无限极杨连勇讲稿

第一篇：无限极杨连勇讲稿

形象一变把总监照亮，高级总监已经在路上，大家有没有觉得怪怪的，我也觉得怪怪的，人生就这样。因为大家觉得改变难不难？改变快乐不快乐？不快乐，但是为了成功，改变是必需的，改变是痛苦的，但改变是必需的，因为改变背后给你带来是什么？改变值不值最重要，对吗？那还是还回原来的我吧。我得另外配一副眼镜，因为这是赵亮老师的眼镜。真诚的问候一声，尊敬的李少芬老师，远道而来的，今天的美女主角汪鸣老师，以及所有的前排的嘉宾们，全场的新老朋友们，大家下午好。

我叫杨连勇，杨家将的杨，心连心的连，勇敢的勇。借助大家的掌声，感谢张月花老师在１４年前把我带入这个快乐，健康，自信的行业，借助大家的掌声感谢她。后面的朋友，看我不是很高大，看的不是很清楚，也没办法，委屈你一下，因为个子不高不是我的错，是因为我爸爸技术不高，我也想长得高一点，我也想长到１米８，我也想长的帅气一点，但是那不是由我选择的。对吗？所以说我刚才和赵亮老师也在后面分享，我的两个人生的转折点很憋屈，我很憋屈，憋屈在哪里呢，我在妈妈肚子里面７个多月的时候，两夫妻吵架把我吵出来了，叫早产儿。正因为那时候的早产，同时加上医疗条件差，在加上家里的生活条件苦。苦到什么程度，我出生在一间半的茅草屋，够穷，比我还穷的举手。我们都是苦命人，第二点，正因为这样穷困的家庭，造成我营养不良，一周岁不到就得了急性黄疸肝炎，够不够悲惨的，你们可能觉得够悲惨，但是我觉得很幸运，因为我没有去西天极乐世界，如果那个时候，我一不小心没了，能见到大家吗？所以，一切为美好而准备的，正因为从小就在这样的生活当中，我在１４岁之前，都是在三间泥顶房中度过，14岁之后，父母变成四间砖瓦房，我的出生在茅草屋，我的童年在泥顶房，我的青年，少年在砖瓦房，２１岁正因为人生要去改变，因为我一直有这样的梦想，不能再这样的穷困中渡过我的人生，我要去改变，那么怎么改变？我的学习成绩并不好，但是很有意思，我初中的同学，同班同桌的他也来了，这位帅哥也站出来给大家亮亮相，许国华老师在哪里？在那边，他是班长，我是体育委员，所以说所有的父母你的孩子好动，因为他好动可能就选择了一个好行业，特别是选择无限极这样的，就成全了几代人。因为他成绩好，他一直当局当了几年。为什么这样说呢，我们两个人的人生经历就供大家参考，正是因为这样的情况呢，我们是在９３年８月１５号，我们两个人同样都进入了带电的行业，我进入了杭州电视机厂，我是靠关系进去的，他呢是靠自己的学历，学习成绩被分配到长兴的供电局，但是，我想问在座的每一位，我和他，我是国家一级企业，他是国家电网，这样的企业都不错，都是带电的。那么我进入杭州电视机厂以后，我非常庆幸的是，当时电视机厂的副总，是我的小外公。就是我妈妈的叔叔，就因为这个关系，进去以后，他考我两点，他说海南岛有一个公司成立，哈尔滨也有一个公司成立。你想去哪里？我想问在座的朋友，你们想去哪里？海南岛。你们都想学坏，因为改革开放刚刚开始在海南那些地方学坏容易不容易啊，所以我就听了我爷爷说过一句话：老不上北，少不上南，少年去南方，容易学坏，因为改革开放的前沿地。吃苦不怕，只要哪里收入高，我就去哪里，我小外公就和我说，那就去北方，因为北方待遇比较好，因为冬天有温补，夏天也有降温费，拿两种补贴。第二点，那里分公司的经理比较好，因为他的德行比较好，和他个人关系也不错，会更好的照顾你，所以选择去哈尔滨。

很多人说，那里这么艰苦的地方，我在９３年１２月２２号，我在零下３４度低温下接了２个火车皮。第二天早上起来从脸到脚所有的皮肤都裂开。我想问一下，此时此刻你是怎么样的心情，我怎么这么倒霉，来到这样一个单位，在这样恶劣的条件下做这样一个差事，对吗？而且我在９３年用了半年实习的期间，我都是什么活都干，什么买菜烧饭，给经理洗衣服，给自己洗衣服，招待客人，还去银行，还去税务，铁路，还去工商。正因为这样艰苦的条件下锻炼了我比读大学４年，比读研究生学到的还要多，还有一点，我非常的内向，我在２１岁到２７岁，我不会谈女朋友。也不敢谈女朋友，因为北方的女孩子最起码1米65以上，我这样的矮个，面黄肌瘦，那时候还只有99斤，这一干帐，我肯定不行，我就坚守自己的爱情底线，坚决不在北方把根留下。我在北方应酬多，常让我唱一首歌，《把根留住》我永远说，永远不把根留在东北，一定要回南方，很庆幸的是在哈尔滨6年的时间。

大家知道，就像刚才李少芬老师说的知道下个月的工资是多少，拿到手的时候，一点也不激动。94年一年我的年收入是4万，就在94年，我22岁能够拿到4万，高不高，一般不是特种行业是拿不到的，我来回都是做飞机，住三星级，那么那一年的年中奖金我拿到了1万2，来94年底年终奖金可以拿到1万2的请举手，给后面两位给不是人的人精，一个热烈的掌声。那么这个两个绝对不是人，是人精。那时候有没有百元大钞，都是5块，10块，我经理叫我总共去银行换了18万的现金，我到银行去换得，换得干嘛的就是发年终奖金的，经理给我的奖金是给副经理一样的，给我激动得晚上在被窝里拿个手电筒数了一宿，现在拿20多万也没有什么感觉，因为上个月拿这么多，下个月也肯是那么多。那么在这样的情况下我成为家族的骄傲，成为同学的骄傲，我在94年回来的时候，我的同学许国锋借了一辆皮卡，到杭州剑桥机厂来接我，战斗机看过，但是客机他没有看见过，那么这样的情况，当一个人在一个非常好的情况当中，他会怎么样？他会得意忘形。我用的牙膏是35元一支，美国狮王，我想问一下在座的各位，大家相信增健，这么多的利好消息，什么还拿出一个亿来促销，那时候想都没得想，我们那时候叫十全不美，今天叫十全十美，连东风都不见，只见你我的张嘴。我等下和大家分享，无限极拥有的是什么。就在这样的情况下，我能走过来，我用十二年时间走到总监，我觉得很庆幸，当我来到杭州的时候整个杭州都没有一个人做无限极，我能坚持下来。在那些死掉的人眼里，我是英雄，如果那些不死掉的人，他们继续留在无限极里，他们能力比我强，我杨连勇今天没有机会在这里和大家分享，因为此时此刻在这里有十个高总以上了。十个高总在这里有我说话的权利吗？就没有了，就像韩振铎老师讲的，很多人给他打电话，抱怨消极说无限极不好做，他们都不相信，他们吃了产品有反应，很多双轨的企业制度比我们好，拿钱比我们快，拿钱比我们多等等的抱怨。韩振铎老师说给我闭嘴，你前面的老师死了多少，他们还在做啊，如果你是我你早死了，那为什么？我今天是公司第321号，公司南区，北区，公司就开了两个户，南区是以来传莲阿姨，北区是以前面的320号都没有了韩老师变成了李惠森董事长面前的第一号，成就了创业元勋，他前面321号里面只有一个活着，没有我创业元勋的份，你看就人生，人生就一念之差，对不对，因为这样的一种相信和坚持，这样的一种信念，因为从头开始

就在这一刻我越来越兴奋，越来越激动，越来越冲动，必须回家干无限极，我辞职以后３月８号回来，你看３.８妇女节，对吗？

我比张总幸运的多，他是十多年的 现在终于回归祖国了，我是没有走弯路，我多长了一个心眼，无限极是不是最好的公司，我的终生托付给他是不是值呢？他会死在我前面还是死在我后面呢？我要去找同类的公司，因为我９４年被骗到西湖边上，他告诉我去打麻将，打麻将，可好玩了。我一听

第二次，去打麻将，我说你们先上去，因为要上课，先要放空，在有一点，我把６家公司 A, P , 仙，松，吴，放在桌面上研究了两个多月，同等效果比价格，同等制度比 价格，价格价值，所有的比下来，只有无限极是最适合我的，必须回家。我辞职后3月8号回来。

98年，国家一刀切，这家公司没有一天停止退货，也没有一个月停止发工资，第二点，在98年的8月1号，董事长是安于宝，第一军医大占的股份是51%，李锦记，占的是49%，在这个行业进入冰冻期的时候，而李锦记的利润按51%分给他的同时

51%的股份买断，我想问一下在座的各位，赚钱的时候无所谓，但在亏本的时候 我掏腰包把股份买回来，这叫什么，使命，在我们个人的角度讲，这叫责任，同时从商场的角度讲，这叫眼光，因为什么暂时的痛苦，能够赢得无限的未来，这要看到这两点的时候，我觉得这是值得做的就看你用什么样的思维，你是相信你所看到的，相信李锦记这样一个百年企业是不会骗你的，是帮助你的，我告诉你，你成了。如果你通过他们的最终打击，就蔫了，然后打击了一个就死了11个，为什么死了11个因为自己也死了。正常不正常，很正常我当时我人生最大的动力是什么，我看到家电行业的景气，已经走下坡路，第二点，以及我看到这个行业的魅力，因为我用产品心里有没有底，是最有底的，谁说没用，这个苹果是酸还是甜，我已经咬过了。你说那个苹果不甜，酸的，你骗人，我咬了我知道。对吗？第三点我看到我的小外公，人家是清华大学学生部长下来，因为分配，第二个女朋友已经谈好，感情有了归宿，所以冲着这两点，他没有去支援边疆，也没有和邹家华他们是清华大学的学友，校友，他们清华大学

一个是清华大学的学生会委员，而我的小外公是副厂长，副董事长，但人生的结局完全不同，我小外公，98年退休的时候拿1000元工资。而我当年的收入已经达到4万以上，我想问一下，人生就像一本书，我已经看了6页，我就可以接触到我最后一页写什么

第六点，做什么能越做越有保障。就是你的孩子长大之后告诉你爸爸我要做你的事业，你的事业太伟大了。你也发自内心想让你的孩子继承你的事业。

今天我们韩振铎老师的女儿叫韩璐，用了7年的时间读了中国医科大学本科及硕士，当她毕业的那一天，和韩振铎老师一起吃饭的时候，韩老师就问：韩璐你毕业了，你下一步准备怎么样？她说爸爸你想让我怎么样？他说：我想让你找一个单位锻炼锻炼，好呀，爸爸那你帮我找一个比无限极更好的单位让我锻炼锻炼呢。我想问一下：韩老师会怎么讲，如果你是韩老师你会怎么讲？韩老师有时候可会装傻了，这叫大智如愚，下面有2000千个奇才的大将。他得女儿扑哧一笑，爸爸你放心吧我知道你找不到比无限极更好的单位让我锻炼，我也不去那些色鬼，酒鬼，魔鬼的那些老板下面锻炼。我就来无限极，像你一样，辛苦3，5年享受后半生，然后韩老师开心的我的女儿就是女儿来做还影响了一个原来大学做保险的男朋友也一起加入无限极，去年的十月份在北京的九华山庄举行婚宴的时候，我也亲自出席了他们的婚宴，他们今天已经做到了高主，从零开始做。我想问一下每一位，你的事业，你的资产，你的生活方式，你发自内心要不要让你的孩子来继承，同时你的孩子会不会来继承。这事榜样，我们无限极毕寒风老师，他妈妈让他继承了，而且我们今年新规定只要做到60岁，你提前一年把你的孩子带进无限极你的卡就可以转让给你的孩子了。你就可以退休，所以我的目标是这样，如果无限极不是天堂，我会不会把我的大姨子带到无限极。她现在身后就5个家底是千万级的富婆，去年一年从2万元的业绩增长到30万，最迟最迟净水器上来肯定上经理。所以我想问一下在座的各位朋友这是不是一种价值。今天生活中有很多人，自己是亿万资产，但他的兄弟姐妹还处在水深火热之中，但是无限极就不会有，除非那个人是死犟死犟。无限极很简单，最后我用一分钟描述，无限极爸爸是李锦记，李锦记一个用酱料，一个没有高科技含量的酱料，做到了全世界，实现有华人的地方就有李锦记的调料。它是没有科技含量的，大家承认这个观念吗？酱料有没有科技含量，而无限极是一个中草药的高科技，没有科技含量不能做大，我想问问在座的各位，有科技含量能不能做大，

第二篇：杨崇勇讲话

杨崇勇在全省加强统计工作电视电话会议上要求 提高思想认识 加强组织领导 进一步改进和加强服务业统计工作

6月9日下午，河北省政府召开全省加强统计工作电视电话会议，贯彻落实5月21日省长办公会议精神，安排部署加强统计工作特别是加强服务业统计工作任务，省委常委、常务副省长杨崇勇出席会议并讲话。省政府秘书长朱浩文主持会议。

杨崇勇指出，统计是宏观决策和科学管理的基础性工作，加强服务业统计工作，是贯彻国务院和省委、省政府加快发展服务业部署的重要举措，是推进服务业又好又快发展的客观需要。

杨崇勇要求，各级、各部门要针对服务业统计工作中存在的问题和不足，突出工作重点、采取有效措施，进一步加强和改进服务业统计工作。要在建立完善服务业统计核

算机制、建立健全服务业统计调查制度、扩大服务业统计范围、加强统计数据质量管理、提高部门服务业统计工作质量、提升统计决策咨询服务水平等方面，明确目标任务，强化工作举措，有效解决漏统、漏报、虚报、瞒报等问题，不断提高服务业统计工作水平和数据质量。各级政府、各有关部门要提高思想认识，加强组织领导，落实目标责任，强化保障措施，加强督导检查，为统计工作顺利开展创造有利条件。

第三篇：杨世勇董事长致辞

董事长致辞

2007年，紫锋实业有限公司在丹江口市成立，拉开了公司进军地产业的序幕。过去五年，紫锋实业在市场发展的机遇与挑战中稳健快速发展，同时打造出了一支朝气蓬勃、年轻有为、团结敬业的经营管理团队，培育出了把“创造”作为公司核心价值观的企业文化。

我们昨天的成功，靠的是我们整个团队的心中确立了一个理想，这个理想是要把紫锋实业打造成为一家有社会责任感的永续经营的房地产开发知名企业；靠的是我们快速准确地抓住了市场发展的机遇，并且以超前的眼光，精准的专业设计，科学的企业管理、真诚的客户服务和秉承“打造精品、追求完美”的经营理念，倾注全力把每一个项目做得最好；靠的是我们整个团队一直奉行了“厚德载物，惟精惟勤，家园即道，信守一生”的价值观和团结拼搏的团队精神，更重要的是有各界朋友的真诚帮助和所有客户的支持合作。这些，都是我们昨天取得成功的巨大动力和力量源泉！

中国经济的持续发展为我们提供了更多的机遇，也面临更多的挑战。我们必须倾听市场的脚步，按照市场的指引应对未来的业务。房地产的过往历史证明，地产企业能生存并不是仅仅因为有资金，而更是因为有市场。哪里有市场，哪里就会有我们的脚印，就会有我们生存的空间，就会有属于我们成功的未来。我们未来生存的蓝海就在于更具竞争性的市场。基于这一点，我们会高瞻市场的方向，洞悉市场的走向，稳健果敢，夯实我们事业大厦的基石。

展望未来，我们充满信心。因为紫锋实业的今天已经取得了令人骄傲的业绩和经济效益，积累了丰厚的无形资产和精神财富，拥有了更多的社会资源，储备了足以让公司可以持

续发展的项目用地，更重要的是我们整个团队已经占在市场发展的高地上看得更远。我坚信，紫锋实业的明天一定会更美好！

衷心感谢各界朋友在过去多年对紫锋实业的大力支持与帮助，衷心感谢所有合作伙伴和客户多年对紫锋实业的关爱与呵护，衷心感谢紫锋实业全体员工在过去几年的团结拼搏与辛勤工作。在未来的岁月中，我们紫锋实业同仁将和各界朋友、所有的合作伙伴和客户同行，共创更加美好的明天！

第四篇：云南杨天勇案

云南杨天勇案

２０００年１０月２５日，以杨天勇为首的特大杀人、抢劫犯罪团伙的７名主要成员，全部被昆明市中级人民法院一审判处死刑。

被一审判处死刑的犯罪嫌疑人名单： 杨天勇 男，４１岁，云南省楚雄人，原昆明铁路局公安分局东站派出所干警。２０００年３月因长期旷工被辞退。吴峰 男，３２岁，初中文化，真名左曙光，山东耒阳人。滕典东 男，２７岁，汉族，辽宁大连人，高中文化。杨明才 男，４１岁，外号老付，云南楚雄人。肖林 又名夏彬，男，４０岁，黑龙江佳木斯人，非法持有五·四式手枪一支。肖利 外号老三，男，２８岁，原黑龙江佳木斯农药厂工人。柴国利 男，２６岁，黑龙江佳木斯人。

２０００年６月，无处不飞花的春城昆明被一桩桩灭绝人性的暴行震惊了，几近“花容失色”。

全城都在神秘而心有余悸地谈论着一起案子，一种透彻心肺的恐惧从每一个知道这起恶行的人心中掠过：人太可怕了！

一位办案警官说，这几乎是他所知道的世界上最残忍的犯罪。由于该犯罪集团作案时冒充军人和警察，以特殊身份出现，作案后一律不留活口，手段残忍，灭绝人性，加之该案一案串一案，并引出了一起特大冤案，牵扯出不少沉重社会问题，挖出了这个潜伏多年的恶魔集团后，警方并没有往常破了大案后的兴奋感。

这起建国以来云南省发生的最严重的暴力犯罪是从一部手机查获的。

今年６月，昆明警方开展侦破会战。

６月１４日，发现一部涉案手机正在使用，公安机关紧急出动，将正在一典当行卖手机的柴国利（男，２６岁，黑龙江佳木斯人）、杨天勇、张卫华（柴的姘妇）抓获，经审讯，一个杀人不眨眼的黑社会集团显露原形。

案情震惊警界，昆明警方当即成立指挥部，调集３５０人组成５个抓捕组在昆明、楚雄、湖南等地展开千里大抓捕行动，５９个小时后，这个自１９９７年以来多次冒充警察或军人设卡查车，作案２９起，杀死１９人（其中现役军人１人，警察３人），盗抢车辆２０部的８人团伙成员全部落网。

养殖场里的黑暗

杨天勇特大犯罪集团的杀人毁尸行为几乎都是在三个养殖场里发生的。

这三个养殖场有两个在昆明东郊，一个在西郊的山里，离市中心有２０多公里的一个水库边，山清水秀。东郊的两个养殖场是“政委”杨天勇的住处，西郊的养殖场是“司令”肖林的住所，之所以称为养殖场，是因为里面都养着几条至十几条不等的狼犬和猪，肖林还养了一群鸽子。

在一个又一个黑夜，当人们熟睡之时，一个又一个人的尸体就在这三个养殖场里被肢解，煮熟，并被当作猪狗的口中之食。

第一次肢解发生在１９９９年，当时第一次干此勾当的杨明才还有一丝恐惧。

１９９９年３月６日２１时３０分许，杨天勇、杨明才、滕典东、左曙光驾微型车，身着警服，由杨天勇携带“七·七”式手枪，滕典东、左曙光携带手铐，在昆明关上一带寻找作案目标。在昆交会东门外公路上，他们发现一辆停放在路边的尼桑公爵王轿车，杨天勇冒充执勤警察以检查为名敲开车门，滕典东、左曙光不由分说分别给车内的吴峰、耿琼仙戴上手铐，并驾车挟持二人到昆明东郊阿拉乡大麻苜村３２６号炸药仓库。连夜，这辆尼桑公爵王轿车被滕典东和左曙光开到北方去销赃（途经陕西镇巴县交警大队大毛垭检查站时，因行车手续不全被扣留，二人以拿手续为由脱身回昆），杨天勇和杨明才则开始了令人发指的罪行。当晚，杨明才即把耿琼仙*污了，之后杨明才按住这个女人，杨天勇掐住她的脖子，活活把她掐死，又找来几根大棒，将铐在钢盖上的吴峰打死。杨天勇锁上仓库门，睡觉去了。第二天早上８点多起床后杨明才问如何处理尸体，杨天勇说砍了，杨明才说“没有整过，不敢砍”，于是当杨天勇的下手找来砍刀、斧头，杨天勇则一块块把尸体分解了，杨明才则将尸块放进锅里煮„„这些肉放在冰箱里喂猪和狗，两个星期才喂完。

在他们杀害的１９人中，有１１人就被这群丧失人性的凶徒用相同的方式毁尸灭迹。

案子破后的一天下午，记者来到杨天勇租住的位于铁路道口边的昆明铁路液化气公司羊方凹供气站，只见铁门紧闭，里面一片杂乱。离此魔窟只有１０米远的铁路道口值班人告诉记者，有一天他闻到一股怪怪的味道，闻了心里堵得慌，现在想来，可能就是杨天勇煮尸焚骨飘出味道。但谁会想到这个傍晚经常带着狼犬出来溜达的警察会是杀人恶魔呢。

就在这个供气站内，昆明市**五华分局的民警朱昆及刚刚办了退伍手续尚未落实工作的转业军人王元福也遭遇了吴峰、耿琼仙的噩运。

因为这种毁尸灭迹的手段特别残忍，在１０月１８日开庭审理杨天勇杀人劫车案件时，一位受害人亲属为此特别提出了因遗体遗骨侵害罪索赔５万元的附带民事要求。

朱昆的亲属则提出了１００万元的精神损害赔偿费。

在庭审中，一位家属因亲人的惨死痛哭失声，瘫倒在法庭内，旁听者无不动容。

王晓湘之死

在杨天勇杀人劫车团伙所干的２９起犯罪行为中，影响最大的要数王俊波、王晓湘被杀案，这不仅仅因为这两人都是警察，其中一位还是县**副局长，还因为这起枪杀案引发了震动整个云南政法界的杜培武冤案。

１９９８年４月２０日晚８时许，杨天勇等人“闲着无聊”，携带一支“五 ·四”式手枪及两副手铐，由滕典东驾驶一辆挂军车牌照的白色长安微型车到滇池路去抓“**嫖*”，搞点钱用。在海埂练车场，他们发现一辆昌河面包车停着，杨天勇用手电照了车里面，车窗开了，捻着手枪的杨天勇说：“我们是**缉毒队的，你们在这里干什么？请你们出示证件接受检查。”坐在车内的市**民警王晓湘（女）说：“我们也是**的。”话音刚落，围在车边的滕典东、杨明才伸手要铐车内的王俊波、王晓湘，王晓湘不让，要求杨天勇出示证件，杨天勇拿出证件递给王晓湘，王晓湘说要铐得等她打电话给市**局长杜敏。未等王晓湘拨电话，杨明才一把把手机抢了，强行将王晓湘、王俊波铐在车上，并抢了王俊波带在身上的“七·七”式手枪。王俊波正准备说什么，杨天勇用刚抢来的枪把王俊波射倒，又一枪将王晓湘射倒在血泊中，杨明才还怕二人不死，又用扳手朝二王的头上各击二下，搜完身后，杨天勇一伙将二王的车开进昆明市中心的圆通公园边的思远科技公司停放后离去。

后来，此案被认定是王晓湘的丈夫、市**戒毒所民警杜培武怀疑妻子王晓湘与王俊波有不正当两性关系，怀恨在心而杀人。１９９９年２月５日，杜被昆明市中级人民法院以故意杀人罪判处死刑。杜培武不服，以“没有杀人，公安刑讯逼供，事实不清，证据不足”为由上诉至云南省高级人民法院，省高院根据该案的几个疑点于１９９９年１０月下达了二审判决书，撤销昆明市中院对杜培武的量刑部分，维持该判决的定罪部分，判处杜培武死刑，缓期二年执行。逃脱一死的杜培武被送进了大牢。（杨天勇案侦破后，现杜培武已无罪释放）。

三陪女的噩运

杨天勇犯罪团伙一个最大的犯罪特点是杀人的随意性。

１９９８年６月９日，杨明才、滕典东携带“七·七”式手枪、手铐等，开着公安面包车去玉溪玩。晚上返回昆明途中，路过晋宁县晋城镇时，看到一个女的在路边走着，滕典东就叫了一声“喂”，并将车停在路边。小姐一见，便朝面包车走来，滕叫小姐上车，小姐以为有“生意”了，就上了面包车，讲过价后，好色的杨明才就将小姐按在后车座上，手枪、手铐放在座位边。滕典东怕小姐乱拿枪不安全，用手铐将小姐铐在车上，任由杨明才淫乐。

兽性发泄完后，杨明才问滕典东怎么处理小姐，滕典东说不如拿来锻炼一下自己，由他捏死这个小姐算了。１０多分钟后，这个名叫王芬的贵州小姐就被滕典东捏死了，尸体被杨、滕二人胡乱扔在了路边的河沟里。在扔尸体前，杨明才搜了小姐随身携带的包，里面只有一根带子、一支口红、一把梳子、一面小镜子、一个身份证和人民币一角钱。

抢劫军牌奔驰

杨天勇最后一次疯狂杀人是在今年的５月３１日，越来越肆无忌惮的他们这次瞄准的是一辆挂军牌的奔驰轿车。

该日上午时许，昆明市**五华分局民警朱昆和朋友王元福驾黑色奔驰Ｓ３２０车外出办事，当他们驶上石安公路冰箱厂岔路口时，早已守候在此的杨天勇把他们盯上了。

杨天勇驾车悄悄跟上，并拨通了手机，通知在前方“执勤”的同伙滕典东： “我们过来了，黑！”（事先约定的暗语，意思是堵住这辆黑色奔驰车）。

当奔驰驶近大石坝收费站附近时，被身着警服的滕典东、左曙光拦住了：“ 我们是缉毒队的，现在正进行例行检查，请出示一下你们的证件。”正当司机把驾驶证和行车证递给滕典东时，杨天勇赶到了，身着警服的他接过杨明才递给他的“七·七”式手枪，站在了车门前，说要到队上去处理，检查了车后才准走，说话中，滕典东给他们戴上了手铐，把他们推到微型车上去。随后，杨天勇一行人开着微型车、奔驰Ｓ３２０，回到了他们的“养殖场”，把朱昆、王元福带到卫生间，铐在了铁窗上。

几分钟后，奔驰车又从煤气供应站驶出，滕典东、左曙光开着它向贵阳驶去，此时，奔驰车已以１２万元的价格被杨天勇卖掉了，交货地点是贵阳。

杨天勇则在卫生间里讯问朱昆、王元福。

讯问完毕，杨天勇和杨明才找了根绳子把朱昆和王元福勒死，杨天勇随即驱车赶往贵阳，与前去卖车的滕典东汇合，留下杨明才处理尸体。

杨天勇的讯问癖好

当过警察的首恶杨天勇在作案时有一癖好，就是喜欢讯问他们劫持的人并要做笔录。在杨天勇的住处有一个保险柜，里面很整齐地摆放着一摞讯问笔录，这笔录还有受害人的签字，非常规范。

杨天勇负责讯问的第一个人是新平县政府的司机刀国兴。

１９９７年９月２１日上午，肖林、左曙光、滕典东、柴国利、肖力（肖林的亲兄弟）在昆明民航路劫持了刀国兴及他的六缸三菱车后，打电话给杨天勇，杨天勇立即赶到，在车上对刀国兴进行讯问，并做了笔录，但他感到刀国兴说的 “没有价值”。笔录做完后，杨天勇、杨明才、柴国利三人将刀国兴扼死，弃尸井内。县领导的六缸三菱则开到沈阳，以１８万元卖了，销赃后，肖林花了１万多元给杨天勇买了台手机。

１９９９年３月１９日，肖林等人身着警服，携带“七·七”式手枪、手铐劫持了商人李双全和他的墨绿色六缸三菱到大麻苜村，肖林电话通知杨天勇，由杨天勇亲自讯问了李双全。之后李双全被扼死分尸。

杨天勇讯问并作了笔录的还有云南汇天装饰公司总经理李亚鹏、商人王春所、民警朱昆、退伍军人王元福、云南省民委驾驶员冯毅，这５人讯问并做完笔录后均被杀死。

在１０月１８日的昆明中院审判庭上，辩护人向杨天勇为什么要对受害人做笔录，杨天勇说是为了逃避打击，肖林则说，杨天勇做笔录是为了搞当官的材料，掌握社会情况。

犯罪：从买枪开始

这个犯罪集团源起于１９９４年。从小在云南长大，后回到东北的肖林（又名夏彬）在佳木斯诈骗１００万元得手后逃到云南，在火车上，肖林打听到小时的同学杨天勇的消息，知道杨天勇在昆明铁路局东站派出所当警察。因为感到“ 杨天勇和我是一路人”，肖林一抵昆就与杨天勇联系，二人当天晚上就见了面，第二天，杨天勇又接肖林去家中吃饭，从此，二人开始“成天在一起”。

为了试探杨天勇，肖林故意将自己在佳木斯的诈骗行为给当警察的杨天勇讲了，二人从此心照不宣。

１９９５年初肖林在空军医院住院时认识了老乡滕典东。肖林当时用的是假军官证，名字叫夏彬，少校军衔，与当兵的滕典东一见如故。

１９９５年四五月份，杨天勇、肖林密谋之后，杨天勇到平远街买枪，“想干点恐怖的事报复社会和政府”。

１９９７年初，肖林招纳了肖利、柴国利、左曙光、滕典东，杨天勇叫上自己的同乡杨明才，“正式开始犯罪”，目标是抢车。

在抢车之前，杨天勇叫肖林带手下人出去杀个人练练胆子，他把自己复员时私藏的手榴弹、匕首和他自己的吉普车提供给肖林等人。１９９７年４月６日肖林带领滕典东、柴国利在昆明城区寻找作案目标。下午２点左右，三人在春苑小区发现停着一辆警兴吉普车，司机杨卫东正在后座整理物品。肖林、柴国利上去拉开车门，肖林一手榴弹将杨卫东砸昏，柴国利、肖林又先后用匕首刺杀杨卫东致死，然后，肖林驾驶该车弃于五华体育馆停车场。

由于是第一次杀人，干完以后柴国利等人“神情恍惚，心里很乱”，杨天勇即让肖林、柴国利、滕典东带上抢来的２００００元钱到大理去散散心。

“为了干大事”，１９９７年７月１０日，经杨天勇、肖林事先策划，肖林、肖利、柴国利三人分别着陆军少校、士兵迷彩服窜至禄丰县城，尾随带有枪支的禄丰县农具厂保卫干部周国祥，肖林以请求协助抓携款逃跑的士兵为由，诱骗周国祥上车，行至县城公路附近，肖林、柴国利将周国祥刺死，抢走“五·四” 手枪一支，子弹３发，有了自己的“武器”。

这时，杨天勇加紧了对这支“队伍”的训练。１９９７年底，杨天勇、肖林召集手下人在车站候车室开了一次会，杨天勇做了一些心理辅导和安排工作。散会后，杨天勇拿了两套警服给柴国利等人穿上，带上“执勤”的袖标、手表、武装带、手枪等，让他们去巡逻一下，适应一下心理。杨明才人黑，长得丑，不像警察，就做保卫工作。几个人在杨天勇的带领下在昆明东郊的公路上堵过往车辆，当时只是演习，没有抢车。

杨天勇对自己的这支“队伍”要求很严，堵车时敬礼的手势必须做得非常标准，以至连警察遭堵时都没有怀疑他们。

为了让手下人不怕杀人，杨天勇还带手下人到昆明火化场，去看死人，看尸体怎样变成骨灰，“以增强他们的心理承受能力。”

在内部，杨天勇犯罪集团还有一个活动规则，他把他们的团伙叫公司，杀人、抢车叫“活动”，每次“活动”所得，扣出总收入的２０％，为活动成本，参加人员无须知道其用途和去向。其余的按二档分配。

每次活动结束后，参加人员进出“公司”须经“主管”同意，不准带其他人员来往。

未经“主管”同意，不论是谁，让其他人进出“公司”的，罚款１０００元充公。所有获取的工具不在分配范围，由“主管”决定处理，参加人员不享有公司的财产及积累权。

由于其“管理严格”，反侦破手段高，一桩桩血案案发后，杨天勇等人一次次逃脱了警方的侦查。

然而，天网恢恢，疏而不漏。这个罪大恶极的犯罪团伙终于被一网打尽

第五篇：企业文化学习心得-杨金勇

企业文化学习心得

6月1日下午，在公司九楼会议室，公司人力资源部组织中层以上干部进行了企业文化视频教材培训学习。视频中王为教授认为企业文化是企业在生存和发展过程中形成的价值观、经营思想、管理模式、团队意识和行为规范的总和，是一个企业的“魂”，也是区别于其同类企业的基本标志。通过企业文化的学习，使我更进一步了解了玛澳企业文化的内涵，明确了我们到底要怎么把企业文化融入我们的工作中去。

第一、企业文化的重要性

企业文化是指企业在实践中，逐步形成的为全体员工所认同、遵守、带有本企业特色的价值观念。传统的制度管理只能约束住员工的行为，但不能赢得员工的心声。而强有力的企业文化，却能成为激发员工积极性、使员工全心全意工作的主要动力。在一个强大且富有凝聚力的企业文化中，企业核心价值观深入人心，得到广泛认同。强烈的共同信仰有助于员工达成一致意见，关注重要目标，减少冲突，营造学习氛围，同时降低人员流失。强有力的企业文化所表现出来的独特亲和力，能使员工与企业融为一体。员工对于他们的重要性，如同家庭和社区对他们的重要性一样。

由于企业文化具有灵魂、凝聚、约束、向导、激励等几方面的重要作用，也就决定了企业文化其实就是一种以做大做强企业为基本内容的企业发展观点和经营理念。这是加强企业文化建设重要性和必要性的根本所在，是企业文化建设的唯一使命，是企业得以生存发展的深层次动力和源泉。企业文化建设只能紧紧围绕这一中心，搞好生产经营和服务，不断提高企业经济效益，使企业健康、稳步地持续发展。

第二、企业需要什样的企业文化

企业文化具体实施比较广泛，需要根据不同企业实际情况而定。但有一点是可以肯定的：发展才是硬道理。企业都知道企业文化的重要性，都为企业制定了一种文化，并希望全体员工和业务合作者能够理解本企业的文化，可是往往许多企业的企业文化只是一张纸，只有那么几个人知道，并且还不去贯彻，或者企业员工都知道，但也只是知道而已。没有把这种文化融入到实际生产，工作中去。真正的企业文化不是说出来的，还要付出行动，如同海尔的服务，沃尔玛的理念等等。企业文化需要的是可以在日常工作生活中被感知，大多数企业的企业文化只是停留在书面上，各种各样的《企业文化建设》多如牛毛，但根本没有发挥作用。

看一个企业的企业文化建设状况，关键是看企业中的每个员工，看他们的日常行为。强大的企业文化，必然体现在每位员工的日常行为当中，每天每时每刻都在发挥作用。如

果员工做任何事以中心利益第一的态度，在金钱和企业利益面前是很清楚大是大非的。懂得立场坚定的维护企业整体利益，确保了企业的良性发展。“没有一滴雨水认为它应对洪水负责，但是一滴滴雨水汇集成洪水”。每个员工代表的是中心，你的品质就是中心的形象。没有良好的道德品质，中心的形象就会被破坏，中心的生存、发展就会受阻。这就是企业文化在员工中的体现。

第三、如何加强公司企业文化建设

企业文化是一家企业发展到一定阶段的必然过程及产物。他可以推动一家企业再接再厉，使一家企业更富有生命力，更健康发展！

企业文化强调的是以人为本的文化，关键在于人本素质管理。我们知道，知识和技术的载体是人，而企业文化应当重在对人的最大潜能的发挥，而这种潜能的最终目标是转变员工的思想认识，提高他们的专业理论和技术能力，因为这是形成企业核心竞争力的根本源泉。

玛澳的核心价值观：“团结拼搏、负重奋进、自加压力、敢于争先；发扬工匠精神，打造品牌企业”。就是玛澳的企业文化，就是加强玛澳企业文化建设的核心内容。也是要求员工综合素质达到的水平，具体体现在以下几个方面：

（一）创新思想。想别人所不敢想，做别人所不能做，培养员工积极乐观、开拓进取的创业精神。

（二）敬业精神。员工要有

对得起自己的工资的思想，这是最起码的信用关系。员工更要有良好的敬业精神、认真负责任的态度。

（三）要有团队建设，营造真诚氛围。一个优秀的企业领导是不会把眼光只盯在报表的利润增减上，而是在调动员工积极性上投入更多的精力，倡导团队精神。团队成员之间要坦诚真诚，营造团队真诚的氛围。只有这样，才能激活员工的思维，发挥员工的聪明才智。

（四）抓机制搞活，注重制度创新。企业机制搞活主要就是解决“原动力”的问题，而“原动力”的主要内容就是“人+机制”。改革用人、用工、分配机制和考核制度，全面形成“岗位靠竞争、收入靠贡献”的竞争激励机制和考核约束机制，建立“岗位能上能下、收入能高能低、员工能进能出”的动态运行机制，确保企业在激烈的市场竞争上更具活力、更灵活、适应性更强。

第四、员工如何看待企业文化

员工是如何看待企业文化的呢？根据设备科前一段时间对员工离职情况的调查。结果表明，玛澳大部分员工离职与钱的关系并没有人们想象的大。相反，更多的主要原因是他们感觉企业没有给他们一种归属感，例如，与领导不和，其中包括管理者说话技巧不好、心胸狭窄等因素；员工的工作做好了却没人表扬，没人关注；员工的生活、家庭问题没有人过问和关心等。这在某种程度上表明了企业文化对员工的影响。从每个员工的日常生活和工作的时间比例来看，在

工作场所的时间占了一天时间的1/3，如果算上加班或者其他因素的话，占的比例就更大了。可以说，每天在工作场所与同事相处以及进行一些与所在企业有关的活动所花的时间，往往比与家人相处的时间还长。因此，在一个好的工作环境和好的氛围下工作是每个员工所希望的。

对一个员工来说，如果企业文化既没有吸引力也没有向心力，其结果是可想而知的，必然造成员工“身在曹营心在汉”的状态。员工自己不开心，企业也没有发挥每个员工的积极能动性，更不能达到人尽其才的作用。虽然现实中并不是每个企业文化都认同和提供这样的一个工作场所给员工，但每个员工都希望寻找一个属于自己并能发挥自己才能的乐土。

综上所述，企业文化不是那种我们今天需要召之即来、来之有用的东西，只有我们在整个企业文化发展、建设过程中点滴渗透、一点点积累起来，然后在需要的时候它才会释放巨大的能量。

杨金勇

2018/6/7