第一篇:中学高三年级组06
文章标题:中学高三年级组06-07学年第一学期工作汇报
各位领导,各位老师:
大家好!我受学校分管高三年级领导曹校长和高三年级负责章主任的委托,向各位领导和老师汇报高三年级组一年来的工作情况。如有不当之处,请领导和老师批评指正。
高三年级组目前现状是:共有学生约330人,各学科授课老师24人,其中在其他年级兼课的老师有16人。有高中教学经验的老师只有十二人:语文一人,数学一人,英语两人,物理一人,化学一人,历史一人,地理两人,体育一人,美术一人。其余老师有的是从初中升级的,有的是刚毕业分配的。
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但在学校领导的亲切关怀和高度重视下,在学校各职能部门的帮助指导下,在高三年级全体老师的齐心协力共同努力下,年级各项工作有序开展,取得了令人鼓舞的成绩。纯正的教风,浓厚的学风,喜人的考试成绩,家长的信任与支持。所有这些,呈现出高三年级组一派欣欣向荣的景象。
在这一年的工作中,年级组主要做了以下几件事:
一、加强协作,形成合力
由于本年级有高中教学经验的老师少,年级组内部切实需要加强协作;由于班主任工作事务多,班主任间切实需要加强协作;由于兼课老师多,各学科老师间切实需要加强协作。基于以上认识,年级组鼓励同学科老师间以老带新,帮助没有高中教学经验的老师尽快形成自己的教学经验。在我们年级组内,同学科老师间的教学交流是常事,尤其是数学、语文、物理等学科。数学学科的协作,效果最为突出,均分最低的班级,在仙踪、运漕两校也是名列前茅的,堪称我们年级组协作的典范。班级管理工作中,协作无处不在。各班班主任不仅能管理好自己的班级,而且能把自己发现的其他班级的情况及时反映给该班班主任,使问题能够得到及时处理。班主任间的这种协作,有效地保证了高三全年级整体的稳定,为创造好的成绩打下了坚实的基础。兼课老师工作繁忙,年级组在监考、调课、资料等方面进行协调,加强同学科、同班级老师间的协作,使教学任务圆满完成,教学效果最大化。通过以上协作,全年级犹如一个整体,形成一股合力,这是我们取得成绩的根本保证。
二、狠抓考风,促进学风
教学质量靠学风,学风的形成靠考风,考风是学校的生命线,即使是全国名校也不例外,我们更应该要抓住这根生命线。为此,我们始终如一地狠抓考风建设,无论是考场座位安排、监考老师安排、考务安排、主考安排等都紧紧围绕考风建设,甚至在阅卷中发现问题,也从不放过。本学期,经过充分的酝酿和得到校领导的支持,我们建立健全了高三年级的规章制度:《高三月考制度》、《高三老师监考职责》、《高三学生考试守则》。在高三下学期第二次月考中全面施行,得到了全体老师的极大支持,取得了非常好的效果。这一措施也极大地震动了学生,对良好的学风的持续发展,起到了积极的推动作用。
三、文理为主,体艺并举
目前,高三年级组文理两科形势喜人,从多次的月考中,都可以得出这一结论。这是我们要继续保持和发扬的,我们也有这个信心。同时,体艺也是我们不能忽视的。现在,体育组有学生13人,美术组有学生15人。他们中有相当一部分潜质不错,如能做好这一部分学生的工作,将对我们年级组完成学校下达的指标起到重要作用。为此,我们一方面要求专业课老师加强对他们的管理与督促,另一方面我们对他们进行了第一次专业课考试,并将此制度化,尽可能让更多的人能学有所成。此外,加强对体艺组学生的管理,还能起到促进班级良好学风形成的作用,因为这些学生大多数文化课成绩较差,如果专业课放松要求,势必会影响到课堂纪律,给班级管理带来困难。
现在,高三即将高考。面对新的挑战,我们应当作理性的深刻反思。我认为,我们年级组还存在一些深层次的隐忧,主要表现在以下几个方面:
一、优势明显,学科失衡
无论从年级整体来看,还是从高分段来看,我们都领先于仙踪和运漕,尤其是高分段,我们是这两校的总和强。但是,如果分解到各个学科,领先的部分主要集中在数学这一个学科上,其他只有少数学科有微弱优势,有些学科还处在落后地位。如果我们只笼统地说我们还有优势,就会掩盖我们的不足。不认识到这一点,我们的工作就不能得到改进,弱势就不能变成强势,落后就不能变成先进。这样下去,前途堪忧。
二、资源有限,扩张乏术
时间是学生最宝贵的资源,是有限的,也是不可再生的。我们目前提高学生成绩的主要方法,是在拼时间。学生从早晨六点开始,一直到晚上十一点,除了吃饭、午休,都在教室,埋头于各
第二篇:高桥中学2003学高三年级组先进事迹介绍
高桥中学2003学高三年级组先进事迹介绍
一年来,高三年级组在校领导的正确领导下,在校党政工的大力支持下,在年级组组长陆锡忠的带领下,34位教师肩负着教学重任,以教学为中心加强教职工队伍建设,积极维护教职工的合法权益,以主人翁的精神,积极参与学校的文体活动,工会组长许四安和张淑芳热心工会小组工作,努力为大家排忧解难。经过全年级工会成员的共同努力,出色完成了年初制定的各项工作任务,主要总结为以下几方面。
一、以教学为中心,抓好教师业务和师德建设
1、广大教师注重师德修养,认真学习党的十六大精神,贯彻“三个代表”重要思想,为全面实现小康社会的目标而努力,教师的思想政治素质、文化涵养显著提高。
2、按照二期课改的要求着手课题研究,陈伟时等教师的论文受到区领导好评,并得到有关专家的认可,为此,高三年级组多名教师开了区级汇报公开课,成功展示全组的教学成果。
3、全体教师努力提高自身素质,备课组定时活动,老教师传授经验,资源共享。特别是得到了傅明顺、杨朝宁等教研组长的指导,因而各门学课成绩提高很快,多门学科在高考中走在了新区前列。如:政治、化学、语文在区重点中学中名列前茅,4、在新区组织的中青年教师的骨干培训中,高三年级有凌文洁、龚惠娟等多名教师被推荐为区级骨干后备教师,使中青年教师不断
走向成熟,不断提高教师的自身素质。
5、高三年级组教师积极参与各类教师征文并有多人获奖。
二、认真履行教师责职,辅导学科尖子取得优异成绩。
1、黄建丽老师放弃业余时间辅导“建平杯”区级竞赛,有多人获得一、二、三等奖。她还辅导学生全国生物竞赛得奖。
2、龚惠娟、须晓燕、张敏彪等也是不计报酬地辅导学生参加市级竞赛,有两人荣获三等奖。
三、教师间互相关怀,互相帮助,人情味更浓。、工会组长积极关心组内教师的生活困难,特别是工会组长许世安等老师在百忙中抽出时间代表全组教师到川沙看望了病中的刘世安老师,使他感受到大家庭的温暖,刘世安老师病刚好,在假期中就为特殊学生义务补习地理,而且他已经为他免费补课了一个学期。
2、孙光裕老师退休不退岗位,他不仅毫无保留的指导青年教师的高三教学工作,而且常常关心家在外地的住校青年教师,关心他们的生活、学习、工作,为此,为了感谢他的关怀,在组内教师的提议下,陆锡忠老师组织了孙光裕老师的生日聚会,我们也看到了高三年级组的凝聚力更强了。
3、师徒结对出效果。陈伟时、陆锡忠作为带教师傅,带出教学优秀的徒弟黄鹰和沈惠兰,在师傅无私的尽心尽力的带教下,他俩很快的胜任高三的教学,在高考中获得好成绩。
四、全体教师尽心尽责,为学生无私奉献。
1、一批高三党员先进分子,如:、陆锡忠、汤清健、张敏彪、张
建纲等带动组员为同学奉献,常常看到党员为学生义务补课,尤其是黄建丽连续三个周日在高考前为学生义务补课,更多的三加一教师利用班级自修课、休息时间不计报酬义务上课。
2、高三教师须晓燕、李陈怡等顾不得身心疲惫积极参与学校的义务献血活动,而且没有休息又站在课堂上为学生上课。
3、高三全体教师放弃了休息、放弃了家中老人和孩子需要照顾,积极响应学校党政工实施“强化班”的教育工作,把一大批在边缘上的学生拉上本科线,为高桥中学本科升学率上一个台阶作出贡献。同时多门学科超区重点平均,如:政治、化学、语文等学科。
4、陆锡忠老师个人获区先进党员称号,陈伟时老师担任班主任的班级获市级先进班称号。潘曙老师获“上海市园丁奖”称号,陈伟时、高伟平、汤清健老师荣获“高桥镇园丁奖”称号。
五、走向社会,增长见识,开展多彩的教工活动。
1、高三全体教师积极参与校内外一切活动,积极参与校运动会,并取得了很好的名次。
2、陆锡忠老师在得到校党、政、工的大力支持下,组织全体教师赴海南进行社会考察活动,开阔了老师们的视野,增强了全组教师的凝聚力。
此外,高三年级组在学校领导的正确带动下,刻苦努力工作,积极参与校内外各项活动,还参与为贫困地区捐衣物等活动。这个由老中青三代教师组成的大家庭,以老带新,老教师的敬业精神影响了青
年教师,新教师的创新活力感染了老先生,全组上下团结友爱,共同进步,在2004年的高考中取得了喜人的佳绩。因此,高三年级组无愧于“优秀年级组”的称号。
上海市高桥中学
04/9/25
第三篇:高三年级组工作计划
高三年级组工作计划
一、指导思想
高三年级紧紧围绕学校工作计划,全面提高教育教学质量,树立强烈的忧患意识,精雕细琢,努力营造“紧张、有序、科学、高效”的教学氛围,尽最大努力完成高考任务,实现新的跨越。
二、总体思路
形成一个团队,抓好两块阵地,注意三个层次,严把四道关口。即形成一个精诚团结、通力合作、群策群力的战斗团队。抓好班风学风,抓好教师的教风研风两块阵地。突出尖子生,狠抓特长生,不弃学困生。严把课堂教学关,严把考试分析关,严把高考信息整合关,严把高考报考志愿关。
三、工作目标
以2011届高考为起点,创造性地完成2012届高考任务。
四、主要工作
(一)教育工作
1.强化三种意识——责任意识、目标意识和竞争意识 班主任要指导学生根据自己的学习现状合理定位,明确自己的阶段性目标、奋斗目标以及计划和措施。班主任和任教教师要引导学生在学习上开展良性竞争,加强考前知识和心理指导工作,不断扩大优秀学生队伍,并切实关心希望生、潜能生,经常帮助他们不断克服思想上和学习上的困难,从而促使他们走向成功。2.强化班集体常规管理
高三年级不是特殊年级,班主任应抓实常规,包括课间跑、自习课、午休等的出勤与纪律,以及教室的卫生状况。班主任要坚持两手抓,一手抓常规管理,一手抓复习备考,且两手都要硬,并充分发挥班、团干部的模范作用,营造和谐、有序的学习氛围,班班争当“班风正,学风浓、环境优”的先进集体。班主任要发扬“以身作则,甘于奉献,敢于奉献,敢打敢拼”的工作作风,严格管理,狠抓落实。3.重视协调三种关系
在年级组的统一协调下,班主任要处理好以下三种关系:第一,任课教师之间的关系。各科只有均衡发展,才有利于总分的提高。任课教师要克服本位主义倾向,确立全班、全校一盘棋意识,顾全大局,协调发展、全面提高。第二,师生之间的关系。班主任注重过程管理,广泛听取教师、学生的意见,搜集信息,以便及时了解情况,及时反馈,及时补救。第三,学校与家长的关系。班主任要加强与家长的沟通,使家长了解学校内外情况,配合学校及时、准确、动态地实施有效教育,特别是希望生、潜能生、学困生、异常生,他们更需要同学的帮助,老师的关心,家长的理解和支持。4.注重学生心理疏导 高三学生心理压力大,容易产生疲劳、焦虑、烦躁、自卑、过度兴奋或过度紧张等心理状况,班主任要与任课教师一起努力走进学生的心灵,特别是每次考试前后,要加强个体指导,关注弱势群体,把握学生心理动向,适当组织课外活动,及时调整学生学习、生活的心态和兴奋点,保持适度紧张,最大限度地提高教育教学效果。
5.重视优秀生、学困生、特长生的管理
本年级有一批表现突出、优秀的学生群体,主导着年级组的良性、稳定发展,对他们要开展优秀生动员大会,树立他们的自信,让他们更加努力勤奋地学习,为自己为学校争光奋斗。但不可忽视各班学生困生的管理转化工作,高三的学困生一般都有其特长,所以要树立“转化一个希望生等于培养一个优秀生”的理念,不歧视、不冷眼看待,采取专门关注他们发展的措施。
(二)教学工作
1.强化目标意识,精心制定教学计划
认真研究、总结往届高三的成功经验和教训,研究大纲、考纲、考试说明和近几年的高考试题,不断搜集高考信息,把握考试动向和对学生能力方面的要求,然后根据高考标准、教学内容、总课时数及学生学习实际,合理科学制定学科教学计划、进度计划、目标及措施。2.强化群体意识,抓实集体备课工作
全体高三老师要把集体目标的达成作为自己的努力方向,发扬团结协作精神,优化学科教学。切实加强集体备课,做到资源共享、集思广益,每大周按学校的要求做好集体备课。必须做到“三定”(定时间、定地点、定内容),“三公开”(资料公开、信息公开、佳题公开),“四统一”(统一计划、统一进度、统一练习、统一资料)。
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3.深化课堂教学改革,提高课堂教学效益
高三阶段的教学以复习、练习为主,加之学生学习负担相对较重,各教师课堂教学中应更新教学理念,废除“满堂灌”,用科学的、符合学生心理特点及知识特征的方法指导学生学习,使学生在和谐、愉快的气氛中学习,使他们参与学习的过程。坚决贯彻“教师为主导,学生为主体,训练为主线,能力为主攻”的教学原则,实施高三复习课教学。课堂上该讲的要讲到位,该让学生自主构建、自主探究的要充分地让学生自主构建、探究,使学生对每一个考点老师能“记得住、说得清、写得出、用得上”。实现课堂教学生动化、形象化,提高课堂教学效益和质量。课堂教学要注意“三不讲”,即不考的不讲,讲不懂的不讲,懂的不讲。注意把握复习的高度、深度和效度。体现高度:充分备课,复习课的内容既要抓住每一个考点、知识点,又必须作精要归纳而有高度的概括性,处理好“知识细节”与“整体把握”的关系,不得将复习课演变成高中课本内容的教授。体现深度:认真研究考试大纲,高考考点了然于胸,教学内容始终把握高考脉搏;选题既要注重基础性,又要具有综合性,力求由浅入深,触类旁通。体现效度:要把知识点的回顾与足量的巩固练习结合起来,做到讲练结合。高三备课组的教学要防止一轮复习偏深、偏难,坚决杜绝一轮松、二轮泛、三轮空的现象,要面向全体,注重基础,循序渐进,教学中要提倡学生积极思维、深刻理解、大胆探索。4.注重学法指导,优化习题、试题的质量
教师要根据学科特点及今年高考对学科知识、能力的要求,在教学中渗透学科思想,学法指导,力求事半功倍;另一方面,我们高三备课组要根据本学科特点和学生实际,精选练习,严格控制题目的数量,杜绝学科抢时间、争空间、搞题海战术。
5.注重教学反馈,强化教学的有效性
高三教学任务重、难度大,教学中要重视学情,一切从效果出发,各教师要从学生实情出发,及时批改作业不拖拉,各科练习考试集中批阅,批改不过夜,评讲不隔天,集体补差与个别指导相结合,并不断调整教学的思路和方式,不同类型班级的课型、模式不搞一刀切,教学要符合班级实况。6.注重扶优补差,做好希望生帮扶工作
学生接受能力存在差异,教师应利用辅导课、自习课等时间加强个体指导,消除潜能生的心理障碍,增强他们学习的信心,加强有针对性的辅导。对成绩优秀有望考取的学生加强目标激励。实行科任教师重点学生负责制(各班班主任将优秀名单打印出来发给各科任教师,做到补差、盯人、谈心有机结合),将培优补差效果与教师的评价和考核挂钩,对希望生、潜能生加强对他们的弱项学科的辅导;对每位学生及时解决他们思想上和心理上的困惑,学习、生活上的困难。补差工作要体现立体化、全方位的特点。遵循“先查病、后治疗,再进补”的原则,做到“三补五多”,即补态度、补方法,课堂多提问、课后多辅导、平时多谈心、练习多面批、方法多指导。
五、具体工作 1.教学进度
第一阶段:2012年3月上旬结束第一轮复习
第二阶段:2012年5月初,完成第二轮复习,即专题知识复习。
第三阶段:2012年5月底完成高考综合训练(第三轮复习),并回归课本,即查缺补漏,指导学生看书,心理指导咨询阶段。2.考试安排 考试类型 时间
1.第一次摸底考试 2011年9月底
2.第二次摸底考试 2011年11月中旬
3.第三次摸底考试 2011年12月底
4.期末统考 2012年元月
5.二月调考 2012年2月
6.三月调考 2012年3月
7.四月调考 2012年4月
8.仿真模拟考试 2012年5月
3.其它具体工作安排(建议)(1)新高三师生动员会。(2)对尖子生的培优补差。
(3)年级每次大考会的质量分析会。
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(4)各班班主任在大考前后做好对优秀生、特长生的谈话、谈心工作。
(5)组织一次各学科的如何复习的复习方法会议,探讨复习教学模式和方法。(6)组织一次高考百日冲刺誓词动员大会。
(7)组织一次高考前学习心理调适专题讲座(冲刺中的减压会)。
(8)组织一次会议讲解在高考考试中答题规范和考试通用技巧的讲座会议。
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第四篇:高三年级组工作总结
临涣中学2013---2014学第一学期
高三年级组工作总结
在校长室的正确领导下,在学校各职能部门直接指导下,我们全体高三师生牢固树立目标意识和质量意识,突出重点,讲求效益,协同作战,不懈追求。回顾本学期的高三工作,我们更加深切地体会到了目标意识、团队意识是高三质量的根本。不求招招新,但求招招实,围绕“人、课、题”,我们全体高三教师尽心尽力地做了以下工作:
一、充分挖掘“人”的潜力,形成教与学的合力。
1、大力弘扬敬业精神,充分激发高三教师的工作热情。我们把工作的着力点放在了教师敬业精神的培养上。通过各种途径与手段使年轻老师懂得目前工作与将来成才的关系,以老带新,以新促老。
2、强化目标治理,形成奋发向上的动力。学校和高三年级组依照濉溪县高考目标将目标渗透到平时的教育教学的每个环节。在分解目标的同时,帮助高三班主任和教师分析目标达成的可能性,寻找目标达成的最佳途径,并且通过一系列的考核机制加以强化,极大地增强了全体高三师生责任感和内驱力。每次大型考试下来,高三年级都将各班达标率和每个教师的学科成绩公示对照,并在年级会议上通报。由于目标明确,措施到位,绝大多数班级都取得了不同程度的进步。
3、加强沟通交流,建构和谐协作的关系。教育的实质是心与心的碰撞,学校和高三年级组十分重视凝聚人心的工作,始终保持与高三师生的密切接触,发现苗头性问题,便帮助其认真剖析原因,耐心细致地做好说服教育工作,既最大程度地钝化了矛盾,又使师生之间能增进彼此理解与信任。校领导也将主要精力都投放到了高三。他们与高三学生谈心,与高三教师交流。尽管高考及工作的压力很大,但整个高三年级始终是一个和谐的群体。人心齐,泰山移,团结就是力量
4、树立高考必胜的信心,充分调动学生学习的积极性。首先,在学校范围内营造大环境,定期更换横幅、标语牌。认真搞好高考专题宣传,定期介绍高考信息;班级内部通过每周主题班会、高考专栏、高考倒计时等形式,强化高三竞争意识。为了进一步调动学生积极性,我们十分重视学生理想前途、成人成材、诚信为人、心理健康等教育,努力培养学生勤奋攻读、拼搏进取的精神,激发学生学习热情,树立高考必胜的信心。
二、努力提高“课”的质量,追求复习的最大效益。
1、严格执行课程计划,确保教学进度的统一性。高三年级在明确学期教学计划的基础上,从高三起始阶段即实行备课组周备课制,将长计划和短安排有机结合,既体现了学期教学的连贯性,又体现了阶段教学的灵活性。
2、准确定位复习难度,提高课堂复习的针对性。我们把临界生这个群体作为高考复习的主要对象,根据临界生的知识结构、能力层次来设计课堂教学,不片面地追求“高、难、尖”,而是在夯实基础的前提下,逐步提高能力要求,从而突出重点,突破难点。
3、不断优化课堂结构,力促课堂质量的有效性。我们针对复习课特点,明确复习思路,构建了高三复习的课堂模式:有针对性地进行强化练习;试卷讲评做到在错误率统计和错误原因分析的基础上进行讲评,评讲效果的衡量标准就是看学生有没有真正搞懂;整理消化首先确保各学科当堂消化的时间;错误率较高的题目在一定的时间长度内,以变形的形式进行纠错巩固练习,同时在各学科的周学情调查中予以体现。严格规范课堂教学行为,努力提高课堂效益。加大听课力度,实行课堂质量验评制度。
4、狠抓集体备课,增强教学流程的协作性。我们大力倡导组内合作,强力推行教学资源网络共享制。一方面,我们牢牢抓住集体备课这一基础环节,将备课组的集体智慧与教师个人的刻苦钻研有机地结合,通过示范课、研究课、组内互听课等形式,引导高三教师取长补短,共同提高;另一方面,我们依托学校现有的现代化教学设备,要求每一位老师做到教学资源信息化、公开化,提高了教学质量。
三、切实做好“题”的文章,发挥学情调查的最大功能。
1、学校和年级组明确要求每位高三教师每周必须完成规定的下水作业量,每个教师一学期必须做不少于15套高考题,认真做好复习备考工作。“下水”是为了“上岸”,教师做题是为了选题,为此,我们加强对选题工作的治理,明确规定在正常情况下材料不得照搬现成资料,必须经过专人筛选、备课组集体研讨而成;要先改造,后使用,力求做到选题精当,符合学情。
2、有效监控练习过程,确保练习效度。练习上,我们非常重视练习的计划性,每天晚自习的时间实行明确的分配,加强综合科训练,控制选修学科的作业量。我们还十分重视错题档案的建立,指导学生进行自我纠错,并定期进行纠错练习。此外,对考试这一环节,我们严格考试流程,狠抓考风考纪,重视考试心理的调适、答题规范化的指导和应试技能的培养,努力消除非智力因素失分。及时、认真地做好每次考试的质量分析,并使分析结果迅速、直接地指导后面的复习工作。
3、强化基础过关,实施分层推进。针对学生基础相对薄弱的现状,我们实施基础题过关的方法,各备课组明确专人负责基础过关题的编制,年级安排专门时间进行检查、测试。重视夯实基础,这一举措对学生成绩的提高取得了良好的效果。
高三年级组工作思路明确。心中有标:以制定的奋斗目标为依据,强化目标意识;目中有人:以临界生和问题生为重点关注对象,强化盯人意识;侧重基础:以基础过关为抓手,立足基础题,面向全体学生。确保优生:狠抓临界生的辅导,力争有一个上线一个;重在落实,脚踏实地。以身作则,率先垂范,全体教师特别是班主任齐心协力,齐抓共管,明确职责,积极思考,狠抓落实。但仍然存在一些问题,如:
1、教学中还有老师只管讲课不管纪律、只顾完成任务不顾学生效果、只求到位不求实效等现象。
2、对学生的心理和安全方面的教育不够重视,进教室就上课上完课就走。
3、个别教师工作不积极,辅导不认真,主人翁的意识淡薄。
4、个别班主任常请假、早退、缺席会议,针对学校、各科室、年级组的相关工作执行力较弱,班级管理投入的时间和精力明显不足。
5、学生晚就寝存在外出上网,上课存在睡觉、讲话和玩手机等现象,整体学风有待加强。
鉴于此,下一阶段主要的工作安排:
1、针对以上存在的问题,年级组将逐人逐事地加以解决。
2、缜密地安排寒假期间的各学科的家庭作业,统筹规划,重点突出,注重效果。
3、各备课组结合本学科的实际情况做好第二轮复习的备课及资料的准备工作。
总之,本学期年级组在学校的统一领导下做了一些具体的工作,取得了一定的成绩,但也存在着不足。下学期,高三年级组将在学校领导的指导下,不断反思,积极工作,为2014届高考的超越而不懈的努力。
高三年级组
2014年1月14日
第五篇:高三年级组工作计划
高三年级组工作计划
一、指导思想
突出升学质量意识,强化质量管理、目标管理、过程管理,进一步提高教师奉献、创新的思想意识,确保2010年高考取得辉煌成绩。
二、奋斗目标
1.发扬本年级的优良传统,力争再次敲开名牌大学的大门。
2.确保高考本科进线数在今年的基础上有所突破。
三、措施与要求
(一)突出实验班质量管理,确保尖子生的成功。
实验班中尖子生的突破事关学校声誉,直接影响下届新生招生等工作。突出实验班质量管理,进一步强化其质量意识,要求出成果,是摆在本届高三年级的首要问题,年级将举全力,集中各方智慧,努力实现这一目标。
1.实行目标责任管理。树立名牌意识,要求实验班力争完成北大清华各一名的任务。
2.强化过程管理。实验班班主任必须全身心投入到教育教学中,做到“四勤”:勤下班、勤了解、勤分析、勤谈话。切实掌握每个学生特别是顶尖学生的思想和学习动态。严禁采取
撒手让学生自己管理自己,班主任只是看看表层现象,流于形式,不深入、不投入的工作作风。一定要有学生信心足、兴趣浓、行动实、成绩提高快的效果。每月一次由主管领导组织的碰头会,由科任老师评议班主任工作的力度和效果,出现问题及时整改。
3..学科责任到人。实验班科任老师在坐班、备课、评课、制卷、改卷、分析调研、公开课等方面要起领头羊的作用,积极主动地参与各项活动,随时接受各级领导、老师的检查、观摩、学习。严禁敷衍学生,推委工作,坐观其变。在注重基础落实的前提下敢于创新,不能墨守陈规随大众行走。
4.加大奖惩力度。对工作认真负责、学生特别满意、成绩提高较快的老师,及时给予奖励和表彰。对于工作不负责、学生不满意、考试效果差的老师及时调整。
5.强化对尖子生的心理辅导、习惯培养,强化他们的目标意识,尤其是上清华、进北大的意识。
(二)进一步落实坐班制度,加大教学投入。
教师的投入与学生的成绩成正比,加大教师的投入是本届高三年级改革的重大举措。各备课组长要组织本组成员营造严肃、和谐的办公氛围,杜绝闲聊、干私活现象。严格执行年级考勤制度。对于缺勤行为重扣考勤费,情况严重的通报批评。年级领导加强坐班巡视,及
时了解坐班情况,做好督导工作。
(三)严抓班主任工作管理,创建优良的班风、学风。
1.班主任勤观察、多借鉴、善创新。班主任要勤动脑,多想办法,多与学生、老师沟通交流。不放弃每一个学生,不放弃每一次机会,不松懈每一天,用真诚和智慧为班级尽自己的最大努力。
2.坚持“一天五到场,一周一碰头”制度。要求每天早操到场、三饭后到场、自习课到场,每周至少3次晚寝巡查。每周一的班主任例会坚持召开,总结点评上周工作,为下一周工作做好准备。
3.班主任要切实做好每阶段的具体工作
①每阶段的士气鼓舞与气氛营造的动员工作:要有恰当的班级文化宣传,要有主题班会会,要有针对个别学生的谈心会。
②每阶段的教与学的协调与沟通工作:每次大型考试要有班级教导会、专题成绩分析班会,组织班级表彰、奖励等。
③每阶段的培优、促中、转差工作:制订切实可行方案,落实到人,落实到科,有方案、有反馈。
(四)加强对备课组的管理,落实常规教学要求和教学研究要求。
1.建立备课组长责任制,明确责、权和利。
2.一周一次备课组长会;落实该科的教学计划,推动教学教研活动正常有序地开展。
3.认真抓好常规教学的落实与检查。
(1)备课要求:“质”,认真钻研大纲、考纲、教材,把握好高考方向,容量适当,针对性强,努力提高课堂效率。“量”,全期按18周计算,语文、数学、英语每学期72节;物理、化学、政治、历史、地理每学期50节;生物每学期30节。每月进行一次教案检查,以上节数是最低要求,没达到为不合格。
(2)作业批改要求:数学3次/每周;语文1次/每周;英语2次/周,生物2次/周;物、化、政2次/周;历、地1次/周,以上是最低要求,没达到为不合格。
(3)测试要求:理科每周集体训练一次,文科每周集体训练一次,各备课组长要组织好试题,命题时有详细的评分细则。命题时杜绝原样照搬,不出错题(包括打印错误),科任老师要记录成绩,及时分析、总结、讲评。年级组织两次月考,两次大型考试,各班主任要进行考风、考纪教育,对每次违纪舞弊学生年级要登记曝光,要作出严肃处理。
(五)严格管理制度,充分调动学生的学习主动性和积极性
1.各班要利用好班会课、周小结时间积极开展人生、理想、前途系列教育活动,帮助学生树立正确的人生观、世界观、价值观,引导学生树立为中华崛起而读书、为人生添彩、追求卓越的思想,永远保持良好的学习状态和学习动力。
2.加强对优秀学生的培优工作,鼓励学生考重点、争名校。
3.加强促中、转差工作,做好后进生的转化工作,严格学习及生活过程的管理,积极开展“一帮一”、“对手”赛等“治跛”、“比学”活动。
4.努力减轻学生经济负担,使学生从内心崇敬老师、寻求内力,坚决杜绝乱收费、乱发资料行为;复印、制卷要节约,杜绝重复、浪费现象,每月公示教师复印情况。
5.建立社会、家庭、学校教育网络,寻求教育合力。本学期至少召开家长大会1次,分班召开家长会1次。
高三
2012年8月17日