文学院学生管理科科员(辅导员)岗位职责(5篇材料)

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第一篇:文学院学生管理科科员(辅导员)岗位职责

文学院学生管理科科员(辅导员)岗位职责

一、在院领导、学生管理科科长领导下具体实施学生处管理职责范围内的各项工作。

二、严格执行学生管理各项规章制度,履行岗位职责,直接参与学校学生管理工作计划的具体实施,具体执行本科的工作计划。

三、跟踪班主任工作的开展情况,及时收集班主任的意见要求和学生对班主任的意见反映,并提出改进意见,向科长做出综合汇报。

四、处理好学生、学生家长、专业教师的交流与沟通工作,为学校有关部门和院领导提供各类学生的信息和统计数据,会同班主任催交学生拖欠学费和查处校外居住学生及督促学生的卫生、出勤、晚自习等。

五、协助有关部门或处长做好招生、推荐就业及毕业跟踪调查工作;布置安排或配合组织入学教育、毕业教育、创新创业、心理健康教育和就业指导及军训工作。

六、协助科长做好班主任工作的组织、检查、考核,并定期召开班主任工作交流会,适时组织班主任培训,建立健全班主任工作档案;负责学生的安全教育以及意外事故的善后处理和应急事件的处理工作。

七、负责本科室的各种资料和表格的登记、统计、整理、分类、汇总、保管和发放;做好学生学籍和档案管理工作;负责发放各种学生证件;协同有关处室审核升级、毕业、肄业和休学、退学、复学、转学的学生名单,经领导审批后,具体办理相关手续。

八、及时向科长和有关方面汇报,反映学生的各方面情况和意见;经常了解和掌握学生的思想状况和行为表现,做好学生的思想教育、疏导和管理工作。

九、具体办理学生奖惩事项,按照学校要求拟定奖学金、生活困难补助金及其他形式资助名单报分管领导审批;负责实施评选、表彰“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀工作者”、“优秀班主任”、“优秀班级”等的具体事项;负责调查和掌握学生违纪情况,草拟对学生的处理意见;按照领导批复拟出对学生的奖惩文件。

十、负责组织学生干部培训,提高学生干部素质;定期召开学生干部例会,检查、督促、指导起有效开展工作。

十一、具体组织、策划并参与学生的各类文体活动、校园文化建设活动、学风建设活动和社会实践活动等,做好学生的心理健康教育和心理咨询工作。

十二、协同其他部门做好学生安全教育、宿舍管理及学生医疗报销等工作。

十三、完成上级交办的其它工作。

第二篇:管理科科员岗位职责(范文)

1.贯彻执行国家确定的旅游住宿、旅行社旅游车船、游乐设施标准和服务标准。

2.监督检查旅游市场秩序和服务质量,负责旅行社、旅游饭店的年检工作。

3.组织参加国内旅游交易会。

4.检查、监督旅游保险实施工作。

5.负责旅游饭店、旅行社的安全管理,参与重大旅游安全事故的救援与处理工作。

6.协调市区旅游强市、区(县)复检工作及负责争创旅游强市办公室的日常工作。

第三篇:投资管理科科员岗位职责

1.报据批准的基建项目计划,负责办理基建项目委托设计及申报基建项目的各项报批手续。

2.负责上报市固定资产投资、国债项目及重点项目的工程进度、质量、投资完成情况月报表工作。

3.报据基建工程进度,协助做好基建工程计划、资金计划,以及总投资及单位工程的投资控制;负责市财政投资项目建设资金的拨付工作。

4.做好基本建设投资项目资料收集、整理工作。

5.管理本科的有关印鉴。

6.完成领导交办的其他工作。

第四篇:培训管理科科员岗位职责

1.承担办公室内务具体工作。

2.承担本科室日常管理工作。

3.承担各培训班次课程表安排的具体工作。

4.承担教师聘任与调整具体工作。

5.承担学员管理、学籍及培训班的档案管理工作。

6.兼任班主任工作,并负责落实在该培训班授课教师具体上课时间与地点。

第五篇:城市管理科科员岗位职责

1.负责辖区城管、绿化、环保、爱卫、农林水、有害生物防治等工作。

2.协助区职能部门开展阶段性整治行动。

3.协助科长完成其他城管工作。

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