桂林电子科技大学商学院早读考勤管理规定

第一篇：桂林电子科技大学商学院早读考勤管理规定

桂林电子科技大学商学院早读管理规定（试行）

为了营造浓厚的学习氛围，形成良好的学风，特制订本学院学生早读管理规定，具体要求如下：

一、参加学生范围

全院大一大二全日制在校本科生。

二、时间每学期开学后第一周至期末考试周前一周。

早读时间：早上7：30—8:10

三、早读要求

1、固定教室固定座位。

2、早读要大声朗读与英语学习有关的内容。

3、服从管理，遵守学院纪律，通讯工具一律调整为振动或无声状态。

4、最后离开教室的同学要关窗、关灯、关风扇、关门。

5、辅导员每周不定时进行巡视。

四、早读规定

1、禁止睡觉、大声喧哗和做与学习无关的事。

2、禁止玩手机和平板电脑等电子产品。

3、禁止在教室吃东西，禁止穿拖鞋、背心进教室。

五、早读考勤

1、每位同学必须在7:30前到指定的指纹考勤处签到并到固定教室固定座位参加早读。

2、各班学习委员负责班级交替考勤，每天把本班迟到、缺席、早退等考勤情况报给年级委

员会学习部。

3、年级委员会学习部负责监督、检查、汇总考勤情况，每周日下午5点汇总好并报至学生工作办公室。

六、管理

1、各年级委员会组织早读考勤：各年级考勤人员须在7:35-8:05对早读进行考勤巡视，考勤中若发现有同学缺席，则视为缺勤处理；对于随意走动及影响正常早读质量的行为进行及时警示，严重者将及时上报各年级辅导员以便及时处理。

2、早读请假：因病或因事不能参加早读者，须出示经辅导员批准的请假条或者医院证明（病历或医疗费用单）交给考勤负责人；当日不能的提供材料的，第二天补交相关材料，否则按缺勤处理。

3、考勤结果公示：对于每周的早读考勤情况，各年级学习部须在每周一将上周的考勤情况贴到早读教室附近进行公示，对于有疑问的学生须凭早读请假条在公示两个工作日之内到学习部销假，否则不予处理。

七、个人奖惩

早读个人的违纪次数，无故缺勤、迟到、早退次数之和。

奖励：

每个月评比“月度优秀班级”5名，进行通报表扬。

每个学期评比“学期优秀班级”5名，通报表扬，评选优秀班集体优先考虑。

惩罚：

1、早读迟到2次按照缺勤1次处理，每周晚点名通报该周早读缺勤数据，每月一总结，对于学期累积早读缺勤次数超过2次者，进行全院通报批评，并取消本年度该生评奖、评优资格。

2、一学期累积早读违纪次数超过5次，学院根据情节严重情况给予相应行政处分。

3、学生干部出现1次违纪现象，进行通报批评；违纪次数达到2次以上，取消学生干部资格；对于负责考勤的学生干部，考勤过程中弄虚作假，取消本年度该生评奖评优资格，情节严重的取消学生干部资格。

八、解释权属于学院学生工作办公室。

九、本规定从宣布之日开始实施。

桂林电子科技大学商学院 二O一四年四月十一日

第二篇：桂林电子科技大学

桂林电子科技大学

桂林电子科技大学简介

桂林，以山青、水秀、洞奇、石美闻名于世。1960年，桂林电子工业学院的前身----桂林机械专科学校就诞生在这个美丽的城市。学校先后更名为桂林机械工业学校、桂林无线电学校。和桂林电子工业学院。学校先后隶属于第四机械工业部、电子工业部、机械电子工业部、中国电子工业总公司、信息产业部。2000年管理体制转为中央与地方共建，以地方管理为主，是广西重点建设的5所高校之一。xx年2月，经教育部批准，桂林电子工业学院更名为桂林电子科技大学。

建校以来，一代又一代的桂电人自

强不息、艰苦创业，学校在艰难困苦的条件下不断发展壮大。尤其是办大学的短短25年来，学校教育事业实现了持续快速健康发展，从单一的工科院校发展成为了一所以工为主，电子信息类学科优势突出，多学科交叉渗透、协调发展的多科性大学。

学校目前占地面积2756亩，分为西校区、东校区和尧山校区。尧山校区规划用地6000亩，一期工程已部分建成并已投入使用，尧山校区建成后将成为一个具有桂林山水及桂电学科特色的生态型数字化校园。学校校舍建筑面积万平方米，有28个教学实验室，教学科研仪器设备总值11400万元，纸质图书总数万册，中外文现刊1788种，引进美国IEL、荷兰Elsevier Science期刊全文等国内外31个电子文献数据库。作为首批进入中国教育科研的百所高校之一，校园在教学、科研、管理中发挥着日益重要的作用。

教师队伍中具有硕士学位、博士学位的占％，具有高级职称的占30％，有13名教授被上海交通大学、电子科技大学、西安电子科技大学等重点高校聘为博士生导师。经过多年建设，形成了一批以学科带头人为核心的结构合理、优势互补、团结协作、勇于攻关的学术梯队，他们中有享受国务院特殊津贴专家34人，全国优秀教师5人，省部级突出贡献专家6人，国家“百千万人才工程” 人选1人，广西“十百千人才工程”人选10人，广西高校中青年学科带头人9人，广西高校跨世纪学术带头人培养对象4人。

学校现有15个教学单位，设有34个本科专业，分别隶属于工学、管理学、理学、文学、教育学、法学等6大学科门类。1993年获准成为硕士学位授予单位，有34个硕士学位授予学科；xx年获得工程硕士单位授予权，在5个学科领

域具有工程硕士专业学位授予权；xx年获得与合作高校开展联合培养博士学位研究生工作的资格，xx年开始在信号与信息处理学科联合培养博士学位研究生。目前在校全日制各类学生近15000人。

学校拥有7个信息产业部重点学科，4个自治区重点建设学科；4个省部级重点实验室，5个广西高校重点建设实验室，18个科学研究机构，在信息与通信工程、控制理论与控制工程、机械电子工程和材料科学与工程等学科领域的研究已经进入国内先进行列。“十五”期间，共承担了国家“863”项目、国家自然科学基金项目、国家电子信息产业发展基金项目等国家级科研项目51项；承担国防科技项目84项，省部级科研基金、科技攻关项目等187项；共有43项成果获奖，其中国家科技进步奖、国防科技进步奖5项。1997年以来，承担国家级教改项目、教育科学规划课题4项，自

治区级85项，获国家级教学成果二等奖2项，获自治区级教学成果奖15项。

学校注重加强学生的创新精神和创新实践教育。《大学生创新实践基地的建设与实践研究》项目获xx年国家级教学成果二等奖，xx年，“大学生创新实践基地”被共青团中央、全国青联命名为“全国青年科技创新示范基地”。自1999年以来，学生在参加“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛、全国大学生电子设计竞赛、全国大学生数学建模竞赛和全国大学生机器人大赛中，共获得了全国奖35项，其中全国一等奖15项，获得省部级奖56项，2001年获得全国大学生电子设计竞赛最高奖“索尼杯”，xx年参加第三届ccTV全国大学生机器人电视大赛排名第五，xx年在中国自动化学会举办的滨州机器人大赛中获舞蹈机器人比赛冠军。

学校注重加强国际合作与交流，已

与美、法、日、澳等国的近30所大学建立了友好关系，开展学术交流、项目合作和人才培养工作，并招收来自美国、越南等国家的留学生。

学校代码：10595

招生专业：机械制造设计及其自动化 电气工程及其自动化 交通工程 建筑环境与设备工程 微电子制造工程 机械电子工程 通信工程 电子信息工程 微电子学 电子科学与技术 计算机科学与技术 自动化 教育技术学 信息管理与信息系统 信息安全 软件工程 工业设计 艺术设计 动画 工商管理类 电子商务 工业工程 公共事业管理 国际经济与贸易 英语 信息与计算科学 统计学 测控技术与仪器 环境工程 光信息科学与技术 法学 材料科学与工程 材料成型与控制

招生范围：除西藏、青海、宁夏的

28个省、市、自治区

高校基本信息学校名称：桂林电子科技大学

高校代码：10595 所在省市：广西

学校地址：广西桂林金鸡路1号 联系电话：0773-5601328 5601520 学校传真：

学校址：http://

第三篇：电子考勤管理规定

附件一

*****电子考勤管理规定

第一章总则

第一条 为加强***（以下简称“**”）劳动纪律管理，提高考勤工作的及时性和准确性，保证酒店正常的工作秩序，进一步提高酒店的工作效率，结合酒店的工作实际，特制订本规定。

第二条 电子考勤作为员工日常工作的辅助考勤，不取代部门日常书面考勤。

第三条 本规定适用于酒店所有工作人员。

第二章管理机构

第四条 **总经办为电子考勤工作的管理部门。

1、负责考勤卡（IC工作卡）的开通审批、制作、发放、补办、卡信息的变更调整以及卡的禁用和回收等日常管理工作。

2、负责定期对电子考勤数据进行处理和统计，并对员工电子考勤行为、出勤状况进行检查和考核管理。

第五条 ***为***电子考勤系统的技术管理部门，负责电子考勤系统的日常维护、运行安全、数据备份、技术支持等工作。

第六条 **各部门是本部门员工考勤（包括电子考勤）的日常管理部门，须确定具体人员负责部门考勤工作，并负责本部门员工的电子考勤的执行、监督和异动管理等工作。

第三章电子考勤规定

第七条 员工上下班必须在***办公区电子考勤点刷卡考勤，在***电子考勤点刷卡无效，上岗前（进入**）及离岗后（离开**），须刷卡进行电子考勤，记录上（离）岗时间，严禁代他人刷卡。

第八条 刷卡方法：员工将IC工作卡从刷卡机正前方接近卡钟磁场,上方显示屏会显示卡号、部门和姓名等基本信息,下方Pass灯亮蓝色,并有“嘀”的声音发出,表示刷卡成功。

第九条 因工作需要驻外人员，由派出部门负责考勤。驻外人员回**

附件一

后，按本规定要求刷卡考勤。

第十条 员工在**上班工作期间，若需临时外出公干/出差，须及时填写《临时外出公干/出差人员登记表》（见附件1），注明外出事由、地点、时间等事项，并经部门负责人审批后，与部门月度书面考勤表一同交总办备案。其中，经理助理以上管理人员上班工作期间临时外出公干/出差，另需同时向总办电话报备。

第十一条 员工IC卡损坏或遗失,不能正常刷卡考勤的，须及时填写《会议中心员工电子考勤异常申请单》（见附件2），并经部门负责人签批后，于当日交至总办审批和备案。

第四章考核规定

第十二条 员工迟到超过30分钟，按旷工半天计算；员工在工作时间终了前刷卡下班者为早退。迟到、早退及旷工的，按酒店《劳动人事管理暂行办法》等相关制度处理。

第十三条 员工上下班期间出现代刷卡考勤的,一经发现，给予刷卡考勤人及委托人通报批评处理。

第十四条 出现人为损坏考勤设备或考勤系统的，一经查实，除赔偿设备损失外，将视情节轻重，给予相关责任人考核处罚或行政处分。

第十五条 各部门要加强员工日常考勤管理，不定期对员工考勤情况进行检查和考核，保证考勤工作的真实、规范。

总经办要加强对各部门员工劳动纪律和考勤工作的检查和监督，每月检查核对各部门员工月度书面考勤表、电子考勤记录和工作写实卡，对出现不一致、弄虚作假的，一经核实，将追究部门考勤员及相关人员的责任，情节严重的，给予相关责任人考核处罚和行政处分。

第五章附则

第十六条 本规定自下发之日起试行。

第十七条 本规定解释权归**总经办。

第四篇：桂林电子科技大学法律系

桂林电子科技大学法律系

关于教学事故、教学差错认定处理的暂行规定

为稳定教学秩序，强化教学管理，树立严谨的教风，使教学事故、教学差错的认定与处理更加科学化、规范化，特制定本暂行规定。

一、教学事故的认定

以下各项所列情况均属教学事故：

（一）课堂教学

1、教师擅自调课、停课，停课不补课（法定节假日、学院规定停课的除外）。

2、教师未经系分管领导及教务部门批准，私自找人代课。

3、教师不按授课计划教学，提前2学时以上（不含2学时）结束课程。

4、教师上课迟到、早退5分钟以上或正常上课时间无特殊原因，离开课堂超过5分钟。

5、教师在上课时间接打电话（特殊情况除外）。

6、教师擅自使用教室或管理部门安排错误，造成教室使用冲突而影响教学。

7、教师辅导答疑次数少于规定次数的1/2。

8、教师批改作业未达到规定量的1/2。

9、未经批准，辅导教师不随班听主讲教师讲课达规定次数1/3以上。

10、因特殊情况而调课，管理人员未能及时通知到学生和教师，造成教学秩序混乱。

11、教师不填写教学过程登记表（公共任选课、人文素质课除外）。

12、第一次担任主讲的教师，未经试讲，安排其授课。

（二）考试

1、试卷有重大原则性错误。

2、引进试题库未充分做好适用性论证，造成试题库搁置或利用率低，每年少于一次或使用不到四年。

3、擅自改变考核方式或擅自改变考核时间和考核地点，造成严重后果。

4、教师在提交成绩三天后（不含第三天）发现成绩有错误，纠分误差在+10分以上（不含10分）。

5、教师不按规定比例计算总评成绩。

6、教师为学生提供试卷库考题或向学生泄漏考题。

7、管理人员未能将考场安排及相关信息及时通知有关监考人员和学生，严重影响考试正常进行。

8、管理人员不按规定安排监考人员，或漏排、漏通知监考人员到考场。

9、监考人员随意找人代替监考或迟到5分钟以上。

10、监考人员对有作弊行为的学生不制止、不查处，歪曲事实、隐瞒不报或事后改口，包庇错误。

11、监考不负责任，考场纪律混乱，致使考场内有2人以上（不含2人）舞弊被巡考或学生举报查实的。

12、监考教师、任课教师、管理人员由于管理不善，造成试卷丢失。

13、监考时做与考试无关的事情（如看书报、聊天、听收录机、无故离开考场等），致

使考场秩序混乱。

14、课程考试不送交参考答案、命题计划、考核成绩和质量分析表（特殊课程除外）。

（三）实践教学

1、实验教学人员未能做好准备工作，致使实验课无法进行或使实验推迟10分钟以上（含

10分钟）进行。

2、实验教学人员在实验、实习前未对安全防护设施进行检查，或未对学生进行安全教

育，造成安全事故。

3、教师擅自变动教学大纲中规定的实验项目、学时、内容与要求，导致半数以上学生

提前30分钟结束实验。

4、在实践教学中，因指导失误，造成价值在800元以上仪器设备损坏。

5、在指导教学专业实习、毕业实习期间，无故离开工作岗位1天以上。

6、教师在指导学生毕业论文过程中，对工作不负责任，导致学生不能按时完成毕业论

文任务或毕业论文质量低劣，造成严重影响。

7、在实验教学中，教师没有实验指导书，或不按规定填写实验过程登记表，或批改实

验报告不到规定次数的1/2。

8、实验教师上实验课每学期累计3次以上无教案。

9、由于缺乏沟通，致使理论课和实验课安排脱节，造成严重后果。

10、教师丢失或不按规定整理上交学生毕业设计论文。

（四）教材管理

1、不按时送交预定教材登记表，或错订、漏订教材，致使学生在开课两周后仍未得到

教材。

2、教师私自向学生出售教材或教辅材料。

3、由于教师或管理人员工作失误导致需要临时变更教材，造成积压教材价值在2000

元以上。

二、教学差错的认定

以下各项所列情况均属教学差错：

（一）课堂教学

1、教师上课迟到或早退5分钟以内。

2、教师上课前未认真备课，未写教案或讲授提纲。

3、正常上课时间，教师无特殊原因离开课堂。

4、上课时所携BP机或手机发出声音而不立即关机。

5、教师辅导答疑次数少于规定次数但未达1/2。

6、教师批改作业超过规定量的1/2，但未达到3/4。

7、未经批准，辅导教师不随班听主讲教师讲课达规定次数1/5以上。

8、因特殊情况而调课，管理人员未能及时通知到学生和老师，但在接到报告后15分钟

内能妥善处理。

（二）考试

1、教师在提交成绩三天后（不含第三天），发现成绩有错误，纠分误差在分以内（含

10分）。

2、监考人员迟到，但未超过5分钟。

3、擅自改变考核时间和考核地点，但未造成严重后果。

4、管理人员未能将考场安排及相关信息及时通知有关监考人员和学生，事后及时采取

了措施，对考试未造成严重影响。

5、监考时做与考试无关的事情（如看书报、聊天、听收录机、无故离开考场等）。

6、不按时送交试卷、参考答案、命题计划、考核成绩和质量分析表，造成不良后果。

（三）实践教学

1、实验教学人员未能做好准备工作，致使实验推迟，但推迟时间未达10分钟。

2、因仪器设备维护不当而发生故障，影响教学。

3、在实验（实习）教学中，因指导失误，造成价值在800元以下仪器设备损坏。

4、在指导教学生产实习、毕业实习、写生期间，无故离开工作岗位但不足1天。

5、教师不按规定指导、批改学生实验（实习）报告、课程设计、毕业论文。批改实验报告少于规定次数的1/2。

6、不认真指导毕业论文，题目重复，或论文雷同。

7、开实验但没有填写实验教学进度计划者。

三、教学事故、教学差错的处理办法

1、一学期内发生两次以上(含两次)教学差错者按一次教学事故计算。

2、教学事故发生后五个工作日内，由责任人所在单位或主管部门查清事实，分清责任，提出处理意见，并填写《桂林电子科技大学教学事故（差错）情况表》（须本人签字）一式三份，经教务处认定后，分别由责任人所在单位、教务处、人事处备案。

3、对教学事故，要记入本人业务档案。

四、本规定未列入但对正常教学造成不良影响的情况，也应根据情节轻重进

行认定和处理。

五、本规定自公布之日起执行。本规定由法律系教学工作督导组负责解释。

2007年3月10日

第五篇：桂林电子科技大学校歌

桂林电子科技大学校歌我们从东西南北走过来（词：徐国定曲：吕军辉）2010.11.19

中速稍快，自豪有朝气的2/4

山连着水水连着山

我们从东西南北走过来

一个目标一个理想

自强不息艰苦奋斗

攀登电子科技高峰造福人类未来造福人类未来 啊

正德育栋梁厚学出英才

笃行为根本致新创品牌

啊

桂花树成林尧山杜鹃开

漓江东流海扬帆新时代

手挽着手心连着心我们从东西南北走过来走向未来走向未来

手挽着手心连着心我们从东西南北走过来走过来 走向未来