表扬信.doc王雨凡

第一篇：表扬信.doc王雨凡

表扬信

亲爱的冯校长：

您好！

我叫王雨凡，是李杰老师的学生，自从我来到华仁国际语言学校的那一天，我就十分喜欢这里的学习环境，这里的老师教课也特别认真，对学生也很有耐心。

在这里我要表扬一下我们班的李杰老师。李杰老师教我这么长时间了，我特别喜欢上她的课。她讲课时总是那么认真、活泼而且生动。在她的课堂上我不仅学到了丰富有趣的英语知识，而且

也在学习中找到了无穷的乐趣儿。

我很喜欢我们班的李杰老师。

王雨凡

华仁国际语言学校

二〇一一年一月七日

表扬信

亲爱的冯校长：

您好！

我叫王雨凡，我想表扬一下我们班新来的英

语老师_______老师。1月4日因我到学校有事，没来上英语课，是_______老师耐心认真地为我补课，我不但学会了这篇课文，而且我还在最短时间内背诵下来，使我跟上了学习进度，我十分感动，也很感谢_______老师。

王雨凡

华仁国际语言学校

二〇一一年一月七日

第二篇：王凡个人先进事迹材料

个人先进事迹材料

***，女，1991年2月生，党员，现担任数学系学生会常务副主席，中学教学研究协会副会长，^。

用真诚，宽容的心对待身边的人。用执着，坚强，自信来要求自己。这是我作为一名大学生，同时也作为一名学生干部的做人处事原则。进入大学以来，我时刻在思想、学习、工作和生活等各个方面严格要求自己,积极要求进步。

一、学习方面

高中期间，由于学习成绩优秀，各方面表现良好。被批准加入预备党员的行列。进入大学，怀揣着对大学生活的憧憬，大一上学期我便忙于学校内的各种活动及社团工作，不会合理安排时间，导致我的学习成绩受到了很大影响，成绩排到班里十几名。大一下学期，我吸取教训，学会合理安排自己的时间，将本该休息和娱乐的时间放在学习上，明显成绩有所提高。在学习上，我认为“一份耕耘，一份收获。学习没有捷径。”因此我时刻要求自己将自己的本职工作------学习，放在第一位。

二、工作方面

凭借着从小学到高中一直担任班长以及高中担任校学生会体卫部部长的工作经验，进入大学后，我便担任我班班长的职位至今同时顺利加入到了本系学生会纪检部，并担任副部长。进入大学，带着从小立志当老师的梦想，我加入了------中学教学研究协会。经过一年的认真工作，以及学姐学长们的重重考验，本次换届选举后，我担任了我系常务副主席以及中学教学研究协会副会长的职位。在工作上，我认为“踏实，认真，负责是高效完成工作的前提。”因此，我时刻提醒自己：职位和称呼是别人给的，只有自己严格要求自己，为大家树立榜样才能对得起这个称呼。

三、生活方面

我从小喜欢主持，演讲，诗歌朗诵，以及辩论赛。进入大学，我有了更多展现自己的舞台，大一至今，我连续两年被选为我系迎新晚会主持人。我喜欢参加活动，因为，我认为参加活动才是锻炼，提高自己能力的最好方式。生活中的我喜欢看书和听音乐，因为看书可以扩充我们的视野，听歌可以陶冶我们的情操。

附：进入大学以来的个人荣誉

2010年12月获数学系2010级举办的讲课比赛一等奖

2011年4月获晨曦协会举办的“模拟课堂”讲课比赛三等奖

2011年5月代表系里获校级辩论赛二等奖

2011年11月获中学教学研究协会举办的“成才杯”讲课比赛三等奖

第三篇：廉政教育心得体会--王凡

党风廉政建设宣传教育月活动的心得体会

为增强党员干部廉洁自律、率先垂范和艰苦奋斗的自觉性，强化党员干部的责任意识、廉洁意识、法律意识，提高拒腐防变的能力。旨在通过深入学习，增强廉洁意识，自觉抵制各种腐败思想的侵蚀。切实推进党风廉政建设和反腐败宣传教育工作，增强党员干部的廉洁意识，筑牢防腐拒变的思想防线，大唐临清项目部开展“廉政宣传教育月”活动。

通过这次党风廉政宣传教育活动，我感受颇深，启发很大，很受教育，对内心也有了深层次的触动。

一是必须加强学习，筑牢理想信念，做好几个有机结合。把宣传教育活动与“三严三实”活动有机结合起来；把宣传教育活动与学习先进典型有机结合；把宣传教育活动与局各项工作有机结合起来。要强化学习，既要用毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想武装自己的头脑，从而筑牢信念大厦的根基；另一方面，使我在思想上次受到了深刻的洗礼，进一步强化党风党纪教育，严守党的纪律，切实改进作风，真正做到廉洁从政，勤政为民。

二是必须处理好几种关系。当前是开放的时代，各种形形色色的诱惑都使每一名党员干部面临着考验，这就要在提高道德修养的同时，坚持自重、自警、自省、自立。为此，在新的形势下，党员领导干部要处理好四种关系，即：处理好自律与他律的关系，模范的遵守纪律规定，自觉接受各种监督，保持严谨的生活态度和生活作风；处理好个人利益与国家利益的关系，使个人利益必须在保证和发展社会整体利益的前提下来实现；处理好与亲朋好友的关系，身边的人，无论是配偶、子女、亲戚、朋友还是下属，都不能给他们留有优越的感觉和幻想的空间，教他们踏踏实实做事、老老实实做人，不允许他们利用本人的影响谋取私利；处理好奉献与索取的关系，真正体现出党员领导干部“平时看出来，关键时站出来，利益前让出来，危难时豁出来”的气魄。

三是必须加强自我约束意识。“勤生明、廉生威”的道理谁都懂；个人的廉洁主要来自自律，而作为一个单位就要以“四严”即从严要求，从严规范，从严监督，从严查处来规范和强化自律行为。通过不断的廉政学习教育，未雨绸缪，形成“不去为”的教育机制；建立严格的规章制度，形成“不能为”的防范机制；培养廉洁为荣、腐败为耻的风气和氛围，形成“不愿为”的自律机制。严肃查处违纪违法行为，形成“不敢为”的惩戒机制；

四是必须加强监督，做到警钟长鸣。一是加强上级对下级的监督，二是加强下级对上级的监督。三是加强班子成员之间的相互监督，互相提醒。四是加强群众监督。五是做到自我监督，不高高在上，不脱离群众。

通过这次学习，我感到，“以铜镜为鉴，可以正衣冠，以人为鉴，可以知得失，以史为鉴，可以知兴衰”。而反腐败斗争是一项长期而又艰巨的工作，任重而道远。作为新时期的干部，要想抵御住物欲横流，做一个清清白白的人，要耐得住寂寞、守得住清贫、抑制住欲望、把持住关口，过好“人情关”“金钱关”“名利关”“美色关”，就要不断加强学习，强化政治意识、大局意识。加强自律意识，强化服务意识。处理好奉献与索取的关系，强化奉献意识。加强监督，强化勤政意识。真正做一个全心全意为人民服务的人，用心想事，用心谋事，用心干事，干成事，干好事，干实事，用平常心看待身边的名利，做好工作不求回报，扎实苦干求发展。

第四篇：王清雨自我剖析

自我剖析

似水流年，大一的生活就快进入尾声了，在这一年的生活中我对大学的认识一步一步的加深，从原来的无限憧憬，到后来的真实理解，都是在悄无声息的进行着改变。在学期快结束前我对自己大一生活的得失做一个总结。从而取长补短。

以下是我剖析的二个方面

一.学习方面

在大一的学习中，我逐渐熟悉了大学的学习模式，大学和高中不同，大学的学习方式完全是靠自己，学习有了自主权，想学什么，学多少，怎么学，不会有人来催促你，开始还参加了不少活动，结识了不少来自不同地方的朋友，导致学习时间越来越少，功课落下越来越多，这个时候同学们都在备战期末考试和英语3级，这让我开始着急了，没办法只能临时抱佛脚了，而像英语这种需要点滴积累的科目抱佛教显然是没用的，在这紧张的气氛下我清醒了不少，认识到大学生还是学生，主要的任务还是学习。

正所谓吃一堑，长一智大二我会分配好自己的时间，要

加强学习，针对自己的劣势制定适合自己的一套学习方案。

二.工作上

如今的社会压力越来越大，竞争越来越大，身为大专生的我们更应该从各个方面锻炼自己，适应将来激烈的社会竞争。我积极参加可以锻炼自己的工作岗位，会利用课余的时间去兼职积累经验，获去做义工，不仅献出了自己的爱心，还锻炼了自己的能力。

平时的生活中，我能与舍友、同班同学保持很好的关系。并结识到一些对自己有帮助的学长，学姐向他们请教。

总结

我觉得大学就是小社会，要使自己的社交能力，文化水平得到一个质的提升。就要不停的的努力，正所谓没有最好，只有更好，只要有进步就是最大的收获，在往后的生活中还要加强锻炼，接触各色人群，“不耻下问”，使自己的能力得到全方面的提升，不断总结、不断提高。

王清雨

第五篇：王诗雨文章

09年很快接近尾声了，伊朗MIS项目采办的工作却还远远没结束。面对繁杂的采购和催交催运工作，没有人感受到即将跨入2010年的喜悦，因为在我们日历上，重要记事只有一件，那就是：工程进度。思想上，我们都缺乏历练

我们都太年轻

是的，我们年轻，有活力，是八九点的太阳，精力充沛，记忆力超强，但同时，我们的冲动，我们的无知，我们波动的情绪，以及那脆弱的还没经过时间打磨的心，让我们在很多时候扮演一个被动的受命者而非积极的行动者。一个好的棋手，棋盘一步，心中已数步，同样的，一个好的采购工程师必须做到心中有数。如果我们现在还可以借着太年轻的借口，堂而皇之的让人接受我们所犯的错误，那么我们就是在给自己不负责任的态度找个台阶下。对于一个工作者来说，在其位司其职，年轻应该是我们的资本而非借口。

抱怨只会让我们更沮丧

在做这个项目的时候，每天我们都在抱怨，项目公司的问题，监理公司的问题，总包方的问题，设计的问题，厂家的问题，每天我们被太多太多需要解答的问号所困扰，似乎唯一的发泄途径只有一个，那就是抱怨。即使逞一时之快，我们所得到的往往就是让自己更沮丧，既然人人不为我，我何必为人人，负面情绪的影响让我们在解决问题的时候更加片面、情绪化，无法从大局出发，理性的处理面临的问题，很难有良好的收效。

学习是终身的事业

从毕业以后，我们看过几本书？在专业知识方面是进步还是退步了？在自己工作的岗位上学到的有多少？很难说，因为我们常常给自己找一堆借口来为自己的懈怠开脱，我们工作很辛苦，睡觉时间不够，休息时间不想再学习，以及一堆乱七八糟的东西都可以成为我们的理由。看似合理却又成为我们事业的巨大绊脚石，因为在所有人都在努力向前的时候，我们不是在停滞不前，而是在后退。

工作上，上升空间还很大

采购工程师也要懂技术

做这个项目，我们不止一次听到项目公司，总包方对于我们在技术方面的稚嫩而不满，是的，我们的确不是科班出身，甚至在两年前我毕业的时候，脑袋里所有的石油专有词汇的数量都不超过个位。即使经过两年多的工作，我们能接触到技术文件和资料的机会也是少之又少，一张工程料表，物资名称规格型号，数量就是我们所能看到的全部，采购程序全部照葫芦画瓢，这样模式化的采购工作几乎就是我在参与这个项目前全部的工作经验。但是在这个项目里，我深刻的体会到我们要学的真的很多。不管其他人说我们不懂技术是嘲笑还是激励，我们都不得不承认这的确就是事实。采购工程师对于设计MR文件的消化和理解在我们整个采购工程中起到巨大的作用：在厂家和设计技术澄清的阶段，我们可以了解哪些对我们商务的部分会起到关键性的作用，例如设计重新提出的配件，材质的改带，选型的改变，等等，这些对于商务的报价都会产生直接的影响；或者是在厂家提出技术文件的时候，我们懂技术才能了解哪些是厂家必须先提供的，哪些

图纸会影响到哪些设计专业的进度。即使这不是一朝一夕的事，但是对于我们目前的工作，这是迫切的要求，也是每个采购工程师必须具备的素质。

采购工作雁过留痕，资料存档很重要

对于一个项目的采办来说，所走的每一步都是这个项目进程的一部分，从最初的选商，供应商名单的批复，到向名单内厂家发邀请函，询价招标，厂家投标，开标谈判，确定供应商，发中标通知书，下订单，以及后面的催交催运等等，资料之多可想而知。所有的资料都将会是验收这个项目是否能圆满完成的关键。

各部门间的“和谐”对项目进度起到关键性的作用

一个项目，是靠着各部门之间的通力合作而推动的。对于其他部门的工作方式和态度，我们不予臵评，更无力干涉。但是对于我们采办，从领导的指导方针到各经办人员的实际行动，的确是努力想要找个各部门之间的平衡点，使整个项目能够在“和谐”中更快的向前推进。项目上需要采办解决的问题，设计上需要采办协调的问题，厂家需要采办沟通的问题，即使我们不是无所不能，至少我们无处不在。出现问题是好的，至少下次不会手足无措

在这个项目上，是难得的锻炼，因为问题实在太多，一个棘手的项目对参与者来说绝对是一次精神和身体上的洗礼。我们必须要有很好的心理素质来面对每次遇到问题，八方压力迎面扑来，顶不住也得顶，就算精神上经历一番煎熬，只要能解决，也算学了一招。至少可以避免产生类似问题，即使不可避免的发生，也能知道应对的方法，心里有底的时候，至少不会手足无措吧。不仅如此，好的身体素质也是必不可少的，即使项目是照着正常的进度走，也免不了经常的熬夜，加通宵，一旦出现问题，整理资料，支持证据，写报告，写情况说明，统计一堆数据，看似简单的工作，对身心都是严酷的考验。具体案例具体分析

水泵厂，问题多如牛毛

在这个项目里，出状况最多的就是水泵厂，总结一下经验教训，大家共勉。

厂家对于MR文件的理解中，倾向于从自身角度出发提出变更而非尊从原设计

就以标准问题为例，水泵厂从最初就试图用国标代替美标，不仅在开工会上提出，更以书面的形式多次向项目上提出国标可以和美标对等。对于这个项目来说，业主接受的就只是美标，即使这是为了缩短交货周期，这样的折腾无疑不能解决本质问题，反而会增加各方的工作量，最后还不能收到理想的效果。

设计和厂家技术交流直接关系到厂家送审图纸的质量

不知道是否是由于项目进度紧迫导致的设计和厂家沟通不透彻所致，水泵厂提出的送审资料是屡屡出现问题。先是由于设计文件规定的泵的压力达不到预期的扬程，在厂家提出一版图纸之后，设计发出技术澄清要求增加泵的扬程，导致12台泵全部重新选型，商务价格也随之调整，所有商务资料全部重新整理。在经过多次沟通之后，厂家基本达到设计要求，在提出修改后的A版送审图纸，厂家却只修

改了技术参数，没有修改改型后的基础图，然而设计所有的专业都按照未修改的A版基础图进行设计，在厂家提出B版图纸后，再修改基础图，导致设计所有人员需要返工，按照B版的基础图执行，工程进度严重滞后。如果前期厂家和设计之间能更深入的沟通，后面的问题都不会发生。

多次澄清后，错误犹在对于整理后提出的B版图纸，本以为基本可以具备升D0版的条件，但事实上，A版中配管和电气部分等专业返回的修改意见，厂家仍然保持原有的错误提交，这就绝对是态度的问题而非能力，在2009年12月10日设计返回的修改意见仍然有一大篇需要厂家修改，如此往复，时间拖延，项目进度滞后是必然的了。

按要求执行很慢，提出要求很快

厂家在采办要求的返澄清的时间，提交送审资料的时间，返回修改意见的时间内，总是以各种理由拖延，几乎没有一次能够按照要求按时提交；在要求尽快签合同，尽快付预付款问题上就开始很积极。我们不能强制要求厂家应该怎样配合，能做的也只是在工作中尽量协调各方关系，尽心解决每个厂家提出的问题。但是厂家的这种态度的确让人不敢苟同。

其他的厂家也有很多问题，只是水泵厂问题比较典型，也正是因为这些状况的出现，才是提醒我们不断思考自身的问题，比如说，如果我们对MR文件的理解更深入透彻一些，很多问题是不是能在采办这个环节就能截断，如果我们在技术上精通一些，泵的压力等级大概

能达到多大的扬程是不是可以清楚的看出问题，如果我们在沟通协调上再做得好一点，各方面的工作是不是能更快的完成，问题的暴露使我们意识到在工作方法和工作态度上改进的必要性。

参与这个项目的每个人都能深切的体会到，在这个过程中，我们不仅需要超强的脑力体力，无与伦比的耐心细心，更需要丰富的技术知识和娴熟的协调沟通能力。即使在项目伊始的时候，我们完全不具备这些条件，相信在这个项目结束的时候，我们都会收获到属于自己的财富。