公司网络管理相关规定(精选多篇)

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第一篇:公司网络管理相关规定

公司网络管理相关规定

由于近期公司的新近了不少员工,为营造一个良好的网络办公环境,保证公司办公网络的正常使用和对网络的管理,现在将使有网络的规定和相关网络安全的常识作一个通报:

1、原则上公司所有的台式电脑都使用网线连接上网,且使用内网固定IP地址,对现已经设好的固定IP地址不要随意更改或自动获取;对于笔记本电脑上网采用局域网无线信号上网,自动获取IP地址,无线信号密码不能泄露给非本公司的人员;

2、在办公期间禁止打网络游戏,看视频电影,不得长时间大量下载文件占用网络带宽;若因特殊情况必须要下载或传输超过100MB时间超过5分钟的要提前报告网络负责人协调作限速处理;

3、不得在互连网上发表反动、不健康的言论,不得上不健康的网站。上班时间不得利用网络做与工作无关的事情;

4、不得用探测软件进行网络扫描(一台电脑扫描相当50台电脑上网的流量),不得利用黑客软件攻击其它电脑,一经查实,根据情节做出相应的处理,后果及影响特别严重者移交市公安局处理;

监测到时间超过五分钟的大流量时会强制断网或限制为最小低流量。

网络安全方面给一些建议

对自己使用的计算机把操作系统内置的administrator用户设置上密码,停用guest用户或也设上密码,对自己正在使用的用户设上密码,可以阻止非授权的恶意访问;保管好自己的密码,机密的密码则定期修改;

对使用不知道是否感染病毒的U盘等移动存储设备拷贝文件时,最好先杀毒,且在打开文件目录时,采用资源管理器来打开,尽量不使用双击方式去打开文件目录;

上网浏览网页时,只访问正规的知名的大网站,对不熟悉的网址不去打开;

不确定的文件也不要下载,佰生人的文件也不要接收;

不确定的插件,组件,升级补丁等程序文件不要安装;

最好是安装上正版杀毒软件,并及时每周升级一次;

在使用网络过程中发现自己使用的电脑网速变慢,机器运行速度变慢时请即时报告给网络负责人;

第二篇:公司网络管理规定

第一条目的1.制定本规定的目的是为了提供it集中化管理的规范,包括网络中心机房管理,网络接入管理,it集中化支持服务和it资产管理。

2.此规定也包含了有关it的正确使用,信息安全和集团内部各单位的协调等方面的工作原则及相关前提条件。

第二条依据

本规定依据《中华人民共和国保守国家秘密法》和《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》、《中华人民共和国计算机信息网络国际管理暂行规定》制定。

第三条范围

集团网络由信息中心负责管理,上投大厦内所有单位、部门和员工均必须执行本规定。

第四条主机房安全规定

1.机房不得携入易燃、易爆物品。

2.机房内严禁吸烟。

3.机房内不准吃饭、吃零食或进行其它有害、污损电脑的行为。

4.机房严禁乱拉接电源,以防造成短路或失火。

5.非集团信息中心和信托公司电脑部工作人员严禁进入主机房(特许人员例外),工作人员进出主机房必须随手关门。

6.机房工作人员应定期检查机房消防设备完好情况。

第五条主机房净化规定

1.机房内应及时清扫卫生死角和可见灰尘。

2.精密空调应调节适合温度以适应计算机设备的运转。

3.机房应门窗密封,防止外来粉尘污染。

4.机房内不准带入无关物品,不准睡觉休息。

5.机房工作人员须穿专用拖鞋进入机房。

6.机房用品须定期清洁。

第六条主机房参观管理的规定

1.经信息中心主管批准,外来人员才予安排参观。

2.外来人员参观机房,须有公司指定人员陪同,并登记出入纪录。

3.参观人员不得拥挤、喧哗,应听从陪同人员安排。

4.参观结束后,操作人员应整理如常。

第七条网络中心办公区域管理规定

1.网络中心办公区域包括信息中心办公区域及信托公司电脑部办公区域。

2.办公区域内不得携入易燃、易爆物品,严禁吸烟,严禁乱拉接电源,以防造成短路或失火。

3.外来人员不得随意进入办公区域。

4.非经有关领导及信息中心主管及批准,办公区域不得随意增加、减少有碍办公环境的设备(家具、电器等)。

5.办公时间内须保持办公环境安静,不大声喧哗,不播放音乐。

6.办公区域须定期清洁,值班人员须保持环境卫生整洁。

7.值班人员每日下班前需认真检查门窗关闭情况。

第八条主干网管理规定

1.集团信息中心负责主干网的运行管理、设备管理和发展规划,保证主干网的畅通。

2.信息中心负责楼层接入设备的安装、调试及日常维护,任何单位和个人不得私自移动、改动有关设备。

3.主干网及楼层网络跳线一经固定,任何单位、个人不得私自改变,如有线路调整,需由相关单位提出申请,报信息中心审核同意,由信息中心网络部进行有关跳线工作,更改完毕,网络管理员需做好相应的文档记录。

第九条子网接入单位职责规定

1.各子网网络管理员具体负责子网内相应的网络安全和信息安全工作,保存网络运行的有关记录,指导计算机系统管理员和用户对各自负责的网络系统、计算机系统和上网资源进行管理。

2.子网接入单位在信息中心的统一规划和指导下,负责按有关要求和规定对子网进行建设、运行和管理;

3.子网接入单位指导计算机系统管理员和用户对各自负责的网络系统、计算机系统和上网资源进行管理;

4.子网接入单位负责和承担下一级接入单位和用户的管理、教育、技术咨询和培训工作;

5.负责本级网络相应的网络安全和信息安全工作;

6.负责保存本级网络运行的有关记录并接受上一级网络的监督和检查。

第十条ip地址、用户账号申请与电子邮件

1.与集团公司主干网络相连的电脑及网络设备ip地址由信息中心负责统一管理和分配。

2.入网单位应统一向信息中心申请分配或增加ip地址。入网单位和个人应严格使用由信息中心分配的ip地址,严禁盗用他人ip地址或私自乱设ip地址。信息中心有权切断乱设的ip地址入网,以保证公司网络的正常运行。

3.用户要求入网和个人要求办理电子邮件户头,应经过其部门主管同意,并向信息中心提出书面申请,审查同意后由管理员对入网计算机和用户进行逐个登记,在有关系统上开户,分配ip地址,办理有关手续。符合要求的计算机和用户方可入网运行、对外通信。原创文章,尽在文秘知音www.xiexiebang.com网。

4.任何电子邮件(包括所有内部邮件)都必须遵守以下规定

4.1每位集团员工只能拥有一个后缀为××××××××*.com的电子邮箱,员工可以发送邮件至公司外部,但仅为工作用途。公司禁止所有不恰当的邮件传递行为并将其视为违反公司规章。

4.2严禁发送附件具有下列扩展名的邮件(例如:.exe,.vbs,.com,.bat,.cmd,mdb等等。

4.3每封发送邮件大小:原则上<=2m字节。严禁向非集团信箱自动转发邮件。

第十一条上网信息及网络安全管理

1.上网信息管理实行谁上网谁负责、后果自负的原则。上网信息不得有违反国家法律、法规或侵犯他人知识产权的内容。

2.各用户必须自觉遵守国家有关保密法规:

2.1不得利用国际联网泄露国家秘密;

2.2涉密文件、资料、数据严禁上网流传、处理、储存;

2.3与涉密文件、资料、数据和涉密科研课题相关的微机严禁联网运行。

3.任何用户不得利用国际联网制作、复制、查阅和传播下列信息:

3.1煽动抗拒、破坏宪法和法律、行政法规实施;

3.2煽动颠覆国家政权,推翻社会主义制度;

3.3煽动分裂国家、破坏国家统一;

3.4捏造或者歪曲事实,散布谣言,扰乱社会秩序;

3.5公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人;

3.6其他违反宪法和法律、行政法规的。

4.任何用户不得从事下列危害计算机信息网络安全的活动:

4.1未经允许,进入计算机信息网络或者使用计算机信息网络资源;

4.2未经允许,对计算机信息网络功能进行删除、修改或者增加的;

4.3未经允许,对计算机信息网络中存储、处理或者传输的数据和应用程序进行删除、修改或者增加的;

4.4故意制作、传播计算机病毒等破坏性程序的;

4.5其他危害计算机信息网络安全的。

5.从internet上下载文件有大小限制,任何例外必须报请信息中心批准。

6.信息中心和各接入单位要定期对相应的网络用户进行有关的信息安全和网络安全教育,并根据国家有关规定对上网信息进行检查。发现问题应及时上报,并采取处理措施。

7.信息中心、接入单位和用户必须接受并配合国家和集团有关部门依法进行的监督检查。

8.对于盗用ip地址、盗用他人口令、入侵及破坏网络和计算机系统、违反网络用户行为规范的行为,信息中心将要求相关子网部门予以配合,并会同集团有关部处共同查处;处罚分为警告、停止户头、停止单机上网、停止子网上网、集团通报批评、罚款;触犯国家有关法律者,要报公安机关依法追究责任。

第十二条本规定解释权归集团信息中心。

第十三条本规定经公司领导同意,自发布之日起执行。

第三篇:公司网络管理规定

第一条目的1.制定本规定的目的是为了提供IT集中化管理的规范,包括网络中心机房管理,网络接入管理,IT集中化支持服务和IT资产管理。

2.此规定也包含了有关IT的正确使用,信息安全和集团内部各单位的协调等方面的工作原则及相关前提条件。

第二条依据

本规定依据《中华人民共和国保

守国家秘密法》和《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》、《中华人民共和国计算机信息网络国际管理暂行规定》制定。

第三条范围

集团网络由信息中心负责管理,上投大厦内所有单位、部门和员工均必须执行本规定。

第四条主机房安全规定

1.机房不得携入易燃、易爆物品。

2.机房内严禁吸烟。

3.机房内不准吃饭、吃零食或进行其它有害、污损电脑的行为。

4.机房严禁乱拉接电源,以防造成短路或失火。

5.非集团信息中心和信托公司电脑部工作人员严禁进入主机房(特许人员例外),工作人员进出主机房必须随手关门。

6.机房工作人员应定期检查机房消防设备完好情况。

第五条主机房净化规定

1.机房内应及时清扫卫生死角和可见灰尘。

2.精密空调应调节适合温度以适应计算机设备的运转。

3.机房应门窗密封,防止外来粉尘污染。

4.机房内不准带入无关物品,不准睡觉休息。

5.机房工作人员须穿专用拖鞋进入机房。

6.机房用品须定期清洁。

第六条主机房参观管理的规定

1.经信息中心主管批准,外来人员才予安排参观。

2.外来人员参观机房,须有公司指定人员陪同,并登记出入纪录。

3.参观人员不得拥挤、喧哗,应听从陪同人员安排。

4.参观结束后,操作人员应整理如常。

第七条网络中心办公区域管理规定

1.网络中心办公区域包括信息中心办公区域及信托公司电脑部办公区域。

2.办公区域内不得携入易燃、易爆物品,严禁吸烟,严禁乱拉接电源,以防造成短路或失火。

3.外来人员不得随意进入办公区域。

4.非经有关领导及信息中心主管及批准,办公区域不得随意增加、减少有碍办公环境的设备(家具、电器等)。

5.办公时间内须保持办公环境安静,不大声喧哗,不播放音乐。

6.办公区域须定期清洁,值班人员须保持环境卫生整洁。

7.值班人员每日下班前需认真检查门窗关闭情况。

第八条主干网管理规定

1.集团信息中心负责主干网的运行管理、设备管理和发展规划,保证主干网的畅通。

2.信息中心负责楼层接入设备的安装、调试及日常维护,任何单位和个人不得私自移动、改动有关设备。

3.主干网及楼层网络跳线一经固定,任何单位、个人不得私自改变,如有线路调整,需由相关单位提出申请,报信息中心审核xiexiebang.com-http://www.xiexiebang.com/同意,由信息中心网络部进行有关跳线工作,更改完毕,网络管理员需做好相应的文档记录。

第九条子网接入单位职责规定

1.各子网网络管理员具体负责子网内相应的网络安全和信息安全工作,保存网络运行的有关记录,指导计算机系统管理员和用户对各自负责的网络系统、计算机系统和上网资源进行管理。

2.子网接入单位在信息中心的统一规划和指导下,负责按有关要求和规定对子网进行建设、运行和管理;

3.子网接入单位指导计算机系统管理员和用户对各自负责的网络系统、计算机系统和上网资源进行管理;

4.子网接入单位负责和承担下一级接入单位和用户的管理、教育、技术咨询和培训工作;

5.负责本级网络相应的网络安全和信息安全工作;

6.负责保存本级网络运行的有关记录并接受上一级网络的监督和检查。

第十条IP地址、用户账号申请与电子邮件

1.与集团公司主干网络相连的电脑及网络设备IP地址由信息中心负责统一管理和分配。

2.入网单位应统一向信息中心申请分配或增加IP地址。入网单位和个人应严格使用由信息中心分配的IP地址,严禁盗用他人IP地址或私自乱设IP地址。信息中心有权切断乱设的IP地址入网,以保证公司网络的正常运行。

3.用户要求入网和个人要求办理电子邮件户头,应经过其部门主管同意,并向信息中心提出书面申请,审查同意后由管理员对入网计算机和用户进行逐个登记,在有

第四篇:公司网络管理规定范本

网络管理规定

一.总则

1.1.员工应充分利用公司网络服务于工作,公司建立网络信息设施、综合信息管

理的网络支撑环境,实现各部门电脑互联、支持信息资源共享,并通过Internet与互联网联接,提供互联网信息服务办公。

1.2.员工上网应遵守国家法律法规及社会道德。

1.3.行政部负责公司网络规划,IP地址分配,杀毒软件维护,承担网络建设、管理和维护及终端维护工作,并对各联网部门提供技术支持,是公司网络管理的主要责任部门。

1.4.公司企业邮箱由行政人事部管理,行政人事部负责邮箱的开通,管理,维护。

新员工入职,行政人事部应为员工开通企业邮箱,格式为姓名(小写全拼)@unismc.com,初始密码为t12345,员工首次登录应进行修改密码操作。员工离职后行政人事部应对邮箱予以关闭,删除。员工丢失邮箱密码,应书面申请,经部门经理批准后递交行政人事部,行政人事部对申请人邮箱密码予以重置,重置密码为t12345。

二.网络管理

2.1.上网时,禁止浏览与工作无关的内容。浏览信息时,不要随便下载网页的信

息,特别是不要随便打开不明来历的邮件及附件,以免网上病毒入侵。禁止进行与工作无关的各种网上活动。

2.2.公司利用网络管理系统进行网络自动控制,对流量,访问内容进行管理,对

各种网络应用进行记录。

2.3.公司网络实行IP地址与MAC地址绑定,部门计算机调整,IP地址需要更改

应由部门经理向行政人事部书面申请,行政人事部经总经理、副总经理批准后予以更改。

2.4.公司网络访问权限管控时间为8:30-12:00、13:00-17:30,其他时间不

对访问内容做限制但保留流量控制及行为记录。

2.5.员工如有特殊需求,如研发部门系统更新,工程部研发部下载较大的图纸,出差购买车票,物品采购等需要增加带宽及权限要求,应向行政人事部提出

书面申请,行政人事部经总经理、副总经理批准后在批准时间内予以开通,超出规定时间予以关闭。

2.6.新员工入职,行政人事部应及时为新员工分配IP地址,并对IP地址和MAC

进行绑定。部门增加计算机,网卡及笔记本,需要增加IP地址,应向部门经理及行政人事部书面申请IP地址及权限说明,行政人事部经总经理、副总经理批准后按规定的IP及权限接入内外网,并对IP地址与MAC地址做绑定。

三.员工守则

3.1.员工须接受公司行政部的监督检查,对违规的员工,将视其情节轻重分别对

其进行警告、处罚、辞退等处理,情节严重者将追究其法律责任。

3.2.为避免浪费电力、保护电脑设施及安全考虑,各员工下班时,应自行把电脑

主机及显示器统一关闭。

3.3.工作时间禁止浏览与工作无关网站如天涯,猫扑,贴吧等社区,淘宝,京东,etao等购物网站,优酷,土豆,56,爱奇艺,搜狐视频,腾讯视频等视频网站及游戏网站,违者将予以断网处理。重新开通需书面申请,经总经理批准后开通。

3.4.使用BT、电驴、迅雷、网际快车、超级旋风等P2P下载软件和PPlive、UUsee、PPstream、迅雷看看等视频软件占用过多带宽导致网络瘫痪,以及公司IT管理员提示未经许可不能使用的软件、工具,占用过多网络资源,给公司网络安全带来隐患,导致公司正常网络应用无法进行,干扰公司的经营活动,将予以断网处理。重新开通需书面申请,经总经理批准后开通。

3.5.不准私自修改电脑IP地址。IP地址遗忘应向行政人事部询问。

3.6.员工访问不明网站造成病毒、蠕虫、木马、恶意代码及间谍软件等通过网页、Email、聊天工具、下载软件等方式侵入到内网,将对染毒机器断网。重新开通需书面申请,经总经理批准后开通。

3.7.除网络管理员外,员工严禁私自进入网络管理系统,修改部门,流量,权限

等设置。对违规的员工,将视其情节轻重分别对其进行警告、处罚、辞退等处理。

3.8.部门公用电脑查不到责任人时由部门经理承担。

3.9.利用网络泄露公司机密的,将根据《员工保密协议》相关条款追究法律责任。

四.权限规定

3.1.总经理、副总经理、总经理助理,研发总监为全部权限。

3.2.部门经理、副经理为全部权限(流量控制)。

3.3.采购部为普通权限+开购物网站。

3.4.六楼宿舍、物业经理室为全部权限(上班时间宿舍为普通权限)。

3.5.行政人事部为全部权限(流量控制)

第五篇:公司计算机及网络管理规定

公司电脑及网络管理规定

为了加强公司电脑及局域网的管理,确保电脑及局域网正常运作,特制定本制度,公司各级职员,均应遵守本制度涉及的各项规定。所称的电脑主要指:主机、显示器、键盘、鼠标、打印机、以及所有的电脑网络产品和附属设备,各类应用软件等。

一、电脑资产与管理

1.公司各部门的电脑管理,遵循谁使用,谁负责的原则进行管理。

2.电脑相关设备由公司统一配置并定位,任何部门和个人不得允许私自挪用、调换、外借和移动。

3.网络管理员对公司所有电脑及信息进行统筹管理,对公司电脑设备进行登记、造册、备案和维修。

4.公司电脑、移动存储或公司相关的固定资产及低值易耗品由专人负责统一申请、领取和管理。

5.电脑设备资产标签,不得随意撕毁;如发现标签脱落应及时告知网络管理员重新补贴。

二、电脑及网络使用规定:

1.电脑工作环境

(1)、保持清洁的电脑工作环境,周期性的对电脑进行清洁。(2)、电脑保洁时,要轻移轻放,避免震动。(3)、每天下班时确认电脑关闭后,方可离开。2.电脑硬件

(1)、各部门使用的电脑由综合办公室负责日常管理。(2)、综合办公室每半年对电脑进行一次保养。

(3)、机器出现故障,要及时报告综合办公室,由公司进行修理,并填写《故障报修单》。

(4)、任何人不得擅自打开机箱,修改各部件属性及配置,如有工作需要拆卸或增加部件时,应由电脑使用人员填写《公司设备及配件申请单》,部门主管确认后报综合办公室批准,由专业人员安装调试或拆卸。

3.电脑软件

(1)、电脑中只许安装与本职工作有关的软件。

(2)、为了公司电脑网络的安全,不允许利用公司电脑玩游戏和从事与本职工作无关的事项。

(3)、未经部门主管批准,任何人不得擅自拷贝公司的软件和数据。复制公司的文件或数据,必须告知部门主管。复制的文件和数据不得泄露给他人。

(4)、电脑使用者应定期对自己使用的电脑查杀病毒,更新杀毒软件病毒库,以确保电脑系统安全、无病毒。

4.公司局域网

(1)、综合办公室对电脑IP地址统一分配、登记、管理,严禁盗用、修改IP。

(2)、为了节省网络带宽和防止电脑病毒,工作期间,员工不得在网上下载与工作无关的软件、音乐、电影或电视剧,不得使用BT或电驴等下载软件。员工在上网时,除非工作需要,否则不允许使用QQ、微信等聊天软件。

(3)、严禁通过网络修改、移动、删除他人的数据和文件。(4)、任何人未经允许不得进入操作服务器系统或网络设备更改设置。

(5)、进入公司邮箱或私人邮箱时应注意不要随便打开来历不明的邮件及附件,同时开启杀毒软件邮件监控程序以免被电脑病毒入侵。

6.打印机

(1)、按照打印机的使用说明正确使用打印机。(2)、公司的打印机不允许打印私人资料。

(3)、为避免浪费,不上报、不下发的资料文件,可以使用废纸单面打印;需要打印的资料在预览确认无误后,方可打印。厉行节约,反对浪费。

(4)、资料打印或者复印时,不能使用带订书针、切口不齐、撕裂、褶皱、卷边、破孔及有缺口的纸。打印机卡纸时应先关闭电源,再打开前门,查明卡纸部位。如果卡纸很厉害,不能顺利取出,一定要注意取下硒鼓后再取卡住的纸。取纸时双手均衡用力,一定不要使用蛮力强拖,强拖特别容易损坏硒鼓。如果没有经验,电话联系专业维修人员进行此项操作。

7.Internet及公司网页(1)、上网时禁止浏览色情、反动网页;浏览信息时,不要随便下载不安全页面信息和安装网站插件。

(2)、所有的电脑在上网及使用时均要打开病毒防火墙。一旦发现病毒报警,应立即保存相关文件,断开网络,并与综合办公室联系处理。

(3)、上网只许查阅与本职工作有关的资料,严禁网上聊天、玩游戏、看小说。

8.对于违反规定的处理

(1)、所有使用电脑的人员都必须正确操作,并严格遵守本规定的各项要求。

(2)、由于员工个人私自违反规定操作造成数据丢失或硬件损坏,综合办公室有权上报部门主管进行处理。

(3)、使用公司的电脑玩游戏、上网、下载电影或做与本职工作无关的事情,公司有权关闭上网权限。

(4)、将复制的文件和数据泄密于他人,给公司造成损失的,除对其进行经济处罚外,公司会根据有关法律,追究其刑事责任。

(5)、以上措施根据实际使用状况进行补充更新。

综合办公室

2016.07

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