各1份)，到指定地点报名。报名表在哈尔滨市公安局门户网站(www.xiexiebang.com)下载，由报名人员自行填写，并粘贴照片。

五、考试

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考试以闭卷笔试的形式进行，考试科目为行政职业能力测试一科，满分100分。考试具体安排将在哈尔滨市公安局门户网站公布，请报名人员随时关注。

六、体能测试及体检

根据考试成绩按照招聘计划1：1的比例从高分到低分依次确定参加体能测试人员名单，测试项目和标准按照《关于2013年报考人民警察(公务员)体能测试项目和标准(试行)》执行。体能测试合格人员参加体检，体检人员名单及具体安排在哈尔滨市公安局门户网站公布。如有体能测试和体检不合格人员，根据考试成绩依次递补。

七、政审及岗前培训

体检合格人员参加政审及岗前培训。

八、聘用和待遇

体能测试、体检、政审和岗前培训合格的考生确定为拟聘用人选，由用人单位与聘用人员签订劳动合同。合同期满后，视双方意愿议定续签。聘用人员工资标准为每人每月1870元(含个人缴纳社会保险部分)。

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民族区域制度是是我国的基本政治制度之一，是建设中国特色社会主义政治的重要内容。也是我们在考试过程中应该重点掌握的知识点。历年考题中对民族区域制度也涉及较多，首先我们来看一下真题：

【例题】根据宪法和法律，下列机关中有权制定自治条例的不包括()。

A.自治县人民代表大会 B.民族乡人民代表大会

C.自治州人民代表大会 D.自治区人民代表大会

【例题】某县为朝鲜族自治县，依照宪法，关于该县人大常委会主任或副主任说法正确的是()。

A.由朝鲜族公民担任主任

B.由朝鲜族公民担任副主任

C.主任或副主任中有朝鲜族公民即可

D.主任必须由朝鲜族公民担任，副主任可由其他民族的公民担任

这几个考题其实考察的是我国民族关系里的另一个非常主要的知识点—民族区域自治制度。在不到一个星期即将步入国考战场的时候，各位考生可以重点学习关键考点。本文是华图教育专家为大家罗列了相关知识点：

一、自治地方和自治机关

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自治地方：自治区、自治州、自治县。民族乡不是自治地方。

自治机关：民族自治机关是指民族自治地方设立的国家权力机关和国家行政机关，即自治区、自治州和自治县的人大及人民政府。不包括法院和检察院。

二、民族自治地方自治机关的自治权

1.民族特色

自治区主席、自治州州长、自治县县长由实行区域自治的民族的公民担任;

民族自治地方的人民代表大会常务委员会应当由实行区域自治的民族的公民担任主任或者副主任。

【例题】民族区域自治制度，特别行政区制度是我国宪法制度中具有自身特色的两项制度。下列对这两项制度的表述不正确的是()。

A.民族自治地方包括自治区、自治州、自治县

B.自治区可制定自治条例、单行条例，报全国人大常委会批准后生效

C.特别行政区行政长官在当地通过选举或协商产生，由中央人民政府任命

D.特别行政区的高度自治包括立法权、行政管理权、独立的司法权和终审权、独立的外交权

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这个考题其实考察的是民族区域自治制度第二的知识点就是自治权，它的主要知识点主要包括：

2.自治权

①自治条例和单行条例

自治条例规定有关本地方实行民族区域自治的基本问题;单行条例规定有关本地实行民族区域自治的某一方面的具体事项。

②制定机关

自治地方的人民代表大会，不包括常委会

自治条例、单行条例可以对国家法律和政策作出变通性规定。

③批准生效和备案(向人大常委会)

自治区的自治条例和单行条例，须报全国人民代表大会常务委员会批准后生效。

自治州、自治县的自治条例和单行条例须报省或者自治区的人民代表大会常务委员会批准后生效，并报请全国人民代表大会常务委员会备案。

常识最大的一个优势就是能够把握住一个经常考的，正确率又比较低的考点，就能够让各位考生拉开与其他竞争者的差距，出于领先地位。

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第三篇：2014年哈尔滨市公安局公开招聘公安辅警

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2014年哈尔滨市公安局公开招聘公安辅警

哈尔滨市公安局公安辅警公告http://hlj.huatu.com/2014/0423/928211.html

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黑龙江省人力资源和社会保障厅消息，哈尔滨市公安局公开招聘公安辅警406名，报名时间4月28-29日。

一、岗位工作性质

协助公安民警做好公安交通管理、网格化巡逻以及其他辅助类工作。

二、招聘计划

三、报考条件

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1、拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行;

2、男性年龄在18周岁至28周岁(1985年4月17日至1996年4月17日期间出生)。

3、报考人员应具有大专以上文化程度，其中退役士兵可具有高中以上文化程度;

4、松北区、呼兰区、阿城区辅警及巡逻辅警户籍原则上要求在本行政区内;警犬训导员要求为退役士兵，可提供食宿;

5、五官端正、体型匀称、口齿清晰、身体健康，无色盲、无重听、无明显瘢痕、双眼矫正视力5.0以上。男性身高170cm以上;

6、具有良好的语言表达能力和一定的计算机应用能力;

7、报考公安巡逻辅警岗位人员应具有准驾车型C1级以上驾驶证;报考其他岗位人员具有准驾车型C1级以上驾驶证的在同等条件下优先录取;

8、无前科劣迹，符合招考人民警察的体检及政审标准;

9、辞职解聘的公安辅警不允许参加此次报考。

四、报名方法

(一)报名时间

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2014年4月28日至29日，9:00时至16:00时。

(二)报名地点及咨询电话

报名地点：哈尔滨市公安局巡特警支队(道外区红旗大街396号);

市公安局咨询电话：87661348;

市公安局交警支队咨询电话：84228152;

市公安局巡特警支队咨询电话：82435069;

(三)考务费用

考务费50元，报名现场缴纳。

(四)报名所需材料

五、考试

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考试以闭卷笔试的形式进行，考试科目为行政职业能力测试一科，满分100分。考试具体安排将在哈尔滨市公安局门户网站公布，请报名人员随时关注。

六、体能测试及体检

七、政审及岗前培训

体检合格人员参加政审及岗前培训。

八、聘用和待遇

以下是黑龙江华图对行测的部分辅导;

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是根据相关逻辑规则进行推导。总之，典型的翻译推理即翻译+推理=答案。但是，近几年来，出现了一些非典型的翻译推理类题目，即“无关联词”类题目以及“推理结构形式一致”类题目，虽然这两类题目形式新颖一点，但是从本质上讲仍然属于翻译推理的范畴，并且，这两类题目难度系数实则较低，下面就翻译推理题目的典型与否分别进行思路点拨。

一典型翻译推理

(一)题型辨识

典型的翻译推理类题目最明显的标志，也就是关联词，题干中会出现一组或几组关联词的形式。如 “如果„就„”，“只有„才„”等等。

(二)两组翻译

最主要的关联词有两组:

1.“如果„就„”，该组关联词所涉及的逻辑规则可以用一句简单的口诀来帮助记忆，即“如果就，前推后”。

例如：命题“如果天下雨，那么地就湿”

翻译 “ 下雨→地湿”

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将命题分为前件和后件的话，该翻译可以简述为“肯前必肯后”。

2.“只有„才„”，该组关联词所涉及的逻辑规则也可以用一句简单的口诀来帮助记忆，即“只有才，后推前”。

例如：命题“只有努力学习，才能考上公务员。

翻译 “公务员→努力学习”。

公务员考试中当然不仅仅是简单的两组翻译，这两组翻译都有相应的替代形式，在遇到各自的替代形式一定要熟练运用逻辑规则，另外，“如果„就„”和 “只有„才„”各自的替代形式一定要熟练记忆，做好区分。替代形式如下：

(三)推理规则

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该逆否命题可以简述为 “否后必否前”，实际上一个命题可以有四种形式，但是正确的两种，典型的错误两种，在此，小结一下，正确形式为“肯前必肯后”、“否后必否前”;典型错误为 “否前”、“肯后”。(错误原因：由于一个命题“否前”“肯后”推不出确定结论，所以，在选项中，如遇到“否前”、“肯后” 推出确定结论的选项，该类选项一定是错误选项，除非 “否前”、“肯后”推出的是可能结论。

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第四篇：2014年哈尔滨市公安局公开招聘公安辅警招聘

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2014年哈尔滨市公安局公开招聘公安辅警招聘

哈尔滨市公安局公安辅警公告http://hlj.huatu.com/2014/0423/928211.html

黑龙江招警备考交流群群：167487865

黑龙江省人力资源和社会保障厅消息，哈尔滨市公安局公开招聘公安辅警406名，报名时间4月28-29日。

一、岗位工作性质

协助公安民警做好公安交通管理、网格化巡逻以及其他辅助类工作。

二、招聘计划

三、报考条件

政法干警 | 招警 | 军转干 | 党政公选 | 法检系统 | 路转税 | 社会工作师

0451-58933777

1、拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行;

2、男性年龄在18周岁至28周岁(1985年4月17日至1996年4月17日期间出生)。

3、报考人员应具有大专以上文化程度，其中退役士兵可具有高中以上文化程度;

4、松北区、呼兰区、阿城区辅警及巡逻辅警户籍原则上要求在本行政区内;警犬训导员要求为退役士兵，可提供食宿;

5、五官端正、体型匀称、口齿清晰、身体健康，无色盲、无重听、无明显瘢痕、双眼矫正视力5.0以上。男性身高170cm以上;

6、具有良好的语言表达能力和一定的计算机应用能力;

7、报考公安巡逻辅警岗位人员应具有准驾车型C1级以上驾驶证;报考其他岗位人员具有准驾车型C1级以上驾驶证的在同等条件下优先录取;

8、无前科劣迹，符合招考人民警察的体检及政审标准;

9、辞职解聘的公安辅警不允许参加此次报考。

四、报名方法

(一)报名时间

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2014年4月28日至29日，9:00时至16:00时。

(二)报名地点及咨询电话

报名地点：哈尔滨市公安局巡特警支队(道外区红旗大街396号);

市公安局咨询电话：87661348;

市公安局交警支队咨询电话：84228152;

市公安局巡特警支队咨询电话：82435069;

(三)考务费用

考务费50元，报名现场缴纳。

(四)报名所需材料

五、考试

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考试以闭卷笔试的形式进行，考试科目为行政职业能力测试一科，满分100分。考试具体安排将在哈尔滨市公安局门户网站公布，请报名人员随时关注。

六、体能测试及体检

七、政审及岗前培训

体检合格人员参加政审及岗前培训。

八、聘用和待遇

以下是黑龙江华图对行测的部分辅导;

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找。所以解资料分析题时我们都要先按照顺序整体把握整篇材料，再结合题目去仔细推敲。

一、整体把握材料

在读材料的时候要对材料勾勒出一个清晰的结构体系，用一分钟左右的时间快速粗读整篇材料，把握材料主题，标出关键词。所谓关键词，即能帮助我们返回材料进行快速定位的某个有明显特征的字词或符号。一般而言，适合作为关键词的通常有如下几种类型的词：高频概念如国内生产总值等;英文字母如GDP、GNP、V类水质等;年份数字如2009年、2008年3月等;特殊标点如℃、“三农”、(含一级)、%等。对于关键词最好通过画圈的方式进行标注，使我们在返回材料进行数据查找时能以最快速度查找到。如果所读材料为图形和表格，那么要弄懂图形或表格的标题、横坐标、纵坐标或横标目、纵标目、注释等所代表的意义。

二、读题查找数据

在读完材料并做完关键词的标注之后迅速的查看材料后的五道小题目中的中心词即所求概念是什么，根据题目中的概念关键词返回到材料中的相应位置寻找相同的已标注的概念，在此概念附近查找数据。对每个小题，先集中查找所需数据，后专心进行计算。另外在此过程中一定要注意关注时间表述与单位表述，看所求年份和材料所给年份是否一致，看所求单位和材料中的单位是否一致，如果不一致，一定要进行相应的转化。

以下给出一道例题帮助大家进行理解。

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例题：

2008年全年粮食种植面积10670万公顷，比上年增加106万公顷;棉花种植面积576万公顷，减少17万公顷;油料种植面积1271万公顷，增加139万公顷;糖料种植面积193万公顷，增加13万公顷。

全年粮食产量52850万吨，比上年增加2690万吨，增产5.4%。其中，夏粮产量12041万吨，增产2.6%;早稻产量3158万吨，与上年基本持平;秋粮产量37651万吨，增产6.7%。

全年棉花产量750万吨，比上年减产1.6%。油料产量2950万吨，增产14.8%。糖料产量13000万吨，增产6.7%。烤烟产量260万吨，增产19.6%。茶叶产量124万吨，增产6.4%。

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年末存栏46264万头，增长5.2%;生猪出栏60960万头，增长7.9%。牛奶产量3651万吨，增长3.6%;禽蛋产量2638万吨，增长4.3%。

全年水产品产量4895万吨，增长3.1%。其中，养殖水产品产量3426万吨，增长4.5%;捕捞水产品产量1469万吨，与上年持平。

1.2007年秋粮产量占粮食总产量的()。

A.70% B.65% C.80% D.59%

2.粮食产量增长速度最快的年份是()。

A.2004年 B.2005年 C.2007年 D.2008年

3.2008年烤烟增产量比茶叶增产量多()万吨。

A.24.1 B.136 C.35.1 D.13.2

4.如果按照2008年粮食产量的增长速度计算，2010年粮食产量将达到()。

A.58543吨 B.58712吨 C.58543万吨 D.58712万吨

分析：这篇材料是一篇文字和图形综合的材料，用半分钟快速浏览整篇文章，找出文字材料和图形材料的关键点，我们可知整篇文章主要介绍的是2008年各种粮食的亩数、产量。

找出图形材料的关键点，即如下：

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标题：20004---2008年粮食产量及增长速度

横坐标：时间/年份

纵坐标：产量/万吨增长速度/%

图注：白色条形——粮食产量

黑点——比上年的增长率

1.【解析】问题中的关键词是2007年(年份要转化)、秋粮产量(第二段)、粮食总产量(第二段)，还需要知道各自的增长率，第二段中有，所以2007年秋粮产量为37651÷(1+6.7%)，2007年粮食总产量为52850-2690=50160万吨，所占比重为37651÷(1+6.7%)÷50160×100%≈38/50×(1-6.7%)≈76%-5%=71%，最接近的就是A。

2.【解析】问题中的关键词是粮食产量增长速度，发现折线图给出了粮食产量的增长速度，所以可以知道，2004年粮食产量比上年增长9.0%，增速最快。

3.【解析】问题中的关键词是2008年(不需要转化)、烤烟增产量(第三段)、茶叶增产量(第三段)。2008年烤烟产量为260万吨，增产19.6%，茶叶产量为124万吨，增产6.4%，则所求为[260-260÷(1+19.6%)]-[124-124÷(1+6.4%)]≈260×1/6-124×0.06≈43.3-7.4≈36万吨，最接近的就是C。

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4.【解析】问题中的关键词是2008年和2010年(通过2008求2010)、2008年粮食产量的增长速度(折线图中给出)。2008年比上年增长5.4%，按照此增长速度，2010年粮食产量为52850×(1+5.4%)2>52850×(1+0.108+0.002)=52850+5285+528.5>58600万吨，符合要求的就是D。

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第五篇：2014年密云县公安局招聘80名辅警公告

中公教育·给人改变未来的力量

2014年密云县公安局招聘80名辅警公告

北京人事考试网：

事业单位：

北京公开录用人民警察：根据工作需要，现面向社会公开招聘辅警，有关事宜通知如下：

一、招聘岗位、人数及工作性质

(一)岗位：密云县公安局机关及内设机构行政内勤、接警员及社会面巡逻防控人员等。

(二)人数：男65人，女15人。

(三)工作性质：聘用后分配到密云县公安局机关、交通大队、巡警大队、治安大队及派出所，协助民警做好警务工作，不具有人民警察身份，不行使人民警察职权。

二、招聘条件

(一)拥护党的路线、方针、政策、遵守国家法律、法规，本人及直系亲属无政治历史问题，无违法犯罪记录;

(二)有较强的组织纪律观念和良好的职业道德，有较强的事业心和责任感，作风正派，服从组织安排;

(三)具有密云县城乡户口，年龄在35周岁以下(1979年 6月1日以后出生);

(四)大专及以上文化程度;

(五)身体健康，符合岗位所需的身体条件;男性身高1.68米以上、女性身高1.58米以上。

三、招聘程序

(一)发布公告

即日起在密云县人力资源和社会保障局网发布公告。

(二)报名方式及时间

网上报名，报名时间为2014年6月11日9时至6月13日16时，登陆密云县人力资源和社会保障局网(ldj.bjmy.gov.cn)，进入“人事考试”栏目内事业单位招聘报名，填写报名信息，并随时关注报名审核状况。如审核未通过，请及时修改更正信息。请考生慎重考虑后再报考，通过网上资格审核的考生请按时参加考试。如未参加考试，将记入个人人事考试诚信系统。

(三)考试

1、考试方式

北京人事考试网

中公教育·给人改变未来的力量

采取笔试和面试相结合方式，笔试和面试成绩各占50%比例，合成综合成绩。按笔试成绩由高到低顺序，按照1:2比例确定进入现场资格审核人员和面试人员。

2、笔试科目为《公共基本能力测验》，满分100分。

3、笔试科目、时间、地点

《公共基本能力测验》，2014年6月21日上午9时至11时;

2014年6月18日登陆密云县人力资源和社会保障局网站打印准考证。

考试地点及要求见准考证。

4、公布笔试成绩

笔试成绩于6月22日在密云县人力资源和社会保障局网上公布，同时公布进入现场资格审核人员名单、地点及相关要求，6月23日进行现场资格审核。

5、现场资格审核

按照通知的招聘条件进行审核，如有未通过资格审核者，按照笔试成绩由高到低顺序依次递补，如需递补，只进行一次。6月24日发布面试通知。

6、面试

资格审核合格者进入面试，面试采取结构化方式进行。考官组设5-7人，核分组和保障组各设2人;面试现场进行全程录像。

(四)特殊情况

如综合成绩分数相同，则以面试成绩确定名次。

(五)综合成绩公布

面试结束3日内在密云县人力资源和社会保障局网(ldj.bjmy.gov.cn)公布综合成绩和体检人员名单。如考生面试成绩低于60分，则不予录取。

(六)体检和政审

招聘人员体检标准参照招录人民警察体检标准进行，如需复查只能一次。体检时间、地点另行通知。如有体检不合格者，按照综合成绩由高到低递补。

政审由用人单位组织，并能够通过政审。

(七)人员聘用及工资待遇标准

按照平等自愿原则，依法与北京全诚劳动服务中心签订劳动合同，办理缴纳社会保险等相关手续。首次签订2年期合同，试用期3个月。试用期间由县公安局负责考核。试用期满经考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用资格。

工资待遇标准为：月工资3134元(含个人应缴纳的社保和住房公积金)。

四、纪检监督

中公教育·给人改变未来的力量

聘请纪检监察人员负责对招聘工作进行全过程监督。

五、领导小组职责及成员

(一)领导小组职责

1、负责公开招聘工作的统一组织和领导。

2、负责招聘工作各环节信息的公开发布。

3、负责新情况新问题的研究讨论和决定。

4、负责公开招聘政策、法规的统一解释。

5、负责公开招聘过程中疑难问题的答复。

6、负责公开招聘工作全过程的监督检查。

在公开招聘过程中，如遇现有政策中没有明确规定的疑难问题，由招聘领导成员小组会议统一研究决定并答复。

(二)领导小组成员

组长：

张健(密云县公安局局长)

王宇(密云县人力资源和社会保障局局长)

副组长：

郭天霞(密云县人力资源和社会保障局副局长)

胡志全(密云县公安局政治处主任)

成员：

赵海波(密云县人力资源和社会保障局人事考试中心主任)

杨荣国(密云县公安局政治处组织人事科科长)

张扬(密云县人力资源和社会保障局人事考试中心科员)

联系人：张扬

联系电话：89038098

2014年6月5日

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第四篇：2014年哈尔滨市公安局公开招聘公安辅警招聘

第五篇：2014年密云县公安局招聘80名辅警公告

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